房地产办公室主任岗位说明书

时间：2022-10-17 16:24:05 说明书我要投稿

房地产办公室主任岗位说明书

房地产办公室主任岗位说明书1

　　一、办公室工作内容

房地产办公室主任岗位说明书

　　(一)公司人事管理工作

　　1、协助公司领导制定、控制、调整公司及各部门的编制、定员;

　　2、协同各部门办理员工的招聘工作,为各部门提供符合条件的员工;

　　3、协助公司领导和各部门做好员工的考核、转正、任免、调配等工作;

　　4、协同各部门对员工进行培训,提高员工的整体素质及工作能力;

　　5、负责员工工资的管理工作;

　　6、负责正式员工劳动合同的签订;

　　7、负责保存员工相关个人档案资料;

　　8、负责为符合条件的员工办理养老保险和大病统筹等相关福利;

　　9、根据工作需要,负责招聘临时工及对其的管理工作;

　　10、负责为员工办理人事方面的手续和证明。

　　(二)公司行政管理工作

　　1、制定公司行政管理制度、汇编公司各项制度、监督检查各部门执行的情况;

　　2、负责对员工进行遵守劳动纪律的教育及考勤工作的管理;

　　3、根据董事会批准的'行政费用总额度,每月制定公司行政费用预算,并严格控制行政费用的支出;

　　4、负责公司资产的管理,建立固定资产、低值易耗品等物品的购买、验收、使用登记及定期检查使用情况的制度;

　　5、负责公司印章和介绍信的管理,严格执行印章和介绍信的使用规定

房地产办公室主任岗位说明书2

　　1、负责协助总经理对公司所有工程项目投资策划，项目可行性研究工作。

　　2、根据计划指标，负责制定相应的实施方案和措施，在确保完成计划指标同时，能有效地节省费用。

　　3、负责协助总经理对公司所有工程项目投资策划，项目可行性研究工作。

　　4、负责制定公司各部门工作范围及各岗位职责，负责编制公司各项工作的操作程序、工作标准，并负责检查、协调、督导各部门工作的顺利开展。

　　5、主持、组织策划工作，拟定租售策划方案，确保完成租售指标。统筹或主持主管级以上的人事招聘、培训及考核等工作，提名公司主管级以上人员的聘任、辞退、升职，报总经理批准。

　　6、负责公司的人事、行政管理、工资编制标准和财产管理工作;

　　7、行政费用的计划预算编制及使用情况的审核;

　　8、负责公司印章及信息资料档案管理督导工作，保证重要文件、资料的保密不外泄。

　　9、负责抓好公司员工的思想动态、精神文明、道德教育及职业操守工作，稳定和提高公司员工队伍素质等企业文化建设工作。

　　10、完成公司领导交办的各项工作;

房地产办公室主任岗位说明书3

　　1、在校工会的领导下，带领俱乐部全体工作人员发挥主观能动作用，开展全面工作。

　　2、对学校分配给俱乐部的各项工作任务认真落实布置，确保各项工作的顺利进行。

　　3、经常督促检查俱乐部的治安消防工作，监督检查各岗位的防火、防盗和防爆工作的落实情况，发现问题及时处理解决。

　　4、经常组织本部门全体工作人员进行业务学习，不断提高，增强管理水平和整体素质。

　　5、场内开展活动时，必须保证安全门出口、疏散通道畅通无阻，不得关门挂锁，在岗人员不得擅离职守。

　　6、完成校工会临时交办的其他各项工作任务。

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