创建文明自查报告

时间:2022-08-15 12:21:17 自查报告 我要投稿

关于创建文明自查报告(精选11篇)

  不经意间,工作已经告一段落,回顾这段时间的工作存在了许多问题,是时候抽出时间写写自查报告了。自查报告怎么写才不会流于形式呢?下面是小编精心整理的关于创建文明自查报告范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

关于创建文明自查报告(精选11篇)

  创建文明自查报告 篇1

  xxx社区地处诸城市城区西部,辖区面积1.5平方公里,社区居民户有2080户,常住人口6259口人,我社区在各级部门的领导下,紧紧围绕创建文明社区这一工作目标,社区党委严格按照建设文明社区的要求开展工作。现将创建文明社区的工作情况自查总结如下:

  一、加强组织领导,成分发挥党员干部的模范带头作用

  开展创建文明社区活动,是加强基层党组织建设,提高城市文明程度的一项重要举措。为切实加强这项工作的领导,我社区成立了文明创建工作领导小组,由社区副书记担任文明创建工作领导小组组长,并安排专人负责。并根据上级文件精神和本社区实际情况,制定了文明社区创建规划和工作实施方案,明确了目标任务。

  在文明创建工作中,我们充分发挥党组织的领导核心作用,以党建带团建,以创建促党建,达到了良好的循环效果。为了发挥党员先锋模范作用,我社区建立了一支党员志愿者服务队,组织党员开展讲文明、树新风、做贡献活动,为社区居民做好事、做实事,使党组织活动积极想社区建设延伸,有效地发挥了党组织在创建文明社区活动中的战斗堡垒作用,增强了党组织的凝聚力和战斗力。

  二、加大宣传力度,切实搞好全社区居民的教育引导工作

  为努力提高居民文明素质,我们广泛开展了以“创建文明社区、共建和谐家园”为主题的教育活动。

  一是加大了宣传力度。制作了宣传标牌,官方宣传党的建设、科学技术、法制宣传知识、环境保护、计划生育、卫生健康知识等内容,营造了辖区内文明、健康向上、单位共驻共建、安居乐业的良好氛围。

  二是加大了教育力度。积极开始文明市民、五好家庭、文明楼栋等评比活动进行表彰。

  三是充分发挥社区道德讲堂的的作用。提高社区居民思想觉悟和文明素质,紧密围绕当前形势和居民思想生活的实际开展素质教育活动,组织部同层次的居民群众学习“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”的内容,起到了教育居民、凝聚人心、提高素质的作用。

  三、落实上级指示,坚决保证各项互动的开展见到实效

  (一)“我们的节日”活动成效显著

  我社区党委根据上级要求,及时召开会议,研究制定“我们的节日”活动方案,把活动开展的有声有色。注重宣传,通过挂横幅、贴标语等方式,加大活动的宣传力度,使广大社区居民充分了解此项活动。注重监督及活动效果,活动开展以来,社区党组织通过组织考察和群众反映,了解活动效果,对活动不达标的限期整改。在全社区上下的共同努力下,确保了活动开展见成效。

  (二)文体活动丰富多彩

  社区建有各类群众性业余文体活动队伍,经常开展丰富多彩、内容健康的文化、体育、科教活动,其中老年秧歌队在街道乃至全市都是小有名气的文化队伍,每年都会开展较大规模的文化活动,广泛开展科教、文体、卫生、法律“四进社区”活动。经常性开展传承中华文化活动,开展读书会、朗诵比赛等活动,积极参与传统节日民俗活动。社区有文体活动室、图书室、老年人活动中心,设有健身器材,最大可能的为群众提供方便,提供健身活动场所,工作日能够全面对社区居民开放。

  (三)创建卫生城市,美化社区环境

  社区内环卫设施齐备,日常保洁管理,无废气、废水、废渣和噪音污染,社区内设有垃圾收集点50多处,辖区无乱丢乱扔、乱贴乱画、乱堆乱放、乱搭乱建等不文明现象。社区规划合理,道路硬化率100%,路面整洁,清洁通畅,交通、照明设施整洁完好,布局合理。辖区营造良好软环境,社区少年宫礼堂印有健康宣传等公益知识。群众性爱国卫生运动广泛开展,卫生制度健全,“四害”防止措施有力,垃圾清运定人定时定点,卫生无死角。

  (四)社区治安秩序优良

  社区高度重视辖区安全工作,社会治安综合治理玩过健全,措施落实,无重大刑事案件,群众安全感大大95%以上;群防群治体系完善,居民治安防范意识增强;坚决有力的配合打击“黄赌毒”等社会丑恶现象和封建迷信活动,无“”等邪教组织活动;计划生育合格率达标。

  (五)社区服务优质

  完善服务网络管理机制,积极配合有关部门做好了社会保障工作,社会福利和公益服务形式多样,覆盖面达100%,服务水平和服务质量不断提高,志愿者活动形成制度,开展志愿者服务和群众性互助服务30余次。

  (六)教育广泛开展

  社区教育扎实推进,学校、幼儿园高标准建设,硬件软件实力过硬,社区积极推进“道德讲堂”建设,公民道德规范、民主法治、科普知识等教育扎实开展,有精神文明建设、科普宣传栏及健康生活教育活动。有专兼职的科教宣传骨干,深入开展法制、环保、科技、文化知识宣传普及,提高居民文化文明素质。未成年人思想道德建设工作深入推进,积极开展丰富多彩的未成年人活动,设立家长学校,经常性开展教育培训,对外来务工人员子女和刑释人员帮扶有力,重视示范引导,组织他们参与社区活动。

  创建文明自查报告 篇2

  校园文化建设为我校办学品位的全面提升、师生素质的综合发展提供了新的契机。近年来,我校坚持“快乐学习健康成长”的办学育人理念,在全体师生的共同努力下,优化育人环境,创新管理机制,建设校园文化,促进学生全面发展。根据上级要求,我校对校园文化建设认真进行了自查自评,现汇报如下:

  一、学校基本情况

  天狮民族小学位于李龙屯村西北,宽阔的公路从我校门口经过,交通十分便利。学校现有11个班级,学生495人,教职工30人。天狮民族小学是1998年天狮集团出资建设,占地11000平方米,建筑面积2585平米,投资2百多万元。

  二、校园文化建设工作具体开展情况

  进一步完善了《学校管理制度》、《教职工考核制度》、《班级考核制度》、《教学工作制度》、《一日常规》等等,切实保证校园文化建设工作的落实。学校领导和校务委员成员,时刻倾听教师们的建议,保证学校决策无误、行动无误。对师生、家长反映出来的问题,条件成熟的要马上改,暂时不能改的也要向老师们解释清楚,使学校管理更具有人性化、合理化。

  (一)、强化校园文化管理,统一思想认识

  1、加强组织领导。

  学校成立了以校长担任组长,德育处校长为副组长,教导处、总务处、少先队大队部等负责人及各班班主任为组员,在学校的统一领

  导下开展校园文化建设工作。

  2、制订实施方案。

  学校领导班子坚持把校园文化建设作为一项重要的常规性工作来抓,将其列入了学校的长远规划和每学期的工作计划,做到常抓不懈。

  3、统一思想认识。

  正是因为学校党政领导的高度重视、齐抓共管,使全校师生形成“只有以深厚的人文底蕴为依托,建设具有丰富内涵,适应时代发展、符合学校实际的校园文化,才能办好学校”的共识,从而在校园中形成人人讨论校园文化建设、人人参与校园文化建设的气氛。

  (二)营造校园文化氛围,让文化育人于无形

  我们着眼校园一花一草、一树一木,让每处细节都体现出文化,让人有美的享受。

  一是处室标志清晰美观。多媒体室、电脑室、仪器室、音乐室、图书室、探究实验室、美术教室、体育器材室、少先队活动室、语音室等,各室有各室的特点,雅致、美观。

  二是校园内教育牌、提示牌、展牌、提醒牌,醒目美观,处处体现着教育与文化内涵。进入校园是校宣传栏,墙壁文化让墙壁说话,每年更换一次。各功能室、教室张挂名人名言。节约用水,讲究卫生、好习惯益终生语言文明礼貌待人,为灿烂明天而学留一个无悔年华等标语随时提醒学生。

  三是校园净化、绿化、美化突出。校园干净、整洁,师生卫生习

  惯好,绿化有整体规划与设计,树绿、花红、厕所不臭,在近几年教育局对学校开学初工作检查中我校校园环境得到检查组的高度评价。

  (三)以校园文化活动为载体,开展校园文化教育活动

  校园文化活动贯穿于整个学校的教育过程,丰富多彩的校园文化活动,不但可以激发学生对科学艺术的兴趣,而且对他们了解社会,走向社会十分有益。所以我们以学生为主体,以活动为载体,认真组织和开展好校园文化活动。

  1、开展读书活动。

  图书室于每周三中午如期开放,学生借书热情高,丰富同学们课余生活,开阔学习视野,充分发挥图书教育功能,同时也让书香工程真正的“香”起来。

  2、开展好校园系列文化活动。

  每周一的升旗仪式、国旗下致词,少先队的入队仪式,开学典礼、期末表彰等均以庄重的气氛,深深影响学生,做到形式新颖,内容充实,具有时代性和挑战性。我们还抓住凝聚着悠久历史的每一个纪念日开展文化活动。如三月份植树节活动,我校推出“五个一”活动,即出一期黑板报,种一棵树,写一句护绿标语,制一块护绿牌,做一项护绿活动。在班主任的带领下,学生们想出了许多极具创意的标语,制作出造型不一的标语牌,让校园春意盎然。在六一儿童节前夕,我们举办了庆六一文娱汇演活动,同学们认真准备,精心排练,把自己的才艺充分的展示出来,把活动推向高潮。

  (四)开展教学与研究,构建教研文化

  紧跟课改步伐,教导处采取“经验交流(班主任)、案例分析、课堂研讨、汇报课、说讲评公开课、推门课”等形式来提高教师的教学技能;用“终身学习”的理念指导、鼓励教师多读书,促进教师养成自觉读书学习的习惯;提供机会让老师走出去学习,利用专业引领这一形式指导教师的教学实践;加强落实学校教研组的指导力度,加强教师之间的对话、互动和合作;要求教师做好教学反思,让教师在自我反思中提升教学综合能力。

  三、需要改进的方面

  1、校本课程开发滞后,综合实践活动流于形式。

  学校内涵发展离不开学校本土的文化建设,校本课程开发是个很好的载体,现在我们有开设地方课程和校本课程,但都是一张面孔的,还没有真正意义上的校本课程,我们要植根学校自身的发展历史和和本地的人文地理,开发学校特色的校本课程,让学生觉得亲近、自然,这对学生学习积极性的提高和人格塑造是非常有意义的,同时也丰富了学校的文化底蕴。

  2、学校缺乏自己的特色,还没有充分发挥农村学校的潜力与优势。

  总之,校园文化建设是一个系统工程,需要全校师生长期共同的努力,更需要各职能部门齐抓共管、同心协力发挥各自的功能,互相配合,形成合力,才能构建健康向上的校园文化特色。我们会在今后的工作中,将继续努力,加大校园文化建设的力度,提高校园文化的品位。

  创建文明自查报告 篇3

  为扎实做好我校及校园周边治安综合治理工作,创造学校及周边良好的治安秩序和育人环境,进一步健全学校安全防范机制,加快我校“安全文明校园”创建工作。根据各级相关“安全文明校园”创建工作文件精神,结合学校实际,现将我校创建“安全文明校园”自查自评情况汇报如下:

  一、成立了“安全文明校园”创建工作领导小组

  组长:李太和

  副组长:王祎

  成员:代文分徐加志盛文娥

  黄应荣李燕

  二、精心组织,认真开展自查工作

  为加大对创建“安全文明校园”自查工作力度,我校成立了由学校校长为组长,教导主任为副组长,教师代表5人的自查领导小组,对学校“创建安全文明校园”所涉及的全面工作进行了认真的自查自评:

  1、学校成立了由学校校长为组长的领导小组,并成立了相应的工作小组,领导小组及工作小组各人员分工明确,职责到位,能认真开展工作,对“创建安全文明校园”工作认真负责。

  2、学校创建“安全文明校园”领导小组能根据学校实际情况制定出切实可行的创建规划、实施方案和有关责任制。创建工作能按照规划如实推进,能按照实施方案认真落实。

  3、学校各位教师及各类人员能按照有关责任制和要求,努力抓好创建工作。各类人员责任明确,能按照学校要求通力合作。

  4、制定了值班人员管理制度,外来人员登记制度等,各类资料收集整理规范有序,日常制度执行有力。

  5、学校制定了突发事件应急处理方案、食品中毒应急处理方案、安全事故应急处理方案等应急预案体系,在各种应急预案中明确规定了有关人员的职责。

  6、学校能按照要求及时上报学校安全情况,形成了每月定时上报制度。

  7、学校与各图书室、远教室、计算机室、办公室等重点防范室负责人签订了“三防”(防火、防盗、防电)责任书。制定了要害部位管理制度、危险药品管理制度、安全保卫制度等。各种制度能认真组织落实。

  8、学校建立了校园安全文明校园建设工作责任追究制,制度责任明确,落实到位,且已经对全体教师和学生进行宣传教育。

  9、学校根据工作实际,聘请了一名护校人员,对学校财产安全等作全面的管理。

  10、学校为满足安全防范的需要,已经配备了一些防范设施,但自认为不能完全满足校园安全防范的需要。(主要是学校资金有限,一些设备设施无法购买)

  11、学校无专门的财务室,所以财务室不存在财务室安装报警装置。校园报警点设置在学校办公室,当教师和学生遇到紧急情况都会及时到学校办公室报告。

  12、学校建立了食品卫生制度及食物中毒应急预案,“小伙房”制定有管理制度。几年来,均无食物安全事故发生。

  13、学校能通过政治学习、个别访谈、教师交流等活动,准确掌握教师动向,及时做好教师工作,对教师关心、关注的问题做到了及时公布,设置有校园公示栏,真正做到了校园内部事情公正、公开的原则,增强了教师参与学校管理的积极性。所以,校园内能保证校园政治稳定,内部和谐。

  14、由于学校加强了校园治安工作管理力度,所以,近几年来校园无重大案件发生;教学、生活等公共活动场所秩序井然有序,治安秩序良好。

  15、我校能针对儿童特点,结合学校实际,对学生进行法制、安全、消防等知识的宣传教育,并利用主题班会、国旗下的讲话、课间集中等多种形式对学生进行爱国主义、集体主义、社会主义和民族精神教育的道德品质教育。

  16、由于我校能及时向广大教师和学生宣传创建“安全文明校园”的有关内容,所以我校教师和学生对创建工作的知晓率均在95%以上;广大教师和学生能积极参加创建活动。

  17、学校周边治安秩序管理良好,无侵害教师和学生人身权利的刑事治安案件和各类违法犯罪活动发生。

  18、发现周边有违规违法经营现象,学校能做到积极向上级反映并配合有关部门进行积极的治理。学校无校舍、场地出租。

  三、群策群力,营造创建“安全文明校园的良好氛围

  学校深知,创建“安全文明校园”是构建和谐社会、营造良好的育人环境的具体要求,全体教师能对此项工作高度重视,积极宣传和献计献策,对自己的职责能做到心中有数、积极配合,事事能以大局为重,从实际出发,认真做好创建工作,为我校创建“安全文明校园”贡献了力量。当然,我校也深知,创建“安全文明校园”应是一项长期性的工作,只有坚持将此项工作认真抓好、认真抓落实,我们的教育才能长足发展。

  四、不断完善改进、总结进取

  在以后的工作中,我们将认真宣传,加强管理,继续把创建“安全文明校园”工作列为学校工作的重要位置,力争把校园建成一个更加安全、文明的育人环境。

  创建文明自查报告 篇4

  我校现有23个教学班,学生1000多人,教职员工72人,其中小学高级教师40人,具有大专学历以上教师60人。校园面积3193平方米,建筑面积4841平方米。学校拥有图书馆、阅览室、自然实验室、仪器标本室、美术室、音乐室、电脑室、多媒体教室等专用教学场所。

  2008年被评上市文明学校以来,对于蕉三小来讲,是开拓创新的两年、发展前进的两年、积极进取的两年、收获成果的两年,是全体教师团结凝聚、奋力拼搏、不断发展的两年,是学校办学条件不断改善,校容校貌不断优化的两年。两年来,学校在教师队伍建设、教育教学工作、精细化管理、办学条件等方面做了大量工作,取得了较好的效果。

  一、开展师德教育,全面提升教师形象

  1、加强教育学习,提高师德素养。组织教师系统学习《教育法》、《教师法》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》、《中小学教师职业道德规范》、《学校安全事故处理办法》、《中小学班主任工作规定》等法律法规,不断提高教师的法律意识,牢固树立“依法治校、依法施教”的思想。正确认识当前教育的形势和任务,明确教育工作者的责任,从而树立正确的世界观、人生观、价值观,为全面实施素质教育、办好让人民满意的教育,奠定良好的政治理论基础。

  2、加强班主任、辅导员工作的管理和指导。我们采用网络培训、外出培训和自学等不同学习形式,不断提高班主任、辅导员的素质水平。定期开好班主任、辅导员例会,健全和完善班主任辅导员工作手册和考核机制,坚持从形式和内容两方面公正、客观地衡量班主任、辅导员工作。

  二、抓常规兴教研,提高教育教学质量

  1、抓好常规管理,向管理要质量

  教学质量是学校的生命线,教学质量的优劣直接影响到学校与教师在社会上的声誉和形象,因此,我们把提高教学质量作为学校中心工作抓实抓好。工作中,我们实事求是、一丝不苟,严把质量关,加强教学常规管理,深化课堂教学改革,抓好教学监控,从而促进教学质量的不断提高。学校根据《蕉三小小学教学常规管理细则》,建立完善的教学常规检查制度,落实好“三查”工作:校长随堂听课,随机抽查;分管教学副校长定期检查;教导处、教研室成员每天访查,对检查结果随时记录,及时反馈。每学期半期和期末,教导处都将组织有关人员对教师教案的编写、作业的批改、业务学习笔记和听课笔记的记录情况做一个全面、细致的检查,推广好的做法,发现问题及时整改,不断规范了学校各项教学工作,确保学校教学质量稳步提高。

  2、抓课堂教学改革,提升教学质量。

  课堂是教学的主阵地,提高课堂教学效益是提高教学质量的关键。一学期来,教导处、教研室结合校本课题“充分开发和利用课程资源,进行有效教学”的深入开展,以随堂听课为切入点,积极做好课堂教学的改革,提高课堂教学的实效性。教务处鼓励教师积极参加国家、省、市、区教研部门开展的各项培训工作,回来后上好汇报课并做好讲座,谈一谈自己的学习体会,使一人学习,大家受益。

  3、积极开展学校各项竞赛活动。

  通过竞赛有利于提升一所学校的办学层次,从侧面可以看出一所学校的教学质量和办学水平。本学期我校举行各种竞赛活动有

  ①三、四年级数学口算比赛;

  ②五、六年段数学手抄报比赛;

  ③一年级拼音检测活动;

  ④一、二年级数学口算比赛;

  ⑤三、四年级数学手抄报比赛;

  ⑥二——六年级的“少年儿童书信文化活动”比赛;

  ⑦二——六年级的“中华经典诵读”活动比赛;

  ⑧三——六年段“综合实践”活动等,为进一步提高我校的教学质量,本学期我们还对一——六年段半期质量抽测;平时还加强对其他年级教学质量抽查。通过以上一系列竞赛活动,培养了一批具有一定特长的教师和学生,为今后参加高一层次的竞赛活动奠定了基础。

  三、面向全体学生,创建特色学校。

  我校在实现培养合格+特长的学生的办学目标实施过程中,利用每周三下午第三节课后开设晨曦文学社、声乐、美术、鼓号、田径、乒乓球等特长班。各小组活动内容生动活泼,真正以发展为主,尊重学生的个性特点,启发引导,让学生在轻松愉快的自主合作的氛围中开展活动,获取知识和技能。两年来,学生阮云玉、朱君基、陈煜晨等参加蕉城区教育局、三都澳画院举办的书画展,获区二等奖1人,区优秀奖3人;刘容玎、陈芳芳等参加蕉城区工会委员会举办的“师生书画作品展”中,获二等奖3人,三等奖2人,区优秀奖8人,“古诗词进校园”活动开展四年来一直作为我校一个特色品牌,在坚持满足学生发展的兴趣与需求的同时,我校不断完善校本课程,2015学年开始我校还在四、五、六年级开《小学生学古诗九讲》校本课程,并开展精典诗文诵读活动,继续升华特色活动的开展。我校晨曦文学社继续和蕉城区诗词协会开展手拉手共建校园文化活动,在老师与诗词协会的老师们的精心指导,同学们都能创作出一首首精彩的古诗,让大家刮目相看,我校坚持以自己民族文化的魅力来吸引熏陶学生,与蕉城诗词协会开展了“中华诗词进校园”活动——让诗词走进校园,以诗育人,以诗感人,营造高雅的校园文化阵地。令人可喜的是,我校本学期在蕉城诗协的协助下,通过了《中华诗词进校园》全国先进单位的验收,2015年11月16日,中华诗词协会到我校进行隆重的挂牌仪式。

  四、加强德育教育,构建和谐校园

  加强对校广播和公开栏等文化阵地的指导管理,在把好舆论导向。利用国庆、元旦政教处组织开展黑板报评比检查工作,同时规范班室布置,各班教室的布置体现了班室特点,营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的良好育人氛围。坚持每周一的升旗仪式,对全体少先队员进行爱国主义教育。坚持做好少先队常规工作,加强对学生的养成教育。开学初班主任、辅导员利用晨会、班(队)会组织学生学习《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》《蕉三小学生在校一日常规》等。对三、四年级学生进行常规知识抽测,同时五、六年段也举行了“文明礼仪知识”竞赛。通过比赛加强了我校学生文明礼仪养成教育的好习惯。两年来,我校少先队督导队的队员们本着“服务、监督校园”的理念,勤勤恳恳工作,对校园内良好校风、学风的形成起了很大的作用。他们每周分岗位检查少先队员的胸卡、红领巾佩戴情况、校园内的卫生、学生的言行、放学路队等,并对情况进行记录,及时地反馈给值日教师再由值日教师日统计,大队部根据值日教师和值日行政统计情况,每周二进行点评,为优胜班级颁发流动红旗,这大大激发了每个班级争夺第一的集体荣誉感;另外用广播来公布表扬校园内的好人好事或批评校园内的违规犯纪的事件,给队员们一个衡量自己、规范自己、提高自己的指标,促进文明健康、积极向上的校风、学风的形成。

  创建文明自查报告 篇5

  为提高全体员工素质,增加企业文明程度,加强企业整体竞争能力,我们公司积极响应党和政府的号召,自20xx年9月份开展了创建文明单位的活动,现将创建活动的自查情况汇报如下:

  一、领导重视

  自开始创建文明单位活动以来,公司就组建了创建文明单位领导小组和创建文明单位办公室,还设有计生工作领导小组、综合治理工作领导小组、绿化工作领导小组和爱卫会组织等,20xx年镇党委和镇工委批复后成立了党支部,并完成了工会人事调动工作,在组织领导架构上为文明单位创建活动的顺利开展打下坚实的基础。

  公司制订并严格执行《文明单位创建规划》,党支部、工会也各有相应的工作计划,在创建活动之初,公司董事长兼总经理茹志康先生专门召开全体员工动员大会,为深入展开创建活动进行动员。

  自开始建活动以来,公司领导始终十分重视创建活动的有效性,投入了巨资进一步改善环保耗能设施、搞好清洁卫生绿化、扩建厂房职工宿舍,指导组织各种类型的有效宣传、培训和活动;在公司持续得到顺利的发展过程中,公司董事长总经理茹志康先生更不忘全力回报社会,支持当地社区的"两个文明"建设,赞助当地文体活动,向当地的福利事业大量捐款捐物。

  二、在当地有示范作用

  公司创建文明单位的活动取得了明显成效,职工素质有明显提高,企业文明程度得到有效改进,促进了企业整体竞争能力的加强,企业生产、经营业绩蒸蒸日上,为此,公司总经理还作为先进代表在镇政府组织召开的工作会议上进行了专题介绍。

  三、无违法违纪现象

  经过多年对员工持续有效的教育、引导和严格管理,公司从未发生过恶性打架、斗殴、赌博等任何违法违纪或违反社会治安管理事件。

  四、无计划外生育

  公司积极配合镇政府宣传晚婚晚育等计生政策,严把计划生育关,并为适龄女职工投保了生育险,从根本上杜绝了公司内员工计划生育和违反计生政策的现象。

  五、环境整治得力,无脏乱差现象也未发生任何环境污染事件

  加强对水、气、噪声、垃圾等污染源的控制,公司先后投入资金修建水循环利用系统,有效的改进和控制了对外界的环境污染;还投入大量资金改造、更新通风设施,有效控制车间噪声和内部空气环境。

  此外,公司还设有专职人员负责环境绿化和清洁卫生工作,进一步加强工厂内外环境优化、美化、绿化工作,生产工作井然有序,工作环境窗明几净,设备安全运行,职工精神饱满。

  六、治安良好未发生任何安全责任事故

  公司设有"安全生产领导小组"、"公司义务消防队"和专职安全保卫值班人员,开展经常性的综合安全生产大检查、消防演练和参与社区综合治理,有力确保了治安良好,从未发生过任何安全责任事故。

  七、从未出现过任何对社会造成恶劣影响的事件

  随着创建活动的深入开展,文明思想更加深入人心,公司员工遵纪守法、热爱集体、团队凝聚力进一步加强,员工思想觉悟和道德素养有了新的认识和提高,各类规章制度和规范都已经形成行为准则,进一步保障了公司始终未出现过任何对社会造成恶劣影响的事件。

  八、企业运作顺利经营发展良好

  通过开展文明单位创建活动,伴随着职工素质的提高、企业文明程度的改进和企业整体竞争能力的加强,公司日常生产运作日渐顺利,生产经营也得到明显的发展,公司在20xx年的销售收入达到4330万元、出口创汇200万美元,今年至8月底为止的销售收入则为3487万元、出口创汇180万美元。

  九、始终按照政府规定和合同约定兑付员工工资并提供优厚福利待遇

  公司实施多种渠道和多种形式的民主管理,收入分配与考核评议制度都广泛征求意见并经工会审核后才张榜实施,考评结果也公开告示、全员监督;公司更严格遵守劳动法规和与员工合同约定,按期、足额地支付员工工资,从未发生过任何拖欠事件和劳动争议现象,公司还为员工投入养老保险、工伤保险等规定的社保,并向员工提供良好而宽松的住宿(免收租金、安装空调)、食堂(每餐只收职员1元)等生活环境,对于老职工离职或退休的还给予发放慰问金。

  十、实事求是创建如实反映并建立创建台帐

  按照文明单位标准的要求,结合企业实际情况,公司实事求是地展开了有效的创建活动,并将创建过程如实记录,形成了比较完整和齐备的台帐资料(另外备查)。

  十一、继续查漏补缺将文明单位创建活动持续和深入地开展下去

  虽然公司在文明单位创建工作中取得了一定的成绩,但是,对照标准肯定仍存在不足,在今后的创建工作中,公司和全体员工有决心也有信心,把企业文明建设工作做得更扎实、更有生气,将企业正确导入到锐意改革、永续发展的良性循环。

  创建文明自查报告 篇6

  我村现有耕地2100亩,全村总户数680户,总人口2400人,人均收入7200元,村两委成员5人,党员80人。近年来,我村按照“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的20字方针,积极推进我村新型农村建设,响应国家的政策号召,认真贯彻落实生态文明村庄建设的各项要求,积极加快农业产业结构调整,加快农村文化卫生和基础设施建设,连续三年我村被评为济宁市模范村庄,并屡次获得济宁市文明村庄、先进基层党组织等荣誉称号。现将我村的自查情况汇报如下:

  一、精心科学规划,认真执行运作

  我村按照新农村建设和生态文明村庄的要求,根据我村实际情况,制定了《xx村发展规划》、《财务管理制度》、《村民自治章程》和《村规民约》等10多项制度,把创建文明村工作纳入总体规划,把改善群众生产、生活条件做为文明生态村建设的第一目标,加强生态环境、人文环境建设。我村将各种制度张贴上墙,利用广播、召开党员会、村民代表会、村民小组会等多种形式,广泛宣传各项制度的内容,尤其是创建生态文明村庄的意义。在工作中我们做到统一思想和认识,明确目标和任务,切实做到了工作科学规划,组织措施得力,同时积极调动村民的积极性,营造了良好的发展氛围,形成了干群和谐为发展的良好局面。

  二、加强基础建设,改善村容村貌

  为打造环境优美宜居的新农村,提升我村的整体形象,我村先后对村内主干道路和主要分支道路进行了水泥路面硬化工作,现在全村道路硬化率到了80%以上,硬化路面总长度达到2400米。同时,架设路灯32盏,路两旁栽植了绿化树木,有效的解决了群众行路难的问题。出资建设自来水井、铺设自来水管道,现全村都已经用上了自来水。建设标准化村级办公场所一处,更好的服务群众。高标准建设村级卫生室一处,现有20多个床位,基本满足了群众的医疗需求,实现小病不出村的目标。村内建设垃圾池28处,垃圾填埋场1处,配有6名专职保洁员,每人配臵保洁三轮车,同时2辆清运车每天将村内的垃圾运送至填埋场进行集中处理,全村太阳能普及率达到了60%,液化石油气使用率达到80%,有效改善了原来“脏、乱、差”的面貌。

  三、优化产业结构,广辟致富门路

  我村“两委”一班人,选准路子,因势利导,统一规划了600亩土地,集中进行土地流转,连片集中发展核桃种植产业,村成立核桃种植销售专业合作社,指导农民科学种植,

  注册凫山牌薄皮核桃商标,统一包装进行销售,每亩的收入达到了4000多元。同时,积极引导农户发展畜禽养殖业和蔬菜种植业,增加农民收入。下一步,我们还将利用国家退耕还林生态富民工程的有力时机,扩大核桃种植面积,进一步形成我村的品牌和优势产业。

  四、推进规范管理,让群众更加满意。

  全面推进规范化管理,政务实行全部公开。对全村的村务和财务按照制定的规章制度每月在公开栏中进行公开,实行规范化、制度化,做到每项款项都是透明的`,花的每一分钱都要让老百姓清除、明白。加强财务、村务管理,做到民主监督、民主管理,充分发挥村民代表作用,发挥党员的职能,村上无论大事小事,都要召开党员村民代表会议,争取他们的意见、建议。此外,成立了村务公开监督小组,每年年底组织党员群众代表对村务公开工作进行评议,及时改进工作中的不足,保证了公开质量,真正做到让群众全程参与、100%满意。

  五、加强农村文化建设,倡树文明新风。

  我村以建设生态文化为出发点,全面推进农村精神文明建设。先后投资6万多元,建设了3500多平方米的体育广场,配备有篮球场和多种健身器材。加强群众文化大院和农家书屋建设,文化大院内有棋牌室、台球室、电子阅览室等场所,农村书屋现有图书5000多册,满足了群众的文化和娱乐需求。为加强村民道德

  建设,开展了评选“十星级文明户”“五好家庭”“好媳妇、好婆婆、好妯娌”等活动,印制了道德建设标语。目前,全村已形成勤奋敬业、崇尚科学、遵纪守法、家庭和睦、邻里互助的良好风尚。通过开展这些活动,全村党员群众的文化水平和道德观念得到了不断提高,闲人少了,致力于科技致富的人多了,不正之风,邪门歪道少了,主持正义的人多了,村里呈现出团结、和睦、稳定的大好局面。

  创建文明自查报告 篇7

  xx村位于xx东南方,于20xx年,由原xx、xx、xx三村合并而成,现有村民x户,总计x人。我村现有党员88人,下设三个支部。近年来,我村在各级部门的正确领导下,紧紧围绕创建文明社区这一工作目标,村委一班人严格按照建设文明社区的要求开展工作,落实“三项制度”,督促村干部不定期下乡走访,扎实开展“联帮带”活动。现将相关情况向组织汇报如下:

  一、加强组织领导,充分发挥党员干部的模范带头作用开展创建文明社区活动,是加强基层组织建设,提高城市文明程度的一项重大举措。为切实加强对这一工作的领导,我村成立了以党总支书记为组长,各村干部为成员的创建文明社区工作领导小组,并根据上级文件精神和本村实际情况,制定了文明社区创建规划和工作实施方案,明确了目标任务。在文明社区创建工作中,我们充分发挥党组织的领导核心作用,以党建带创建,以创建促党建,达到了良好的循环效果。为了发挥党员先锋模范作用,我村建立了一支党员志愿者服务队,结合科学发展观学习实践活动和基层党员创先争优活动,组织党员开展讲文明、树新风、做贡献活动,为村民做好事、做实事,使党组织活动积极向社区建设延伸,有效地发挥了党组织在创建文明社区活动中的战斗堡垒作用,增强了党组织的凝聚力和战斗力。

  二、加大宣传力度,切实搞好全村居民的教育引导工作

  为努力提高居民文明素质,我们广泛开展了以“创建文明社区、共建美好家园”为主题的教育活动。

  一是加大了宣传力度。制作宣传标牌,广泛宣传党的建设、科学技术、法制宣传知识、环境保护、计划生育、卫生健康知识等内容,营造了辖区内文明、健康向上、单位共驻共建、安居乐业的良好氛围。

  二是加大了教育力度。积极开展文明市民、五好家庭、文明楼栋、优秀共产党员等评比活动并进行表彰。

  三是充分发挥市民学校的作用。提高村民思想觉悟和文明素质,紧密围绕当前形势和居民思想生活的实际开展素质教育活动,组织不同层次的居民群众学习“讲文明、讲卫生、讲科学、树新风”的内容,起到了教育居民、凝聚人心、提高素质的作用。

  三、落实上级指示,坚决保证各项活动的开展见到实效

  (一)“一讲二评三公示”活动成效显著

  我村党组织根据区党委下发的关于《在“创先争优”活动中开展“一讲二评三公示”活动》的通知,及时召开支部委员会,研究制定活动方案,村委一班人齐心协力,把活动开展的有声有色。

  一是注重宣传。通过挂横幅、贴标语、出版报等方式,加大活动的宣传力度,使广大村民充分了解了此项活动。

  二是注重公开。村党组织对各党员干部的承诺书进行了严格把关,把党员承诺书张贴在专题公开栏内。

  三是注重监督。活动开展以来,村党组织一直严抓党员完成承诺的监督,通过组织考察和群众反映,发现不能如期完成者,责令其在村党员大会上做出解释,并限期整改,整改不达标者,责令其在村民大会上做出解释,并如实向上级组织反映情况。在全村上下的共同努力下,确保了活动开展见成效。

  (二)严格开展“百日安全大整顿”活动

  根据街道下发的关于《开展“百日安全大整顿”活动》的通知,我村重点抓了以下几项工作:

  一是严查“潲水猪”窝点。在活动开展期间,村干部通过明察暗访,并和有关部门紧密配合,查处“潲水猪”窝点一处,现已勒令其关闭整改。

  二是严查三无企业。通过对村内大小企业进行的拉网式排查,我们查处了三无企业10余家,现已交由相关部门处理。

  三是严查违章建筑。村委一班人通过整体排查、群众举报等方式,查封村内违章建筑6余处,现大部分已经予以拆除。

  创建文明自查报告 篇8

  在各级领导的重视和社区广大居民的支持下,xx社区的精神文明工作取得了较好成绩,工作中始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观、xx届中央历次全会及党的十八大会议精神,开展了一系列精神文明创建活动,进一步提升社区居民的文明程度。创建文明社区精神文明建设,是提升居民文明素质和社区文明程度、净化社会环境的重要途径,也是我们社区工作的出发点和落脚点。为此,我们主要做了以下几项工作:

  (1)组织领导有力。社区两委坚决执行党在农村的路线、方针、政策,高度重视农村精神文明建设。基层领导班子团结合作,带领群众共同致富,切实为农民办好事、实事。建立了社区基层党组织制度、工作制度、学习制度,充分发挥了党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。社区干部坚持以身作则,廉洁奉公,勤政为民,依法行政,在群众中树立威信。

  (2)基础设施完备。社区办公、活动用房面积均已达标,设有“一站式”社区公共服务站(包括社区警务室、阅览室、图书室、文娱室、卫生服务站等),办公设施齐全。主次干道畅通,路面平整,小街巷路面均已硬化,无明显坑洼积水,无被侵占、损毁现象。排水管道畅通无堵塞,路灯无破损、功能完好。

  (3)服务功能完善、志愿服务广泛深入。不断完善社区服务网络,合理规划,建设居民楼、多功能社区服务中心,配套设立超市、幼儿园、快餐店等服务设施;全社区100余名志愿者组建党员、青年、巾帼、“五老”社区志愿者服务队伍,开展多种形式的便民利民活动,提高社区服务水平,特别是为老党员、孤寡老人、烈军属、残疾人等特殊人群做好生活服务,定期上门提供各种帮助,使他们切实感受到社区大家庭的温暖。

  (4)扎实开展精神文明建设重点工作。

  一是已建立标准化法制大讲堂活动阵地,每月开展1次讲堂活动,活动流程规范、记录完整;

  二是认真开展了农民集中居住区“三新”活动,扎实做好对口帮扶2户;

  三是已组建成立了志愿者服务站,建立学雷锋志愿服务队,网络注册志愿者人数达到了500人。

  虽然社区工作取得一定的成绩,但我们仍将继续坚持“以人为本,服务居民,资源共享,共驻共建,共建文明和谐社区”的工作目标,坚持“发展为居民、发展靠居民”的原则,全面推进社区各项事业稳步发展。

  (5)居民民主自治。管理民主,今年以来社区居委会、居民代表共同商讨社区重大事项12件实行了民主决策,形成议事会、监委会等工作机制,形成了居民有畅通的意见表达渠道。建立了村务公开、财务公开实现制度化、规范化;村务管理制度健全,规范有序。

  (6)道德风尚良好。认真开展社会主义荣辱观和以“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”为主要内容的公民基本道德规范宣传教育30次;对军烈属、五保户、特困户、留守儿童等走访慰问18次;社区有固定宣传精神文明建设内容的宣传栏,每季度更新1次。充分发挥社区“法制大讲堂”等平台作用,建立健全了多渠道全方位的社区学习网络。

  (7)文体活动丰富。针对社区群众文化需求的趋向和文化参与意识日益强烈的情况,积极引导社区文化的公益性、群众性,以共建为纽带,发挥社区资源共享优势,建立了图书阅览室、党员远程教育播看室、文体活动室;利用双休日、节假日,举办贴近群众生活、喜闻乐见的各类培训3次、百姓故事会活动9期,开展多种形式的体育活动,丰富社区群众文体生活,增强了社区的凝聚力,促进了社区精神文明水平的不断提高。

  (8)治安秩序良好。发动社区内的居民积极参与社区治安管理,协助社区警务室加强对出租房屋和外来人员的管理,开展夜间巡逻,进一步提高社区内的社会治安综合治理能力。对社区内的居民开展法制宣传教育,做好预防青少年违法犯罪教育和全体居民的“xx”普法教育,做好民事纠纷调解工作,努力营造一个安宁的社区环境。

  (9)环境整洁优美。组织社区20余名志愿者成立城乡环境综合治理服务队,以打造“洁净社区”为重点,已解决群众反映强烈的“脏、乱、差”问题为抓手,整治环境卫生,实行门前五包,配备了保洁人员12名,专门整治河道、公路沿线的白色垃圾,规范了房前屋后的柴草堆码和建筑垃圾。提高社区管理水平,提升社区品味,营造安居乐业的人居环境。

  创建文明自查报告 篇9

  我校根据省教育厅《关于开展创建高等学校“文明食堂”和“文明宿舍”活动的通知》(苏教发[]22号文件的要求,结合我校餐饮服务的实际情况,着重做了以下几个方面的工作:

  一、领导重视,周密布署,明确责任,抓好落实。

  我校在接到省教育厅的文件后,校领导马上召开专题会议,研究如何贯彻落实的具体方案,并下发了《关于贯彻〈关于开展创建高等学校“文明食堂”和“文明宿舍”活动的通知〉的通知》中医大后字()1号文件(附件一),文件要求由校学生工作领导小组统筹各项领导、组织、协调工作,由后勤处负责具体落实;后勤处立即召开专门会议,研究落实措施;各饮食服务单位认真自查自改;开展宣传活动,在全校学生中广泛宣传,形成良好的创建氛围等。在进行面上布置的同时,还做了一条特别规定,每天必须至少有一名校级领导到学生餐厅就餐,以便随时发现问题,及时给予指导,立即进行改进。

  二、严把食品安全卫生关,确保无一例食物中毒。食品安全卫生工作是食堂工作的重中之重,为确保无一例食物中毒的发生,我们主要采取了以下措施:

  1、严格执行国家《食品卫生法》和省、市各级主管部门的要求和规定。

  2、严格把好食品进货关,为使这一措施落到期实处,我们将学校各餐饮经营点的食品进货进行统一采购,并由后勤总服务公司的副总王良金同志负责(附件三:《关于下发〈XX中医药大学后勤服务总公司采购供应实施方案〉的通知》[南中医大后总字()9号])。

  3、建全各类安全卫生制度以及进、出货招标、检查、验收、登记、签字制度。

  4、建立群众监督机制,让大家共同把好食品安全卫生关,有一次一个同学进餐时发现青菜没有洗干净,她马上打电话给后勤处,后勤处立即派人到现场进行了严肃处理,并对该经营点进行了惩罚。这个同学很满意,并表示:你们一时疏忽,改进后我还到这里用餐。

  三、努力搞好伙食质量,确保学生利益不受损害。我们在保证学生伙食质量的工作中作重做了以下几点:

  1、认真按照教育厅的标准逐条进行对照检查和改进。

  2、按照学校领导的要求,后勤处起草并下发了《XX中医药大学饮食服务管理考核办法》[南中医大后字()2号]文件(附件二),由后勤处定期不定期组织检查和考核,在考核中把食品、菜肴的价格、质量、数量作为重点,后勤处采取购买部分食品进行烹饪,制定出熟率标准,用单菜核算的办法严格控制利润率,确保学生利益不受损害。

  3、由于食品价格的上涨,学校采取部分补贴的办法,以保证学生不因价格上涨而影响伙食质量。

  4、为搞好伙食,学校还组织了“厨艺”比赛,并开展了“让我的风味留住你的嘴”的活动。

  四、开展师生共建“文明食堂”的活动。在这方面我们做了以下几点:

  1、充分调动学生积极性,把与学生的联系形成一项制度,定期和不定期与学生伙管会、学生维权中心、学生代表进行座谈、沟通,听取意见,并做到期有反馈,有措施,有改进。

  2、组织节日联谊活动,加强与各食堂联系和感情的沟通。

  3、尽最大可能帮助贫困的学生完成学业,我们要求每个食堂必须提供5个以上的勤工俭学的岗位和资助10个以上贫困学生,以解决他们的实际困难安心学习。

  五、我校食堂的自查情况汇报如下:

  (一)、基础设施方面:

  (二)、伙食质量方面:食堂的主副食品价格、质量、数量基本达到文件规定的要求,食品高、中、低档的搭配合理,食品供应的品种、低档食品的品种以及每天变换食品的品种已达到或超过规定的要求,主食品能全部自制,做到了定期公布市场原料价格和进行单菜核算。

  (三)、安全卫生方面:各食堂都能严格执行国家的《食品卫生法》,有卫生许可证、动物防疫合格证,有各项卫生安全制度和措施,并做到了有检查、有记录,有突出事件的应急措施,工作人员能自觉按要求上岗和操作,其它各项卫生措施和规定能落实到位。

  (四)、服务质量方面:员工按要求持证上岗,热情服务,文明用语,服务制度承诺上墙,做到服务程序化、操作规范化,师生能文明就餐,就餐者的满意率达82%。

  (五)、内部管理方面:学校与各食堂的承包合同规范,任务明确。各项制度建全,采购统一规范,监督机制建全,监控有力,内部管理规范,有计划,有总结,进出货手续齐全,帐册相符,管理实现了微机化,各工作人员有一定思想素质和业务水平,等级厨师或高工人员达到占红、白案人员1/4之一以上标准。

  (六)、文明共建方面:有关心贫困的措施,有和学生沟通的途径和制度,学生的意见和建议做到有反馈、有记录、有改进措施,有和学生的联谊活动,领导有定期不定期到食堂进餐的制度。

  六、存在问题主要有:

  如何进一步和学生一道加强对食堂的考核力度,需要研究和改进,部分设施如男、女换换衣柜等要尽快添置到位等。

  我校创建“文明食堂”自查得分为95.5分,请教育厅领导及有关专家审核。

  创建文明自查报告 篇10

  xxx镇是长江三峡试验坝---中央直属陆水水库枢纽工程库区移民集中安置垦区,是全国较早整体搬迁、集中安置的移民建制镇,xxx省仅有的两个移民建制乡镇之一,距三国古战场遗址仅一公里。全镇版土面积32平方公里,辖6个自然村,40个村民小组,总户数2963户,人口11278人,现有耕地面积24139亩,山林4275亩,先后获得了全国绿化集体、xxx省“文明村镇”、xxx市乡镇“十面红旗”、“先进基层党组织”、“法治单位”、xxx市“红旗乡镇”等多项荣誉。

  近年来,xxx镇以党的十八大精神为指导,以科学发展观为统领,以创建四化协调发展的全省科学发展示范镇为目标,以六大提升工程为载体,在大力推动经济建设、实现“富民强镇”目标的同时,充分发挥文明创建的独特作用,坚持“创特色、树品牌”的工作思路,始终把文明创建工作作为党委政府的一项长期而重要的中心工作来抓,不断凝聚合力,创新载体,促进五个文明统筹协调发展,为加快xxx镇科学发展、跨越式发展提供了强劲的发展动力,营造了文明和谐的社会环境。

  一、加强领导,营造氛围,抓牢思想工程,着力提高文明创建工作认识。

  “思想是行动的先导”,镇党委、镇政府一直高度重视农村文明创建工作,着力找准文明创建与经济发展、社会稳定的结合点,把文明创建安在心上、抓在手上,举全镇之力,不断夯实思想基础,凝聚发展正能量。

  一是重点加强文明创建领导力量,组建“文明xxx”创建工作专班,包村联户,组织农民参加各类文明活动,力争在农村文明创建上有新举措、新成绩、新亮点。

  二是大力创建“学习型党组织”,扎实开展“理论学习年”活动,连续三年组织人员结合农村工作实际编印《xxx镇干部学习手册》,全镇党员干部自觉刻苦学习,大会小会书记随时“考”问,用科学理论和文化知识武装头脑,带动文明创建,提高工作水平。

  三是以建设美丽乡村为契机,各村结合本村实际制定彩喷宣传标语张贴在村内醒目处,街道两旁的洁白墙体上,精心设计了固定的漫画式文明宣传内容,图文并茂,可学易懂,形成了独树一帜的文化墙。《文明公约》、《村规民约》、平安建设、婚育文明、“十星”创建内容等。同时,镇政府连续两年把xxx镇农民文化活动的照片和文明公约、党委政府给群众的拜年信制作成新年日历,送给家家户户,大受农民朋友热捧,在全镇上下营造了浓厚的文明创建氛围。

  二、整合资源,夯实基础,抓强阵地工程,着力筑牢文明创建工作堡垒。

  完善的阵地平台是农村文明建设服务基层群众的重要窗口和基础。一方面利用乡镇综合文化服务中心现有活动资源,依托各村党员群众服务中心优质资源,按需要,讲质量,集中建好文化活动小广场,把农家书屋、阅览室、文化娱乐室、多功能活动室、户外休闲广场整合在一起,确保老百姓开展业余文化活动有场地、有配套设施,成为村民们的社交中心。同时,不断完善各村乒乓球台、篮球架等文化体育设施和健身器材,真正让文化阵地“用起来、动起来、活起来”。另一方面坚持市镇村三级联动,通过“三下乡”、流动文艺舞台、城乡文化联谊活动、电子书屋等,拓宽文化服务平台,丰富农村精神文明建设阵地。腊里山村在全镇率先建起能容纳上千人集会聚餐的村民文化中心,功能齐全,免费为村民操办红白喜事提供场地设施,用先进文化占领民俗阵地,老百姓亲切地称之为“腊里山的大会堂”。

  三、广泛动员,加强培养,抓稳人才工程,着力打造过硬的文明创建工作队伍。

  加强农村文明创建工作队伍的培养,是繁荣基层文化领域的一项基础工程、战略工程。我镇一直致力于打造一支具有坚定政治立场、广博文化知识、崇高职业精神、过硬工作本领的基层精神文明宣传文化工作队伍。

  一是坚持用人所长,注重在镇村年轻干部里选拔培养宣传文化人才,结合我镇五大工程创建宣传工作分线设立宣传员,鼓励大家深入一线、深入田间地头挖掘正能量,全镇宣传思想文化工作的覆盖面和宣传力度明显增强。

  二是注重加强对人才的培养,积极推荐年轻干部参加省市新闻通讯员培训,通过举办各类政治理论培训班和开展主题实践活动,不断提高思想政治水平和各项业务素质,强力“孵化”优秀人才。

  三是充分发挥基层文化带头人的作用,积极成立艺术社团,广泛动员群众参与文化体育活动。每当夜幕降临,欢快的广场舞音乐如约响起,村里的妇女们就会自发组织在村文化广场里跳舞,成为了xxx夜间一道独特的风景。全镇现已成立喜庆锣鼓队、广场舞队、太极拳队等多家艺术团队,进一步充实了农村文化艺术人才队伍建设。

  四、多措并举,创新形式,抓活“一五一十”载体工程,着力开创文明创建工作新局面。

  随着新农村建设的不断加强,农民对精神文化层面的需求和参与文化活动的热情也逐渐高涨,为了满足人民群众日益增长的精神文化需求,我们立足于从群众需求出发,充分发挥群众主体作用,不断挖掘新主题,推出新载体,引导农民群众积极主动参与农村文明创建工作,实现从“看客”到“主角”的华丽转身,开创了农村文明创建工作的新局面。

  一是大力开展“清洁家园人人参与”村庄环境整治行动。以创建“美丽村庄”、“文明新村”为目标,引导群众自觉参与到村庄环境整治活动中来,突出“两清、两建、两创、两化”工作重点,结合自身实际,精心谋划,创新形式,切实念好“九字经”,做到“十个一”,投资15万元完成了原粮贸公司至镇政府段街道绿化、美化、亮化建设,全镇发放公开信2722封、倡议书2500份、明白卡2769张,制作彩喷宣传标语35条、路灯宣传牌239个,清运处理垃圾1500多车,添置垃圾桶812个、垃圾车及小型转运车15台,落实了村保洁员长效保洁机制,村庄环境明显改善。

  二是持续开展“沐浴书香放飞梦想”全民阅读活动,规范各村党员群众服务中心日常值班制,依托农家书屋,在各村设立全民阅读点,认真开展全民阅读进村组、进农家活动,引导农民在家门口能畅游书海,增进知识。同时,利用农村党支部远程教育中心,组织农民观看政治、经济、文化、科技、军事等宣传片、专家讲座,开阔农民视野,增长见识。

  三是广泛开展“十星级文明户”创建工作。我镇紧紧围绕“深化文明创建、建设幸福家园”活动主题,加强组织领导,营造浓厚氛围,坚持“以创促评、以评带建”,迅速在全镇上下掀起了“十星”创建工作的新热潮,切实提升了群众的文明意识和责任意识。

  四是紧紧围绕“新农民、新生活、新风尚”活动主题,连续多年成功举办新农民文化艺术节,给群众搭建表演的平台,让群众拥有自我表现的舞台。活动组织上,群众是主人,自导自编,自觉参与;节会内容上,贴近农村,群众喜闻乐见。广场舞、腰鼓舞比赛,歌唱幸福柳山、春联创作、乒乓球比赛、自行车慢骑、二人绑腿接力、十字绣创作展示等十几种老百姓喜闻乐见的赛事形式,每年吸引近400名农民参加表演、几千名乡里乡亲观看,真正成为老百姓自己的节日。不仅满足了农民群众多层次、多方面的精神文化需求,更重要的是在全镇上下形成了健康文明、和谐美好的农村文化新风尚。

  如今,新农民文化艺术节已成为全镇老百姓每年业余生活中的一大文化盛事,成为擦亮xxx镇文明创建工程的文化品牌,改变了群众的精神面貌,提高了群众的文明素养,营造了xxx政通人和的良好氛围。五是连续三年携手华中师范大学开展共建新农村暑期实践活动。学生党员们充分发挥专业优势,立足实际,结合“博蕊、博睿、博爱”的“三博计划”,扎实开展“我的中国梦”主题教育实践、关爱留守儿童流动花朵夏令营、农村文化墙建设、文艺汇演等一系列暑期实践活动,为社会主义新农村建设编织了一抹亮丽的风景线。被华中师范大学授予“党员国情学习与实践基地”,标志着共建活动将步入长期化、常态化、长效化。

  20xx年5月3日,市文明办组织人员对我镇创建省级文明镇进行现场测评打分。在现场测评中也发现了我镇工作的不足。

  一是镇区建筑立面比较整洁,但有少许政策宣传横幅有破损;

  二是柳福路有少许坑洼积水;

  三是镇区无视频监控系统;

  四是镇政府今年免费送戏少于5场。

  针对上述不足,我镇积极采取改进措施,

  一是进一步加强镇区建筑立面管理,规范宣传横幅等户外悬挂物的维护工作,及时清理更换破损横幅;

  二是已与市交通局联系,对柳福路面进行重新修补刷黑,彻底解决路面坑洼积水问题;

  三是与市城投公司对接,镇区视频监控系统由市公安局委托市城投公司进行统一招投标并安装,下半年即可在全镇实现视频监控系统全覆盖;

  四是积极与市文体广新局等文化部门沟通,并组织镇文体中心加大免费下村送戏力度,确保群众享有丰富的精神文化生活。

  另外对照文明乡镇测评标准,有点需要作出说明:

  一是由于xxx镇农贸市场离我镇较近,且规模较大,我镇居民大部分选择去往xxx镇农集贸市场购菜,因此我镇并没有设立集贸市场;

  二是我镇无上网服务场所;

  三是由于原有的办事窗口已无法满足群众的需求,镇便民服务中心已进入招投标程序,预计年内可施工完成。

  创建文明自查报告 篇11

  20xx年公司认真学习党的十七大精神,以科学发展观为统领,按照集团公司对文明创建工作的总体要求,结合奥运服务保障工作,继续开展文明单位创建工作。根据集团公司有关工作要求,我们进行文明单位自查,现将情况汇报如下:

  一、组织领导有力,规章制度健全

  (一)领导重视,制定计划

  公司党政领导重视精神文明建设,年初制定全年工作计划和党支部工作安排时,把文明创建工作列入重点工作。制定了20xx年文明创建工作和争创呼家楼式班组活动的计划,并在目标责任书中列入了具体要求,明确任务,落实责任,做到有计划、有落实、有检查、有考核。

  (二)领导班子坚持各项制度

  公司领导班子今年开展了争创四好班子活动,班子成员职责明确、团结协作,坚持党建工作各项制度,坚持开好民主生活会;坚持职工思想动态分析制度。重视理论学习,落实中心组学习制度;各项廉政建设制度不断健全和完善;认真落实廉政责任制,并做好责任制的延伸,开展党风廉政教育活动;严格执行“三重一大”规定,公司调整工资、人事安排等重大事项都由领导班子集体讨论决定,坚持民主决策。

  (三)建立健全规章制度

  公司党支部组织班子成员和中层管理人员学习了集团纪委下发的一系列有关党风廉政建设的文件,进一步明确做好稳定、廉政工作是安全运营基础的指导思想,并根据公司独立经营、面向市场的1特点,进一步完善廉政建设有关制度,制定了《关于业务往来和经营活动中若干纪律规定》、《关于对中层管理人员进行廉政谈话的实施办法》等制度,起到了警示、预防、约束的作用。

  二、深入开展宣传教育,创建工作效果明显。

  (一)加强对职工的职业道德、职业技能的培训。

  以迎奥运为契机,进行了多项培训,组织员工学习《奥林匹克知识200问》、《礼仪礼貌知识200问》、《〈北京奥运会、残奥会市民读本〉培训大纲》,《旅游服务英语200问》等知识。在集团培训中心的大力支持下,开展职业礼仪和行业窗口英语的培训,选派37名骨干参加学习。公司组织员工参加各类奥运培训527人次,其中奥运知识培训131人次,奥运礼仪培训xx人次,奥运英语培训xx人次,行业技能培训131人次,红十字救护员培训9人次。有131名员工取得了首都窗口行业奥运培训合格证书,9名员工取得了红十字救护员证书。

  公司开展了服务技能竞赛活动。以北京市旅游局《客房部服务员作房考核标准》、《餐厅宴会摆台标准及评分细则》、《前台接待服务考核细则标准》、《前台收款操作服务标准及考核细则》为依据,竞赛范围为一线各部室。完成了客房综合服务竞赛、财务部点钞记账竞赛、餐饮部宴会摆台竞赛。把文明创建、劳动竞赛活动与迎奥运工作结合起来,通过开展服务窗口和服务技能竞赛活动,树立首都意识,体现“在外国人面前我代表中国,在中国人面前我代表北京,在为集团服务中我代表企业”。

  (三)加强法制宣传教育。按照五五普法工作规划和20xx年普法教育工作计划,对新入店的职工进行《劳动合同法》、《安全法》、《交通法》等方面的教育。利用店务会、职代会、职工学习园地等多种形式宣传有关法律、法规。遇有法律问题,及时向律师咨询,做到依法办事、守法经营。

  三、安全生产成绩显著、优质服务群众满意

  (一)落实工作要求,确保安全

  为确保公司安全生产及内部的安全和稳定,公司先后与各部室签订《安全生产、维稳治安保卫责任书》、《交通安全责任书》、《维护首都安全稳定实现平安奥运责任书》等6项责任书。各部室落实安全责任,分别与员工签订了交通、安全、维稳责任书,要求在奥运期间要认真贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,采取切实可行的措施,防止安全生产事故,保障公司客人及员工生命和财产安全。与此同时,与街道、行业主管部门签订了食品安全、安全生产、消防、治安等项责任书。为确保奥组委车队停放车辆的安全,公司与对方签订了《车场安全协议》。做到了安全责任层层落实,不留死角。按照平安奥运的要求,完善了17项专项预案,并制定了安全保卫工作预案、维护稳定工作预案。深入开展治安、消防安全、安全生产、交通、食品安全大检查,在公司内进行全面的检查和抽查,对检查中发现的问题限期整改,责任到人,确保不发生危害奥运的治安、消防、安全生产等事故。

  (二)优质服务群众满意

  1.坚持“宾客至上,诚信和谐”的理念。根据公司的实际情况,我们提出了“宾客至上,诚信和谐”八字理念,倡导全体员工共同遵守,并在实际工作中加以运用。在接待误机团时,由于时间紧、情况急,宾客情绪易激动,我们坚持“宾客至上,诚信和谐”的理念,文明、热情地为客人服务,受到了接待单位和国内外宾客的好评,也增加公司营业收入。

  2.提倡个性化、人性化、细微化服务。按照建设新国企的要求,不断提高服务质量,倡导文明服务、主动服务、特色服务;重礼节、

  3讲礼貌;双语服务,问候清晰,为中外宾客提供优质、高效、方便的服务,受到了集团有关方面的好评,未出现客人投诉。前台接待人员严格按照礼貌礼仪的要求,使用文明用语,耐心细致地回答客人的问题。收到有表扬内容的征求意见卡77张,客人在《征求意见卡》上写道:“你们的服务热情、及时、周到,我们感受到了家的温暖”,“工作认真主动,一丝不苟,使我们的工作都有了干劲”,“不怕脏不嫌烦,随叫随到,是我们学习的榜样”。

  四、单位环境整洁、综合治理有效

  (一)落实“门前三包”责任制。卫生管理责任明确,有专人负责,卫生达标。有专人负责绿化工作,按时完成义务植树任务。计划生育工作有制度、有措施,有专人负责,计划生育率达到100%。

  (二)抓好社会治安综合治理工作

  为加强社会治安综合治理工作,年初签订了《社会治安综合治理责任书》,明确了工作任务,落实安全防范和治安管理措施,维护内部安全。加强对各部室社会治安综合治理工作的考核,对实现社会治安综合治理目标,成绩显著的给予表彰或奖励。对社会治安综合治理责任制未落实,未实现考核目标的部门给予处罚。

  (三)做好维稳工作

  为做好维护社会稳定工作,党支部召开了专题支委会,结合行业、经营特点,确定十六字方针:“整体把握,内紧外松,重点到人,导向宣传”。并及时下发了《信访工作的通知》,成立信访工作领导小组,要求把维稳工作作为当前压倒一切的大事来抓。具体措施是强化领导信访接待日制度,重点人和事由部门或专人负责,加强信息报送,建立健全信访工作规章制度和台账记录,加大督促检查力度、严格执行责任追究制度。由于工作到位,措施得力,公司员工队伍稳定,未发生任何越级上访事件。

  综上所述,我公司今年全年经济指标按计划完成,经营管理工作情况良好,优质服务、环境整洁和综合治理等项工作达到要求,且无违纪违法案件,无安全事故发生。

【创建文明自查报告】相关文章:

创建文明社区自查报告06-29

文明城市创建的自查报告02-14

创建文明食堂自查报告02-23

文明单位创建自查报告06-28

创建学校文明食堂自查报告01-11

精神文明创建自查报告07-18

文明城市创建的自查报告11-17

创建文明社区自查报告11-04

创建文明食堂自查报告02-21

精神文明创建自查报告07-18