劳务合同

时间:2022-09-13 10:39:12 劳务合同 我要投稿

有关劳务合同范文锦集十篇

  随着法治精神地不断发扬,人们愈发重视合同,合同对我们的约束力越来越不可忽视,签订合同也是避免争端的最好方式之一。那么合同要怎么拟定?想必这让大家都很苦恼吧,下面是小编整理的劳务合同10篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

有关劳务合同范文锦集十篇

劳务合同 篇1

  甲方:_________国_________公司

  法定地址:____________________

  乙方:中国________________公司

  法定地址:____________________

  第一条根据甲方的愿望,乙方同意派遣中国XX、技术工人、行政人员(翻译、厨师)在_______国工作。具体人数、工种、工龄和月工资见本合同附件(略)。该附件为本合同不可分割的组成部分。

  第二条乙方人员出入中国国境和过地间手续,由乙方负责办理,并负担其费用,乙方人员出入______国国境的签证和在_________国境内所需办理的居留、劳动许可证手续由甲方负责办理并负担其费用。

  第三条工资

  1。乙方人员在_________国工作期间,由甲方按本合同的规定向乙方人员支付每月的工资。

  2。凡工作不满一个月的乙方人员,按下列公式计算:不满一个月的工资月工资30天工作天数(包括周日和官方假日)。

  3。上述工资应以乙方人员到达_________国之日起到离开_________国之日止计算。

  4。乙方于每月末将乙方人员该月的工资,包括加班费,列具清单提交甲方,甲方于清单开出之日起三天内按清单所列金额的75%以美元支付,并按当天牌价电汇给_________银行总行营业部中国_________公司_________帐户,并按_________国_________银行的规定负担共手续费。同时书面通知中国驻_________国大使馆经济参赞处。

  5。甲方将乙方人员工资和加班费的25%以_______国______货币支付并汇给中国驻_________国大使馆经济参赞处在_________银行_________帐户。

  第四条甲方负责乙方人员从____________到_______________的旅费,并负责将此费用汇到上述乙方帐户。乙方人员从_________回到_________,由甲方透过_________航空公司向乙方人员带给机票。甲方负责乙方人员只限往或返单和的行李超重费,其重量为20公斤。

  第五条甲方义务

  1。甲方负责乙方人员的住宿费。在工作期间和加班时光带给从居信地到工地的交通工具。负责国营医院的医疗费。

  2。乙方人员的工资和加班费不交所得税。

  3。甲方为乙方人员在_________国家保险公司投保生命保险。其保险费每人为_________(货币及数量)。

  4。甲方向乙方人员带给工作服和工作所需的工具。

  5。甲方带给的信房,包括水、电、空调和必要的家具、床和床上用品。

  6。乙方人员的居住面积如下:

  (1)组长、工程师、技术员、行政人员为8-10平方米;

  (2)其余人员为4-5平方米。

  7。甲方向乙方带给厨房所用的炊具和旨在自我用饭所需的餐具。

  第六条工作时光

  1。乙方人员每周工作六天,每一天工作八小时。

  2。根据工程需要、甲方需要乙方人员加班时,加班工资按下列比例计算:

  平时加班为日工资的150%。周假日加班为日工资的200%。

  第七条休假

  1。乙方人员享受周日假和_________国官方规定的节假日为_________天。

  2。乙方人员每年享受带薪休假三十天。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天数,甲方应向乙方带给报酬,其工资按下列方法计算:月工资30假期工作天数。

  第八条甲方权利

  1。根据总利益的要求,甲方有权在任何时光内终止本合同,在这种状况下乙方人员应享受三个月或本合同所余期限的工资,但以最短的时光为准。乙方人员有权享受回_________的机票。

  2。在乙方愿望以外的原因而停工,如断电、断水、材料供应不足等,在停工期间甲方照付乙方人员的工资。但根据工作需要,甲方有权使其在其它项目上工作。

  第九条在紧急状况下,(乙方在国内其家庭人员死亡)甲方在得到乙方书面通知后,对有事人员给予两个月的紧急事假,并向其支付代替平时总假期的报酬。超过两个月期限没有工资,对此乙方负责其旅费。

  紧急事假,超过两个月的时光,乙方应在两个月结束后的一个月内予以替换,并负责替换者的旅费。

  第十条乙方人员因工作生病或伤残,甲方在两个月内负责支付在_________国内的医疗费和全部工资。如在两个月内不能痊愈,乙方应负责替换,在此状况下的一个月内甲方负责伤者回_________的旅费和替换来_________的旅费。同样,甲方将根据_________XX告的规定对伤病者给予补偿的各种措施。

  在_________期间,乙方人员如发生死亡,甲方应办理一切丧葬或遗体火化以及遗体或骨灰运回_________的一切善后费用。还有行李及遗物运回的费用。如因工作而死亡,按照_________国保护法的规定向死者家属支付抚恤金。

  第十一条乙方义务

  1。乙方人员在_________服务期间,应遵守_________国现行法律和规章制度,要保守机密,不泄密,在其执行任务期间或合同结束以后不作有害甲方利益的事。乙方人员应尊重_________当地的风俗习惯。

  2。甲方应为乙方人员带给工作方便,不干涉其工作时光以外和住地内的社会活动自由,尊重乙方人员的生活习惯以及对推动工作的良好推荐。

  第十二条合同期限

  1。服务期为________年,从乙方人员到达_________地算起,其间包括乙方人员在_________国内或国外所享受的假期。

  2。本合同自签字之日起生效,有效期________年。期满后根据甲方要求,经乙方同意能够延长。

  3。当本合同延期后,乙方人员在工作________年后,月工资增长百分之十五。

  第十三条乙方人员在工作期间,甲方有权撤换其不称职的任何人员,乙方要在甲方通知后的一个月予以替换,不给任何费用。

  在合同期内,乙方人员擅自放下工作,将不给予机票待遇,但由于执行工作而生病,且有医疗证明者除外。

  在本合同签字期内或签字后,凡乙方已在_________的人员,不享受从_________到_________机票。但甲方按本合同规定在工作结束时,负责其从_________至_________的旅费。

  甲方不允许乙方人员在工作以外的时光干私活或任何方面的自行开业。

  第十四条自工作开始,甲方向乙方支付二个月的预付款,并在四个月内偿还。乙方人员抵达_________后,_________国现行出差补贴规定适用于乙方人员。

  第十五条由于地震、台风、水灾、火灾、战争以及其它不能预见并且对其发生和后果不能防止或避免的不可抗力事故,致使直接影响合同的履行或者按约定的条件履行时,事故的一方应在十五天内电报通知另一方并提由当地公证机关出具的有效证明,经双方协商决定后,能够免除或部分免除履行合同的职责,亦可商定补救办法的补充协议,以付诸实施。

  第十六条双方应严格遵守本合同的各项条款,任何一方或双方违约都务必承担职责,负责赔偿由此产生的一切经济损失。

  第十七条为保证本合同及其附件的履行,双方应相互带给履约合同的银行担保书,或协商约症其它形式的担保。

  第十八条除合同中另有规定外或经双方协商同意外,本合同所规定双方的权利和义务,任何一方未经另一方的书面同意,不得转让给

  第三者。

  甲方(盖章):__________

  乙方(盖章):__________

  签字日期

劳务合同 篇2

  甲方:

  代表人:

  地址:

  电话:

  乙方:

  代表人:

  地址:

  电话:

  鉴于甲方工作需要,聘请乙方从事园林绿化劳务工作,根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本劳务合同,以资共同遵守。

  一、用工项目

  甲方将______小区园林绿化相关工作承包给乙方,由乙方组织人员进行园林绿化工作。

  二、工期

  ______年______月______日至______年______月______日止。

  三、劳务费用

  1、男工:_______元/天,女工:_______元/天,工长:_______元/天,车辆:_______元/天。

  2、农忙或用工紧张时期劳务费比照市场价格支付工资,之后恢复原先价格。

  3、劳务费按月结算。劳务费中含各种保险费用。

  四、施工作业标准

  乙方必须按照甲方图纸规划要求进行园林绿化施工作业,符合安全标准和美观要求。

  五、甲方责任

  1、甲方派出人员指导相关工作如何施工,提供必要的专业工具。

  2、按时支付劳务费及税款(劳务费用总额______%)。

  六、乙方责任

  1、临时工必须符合国家规定的劳动年龄,即年满18周岁,且身体健康,能胜任所从事的工作。若不能胜任工作,甲方负责人员有权辞退。

  2、乙方必须对劳务人员进行安全教育,并为劳务人员缴纳工伤保险及意外伤害险,工作中发生人员伤亡事故,甲方不承担如何责任。上下班途中出现任何交通安全事故乙方承担责任。

  3、严格遵守劳动时间,不迟到、不早退,有事需向甲方负责人员请假,服从甲方负责人员领导,听从指挥,工作尽职尽责,自觉接受业务,安全生产培训,掌握工作要领,不违章作业,工作中主要安全,由于违章作业造成身体损害责任自负。

  4、在施工工作中,不酗酒、不赌博、不打架斗殴,如有违反当即辞退,因上述原因造成身体伤害责任自负。

  5、若有借用甲方的工具等,要妥善保管、使用。如有损害照价赔偿。

  6、乙方必须保证甲方对用工人员数量的要求。

  7、乙方必须在规定的时间内完成甲方指定的任务。

  七、违约责任

  1、甲方按合同要求及时拨付劳务费,延期给付的按规定支付乙方利息。

  2、乙方不能按合同规定的要求组织人员施工,不能及时完成工作任务,甲方有权追究责任,减付劳务费用。乙方不履行合同时,甲方有权解除合同,由此造成的损失由乙方承担。

  八、争议解决

  合同在执行过程中发生争议时,双方应本着公平、合理的原则及时协商处理,协商不成的,由________仲裁机构裁定或通过诉讼解决。

  九、合同生效与终止

  本合同自甲乙双方签章之日起生效,工期结束后自动失效。

  十、其他

  1、未尽事宜及双方发生纠纷,双方本着友好互惠态度进行协商补充解决。

  2、本合同一式_____份,自双方签字日起生效,双方各执_____份,均具同等法律效力。

  甲方(盖章):

  代表(签字):

  _____年_____月_____日

  乙方(盖章):

  代表(签字):

  _____年_____月_____日

劳务合同 篇3

  1、劳务分包人资质情况

  资质证书号码:___________

  发证机关:_______________

  资质专业及等级:____________

  复审时间及有效期:___________

  2、劳务分包工作对象及提供劳务内容

  工程名称:_______________

  工程地点:_______________

  分包范围:_______________

  提供分包劳务内容:___________

  3、分包工作期限

  开始工作日期:___年___月___日结束工作日期:___年___月___日总日历工作天数为:___天

  4、质量标准

  工程质量:按总(分)包合同有关质量的约定、国家现行的《建筑安装工程施工及验收规范》和《建筑安装工程质量评定标准》,本工作必达到质量评定____等级。

  5、合同文件及解释顺序

  组成本合同的文件及优先解释顺序如下:

  本合同;

  本合同附件;

  本工程施工总承包合同;

  本工程施工专业承(分)包合同。

  6、标准规范

  除本工程总(分)包合同另有约定外,本合同适用标准规范如下:______________________________________

  7、总(分)包合同

  7.1工程承包人应提供总(分)包合同(有关承包工程的价格细节除外),供劳务分包人查阅。当劳务分包人要求时,工程承包人应向劳务分包人提供一份总包合同或专业分包合同(有关承包工程的价格细节除外)的副本或复印件。

  7.2劳务分包人应全面了解总(分)包合同的各项规定(有关承包工程的价格细节除外)。

  8、图纸

  8.1工程承包人应在劳务分包工作开工___天前,向劳务分包人提供图纸___套,以及与本合同工作有关的标准图___套。

  9、项目经理

  9.1工程承包人委派的担任驻工地履行本合同的项目经理为___,职务:____,职称:____

  9.2劳务分包人委派的担任驻工地履行本合同的项目经理为___,职务:___,职称:___。

  10、工程承包人义务

  10.1、组建与工程相适应的项目管理班子,全面履行总(分)包合同,组织实施施工管理的各项工作,对工程的工期和质量向发包人负责;

  10. 2、除非本合同另有约定,工程承包人完成劳务分包人施工前期的下列工作并承担相应费用:

  在___年___月___日前向劳务分包人交付具备本合同项下劳务作业开工条件的施工场地,具备开工条件的施工场地交付要求为:_____________________________在___年___月___日前完成水、电、热、电讯等施工管线和施工道路,并满足完成本合同劳务作业所需的能源供应、通讯及施

  工道路畅通的时间和质量要求;在___年___月___日前向劳务分包人提供相应的工程地质和地下管网线路资料;在___年___月___日前完成办理下列工作手续(包括各种证件、批件、规费,但涉及劳务分包人自身的手续除外):

  __________________________

  (5)在___年___月___日前向劳务分包人提供相应的水准点与坐标控制点位置,其交验要求与保护责任为:__________________________

  (6)在___年___月___日前向劳务分包人提供下列生产、生活临时设施:________,其交验要求与保护责任为:____________;

  10.3、负责编制施工组织设计,统一制定各项管理目标,组织编制年、季、月施工计划、物资需用量计划表,实施对工程质量、工期、安全生产、文明施工,计量析测、实验化验的控制、监督、检查和验收;

  10.4、负责工程测量定位、沉降观测、技术交底,组织图纸会审,统一安排技术档案资料的收集整理及交工验收;

  10.5、统筹安排、协调解决非劳务分包人独立使用的生产、生活临时设施、工作用水、用电及施工场地;

  10.6、按时提供图纸,及时交付应供材料、设备,所提供的施工机械设备、周转材料、安全设施保证施工需要;

  10.7、按本合同约定,向劳务分包人支付劳动报酬;

  10.8、负责与发包人、监理、设计及有关部门联系,协调现场工作关系。

  11、劳务分包人义务

  11.1、对本合同劳务分包范围内的工程质量向工程承包人负责,组织具有相应资格证书的熟练工人投入工作;未经工程承包人授权或允许,不得擅自与发包人及有关部门建立工作联系;自觉遵守法律法规及有关规章制度;

  11.2、劳务分包人根据施工组织设计总进度计划的要求,每月底前天提交下月施工计划,有阶段工期要求的提交阶段施工计划,必要时按工程承包人要求提交旬、周施工计划,以及与完成上述阶段、时段施工计划相应的劳动力安排计划,经工程承包人批准后严格实施;

  11.3、严格按照设计图纸、施工验收规范、有关技术要求及施工组织设计精心组织施工,确保工程质量达到约定的标准;科学安排作业计划,投入足够的人力、物力,保证工期;加强安全教育,认真执行安全技术规范,严格遵守安全制度,落实安全措施,确保施工安全;加强现场管理,严格执行建设主管部门及环保、消防、环卫等有关部门对施工现场的管理规定,做到文明施工;承担由于自身责任造成的质量修改、返工、工期拖延、安全事故、现场脏乱造成的损失及各种罚款;

  11.4、 自觉接受工程承包人及有关部门的管理、监督和检查;接受工程承包人随时检查其设备、材料保管、使用情况,及其操作人员的有效证件、持证上岗情况;与现场其他单位协调配合,照顾全局;

  11.5、按工程承包人统一规划堆放材料、机具,按工程承包人标准化工地要求设置标牌,搞好生活区的管理,做好自身责任区的治安保卫工作;

  11.6、按时提交报表、完整的原始技术经济资料,配合工程承包人办理交工验收;

  11.7、做好施工场地周围建筑物、构筑物和地下管线和已完工程部分的成品保护工作,因劳务分包人责任发生损坏,劳务分包人自行承担由此引起的一切经济损失及各种罚款;

  11.8、妥善保管、合理使用工程承包人提供或租赁给劳务分包人使用的机具、周转材料及其他设施;

  11.9劳务分包人须服从工程承包人转发的发包人及工程师的指令。

  11.10除非本合同另有约定,劳务分包人应对其作业内容的实施、完工负责,劳务分包人应承担并履行总(分)包合同约定的、与劳务作业有关的所有义务及工作程序。

  12、安全施工与检查

  12.1、劳务分包人应遵守工程建设安全生产有关管理规定,严格按安全标准进行施工,并随时接受行业安全检查人员依法实施的监督检查,采取必要的安全防护措施,消除事故隐患。由于劳务分包人安全措施不力造成事故的责任和因此而发生的费用,由劳务分包人承担。

  12.2、工程承包人应对其在施工场地的工作人员进行安全教育,并对他们的安全负责。工程承包人不得要求劳务分包人违反安全管理的规定进行施工。因工程承包人原因导致的安全事故,由工程承包人承担相应责任及发生的费用。

  13、安全防护

  13.1、劳务分包人在动力设备、输电线路、地下管道、密封防震车间、易燃易爆地段以及临街交通要道附近施工时,施工开始前应向工程承包人提出安全防护措施,经工程承包人认可后实施,防护措施费用由工程承包人承担。

  13.2、实施爆破作业,在放射、毒害性环境中工作(含储存、运输、使用)及使用毒害性、腐蚀性物品施工时,劳务分包人应在施工前10天以书面形式通知工程承包人,并提出相应的安全防护措施,经工程承包人认可后实施,由工程承包人承担安全防护措施费用。

  13.3、劳务分包人在施工现场内使用的安全保护用品(如安全帽、安全带及其他保护用品),由劳务分包人提供使用计划,经工程承包人批准后,由工程承包人负责供应。

  14、事故处理

  14.1、发生重大伤亡及其他安全事故,劳务分包人应按有关规定立即上报有关部门并报告工程承包人,同时按国家有关法律、行政法规对事故进行处理。

  14.2、劳务分包人和工程承包人对事故责任有争议时,应按相关规定处理。

  15、保险

  15.1、劳务分包人施工开始前,工程承包人应获得发包人为施工场地内的自有人员及第三人人员生命财产办理的保险,且不需劳务分包人支付保险费用。

  15.2、运至施工场地用于劳务施工的材料和待安装设备,由工程承包人办理或获得保险,且不需劳务分包人支付保险费用。

  15.3、工程承包人必须为租赁或提供给劳务分包人使用的施工机械设备办理保险,并支付保险费用。工程承包人自行投保的范围(内容)为:_______________

  15.4、劳务分包人必须为从事危险作业的职工办理意外伤害保险,并为施工场地内自有人员生命财产和施工机械设备办理保险,支付保险费用。劳务分包人自行投保的范围(内容)为:___________

  15.5、保险事故发生时,劳务分包人和工程承包人有责任采取必要的措施,防止或减少损失。

  16、材料、设备供应

  16.1劳务分包人应在接到图纸后____天内,向工程承包人提交材料、设备、构配件供应计划(具体表式见附件一);经确认后,工程承包人应按供应计划要求的质量、品种、规格、型号、数量和供应时间等组织货源并及时交付;需要劳务分包人运输、卸车的,劳务分包人必须及时进行,费用另行约定。如质量、品种、规格、型号不符合要求,劳务分包人应在验收时提出,工程承包人负责处理。

  16.2劳务分包人应妥善保管、合理使用工程承包人供应的材料、设备。因保管不善发生丢失、损坏,劳务分包人应赔偿,并承担因此造成的工期延误等发生的一切经济损失。

  16.3工程承包人委托劳务分包人采购下列低值易耗性材料(列明名称、规格、数量、质量或其他要求):

  ___采购材料费用为:___ (单价)

  ___采购材料费用为:___(单价)

  ___采购材料费用为:___ (单价)

  ___采购材料费用为:___ (单价)

  16.4工程承包人委托劳务分包人采购低值易耗性材料的费用,由劳务分包人凭采购凭证,另加___%的管理费向工程承包人报销。

  17、劳务报酬

  17.1本工程的劳务报酬采用下列任何一种方式计算:固定劳务报酬(含管理费);约定不同工种劳务的计时单价(含管理费),按确认的工时计算;约定不同工作成果的计件单价(含管理费),按确认的工程量计算。

  17.2本工程的劳务报酬,除本合同17.6规定的情况外,均为一次包死,不再调整。

  17.3采用第种方式计价的,劳务报酬共计___元。

  17.4采用第种方式计价的,不同工种劳务的计时单价分别为:

  ___,单价为___元;

  ___,单价为___元;

  ___,单价为___元;

  ___,单价为___元;

  ___,单价为___元。

  17.5采用第种方式计价的,不同工作成果的计件单价分别为:

  ___,单价为___元;

  ___,单价为___元;

  ___,单价为___元;

  ___,单价为___元;

  ___,单价为___元。

  17.6在下列情况下,固定劳务报酬或单价可以调整:以本合同约定价格为基准,市场人工价格的变化幅度超过___%,按变化前后价格的差额予以调整;后续法律及政策变化,导致劳务价格变化的,按变化前后价格的差额予以调整;双方约定的其他情形:

  18、工时及工程量的确认

  18.1采用固定劳务报酬方式的,施工过程中不计算工时和工程量。

  18.2采用按确定的工时计算劳务报酬的,由劳务分包人每日将提供劳务人数报工程承包人,由工程承包人确认。

  18.3采用按确认的工程量计算劳务报酬的,由劳务分包人按月(或旬、日)将完成的工程量报工程承包人,由工程承包人确认。对劳务分包人未经工程承包人认可,超出设计图纸范围和因劳务分包人原因造成返工的工程量,工程承包人不予计量。

  19、劳务报酬的中间支付

  l 9.1采用固定劳务报酬方式支付劳务报酬的,劳务分包人与工程承包人约定按下列方法支付:合同生效即支付预付款___元;

  中间支付:

  第一次支付时间为___ 年___ 月___ 日,支付___ 元;

  第二次支付时间为___年___月___日,支付___元;

  19.2采用计时单价或计件单价方式支付劳务报酬的,劳务分包人与工程承包人双方约定支付方法为_________________

  19.3本合同确定调整的劳务报酬、工程变更调整的劳务报酬及其他条款中约定的追加劳务报酬,应与上述劳务报酬同期调整支付。

  20、施工机具、周转材料供应

  20.1工程承包人提供给劳务分包人劳务作业使用的机具、设备,性能应满足施工的要求,及时运入场地,安装调试完毕,运行良好后交付劳务分包人使用。周转材料、低值易耗材料(由工程承包人依据本合委托劳务分包人采购的除外)应按时运入现场交付劳务分包人,保证工需要。如需要劳务分包人运输、卸车、安拆调试时,费用另行约定。

  20.2工程承包人应提供施工使用的机具、设备一览表见附件二。

  20.3、工程承包人应提供的周转材料、低值易耗材料一览表见附件三

  21、施工变更

  21.1施工中如发生对原工作内容进行变更,工程承包人项目经理应提前7天以书面形式向劳务分包人发出变更通知,并提供变更的相应图纸和说明。劳务分包人按照工程承包人(项目经理)发出的变更通知及有关要求,进行下列需要的变更:更改工程有关部分的标高、基线、位置和尺寸;增减合同中约定的工程量;改变有关的施工时间和顺序;其他有关工程变更需要的附加工作。

  21.2因变更导致劳务报酬的增加及造成的劳务分包人损失,由工程承包人承担,延误的工期相应顺延;因变更减少工程量,劳务报酬应相应减少,工期相应调整。

  21.3施工中劳务分包人不得对原工程设计进行变更。因劳务分包人擅自变更设计发生的费用和由此导致工程承包人的直接损失,由劳务分包人承担,延误的工期不予顺延。

  21.4因劳务分包人自身原因导致的工程变更,劳务分包人无权要求追加劳务报酬。

  22、施工验收

  22.1劳务分包人应确保所完成施工的质量,应符合本合同约定的质量标准。劳务分包人施工完毕,应向工程承包人提交完工报告,通知工程承包人验收;工程承包人应当在收到劳务分包人的'上述报告后7天内对劳务分包人施工成果进行验收,验收合格或者工程承包人在上述期限内未组织验收的,视为劳务分包人已经完成了本合同约定工作。但工程承包人与发包人间的隐蔽工程验收结果或工程竣工验收结果表明劳务分包人施工质量不合格时,劳务分包人应负责无偿修复,不延长工期,并承担由此导致的工程承包人的相关损失。

  22.2全部工程竣工(包括劳务分包人完成工作在内)一经发包人验收合格,劳务分包人对其分包的劳务作业的施工质量不再承担责任,在质量保修期内的质量保修责任由工程承包人承担。

  23、施工配台

  23.1劳务分包人应配合工程承包人对其工作进行的初步验收,以及工程承包人按发包人或建设行政主管部门要求进行的涉及劳务分包人工作内容、施工场地的检查、隐蔽工程验收及工程竣工验收;工程承包人或施工场地内第三方的工作必须劳务分包人配合时,劳务分包人应按工程承包人的指令予以配合。除上述初步验收、隐蔽工程验收及工程竣工验收之外,劳务分包人因提供上述配合而发生的工期损失和费用由工程承包人承担。

  23。2劳务分包人按约定完成劳务作业,必须由工程承包人或施工场地内的第三方进行配合时,工程承包人应配合劳务分包人工作或确保劳务分包人获得该第三方的配合,且工程承包人应承担因此而发生的费用。

  24、劳务报酬最终支付

  24.1全部工作完成,经工程承包人认可后14天内,劳务分包人向工程承包人递交完整的结算资料,双方按照本合同约定的计价方式,进行劳务报酬的最终支付。

  24.2工程承包人收到劳务分包人递交的结算资料后14天内进行核实,给予确认或者提出修改意见。工程承包人确认结算资料后14天内向劳务分包人支付劳务报酬尾款。

  24.3劳务分包人和工程承包人对劳务报酬结算价款发生争议时,按本合同关于争议的约定处理。

  25、违约责任

  25.1当发生下列情况之一时,工程承包人应承担违约责任:工程承包人违反本合同第19条、第24条的约定,不按时向劳务分包人支付劳务报酬;工程承包人不履行或不按约定履行合同义务的其他情况。

  25.2工程承包人不按约定核实劳务分包人完成的工程量或不按约定支付劳务报酬或劳务报酬尾款时,应按劳务分包人同期向银行贷款利率向劳务分包人支付拖欠劳务报酬的利息,并按拖欠金额向劳务分包人支付每日___‰的违约金。

  25.3工程承包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时,应向劳务分包人支付违约金___元,工程承包人尚应赔偿因其违约给劳务分包人造成的经济损失,顺延延误的劳务分包人工作时间。

  25.4当发生下列情况之一时,劳务分包人应承担违约责任:劳务分包人因自身原因延期交工的,每延误一日,应向工程承包人支付___ 元的违约金;劳务分包人施工质量不符合本合同约定的质量标准,但能够达到国家规定的最低标准时, 劳务分包人应向工程承包人支付___的违约金;劳务分包人不履行或不按约定履行合同的其他义务时,应向工程承包人支付违约金___ 元,劳务分包人尚应赔偿因其违约给工程承包人造成的经济损失,延误的劳务分包人工作时间不予顺延。

  25.5一方违约后,另一方要求违约方继续履行合同时,违约方承担上述违约责任后仍应继续履行合同。

  26、索赔

  26.1工程承包人根据总(分)包合同向发包人递交索赔意向通知或其它资料时,劳务分包人应予以积极配合,保持并出示相应资料,以便工程承包人能遵守总(分)包合同。

  26。2在劳务作业实施过程中,如劳务分包人遇到不利外部条件等根据总(分)包合同可以索赔的情形出现,则工程承包人应该采取一切合理步骤,向发包人主张追加付款或延长工期。当索赔成功后,工程承包人应该将索赔所得的相应部分转交给劳务分包人。

  26.3当本合同的一方向另一方提出索赔时,应有正当的索赔理由,并有索赔事件发生时有效的相应证据。

  26.4工程承包人未按约定履行自己的各项义务或发生错误,以及应由工程承包人承担责任的其他情况,造成工作时间延误和(或)劳务分包人不能及时得到合同报酬及劳务分包人的其他经济损失,劳务分包人可按下列程序以书面形式向工程承包人索赔:索赔事件发生后21天内,向工程承包人项目经理发出索赔意向通知;发出索赔意向通知后21天内,向工程承包人项目经理提出延长工作时间和(或)补偿经济损失的索赔报告及有关资料;工程承包人项目经理在收到劳务分包人送交的索赔报告和有关资料后,于21天内给予答复,或要求劳务分包人进一步补充索赔理由和证据;工程承包人项目经理在收到劳务分包人送交的索赔报告和有关资料后21天内未予答复或未对劳务分包人作进一步要求,视为该项索赔已经认可;

  (5)当该项索赔事件持续进行时,劳务分包人应当阶段性地向工程承包人发出索赔意向,在索赔事件终了后21天内,向工程承包人项目经理送交索赔的有关资料和最终索赔报告。索赔答复程序与、 规定相同

  26.5劳务分包人未按约定履行自己的各项义务或发生错误,给工程承包人造成经济损失,工程承包人可按上述程序和时限以书面形式向劳务分包人索赔。

  27、争议

  27.1工程承包人和劳务分包人在履行合同时发生争议,可以自行和解或要求有关主管部门调解,任何一方不愿和解、调解或和解、调解不成的,双方约定采用下列第___ 种方式解决争议:双方达成仲裁协议,向___ 仲裁委员会申请仲裁;向有管辖权的人民法院起诉。

  27.2发生争议后,除非出现下列情况,双方都应继续履行合同,保持工作连续,保护好已完工作成果:单方违约导致合同确已无法履行,双方协议终止合同;调解要求停止合同工作,且为双方接受;仲裁机构要求停止合同工作;法院要求停止合同工作。

  28、禁止转包或再分包 周记

劳务合同 篇4

  劳务用工合同书

  xx建设股份有限公司(以下简称甲方)聘用以下简称乙方)身份证号:愿、协商一致的基础上订立本协议。

  一、协议期限:

  本协议有效期限自年月日起至 年月日止;

  二、用工约定:

  1、乙方签订劳务用工协议后,必须遵守项目部的相关职责;2、劳务用工协议期满,如甲方继续留用乙方,可续签协议。甲方不再留用,劳务用工协议即时终止;

  3、劳务协议期内乙方要求辞职,应提前三十日以书面形式通知甲方。

  三、工作职责:

  1、要听从甲方的工作安排,服从分配,按甲方确定的岗位职责按时、按量完成工作;

  2、要自觉遵守甲方的各项规章制度和政府法律、法规规定。做到遵章守纪保证出勤;

  3、要认真执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》,杜绝各类事故发生。如违反安全操作规程、违章作业,出现工伤事故,本人应负一定责任;

  4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、资料等,乙方在聘用期间不得损害甲方利益,出于个人行为而给甲方带来经济损失的,乙方必须承担全部责任。

  四、工作时间:

  1、乙方在甲方工作期间,执行每周40小时工作制。需加班的,甲方将按《劳动法》的规定予以支付相应报酬。

  2、乙方必须规定的劳动日数出满勤,缺勤者必须提前一天以书面的形式向甲方业务(工作)主管请假,否则按旷工处理,主管应在请假单上签字,并做好保存,以便月底报考勤计工资时备查。

  3、凡缺勤者均扣发当日工资,但缺勤休假不得超过5天/月,凡超过者,按不胜任岗位工作予以解除劳务协议。

  五、劳动保护和劳动条件:

  甲方根据工作需要,向乙方提供必要的劳动工具和劳保用品,乙方调出时需将劳动工具归还甲方。

  六、劳动报酬:

  1、甲方的工资分配遵循按劳分配的原则;

  2、执行定时工作制的乙方为甲方工作,甲方每月日以货币的形式支付乙方工资,工资不低于xx市最低工资标准。

  七、工伤保险:

  甲方按照国家和劳动部门有关规定为乙方购买工伤保险。

  八、有下列情形之一,甲方可解除本协议:

  1、乙方违反甲方劳动纪律、规章制度的;

  2、因乙方失职,给甲方利造成损失的;

  3、不服从分配,有违法、违纪行为者;

  4、不执行《岗位责任制度》、《安全操作规程》、《安全防火制度》,造成质量和安全防火责任事故者;

  5、隐瞒身体健康情况并影响工作者

  6、乙方被依法追究刑事责任或劳动教养的;

  7、甲方宣告解散的。

  九、其它:

  1、双方必须严格遵守履行本协议,任何一方不履行协议,根据情况给予经济补偿;

  2、本协议经甲、乙双方签字后生效;

  3、本协议未尽事宜,经甲、乙双方协商一致后,进行修订和补充;

  4、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。

  甲方:乙方:

  甲方代表: 乙方代表:

  年月日 年月日

劳务合同 篇5

  甲方:___________________________________乙方:____________________________________

  兹于我方(__________________)对乙方的专业知识考核,根据工作需要决定聘用乙方担任设计师及工程管理的职务;工资待遇(底薪)__________。甲方向乙方如实介绍本协议的有关情况,甲乙双方本着自愿平等的原则,经双方协商一致特签订本协议,以便双方共同遵守。

  一、协议时间

  ________年_____月______日至_________年_______月______日(试用期____个月)。

  二、协议内容

  (一)、甲方权利与义务:

  1、为乙方提供优良的办公环境。

  2、协助乙方开展工作,提供业务机会。

  3、甲方如果认定乙方能力和工作效率差,不能严格遵守公司的各项规章制度,甲方有权终止本协议并予以劝退。

  4、甲方有权对乙方的工作岗位进行调整。

  5、甲方有权对损害公司利益和声誉的员工进行处罚或解雇,甲方有权取消对乙方各项提成、工资、奖金的发放。

  6、甲方有权对炒单、炒项、私自出卖公司信息资料、在上班时间设计与本公司无关项目的员工,坚决开除,公司有权停止各项奖金、提成、工资的发放,给甲方带来损失的由乙方补偿,情节严重的可追究法律责任。

  (二)、乙方权利与义务:

  1、如果甲方连续______个月不按时发放工资、提成及奖金的,乙方有权终止本聘用协议。

  2、乙方在协议期间,享有公司一切福利待遇及奖励。

  3、在协议期间必须遵守甲方的一切规章制度(公司的日常管理制度等)。

  4、乙方有义务维护公司的声誉和利益,对公司的业务信息进行保密。

  5、乙方应认真做好公司的每一项工作,服务好每一位客户,认真学习本行业专业知识;与公司同事搞好团结,不拉帮结派,遵守国家的法律。

  6、乙方应坚决服从公司领导的工作安排。

  (三)、工资待遇:

  1、具体薪金如下:

  本公司员工工资由基本工资、附加现场管理费、业务提成费等三部分构成,每月底按时发放当月基本工资底薪。

  A、业务费

  1、本公司人员:按____%;

  2、业务员:按____%;

  B、家装:管理费;

  1、半包:按____%;

  2、清包:按____%;

  3、大包:按____%;

  C、工装:管理费

  1、双包:按____%;

  2、单包:按____%;

  3、纯管理费:____%(按对方支付的总管理费提取)

  D、设计:设计费

  1、对外设计:____%

  E、工装生活补助(天)

  1、市内:____元

  2、市辖县:____元

  3、市外:____元

  甲方(公章):_________________________乙方(公章):_____________________

  _____________年________月________日_____________年________月________日

劳务合同 篇6

  为了维护甲、乙双方的利益,确保甲方的经营活动的正常开展,本着平等自愿,协商一致的原则,签订如下补充协议:

  一、 甲方在录用乙方后,同时为其解决户口的问题,乙方必须为甲方服务两年。

  二、 乙方因本人原因不能为甲方服务_____年的,须按每月________元赔偿金计算,有一个月算一个月,逐月累计,向甲方作出赔偿。

  三、 甲方为提高公司员工的业务水平,根据乙方的实际工作岗位给予相应的业务培训,凡甲方给乙方相应业务培训的,乙方必须根据本人所在的岗位,为甲方服务一定期限。如:_______________。

  四、 乙方因本人原因不能达到服务期的,一年的须按每月__________元赔偿金计,二年的须按每月_________元赔偿金计,三年的须按每月_____赔偿金计,有一个月算一个月,逐月累计,向甲方做出赔偿。

  五、 本补充协议作为劳动合同的附件,与《劳动合同》同时生效。

  六、 本补充协议一式两份,甲、乙双方各执一份,经双方签字盖章后生效。

  甲方:_________________________

  法人代表委托人:_______________

  日期:_________________________

  乙方:_________________________

  身份证:_______________________

  日期:_________________________

劳务合同 篇7

  发包方(甲方):__________________

  承包方(乙方):__________________

  因甲方承包________________工程建设项目,为加快公租房建设及确保该工程进度,依照合同法、建筑法及相关法律规定,在双方自愿平等协商的基础上,甲方同意将________________施工以包工形式承包给乙方,为明确责、权、利特定如下协议:

  一、工程概况

  1、工程名称:________________________

  2、工程地点:________________________

  3、工程规模:________________________

  二、承包范围

  1、正负零以上:泥工上主体;内外粉刷;钢筋绑扎和预制。

  2、泥工包括自带斗车、自用工具,钢筋工自带机械、扎丝、切割片自用工具等。其中不包括防水保温,内外瓷板、地面扫平、顶棚扫平,钢筋对焊。

  三、工程质量

  1、合格。

  2、乙方所建的工程要在甲方监督和质量的监督管理下

  严格把关工程质量、生产安全、工程进度,严格按照规范要求施工,出现问题由乙方承担。

  四、工期

  以承建方时间为准。

  五、结算方式

  泥工;钢筋工以建筑面积计算元每平方米。

  六、工程款支付方式

  以月为单位,在每月底支付实际工程进度款70%,主体完工付到90%,工程全部完工付清余款。

  七、违约责任

  1、乙方无力垫资施工导致未达到项目进度。造成甲方经济效益或损失甲方有权终止合同。乙方必须无条件退场并向甲方赔偿一切损失。

  2、由于甲方无法按工程量支付进度款造成停工,不可抗力除外,甲方应赔偿乙方一切损失。

  八、如有特殊情况,双方友好协商解决

  本协议一式两份,甲乙双方各执一份,签字生效。

  甲方(签章)____________乙方(签章)___________

  ________年______月_____日________年______月_____日

劳务合同 篇8

  甲方:

  乙方: 性别:

  身份证号:

  籍 贯:

  用工形式: 劳务聘用

  甲方因 工程生产、工作需要,经考核、录用乙方 为韩城市瑞翔建筑劳务工程有限公司的一名员工。遵照国家有关劳动法规和政策,经双方协商共同制定本合同:

  一、甲方录用乙方从事该工程的 资料员 工作(岗位);劳动合同期限为 三年 ,从20xx 年 8月 1 日至 20xx年 7月 31 日止(即本工程竣工验收合格为止)。

  二、基本权利和义务:

  (一)甲方:

  1.根据生产(工作)需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理;

  2.保护乙方的合法权益,应按有关规定,付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴;

  3.做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业条件;

  4.依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。

  (二)乙方:

  1.劳动合同制工人享有本单位固定员工权利、义务及各项待遇。

  2.遵守国家政策、法律,以及甲方依法制定的规章制度和纪律;

  3.严格遵守操作规程,保证安全生产;

  4.完成甲方分配的生产(工作)任务和经济指标。

  三、双方应明确的具体事项:

  1.2.劳动保险及福利待遇:

  3.根据待业特点协议劳动合同保证金和人身保险:

  4.其他:据借支单,年底甲方为乙方结算该年全部工资。

  四、合同生效后,甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同,须提前 7 天通知对方,方能解除合同,并办理有关手续。

  五、一方违反本合同,造成对方经济损失,由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。

  甲方(签章): 乙方(签章):

  ____年____月____日 ____年____月____日

劳务合同 篇9

  用人单位: (简称甲方) 劳 动 者: (简称乙方)

  根据《合同法》及有关规定,经甲、乙双方共同协商,达成以下协议:

  一、用工内容:甲方雇佣乙方为甲方的工程施工作业人员,乙方为甲方的电力工程(包括安装、人力运输等)进行施工作业。

  二、用工期限:甲方对乙方的雇佣为 工程施工的临时性用工。雇佣期限在 月以内。

  三、劳动报酬:乙方被甲方雇佣期间,工作地点由甲方指定,甲方有工作任务时乙方无条件参与工作,甲方支付乙方工资按乙方的实际工作日计算,工资为每天( )元整。若甲方没有工作任务时,乙方不参与工作,甲方不支付乙方任何报酬。

  四、支付方式:现金支付。

  五、用工要求:

  1、乙方在施工过程中应服从甲方现场管理人员和建设单位驻工地代表的指挥,严格按照电力行业安全规范、质量管理措施、工程安全措施及组织措施进行施工,确保工程的安全施工和工程的质量。

  2、如乙方违反《电业安全工作规程》、安全工作规定等或不服从甲方管理造成安全事故,乙方应负全责。

  3、如发现乙方施工人员在施工中造成的质量问题,甲方有权要求乙方返工,并赔偿由此造成的工期延误等损失。

  六、在履行合同过程中,如发生争议时,双方应本着平等、实事求是、互谅互让的原则及时协商解决,协商不成时提请当地仲裁委员会仲裁解决。

  七、本合同一式二份,双方各执一份。自甲、乙双方签字盖章之日起生效,雇佣期满,结清所有费用后自行失效。

  八、本合同未尽事宜,双方协商解决。

  甲方: 乙方:

  (盖章签字) (盖章签字)

  年 月 日 年 月 日

劳务合同 篇10

  甲方:____________

  乙方:____________

  根据国家有关法律法规,为满足劳务输出人员工作要求,甲乙双方就建立合作关系,保证合作顺利进行,明确双方的权利和义务,经双方平等协商、达成如下协议:

  一、寒假工人员岗位与管理

  1、甲方负责对乙方带给人员进行面试最终确认合格人数。

  2、甲方负责将岗位的需求信息以书面形式带给给乙方,岗位需求信息包括;寒假岗位的工作资料、工作地点、人员需求数量、任职条件、工资津贴,乙方在收到甲方需求信息后,按甲方要求带给人员。

  3、乙方应保证其寒假工输送人员信息真实性,具有贴合甲方工作要求的年龄条件、身体条件、学历条件,且贴合法律法规之其它要求。乙方需按照企业要求带给寒假工输送人员的身份证等资料,如甲方发现乙方输送之人员伪造证明资料,甲方有权拒收。

  二、甲方的权力和义务

  1、甲方提前将详细的用工计划通知给乙方,并带给招工简章和宣传简要材料等。

  2、甲方并不定期与乙方沟通相应工作。

  3、甲方有权对乙方输送的学生进行面试,如发现有不合格的学生,甲方有权拒收。

  4、甲方应保证乙方输送人员的合法权益不受侵害。

  5、甲方按照本协议规定支付乙方输送人员的劳务费。

  三、乙方的权力和义务

  1、乙方在招聘过程要严格按照甲方的信息宣传,不得夸大其词与蒙骗学生。

  2、乙方要配合甲方做好相应的学生安置工作。

  3、乙方在接到甲方所要求的用工计划时,要及时的开展招工工作,不得拖延。

  4、乙方输送寒假工人员要严格遵守企业相应的规章制度。

  5、按照甲方的用工要求,招募相应数量的寒假工人员,并确保在号前带给名寒假工人员。超出数量由甲方根据企业需求的而定。(乙方确保向甲方输送贴合甲方用工要求的人,甲方不得以任何理由推脱人员无法安排。不得给对方造成损失,如有损失应承担全部职责)。

  四、寒假工费用支付标准与支付方式

  1、甲方支付乙方劳务费的标准为:元人。如需要另扣需乙方自行与学生协商。

  2、甲方支付乙方劳务费的方式按以下步骤:

  (1)甲方在每批劳动力资源到厂之日算的15天后,按照在岗人数的计算公式计算并对乙方支付首期费用;

  (2)甲方在劳动力资源到厂之日起算的1个月后,按照在岗人数的计算公式计算并对乙方支付余款。

  3、乙方指定账户信息:

  账户名称:

  账号:

  开户行:

  五、协议的变更,解除终止与续订

  1、甲乙双方应共同遵守本协议的各项条款,协议履行期间,未经双方同意,任何一方不得变更和解除。

  2、甲乙双方均有义务对本协议资料保密,不得泄露给第三方。

  3、协议履行过程中若发生分歧或争议,双方应平等协商,协商不成的应向乙方所在地人民法院提起诉讼。

  4、未尽事宜,双方另行协商解决。

  5、本协议一式两份,甲,乙双方各执一份,自双方签字,盖章之日起生效。

  甲方(公章):_________乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________法定代表人(签字):_________

  ________年____月____日________年____月____日

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