网络运营总监工作职责

时间：2023-02-07 19:09:58 工作职责我要投稿

网络运营总监工作职责(合集15篇)

网络运营总监工作职责1

　　1、负责天猫商城飞猪平台、蚂蜂窝各方面的.运营工作，包括分销市场开拓，活动组织;

　　2、负责公司的营销推广，独立策划与组织各类活动;

　　3、规划各商城运营活动并输出方案，负责活动的实施及结果评估;

　　4、善于调动用户参与平台活动，提高平台用户的数量和粘性，收集用户意见及建议;

　　5、关心平台发展趋势，积极探索运营模式，不断提升商城核心竞争力和服务质量;

　　6、能够掌握并制定各项工作表格统计数据及进行深度分析，并构建数据挖掘机制;

　　7、负责与公司相关部门日常沟通协调，清晰掌握公司各项产品、活动策划、结合公司产品、活动及热点等策划营销方案;

　　8、负责传播计划的进行，能够与公司其他部门及团队融洽合作，顺利推进整体项目进程。

网络运营总监工作职责2

　　1、筹划产品线上板块的发展规划、市场策略，确立市场营销方向、目标。

　　2、制定整体运营、业务方向，制定配套的各项管理体系;

　　3、根据产品确定推广策略，有效达成网站平台的访问量等相关推广指标，并不断探索新的'运营思路和推广方法;

　　4、负责网络活动营销策划和实施，针对社会事件活动策划可执行的有效网络营销活动;

　　5、负责公司开拓网络营销资源和渠道，提升网站整体流量和知名度;

　　6、研究产品信息、竞争对手、行业信息等调研，每周进行相关数据分析，提出应对措施并进行运营计划调整;

　　7、负责互联网运营团队人才培养、管理及建设，提高团队战斗力。

网络运营总监工作职责3

　　职责：

　　1、根据公司品牌发展策略和目标制定整体的线上运营方案、年度销售计划、年度费用预算，对公司销售指标、利润率目标等;

　　2、全面负责公司产品线上销售的整体运营，包括公司旗下线上电商、微商店铺、线上社交售货平台、新媒体线上售货平台(如：O2O、B2B、B站等)的日常运营工作管理，对各种线上营销运营方式进行评估和调整;

　　3、负责互联网线上销售各渠道拓展与维护，建立良好的合作发展关系，并完善线上销售与分销体系;

　　4、搭建线上销售管理团队、工作流程和制度规范，并进行培训，完成预定业绩目标，组织开展员工队伍培训、考核评价及人才梯队建设工作，满足公司业务拓展需要;

　　5、负责公司线上销售所有平台的运营管理，通过各类数据工具等对平台的.各项数据进行监控和数据分析，做好竞争对手的数据采集，评估与分析;分析竞争对手市场运营状况，手段策略等，及时调整优化现有运营手段;

　　6、各类节日或主题活动的策划，并及时对活动进行跟踪、评估和统计分析，并及时提出改进方案;

　　7、公司临时交办的工作任务。

　　岗位要求：

　　1、本科以上学历，3年以上的电商运营实操经验或1年以上线上酒饮类品牌营销管理经验;

　　2、有良好的品牌运营、营销管理理念，有很强的运营策划、渠道拓展能力;

　　3、具备优秀的沟通能力，有较强的创新意识,善于学习，思维逻辑能力强，对数据敏感度高。

　　4、熟悉互联网及新兴社交媒体内容产品，熟悉网络社会化新媒体传播形式，有较丰富的新媒体营销工作经验。

　　5、富于激情，善于沟通和协调，有很强的责任感和事业心，能承担较强的工作压力;

　　6、年龄30—45岁;男女不限;

　　7、具有酒业公司工作经验者优先。

网络运营总监工作职责4

　　岗位职责

　　1、电商商品策略的制定：利润款，主推款，形象款，常规款。

　　2、电商直营渠道的建立和运营，天猫，东京，微信等，进行店铺的视觉优化，产品策略优化。

　　3、制定每个阶段(月，活动节点)电商运营进程，并协调资源确保进程高效完成。

　　4、网络分销的制度建立和管理，本来生活，嘿客等分销渠道的关系。

　　5、搭建用户的分层和成长体系，定义用户生命周期，监控用户流转;

　　6、关注用户活跃各项指标，搜集用户意见反馈，并分析用户行为和消费习惯，建立用户模型;

　　7、负责用户数据生态的`建设，和各数据方建立良好的关系并协同推进;

　　8、负责客户服务团队的工作管理、业绩考核、人员培训、团队建设等工作

　　任职要求：

　　1、统招本科及以上学历，5年以上互联网工作经验，3年以上用户运营经验;

　　2、对数据敏感，逻辑性强;

　　3、有丰富的用户增长相关经验，有过市场、用户运营、产品运营管理经验;

　　4、有较强的领导力，通过有效管理，提升组织能力，培养优秀人才，具备很强的沟通能力、工作主动性和团队合作精神;

　　5、熟悉并深刻理解用户和商家的需求心理，具有较强的用户行为、数据分析和市场判断能力，思维清晰有条理。

网络运营总监工作职责5

　　1.负责带领信息流优化团队负责所有客户的`广告投放和账户优化工作，把控投放节奏，实现客户线上推广目标并定期带领指导团队制作客户投放回顾方案，拜访客户进行项目复盘;

　　2.负责预算推动及营销需求挖掘：与销售组负责人共同挖掘客户的营销推广需求，从专业角度提出营销推广建议及渠道组合、优化建议，推动客户预算;

　　3.负责管理建设及业务提升：进行优化团队管理及能力梯度搭建，制定团队能力提升及管理计划，提高团队专业能力，并带领团队完成业务目标;

　　4.负责营销方案及策略制定：根据客户制定专业的信息流投放策略方案，进行提案的制作及述标，在优化专业角度基于客户需求给予合适的营销提案建议。

网络运营总监工作职责6

　　职责：

　　1、制定适合公司平台的整体运营规划与网络营销，研究运营数据和用户反馈，快速调整网络运营策略，反馈产品优化方案

　　2、负责网站SEO推广、SEM推进，各种流量推广的策划、执行与跟踪

　　3、负责监测百度、Google收录和关键词排名，研究竞争对手及其他网站相关做法，按阶段优化提升网站的PR和关键词排名;

　　4、负责网络广告投放，及第三方网站进行流量、反链交换，专题活动合作，增加网站的流量、订单量和成交额;

　　5、负责监控活动效果，优化宣传渠道和推广文案，提升运营效果;完成推广渠道的建设;

　　6、负责搜集竞争行业产品创意和方案，进行调研分析，指导本公司项目的`策划执行

　　7、有效领导营销推广工作团队，提升团队整体工作水平;

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，五年以上互联网、营销管理、新媒体运营经验

　　2、对互联网发展趋势有敏锐的洞察力，有良好的管理团队能力

　　3、具备优秀的网络营销策划运营能力，对各种网络营销推广手段都有实操经验;

　　4、对网络营销、网络商业运营的全流程都具备策划、运营、控制、执行能力;

　　5、具有良好的协调能力，对产品、运营数据敏感，善于发现问题并解决问题;

网络运营总监工作职责7

　　1、负责公司B2C独立商城的建设，负责平台的.运营，销售及管理工作，完成公司每个阶段销售目标;

　　2、负责制定并执行平台营销销售策略和销售计划;

　　3、负责独立站内的产品分析(商品定价、确定主推商品、分析销售情况)，产品销售(商品上架、商品销售、配合推广促销)，产品促销(策划活动方案、执行促销活动、协助促销宣传)，产品编辑，达成以盈利为导向的销售目标;制定各阶段的销售目标以及完成情况进行统计、分析、汇报和总结。

网络运营总监工作职责8

　　1.根据公司政策制定策划公司线上店铺营销推广方案、店铺布局、活动策划、营销推广，运营;

　　2.监控每日营销、交易等数据，优化库存和产品线，完成产品的上下架、更新与审核工作，并对效果进行数据分析，进行优化改进，提高点击率、浏览量和转化率，完成既定指标;

　　3.熟悉线上店铺平台广告投放方式及规则，通过广告投放及优化达到拉新及提升转化的目标;

　　4.管理线上平台店铺的'展示案例，定期更新案例;进行店铺活动的策划和提报，活动文案的编辑，协调外部合作伙伴和项目工作;

　　5.了解和搜集网络上各同行以及竞争对手的信息动态，分析其优势与劣势，扩大自身影响力;

　　6.团队建设与管理;

　　7.完成领导交代的其他工作。

网络运营总监工作职责9

　　1、负责线上整体运营，制定运营策略、方案和计划并组织执行；

　　2、负责公司网络平台（PC端、移动端、新媒体、自媒体）的推广和日常运营工作，对访问量、转化率、活跃度等指标负责；

　　3、对运营推广数据、用户行为数据等进行分析和挖掘，改善用户运营策略，提出网站改进需求，指导进行网站功能设计的迭代；

　　4、制订搜索引擎优化方案等，提升网站流量和转化率（包括网页版，手机版）的点击量，提出优化的'解决方案；

　　5、通过数据统计和分析，对各个渠道的推广效果进行分析评估，改进推广手段；跟踪监测页面流量转化数据和用户行为分析的情况，对产品和各功能模块提出改进意见和优化策略，和相关团队如市场，产品，编辑以及客户服务等沟通协作，推动改进意见和优化策略的落实和后期效果的跟踪监测；

　　5、负责网络推广（新媒体运营）团队的日常管理，制订营团队的内部管理措施、规范及业务流程。

　　6、通过网站运营提升网站价值和粘性，提高经纪人、客户活跃度，提高申请、交易量，促进公司和网站各项收入提升；

　　7、商务拓展与合作：与其他网站合作、运营商建立良好的合作关系，发展与培养运营伙伴，开展运营项目的推广工作，提高有效访问量，保证网络运营项目顺利执行与目标达成。

网络运营总监工作职责10

　　1)修订及执行公司战略规划、日常运营相关的制度体系、业务流程。

　　2)策划推进及组织协调公司重大运营计划、增设子公司服务涵盖范围、进行市场发展跟踪和策略调整。

　　3)制定公司员工工作标准并监督实施。

　　4)制定公司运营指标、年度发展计划、月周任务指标，推动并确保营业指标的顺利完成。

　　5)负责公司各岗位的人员招聘、培训、考核、指导工作。

　　6)负责对子公司网络服务的.指导、考核、服务。

　　7)负责对接外围媒资资源、合作单位，并维护关系。

　　8)负责与配套公司的对接和协同工作。

　　9)负责各类课件的内容制作与排期。

网络运营总监工作职责11

　　1、负责网推部门整体的规划、运营、推广和管理，带领团队执行运营计划;

　　2、在公司经营战略指导下，进行网络市场调查与分析，组织网站整体定位、架构设置、风格设计、业务方向等的综合策划，确立网站定位与发展方向;

　　3、进行市场分析与评述，策划网站运营、对外推广平台及线上客服的综合推广措施;

　　4、与其他相关网站、媒体、行业协会及其它相关单位建立良好的业务合作关系，发展与培养合作伙伴，提高有效访问量，保证网络运营项目的顺利执行与业务目标的达成;

　　5、协调网站编辑、策划、技术、线上客服团队工作，建立有效的'团队协作机制;

　　6、监测网站流量、点击量以及网站来源，分析及评估网络平台与网络活动的效果，及时调整宣传策略，把控市场节奏，做到稳步有升;

　　7、监控网站的关键字的排名，并研究竞争对手相关做法，并及时调整宣传策略;

　　8、制定网推各平台的推广营销任务，并量化细化，责任到人，从而使每项线上活动落实到位;

　　9、协调部门内部各个网推平台之间的工作衔接，提高团队协作性;

　　10、协调本部门与集团其他职能部门的合作，提高部门运作效率。

网络运营总监工作职责12

　　1、根据公司情况协助总经理制定长、短期网络营销发展计划;自拟每月、周计划，并每周汇报工作。

　　2、拓展网络营销渠道，主要是通过线上和线下的资源，帮助公司进行宣传和收集有效信息;

　　3、协调内部和外部资源完成公司的'线下活动宣传;

　　4、负责制定线上活动方案并且有效实施;

　　5、对移动端平台进行运营，对微信、论坛推广等方面的网络营销形式有较为深刻的理解;

　　6、根据线上营销效果，确定优化关键字及着陆页面;

　　7、分析、评估、建议网站的关键词，管理线上资源;

　　8、分析、评审用户行为周期，针对性设计线上推广,网络推广SEM，SEO(百度、360、搜狗)，以及新平台(公众微信、APP、微博)等微媒体全方位运营的工作，为公司整体品牌传播和营销服务;

　　9、网络营销立体化，对精准客户引流。

网络运营总监工作职责13

　　职责：

　　1、制定公司品牌运营发展战略，组织协调公司各部门执行、实现公司运营目标;

　　2、在公司总体发展战略指导下，全面负责电商平台的规划、搭建与运营执行，提升公司品牌影响力，提高产品销售额;

　　3、负责各项电商运营数据的分析、总结，按时达成各项运营指标;

　　4、参与公司品牌形象策划与企业线下门店运营管理。

　　任职要求：

　　1、五年以上电商行业运营管理经验，三年以上品牌推广经验，擅长品牌策划推广，具有成功的品牌推广运营管理经验;

　　2、熟悉O2O商城运作规划，精通微信、B2C运营推广，如淘宝、京东等;

　　3、思路清晰，有敏锐的`电商洞察力，具备较强团队管理能力及沟通能力。

网络运营总监工作职责14

　　职责

　　1、根据公司战略发展，制定产品发展规划，不断提升产品竞争力;

　　2、能够独立负责产品从需求、设计、开发到最终上线的整个流程;

　　3、定期对自身产品、整体行业等进行数据分析并评估，负责产品生命周期管理，推进产品优化;

　　4、负责来自用户和公司的需求调研，完成需求分析，优化产品功能及设计;

　　5、参与网站建设，负责网站运营及推广工作;

　　6、负责产品的'用户研究，不断提升用户体验。

　　任职资格

　　1、本科或以上学历，三年以上互联网项目相关经验，对于用户交互设计、UE有研究者优先;

　　2、对移动互联网行业有深入的认识，具有移动互联网产品规划设计、产品管理的实际经验者优先;

　　3、对互联网农产品市场有独到的见解，具有较强的逻辑思维及创新意识，良好的沟通协调能力、团队合作精神;

　　4、热爱互联网，对移动互联网产品具有有较高的热情，关注行业新事物和用户行为变化。

网络运营总监工作职责15

　　1、负责自主平台整体运营，制定运营策略、方案并组织执行；推动各项业务发展，提升营收效益，确保运营目标的实现；

　　2、分析平台各类数据，提出改进方案，带领团队进行平台的`维护及升级；

　　3、有很强的商务沟通能力，进行相关的资源整合、打通渠道

　　4、制订、完善、贯彻实施公司平台运营管理制度、流程；

　　5、通过线上线下运营提升网站价值和粘性，提高会员、商户活跃度，提高申请、交易量，促进平台各项销售业绩提升；

　　6、用户体验、业务流程等的分析和改进并参与公司平台的品牌、产品、市场的规划，实现公司既定目标；

　　7、负责团队建设、团队培训和日常工作开展等。

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