妇产科医生岗位职责

时间：2024-01-20 16:51:48 岗位职责我要投稿

妇产科医生岗位职责

　　在当下社会，我们每个人都可能会接触到岗位职责，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，下面是小编为大家整理的妇产科医生岗位职责，欢迎大家分享。

妇产科医生岗位职责

妇产科医生岗位职责1

　　职责

　　1、负责住院患者的医疗工作;

　　2、书写病例，负责患者住院期间的病程记录，及时完成出院患者的'病案小结;

　　3、对所管患者全面负责，做好查房、交班、质控工作;

　　4、认真执行各项规章制度及技术操作常规。

　　任职资格

　　1、大专及以上学历，中医或者临床医学专业;

　　2、有医院相关工作经验，有资格证、执业证，可变更注册者优先;

　　3、语言表达清晰、流畅，具有良好的交流沟通能力，亲和力强;

　　4、具有良好的执业道德和团队协作精神。

妇产科医生岗位职责2

　　一、对门诊孕妇进行早孕建卡，认真筛查高危孕妇，并对高危孕妇进行专案管理。

　　二、对每一位妇科疾病患者建门诊病历，严格执行医疗常规，坚持首诊负责制。

　　三、对有高危因素的孕妇和疑难危重病人，及时请示上级医师诊治。

　　四、严格执行医院感染管理制度，进行无菌操作。

　　五、正确合理使用抗生素及孕期安全用药。

妇产科医生岗位职责3

　　1、在科主任的领导下，熟练掌握本专业的技术标准，指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作。

　　2、定期查房并亲自参加指导急、重、疑、难病例的'诊断、抢救和治疗。

　　3、定期参加门诊工作，根据科内安排，参加会议、出诊。

　　4、指导本科下级医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练。

　　5、掌握本科范围内的国内外学术动态，不断吸收、运用新技术指导临床实践。

妇产科医生岗位职责4

　　一、岗位职责：

　　1、接待日常门诊、急诊等医疗工作，认真检查患者病情，细心诊断，正确处方，合理用药，杜绝误诊;

　　2、定期对医务室的各种医疗器械消毒、更换;

　　3、药品清点检查，对过期药品及时清理，确保员工用药安全;

　　4、能独立开展妇科腹部手术;能独立完成常见的妇科、产科手术，会宫腔镜手术;

　　二、任职资格：

　　1、本科以上学历，中级职称及以上，能变更注册;

　　2、有三甲医院的工作经历优先考虑，可独立值班

　　2、语言表达清晰、流畅、具有良好的`交流沟通能力，亲和力;

　　3、具有良好的职业道德和团队协作精神。

妇产科医生岗位职责5

　　1、在二甲医院妇产科工作5年以上，中级以上职称；

　　2、能胜任妇产科1类、2类手术，精通宫腹腔镜操作技术，有3年以上腔镜手术工作经验。

　　3、良好的服务和较强的医患沟通协调能力，责任心强，富有团队精神；

妇产科医生岗位职责6

　　一、在总经理领导下，负责组织本科的医疗、教学、科研、行政管理等方面工作.

　　二、领导全科认真完成年度目标和工作任务，确定医师值班、会诊、出诊、定时查房，组织对重危、疑难病例讨论，妇产科疾病的诊断治疗，参加危重病人的'抢救。

　　三、负责制定本科工作计划，并组织实施，督促各项规章制度的贯彻落实，按期总结汇报工作。

　　四、负责加强对全科人员的职业道德教育，改善服务态度，提高医疗质量，检查督促全科人员严格医疗技术操作常规，防止差错事故的发生。

　　五、组织全科人员学习运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，提高医疗质量。

　　六、负责组织对本科人员的业务训练和技术考核，提出职称晋升、奖惩建议。妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学和帮助基层保健机构医务人员提高医疗技术水平。

　　七、积极完成院领导交给的其他工作任务。

妇产科医生岗位职责7

　　岗位职责

　　1、安排病人进行相关身体检查，对结果做出分析诊断，并确定好治疗方案；

　　2、借助有关医疗辅助设备及药物对病人进行治疗；

　　3、观察病人术后病情变化，并采取相应措施；

　　4、负责在产妇分娩时进行助产、接生；

　　5、负责对妇女孕期及产后出现的不良反应、异常进行治疗；

　　6、用助孕技术治疗不孕不育问题；

　　7、询问和检查病人，书写病历，记录病案。

　　8、尊重、关心、爱护患者，保护患者的'隐私，详细真实的告诉患者病情；

　　9、注意个人卫生和工作场所的整洁。

　　岗位要求

　　1、具有临床医学相关专业本科以上学历；

　　2、具有医师执业资格证、助产证、计划生育证、产前诊断证等相关从业资格证书；

　　3、具有一定的工作经验，熟练掌握妇产科等相关专业基础理论和治疗技术；

　　4、具有高度的责任心和严谨的工作态度；

　　5、具有良好的心理素质和身体素质；

　　6、具有良好的沟通协调能力，掌握相关法律法规，能处理好医患纠纷。

妇产科医生岗位职责8

　　岗位职责：

　　1.负责门诊妇科常见病的诊治;

　　2.负责产科围产保健;

　　3.负责妇产科住院病人的诊治。

　　任职要求：

　　1.大学本科及以上学历，妇产科系或妇产科专业;

　　2.主治医师以上职称，具有医师资格证书及执业证书，可变更执业地点;

　　3.具有5年二级或以上医院妇产科工作经验，熟悉妇产科各专业常见疾病;

　　4.熟悉与本专业有关的'法律法规，熟悉本专业的技术规范和规章制度;

　　5.具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。

妇产科医生岗位职责9

　　1、带领与指导全科医疗、教学、科研、技术培养与理论提高工作；

　　2、定期查房并指导急、重、疑难病例的抢救处理特殊疑难和死亡病例的讨论会诊；

　　3、指导本科主治医师和住院医师做好各项医疗工作，有计划地开展基本功训练；

　　4、担任教学和进修、实习人员的.培训工作；

　　5、利用院内、外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量；

　　6、督促下级医师认真贯彻执行各项规章制度和医疗操作规程；

　　7、指导全科结合临床开展科学研究工作。副主任医师参照主任医师职责执行。

妇产科医生岗位职责10

　　1、第一学历为正规医学院本科以上学历;

　　2、具有至少三年中级职称的妇产科经验,产科专业优先;

　　3、三级医院妇产科或二级甲等妇幼专科医院五年以上工作经验;

　　4、具有处理危急重症的.临床经验;

　　5、具有执业医师资格证书和《母婴保健技术考核合格证书》;

　　6、熟悉与本专业有关的法律法规;熟悉本专业的技术规范和规章制度;

　　7、医学基础知识扎实,临床工作经验丰富,技术精湛;

　　8、具有良好的沟通能力和服务意识,具有团队协作精神,有责任心和亲和力;

　　9、身体健康,精力充沛。

妇产科医生岗位职责11

　　岗位职责：

　　1、在科主任和主任、副主任医师指导下进行医疗工作

　　2、每日查房，带领并指导住院医师进行医疗、教学及科研工作

　　3、掌握病情变化，对危重、死亡医疗事故或其它主要问题应及时处理，并向科主任汇报

　　4、参加值班、门诊、疑难会诊及出诊等有关工作

　　5、参加病房的.临床病例讨论，检查修改下级医师书写的医疗意见及各项记录，决定病人出院、签署并检查出院病历

　　6、认真执行各项规章制度和技术操作规程，检查所管病房医疗护理质量，严防差错事故

　　7、对新入院、危重、疑难病例及治疗效果不佳的病人，应重点巡视、重点检查和讨论。设法明确诊断，及时治疗，检查病历并纠正其中错误的记录，检查医嘱执行情况、治疗效果，必要时可请科主任检查指导

　　任职要求：

　　1、临床医学专业大专以上学历

　　2、有医师资格证、医师执业证、相关职称证等，到岗后医师执业地点必须变更至我院

　　3、有五年以上二甲医院妇产科相关工作经验

　　4、能够熟练处置妇科常见急症及疑难病，能够独立接生，擅长妇科肿瘤、计划生育、不孕症、宫颈疾病手术或妇科微创手术

　　5、有良好的团队协作精神与沟通能力，口头表达能力较好，有亲和力

妇产科医生岗位职责12

　　职责：

　　1、对病人进行认真检查、诊断、治疗。书写病历医嘱，检查医嘱执行情况。

　　2、认真做好疑难病历的.讨论及双向转诊工作。

　　3、认真执行各项规章制度、诊疗常规和操作规程，严防差错事故发生。

　　4、做好疾病的预防保健咨询工作。

　　5、在院方领导的指导下，参加指定的宣导工作。

　　任职要求：

　　1、熟悉本科室各项诊疗技能;

　　2、5年以上妇产科临床工作经验，能熟练开展产科相关手术;

　　3、有一定亲和力，善于和病人沟通，有较强的工作责任心和服务意识;

　　4、端庄沉稳，健康状况好;

妇产科医生岗位职责13

　　1、熟练妇产科常规操作、具有较强的'理论知识，有很好的内科或者妇产科工作经验，能书写病历；

　　2、仪态仪表良好，有亲和力，为人热情、开朗，能吃苦耐劳；

　　3、具有良好的表达和沟通能力。

　　4、有相关资质：执业助理医师、执业医师资格。

　　5、有民营医院工作经验者优先。

妇产科医生岗位职责14

　　1、执行交接班制度。

　　2、各种治疗用品、药品，做好分类存放，保证无过期失效，每日清点，认真交接班。

　　3、负责静脉输液、输血、肌内注射等治疗的准备工作，操作中要严格遵守无菌操作原则。

　　4、执行消毒隔离制度，按时执行日程、周程。

　　5、及时准确执行医嘱，做到“三查八对”。

　　6、随时巡视病房，进行健康宣教。

　　7、做好医用垃圾的分类处理。

　　8、督促检查工作人员严格执行治疗室制度。

　　9、负责治疗室的.清洁、卫生。

妇产科医生岗位职责15

　　1、在院长领导下，完成医院所交给的各项任务，负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。

　　2、制定本科工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。

　　3、领导本科人员，对病员进行医疗护理工作，完成医疗任务。

　　4、督促本科人员，认真执行各项规章制度和技术操作常规，严防并及时处理差错事故。

　　5、负责组织全科职工的再教育工作整理，运用国内外医学先进经验，开展新技术、新疗法，进行科研工作，及时总结经验。

　　6、定时查房，共同研究解决危重疑难病例诊断治疗上的问题，定期检查产房、新生儿室工作。

　　7、确定医师轮转、值班和内科工作的安排，加强病房的'管理工作，组织领导有关本科对挂钩医疗单位的技术指导工作。

　　8、参加门诊、会诊、出诊、决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。

　　9、领导本科人员的业务和技术考核，提出升、调、奖、惩意见，妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。

　　10、协助做好计划生育工作。

　　11、副主任协助主任负责相应的工作。

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