形象策划

时间：2022-11-22 16:37:33 方案我要投稿

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形象策划范文1

　　一、活动名称：

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　　河南城建学院"我型我秀"形象设计大赛

　　二、活动主题：

　　张扬青春个性，展现酷我风采，普及礼仪知识，丰富校园文化

　　三、活动背景：

　　大学时期是我们进入社会的必经阶段，在正式踏入社会之前，我们必须对形象这一概念有正确的认识。然而，现在许多大学生对于形象的认识还存在很大的缺陷，而且，如今的大学校园里面也存在着许多穿着欠佳、言谈不合理的现象，同时，由于大学生毕业生不知道如何对自己的形象正确定位，在应聘时衣着不得体的现象时有发生。

　　四、活动目的：

　　丰富大学的校园文化，活跃校园氛围，给大学生一个展示自我个性的平台。同时，增强当代大学生对形象的正确认识，对礼仪知识的了解，提高大学生将来在工作中的竞争力。本次活动将会选出最具创意的大学生和最具表现力的大学生，来展示我院大学生独具个性的魅力形象。从而使大学生对美有一个正确的认识，引导大学生树立健康、良好的形象。

　　五、活动组织单位：

　　共青团河南城建学院团委会河南城建学院招生就业处

　　六、活动策划承办单位：

　　河南城建学院校学生会

　　七、活动对象：

　　河南城建学院在校本专科学生

　　八、参赛要求：

　　1、要求各系选手组成团队参加，各个团队人数不限，至少准备一男一女两名模特(男身高178以上，女165以上)，其余为设计者。比赛的设计要礼仪适当、穿着得宜、个性突出，且紧扣服装风格及主题(第二环节设计主题为"职场精英"，第三环节各系的服装设计风格及主题在赛前抽签决定，具体的服装设计风格及主题公布在校学生会网页上，各系下载查看即可)。模特要求五官端正，形象大方，举止得体，有亲和力。

　　2、比赛分初赛、复赛两场进行，初赛参赛团队为17个，初赛前9名可晋级复赛，每场比赛分三个环节第一环节：流光溢彩此环节为各系模特集体展示走秀环节，各系应提前对参赛模特进行前期基本培训第二环节：职场精英要求各设计团队以"职场精英"为主题进行设计，根据所选取的职业设计服装，并要求彰显其特点、符合职场礼仪规范，包括妆容、设计内容包括发型和整体形象设计，服装色彩搭配等。各系模拟一个职场场境对服装进行展示，展示环节要求突出其职业特点及职场礼仪，然后由设计团队的设计代表向评委及观众对服装的设计风格、主题、构思理念、成本进行介绍，模特展示30秒职场环境模拟1分钟设计主题风格、构思理念介绍和成本公布2分钟第三环节：个性展示此环节各系设计团队抽取设计主题，按照主题进行服装设计。

　　要求模特通过几个简单的pose对服装进行单独展示，然后由设计团队的代表向评委及观众对服装的设计风格、主题、构思理念、成本进行介绍，随后进行服装礼仪方面的知识问答。(礼仪知识问答的题目范围公布在校学生会网页上，各系下载查看即可)模特展示半分钟设计主题风格、构思理念介绍和成本公布两分钟礼仪知识问答半分钟第四环节：话剧表演学生会文艺部和文工团合作排练一个小型情景话剧，旨在向大家展示礼仪在工作、学习、生活中的重要性，并让同学们了解一些基本的礼仪知识。

　　九、报名时间：

　　系里先进行初赛决赛时间另行通知

　　十、报名方式：

　　各系先在本系宣传，确定团队人员名单(包括设计师和模特)后报至校学生会办公室，宣传的详细情况请见校学生会宣传部出示的海报、板报等，请各系注意宣传查看。

　　十一、活动前期准备：

　　1、把任务下达到各系，以系为单位，由系里把任务下达到各个班级进行宣传，确定参赛人员名单后集体报名至校学生会办公室。

　　2、由宣传部制作海报、板面对大赛进行全面的宣传。

　　3、活动前信息部做好音乐试放工作，包括模特走秀背景音乐和颁奖音乐，确保音乐播放流畅;调试好话筒音响，准备好各环节所需要的道具，并安排好人员负责音乐播放，道具准备，灯光控制。

　　4、活动开始前一天确定各项工作是否到位，并以具体情况进行排练。

　　十二、活动详细流程：

　　地点：行政楼报告厅大赛详细流程：

　　1、主持人开场白，点名此次活动主题。

　　2、所有模特上台进行集体亮相，展现整体服装的流光溢彩。

　　3、各团队参与"职场精英"环节的模特和设计师分别上台，模特模拟职场环境展示服装，设计团队对服装及整体设计进行讲解，要求设计师说明自己所设计服装的设计主题风格和设计构思理念，如何进行服装和饰品的搭配，如何根据模特的脸型特点进行化妆，公布设计的成本花销，整体限时三分钟，超时酌情扣分，评委适时点评并打分。

　　4、各团队参与"个性展示"环节的模特和设计师分别上台，各系模特根据自己的服装特点单独上台设计几个简单pose展示，设计团队进行讲解，要求设计师说明自己所设计服装的设计主题风格和设计构思理念，如何进行服装和饰品的搭配，如何根据模特的脸型特点进行化妆，公布设计的成本花销，整体限时三分钟，超时酌情扣分，评委适时点评并打分。

　　5、主持人让选手代表抽取问答题，进行礼仪知识问答，评委打分

　　6、话剧表演(仅复赛进行表演)

　　7、由学习部汇总成绩，设置奖项若干名

　　8、主持人宣布获奖名单，邀请领导颁奖，并宣布比赛结束。

　　十三、奖项及奖品的设置：

　　一等奖1名荣誉证书及奖品

　　二等奖2名荣誉证书及奖品

　　三等奖3名荣誉证书及奖品

　　最佳创意奖5名荣誉证书及奖品

　　优秀奖若干6名荣誉证书及奖品

形象策划范文2

　　一年一届的具有较大影响力的校园"盛事"，从初赛到决赛持续半个月之久，能广泛动员全校学生积极参与，是校园艺术节的重头戏。为了展现岳麓山下丰富充实的校园文化生活，展示当代大学生的风采，塑造新世纪大学生的优秀形象，表现湖南师范大学学生在新世纪激烈竞争和挑战，压力面前敢于不断完善自己、不断超越自己、满怀求知欲望、充满信心的向理想冲刺!

　　一、承办单位：

　　二、活动时间：

　　12月中旬

　　三、地点待定：

　　(五舍广场或体育馆中厅)。

　　四、工作人员

　　总负责人：陈伶俐

　　其他负责人：曾冠霖、骆杏元、韩宁、刘镇宇

　　五、活动流程

　　选拔出代表新世纪学生的形象大使，展现当代大学生面临新世纪激烈竞争与挑战，敢于塑造自我，超越自我的新意识，求知欲望和青春活泼、靓丽聪明的健康时代形象。

　　1、推荐选手

　　初赛由各院自行组织安排(初赛在11月底结束)，经过每个院里的选拔，最后推荐2个名额到校。

　　2、比赛内容

　　1、个人创意服装展示(20分)：赞助单位提供器材用具，选手为自己设计外形，包括发型、服装等等。这是本次活动的新亮点，能充分展示各选手的审美能力及动手能力。由评委评判出对选手的第一印象分。

　　2、民族文化展示(20分)：选手展示一种少数民族服饰，介绍相民族文化知识，民风民俗，民间传说等。

　　3、才艺展示(30分)：选手可在比赛中展示歌唱、舞蹈、乐器演奏等方面的特长

　　4、形象展示(30分)：规定选手去预选赞助商家赞助的服装自行搭配出个人喜欢的风格，在此环节进行展示，评委可具体了解选手的个性风格，进行评分。在服装展示过程中，要求选手根据自己的理解即兴讲说对自身着装的理解，对该系列服装的认识和搭配，时间30秒。

　　六、奖项设置

　　评出冠、亚、季军各一名，另设最佳形象奖、最佳才艺奖、最佳人气奖各1名。

　　①最佳形象奖。

　　由专家现场评选出最佳形象奖。

　　②最佳人气奖

　　各院为自己的选手制作宣传海报(上附照片)，由校女生部统一张贴在木兰路上。

　　在翔网上为各参赛选手制作个人网页，进行网上投票，评选出最佳人气奖

　　③最佳才艺奖

　　七、宣传工作：

　　1、各院进行宣传，为自己的选手制作宣传海报，并在院里进行广泛宣传动员。

　　2、在校园网、广播、电视台、校报等媒体上进行宣传。

　　3、在活动的现场也进行宣传，选手为自己拉票。

　　八、经费预算：

　　1、初赛经费由各院分担，包括宣传海报、照片等。

　　2、决赛经费大约800元，其中包括奖品、邀请专业人士等等

　　3、海报横幅2张：(5+6)*5=55元

　　4、彩喷一张(1.2m*2.4m)50元

　　共计：905元

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　　一、活动背景

　　(一)大家可能不知道，在几十年前，环保还是一个新鲜、希奇的事。但随着近年来气候异常、海啸、洪水、飓风等自然现象的频繁活动，人们不免疑惑和反思，我们生活的地球怎么了?这些气候的异常变化，给地球上的人们带来诸多的灾害。保护和拯救环境，刻不容缓。今天，环保话题已经跨越国界和行业，成为政界、商界、学术界、媒体等的共同热门话题。同时，随着全球环保运动的风行，环保理念日渐深入人心。

　　(二)众所周知，随着现代社会的飞速发展，环保问题日益严峻，虽然这早已引起了人们的普遍重视，但真正行动起来、参与环保事业的人却寥寥无几。昔日的碧水蓝天，生机盎然，而还能幸存下来的对当今世界显得弥足珍贵;而那些已经失去的，想要重现已非易事。我们在感到无限痛惜的同时，今天，随州职业技术学院的师生们再次行动起来!尽我们的微薄之力，大力宣传环保的重要性，唤起当代群众的环保意识，争取燃起更多人的激情，保护我们的碧水蓝天。

　　二、活动目的

　　(一)通过此次活动不仅可以使学生接受教育，全面提升自身素质，而且围绕了主题，增强了师生的环保意识，激发大众对环境的热爱。倡导绿色生活，文明消费，创造人人关心环境，人人参与生态建设的良好的氛围，并且呼吁人们高度重视环境的问题，采取切实有效的行动，拯救我们的家园--地球。

　　(二)以此活动为契机，向大家宣传环境保护知识、倡议环保行为，呼吁大家共建绿色校园，从身边做起。

　　三、活动主题

　　绿色校园，鸟语花香。环保成果，你我共享。

　　四、活动单位

　　主办方:院团委

　　承办方:医护系团总支

　　协办方:各系团总支

　　五、报名条件

　　(一)所有在校学生，具有强烈的责任感和环保意识，热心环境保护等公益活动;

　　(二)普通话流利，具备良好的交流与沟通能力;

　　(三)具备良好的个人气质和综合素质，无违纪记录;

　　(四)能够积极履行"校园环保形象大使"的义务与责任。

　　六、报名方法

　　于3月13日之前到各系团总支处报名或直接到医护系团总支报名

　　七、评选方式

　　评选原则:公平、公正、公开;

　　(一)初赛采用评委现场点评，即淘汰的方式;

　　(二)由"校园环保形象大使"选拔赛评委会评审，并结合同学们投票的方式评选出校园环保形象大使一等奖一名，二等奖一名，三等奖一名，校园环保形象大使优秀奖一名。

　　八、环保形象大使任期:

　　一年。

　　九、环保形象大使的责任:

　　(一)带头维护校园环境，对环保理念进行宣传;

　　(二)参加环境保护相关工作会议、社会公益活动;出席相关环保宣传活动。

　　十、活动时间安排:

　　3月9日(星期一):下达大赛通知于各系团总支

　　3月13日(星期五):由各系团总支将本系参赛选手名单交于医护系团总支

　　3月17日(星期二):参赛选手抽签，确定初赛出场顺序

　　3月19日(星期四):初赛18:00

　　3月26日(星期四):决赛18:30

　　十一、相关主题性活动:

　　决赛时开展现场环保主题的签名活动。

　　十二、选拔赛预定流程:

　　初赛(3月19日)

　　1、环保知识问答

　　2、综合才艺展示。

　　初赛(3月20日)

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　　活动引言：

　　形象，是时代的潮流，更是当今大学校园的潮流。今天的大学生敢于追求时尚与前卫，对形象、外表的设计也越来越注重，她们用自己独到的见解和感受诠释着"美"，为大学校园渲染了一抹艳丽的色彩。在这个淡雅的季节里，让我们以标新立异的个性风采，展示我们的创意才华和青春梦想，"创意"与"超越"更是这个季节最好的代名词。

　　一、活动主题：

　　"创意人生，百变造型"

　　二、活动背景：

　　大学是个进入社会的跳板，我们即将成为社会的新鲜人，成为一个真正实现个人价值的生产者。可是，许多大学生对于"形象"的认识还很欠缺，而如今大学校园内也存在许多穿着欠佳，言谈不合宜的现象，同时许多的大学毕业生应聘面试时衣着不得体的现象时有发生。

　　三、活动目的：

　　丰富校园文化生活，活跃校园气氛，给当代大学生提供展示自我魅力的平台，通过比赛选拔出代表新世纪学生的形象大使，展现当代大学生奋发向上、知书达礼的精神风貌以及当代女大学生巾帼不让须眉的伊人风采。其意义在于让所有参与的人感受和理解美，引导大家树立正确的生活追求和良好的形象。

　　四、主办单位：

　　经济与管理学院学生会女生部

　　承办单位：07级旅游管理1班

　　五、活动对象：

　　经济与管理学院全体学生

　　六、参赛要求：

　　1.男女不限。要求选手五官端正，形象大方，举止得体，个性突出，有亲和力。

　　2.可以是个人也可以组队，每队人数不超过3人。

　　七、报名时间：

　　即日起—20xx年11月25日

　　报名方式

　　：1.请参赛者到指定地点报名(详情请见海报)

　　2.填写报名登记表，于20xx年11月25日前交至相关负责人。

　　联系人：邱家平向伦全

　　八、活动前期准备：

　　(20xx年11月16日—20xx年12月10日)

　　前期宣传：

　　1.11月11日部门干事到经管院各班级宣传活动。

　　2.期间请宣传策划中心写海报宣传本次活动。

　　3.制作喷绘宣传此次活动。

　　报名点值班安排：

　　值班时间：11月17日—11月24日中午12：00到13：00

　　值班地点：女公门口

　　相关人员安排：没课的干事及班级成员(具体安排待定)

　　大赛相关事宜准备：

　　1.联系好场地，清扫场地，准备好会场布置所需的物品以及活动所需的物品。

　　2.邀请嘉宾和评委，与嘉宾、评委沟通好发言、总结的相关安排。

　　3.落实主持人，与主持人做好衔接工作。

　　4.活动前做好音乐试放工作，确保音乐播放流畅;调试好话筒音响;准备好各环节相关道具。并安排好人员负责音乐播放，道具准备，灯光控制。

　　5.准备好奖状证书、奖品、托盘等，做好礼仪接待、颁奖安排。

　　6.活动开始前一天确定各项工作是否到位。

　　九、活动流程：

　　(一)初赛：

　　时间：20xx年11月26日下午13：30

　　地点：二教01教室外空地

　　比赛流程：

　　1.个人形象展示：选手自主选择最能表现自我形象的服装(如校园装、晚装、运动装、休闲装和职业装),并搭配与之相协调的彩妆和发型，展示个人风采。

　　2.现场解说：在服装展示过程中，选手对自己的装扮进行解说。(解说包括：形象的寓意、特点、整体构思，解说时间为1分钟)

　　3.根据评委打分，确定前10名进入决赛。

　　活动收场安排：

　　1.清理会场和打扫卫生

　　2.收放及归还所借物品

　　评分细则：

　　A服饰搭配(2分)

　　B举止形态(2分)

　　C整体效果(3分)

　　D解说(3分)

　　(二)培训及彩排：对进入决赛的选手进行培训，做好决赛前的彩排。

　　具体日程安排：(以下安排均为初步构想，到时可按实际作出调整)

　　时间

　　地点

　　内容

　　11月28日下午1：30

　　二教105

　　1.选手统一抽签，决定顺序号。

　　2.对决赛前相关事宜作出安排。

　　3.讲解决赛的具体流程。

　　12月3日下午1：00

　　二教1楼办公室

　　1.针对仪态，服饰，化妆，走台等方面对选手进行指导，加强选手的舞台表现力

　　2.了解选手准备情况，并作出下一步安排。

　　12月5日下午1：00

　　待定

　　选手进行"DV"秀拍摄

　　12月6日上午9：00

　　S教大厅

　　进行决赛前第一次彩排，并找出不足，加以指导。

　　12月10日下午1：00

　　S教大厅

　　进行决赛前第二次彩排，完善不足

　　12月11日下午1：00

　　2教二楼办公室

　　进行决赛前最后安排，确定各项准备工作是否到位

　　(三)决赛：时间：20xx年12月12日晚上7：00

　　地点：学术报告厅

　　比赛流程：

　　1.选手开场秀。青春靓丽show自我"(选手走秀出场，同时屏幕上播放幻灯片介绍选手。)

　　2.主持人开场。

　　3.领导讲话并宣布比赛开始。

　　4."DV"秀展示。

　　5."完美变身"(选手改变造型后，以全新的形象登场，通过走秀展示并对自己的装扮加以解说)

　　6.嘉宾表演。

　　7.才艺展示(秋韵之声(歌曲类)、眉飞色舞(舞蹈类)、高山流水(乐器类)、满园春色(书画类)、海纳百川(朗诵、茶艺、插花，情景剧等))

　　ngshow(选手最后拉票，每人30秒)

　　9.嘉宾总结

　　10.根据分数决定名次，为选手颁奖。主持人宣布活动结束

　　11.所有选手及嘉宾合影

　　12.做好收场工作。清扫场地，归还物品。

　　十、奖项及奖品设置：

　　一等奖1名荣誉证书及奖品

　　二等奖1名荣誉证书及奖品

　　三等奖1名荣誉证书及奖品

　　最佳形象奖1名荣誉证书及奖品

　　最具实力奖1名荣誉证书及奖品

　　最具人气奖1名荣誉证书及奖品

　　优胜奖若干荣誉证书

　　十一、经费预算：

　　1、场地费100元

　　2、主持人服装及化妆200元

　　3、拍摄"DV"200元

　　4、评委茶水20元

　　5、喷绘2.52米50元

　　总计570元

　　(各类奖品，奖金等费用视赞助商而定;服装可由赞助商提供)

　　注意事项：

　　1、所有演出自行准备服装、道具、化妆及音乐，如有特别要求需及早提出。

　　2、每名参赛选手可安排一个亲友团，场地座位有限，请助选团尽量提早入场。

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　　一、策划说明

　　近年来，伴随着移动通信与因特网的飞速发展，移动互联几乎成为一段时间以来整个通信业发展的主旋律和主要推动力。然而，过高的期望也产生了许多不切实际的幻想。在一场场轰轰烈烈的炒作之后，大量资金的先期抽出使得原本被一致看好的移动互联前景蒙上了一层疑云。在这种背景下，作为世界上最大的GSM运营商的中国移动对移动互联持什么观点、中国移动网络如何向3G演进、移动互联在中国如何发展格外引人注目

　　二、公司简介

　　中国移动通信集团公司(简称"中国移动")是根据国家关于电信体制改革的部署和要求，在原中国邮电电信总局移动通信资产总体剥离的基础上组建的国有重要骨干企业，20xx年4月20日成立，由中央管理。

　　中国移动通信集团公司注册资本为518亿元人民币，资产规模超过3200亿元，员工11万多人。中国移动通信集团公司在国内18个省(自治区、直辖市)设有全资子公司，全资拥有中国移动(香港)集团有限公司，由其控股的中国移动(香港)有限公司在国内13个省(自治区、直辖市)设立全资子公司，并在香港和纽约上市。中国移动通信集团公司与所属子公司是既以资本为纽带、又以网络和业务为链条的母子公司关系。

　　中国移动主要经营移动话音、数据、IP电话和多媒体业务，并具有计算机互联网国际联网单位经营权和国际出入口局业务经营权。除提供基本话音业务外，还提供传真、数据、IP电话、信息点播、手机银行、全球通WAP等多种增值业务，拥有"全球通"、"神州行"、"移动梦网"等著名服务品牌，网号"139、138、137、136、135"已家喻户晓。

　　中国移动在我国移动通信大发展的进程中，始终发挥着主导作用，并在国际移动通信领域占有重要地位。经过十多年的建设与发展，中国移动已建成一个覆盖范围广、通信质量高、业务品种丰富、服务水平一流的综合通信网络。网络已经覆盖全国绝大多数县(市)，主要交通干线实现连续覆盖，城市内重点地区基本实现室内覆盖，GSM移动电话交换容量达到1.37亿户，客户总数超过9900万户(截止到20xx年10月)，与70多个国家的130多家移动通信网开通了国际漫游业务，网络规模和客户规模列全球第一。

　　中国移动已经成功进入国际资本市场，XX年在境外成功上市后，良好的经营业绩和巨大的发展潜力吸引了众多国际投资，先后为国家吸纳160多亿美元的外汇。目前，中国移动(香港)有限公司是我国在境外上市公司中市值最大的公司。根据美国《财富》杂志公布的世界500强最新排名，中国移动首次进入世界500强之列，排名336位。

　　"十五"期间，中国移动将加快移动互联网的发展，积极推进基础网络向宽带化发展，通信业务向多元化发展，支撑系统向集中化发展，决策系统向网络化发展，以移动信息化促进社会信息化。面向新世纪，中国移动将按照国家培育一批具有国际竞争实力的大型企业集团的要求，以"争创世界一流通信企业"为发展战略目标，肩负"创无限通信世界，做信息社会栋梁"的使命，发扬"改革创新、只争朝夕、艰苦创业、团队协作"的企业精神，遵循"沟通从心开始"的服务理念，始终追求客户满意服务，为国家、为社会、为企业、为员工创造更大价值，争取早日跨入世界一流通信企业行列。

　　三、产品分析

　　1、数据业务移动梦网-

　　您掌中的超市。Monternet移动梦网，是中国移动通信集团公司向移动客户提供的移动互联网应用服务的业务品牌。在这个品牌下，会聚了中国移动与加盟的服务提供商联手推出的众多精品服务。中国移动以其遍布全国、联结五湖四海的通信网络资源、众多服务提供商以其在各自专注的领域内强大的应用、内容资源优势为广大的客户创造着日新月异的精彩。

　　2、语音业务中国移动通信集团公司除提供基本话音服务外，还提供语音信箱、移动秘书、主叫号码显示、呼叫转移、呼叫等待、呼叫限制等多种增值业务。

　　3、客户服务业务中国移动通信集团公司的企业宗旨是：追求客户满意服务。中国移动身处于服务行业，我们服务的内涵包括完善和个性化的业务提供，更强调细致、体贴和以人为本的客户服务。中国移动以客户满意为永恒的追求和以客户需求导向为其经营思想

　　4、国际漫游作为中国最大的GSM运营商，中国移动通信集团公司及所属公司网络覆盖全国地(市)。截至20xx年底，中国移动的GSM网已经与63个国家的116个移动通信网开通了国际漫游业务。中国移动正向"世界一流通信企业"的目标迈进。

　　四、阻碍分析

　　(一)通信制造业存在的问题

　　1、规模效益没有形成：主管部门多元化，使重复引进和建设屡见不鲜。在众多企业中，真正形成规模效益的很少，初步统计只占总数的10%，制造业市场已经成为外国公司角逐的战场，手机市场国外产品占90%以上。

　　2、科技投入低：国外通信制造业的科技投入远比我国高，如外国移动通信的科技投入一般占销售额的10-16%，而我国仅占2-6%，造成自主开发技术创新能力薄弱，即使有一些成果也难成产品的现象。

　　3、技术落后：外国公司对我国实行技术封锁，国内企业无法通过消化、吸收形成自主开发能力，使我国通信行业陷入"一代又一代引进"和受制于人的局面，在很多领域无法与外国公司竞争。

　　4、企业分散、效益差：企业追求"大而全、小而全"模式，造成企业规模小、竞争力弱、资源浪费等许多问题，据统计，整个行业内的大中型企业只占约16%，而且它们的产品也多为重复。

　　5、信服务与产品制造脱节：由于电信网络建设加快，民族产业又不能满足需要，只能大量依靠进口设备。各国大公司都进入我国市场，给民族工业带来很大冲击，而且造成电信网体制混乱，管理困难。

　　(二)通信运营业存在的问题

　　引入竞争后，将有一个市场调整过程。例如无线寻呼成为开放业务后，许多城市的经营者蜂拥而上，许多小规模的.台，上马快，初期能赚些钱，但不能达到经济规模，在市场竞争比较激烈以后往往出现经济困难或亏损，最终被兼并或退出市场。应该认识到竞争加剧是丰厚利润带来的必然结果，而小台被兼并也是对初期盲目发展的正常整肃，但政府在对通信运营业管制方面应更好地为企业提供市场、行业缝隙的信息以尽量减少这种盲目性对社会资源的浪费。

　　五、市场分析

　　我国通信行业具有良好而广阔的发展前景，可以从两方面进行分析并作出发展预测。

　　1、电信业务的开展为通信制造业拓展了空间

　　XX年我国电话普及率刚超过10%，与发达国家80-90%的普及率还有很大差距，仍有很大发展空间。在我国东部和中部大部分地区，城市电话已转入买方市场，但每年仍将有800-900万新装城市电话用户。而随着农村经济的发展，农村电话增长率将超过城市电话并将持续一段时间(需一个从东向西的推进过程)，平均每年可增长600-700万户;移动电话仍可保持较高增长速度，预测平均每年可增长500-600万户，预计到20xx年将达到4000万户以上;寻呼市场潜力仍很大，到20xx年初，我国寻呼机用户将达7000万户，普及率为5%，但仍远低于西方国家10%的普及率，另外，寻呼热点将从日渐饱和的发达城市向中西部地区，中小城市以及农村转移。

　　2、通信制造业面临广阔的市场

　　我国是世界上目前最大的交换机市场，每年大约需各类程控交换机20xx万线，但要赶上新兴发展中国家40%的电话普及率，我国交换机装机容量也需要20xx年的持续高速增长;我国目前的移动通信用户为1320万，其中有约600万为GSM用户，预计到20xx年将达3000-4000万户，且绝大部分为GSM用户，因此GSM将在近2~3年保持高速增长态势，但同时也应注意第三代移动通信技术的动向，把握未来的市场。

　　六、竞争分析

　　中国电信市场的惊人发展与变革，对移动通讯来说既是挑战又是机遇。Internet的出现和使用导致了一场席卷全球的革命，以数据为基础的互联网在向传统的电信网络挑战。多媒体通信将取代话音通信，先进的适合数据通信的宽带传输网络将成为未来电信网的主流。网络的发展给整个世界带来了奇迹，我们不能再用常规的标准来衡量一个企业或是市场。未来的世界，未来的市场属于那些敢于梦想与创新的企业。未来没有路，未来属于开拓者，愿我们的移动通讯能够给中国未来的电信产业带来新的变革，能够成为未来中国电信产业的领导者。随着新世纪的到来，电信产业正在进一步以惊人的速度飞速发展。它带来的不仅仅是巨大的机会，还有严峻的市场挑战。如果抓住这个机遇，中国可以赶上发达国家的步伐;如果错过这次机会，不仅是中国通信业的遗憾，还是中国的遗憾，我们失去的可能不仅是一次商机，还可能是一个时代。如今，电信产业的发展使传统的商业模型已经或正在被淘汰，作为电信企业未来如何适应新经济，在竞争中生存、在竞争中发展，是当前面临的最大问题

　　中国电信市场发展速度惊人，电信垄断经营的打破为企业带来了巨大的市场潜力。但是几家运营商的竞争和中国市场的特殊性，是现在电信运营商面对的现实问题。我们首先应该仔细分析对手和市场，走改革创新之路，才可以在中国电信市场占一席之地。下面先简单分析一下国内几大运营商的情况：

　　1、中国电信

　　中国电信当之无愧是中国通信业的鼻祖，它拥有覆盖全国各地的通信网络;相对完善的网管系统，维护系统。其特点是全程全网，网络覆盖面广，遍及全国各地，经营业务种类多，企业结构庞大。

　　2、中国联通

　　自XX年成立以来，在全国30个省，自治区设立了100多个分公司。是目前中国经营电信业务种类最为齐全的运营商，具有很强的竞争力。

　　3、中国吉通

　　XX年成立，主要经营互联网数据通信业务及IP电话业务，发展速度比较快，预计到今年年底将建成150个分公司。具有一定规模和互联网市场。

　　二十一世纪中国电信市场竞争的最大特点是以市场为中心的服务竞争。中国电信企业要在未来市场中取得竞争优势，提供令客户满意的服务是企业战略的根本。要做到令客户满意的服务不仅是在技术上要适应大带宽、三网合一的发展趋势，企业更应注重市场营销战略，真正做到以客户为中心的营销体系。要做到以客户市场为中心的服务，以下几个方面应重点考虑：

　　七、企业文化

　　1、企业服务观：

　　如果说企业是一个有机体的话，企业的使命就是这个有机体的灵魂，而价值观、文化则是企业的精神力量与追求。网通公司在采用新体制与新技术创造中国新电信的同时，也在建设网通人共同的价值观，创造网通共同的企业文化。这些价值观与文化是网通人几个月来共同奋斗与探索的总结，她将伴随企业的发展与成长不断地充实与完善。

　　用户至上，用心服务客户是我们不能说不的亲人。客户为企业提供实现自身价值的机会，为企业提供就业机会和利润来源，是我们的衣食父母，是企业至亲至爱的人。在沈阳电信，客户永远是对的，企业永远不对客户说不。

　　我们用心为客户服务。我们竭尽所能满足客户，我们为客户提供量身订做的个性化服务;我们为客户提供竞争对手所没有的服务;我们为客户提供超出其预期的回报;我们为客户提供意外的惊喜。我们使客户感觉沈阳电信是他们最值得信赖的人，我们是他们问题的最好解决者，是他们最好的合作伙伴。我们用真心和真诚换取客户的满意和忠诚。

　　2、业形象观：

　　我们每个人都是企业的形象大使，都是企业流动的窗口。客户通过与我们员工的接触来认识企业，我们的言行、举止、做派就是企业的缩影。

　　企业内部有不同部门，部门内部有不同的员工，但在客户眼中，沈阳电信只有一个。我们每个员工都是企业活生生的代表，都是一个个缩微的企业实体。

　　员工与企业是利益共同体，两者一荣俱荣、一损俱损。企业形象的好与坏，直接影响到我们每个员工的切身利益，员工塑造和维护企业的形象，就是在维护员工自己的利益。

　　3、业协作观：无条件保证相临节点间的畅通

　　4、企业就是一个网络，每个部门、每个员工都是一个节点。网络的有效运行有赖各节点无条件畅通，任何一个节点中断都会造成整个网络的瘫痪。

　　5、客户选择电信是在选择整个电信网络而非一个节点，是选择整个企业而非某个部门或个人，是选择无条件的畅通而非有条件的畅通。畅通是我们对客户最大的责任，在"畅通"问题上，我们无权与客户谈条件，我们没有资格单方面降低标准。无条件保证相临节点的畅通，意味着我们必须保证本节点的顺畅;意味着我们在保证本节点畅通的基础上必须主动向前多跨出一步;意味着我们都有责任和义务保证上下道工序间的有效畅通;意味着后台必须支持前台，全员必须服从市场;意味着我们必须从全局和整体考虑问题。没有其他节点的畅通，就没有整个网络的畅通。

　　6、业竞争观：比对手做得更好

　　我们欢迎竞争。"物竞天择，适者生存"，竞争能使金子发光，竞争能激发人类巨大的潜能，竞争能唤醒企业无限的活力，竞争能优胜劣汰，竞争能使强者愈强，我们用双手拥抱竞争!

　　我们有信心面对竞争。我们有优秀的员工队伍，我们有光荣的历史传承，我们有妇孺皆知的品牌声誉，我们有无数次成功的辉煌，成功是成功之母，过去的成功和现有的资源赋予了我们参与竞争的自信。

　　竞争不是你死我活，竞争不是鱼死网破，竞争是一种速度、气度、风度的较量，是一种能量的相互促进。不管对手多么强大，不管我们面临多大困难，我们都有信心比对手做得更好。

　　7、企业危机观：最大的危机就是没有危机

　　危机是安逸的影子，哪里有安逸，哪里就有危机。不管我们承认不承认，不管我们愿意与否，危机总是客观存在，始终伴随着我们，"中断"时刻都有可能发生。

　　凡事预则立，不预则废，没有危机意识是最大的危机。危机是普遍的，危机是客观的，如果意识不到危机，危机会由潜到显，由小到大，愈演愈烈，最后酿成灾难性后果。

　　居安思危方能防患未然;居危思危方能化险为夷。不管我们取得多大的成绩，不管我们面对多么诱人的形势，不管他人怎样褒奖我们，我们都要如履薄冰、警钟长鸣!

　　危机既是挑战，又是机遇，处理危机的最好方式是培养对危机的警觉，化危机为机遇规范中追求人本企业无"人"则"止"，企业要以人为本。追求人本就是追求以人性为本，以人的个性为本，以人的创造性为本，以人的自我实现为本，以人的价值最大化为本。自我管理是实现人本管理的有效形式。通过自我管理，员工可以最大限度发挥自身的潜能，实现人的全面自在的发展。我们追求以人为本，但绝不放纵和迁就人。没有规矩，不成方圆，对于那些在前进中与企业发展方向发生偏离和抵触的言行，要通过相应的制度来规范。

　　8、企业人才观：

　　办企中办学，人才与企业共同成长如果说企业是一个有机体的话，企业的使命就是这个有机体的灵魂，而价值观、文化则是企业的精神力量与追求。网通公司在采用新体制与新技术创造中国新电信的同时，也在建设网通人共同

　　的价值观，创造网通共同的企业文化。这些价值观与文化是网通人几个月来共同奋斗与探索的总结，她将伴随企业的发展与成长不断地充实与完善。

　　企业是学习型组织，是员工成才的学校。企业为人才的成长提供了充分的机会和空间，每名员工都可以在企业的舞台上施展自己的才华。在电信企业，普通员工可以成长为优秀员工，一般人才可以成长为优秀人才，企业是没有天花板的舞台，企业的机会永远向员工开放。

　　能为企业创造价值的人才才是企业真正需要的人才。企业是赢利性组织，企业对社会的贡献取决于企业自身的价值创造能力;同理，人才对企业的价值也取决于人才的价值创造能力。对企业来说，能不断为企业创造价值的员工才是人才。

　　人才与企业是利益共同体，人才与企业单方面的发展是有限的，只有共同进步，双方的价值才能最大化。我们追求人才与企业的共同进步。

　　八、广告策略

　　1、广告目标：通过广告能达到最佳的企业形象品牌，提高企业的知名度，美誉度。

　　2广告媒体的选择：

　　媒体类别：网站、电视台、有线电视台、广播电台、报纸、杂志、公共汽车、出租汽车、霓虹灯、电视墙、公共汽车候车亭、灯箱等其他方式。

　　八：广告文稿

　　电视广告