员工安全协议书

时间:2022-12-12 10:27:36 安全协议书 我要投稿

员工安全协议书(通用15篇)

  现如今,协议的使用频率呈上升趋势,签订协议可以保障自身的权益不被侵害。写协议需要注意哪些问题呢?以下是小编为大家收集的员工安全协议书,仅供参考,希望能够帮助到大家。

员工安全协议书(通用15篇)

员工安全协议书1

  为了加强公司对上下班人员交通安全管理,预防和减少不安全事故的发生。员工须签定《员工上下班交通安全协议》,协议内容如下:

  1. 员工上班时间严禁擅自离岗,以避免意外事故发生。如发生意外,责任自负;

  2. 员工上下班应当自觉遵守交通规则;如不遵守发生意外,责任自负。

  3. 严禁酒后驾(骑)车,不开赌气车、情绪车,驾驶人员如生病、疲劳不准驾车;

  4. 员工在上下班途中驾(骑)车(包括电瓶车)必须严格遵守交通法律、法规。驾驶者必须证照齐全,严禁无证驾驶。

  5. 员工上下班途中骑摩托车(包括电动车)、电瓶车必须戴好头盔,未戴头盔者,出现安全事故,由本人自行负责。

  6. 员工上下班不得骑公司所属电瓶车。

  7. 员工上下班途中一旦发生交通事故,必须立即报警,由交警部门按规定程序进行处理。员工因违反上下班交通安全协议而发生上下班途中交通事故、且承担事故相应责任的,责任自负。

  8. 公司所属员工自驾车辆的油费及其它相关费用均自行解决,不得公费开支。 本协议从签订之日起生效,所有员工必须遵守以上协议相关事项,如果违反以上协议造成的一切事故均由员工本人自行负责,公司不承担任何责任。 公司:XXXXXXXXXXXX 员工:

  年月日 协议员工基本情况(信息必须如实填写):

  姓名: 身份证: 现住地址: 上下班交通方式:

  备注:上下班交通方式请填写自驾车、座公交、骑摩托车(电动车、电瓶车),若偶有自驾车的请注明比如:座公交、偶有自驾车。

员工安全协议书2

  为确保公司员工因工作外出办事期间的人身安全、增强员工的安全意识、严格责任界限。根据国家有关法律法规,结合公司实际情况,现就外出办事员工的安全事宜约定如下:

  1、严格遵守国家法律、法规和公司各项安全规章制度、管理规定,牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,积极防范各类安全事故的发生。

  2、外出公差前由单位领导讲授安全注意事项,到安全环保科办理相关手续,增强自身安全防范意识,做到“三不伤害”(即不伤害自己,不伤害他人及不被他人伤害)。

  3、若外出期间发生安全事故,应及时向单位领导报告,并做好求援,配合相关部门做好处理工作。

  4、外出公差期间,严格按指定路线、地点出行。未经单位领导许可,不得私自更改路线、目的地或外出游玩和探亲等活动。

  5、外出乘坐交通工具时,不乘坐无牌、无证、超载的车辆和非客运车辆。

  6、严格遵守交通法规,杜绝交通意外事故发生。

  7、外出住宿时,遵守宾馆、酒店的管理制度,做好防火、防盗等安全措施,保管好自己的随身贵重财物。

  8、外出公差期间应举止文明,不进入歌舞厅、酒吧、麻将室等娱乐场所,不酗酒、不打架、不赌博、不参与各种非法活动、不干与工作无关的事宜,尊重当地乡俗民风,避免与陌生人发生任何形式冲突。(注:此条若有违反,发生任何事宜,后果自负)

  9、注意饮食安全,不食用对健康有害的食物、饮料,不到没有卫生许可证的摊点、饭馆就餐。

  本协议自签订开始之日生效。

  本协议一式三份,单位、个人、安全环保科各一份。

  单位负责人签名:

  电话:

  申请人:

  电话:

  安全环保科意见:

  20xx年X月XX日

员工安全协议书3

  为执行安全第一,预防为主,综合治理的方针,切实保护每个员工劳动中的安全与健康,杜绝各类伤亡事故发生。根据《安全生产法》和《劳动法》的相关规定,每个员工享有劳动安全卫生保障权力的同时,必须严格履行各自对安全生产应尽的义务。依据安全生产责任制,各岗位人员,必须与所在单位签订安全责任书,现将相关内容明确如下:

  一、甲方(单位)在安全生产方面的权利

  1、建立健全劳动安全管理制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准。

  2、加强管理,建立健全安全责任制度,预防事故,减少职业危害。

  3、贯彻安全知识、规章制度、操作规程,进行相应检查、对违反规定情况进行处理。

  二、甲方(单位)在安全生产方面的义务

  1、对乙方进行安全环保技术教育,为乙方提供安全的工作环境和必要的防护用品。

  2、完善安全生产条件,告知乙方所从事的职业中可能遇到的职业危害及危险。

  3、应按相关规定对乙方的实际表现进行奖罚。

  三、乙方(员工)在安全生产方面拥有的权利

  1、享有参加社会和单位组织的各类安全教育、专业技术培训和参与各种安全生产活动的权利。享有劳动安全,防止职业病危害的权利。

  2、女工及从事有毒有害作业的工种,享有特殊保护或按规定定期体检的权利。

  3、享有获得劳动安全卫生保护,领用必要劳动防护用品、防冻、防暑降温用品的权利。

  4、有权了解所从事作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。

  5、有权拒绝违章指挥及制止他人违章作业。发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所;

  6、有权对危险状况的了解、知情权,对安全生产管理提出建议、批评、检举和控告。

  7、依法享有社会保险和福利及工伤赔偿请求权。

  四、乙方(员工)在安全生产方面必须履行的义务

  1、严格遵守国家、地方有关安全环保法律法规和业主、监理、公司、项目部的安全环保管理规定,服从项目部各级管理人员的管理。

  2、严格遵守本工种安全操作规程,不违章作业、违章指挥、违反劳动纪律;发现事故隐患应及时整改或向有关人员(部门)报告;严格按照施工操作要求作业,自觉维护安全防护设施。对由自身原因发生的事故,负完全责任。按时完成劳动任务,遵守职业道德。

  3、自觉接受各类安全技术教育,提高安全意识,增强自我保护能力。

  4、按要求正确佩戴、使用个人安全防护用品,爱护各类安全环保设施。

  5、严禁酒后作业和未持特种作业人员操作证从事特殊工种作业。

  6、严格劳动纪律,不得私自串岗;工作时不得嬉戏打闹或干与工作无关的其它事情;禁止在施工区域和其他危险水域游泳。

  7、参加单位组织的各类安全活动,参与抢险与救援等应急任务。

  五、凡未经安全教育和考试合格者,未签订安全生产责任书者,一律不准安排上岗作业。此安全生产责任书一式二份,甲、乙双方(指用人单位、员工个人)各执一份。

  六、本单位相关安全生产规章制度作为本协议书的附件,与协议书具有同等法律效力,本协议签字后视为各方已经对此全面理解。

  七、本协议书经甲乙双方签字后生效。

  甲方:(单位盖章负责人签字)乙方:(职工个人签字)

  年月日年月日

员工安全协议书4

  甲方:

  乙方:

  为维护甲、乙双方友好地合作关系,避免双方在活动期间遭受不必要的损失,特申明甲乙双方的责任关系。

  甲方责任:

  校园活动期间,甲方要妥善保管自己携带的物品及设备。

  校园活动期间,甲方要妥善保管和使用租赁乙方的物品。

  如甲方违反上述规定所造成的损失,一切后果由甲方承担。

  乙方责任:

  维护活动现场秩序,活动期间设置志愿者进行安全巡视。

  遇突发事件能够及时进行处理。

  校园活动期间,乙方要保证现场不得造成哄抢、拥挤等情况发生,以免造成人员伤害和物品被盗。

  如乙方违反上述规定所造成的损失,一切后果由乙方承担。

  甲方:

  联系电话:

  安全负责人:

  现场负责人:

  乙方:

  联系电话:

  安全负责人:

  现场负责人:

  日期:20xx年X月XX日

员工安全协议书5

  为了加强公司对上下班员工交通安全管理,预防和减少不安全事故的发生。按照公司要求公司员工必须签订《员工上下班交通安全协议》,协议内容如下:

  一、必须遵守公司的《员工上下班交通安全管理规定》,自觉学习《道路交通安全法》、《道路交通安全法实施条例》等法律、法规,提高交通安全意识和安全技能知识,并有接受单位组织安全培训教育的义务。

  二、驾驶机动车上下班的,应当依法取得机动车驾驶证,凡自驾车人员必须严格遵守《道路交通安全管理法》的相关规定和要求。

  三、工作期间不准私自驾车外出吃饭、干私活等,有重要事情需外出的,必须有当值领导的审批。员工上班时间因擅自离岗,发生意外事故的,责任自负。

  四、《公司员工上下班交通安全管理规定》规定如下:

  1、员工在上下班途中必须自觉严格遵守交通法规。在限定的时间内,上下班人员必须选择公司与居住地的必经之路,不准闲逛,不允许乘载他人。

  2、员工上下班途中骑摩托车(包括电动车)、电瓶车必须戴好头盔,未戴头盔者,出现安全事故,由本人自行负责。

  3、员工上下班途中一旦发生交通事故,须立即报警,由交警部门按规定程序进行处理。员工因违反交通安全管理规定而发生上下班途中交通事故、且承担事故相应责任的,责任自负,同时公司将对当事人进行严肃处理。

  4、驾车人上道路行驶前,应当对汽车、摩托车、电动车的安全技术性能进行认真检查;不要驾驶安全设施不全等具有安全隐患的汽车、摩托车、电动车。

  5、驾驶人应当遵守道路交通安全法律、法规的规定,按照操作规范安全驾驶、文明驾驶。不超速行驶,不酒后驾驶,不疲劳驾驶。

  6、按规定停放车辆,驾驶员离开车辆时应对车辆采取制动措施,并确认停车安全,以防发生意外事故。

  7、驾驶机动车者须经公司各项目负责人查验机动车驾驶证原件并保留复印件存档。本协议从签订之日起生效,所有自驾车人员必须遵守以上协议,如果违反以上协议造成的一切事故均由自己负责,公司不承担任何责任。

  协议单位:Xx

  协议员工:Xx

  协议时间:Xx

  XxXx年Xx月Xx日

员工安全协议书6

  甲方:

  乙方:

  为了明确员工家属及小孩在公司居住期间的安全管理责任,确保家属及小孩的人身安全,公司本着对员工家属及小孩在公司生活区内健康、安全负责的原则,依据公司的安全管理相关制度,经双方协商,特制订并签订本安全管理协议:

  甲方责任:

  1、负责在生活区域的水域区设有明显的安全警示标识。

  2、负责员工和家属及小孩对生活区的安全相关要求的告知。

  3、负责生活区域所有雨水井盖以及各排水沟无隐患,保证完好无损。

  4、负责员工家属及小孩到工厂临时居住协议的签订。

  乙方责任:

  父母、家长是孩子成长道路上的法定监护人,为了家庭的幸福和孩子的健康成长,必须切实履行对孩子的教育、监护、管理的法律义务和责任。

  1、所有员工家属带孩子进厂时必须在行政部东门岗处进行登记,登记时注明进厂时间,和初步居住计划时间。

  2、要掌握公司的相关安全和管理规定,加强对孩子在公司期间的交通、活动、饮食、用电、用火、防溺水、防爆等方面的安全教育和安全管理。

  3、员工的家属及小孩严禁进入公司生产区域、施工区域及非生活区域。

  4、对未成年小孩在公司生区活动要有成年人陪同、监护,严禁私自活动造成隐患。

  5、严禁到公司水塘边、井口边、临时建筑物下等容易对人造成损伤的地方活动。

  6、不准携带易燃、易爆、易伤人等物品进入公司。

  7、严禁随便动用及损坏公司的设施、设备及物品。

  8、严格遵守公司相关的管理制度。

  9、所有员工家属及小孩进入公司暂时居住,都要到公司安委会签定安全管理协议。

  10、如有违反以上规定及因自己监管不力造成事故的,所有责任由当事员工自己负责。

  以上条款由甲、乙双方共同配合、各负其责。

  本协议一试两份,甲、乙双方各持一份,本协议自双方签字之日起生效,至家属及小孩离厂时自动失效。

  甲方:_________乙方:_________(员工或员工家属)

  法定代表人签名:_________签名:_________

  _年_月_日_年_月_日

员工安全协议书7

  甲方:____________

  乙方:____________

  为保证派遣我中心员工人身安全以及生产的顺利进行,提高员工的安全意识,强化安全第一,预防为主的安全思想,结合本中心实际情况,经双方协商签定本协议书。

  第一条:甲方的责任和权利

  1、甲方有权要求乙方必须严格遵守安全生产法律、法规、标准、安全生产规章制度和操作规程,熟练掌握事故防范措施和事故应急处理预案。并建立建全各项劳动安全制度以及相应的劳动安全保护措施。

  2、甲方对应对乙方执行规章制度及履行安全职责情况,有权进行检查、监督、考核。凡不遵守安全规定,违反安全操作规程的操作人员,及时进行纠正、处罚,直至停止其工作。

  3、甲方对员工定期进行安全教育和安全技术培训,使其懂得安全知识,熟悉安全操作规程,经安全生产技术考核合格后,方可继续工作。对经培训考核不合格、安全技能不具备所在岗位要求、不适应所在岗位要求的乙方,有权停止工作或调换其工作岗位。

  4、对员工提供相应的安全保障设施及劳动保护用品。

  5、遇到构成犯罪的事故时,甲方应及时报案,执法机关依法追求刑事责任。

  6、接受员工提出的合理化建议和意见,并及时答复和响应。

  第二条:乙方的责任和权利

  1、乙方必须遵守国家法律、法规及各项劳动纪律和安全管理制度,服从管理,自觉执行安全生产岗位责任制,严格按照安全生产规范操作。

  2、必须接受甲方的安全教育和安全技术培训,熟悉安全生产操作规程,掌握本职工作所需的安全生产知识和生产技能,未掌握所在岗位应具备的安全基本常识,不得上岗。

  3、运作时,需对本工种的工作区域内设备进行认真检查,发现不安全隐患停止运作,及时汇报。达不到安全生产要求时,不得擅自盲目运作。当发生事故时,及时采取有效措施,避免事故进一步扩大,并及时报告,保护事故现场及有关记录等资料。

  4、乙方有责任和义务及时向甲方提出安全改进建议和意见。

  5、乙方有权拒绝违章指挥,对上级部门和领导忽视工人安全、健康的错误决定和行为提出批评控告。

  6、严禁事项:①严禁上班期间喝酒、打架斗殴、赌博。②严禁上班期间驾驶机动车辆(摩托车、小轿车等)。③严禁在工作区吸烟。④严禁非专业人员乱拉乱接电源。⑤严禁上班期间干私活。⑥严禁脱岗、串岗及酒后上岗。⑦严禁工作时嬉戏打闹。⑧严禁出现冒罐等人为导致环保及生产受损的事情。⑨严禁出现人为火灾事故。

  7、乙方必须保持健康的身体参加作业,不得带病参加工作。如因自然生病医治或住院治疗,一切费用由本人自理。

  第三条:违反协议责任及处理

  1、安全生产中发生的事故,应经事故调查确认责任。事故调查应按照国家、和本单位有关规定进行,构成犯罪的,依法追究刑事责任。

  2、甲方违反此协议造成的任何责任事故,甲方承担相应的责任,并按相关规定追究有关人员的责任。

  3、乙方违反此协议造成的任何责任事故,乙方承担相应的责任(包括:行政处罚、赔偿经济损失、解除劳动合同等),公司一律不予负责。

  4、乙方在休假、请假、脱岗、串岗期间发生的任何事故,都与甲方无任何关系,乙方承担相应的全部责任。

  5、甲、乙方双方共同违反造成的安全生产责任事故,根据双方各自违约责任的大小,分别承担相应的责任。由于不可抗力造成的事故,由甲方依法承担相应责任。

  第四条:本协议一式二份,甲乙双方各执一份。本协议未尽事宜双方协商解决,不能达成协商的根据实际情况提交相关单位(部门)仲裁。

  第五条:所签人员辞职后此责任书自动作废。本责任书自签订之日起生效。

  甲方(盖章):______乙方(签字并按手印):______

  签订日期:20___年__月__日签订日期:20___年__月__日

员工安全协议书8

  实安全生产的管理要求,确保工程建设的顺利进行,经双方共同协商,同意明确如下协议:

  一、发包人在施工开始前向承包人提交必要的施工场地,明确承包人安全生产管理的责任区域和要求,承包人负责施工现场的安全管理工作,是施工现场的安全管理的责任单位。承包人必须建立安全生产保证体系,其相关文件报发包人备案。

  二、发包人应积极组织和督促承包人开展安全达标活动:及时传达和部署上级的有关安全生产精神和要求,定期听取承包人的意见和要求。加强安全生产的指导和协调。

  三、分包人在签订本协议后十天内,须向发包人交纳本工程造价总费用一定比例的安全生产风险保证金,作为承包人在施工现场进行安全生产活动的经济担保。安全生产风险保证金的金额¥2万元 (人民币大写:贰万元整)。

  四、发包人负责组织对承包人安全规范作业、文明施工情况的检查,定期组织考核:对承包人及有关人员在安全生产工作中有突出贡献或成绩显著的集体、个人应给予表彰和物资奖励。对承包人及有关人员发生的违章、违法行为和存在的问题以及在安全生产、文明等创优达标活动中不积极配合的,发包人有权制止教育、责成其限期整改。对责任单位每次处罚 500-5000 元不等。对未按要求限期整改的或整改不力、情节严重的,对责任单位每次处罚1万-5万元不等。

  五、凡工地内发生生产事故或重大人员伤亡的,发包人派员参与劳动行政部门、司法机关调查处理。发包人可按其造成的后果及影响,对责任单位以按责任违约给予一次性经济的处理。事故造成的经济损失及因分包人责任给发包人和总包人造成的连带经济损失全部由分包人承担。

  六、承包人要严格贯彻执行国家和本市颁发的有关安全生产的法律、法律严格按照中华人民共和国建设部建标(99) 79号“关于发布行业标准《建筑施工安全检查标准》的通知”(编号 JGJ59——99)的要求加强内部安全管理,落实各项安全防护措施, 确保工程建设中不发生重大伤亡事故。

  七、承包人要按照安全作业规范针对本工程项目的特点、性质、规模以及施工现场条件编制施工组织设计和施工方案,制定和组织落实各项的施工安全技术措施,并向全体施工人员进行安全技术交底。严格按照施工组织设计和有关安全要求施工。深基坑开挖必须按科技委审查批准的方案实施。

  八、承包人进入工地后应明确落实施工现场安全生产第一责任人。根据建设部办公厅20xx年10号文件要求配置专职安全管理人员。即施工人员超过50人的工地必须配置专职安全管理人员;工程造价在1000万元以上的工地,必须配置2—3名管理安全生产工作人员;工程造价在5000万元以上的土地,要按专业设置专职安全员,组成安全管理组负责土地的安全生产管理工作。并报名单报发包人备案。承包人要建立健全安全生产保证体系,落实各级安全责任制,完善各项安全生产制度(包括奖惩制度);按照“谁施工谁负责”的原则,负责单位内部和施工责任区域的安全生产管理工作。

  九、承包人对各分包单位及外聘人员的安全生产工作要纳入本单位统一管理的范围,明确要求,签订管理协议;要加强对全体施工人员安全作业、文明施工和自我保护的宣传教育;做好上岗前的安全培训,特殊工种作业人员必须做到持证上岗;进入本市施工的外省市特殊作业人员,还必须经本市有关特种作业考核站进行审证教育,禁止实习、学习人员现场作业。严格执行各种安全操作规程,确保施工安全。

  十、承包人要按照“安全自查,隐患自改、责任自责”的原则加强对施工责任区的日常安全检查。及时制止和处理各类违章违法行为。对查获的隐患要及时落实整改措施,消除隐患。

  十一、承包人应主动接受发包人在安全生产工作上的业务领导,检查和督促,服从管理;对发包人的工作布置和组织活动要积极贯彻实施和参加。对发包人给予因责任违约的经济处理如有异议可要求复核。对发包人工作人员利用职权营私舞弊、有意刁难的违法行为,有权检举揭发,要求处理。

  十二、分包人因疏于管理违章违法作业发生安全事故过造成人员伤亡的,应在积极抢救受伤人员、保护现场的同时,严格按安全事故上报的规定时限向发包人和当地劳动行政部门汇报,不得迟报瞒报。

  十三、本协议中未涉及的有关条款,双方可根据需要协商补充修改。如遇有国家和本市的有关法规不符的,应按国家和本市的有关法规执行。

  十四、本协议作为双方工程合同的附件,在工程合同签约后生效,与工程合同具有同等法律效力。工程合同期满,本协议终止。

  (本页无正文)

  发包方(盖章)

  法定代表人:

  或委托代理人

  承包方(盖章)

  法定代表人:

  或委托代理人:

员工安全协议书9

  为贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,确保员工本人的人身安全,避免各类事故的发生,根据安全法律法规及安全治安、消防、职业病等有关管理规定,本人自愿与公司签订本协议书,自愿在工作中遵守以下安全事项,如不执行导致安全责任事故发生,愿承担全部责任和处罚:

  1. 本人已完全熟知和明白《安全生产操作规程》中的内容及规定要求,严格按要求和规定执行。

  2. 本人保证上班时间及上班前不喝酒,如经医院鉴定和有力证人证明因饮酒而造成的设备、人员伤害事故,由本人负全部责任。

  3. 遵守社会公德,不打架斗殴、偷盗、不惹事生非,自觉遵守交通规则,通过路口或横过道路必须走人行横道或过街设施。不乘坐无营运资格的车辆,乘车不携带危险品,坐车不做副驾驶员座位(特别是货车)。

  4. 遵守企业禁烟制度,不在非指定地点抽烟,在指定地点抽烟必须烟头入桶。

  5. 自觉遵守各岗位的安全操作规程,确保不违章,不冒险蛮干,不违章指挥,不制造人为安全隐患,不带病上岗或操作有病设备。否则由本人负全部责任。

  6. 遵守有关设备的维修保养制度中的各项规定,维修保养前关闭总电源、关闭气源、挂牌、监护,确保设备和人身安全。

  7. 遵守厂内劳动纪律和规章制度,上班前进行安全检查,各方面符合上岗要求,不随便拆除安全防护装置,不在工作时间睡觉、串岗及做与工作无关的事情,决不操作非本岗位设备。否则,本人负全部责任。

  8. 上岗前按规定穿戴好个人劳动防护用品,检查确认安全后方可工作。

  9. 有权阻止、纠正他人的违章作业、冒险蛮干等不安全行为,有权拒绝不符合安全要求或违反规章制度的指挥、调度及安排。

  10. 下班后清洁工作现场,关闭水电气,确保班后安全。

  11. 不私自存放危险品,远离安全隐患易发生的区域。

  12. 明确自己责任区的安全因素并进行控制,保证措施到位。

  13. 积极参加各种安全生产教育、培训、宣传、评比、竞赛等安全活动。

  14. 关心自己周围的安全情况,向有关部门提出合理化建议,有权利和义务排查安全隐患,上报并协助整改。

  15. 下班回家尽量不要一人单行,且遵纪守法,不跟社会上染有不良习气的人交往,不私藏、携带管制刀具,不做不利安全的事,不到不安全区域活动,否则,在外出现的意外事故,由个人承担全部责任。

  16. 严格遵守安全管理规定,不准在宿舍、办公区域使用电热器具做饭、烧水等,宿舍、办公区域内不要存放大量现金,贵重物品自己妥善保管,离开宿舍、办公区域必须断电和锁门,否则,发生的意外事故,全部由个人承担。

  17. 在外租住,注意防盗、防火安全和交通安全,不醉酒、赌博等,自觉遵守外租地的安全规定和要求,否则,一切后果由个人承担。

  18. 节假日及班后外出游玩、娱乐、必须到有安全、健康、卫生及相关安全保障措施的场所(遇到紧急情况及时拨打应急电话求救),否则,出现的一切后果由个人承担。

  19. 出差期间自觉遵守交通安全规定,不携带大量现金,不与陌生人随意谈话告知行程和单位家庭信息,食宿注意安全,并主动与单位联系,因特殊情况改变行程必须告知相关负责人或家人亲属,并注意加强通讯联系,保证24小时开机。

  20. 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签订之日起开始执行。

  公司法人代表(签章): 员工签字:

  签订日期: 年 月 日签订日期:年 月 日

员工安全协议书10

  公司安全生产工作以“安全第一、预防为主”的方针,坚持生产经营服从安全需要的原则,确保实现安全生产和文明生产,树立安全生产人人有责意识,经协商本人自愿与公司达成以下协议,并签订《员工安全生产协议书》。

  协议书内容如下:

  1、认真学习并遵守国家关于安全生产的一系列法律、法规和中国燃气控股有限公司及其所在项目公司制定的各项安全规章制度和管理规定。

  2、服从指挥,听从公司领导及各级安全管理人员的管理,做到“三不伤害”(不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害)。

  3、在工作中自觉地执行各种安全操作规程和安全制度,杜绝“三违”(违章指挥、违章作业、违反劳动纪律)。

  4、熟知本岗位的安全责任,消防器材的配置及位置,并能熟练使用和养护,详细了解并掌握《事故抢修及抢险应急预案》,熟知报警程序。

  5、积极参加安全活动和消防、劳动保护方面的知识与技能的培训,接受安全消防知识的考核,不断提高安全操作技能,以满足安全生产的需要。

  6、在生产工作中有权制止各种违章行为,并及时上报主管领导和安全管理部门。

  7、在生产工作中有权拒绝上级部门和人员的违章指挥,同时,为公司的安全生产提出合理化建议。

  8、在生产工作中发现安全隐患或责任事故,要及时采取措施并上报主管领导或报警。一切行动听指挥,积极参加抢修和扑救。

  9、因本人工作失职,造成生产事故,我愿依法按章接受公司的处理。

  10、本协议每年签订一次,本协议一式二份,由本人和公司各持一份。

  员工(签名):_______公司(盖章):______

  ______年______月______日______年______月______日

员工安全协议书11

  一、员工自驾回家必须认真执行国家和地方有关交通法律、法规;

  二、员工必须自觉遵守《道路交通法》,开车不抢行,不超速行驶,不酒后驾驶,不疲劳驾驶,保证安全行驶;

  三、员工要对自己驾驶车辆的各种证件的有效性经常检查,开车时一定确保证件齐全有效;

  四、员工开车前要对自己驾驶车辆进行检查,确保车辆正常行驶;

  五、员工因违章造成的`一切罚款扣分等交通处罚,均由员工本人负责;

  六、因员工责任发生交通事故,按有关规定处理;由交通事故而产生的一切经济责任(包括有关部门对单位的经济处罚)由员工本人负担;

  七、本协议书一式两份,甲、员工各一份,本协议自签订之日起生效,有效期至员工复工。

  项目领导(签字)__________

  员工(签字)__________

  _______年_______月______日

  ______年_____月_____日

员工安全协议书12

  甲方:________公司

  乙方:

  为做好本公司职业健康及餐饮卫生方面的管理工作,加强外包单位(乙方)的健康卫生管理,经甲乙双方共同协商,现制定"餐饮外包安全协议书"如下:

  一、乙方必须加强对食品原料及各类调味品进货渠道的管理和检验,保证食品原料及各类调味品进货渠道卫生、安全、无毒害。

  二、乙方必须保证在食品原料进行烹饪前严格进行清洗和消毒,避免各类食品带"毒"下锅。

  三、乙方必须保证所运用的各类烹饪调味品中不含国家所公布的对人体有毒害的物质成分。

  四、乙方必须保证所运用的各类餐具均为合格产品,有正规的产品合格证书等备档文件。

  五、乙方必须保证所有参与本公司食品清洗、消毒、烹饪及运输的乙方员工均每年都进行健康检查,炊管人员经过食品卫生知识培训。

  六、乙方的物品储存,生、熟食品保证分开,操作人员分开,盛具、工具分开,冰箱(库)存放分开。

  七、乙方在向甲方出售食品的时分,必须规定盛饭、菜工作人员带一次性塑料手套,长发人员盘辫戴帽以确保安全卫生。

  八、如由食品、调味品、餐具等非甲方原因而造成在甲方食堂进餐人员的中毒伤亡,则由乙方承担事故人员的抢救、误工、护理、营养、补偿等全部费用,甲方并视自身损失情况追究乙方的法律及经济责任。

  九、如甲方的安全监督部门进行抽检时,乙方必须许可并配合甲方合理的安全卫生检查。

  十、该协议一式三份,乙方、甲方行政部门、甲方安全监督部门各存留一份。本协议自签字日起至合同到期之日有效。

  甲 方(盖章)乙 方(盖章)

  安全代表(签字)安全代表(签字)

  订协议日期:年 月 日

员工安全协议书13

  甲方:******科技有限公司

  乙方:

  为了进一步贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全生产方针,严格执行劳动保护和安全生产的法令、法规,强化安全生产管理,落实安全生产责任制,依法从生产现场确保工作过程中操作人员的安全与健康,特签订本协议。

  一、职责要求

  1、服从公司生产指挥,认真执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,遵守各项安全生产制度和规定,做到不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。

  2、严格按照公司关于本岗位的《作业指导书》进行作业,做到不违章指挥,不违章作业,不违反劳动纪律,抵制违章指挥,纠正违章行为。

  3、持证上岗,保持工作现场规范化、标准化。

  4、按规定着装上岗,穿戴好劳动防护用品,严格遵守防火防爆、车辆安全等相关规定。

  5、主动接受安全教育培训和考核,熟悉本岗位安全操作规程,掌握本岗位安全技能,懂得本岗位的危险性、预防措施和应急方法,做到持证上岗,会报警,会自救、互救, 积极学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和事故逃生线路。

  6、严格执行作业许可证管理规定,进行临时用电、登高作业、动火作业时,按规定、按程序办理作业许可证,不无证作业。

  7、积极参与事故隐患检查和整改工作,在工作中发现事故隐患或者其他危险因素,立即向上报告进行解决。

  8、发现生产安全事故时,及时向上报告,积极参与本单位的事故应急救援工作,在救援中服从上级的指挥。

  9、忠于职守,严格履行本岗位的安全生产责任,落实“一岗一责制”。

  10、驾驶各类机动车必须做到持有相应的有效证件,不开病车,不超速行驶,遵守交通规章,骑电动车和摩托车的必须正确佩戴安全帽。

  11、严格执行对现金、票据有关管理规定,杜绝丢失、被盗、被抢安全事故的发生。

  12、积极参与公司的安全文化建设,努力营造和谐的安全生产氛围,培养良好的工作习惯和安全价值观。

  二、安全管理:

  1. 工作过程中凡事涉及到使用行车以及参与行车作业的人员,必须戴安全帽,违者罚款500元,发生事故按照安全生产管理规定处分;

  2. 工作过程中涉及到高处作业者,必须戴安全帽、系安全带,违者罚款500元,发生事故按照安全生产管理规定处分;

  3、危险区需要动火、动电,必须由项目负责人或者部门领导开具动火、动电申请,由安全部门批准后方可作业,违者罚款100元,发生事故按照安全生产管理规定处分;;

  3. 工作过程中未经过安全部门允许擅自使用消防栓/灭火器或者移动消防栓/灭火器位置的人员,发现一次罚款50元;

  4. 安全部门每两个月需要定期检查消防器材并做好记录,未履行到位,推迟时间超过1个月以上的,发现一次罚款100元;

  5. 安全部门需定期向各岗位宣贯安全常识以及安全注意事项,监督其规范作业;

  6. 节假日期间,安全部门需做好假期间的安全预防措施并上报审批实施;

  三、协议内容

  1.乙方每月从个人工资中扣除 元作为安全经费,若本部门每个季度出现安全事故(金额损失在500元以上),则此经费则作为事故损失的预备金使用,本部门成员的当年扣除的经费则不予返还,若该季度本部门未出现安全事故,则每季度甲方将以双倍的金额补发给乙方。

  2、乙方在甲方处工作,必须严格遵守甲方的所有规章制度,履行好自己的职责;

  3、甲方必须不间断的向乙方进行安全教育知识,以提高乙方的安全意识;

  4、甲方必须遵守劳动法履行好甲方的责任;

  5、甲方每年必须按协议内容履行自己的职责以及承诺;

  四、本协议一式两份。

  乙 方: 甲方:******科技有限公司

  日 期:

员工安全协议书14

  甲方(用人单位) 名称:

  住 所:

  乙 方 (劳动者) 姓 名:

  性别:

  出 生年 月:

  家 庭住 址:

  居民身份证号码:

  为了公司新员工能快速适应工作环境,掌握必备岗位工作技能,特对公司招聘的新员工进行内部定向强化培养,提供为期 个月的脱产专业技术培训。经甲、乙双方协商一致,双方自愿达成如下共识,特订立本协议,以资恪守。

  一、培训时间: ____年____月_____日至 ____年____月____日

  二、培训地点:甲方指定园区、甲方会议室、甲方合作单位。

  三、培训内容:职业道德规范、工作业务技能实践培训(电梯维修保养规范、安全操作规范、

  法律法规、安全教育),甲方管理规章制度。

  四、培训费用:合计 元/人;包括:专业技能考试培训费、教材费、讲师费、员工服装费、培训场地费、生活补助费、住宿费。

  五、自培训日起,甲方每月从乙方工资中扣除 200元/月,作为培训费,培训期满被甲方正式录用后,乙方需为甲方服务满年月日至年月日,服务期满,乙方续签合同或者乙方自愿离职并办完相关离职手续后,所扣的培训费用甲方一次性返还给乙方。

  六、培训效果:培训结束后,甲方根据乙方考试、考核的表现,在转正后给予乙方适当的调薪。签订合同后,按劳动合同规定,每年根据乙方考试、考核的表现进行工资的增长。

  七、甲方的权利和义务:

  1、负责提供教学场地、设备设施,教材资料,实践场地。

  2、保证做好培训指导、监督、协调和服务工作。

  3、负责教学管理,如发现乙方有违纪违规行为,将按照有关规章制度进行处理,情节严重者给与开除处分。

  4、培训期间定期或不定期进行考试考核,通过三个月的学习后,根据乙方考试成绩和岗位技能掌握情况,分配至公司各个对应园区,安排至相应的工作岗位工作。

  5、乙方在培训期内,如考核不合格,将被辞退,已扣乙方的培训费用甲方不予退回;如能按时完成甲方下达的各项任务,并考核合格,则签订“劳动合同”,工资待遇按照甲方工资方案执行。

  6、乙方在劳动合同服务期内辞职,已扣乙方的培训费用甲方不予退回。

  八、乙方的权利和义务:

  1、乙方培训期工资待遇:/月。

  2、乙方必须自觉接受甲方的教育和管理,努力学习遵纪守法,不迟到不早退,积极参与甲方安排的各种课程设置内容;乙方如有违规违纪行为,要自觉接受甲方处理。

  3、乙方在培训期间,如私自外出,造成人身意外或其他严重后果,责任全部由乙方承担。

  4、乙方在培训期间享有对甲方的培训管理人员友好地提出意见和建议的权利。

  5、培训期间,乙方从甲方处获得的任何商业、技术、运营数据或其他性质的资料,无论以任何形式或载于任何载体,无论在披露时是否以口头、图像或以书面方式表明都具有保密性,不得向第三方透露。

  九、附则:

  1、乙方如因自身原因中途退学,甲方不退还乙方被扣除培训费用;如因甲方的原因,使乙方不能正常培训学习,甲方退还全部费用。

  2、因甲方的原因,不能安排乙方上岗,甲方在扣除工本费(指报名考试、服装、书籍、食宿等成本)后,退还全部剩余培训费用;乙方在培训期内,不接受、不服从甲方工作安排或擅自离岗或外出就职,乙方已缴纳的培训费不予退还。另还应向甲方赔偿违约金500元,拒不支付者,甲方申请法院强制执行。

  3、本协议的附件及教学计划、管理制度等作为本协议的补充材料,具有同等法律效力。

  4、本协议一式二份,甲、乙双方各一份;自签订日期开始此协议即刻生效。

  5、未尽事宜,甲、乙双方共同协商解决。

  甲方:南通富达电梯安装有限公司 乙方:

  代表: 身份证:签约时间: 签约时间:

员工安全协议书15

  为保障星运山水城邦花园工程项目的正常工作和生活秩序,加强员工的

  安全监管,项目上为员工提供了员工宿舍,故原则上不允许员工在项目外住宿。鉴于部分员工的要求,根据国家《劳动法》、《合同法》等关法律法规及项目的有关规定,经研究决定,员工在项目外住宿必须签订如下协议 第一条 工程项目名称:星运山水城邦花园 第二条 施工地址:惠州市惠阳区新圩镇高布龙 第三条 安全责任

  (一)乙方要求在项目附近住宿属于员工本人自愿的个体行为,在住宿期间及其往返住宿地与项目之间路途所发生的一切危及自身或者他人人身安全、财产安全和危害社会行为产生的后果由乙方自行承担。

  (二)乙方必须遵守法律法规,遵守社会公德,遵守公司及项目的规章制度,不得随意迟到早退或者其他不服从工作安排的行为。

  (三)乙方下班后,非工作的原因,项目上滞留或者从事其他与工作无关的行为,造成伤害的,甲方不承担赔偿责任。

  (四)乙方在上班、下班、离开项目、返回项目途中发生的除机动车以外

  的伤害事故,公司不承担赔偿责任。若乙方非公事自行外出或未向上级领导请示就擅自离开项目造成的事故,责任自负。

  (五)根据《劳动法》第十六条规定:职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:

  1、因犯罪或者违反治安管理伤亡的; 2、醉酒导致伤亡的; 3、自残或者自杀的。故乙方不得在外进行赌博、酗酒、打架斗殴等行为,否则因此发生的一切后果由乙方自行承担。

  (六)乙方在外发生事故或意外,应积极与公司及项目的领导取得联系,以便更好地处理相关事宜。

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