单位推荐信

时间:2022-03-25 11:22:14 书信 我要投稿

单位推荐信模板(精选20篇)

  推荐信是一个人为推荐另一个人去接受某个职位或参与某项工作而写的信件,是一种应用写作文体。下面是yuwenmi小编整理的范文,快来看看吧,希望对你有帮助哦。

单位推荐信模板(精选20篇)

  单位推荐信 篇1

尊敬的xx:

  您好!

  请允许我先把我们公司介绍一下,我们xxxxxxx公司,是世界一流的技术用纸和创意纸的制造商,也是世界三大xxx生产商之一,在全世界有80家工厂,员工8,800名,年销售额达30亿欧元。我作为xxxx公司的ceo和公司的董事长,我也一直在关注着xxxxxx先生的成长,现在,我谨作为xxxxxx先生在我公司工作5年的领导写此推荐信。 这五年来,我作为他的上司,非常欣喜的看到他在事业上的日益进步和对我们公司所做出的贡献。由于他出色的表现和对事业的忠诚,已经逐步从一个普通的办公室职员升迁为独当一面的部门经理。今天的xxxx先生与五年前的他相比,已经产生了非常显著的变化,而作为一位外资企业的部门经理来讲,这些变化亦是他个人在管理与业务能力上日趋成熟的真实体现。

  xxxxxx先生在xx年6月加入我们公司,先后做过项目协调员、采购助理、供应链经理、采购及进出口部门经理等,不论从事哪个岗位,他都能脚踏实地的去努力做好。尤其在xx年7月他临危受命,被调往我们xxxxxx浙江子公司担任供应链经理,由于该公司刚刚被我公司收购,情况非常复杂,这个岗位也面临着非常大的困难和挑战,但他从无到有,克服了重重困难,在短时间内就建立了包括计划调度、物资采购、物流及仓库、进出口、客户服务、产品开发等在内的供应链管理框架,招聘并培训了各岗位的合格员工,建立了完善的操作流程和部门管理制度,并协助公司通过了iso9001质量体系认证。这些都令我非常惊讶的看到了这个年轻人身上所具有的管理组织天赋以及良好的职业道德素养。由于工作出色,xx年10月,xxxxx先生被调回我们xxxxxxx在山东的合资公司,担任采购及进出口部部门经理。由于股东间的矛盾,导致合资公司运营出现问题,甚至一度陷入困境中。但即使在那样的境况下,他也能够一如既往的做好自己的本职工作,并且已经成为我公司少数几个核心管理层成员之一,并积极的参与到公司的重要决策制定和战略规划中来。

  当然,这些只能代表他的过去。下面,我将从领导潜力、团队工作精神及求学动机三方面对他做出适当评价,以期您能对他有更全面、更深入的认识。

  他首先是一位具有领导潜力的人。尽管他现在只是一名公司部门经理,但是,我相信随着他年龄和工作经验的增加,再加上一定的培训和引导,将开发他身上的这种潜力,一旦这种潜力被很好的开发,相信他能够在企业管理方面上做出更大的成就。

  他同时也具有很强的团队工作精神。无论是他的下级还是同事,包括他的直接领导,都愿意跟他合作共事。他的口碑在公司内也是相当不错的。

  当然,他也有些不足的地方,作为一个年轻人,他的管理经验还不够全面,也缺乏一些系统的管理理论和知识,这些都需要继续积累和学习,好在xxxxx先生也是一名勤奋好学之人,他也认识到了自己的不足之处,也想在企业管理方面走得更远。我知道,这就是他报考贵校,学习mba管理的动机所在。

  很多年之前,我也在澳洲读过mba,直到现在也受益匪浅。因此,我也认为xxxxx先生读mba也是非常必要的。作为xxxxx先生现在的领导,我期望他在将来能够通过参加贵校的mba学习来全面提升其管理智慧、领导能力及人格魅力,从我们公司角度讲,我也推荐其参加mba的学习,并会在时间方面大力支持他,希望他能够学有所成,为公司发展贮备人才,以便将来担任更好的工作,从而攀登其职业生涯的新高峰!

  顺颂

商祺!

  xxxx

20xx年xx月xx日

  单位推荐信 篇2

xxx先生/女士:

  我谨作为蒋龙先生在集团工作四年间的直接领导写此推荐信。

  今天的蒋龙与四年前的他相比,已经产生了非常显著的变化。而作为一位独立负责一个分厂所有行政事务的管理者来讲,这些变化亦是他个人在管理与领导能力上日趋成熟的真实体现。

  对于他这四年来在分厂所作出的实际贡献,如完善分厂具体行政管理制度、全面提升行政服务品质、连续三年被评为集团6s优异奖等,我不作赘述,因为这些只能代表他的过去。我将从沟通、学习与传播三方面对他作出适当评价,以期您能对他有更全面、更深入的认识。 他首先是一位乐于沟通且善于沟通的管理人员。尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生,但他能够直面自己的不足,而主动改善沟通方式,加强与服务对象职员工、与生产部管理层的沟通,从而改变并形成了一种较为民主的分厂行政事务决策模式。这种改变产生了巨大的粘合力,把生产与行政紧密结合起来,以行政来支持生产,并在生产促进中发挥更大的作用。

  他还是一位乐于学习且善于学习的管理者。作为一名基础管理者,他这四年来的学习实践

  集中在三个方面,一是从失误中学习,一是从同事的成功经验中学习,一是从外界培训及自我学习中学习。他把所学在实践中加以运用,从他所取得的成就直接且充分显示了他在学习上谦虚与勤奋,充分显示了他在管理实践过程中对学习的不断检验与总结,充分显示了他在为丰富其职业生涯而进行的拓展性学习、关联性学习中所表现出来的追求心!更为难能可贵的是,他带动了一群人对学习新知识、新技能的兴趣与尝试!

  他更是一位乐于传授并不断升华管理理念的职业人士。耐心传授并不断升华管理理念,是一项真正的管理者必须做到且永无止境的工作。他已经在实践中,且有所成效,比如教育同事调整工作态度、培养沟通意识、主动研究可行性方案、加强执行力、鼓励创新等等。虽然我仍希望他在这方面持续加强,但我依然欣赏他正表现出来的在管理研究与实践上的专注与专业。

  作为蒋龙先生曾经的领导、永远共勉的朋友,我期望蒋龙先生在将来通过全面提升其管理智慧、领导能力及人格魅力来攀登其职业生涯的新高峰!

  顺颂

商祺!

  xxx

  20xx年10月16日

  单位推荐信 篇3

xxx:

  于x年x月x日起进我单位实习,实习期为三个月,工作积极主动、高效,学习认真,待人诚恳,能够做到服从指挥、认真听取老的指导,不怕苦、不怕累,表现有较强的求知欲,积极观察、体验、思考,并能够灵活运用自己的知识解决工作中的实际,并且很有团队精神,能够和同时们做到共进退。并且组织能力很好,在实习三个月的时间里,成功的组织了两次集体活动,了单位的运动气氛,得到了老员工的一致好评!

  以上情况属实,如果xx到贵单位工作的话,会成为贵单位好员工、领导的好帮手!

  xxx单位

  20xx年1月14日

  单位推荐信 篇4

xxx先生/女士:

  我谨作为蒋龙先生在集团工作四年间的直接领导写此推荐信。今天的蒋龙与四年前的他相比,已经产生了非常显著的变化。而作为一位独立负责的室内设计师来讲,这些变化亦是他个人在管理与业务能力上日趋成熟的真实体现。对于他这四年来所作出的实际贡献,如担任出设计方案,绘图,业务,实地测量等一系列流程的工作、连续三年被评为集团6S优异奖等,我不作赘述,因为这些只能代表他的过去。我将从沟通、学习与传播三方面对他作出适当评价,以期您能对他有更全面、更深入的认识。

  他首先是一位乐于沟通且善于沟通的人。尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生,但他能够直面自己的不足,而主动改善沟通方式,加强与服务对象客户及合作者沟通,从而巨大的粘合力,把客户需要与设计理念紧密结合起来他还是一位乐于学习且善于学习的管理者。他这四年来的学习实践集中在三个方面,一是从失误中学习,一是从同事的成功经验中学习,一是从外界培训及自我学习中学习。他把所学在实践中加以运用,从他所取得的成就直接且充分显示了他在学习上谦虚与勤奋,充分显示了他在实践过程中对学习的不断检验与总结,充分显示了他在为丰富其职业生涯而进行的拓展性学习、关联性学习中所表现出来的追求心!更为难能可贵的是,他带动了一群人对学习新知识、新技能的兴趣与尝试!他曾协助设计师做绘图,文件整理等工作,然后学习临摹绘画,POP广告字,并熟悉使用3Dmax、AutoCAD、Photoshop、CorelDRAW、 Lightscape等绘图设计软计及效果图手绘能力,能熟练操作Microsoft office办公自动化,对计算机软硬件有一定了解,具有一定的络知识,能进行简单的络维护,不断提高自己的素质他更是一位乐于传授并不断升华设计理念的职业人士。耐心传授并不断升华设计理念,是一项真正的设计者必须做到且永无止境的工作。

  他已经在实践中,且有所成效,比如教育同事调整工作态度、培养沟通意识、主动研究可行性方案、加强执行力、鼓励创新等等。虽然我仍希望他在这方面持续加强,但我依然欣赏他正表现出来的在管理研究与设计实践上的专注与专业。作为蒋龙先生曾经的领导、永远共勉的朋友,我期望蒋龙先生在将来通过全面提升其管理智慧、领导能力及人格魅力来攀登其职业生涯的新高峰!

  顺颂

商祺!

  沈东枫

  xxx年10月16日

  单位推荐信 篇5

敬的领导

  您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间来阅读我的推荐信!

  兹有我院xx专业的xxx学生去贵单位进行实习,实习期为xx年x月x日至xx年x月x日。实习是我院教学工作的重要环节,是学生获得实践经验,适应社会的有效途径,学院高度重视学生实习工作。为此,诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助,使学生切实圆满完成实习任务。同时,在实习过程中,请按照贵单位规章制度的要求,对学生严格教育管理,并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定

  xx爱好阅读,知识面广,关心时事,勤于思考。学校研究性学习汇报中表现突出,班级热点问题讨论总少不了他的身影。由于他的音乐特长,在学校活动、班级历史剧中都有上佳的表现,其扮演的“国王”的领袖气度和风采让人记忆尤为深刻。正因为有如此出色的表现,在进入高中学习的两年多来,每学期均被评为校三好学生或三好学生标兵。

  大学是衔接社会的平台,除了学习之外,还有很多大学生应该具备的能力需要培养。从大一进校开始,该生就把大量课余时间投入到了社会实践、社会工作,自入校以来,经同学选举,他担任了班长一职,任职以来,他积极配合校、系分团委的各项工作,多次被评为校优秀干部。通过参加各种实践活动,培养了他较强的工作能力,组织领导能力和良好的合作精神,培养了自己较强的集体主义责任感和荣誉感,善于沟通、积极主动、认真、踏实及动手能力强。

  本人愿意推荐xx同学到贵单位工作,同时,我也相信他能胜任以后的工作岗位,建议贵单位给予任用的机会!

  推荐人:xxx

  xx年x月x日

  单位推荐信 篇6

xxx:

  某某某同志于x年x月x日起进入我单位实习,实习期为三个月,某某某同志工作积极主动、高效,学习认真,待人诚恳,能够做到服从指挥、认真听取老同志的指导,不怕苦、不怕累,表现有较强的求知欲,积极观察、体验、思考,并能够灵活运用自己的知识解决工作中遇到的实际问题,并且很有团队精神,能够和同时们做到共进退。并且组织能力很好,在实习三个月的时间里,成功的组织了两次集体活动,提高了单位的.运动气氛,得到了老员工的一致好评!

  以上情况属实,如果某某同志到贵单位工作的话,会成为贵单位好员工、领导的好帮手!

  此致

敬礼!

  推荐人:xxx

  20xx年x月x日

  单位推荐信 篇7

尊敬的贵单位领导

  程小蒙同志于20xx年x月x日起进入我单位实习,实习期为三个月,程小蒙同志工作积极主动、高效,学习认真,待人诚恳,能够做到服从指挥、认真听取老同志的指导,不怕苦、不怕累,表现有较强的求知欲,积极观察、体验、思考,并能够灵活运用自己的知识解决工作中遇到的实际问题,并且很有团队精神,能够和同时们做到共进退。

  并且组织能力很好,在实习三个月的时间里,成功的组织了两次集体活动,提高了单位的运动气氛,得到了老员工的一致好评!

  以上情况属实,如果程小蒙同志到贵单位工作的话,会成为贵单位好员工、领导的好帮手!

  此致

敬礼!

  xxx单位

  20xx年1月14日

  单位推荐信 篇8

某地区某单位或公司:

  我公司xxx因个人原因辞去担任的公司职务,准备到贵地发展,本着实事求是的精神,对该同志在我公司的表现和能力郑重推荐如下:

  xx年于xx大学xxxx专业本科毕业,于xxxx年到我公司工作,先后在何岗位(部门)担任等职务。

  进入我公司以来,表现突出积极,学习认真刻苦,钻研进取,工作成绩优异,具有较强的政治和业务素质。善于发现问题和解决问题,具有较强的独立工作能力,工作中能够做到理论联系实际,并善于与同志合作,乐于助人。

  xxx有丰富基层工作经验,长期从事专业工作,具有较强的管理能力和综合协调能力。经过多年的学习和锻炼,xxx已经成为一名符合时代发展要求、综合素质较高的复合型人才,有热情有能力适应各种工作的挑战。

  作为xxx的原单位,我们郑重推荐该同志到贵单位工作,希望予以认真考虑为盼。

此致

敬礼

xxx

20xx年xx月xx日

  单位推荐信 篇9

尊敬的贵校:

  兹介绍我院xxx学院xxxx专业xx级学生xxx于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日期间到贵校进行教育实习,请给予支持并指定相关专业教师进行指导。

  毕业实习是我院教学工作的重要环节,是学生习得实践经验,适应社会的有效途径,学院高度重视学生实习工作。在实习过程中,请按照贵校规章制度的要求,对学生严格教育管理,并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定

  最后,对贵校为培养人才所作的重要贡献和对教育事业的大力支持,表示最衷心的感谢!

此致

敬礼!

  xx学院xx学院(盖章)

  20xx年xx月xx日

  单位推荐信 篇10

尊敬的领导

  您好,得知我公司优秀实习生xx想要进贵公司发展,我感到非常高兴和无比欣慰。在我看来,这样一个上进的有志青年应该拥有更辉煌的未来。因此,我很荣幸地向贵公司强烈推荐这位优秀青年。

  xx,于xx年xx月来我公司实习。她是这批实习生中的佼佼者。我将从人品德行、工作热情、沟通能力与团队精神四方面对她做出客观真实适当的评价,以期您能对她有更全面、更深入的认识。

  首先,她是一名忠诚,可信任,谦虚随和,认真踏实的好员工。xx在暑期实习过程中,几乎每天都是早上第一个到公司,晚上最后一个离开公司的人。她勤奋,实干,一心为公,在做好分内工作的同时又能主动热情帮助其他同事。她有头脑,具有敏锐的洞察力和判断力,遇到事情有自己独到的见解,给很多老员工留下比较好的深刻印象,公认她是一匹有发展潜力的“千里马”。

  其次,她乐观积极,富有朝气和工作热情,干劲十足。在实习的第一天,她在实习生民主选举中获胜,成为这批实习生中的主要负责人之一。之后的每一天,她都能用自己的朝气和激 情影响周围的同事,做起事来总是能够信心十足,从容冷静。在团队气氛压抑时能很好地化解僵局,调节气氛。更加难能可贵的是,她带动了一群人对学习新知识、新技能的兴趣与热情!

  再次,她是一位乐于沟通且善于沟通的年轻人。xx善于自我反思,总结经验,尽管曾经在工作中因为沟通不足导致工作失误的发生,但她能够直面自己的不足,而主动改善沟通方式,加强与上级领导,同事以及客户等各方面的沟通,这种改变产生了巨大的粘合力,把销售与推广紧密结合起来,增强了团队凝聚力。

  最后,她具有较强的协作意识和团队精神,并且勇于承担责任。xx组织能力和管理能力很强,能够和同事们做到共进退。在这次暑期实习中,她勇于开拓创新,成功地策划组织了三次促销活动,增强了公司的和谐气氛,提升了团队业绩,得到老员工的一致好评!

  虽然从某种程度上来说,如此优秀的毕业生即将进入新的企业是我公司的损失,但是考虑到她的前途,我依然毫不犹豫支持她赴贵公司发展。真诚期望贵公司能同样支持她,信任她,给她一个提升自己,实现梦想的机会。谢谢。

此致

敬礼!

  xxxxx学院xxxxx学院(盖章)

  20xx年xx月xx日

  单位推荐信 篇11

尊敬的贵单位领导

  兹有我院 系专业学生xxx去贵单位进行毕业实习,实习期为20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日。实习是我院教学工作的重要环节,是学生获得实践经验,适应社会的有效途径,学院高度重视学生实习工作。

  为此,诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助,使学生切实圆满完成实习任务。同时,在实习过程中,请按照贵单位规章制度的要求,对学生严格教育管理,并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定

  衷心感谢贵单位对我院教学工作的大力支持。

  此致

敬礼!

  xxx汽车工程系

  xx年x月x日

  单位推荐信 篇12

尊敬的领导

  兹推荐我校xxxx级 xxxx学院xxx专业本科学生xx等人前往贵单位进行 实习,实习时间从200 x年x 月x 日至200 x年 x月x 日。在此谨向贵处对我校教学工作的支持表示最诚挚的感谢!同时,恳请贵处就我校学生在实习期间表现出来的知识结构、能力素质、思想品质等方面的优势和不足提出您宝贵的意见和建议,我们将根据您的宝贵意见,调整有关课程结构和教学内容,进一步提高我校本科教学质量,以培养社会需要的、有竞争力的优秀人才。

  对您的大力支持再次致以诚挚的谢意!

  xxx

  xx年x月x日

  单位推荐信 篇13

公司全称(准确无误):

   兹介绍我系20xx级本科学生,xxx,学号:xx,身份证号码:xx,前往贵单位进行实习,实习时间为:20xx年1月-20xx年5月。

  真诚感谢贵单位对我系实习工作的大力支持和帮助!同时,在实习完成后,恳请贵单位就我系学生在实习期间的综合表现提出宝贵的意见和建议。我们将根据您的宝贵意见,调整学生培养方案,以塑造满足社会需求、有竞争力的优秀人才,为企业单位和学生的共同发展作好储备。

  恭祝贵单位事业蒸蒸日上,万事如意!

  xx学院xx学系

  20xx年xx月xx日

  单位推荐信 篇14

尊敬的贵单位领导

  兹有我公司原优秀员工xx前去贵单位工作。该员工在我公司任监理工程师一职3年有余。在任职期间,一致受到同事及公司领导表扬。该同志平日工作态度认真,专业知识扎实,能吃苦,任劳任怨,思想积极,工作主动热情,默默地在自己的岗位上无私地奉献个人青春和力量。 为此,诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助,使该员工在新的环境中能够胜任新的工作岗位,切实圆满完成工作任务。

  同时,在工作过程中,请按照贵单位规章制度的要求,对该员工严格教育管理。 衷心感谢贵单位大力支持。

  推荐单位:xxxxx

  推荐人:

  日期:年 月 日

  单位推荐信 篇15

尊敬的先生或女士:

  您好,我是xxx单位的负责人,xxx。得知我公司优秀员工xxx想要到贵单位发展,我很荣幸地向贵单位强烈推荐这位优秀青年。xxx曾在大四的时候来我公司实习。尽管对业务不是很熟悉,工作经验相对匮乏。但是从不服输的他一刻也不放弃学习的机会。利于闲暇时间大量阅读参考有关技术类的书籍,虚心向其他员工请教。在工作中耐心,细心的向客户讲解我们单位的软件使用方法。渐渐地,他开始精通各项业务技术,并取得一定成绩。对此他并没有满足更没有骄傲自大反而是自学更多的有关计算机方面的知识。在遇到难题时,他仍然虚心与同事交流讨论或者是向我们的研发人员请教,直到找出解决方案为止。

  现在,做为我公司的一名业务精英之一,xxx工作变得更加认真,负责,努力,为所有同事树立了榜样。付出就有获得,他因此被评为本公司优秀员工,并享有高额奖金。虽然从某种程度上来说,如此优秀的员工离开是我公司的损失,但是考虑到他的前途和个人意愿,我仍然支持他。并真诚期望贵单位能同样支持他,给他一个提升自己实现梦想的机会,谢谢。

 xxxx公司

  单位负责人签字或盖章

  20xx年2月

  单位推荐信 篇16

尊敬的先生/女士:

  我非常荣幸的为某某某同学出具这份正式的推荐信。我是xx交通大学土木建筑学院的副教授,毕业于上海同济大学并获得博士学位,目前在xx交通大学土木建筑学院教授道路工程专业课程。某某某同学参加我教授的道路工程专业的学习已经将近两年了,所以我对该同学还是相当了解的。最近得知,某某某同学准备出国留学深造,并希望我能为他写一封推荐信,我感到非常高兴和欣慰。作为一名我最优秀的学生之一,某某某应该受到更好的教育和更专业的指导。因此,我非常荣幸的向贵校推荐该同学。

  某某某同学是我校土木建筑学院2008级道路工程专业的一名学生,在其读大三后,我一直教授某某某同学道路工程专业知识。在我教授专业知识期间,他以他的刻苦好学以及强大的求知欲给我留下了深刻的印象。每次上课他都会有非常多问题提出,而且不全部释疑决不罢休。他勤于预习复习,并且对于一些较难的知识点,他总是认真记录笔记并和我一起讨论。在学业后期的课程设计中,他总是对自己设计的方案进行反思,并积极向我请教,然后回去进行调整,然后在反思。总之,某某某同学在做设计时追求每一个细节的尽善尽美。在我看来,他是一名十分有上进心的同学。所以我非常希望某某某同学能够继续他的学业,受到更高学术成就老师的指导。

  鉴于某某某的同学、我的同事以及我本人对某某某都有非常高的评价,我真诚的向贵校推荐他,希望他能够入选贵校的学习项目。如果您对于某某某本人的情况以及这封推荐信有任何译文,欢迎您按照下方所提供的联系方式联系我。

  谢谢!

  xx交通大学土木建筑学院:xxx

  推荐人签名

  联络方式:TL:

  Memil:

  日期:20xx年xx月xx日

  单位推荐信 篇17

尊敬的领导

  您好,我是xxx公司的xx部门经理xxx(姓名)。得知我公司优秀员工xxx想要出国深造,我感到非常高兴和无比欣慰。在我看来这样一个上进的年轻人应该接受良好的教育拥有更辉煌的未来。因此,我非常荣幸向贵校强烈推荐这位优秀青年。

  xxx曾在大四的时候来我公司报告实习。他利于闲暇时间大量阅读参考有关业务的书籍,虚心向其他员工请教。渐渐地,他开始精通各项业务,并取得一定成绩。对此他并没满足更没骄傲自大。相反,遇到难题,他仍然虚心与同事交流讨论直到找出解决方案为止。鉴于他在实习期的出色表现,我公司招收他为正式员工 (通常我公司不予考虑应届毕业生)。

  现在,做为我公司的一名业务精英,xxx工作更加认真,负责,努力。为所有同事树立了榜样。付出就有获得,他因此被评为本公司优秀员工,并享有高额奖金。

  虽然从某种程度上来说,如此优秀的员工即将踏上留学之途是我公司的损失,但是考虑到他的前途,我依然毫不犹豫的支持他远赴贵校深造。真诚期望贵校能同样支持他,给他一个提升自己实现梦想的机会。谢谢。

  推荐人:xxx

  xxxx年xx月xx日

  单位推荐信 篇18

xxx公司领导

  兹有我校xxxx系学生xxx,公民身份号码:xxxxxxxxxxxxxx,欲前往贵司参加实习。

  该生已参加我校组织的有关实习规定的培训,经培训合格,并同意在实习期间遵守国家的法律法规、社会公德和贵司的规章制度。

  我校同意推荐该生前往贵司实习。

  请予接洽。

  xxx学校(盖章)

  xxxx年xx月xxx日

  单位推荐信 篇19

xxx负责同志:

  您好!

  xxx同学是我院专业应届生,今去贵单位联系实习事宜,请接洽。

  毕业实习是我院教学工作的重要环节,是适应工作需要的有效途径,是提高人才培养质量的重要举措,是向社会提供人才的有效窗口。为此,学院高度重视毕业生实习工作,同时也诚恳地希望贵单位给予大力支持和协助,积极为提供实习场所,要求努力为单位服务,切实圆满完成学生实习任务,提高人才核心竞争力。在此,对贵单位为培养人才所作的重要贡献和对事业的大力支持,表示最衷心的感谢!

  在接受学生毕业实习中,请按照贵单位规章制度的要求,对学生严格教育管理,并在实习结束时对学生的实习情况给予鉴定,谢谢贵单位的合作。

  xxxx学院

  年 月 日

  单位推荐信 篇20

尊敬的院领导

  我很荣幸推荐我的下属xxx参加贵校xx班的学习。

  xxx在xxxx年xx月因其优异的成绩被招聘到贵州益佰制药股份有限公司后,工作非常努力。在三个月的试用期中,工作上一丝不苟、表现出了一个在大学里学习优秀的大学生的内在素质。在平常与同事们的交往中,为人谦虚好学,是一个难得的善于沟通的好员工。在调到我的办公室任我的助理期间,我了解到她是一个好学和勤奋的人,她总是积极完成我布置给她的各种任务并学习掌握知识。其实某些任务对一般的员工是有难度的,比如她的专业是经济学,而我们是制药业,可她总能出色地解决它们,这些正是缘于她的学习能力、工作态度、沟通能力和团队合作能力。在工作中,她也打动了我。在xxxx年底至xxxx年xx月我对全国市场的调查中,她积极地、富有创意地协助我完成了这个调查。因此我给了她比其他许多员工更好的评价

  在被调到董事会秘书处任副处长期间,她和我的其他中高层干部以及本处员工的沟通都很顺畅且相处非常融洽,这使得她的工作开展相当出色,同时也成为了我公司最年轻的一名中层干部。于是我就鼓励她积极报考贵院攻读mba进行再度深造,将来用作公司管理之用,会比现在更好些。

  根据我的判断,在贵校mba的学习中,xxx完全能够按照您们的设计和构想完成学业,表现杰出优秀,肯定能取得长足的进步。

  所以,我毫不犹豫坚决肯定地推荐她,希望您将优先考虑她的申请。

  希望能帮到您。谢谢!

  签 名:xxx

  日 期:xxxx年xx月xx日

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