酒店员工辞职申请书

时间:2021-10-18 20:26:28 申请书 我要投稿

酒店员工辞职申请书集合15篇

  在现在社会,有各项事务需要申请书,请注意不同的对象有不同的申请书。那么一般申请书是怎么写的呢?下面是小编收集整理的酒店员工辞职申请书,仅供参考,大家一起来看看吧。

酒店员工辞职申请书集合15篇

酒店员工辞职申请书1

尊敬的酒店领导:

  我很遗憾自己在这个时候向酒店正式提出辞职。

  来到酒店大约半年了,酒店里的人对我都很好。我衷心感谢徐总以及各位同事对我的照顾与错爱,在这半年里,我学到了很多以前从未接触过的知识,开阔了视野,锻炼了能力。而今,我决定离开,也许这样会好一些。

  因为诸多原因,我决定参加20xx。1的研究生考试,以为工作两年再去读研是一个好的决定。如果我现在不辞职,我就是在酒店里尸位素餐两年,因为在两年时间里,我不可能为酒店做多少贡献。我也许能大致经历、学习这个工程建设的某些方面,可这只是对我有好处,只会使我欠酒店更多的情。考虑到酒店在人员安排上的合理性,本着对酒店负责的态度,为了不让酒店因我而造成决策的失误,我郑重向酒店提出辞职。

  因为有想考中山大学的研究生,前几天一位老乡告诉我中大招一名热工的本科生做实验助理。这对我而言是一个很好的机会,学校的氛围肯定更加适合准备考研,我在1。4已经把我的相关资料寄过去了。我希望尽快解除与酒店的劳动关系,可以安心地轻轻离开。

  也许我该提前一个月给您递呈辞职申请书,好在我手头的工作不多,一个星期足以交接干净。我原本打算3。16开始我的二十余天的探亲假,现在我希望所有该处理的事情都在4。13前处理妥当。马上就要离开酒店了,在这最后的一段时间里,我会做好所有的交接工作,正常上班,静心等待您的答复、处理。

  离开这个酒店,我满含着愧疚、遗憾。我愧对酒店上下对我的期望,愧对各位对我的关心和爱护。遗憾我不能经历工业园的发展与以后的辉煌,不能分享你们的甘苦,不能聆听各位的教诲,也遗憾我什么都没能留下来。我将就这样悄悄地离开,结束我的这第一份工作。

  最后,衷心祝愿酒店健康成长,事业蒸蒸日上!祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福! 

此致

敬礼!

  申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店员工辞职申请书2

尊敬的领导:

  您好!

  实在是十分遗憾,近期因为自身的一些考虑,我最终决定在此向您辞去这份工作,对于因此在岗位上给您带来的麻烦和问题,我真的十分抱歉!但还望您能及时批阅。

  回顾自己的工作经历,自20xx年来到酒店,在各位领导和同事们的帮助下,转眼已经快过去x年的时间了。作为酒店xx岗位的一名工作者,一直以来,对于我自己的工作我都抱着十分的热情和积极性。而且酒店也给了我们十分的关照和福利,让我们在这个队伍中也能感觉像是在家里一样温暖,且充满像上的热情和奋斗精神。一直以来,我真的十分感谢您和大家,正因为有你们的鼓励与帮助,我才能在自己的岗位上坚持热情和努力,才能得到如今的能力进步。

  但是,在近期的工作中,我也渐渐感到了自己心中的一些变化。长久以来在工作中的努力和的奋斗让我渐渐感到枯燥。虽然已经适应了酒店中的工作和生活,但我仍然十分向往在其他方面的未来,希望能在今后的生活中朝着其他方面去发展自己,体会更多的感受。

  我十分清楚,自己工作了这么久,如今选择离开,不仅对自己是一个考验,对酒店也同样十分麻烦。但还望您能体谅我的选择,我十分清楚自己的考虑。也十分清楚,自己在这份工作中的热情已经在渐渐消退。这样下去,不说工作的提升,连维持好自己的工作都十分困难、

  如今,我已经做好了决定,并决定在递交了这份辞职申请书后的一个月离开酒店,但在此之前,我还是会坚持做好自己的工作,保证自己的岗位能顺利的完成工作任务。

  回顾这些年,作为xx酒店的一员,我也曾有过一直在这里工作下去的想法。但毕竟人总不可能一成不变,过了这么长的时间,我的想法也渐渐产生了分歧。此次我虽然选择了离开,但我相信这对我对酒店来说都是一个不错的选择。在今后的日子里可我会去寻找新的体验新的尝试,也希望酒店能找到更加出色的员工,能在今后的发展中为酒店贡献更多的力量。

  真的很感谢酒店在过去对我的照顾,感谢您及各位同事们在工作中的鼓励。但“天下无不散之席”,在此我已经决定了自己的道路。为此,我祝愿各位,工作顺利,步步高升!

  此致

敬礼!

  辞职申请人:xxx

  20xx年x月x日

酒店员工辞职申请书3

尊敬的王总:

  作为一名在酒店工作了七年多的员工,我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在酒店里,领导们也对我十分的关心,从刚进入酒店开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。

  王总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队,您正好是队长。让我意想不到的是,平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎,丝毫也不比年轻人逊色,虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩,但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神,同样赢得了观众与组委会的认同,最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。

  随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后,制定了一系列的政策与方针,重新定位了酒店的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让酒店的经济效益不断迈上新高,也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是,在今年的非典时期,同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时,您却以审时度势的目光,作出在做好预防工作的同时继续经营的决定,酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失,职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已,可在我们眼里,在我们心里都认为这才是一件大事,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的老总!

  而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说,要想在酒店里得到长足的发展,就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻,您也有意识的让我走到了管理的岗上来,希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法,为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次,即第一次在工作中得到升职,对于一个初涉社会没多久的年轻人来说,它是一种激励,一种鞭策,一种锻炼,对我而言,这正是您对我工作的一种肯定,给我的一种鼓舞。在这里,我非常感谢您给我的这次机会,也想借此在这里向您说一声:“谢谢”!

  人往高处走,这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用,但是对于我来说,讲这句话时,声音是哽咽的,因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店,离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候,心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候,王总,您又是那样的通情达理,不仅语重心长地替我权衡利弊,分析情况,提醒我要做好家人的解释工作,而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿,我真的不知该说什么才好。也许,千言万语也抵不过一句感谢,我想再对您说一声“谢谢您,王总”!

  万水千山多变换,人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色,也可能要走过很多的路才能到达一定高度,取得一些成就,得到众人的认可,成为主演。王总,在这里,我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的认可,祝愿您的事业能够得到不断的进步,祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上,也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺,做主演中的主演。

  此致

敬礼!

  申请人:xxx

  xx年xx月xx日

酒店员工辞职申请书4

尊敬的各位领导:

  作为一名在酒店工作了大半年的员工,我对酒店有一种格外亲切感觉,每一个人他年轻的时候都有很多第一次,我当然也不例外,我也是第一回在酒店工作,我最青春的半年也在酒店,在这里我学会了很多东西,能够和同事在一起工作,我觉得很开心,这里的每一个人都教会了我在学校里面学不到的知识,如何为人,如何处事,如何工作。

  在酒店里,领导们也对我十分关心,我十分感谢,而我做为集体中的一份子,感谢您对员工的关心与培养,于与我自身能力不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以向酒店提出离职申请,望于20xxxx年xxxx月xxxx日辞职,望各位领导批准。

xxx

  20xx年x月x日

酒店员工辞职申请书5

尊敬的__经理:

  您好!

  我怀着十分复杂的心情写这封辞职申请。自__年到___酒店工作,至今已经七年有余。由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多的机遇和挑战。在这里,见_了酒店改造旧貌换新颜;在这里,参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里,也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台,对此我深表感激。

  由于我自身经验的局限性,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,为了不因为我个人的原因而影响酒店的外宣水准,经过深思熟虑之后我决定辞去营销部_策划主管这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。

  我会在办理离职手续之前完成工作交接,以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响,我将继续保留酒店v网号码,如果有同事对我以前的工作有相关咨询,我将及时做出答复。

  非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾是___酒店的一员而感到荣幸。

  祝___酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!

酒店员工辞职申请书6

尊敬的领导:

  您好!

  在贵酒店工作一年中,我学到了非常多知识,酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。

  我经过再三考虑,决定辞职,公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说),鉴于我的个性,要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手,处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向,你们也有经常提醒我这一点,其实,这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是:人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变,变得适应环境,以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破,考虑了很久,确定了需要变换环境来磨砺。

  公司业务部近期人员变动较大,因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧,如果实施上有太多困难,我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解,现临近年底,如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽!

  我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作请主管尽管分配,我一定会尽自己的职,做好应该做的事。另外,希望主管不要挽留我,其实,离开是很舍不得,原因自不用说明。但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利!

  辞职人:xx

  20xx年x月x日

酒店员工辞职申请书7

尊敬的经理:

  您好!

  首先,非常感谢您这几年来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来xx工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在xx酒店工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。

  请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开酒店,以便完成工作交接。我很遗憾不能为峰峰酒店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿酒店的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

  申请人:XXX

酒店员工辞职申请书8

XXX总:

  您好!

  首先,非常感谢您这几年来对我的信任和关照。

  这段时间,我认真回顾了这半年来的工作情况,觉得来峰峰宾馆工作是我的幸运,一直以来我也非常珍惜这份工作,这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在__宾馆工作的半年多时间中,我学到很多东西,无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善,感谢老板对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会,但同时,我发觉自己从事这份工作心有余而力不足,长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职,请您支持。

  请您谅解我做出的决定。我将做到年底结束后离开宾馆,以便完成工作交接。我很遗憾不能为峰峰宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

  申请人:___

日期:___

酒店员工辞职申请书9

尊敬的领导:

  您好!

  我怀着十分复杂的心情写下了这份辞职申请。作为一名xx酒店的员工,尽管没有其他一些同事们久,但这也已经是我来到酒店的第x年了。

  这些年来,我一直都将xx酒店当做是自己的第二个家一样。而身边的同事和领导们,就像是我的兄弟姐妹和长辈们。在你们的指挥下,我们共同努力,共同建设。为xx酒店的发展和进步,贡献自己的一份力量!在x年来,我总是在工作中收到你们的照顾。您教会了我在工作中的方式和技巧,其他前辈们也总是鼓励我,指点我。在这个团体中,我感到了自己的存在和价值,感受到了我们这个团队的温暖!

  但如今,当我写下这份辞职申请的时候,就已经做出了要离开这里的决心!如果因为我的离开给您和其他同事带来什么麻烦,还望您能原谅。

  我很遗憾,这本不是我想要的结果!作为xx酒店员工的这些日子里,我真的很开心,也很有收获。如果可以,能够长长久久的留在这里,也未尝不是我的一个心愿。但美好的时间,往往也是过去的'最快的。如今,因为一些生活中的问题,我渐渐对自己的工作感到力不从心起来。工作有太多的问题需要处理,但在酒店的工作上也离不开身。这样的纠结让我很是苦恼。近期来,甚至还因为在工作中的心不在焉,导致了领导和顾客的不满,对此,我很抱歉。

  如今,经过再三的考虑和纠结,我最终还是打算像您上交这份辞职申请。因为生活中的问题不是一时半会就能解决的,这必然会给我今后带来影响。尽管如此,但我不能让自己的影响给工作,给大家带来麻烦!我明白,自己现在的情况,以及不适合继续在xx酒店工作下去了,为此,还望您能谅解我的情况,尽早打断这恶性循环。

  我很遗憾,我曾以为自己能在xx酒店一直工作下去,但没想到,离开的时候会这么的突然!这给我留下了很多的遗憾,也还有很多苦恼。

  但我相信,生活不会停下自己的脚步,我的工作也同样不会!在今后的工作中,我也会带着自己从xx酒店中所学会的收获,在其他地方,继续为社会的发展和个人的未来不断的拼搏努力!相信在未来,xx酒店与我都能变得更加出色!

  最后,祝愿xx酒店财源滚滚,事业辉煌!

  此致

敬礼!

  辞职申请人:xxx

  20xx年x月x日

酒店员工辞职申请书10

尊敬的领导:

  您好,首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾,让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进,更是让我由衷的感激。

  我在前台服务的岗位上,所做的一举一动都代表着酒店,但是在这一年里,我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思,辞职信主要原因有以下几点:

  一、对自己的本职工作操作机械化,不创新求异。

  二、工作时工作怠慢,热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。

  三、自身调节力差,情绪化严重。

  四、缺乏销售意识和销售技巧,客房出租率低。

  五、服务意识淡薄,没有真正的把客人的需求放在第一位。

  六、缺乏交流和沟通,信息反馈不及时,导致工作不协调。

  七、微机改革之后,缺乏责任心,没有及时的数据统计和管理。

  在这个时候提出这样的申请,我知道让领导非常的为难,我要表示深深的歉意。为了酒店的形象及利益,我选择了离开,希望领导能够予以批准!

此致

敬礼

尊敬的领导:

  首先感谢你们在百忙之中抽出时间阅读和批复我的辞职报告;其次,对于我这次提出辞职,我表示深深的歉意。

  承蒙你们的关心和照顾,使我在xx酒店北京分号度过了三年零九个月的美好时光,从中也让我学到和懂得了许多为人处世的道理。能与全体新老员工一起走过这一段平凡而难忘的人生北漂之路,这份情感不是可以用任何言语来表达的。再次衷心感谢你们和各部门经理在过去的日子里所给予我无微不至地关心和帮助。

  作为一名xx员工,虽然我年过半百,但是依旧非常认真负责地去做好每一项工作,每天工作均在10小时以上,每逢星期天也从不休息,自觉地起着一位老同志该有的模范带头作用。但是,薪金收入与我所付出的辛勤劳动根本没有充分体现出来,很抱歉我只能提出离职辞呈,恳请你们于20xx年xx月xx日前安排好合适的人员接收我的工作并批准我于当日离职为感。

  接下来我依然会用心工作,站好最后一班岗,并认真地做好离职前的一切交接工作。最后祝你们和你们的家属身体健康,工作顺利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分号顾客盈门,生意兴隆。

  特此报告,望批复为盼!

此致

敬礼

酒店员工辞职申请书11

尊敬的领导:

  您好!

  在我向你递交这份辞职报告之后,我即将离开酒店了。由于我并没有和酒店签订劳动合同,而且酒店已经将我本月的工资结算完毕,我决定离开酒店了。这个时候我提出辞职,您也许会感到意外,不过这是我考虑了很长时间的决定,我觉得自己做出这样的决定是对的!我很抱歉在酒店事务繁忙之时辞职。来酒店差不多半年,学到许多东西,技术加强了不少,做事速度也提升了许多,这都得感谢酒店领导对我的信任。

  虽然在酒店期间我做了许多案例,但自我感觉水平提高得太慢,比在校期间慢了许多百分点。这个原因加上"要去深造"促使我有离开酒店的念头,此念坚定不矣———和酒店一起发展是件非常愉快的事,期间的风风雨雨自不用提,充实便充满不可忽视的乐趣,因为,太少工作可做,是一种负担,很多工作要做,是一种快乐。平时开会我大多缄默不语,不是我不喜欢说话,是我内心的想法超出自己口语的控制力,怕说出来拗口。借此书我谈一下自己对酒店的看法。

  和能生财。祥和至少能为酒店带来平稳气氛。以前眼睁睁错过一些大单,归其原因是我们技术不到。所以,提高自身水平是必须的。我的辞职暂时对酒店造成一定的不便,对此我深感歉意,也很遗憾今后再也不能分享你们的酸甜苦辣。但对于我的第四份工作,我铭记于心。

  以后的道路,我将会独自继续上路,我也不知道明天我的路在何方,不过我相信只要自己一直努力、一直坚强下去,我相信我早晚有一天会找到合适自己的工作的,我相信自己的能力。不过就现在看来,自己还是需要更多的进步和努力。前进中总是会遇到各种各样的困难,我会在最终走向成功的!衷心祝福各位领导和同事快乐工作每一天,酒店事业蒸蒸日上!

此致

敬礼!

申请人:xxx

  20xx年xx月xx日

酒店员工辞职申请书12

尊敬的领导:

  您好!

  首先感谢你们在百忙之中抽出时间阅读和批复我的辞职报告。

  承蒙你们的关心和照顾,使我在xx酒店xx分号度过了x年零x个月的美好时光,从中也让我学到和懂得了许多为人处世的道理。能与全体新老员工一起走过这一段平凡而难忘的人生之路,这份情感不是可以用任何言语来表达的。再次衷心感谢你们和各部门经理在过去的日子里所给予我无微不至地关心和帮助。

  作为一名xx员工,虽然我年过xx,但是依旧非常认真负责地去做好每一项工作,每天工作均在x小时以上,每逢星期天也从不休息,自觉地起着一位老同志该有的模范带头作用。但是,薪金收入与我所付出的辛勤劳动根本没有充分体现出来,很抱歉我只能提出离职辞呈,恳请你们于20xx年x月x日前安排好合适的人员接收我的工作并批准我于当日离职为感。

  接下来我依然会用心工作,站好最后一班岗,并认真地做好离职前的一切交接工作。最后祝你们和你们的家属身体健康,工作顺利!也衷心祝愿xx酒店xx分号顾客盈门,生意兴隆。

  特此报告,望批复为盼!

  辞职人:xxx

  xxxx年x月x日

酒店员工辞职申请书13

尊敬的领导:

  您好!

  在酒店从事服务员工作已经一年了,忙忙碌碌之中陪伴着酒店成长已经一年了。其实这对于我个人来说真的很珍贵,这是我进入社会的第一年,也是我真正成长起来的第一年。高中毕业之后,我没有选择继续深造,而是进入了社会打拼。

  刚开始那一年,我屡遭挫败,一度失去了信心,后来一个同学介绍,知道了我们酒店还在招服务员,当时我想着我怎么会做服务员的工作呢?绝对不会的。但是后来仔细想一想,服务员的工作更是一项锻炼自己的好机会啊,所以我就狠下心来去做了这份工作,一做就是一年,今年我也快二十岁了,时间快的真的让人来不及反应。

  这么早进入社会有利有弊,其实我有时候真的也很后悔和纠结,如果自己再去读一次书,我会不会因此而改变自己的命运呢?所以这一次,我也是想的很明白了,服务员的工作不可能伴随我的一生,我迟早要做出一个选择的,所以现在,我拿出了全部的勇气,选择了这一次结束。

  其实结束这一份工作并不是因为这份工作不好,而是我觉得未来我还有更多的选择,在这份工作过上学习了很多的东西,现在这个阶段来说,我还很年轻,我可以去多闯一闯,多拼一拼,拿出更多的努力去为更好的未来拼搏。服务员是我这一条路上的一个基础,也是我接下来一路上的成长和依靠。领导,这次很抱歉,在酒店这么繁忙之际向您提出这次请求,还望您能够空出一些时间来为我这次辞职作出审核。

  一年的时间,我和大家就像是一家人一样了,如果不是对未来的思考,我想我会在这个岗位上坚持下去。但是每次一想起来未来,我就觉得是应该做出一些改变了。我身边很多人在读大学,很多人在创业,如果我再这么堕落下去,我又该怎么和他们去比呢?我很焦虑,所以冷静思考之下,我还是决定要作出改变,不要选择安逸,安逸会让我们堕落和退步,这是永恒的道理。

  不管未来遇到什么,我都会把这一年学到的东西放到今后的日子当中去。我会继续前行,继续把握好自己的机会和命运,不忘酒店这一年对我的培养,也不忘每一位领导同事这些日子对我的帮助和照顾,我会带着这些感恩,一路坚持下去的。

  此致

敬礼!

  辞职人:xxx

  20xx年x月x日

酒店员工辞职申请书14

尊敬的酒店领导:

  很抱歉,我遗憾地写下这份辞职报告,为自己、也为曾经服务的酒店!今提前三十日提请报告,敬请谅解!

  我来酒店快一年了,随着时间的推移,我与酒店的同事们相处很愉快,工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来,我切实地感受到了酒店在管理及企业文化方面的巨大进步和发展。从上到下都有了一种凝聚人心的共识。这既有酒店各位员工的努力,更有酒店各级领导的英明和睿智。我深感欣慰!

  我决定辞职基于以下两方面的原因。

  首先是我个人职业发展问题。去年,我没有任何条件的来酒店上班,原本是冲着投行业务的,结果我被分到了战略中心。我决定留下来是由于“战略中心”这样一个名称下所涵盖的职能和才干。在此期间,我得到各位同事的关照,尤其是主任的适时点拨指导,我真的收益匪浅,同时,我也把自己的全部热情和激情投入到工作中,然而,半年多下来,我发现自己并不胜任这里的工作。一方面我所学的知识没能充分利用,另一方面,战略中心所要求的素质和理念与我发展的初衷没能很好的吻合,以致经过了这半年,我在工作能力上并没有质的提高。

  其次是酒店的问题,酒店在发展上有很好的外部资源,然而并没有得到充分有效的利用。或者换句话说资源极大的闲置,进而浪费,这在整个酒店内部都形成一种懈怠、不急不紧迫的精神状态,几乎所有的人都那么本位,那么安逸,满足于现状。这样的懈怠在现今这样正飞速发展、竞争激烈甚至让人觉得时刻在奔跑的时代里显得过于安乐。(也有一些人很忙碌,然而,仅仅是形式上的)

  惟领导命是从。缺少自我的独立和开创精神。在这样的环境里,我的工作热情渐渐被销蚀。我一度认为酒店每一位员工都有责任对酒店的发展决策提出建议和意见,这些又是基于对酒店发展规律与内在规定性的科学、真实认识基础上的。领导的命令也好,员工的建议也好,我们所需要的,不是某种特殊的形式,而是希望通过合适的形式,实现酒店资本使用价值的增加,特别是更大幅度、更大数量与质量的增加。在这一点上,酒店和我发生了根本的分歧。一度,我完成两种性质的任务:一种是主任下达的任务,另一种是我们产生分歧时我的意见,也许这对于我自己是一种还算有益的锻炼,而对于酒店就是浪费。

  另外,我还有一些工作中的感受和建议,希望对酒店今后的发展有益。

  首先是企业文化方面。

  中国人的劣根性之一就是面子,面子让人们变得虚伪,面子可以让人们不眨眼的歪曲事实。而现今这样的时代,也许,在企业外部,面子可以在一定程度上维护企业的形象,而在我们的内部,真正的面子该是对事实的尊重和用于面对事实的果敢和气魄。诺贝尔和平奖获得者阿尔贝特·史怀泽曾经说过:没有精神的重塑,任何变革都将只有表面的作用。不错,酒店是由国有企业转型而来,根深蒂固的老国有企业的管理理念,甚至体制并没有得到根本的改变。但这并不能成为我们一味坚持虚伪的理由。我的这种叛逆感觉也并不代表可以不尊重领导、否定领导的一切决策,相反,我们需要的是更深层次的相互尊重和肯定,更新层次的开拓和创造。记得从哪里看得过这么两句话:

  同样一块铁,可以锈蚀消损,也可以百炼成钢,何也?或风吹雨打,或炉火熊熊,置放环境不同。

  同样一支队伍,可以庸碌无为,也可以成就大事,何也?或松懈怠慢,或凝聚有序,形成氛围不同。

酒店员工辞职申请书15

尊敬的xxxx经理:

  您好!我怀着十分复杂的心情写这封辞职申请。自xxxx年到xxxx国际酒店工作,至今已经三年有余。由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多的机遇和挑战。在这里,见证了酒店改造旧貌换新颜;在这里,参与了酒店荣膺五星的升华蜕变;在这里,也度过了我人生中最黄金的时段。由衷感谢酒店给予我发展的平台,对此我深表感激。

  由于我自身经验的局限性,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考,为了不因为我个人的原因而影响酒店的外宣水准,经过深思熟虑之后我决定辞去营销部公关策划主管这份工作。我的决定可能会给您带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。

  我会在办理离职手续之前完成工作交接,以减少因我的离职而给酒店带来的不便。为了减少对今后工作可能造成的影响,我将继续保留酒店V网号码,如果有同事对我以前的工作有相关咨询,我将及时做出答复。

  非常感谢您在七年时间里对我的支持和宽容。在酒店工作的这段经历对我而言非常的珍贵,将来无论什么时候,我都会为自己曾是xxxx国际酒店的一员而感到荣幸。

  祝xxxx国际酒店领导和所有同事身体健康、工作顺利!

此致

敬礼!

xxx

  20xx年x月x日

【酒店员工辞职申请书集合15篇】相关文章:

最新酒店员工辞职申请书01-27

酒店辞职申请书范文(2)(酒店前台辞职申请书模板)01-05

it员工辞职申请书01-22

最新酒店辞职申请书模板01-22

老员工辞职申请书辞职原因01-21

员工辞职申请书大全01-22

员工辞职经典申请书01-21

员工经典辞职申请书01-21

部门员工个人辞职申请书01-27

员工辞职的申请书例文01-22