新进优秀员工自荐书

时间:2024-01-11 10:35:21 立宇 自荐信 我要投稿
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新进优秀员工自荐书(通用10篇)

  在现在社会,我们使用上自荐书的情况与日俱增,自荐书可以展示出自己的才干和优势。你写自荐书时总是无从下笔?下面是小编帮大家整理的新进优秀员工自荐书(通用10篇),希望能够帮助到大家。

新进优秀员工自荐书(通用10篇)

  新进优秀(先进)员工自荐书 1

尊敬的公司团委、人力资源部:

  我是07年通过校园招聘分到工业炉窑分公司的一名新进员工。我叫笑嘻嘻,男,毕业于太原理工大学冶金工程系,现在在工业炉窑分公司江苏申特工程项目部工作。时间一晃而过,转眼间我到公司工作已将近一年了。一年来,公司各级领导在工作上给予我极大的帮助,在生活中给予我无微不至的关怀,让我有了家庭的温暖,使我终身难忘。一年来,我能正确理解上级的工作部署,坚定执行公司和领导的经营方针政策,自觉遵守公司的规章制度,较好地履行了作为基层专业技术管理者的职责,发挥了自身的管理和组织协调能力。在工程项目施工中勇担责任,努力地完成本职工作,得到领导和客户的肯定。因此,在本次评优活动中,我自荐为公司优秀新进员工。现就我一年以来的情况汇报如下:

  八月中旬在公司的培训结束后,我被分公司安排到浙江衢州元立项目部工作。元立项目是总公司总包的两座600立方米高炉新建二期工程。炉窑分公司负责整个工程的耐材施工部分,包括两座高炉和六座卡鲁金式顶燃式热风炉耐材砌筑。刚到那里,项目部给我安排的工作主要是负责监督热风炉耐材砌筑质量。看到我每天在施工现场爬上爬下,钻进钻出的,起初工人们都不理解我们大学生为什么要来干这行“苦差事”。面对他们那好似怜惜的目光,我曾彷徨过,犹豫过,也曾一度想放弃过。后来,是身边的同事给我莫大的鼓励,他们告诉我不管干什么都要从小事做起,从基层做起,既然选择了这行就要干一行爱一行,不要在乎别人的说法和看法。在他们的帮助和支持之下,我从低落的情绪中走了出来,以一名施工企业职工应具有的责任感和事业心投入到我的本职工作中去。应该说,在元立项目部,使我真正意义上完成了从学生到公司员工的角色转变。

  去年九月中旬,我被分公司调到江苏申特工程项目部。那时,项目部分别有两项工程在同时开工,即申特5#热风炉改造工程和昌兴炉料1#2#3#石灰窑耐材施工工程。这两项工程分布在不同的施工区域,分包给不同的施工队伍,加上项目部管理人员不多。项目部经开会讨论后,决定让我这个新人负责昌兴炉1#2#3#石灰窑耐材施工工程的一切事宜。整个石灰窑工程使我面对很大的压力和挑战。从熟悉工地、完成工程开工前的准备到开工后的现场技术、质量、进度把关,从协调配合现场其他施工单位工作到联系设计院、甲方更改施工图纸。由于相对比较缺乏经验,施工中的每个环节我都要亲自去经办和参与。通过这样,使我不仅更了解了工程中存在的重点、技术难点,并且从中汲取了许多宝贵的施工经验。三个多月的时间里,我按时出勤,坚守岗位,为使工程保期保质完成付出了自己的全部精力。当我看着由我现场负责的3座石灰窑、一座球团竖窑的顺利竣工并投入生产时,当领导和客户代表向我投来赞许的目光时,我感到从来没有过的欣慰和成就感。随后至今,我又参与到申特热风炉改造施工中来,负责技术、资料、现场协调等工作。虽然其间我的工作也出现过不少波折,但正是因为这样我才领悟到工作的挑战性,通过挑战不断充实自己。

  作为施工行业的一名技术管理人员,我深知学习的紧迫性和重要性。所谓学海无涯,活到老就要学到老。在如今这个知识爆炸的年代里,靠校园里学到的理论知识水平是远远不够的。在施工企业里,真正的行家不是会说的而是会做的。人才是企业第一资源,随着企业不断深入的发展,只有不断从实践中不断学习、不断积累,又不断地应用到实际施工中的人才才能满足企业发展的需求,才能成为企业的顶梁柱。为此,我在实际施工中,不懂就问,不会就学,不好就练,不少领教过工人师傅们的高招。另外,我还报名参加了今年公司组织的质量员培训考试。作为一名公司的新员工,我要做的就是不断的适应时代的发展,紧跟上海公司改革发展的步伐,不断的丰富自己实际施工经验,充实自身的专业技术知识储备,提高自身的素质和工作能力,随时准备在企业需要时贡献自己的才智。

  在日常生活上,我积极处理好与同事的关系。因为我们是施工企业,施工企业的员工在各个工程项目部之间的流动换岗是很平常的。例如,我就在一年的时间里先后调派到两个项目部负责不同的工作。我觉得大家能够聚在一起,组成一个密不可分的集体,这本身就是一种缘分。所以,一直以来,我都很珍惜同事之间的感情。时刻牢记“先做人后做事,低调做人高调做事”的生活方式,因为我深知,在施工项目的平日生活中,同事之间一直保持着互帮互助,团结一致,精诚合作至关重要,这不仅关系到我们日常生活能否过的愉快和充实,还直接关系到整个项目部的凝聚力和战斗力,甚至关系到了分公司的'经营效益。我很幸运,身边的领导都平易近人,他们如同长辈一样和蔼可亲;同事们善良朴实,他们无微不至地给我关心。像对待徒弟一样传授我技能的同时又对待孩子一样包容我的缺点。使我溶入了这样一个团结战斗的集体,溶入了这样一个温暖的大家庭。在这么一个大家庭里,工作时我才把他们当作领导、搭档或者师傅,平常我把他们当成了朋友或长辈。与朋友或长辈相处,何尝不是一件非常开心和受益的事情。

  当然,我也深知自身还存在着一定的不足。例如我的专业技术本领仍有待在今后的工作中提高,需在工作中与他人加强交流。还有,在工作过程中有时显得过于“急性子”,过于注重工作进度而对工作中一些具体环节欠缺全面性考虑。但是我有信心在今后的工作、学习、生活中继续保持自己的优点,不断改正自己的缺点,努力提高各方面的素质,同时也为项目部、分公司及总公司取得更加喜人的业绩付出自己的全部本领和力气。

  路漫漫其修远兮,吾将上下而求索。回首一年,我倍感欣慰,我从一名不谙世事的学生,成长为一名要求进步的公司员工,一路走来各种滋味自己深有体会。人生的道路刚刚开始,工作第一年公司各级领导和同事们对我工作的肯定和支持将会成为我不断前行的坚实动力!我会不断思索和寻求,用全部的青春和热血,为公司的发展壮大贡献自己的一份力量,书写我的人生中浓墨重彩的一页!

自荐人:xx

江苏申特工程项目部

20xx年5月18日

  新进优秀(先进)员工自荐书 2

尊敬的领导

  您好!首先,感谢公司领导给我们这次评选优秀员工的机会,也感谢同事们在工作中给予我的支持和帮助。

  我叫xx,是电解一车间的一位天车工,12月份我来到锦宁铝镁新材料有限公司,一直在平凡的岗位做着平凡的工作,现在仍然非常平凡。刚入职时,工作和生活条件比较艰苦,但作为一名刚刚入职的新员工,深感自己专业知识浅薄,为尽快适应新的工作岗位,我虚心向经验丰富的领导学习请教,不断提高自身操作水平,发扬不怕苦、不怕累的精神,做到心到、眼到、腿到、手到的积极员工,在工作中不断积累经验,使自己不断成熟和进步。

  在近三年的时间里,我见证了锦宁由刚起步到现在发展壮大的的光荣历程,也使自己逐渐成长为一名合格的员工。随着锦宁公司的不断稳步发展强壮,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对锦宁的同事们产生了深厚的`感情,我喜欢企业的文化,喜欢这里的工作氛围,我每天和天车打着交道,我把天车当做是我的好朋友一般,我们共同上下班,不辞辛苦劳累。

  7月下旬,由于我们班缺少一名熟练的天车工,在我完成自己工作的同时,还去帮助那名新员工做出铝与保温工作及其他临时工作。在一次更换阳极作业中,阳极不慎掉入电解槽中,大量电解质溅出,导致我全身多处烫伤,尤其是手,一个天车工工作最重要的就是手,但是由于缺少天车工,我带伤坚持上班,在高温和粉尘的影响下致使烫伤部位溃烂,我依然坚持在岗位上,进行了半月的出铝和保温工作,等我手伤略有好转之后,我重新担起了换极的工作任务。

  在我做天车工的近三年中,我抱着对企业负责,对工作认真的态度严格要求自己,从不曾被考核过,也未发生过什么设备事故,在岗期间,从不迟到早退,我相信,只有自己对自己严格要求,自己对企业负责,才能会的更好的回报。

  最后,我衷心的感谢公司领导给我们这次评选优秀员工的机会,祝贺锦江集团30周年华诞创造了辉煌的成绩,祝愿我们锦宁铝镁有限公司越来越壮大,同时,也祝福公司的各位领导身体安康,事业有成,让我们一起努力为打造百年锦江献出自己的力量。

此致

敬礼

  xx

  xx月xx日

  新进优秀(先进)员工自荐书 3

尊敬的领导

  首先,我感谢领导给我选择优秀员工的机会,也感谢您在百忙之中阅读我的自我推荐。自3月份加入公司以来,我没有为公司做出过重大贡献,也没有取得过值得炫耀的成就。我只是在自己的岗位上尽力而为,尽最大努力尽快完成每一项任务,以严谨的工作态度对待每一件事情。

  总结自己的经验,从自己的经验中学习,向他人学习,努力一次又一次地把工作做得更好,尽可能提高工作效率,与同事相处融洽。然而,我深感荣幸的是,我的努力得到了公司的认可。我认为,公司的评估活动再次向每位员工传达了这样一个信息:只要我支付工资并做好你的工作,就会有一种务实的文化和普通的回报原则。

  我在工作中学到了专业知识。此外,了解如何安排时间和沟通的潜力对我来说非常重要。沟通创造价值,所以沟通也很重要,少摩擦多包容,这样同事和部门之间的工作才能更好地协调和协调。每天工作结束后,我会把第二天要完成的工作写在便笺上。这样做的好处是:第二天工作的时候,我不会错过要处理的事情,完成的每件事都要做好标记,这也有利于我们的'工作总结。在工作中,我们必须全身心地投入工作,以健康快乐的态度工作,高效地工作,对我们所做的一切负责。

  同样,公司为每位员工提供了一个展示自己的平台。每个人都有自己的价值观。我能做什么,我会做什么,我怎么做。我们都应该有敢于挑战自我、勇于创新的人生价值观。只要你是千里马,总有一天你会遇到伯乐。更重要的是,我们应该与团队一起成长。20%的成功取决于自己,80%取决于他人。没有完美的个人,只有完美的团队。团队的辉煌取决于我们的努力。我们的成功离不开团队的力量。无论是以前还是将来,我都会更加努力,更加努力,有更高的目标和更高的起点。

  最后,在今后的工作中,我会更加努力,得到同事领导的支持和肯定。在此,我非常感谢部门经理在我的工作中给予我的指导和帮助,也非常感谢我的员工和同事。我感谢他们对我工作的鼓励与合作。没有你,我今天就不会长大。

自荐人:xx

20xx年xx月xx日

  新进优秀(先进)员工自荐书 4

尊敬的领导

  您好!

  感激您在百忙之中一览我的求职信和推荐表!

  承蒙大家的厚爱,获得20xx年度“优秀员工”,能够给与我这份殊荣,我感到很荣幸,心中除了喜悦,但更多的是感动,为了这种认可与接纳,觉得自己融入到了玺萌这个大家庭,自己的付出与表现已经被最大的认可,我会更加发奋!

  自20xx年进公司至今,我并没有为公司做出了不起的贡献,也没有取得个性值得炫耀可喜的业绩,我只是尽量做好属于自己岗位上的工作,尽自己最大的发奋尽力尽快地完成每一次任务,总结自己的`经验,从经验中学习,向他人学习,尽量将自己的工作争取一次比一次做的更好,尽可能的提高工作效率,与同事相处和睦。

  虽然如此,但我的付出得到了公司俄认可,我深感无比荣幸,我想公司这次评优活动,也再次向每位员工传达说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的务实文化和平凡道理。所以,我认为,在玺萌,无论你是脚踏实地的做好了自己的工作,还是以优秀扎实的综合素质潜质成为公司技术骨干,都是优秀的!

  无论是在生活上还是工作中,都得到了领导的关心,让我觉得那里像个家,温暖而亲切。在工作环境中,总难免出错,在不烦原则性错误的时候,总能够得到领导的宽容,也从领导的眼神里能够读到,知错就改,就是好孩子,在不责备的同时,让人没有下次再犯同类错误的理由。

  虽然被评为优秀员工,我深知,我做的不够的地方太多太多。有很多东西还需要我去学习,我会延续自己踏实肯干的优点的同时,加快脚步,虚心向老员工们学习各种工作技巧,做好每一项工作,这个荣誉会鞭策我不断提高。做的更好,我深信,一份耕耘,一份收获,从点点滴滴的工作中,我细心积累经验,使工作技能不断提高,为以后的工作奠定坚实的基础。让我们携手为玺萌的未来共同发奋,使之成为中国最受尊敬的房地产企业集团!

  祝公司事业蒸蒸日上,祝公司全体员工身体健康、工作顺利!

此致

敬礼

  自荐人:xx

  20xx年xx月xx日

  新进优秀(先进)员工自荐书 5

尊敬的领导

  您好!

  随着我公司的不断发展状大,我个人的能力也在不断的提升和进步。在过去的一年里,面对工作和生活的双重压力,我以积极上进的态度和扎实的`工作能力完成了各项工作艰巨任务,故呈上这份优秀员工自荐书,之所以认为自己有能力成为一名优秀员工体现在一下几点:

  一、工作方面

  员工自荐书,之所以认为自己有能力成为一名优秀员工体现在一下几点:

  一、工作方面

  今年的设计工作量非常大,而且办公室也比去年少了一个设计员,面对如此大的工作压力,我选择以积极的方式去面对,及时完成各项设计工作,对于着急的工程,为确保工程进度和质量,经常晚上或者周末加班才能及时完成,百忙之中也能积极配合燃气公司前期预算工作,并能够为施工队提供及时、有效的现场技术服务。积极与客户够沟通,站在客户角度思考问,在满足规范前提下,尽最大努力满足用户需求。特别是今年,丈夫在廊坊学习,家里有老人和两周岁的孩子都需要我一个人照顾,工作和生活压力成了我努力向前的动力,每个工程都能按时完成,特别是在极大压力的前提下,高质量的完成以下重大工程:xx机加工车间辐射采暖室内外,xx室内、xx室内外等。而且通过业余时间的学习,通过了公司的校核考试,成为了一名有校核能力的员工,从而能为公司分担一定的校核压力。

  二、思想方面

  严格遵守公司的各项规章制度,理解领导,团结同事,互相帮助,互相学习,积极配合相关部门的工作,全心全意投入工作,有效率的工作。

  最后,在今后工作中,我会更加努力,得到领导、同事及客户的肯定,在做好本职工作的同时,我将不断的在实践中,完善自己,3提升自身素质与管理能力。也请领导与同事对我监督。

  自荐人:xx

  20xx年xx月xx日

  新进优秀(先进)员工自荐书 6

尊敬的xx领导

  您们好!

  首先,感谢公司领导给我们这次评选优秀员工的机会,也感谢课长和同事们在工作中给予我的支持和帮助。

  20xx年xx月份我来到心愿xx超市,一直在平凡的岗位做着平凡的工作,现在仍然非常平凡。刚入职时,超市还未开业,工作和生活条件比较艰苦,但作为一名刚刚入职的新员工,深感自己专业知识浅薄,为尽快适应新的工作岗位,我虚心向经验丰富的领导学习请教,加强专业学习,不断提高自身业务水平,发扬不怕苦、不怕累的'精神,做到心到、眼到、腿到、手到的积极员工,在工作中不断积累经验,使自己不断成熟和进步。

  在这一年的时间里,我见证了超市由未开业到现在生意红红红红火火的光荣历程,也使自己逐渐成长为一名合格的员工。

  随着超市的不断稳步发展强状,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对超市的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢超市的工作氛围,喜欢超市的每一位顾客们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多的快乐。我感谢超市领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对超市的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作态度,我希望自己以后会做得更好。

此致

敬礼!

自荐人:xx

  20xx年xx月xx日

  新进优秀(先进)员工自荐书 7

尊敬的领导

  您好!

  我是来自酒水部的xx,首先,很高兴也很荣幸能参加这次评优活动,也感谢您能在百忙中看这份自荐书。

  时间如梭,转眼间又将跨过一个年度之坎,回首望,虽然没有轰轰烈烈的战果,但也算经过了一段不平凡的考验和磨砺,以及很荣幸的被评为“优秀员工”,心中除了喜悦,但更多的是感动,为这种认可与接纳,觉得自己融入到这个大家庭,自己的付出与表现已经被认可,我会更加努力!

  从开始工作至今,在这大半个年头以来,觉得自己成长了许多,和以往那个刚刚从学校出来的大学生相比,已脱离了刚出学校的青涩,变得能从容的面对客人独特的要求,以及在对客服务工程中,我都能较好的让每一位顾客享受到超出其消费价值的服务,让我们的顾客都能微笑着离开我们的餐厅,这些都是在工作中得到的收获以及感悟。

  xx大酒店就是一个大家庭,而我,就是这个家庭中的一份子,我的言行举止都代表了它。对于酒店的活动和每一次培训我都积极参与,在今年我参加了酒店的唱诗班,代表酒店方在活动上表演节目,我觉得这是我的荣幸,让我和酒店有了一丝联系,同样,也要感谢酒店给我们每一位员工展现自我的平台。

  与此同时也参加了酒店组织的技巧培训,这不仅是给我自己充电学习的机会,也是让我能掌握更专业更好的酒店服务技巧来为酒店创造更高的业绩。我想,不管是酒店的培训还是部门专业知识的培训都是我成功路上的垫脚石,为我未来的'每一步做好了铺垫,感谢酒店给了我这种机会。

  最后,希望在今后的工作中,能够一如既往的得到各位同事及各位领导的支持和肯定,很感谢我部门经理和主管在工作中给予我诸多的指导和帮助,还有我的同事们,感谢他们在工作中给我的鼓励和协助,假如没有他们就没有我今天的成长。

自荐人:xx

  20xx年xx月xx日

  新进优秀(先进)员工自荐书 8

尊敬的公司领导

  您们好!

  感谢领导和同事们的支持,我被选举为xx年度部门的“优秀员工”,我感到非常荣幸。我今天的成绩是各位同事及各位领导支持的结果,我会继续努力。

  我热爱这份工作,工作时总是兢兢业业、勤勤恳恳,脚踏实地做好自己的本职工作。尽管工作中仍然出现这样或那样的问题、我也曾怀疑自已是否有能力从事这个行业、站好现在的岗位,但领导和同事的支持和鼓励让我明白:犯错虽然不是成长过程中必须经历的过程,但犯错并不可怕,可怕的'是被错误压倒从而不敢面对。正是由于领导和同事的包容和理解让我找不到任何懈怠的理由,唯有在工作中更加努力和小心,让同类的错误不再发生。

  十年的工作,感谢公司领导的栽培,让我从实习生到项目经理,一步一步的向上往前走。虽然没有特殊的贡献,我只是尽量做好自己岗位上的工作,总结自己成功或失败的经验,从经验中学习,向他人学习,将自己的工作做到一次比一次更进步。但我的付出得到了同事和领导的认可,我想公司这次评优活动,也再次向每位员工传达了只要有付出,就会有回报的务实文化和平凡道理。虽然我被部门评为“优秀员工”,我深知,我做得不够的地方还很多。有很多东西还需要学习,我会继续自己脚踏实地的精神,同时,加快脚步,虚心向身边的同事学习,做好每项工作,这个荣誉会使我不断进步,做到更好。让我们携手共同努力,为公司、为自已创造更加美好的未来。

xx

  20xx年xx月xx日

  新进优秀(先进)员工自荐书 9

尊敬的领导

  您好!

  首先,能够参加这次优秀员工的评选活动,我十分荣幸也非常兴奋,感谢领导能够给我这次评选优秀员工的机会。

  本人于20xx年10月10日进入xx生产部,一个由一群有活力,有干劲,有激情的年轻人组成的团队。在装配这平凡的岗位上,我踏实、勤恳的做好本职工作,以严谨的工作态度来对待每一件事。在组长的细心指导下,能够每天保质保量地完成任务,不拖装配组的后腿。我一直相信,有前因定有后果。终于皇天不负有心人,在我入职半年后,于20xx年4月份在部门经理的信任与支持下,当上装配组组长一职,这是我职业生涯重要的一步,谢谢领导对我的肯定。

  在其位,谋其职。在装配组组长这一职,更多的.是责任与担当。在这个位置上,我学到的不仅仅是装配的技能,更多的是我学到了很多为人处世的道理,怎么去管理组员。在与组员、领导及其他部门同事的沟通与协作当中,深感自已日益成熟与进步。

  在工作中我认为让我学会最重要的两点:一是沟通;二是管理。

  1、装配是生产的第一道工序,是生产的火车头,车头停,意味着后续工序无法完成。在工作中,经常出现作业指导书由于客户要求没有及时更新,缺料,出货顺序安排等等一系列的问题。当问题出现时,作为装配组组长,就需要我进行协调,与各部门进行沟通协商,将信息及时有效反馈给其他同事,保证产品能够顺利完成。在此期间,需要的是自己的耐心,细心以及责任心;

  2、装配组是我们生产部三个组中人员最多的一组,在管理上难度相对就比较大。在工作中,我做的就是,给组员足够的自由,但是前提是每一个组员都要保质保量完成任务;对于在工作中出现的些许问题,会组织组员开会共同商量解决办法,也会找每个组员单独聊天,了解他们出现问题的原因,及时总结反馈给经理,并作出解决的方案

  很荣幸能参加这次竞选,这是激励,更是动力。在今后的工作当中,我将不断完善自我,与各同事一起为我们公司明天的出一份力,也许一个人的力量很小,但团队的力量无限。让我们一起努力!

自荐人:xx

  20xx年xx月xx日

  新进优秀(先进)员工自荐书 10

尊敬的领导

  首先,感谢公司领导给我们这次参选优秀员工的机会,也感谢经理和同事们在工作中给予我的支持和帮助。

  4月份我来到广信国际大酒店,一直在平凡的岗位做着平凡的工作,现在仍然非常平凡。刚入职时,酒店还未正式开业,工作和生活条件比较艰苦,但作为一名刚刚入职的新员工,为尽快适应新的工作岗位,我虚心向经验丰富的领导学习请教,加强专业学习,不断提高自身业务水平,发扬不怕苦、不怕累的精神,使酒店络销售这个渠道从零起步慢慢走入正轨,年销售达到近百万的业绩,把酒店在络上给大家的老汤逊湖宾馆形象逐步更新为有档次有魅力的广信国际大酒店形象。

  在这两年的时间里,我见证了酒店由未开业到现在步入正轨的历程,也使自己逐渐成长为一名合格的.员工。

  随着酒店的稳步发展,我个人的能力也在不断的提升和进步。这段共同成长的岁月里,我对酒店的同事们产生了深厚的感情,我喜欢公司的企业文化,喜欢酒店的工作氛围,喜欢酒店的每一位顾客们。我给予了他们的同时,他们也给予了我更多的快乐。我感谢酒店领导对我的栽培和帮助,我非常的信任你们。基于对酒店的热爱和对领导的信任,鉴于现在的工作职责范围和工作态度,我希望自己以后会做得更好。

  姓名:xx

  日期:20xx年xx月xx日

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