员工主持词模板六篇
主持词要根据活动对象的不同去设置不同的主持词。随着中国在不断地进步，司仪等是很多场合都需要的角色，那么你知道主持词如何写吗？以下是小编帮大家整理的员工主持词6篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
员工主持词 篇1
各位员工：
今天我们在这里举行XX年度各生产部门优秀员工表彰大会，我代表公司对荣获XX年度优秀员工们表示热烈的祝贺!对未能出席表彰会仍坚守在工作岗位上的优秀员工表示衷心感谢!对出席本次表彰会的各位主管欢迎你们的到来，为优秀员工们加油!对今晚同台出席生日晚会的生日员工表示热情的祝福!
我们将表彰大会与XX年1月生日晚会联在一起：一方面因会场有限，另一方面大家坐在一起也可以互相祝贺，相互鼓励，让我们在XX年齐心协力携手共创辉煌!
新的一年已来临，新的篇章已打开，春节也将来临近。有好多祝福的话就留给你们(等下你们领奖时说)，我就不多说!让你们利用三和公司这个平台尽情的说，让美好的愿望都在XX年实现!
表彰会的程序安排如下：
1、 公司老板致辞;
2、王经理作总结发言;
3、 主管代表发言;
4、 发奖品;
5、 举行生日晚会
按序进行中... ...
颁奖环节前:
为了对荣获XX年度优秀员工表示感谢，公司为各位优秀员工准备了一
份小小的礼品，感谢你们一年来或多年来为三和公司的发展所作的努力!
同时也激励更多的员工走进优秀员工的队伍!
你们都拿到礼品了，我没有。怎办呢……
没关系，我会以你们为榜样，在XX年努力工作，相信XX年我和你们一样，也会得到公司的认可，也会站在领奖台上，领到一份沉甸甸的礼物交给我的妈妈!
5、生日晚会环节,表彰会退场...
员工主持词 篇2
尊敬各位同仁，大家下午好！
今天我们怀着兴奋的心情在这里举行xxxx公司2xxx年年会；在此，我向大家的到来表示热烈的欢迎（鼓掌）。
今天是我们享受荣誉和丰硕成果的日子，让我们以一种飞扬的心情、肯定的态度回顾我们的足迹吧。首先有请xxx为今天本次年会致开幕词——掌声有请xxxx。
谢谢王总！相信在新的一年，我们一定能够创造出更好的业绩。
下面有请路总介绍xxx20xx年发展规划。
回顾20xx年，在广大员工的共同努力下，我们取得了良好经营业绩；
是勤奋让我们有所收获；
是付出让我们倍感荣耀；
现在，我们将为大家揭晓20xx年优秀员工和优秀团队获奖名单。
......
一份耕耘一份收获，辛勤播种必定硕果累累。在他们获得的同时一定付出了艰辛的汗水。下面我们请其中的获奖代表进行获奖感言。把掌声送给......
让我们再次以热烈的掌声向获奖者表示衷心的祝贺！
当然，这些成绩的取得，是大家共同努力的结果。成功，只因为我们是最强大的队伍！ 我们坚信
20xx年，将是诚实守信、精耕细作，勇创佳绩；持续创新，迎接挑战，筑就***品牌的一年。在此，让我们齐心协力、同舟共济，完成工作目标。
真诚祝愿xxxx欣欣向荣，蓬勃发展。
xxxxx20xxxx年度优秀员工表彰大会到此结束！
谢谢大家！
员工主持词 篇3
同志们：
今天，我们在这里隆重召开厂第五届员工技术比赛经验发布会暨总结表彰大会。首先，我代表厂向在本次技术比赛中取得优异成绩的选手们表示热烈的祝贺，向积极组织这次技术比赛的机关科室和承办单位表示衷心的感谢，向为这次技术比赛付出辛勤汗水的裁判员、工作人员表示诚挚的问候。
刚才，xxx等 名技术尖子进行了学习和工作经验介绍，他们的发言紧贴现场，紧贴实际，为全厂干部职工提供了借鉴，树立了榜样。大家很可能还有比他们更好的学习、工作经验和方式、方法，你们要努力为自己创造机会，争取早日脱颖而出，尽早也坐在发言席上，为大家介绍自己的经验；副厂长 对本次技术比赛进行了小结；ｘｘｘ宣读了厂《关于表彰第五届员工技术比赛先进个人的决定》；厂领导为获奖选手颁了奖，会议开得很成功。
本届员工技术比赛是厂历年来规模最大、工种最多、选手最多、赛点最多、时间跨度最长的一次大型比赛。各单位和部门高度重视，精诚团结，严密运作， 名选手参加了 个工种的理论和实际考试。比赛过程中，全体参赛选手顽强拚搏、奋勇争先，赛出了风格，赛出了水平。回顾这次比赛，有以下几个特点：
一是思想重视。全厂上下对这次比赛给予了高度重视，在梁厂长的亲自指挥下，在各单位、各部门的协调配合下，比赛得益圆满完成，做到了生产、比赛两不误。
二是组织严密。厂成立了比赛办公室和各工作小组，各负其责，精心部署，使比赛有条不紊地进行。
三是评判公正。裁判人员做到了三个一样：对本单位和非本单位选手的裁判一样；对主体工种和非主体工种的裁判一样；对共有工种和独有工种的裁判一样。保证了裁判客观、公正。
四是服务到位。经过精心准备，现场布置、防晒防雨用品及安全防范措施到位、茶水供应到位、用餐、用车到位、医护人员宣传工作、保卫、协调联络工作均服务到位。
厂成立五年多来，始终把强化员工培训、提高队伍素质、促进企业发展，作为一项重要的人才培养战略来抓，紧紧围绕油田下达的生产经营指标，以提高管理人员、专业技术人员整体素质和操作服务人员实际操作技能水平为重点，扎扎实实地开展了形式多样的职工培训和基本功训练活动，取得了明显的成效，促进了厂生产经营工作顺利开展。同时，我们也应该看到，我们的职工队伍素质和技术水平与天然气生产的实际需要相比还有差距，与上级领导的要求还有差距，与天然气大发展的需要还不相适应。因此，加强业务技术培训，创建学习型组织，培养知识型员工，建设一支高素质的职工队伍，既是当务之急，又是一项长期而艰巨的任务，必须长抓不懈。
下面，我就如何创建学习型组织、培养知识型员工谈三个方面的意见。
一、认清形势，增强信心，进一步提高创建学习型组织、培养知识型员工的紧迫感和责任感
大家非常清楚，我厂建厂以来的几年，正赶上国家“十五”时期，国家经济发展步伐加快，天然气作为清洁能源倍受青睐，始终供不应求，再加上天然气开发成本较低，能为油田提高油气当量、摊平成本做出贡献。所以，提高天然气产量是外部环境急需，油田发展迫切需要。建厂以来的这几年，天然气产销工作始终处于高速运转状态，天然气产量的递增跟不上销量的增加，销量的增加跟不上市场需求的增长，后备接替储量严重不足、上产基础非常薄弱、低渗低产、井筒积液、管柱管网设备的盐堵、液堵、腐蚀损坏、气井结盐产量骤降甚至停产等一系列现实的生产技术问题非常突出。
在开发生产上的主要问题有：一是气田剩余储量低，稳产基础薄弱。由于我厂所辖气田面积有限，这些年来，尽管我们一直在不停地进行气田周边滚动扩边研究，每年都有新的储量增加，但没有大的突破。目前我厂管辖的气田剩余可采储量只有40。43亿方，剩余可采储量储采比为4。7：1，剩余可采储量少得可怜，储采比严重失衡，稳产基础薄弱；二是低产井多，稳产难度大。由于产量压力大，任务重，采气速度高，所有气井均保持满负荷生产，导致低产井数量逐渐增多。目前99口生产井中，有50％左右的井产能低于1万方，这部分地产气井总产量只有14。5万方/日，平均不到3000方/日。由于高产井少，导致气井调产空间有限，随着地层压力的进一步降低，气田稳产难度越来越大。孔经理要求我们保护高产井，努力提高低产井产量，恢复停产井生产。这实际上是我们一直在坚定不移地做的，今后，要继续做得更好。三是结盐问题严重影响气井稳产。自20xx年年初文23气田第一口井突发严重结盐问题以来，出现结盐气井越来越多，影响气量严重。孔经理在我厂调研时指出，结盐的问题不是立即就能解决的，一定要科学分析。结盐的问题应该说会越来越严重的，我们工程水平上去后，虽然越来越严重，但我们的水平越来越高，能够化解对开发的影响。虽然不可能彻底解决气井结盐，但要确保不对开发构成影响，不对生产构成影响。由此看来，防盐除盐工作任重道远，是一个长期的任务。
同时，普光气田作为中原油田的重要战略接替区，到20xx年底将建成19亿方的生产能力，届时输气管道将从遥远的四川达州翻山越岭铺设到中原，缓解中原大地和山东市场气源紧张的局面，这是我们梦寐以求的。但是普光气田天然气到来之前，由于要巩固和确保市场，供气形势将会变得更加严峻。油田领导要求我厂必须全力以赴，确保河南、山东市场供气，这对于进入开发后期的老气田是无尽的压力，也正因为此，厂里才反复提出要延长气田高产稳产期。在未来2—3年内，也就是在普光气田的天然气到来之前，我们一定要延长气田高产稳产期，为普光气田的开发建设，为集团公司、油田的资源战略接替赢得宝贵时间。
在面临困难和挑战的同时，也应看到我们面临的发展机遇。油田把普光气田开发管理工作的重任交给我厂，是对我厂的最大信任和最大支持，也是我厂重要的发展机遇。3月22日，孔经理等油田领导来我厂调研，对20xx年工作给予了很高的评价，对今后的工作提出了新的更高的要求，特别是给我厂重新准确定位，明确了我厂气田开发和天然气集输及供气管理两大职责，要求我厂平衡整个油田天然气生产，并在成本、投资等方面给予了巨大的政策支持，这在我厂历史上是前所未有的，可以说，从3月22日起将进入一个新的历史阶段，迎来了新的战略机遇期，天然气产销厂跨越式发展必将在“十一五”期间实现。
未来几年，我厂面临的是一个机遇与挑战并存、希望与困难交织的发展环境。面对新形势、新任务，全厂干部职工必须解放思想，勇于创新，充分利用各种有利条件，积极应对发展中的困难和挑战，以强烈的历史责任感，投入到工作中去，努力延长气田高产稳产期，延长集输设施安全运行期，开创厂持续有效和谐发展的新局面。
员工主持词 篇4
A:尊敬的各位领导们
B:亲爱的各位XX同仁
A/B：大家下午好(自我介绍)
A:首先请允许我为大家介绍下，参加20xx年二季新员工迎新会的到场领导：XX董事长——XXX先生;XX总经理——XXX先生.(鼓掌)
B：现在有请XX为我们致欢迎词。
X总致词——15~20分钟
A：感谢XX的发言。
B：黄蓉，你是人事部的。我考考你，是不是报出每个到场的同事名字，顺便给我介绍下啊? A：饿。这个嘛，有点难度啊。
B:其实我们都是来XX不久的，大家都挺陌生的。
A：那不如我们来个小游戏，不能100%保证全部认识，但至少可以认识那么几个，也不错。 B：好，游戏的名字叫十人围圈，我来简单介绍一下游戏规则：各组派出10人，手拉着手围成一个圈，每个人记住自己的左右手各拉住的人，然后放手后。任意走动，并伴随着音乐声做出各种指定动作，当音乐停止时，必须在最短时间内找到自己原来左右的人。游戏的获胜的队伍，可得到餐点一份。
十人围圈游戏结束
B：这个游戏玩的好high啊。
A: 就好像外面的气温一样，热火朝天。
B：不过这只是个开始，好戏还在后头呢?
A：是吗?还有什么?
B：你猜你猜你猜猜?
A: 故作思考状!!
B: 当然是!XX问答赛。
A：原来是这个呀!不过，我相信肯定难不到一个人。不如有请XX来做为本场的评委，在每天答题后，公布正确答案。
问答结束
A：这个游戏可真好啊，一下就让我们了解了XX的昨天。
B：是啊!不过，这个就够了吗?
A：还有吗?
B：of course!难道你不想知道XX的今天有什么吗?
A：那你快说说。
B: 嘿嘿!不能这么轻易的告诉你。给你来个XX15问。
A: 15问?什么是15问?
B: 我选一个词，然后你可以提15个问题，我只回答是或者不是。看看你能不能凭借着15个问题，猜到这个词语。就算你赢。
A:这么好的游戏，那请大家一起来参与下吧。XXX笑得这么开心，是不是也想来参与一下。掌声有请XXX!
15问结束
A：哇塞!这个游戏好好玩啊!
B: 是啊，小伙伴们也得到了充分的`互动!但是还有更好玩的呢!
A:快说说是什么啊?
B:当然是结合运动休闲，压力释放于一身，居家旅行必备之游戏，爆气球啊，怎么样，兴奋吧?
A:哇!那我们快开始吧。
B:嗯，让我们High起来!
A:那有请各组两两一对，组成第一、二棒。第一棒把气球吹好，二个人自由选择适合的动作，运输气球给第二棒，第二棒运到指定地点，挤爆气球。速度最快的为获胜者。整个过程都不能用手哦!
气球接力赛
B：没想到这个游戏对抗的如此激烈啊!
A：是啊。真是出乎意料。真是不舍得就这么结束了。但还是请先大家平静一下，请XX为我们致总结词。
XX总结词
结束语
A:今天大家都好开心好high的!
B：是啊，经过此次活动，相信大家互相，有了更深的认识。
A：对了，訚池，你是今年刚毕业吧。今年我们XX可是头一回，录用了应届本科生呢! B：是啊。我感觉我自己特别幸运。20xx我们走出了学习与生活过的校园。走进了向往已久的XX机电。昨天，我们还刚刚走出纯洁的象牙塔;今天，我们又站在了人生的起跑线，我们的梦想将在这里起航!
A：鼓掌。你说的真好，想必在做的各位也你一样，对将来有着美好的期待。
B：成为XX公司的一员，你们的人生一定会增添一抹亮丽的色彩。
A：虽然短短的两小时并不能让我们很深入地了解对方，但是我们同在XX这个大家庭里，相信我们以后能够成为相亲相爱的一家人，共创XX光明的未来。
员工主持词 篇5
男：各位领导，
女：各位兄弟姐妹们，
合：大家晚上好！
男：员工生日会的举办增强了广丰团队的凝聚力，体现以人为本的管理文化，加强与员工的沟通，进一步激发员工的工作热情。
女：在这动人的时刻，在这欢聚的时刻，迎来我们广丰五月份的员工生日晚会。
男：首先请允许我代表公司对大家的到来表示感谢，并对五月份的寿星们表示深深的祝福。
女：祝愿寿星们在生活上岁岁年年详和平安，开心永恒；在事业上能蒸蒸日上！
男： 员工生日会现在开始。
女：下面有请领导代表公司，向过生日的员工表示祝贺。（大家鼓掌欢迎）
男：下面有请员工代表发表讲话。
女：我们能生在8月这个时刻是幸福的，所以我们要感谢我们的父母和身边所有的亲人，接下来我们为大家送上手语表演《感恩的心》。
男：新的蓝图，带给我们新的憧憬；
新的目标，描绘我们新的征程。
女：下面有请我们生产部为大家献上大合唱《明天会更好》。
男：在此我们祝福过生日的同事，同样也要祝愿我们四川地震受灾的父老乡亲们能早日重建家园。
女：温总理说过：一个很小的问题，乘以13亿，都会变成一个大问题；一个很大的问题，除以职工 13亿，都会变成一个小数目。有了这13亿人民，我们什么都不怕！
男：下面请欣赏诗歌朗诵《我们与你同在》。
女：是的，我们与你同在；
男；是的，我们都是一家人。
女：下面请欣赏舞蹈《爱的奉献》。
男：表演者刘荣芳、张燕等人。有请。
女：第38届生日晚会是特别的。
男：因为他是在的8月，这个8月我们有太多的记忆，太多的感触。
女：是的，不过我们都不能在灾难面前而畏惧，要用我们的勇气来挑战天灾，要用我们的爱心来战胜天灾。
男：下面请听歌曲《大地恩情》。演唱者：蔡家超。
女：灾难的产生让我们学会了珍惜身边的朋友，珍惜身边的亲人，更珍惜身边的爱人。
男：下面请听合唱《第一次爱的人》，演唱者：黄雄周乘风。
男：下面有请金艳波为大家演唱一首《当爱在靠近》。
女：一个蛋糕象征一个团结的集体，一支支闪亮的蜡烛像一颗颗跳动的心，心因集体而精彩，集体因心而自豪”。
男：就让我们一起来分享生日甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽！我们为大家准备了生日蛋糕，下面有请行政部主管为我们来切蛋糕。（背景音乐：生日快乐）
女：下面请让我们一边分享甜蜜的蛋糕，一边欣赏由陈小宝演唱的歌曲《美好的爱情》。
男：多么美的歌，多么美好的愿望，希望大家也能在繁忙的生活中找到自己美好的爱情。
女：下面有请贺小军为我们送上一曲《喜欢你》。
男：听着一曲曲动人的歌曲，吃着香甜可口的蛋糕，我们感动，但更多的是感谢。
女：感谢公司的各位领导，也感谢今天到现场参加生日晚会的兄弟姐妹们。
男：请领导为生日的员工赠发纪念品。（背景音乐：春之圆舞曲）
女：各位寿星请上台，各位领导：叶总监、李小姐、章经理、胡经理、付主管、刘主管等。
男：下面有请刘进林为大家演唱《寂寞沙洲冷》。
女：最后有请张燕演唱《太委屈》。
结束致词：（同一首歌）女：今天的生日会是第8场生日晚会，希望大家多提宝贵意见。
男：今后我们会努力策划出更多更好的交流活动；让每位员工都感受到公司对员工的关心及大家庭的温暖。
合：谢谢大家的支持，生日会到此结束！
员工主持词 篇6
主持人进场音乐wearethechampions
女:生日齐分享，快乐在XXXX
男：尊敬的各位领导
女:亲爱的各位同事
合：大家晚上好!我是主持人雪儿，我是主持人冬哥。
女：今天，我们欢聚在一起，踏着幸福的脚步，我们迎来了一个双喜临门的夜晚，那就是圣诞节和第四季度员工生日晚会，在这温馨、快乐、激情的节日里，首先请允许我代表XXXX对大家的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢，感谢您在这个特殊的节日里选择与我们一起共度，一起狂欢!同时要对四季度的寿星们表示深深的祝福。
男：今天，我们相聚在这里，请敞开你们的心扉，释放你们的激情!今天晚上，就让我们抛开所有的烦恼一起来享受这美好的夜晚吧!
女：下面我宣布：XXXXxx年第x季度员工生日晚会现在开始!
男：首先请允许我介绍出席晚会的领导，他们是XXXX总经理xx先生、总经理助理xx先生、总经理助理xx女士、客房部经理xx女士、财务部经理xx女士、工程部经理xx先生、行政经理xx先生，保安部经理xx先生、餐饮部经理xx女士、策划部经理xx先生!掌声欢迎他们!
女：接下来我们将用热烈的掌声请出今晚的主角，闪亮登场!他们是：
女：让我们再次用热烈的掌声祝福所有的寿星们。
合：祝所有的寿星们年年有今日，岁岁有今朝!
女：杨旭东，你知道今晚我们的晚会都有些什么节目吗?
男：当然知道拉!今天晚会的节目有：公司领导为寿星朋友们送祝福─唱生日歌--许愿-分享生日蛋糕-寿星感言—抽奖-游戏-唱歌-跳舞等等。
女：哇，晚会的内容背的蛮熟悉的嘛，老实说，你是不是还临时抱了佛脚的!男：那是必须的朋友们巴巴掌想起来塞!
男：相信在这个美好的时刻，我们xx总一定为寿星们带来了美好的祝福，让我们以热烈的掌声隆重的请出我们敬爱的xx总上台为寿星们送上祝福?!掌声有请吕总!(xx领导发完言后)
女：感谢xx总对本季度寿星美好的祝福!我建议大家用最热烈的掌声迎送xx总回坐!
男：相信我们在座的各位同事也感受得到公司对他们的关怀，也有很多感动，很多话语想和大家一起分享
女：接下来，我们掌声有请寿星代表部上台感言。掌声有请!
男：谢谢，感谢热情真挚的感言!请工作人员送上神秘礼品一份!
女：下面将进入晚会的第二个环节----有请xx有限公司管理层为寿星们送上生日的祝福
祝福本季度的55位寿星：好花常开，好景常在，365天，天天都精彩!有请xx总、xx总、xx总、xx经理、xx经理。。。(放生日快乐歌)(唱完回座后)谢谢你们!
男：现在请大家举起手中的酒杯，一齐跟我们倒数三个数：三、二、一，干杯!祝所有的寿星们：生日快乐!(祝酒歌)
(工作人员配合做好上生日蛋糕准备，点好蜡烛)
女：那接下来呢，将进入我们晚会的第三个环节：许愿-分享生日蛋糕
男：一个蛋糕象征一个团结的集体，一支支闪亮的蜡烛像一颗颗跳动的心，心因集体而精彩，集体因心而自豪”。就让我们一起来分享生日的甜蜜和快乐，分享生命绽放的美丽!现在请工作人员送上生日蛋糕(生日快乐歌)。
请寿星们一起许个愿…吹蜡烛!一起切生日蛋糕……来张合影。
女：请楼面部配合分蛋糕。
(男)：请现场所有的朋友，闭上双眼，双手合十，默默的许下生日愿望吧!
(吹蜡烛，分享生日愿望)
女：这样好了，我们今天就借这个场地为寿星们提供一个锻炼的机会，那么我们就以放有果盘的座位为单
位，每桌推选一位代表上台分享寿星愿望，来，给你们一分钟的时间准备一下!
(音乐---cryonmyshoulder)(寿星愿望分享完后)
男：ok，接下将进入我们的第三个环节--切生日蛋糕，俗话说：蛋糕蛋糕，切上一刀，祝福在座的各位岁岁有今朝
女：接下来我们掌声有请xx经理来为寿星们切这个蛋糕吧!经理，你需要邀请一位寿星做你的切蛋糕助理吗?
(MTV:生日快乐歌)切完蛋糕后(掌声)工作人员发放生日蛋糕(幸福记忆==拍照)音乐：生日快乐
(女)：尊敬的各位领导，亲爱的同事们，咱们就借这温馨的酒吧大家一起共度这狂欢的生日之夜吧!说到这狂欢，你们会想到什么…?哈哈，亲爱的同事们，今天晚上我们不但有吃的、喝的、玩的，我们还有你们想得到的!接下来将进入我们的抽奖环节!
男：有请经理、经理为我们抽出今晚6名三等奖的获得者!
女：(视现场情况，抽到一半时，可以向现场参加晚会的人员发出潜意识的邀请，亲爱的同事们，想要抽到自己名字的请你们大声尖叫!三等奖抽完后
男：感谢经理、经理为我们抽出这六名三等奖的幸运儿!
女：亲爱的同事们，让我们再次将掌声送给我们自己，感谢幸运之神对我们的眷顾!没有抽到奖的朋友也请你们把掌声送给你们，因为大奖还在后面呢!来，给自己一分钟的掌声鼓励一下!(音乐---向前冲)
哈哈，我们的同事们太棒了!!接下来，放松时刻到了，请大家起身，找到一块儿适合伸展的活动空间，让我们先做一个热身，暖暖身子，让我们high起来，大家说：要不要得?要得，有请领舞嘉宾：
(动员大家一起跳《最炫民族风》《快乐崇拜》《感恩的心》)
男：谢谢她们给我们带来如此热情奔放的文化舞!请到后台领取礼品
女：想不想再热一下身?想!好的，接下来将进入我们的互动游戏环节:有奖竞答----《酒店基础知识大比拼》，请大家抢答，答对题者将获得神秘礼品一份!
(主持人读题，接着让大家抢答，时间控制在10秒钟以内，时间差不多的时候可倒计时3…2…1…)
男：谢谢大家配合!下面让我们放松一下，请欣赏由带来的xxxx节目
(女)：下面激动人心的时刻就将来到在座亲爱的寿星朋友们的身边，同样，我们会邀请x总助为今晚的寿星抽出这3名二等奖的获得者!
女：二等奖到底花落谁家呢?来，让我们的抽奖箱动起来，她们是：
男：恭喜她们，感谢x总助为我们抽出这三名幸运儿
(女)：今天，对于每个人来讲，都意味着不平凡，因为，我们生日，一年只过一次，在这特殊的时刻，让我们一起伴着
(女)：感谢xx为我们带来好听歌曲。朋友们，激动全场的时刻即将来临。
(男)：那就是我们的第一等奖即将揭晓!
(女)：谁是我们今晚一等奖的获奖者呢?亲爱的各位同事，准备好你们的尖叫!
(男)：现在有请抽奖嘉宾xx总经理xx先生为大家揭晓!
(女)：恭喜你!感谢xx总用发财的双手为我们抽出了一等奖的幸运儿，希望将他的幸运带给每位员工，愿海兰云天每位员工作顺利，家庭幸福。
(男)：歌声笑语诉不尽朋友的厚爱。
(女)：相聚总是短暂的，朋友们，不知不觉，生日晚会就要结束了。
(男)：再次感谢各位领导出席今天的晚会!谢谢到场的同事们支持!咱们下次再会。
女：下面是属于你们的自由时间，想要K歌、跳舞的同事们还以酒助兴，可以留下继续疯狂。以上为个人小主持的经验分享，希望各位仁兄姐妹们多提意见，我将不胜感激。
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