健身房管理制度

时间:2023-03-15 11:44:26 制度 我要投稿

健身房管理制度(通用21篇)

  在现实社会中,制度的使用频率呈上升趋势,制度是维护公平、公正的有效手段,是我们做事的底线要求。那么制度的格式,你掌握了吗?下面是小编为大家收集的健身房管理制度,欢迎阅读与收藏。

健身房管理制度(通用21篇)

  健身房管理制度 篇1

  一、健身房须知

  1、开放时间:周一至周五中午11:45至12:45;下午16:45至20:30周六至周日8:30—20:30全天开放

  2、本健身房只对南京磐能电力科技股份有限公司员工开放。

  3、进入健身房请先换自行准备的干净软底鞋类入场。

  4、请先做好登记后免费入场。

  5、爱护室内环境卫生,不吸烟,不乱扔垃圾,不随地吐痰;

  6、不高声喧哗,互爱互让,相互关照,争做文明运动者,营造健身房和谐友好的氛围。

  7、爱护室内健身活动设施,规范使用健身器材;故意造成的器材损坏,照原价赔偿。

  8、严格遵守该管理制度,锻炼时如有疑问请咨询管理人员。积极配合管理人员做好相关服务工作。

  二、健身房管理制度:

  为了促进科学健身,防止造成人员意外伤害,保障设备和器材完好率,提高设备和器材的'使用率,特制定制度。

  1、在健身房健身的人员必须遵守有关规章制度,服从管理人员的管理。

  2、学习和掌握各种健身器材的使用方法、功能及保养常识,按说明正确使用健身器械,不得违规操作,不得随意玩弄器材,以免造成伤害。

  3、进入健身房应注意着装,以运动服、运动鞋、旅游鞋、软底鞋为主。

  4、活动前请做热身运动,活动中请勿与他人交谈,以免影响锻炼效果及受伤。

  5、如有技术问题请咨询管理人员,切勿自行操作,以免运动伤害。

  6、发现器材故障及时通知管理人员,并立即停止操作。

  7、未经允许,禁止将健身器材拿(推)到室外或任意挪动,以免损坏或丢失器材。

  8、健身房内禁止吸烟,严禁酒后进入健身房进行锻炼。

  9、十二岁以下儿童进入健身房,应有成人陪同。

  10、健身房仅供本单位人员进入或使用健身器材。

  11、如肆意带走健身房公用物品,处以30—50倍罚款,屡教不改者作开除处理,并追究法律责任。

  12、如违反以上管理制度,自行进行锻炼者,造成不良后果,责任自负。

  健身房管理制度 篇2

  为明确健身房管理要求,加强健身安全管理和环境卫生管理,使健身房的.使用有章可循,特制订本管理制度。

  1、开放时间:周一至周五上午11:00至13:00;下午16:00至17:00。

  2、本健身房仅供总社职工使用,原则上谢绝社外人员进入。为预防安全事故,员工子女严禁进入健身房,严禁儿童、幼儿进入健身房,以免发生意外。

  3、健身设施仅供室内使用,禁止外带、外借或任意挪动,禁止拨弄电源,严禁私自乱拉电线或增加用电设备。

  4、健身前请摘下钥匙串和手机等硬物并做热身运动,严禁酒后进入健身房进行锻炼,以免影响锻炼效果及受伤。

  5、为保护跑步机传送带,同时也为避免在运动中受伤害,请健身时务必穿着运动鞋。严禁穿皮鞋(尤其是带钉的皮鞋)、高跟鞋等使用健身器材。

  6、学习和掌握健身器材的使用方法、功能及保养常识,爱护室内健身活动设施,按说明正确使用健身器械,不得违规操作。

  7、科学健身,根据自身条件循序渐进,量力而行,注意自我保护,确保人身安全。

  8、健身时要讲文明、讲秩序、相互关照、不得喧哗,不得干扰正常工作。人多时要相互谦让,交替使用活动器械,请勿长时间一人独占。时间到时请停止一切活动,做到人走灯熄,关闭所有电源。

  9、爱护室内环境卫生,不吸烟、不乱扔垃圾、不随地吐痰,饮料瓶(罐)请随时带走,共创文明和谐的健身活动场所。

  健身房管理制度 篇3

  为丰富员工业余文化生活,给员工提供一个健康、有序的休闲娱乐场所,同时为了更合理、有效、安全地用好现有健身器材,健身房使用特作如下管理规定:

  1、在健身房健身的人员必须遵守有关规章制度,服从管理人员的管理。

  2、本健身房仅对本单位员工开放,非单位员工不得随意进入。严禁带儿童、幼儿进入健身房,以防受到意外伤害。

  3、职工健身房开放时间:8:30——20:30

  4、员工进入健身房应注意着装,尽量穿干净的.软底鞋。使用健身器材需穿运动服、运动鞋,禁止穿高跟鞋、皮鞋锻炼。

  5、活动前请做热身运动,活动中请勿与他人交谈,以免影响锻炼效果或受伤。根据自身条件循序渐进,要量力而行。

  6、爱护室内健身活动设施,按说明正确使用健身器械,不得违规操作,不得随意玩弄器材,以免造成伤害。因使用不当造成自伤的,后果自负。故意造成的器材损坏,照原价赔偿。

  7、如有技术问题或发现器材故障请及时通知管理人员,切勿自行操作,以免运动伤害。

  8、如患有严重高血压、心脏病的老年同志请勿进入健身房,擅自参加活动者,如发生事故,后果自负。

  9、凡在健身房活动者,须遵守健身房规则;讲究卫生,不随地吐痰,不乱丢垃圾,不在室内争吵打闹,不高声喧哗,健身房内禁止吸烟,互爱互让,相互关照,争做文明运动者,营造健身房和谐、友好的氛围。

  10、运动完毕,务必将各种器械回归原位,离开时应清点好随身所带物品,关闭水电和门窗。

  健身房管理制度 篇4

  为了促进科学健身,防止造成人员以外伤害,保障设备和器材完好率,提高设备和器材的使用率,特制定本制度。

  一、开放时间:周一至周六中午11:30—12:30,下午16:30—21:00,周日全天。

  二、开放对象:本健身房只对本公司员工开放。

  三、管理员设置:

  健身房由行政部直接管理,因方便住在公司附近的员工健身,特选定住在附近的`两名人员兼任健身房管理人员,他们分别为王均兵(联系电话:18136082108)、阳辉桃(联系电话:18136082137),如在开放时间要健身可联系管理人员打开健身房门。

  四、注意事项

  1、活动前请做好热身运用,以免引起韧带损伤。

  2、爱护室内健身活动设施,按说明正确使用健身器材,不得违规操作,不得随意玩弄器材,以免造成伤害。因使用不当造成自伤的,后果自负。故意造成的器材损坏,照原价赔偿。

  3、如有技术问题或发现器材故障请及时通知管理人员,请勿自行操作,以免造成运动伤害。

  4、未经允许,禁止将健身器材拿(推)到室外或任意挪动,以免损坏或丢失器材。

  5、健身房内禁止吸烟,不得随意吐痰、乱丢杂物垃圾,保持室内卫生。严禁酒后进入健身房内进行锻炼。

  6、请遵守健身房秩序,互爱互让,相互关照,争做文明运动者,营造健身房和谐友好氛围。

  7、最后一个离开健身房者请关闭器材电源,健身房内灯具和门窗。

  8、若违反以上管理制度者,一次罚款50元。

  五、本制度由行政部制订,自下发之日起生效!

  健身房管理制度 篇5

  一、参加健身活动人员必须遵守秩序,文明健身。

  二、健身房只对全校教职工开放,非单位人员不得进入。

  三、健身器材必须按照规定摆放有序,如有损坏,照价赔偿。

  四、健身器材的使用必须按照器材使用说明正确使用,以免损坏器材。

  五、保证健身房内整洁,不能大声喧哗,严禁吸烟,不得随地吐痰。

  六、健身必须穿运动鞋、软底鞋、带水必须放在指定位置,以免倒在器械上。

  七、请大家保持健身房的卫生。

  八、开放时间;每天开放

  健身房管理制度 篇6

  1、健身房开放时间为:每天8:00时至18:00时;

  2、进入健身房请不要大声喧哗,以免影响他人;

  3、请保持健身房内的环境卫生,不随地吐痰,乱扔果皮杂物;

  4、请妥善保管个人物品;

  5、充分准备活动,合理利用器械,以达到理想锻炼效果,防止运动损伤;

  6、适当练习、切勿逞强致力竭式过渡疲劳,练习的`时间长短,应视个人身体状况和平常运动反应而定;

  7、加强保护与帮助,促进团结、互助互爱;

  8、请爱护健身设施及室内物品,严格按照器材的使用说明进行操作;

  9、器械用完放回原位,结束请关好电源、门窗;

  10、请全体教职员工,自觉遵守以上管理规定,共创和谐校园。

  健身房管理制度 篇7

  为充分发挥职工健身房的功能,正确、安全使用健身器材,规范开展健身活动的行为和秩序,提高全局员工身体素质、增强体质,特制定本办法。

  1、职工健身房系我局员工业余时间健身锻炼场所,原则上仅限本局人员使用,不对外开放。

  2、物业服务中心负责职工健身房的日常管理工作,重点做好健身房内电气设备、器械保养,用电安全、消防及夜间巡视工作,非开放时间或无人锻炼时,确保关闭健身房电源开关和门窗。

  3、职工健身房开放时间:

  工作日:12:15——14:1518:00——21:00

  节假日:14:00——18:00

  4、健身前请先了解健身器材的性能和使用方法,在使用前检查健身器械,如发现问题请及时联系物业服务人员。

  5、保持室内卫生、整洁。严禁吸烟,或进行明火操作,严禁携带其它发热电器进入。

  6、进入健身房须着运动鞋、软底鞋,健身前必须进行充分热身,以免造成身体伤害。禁止穿高跟鞋和带钉的鞋进入,应尽量减少或避免健身器材与地面的'撞击,以防损坏器材和地面。

  7、健身器械和用具应统一管理和使用,严禁挪动健身器材等室内设施,或擅自外借使用或据为己用。

  8、在开展活动时,对自身的人身和财产安全负责。不与人打斗、追跑,不违规操作器械,不盲目加大运动量和运动幅度(使用通电有氧健身器械时,连续运动时间不应超过30分钟),在进行自由配重锻炼时,应有旁人保护,预防身体伤害和器械磕碰伤害。

  9、运动完毕,务必将各种器械回归原位,离开时应清点好随身所带物品。

  健身房管理制度 篇8

  健身房服务员对前台领班负责,对领班提出的安全生产工作要求负有直接落实责任,在健身房区域内对安全生产负有直接责任,并做好以下工作:

  (一)认真学习和遵守各项安全生产法律法规及规章制度,服从管理,不违反劳动纪律,不违章作业,积极参加安全生产活动及安全生产教育和培训。

  (二)严格按操作规程和工作程序精心操作,做好各项记录,交接班必须交接安全情况。

  (三)正确分析、判断和处理各种事故隐患,消除或控制危险因素,如发生事故能正确处理,及时、如实向领班报告。

  (四)正确操作、精心维护本岗位使用的设备设施和用具,保证其正常有效使用,保持健身房区域环境整洁。

  (五)上岗必须按规定着装、佩戴工牌,妥善保管和正确使用各种防护用具和消防器材。

  (六)积极参加健身房的.各项业务技能培训,有权拒绝违章指令,对他人违章操作的行为应予以制止和劝阻。

  (七)做好客人物品保管,及时提示客人贵重物品存放。

  (八)工作时注意安全操作,所使用的电器设备、器械要经常检查,发现问题后严禁使用并及时修理。负责对健身房内设备、设施进行认真检查、保养。

  (九)认真搞好防火、防盗工作,发现问题及时处理或汇报领班,班前检查总电源是否切断,避免火灾事故的发生。

  健身房管理制度 篇9

  为保障健身房活动的正常开展,保障健身房的健身环境和正常秩序,特制订管理规定如下:

  一、锻炼期间必须严格遵守各项规章制度,自觉保护器械,文明健身,禁止在健身房内喧哗、吵闹,服从工作人员的`管理。

  二、活动前请做热身运动,健身人员锻炼时要循序渐进,量力而行,注意自我保护,确保人身安全。

  三、进入健身房必须爱护室内设施地板、壁镜等,健身时着运动服、运动鞋、软底鞋为主,健身房内禁止吸烟喝酒,随地吐痰、乱扔垃圾、吃口香糖等食物。

  四、健身设施仅供室内使用,禁止外带、外借或任意挪动,正确使用和爱护健身设施,用后整理归回原处,发现器材故障及时通知管理人员,并立即停止操作,重型器械必须在教练指导或在他人保护下进行。

  五、进入健身房锻炼请保管好自己的个人物品及相关财务,以免发生丢失,丢失物品后果自负。

  六、各训练队队员训练过程中,一定要遵守纪律,听从活动负责人指挥,凡因违反纪律或不听从指挥而造成的人身伤害及财产损失,由其本人负责。

  七、在训练中因违规操作或随意玩弄器材,造成器材损坏,管理员有权根据情节严重程度,给予该适当处罚,同时视其造成不良后果和经济损失程度,管理员有权上报该生所在系部,对其予以进一步处罚。

  八、外单位或学校内其他部门借用健身房进行训练或其他事宜,须与公共教育部普体教研室联系,按相关规定办理手续后方可使用。

  九、活动完毕,管理员要自觉打扫健身房,并对健身器械进行检查和维修。关好门窗,切断电源,做好安全防范工作。

  十、开放时间:星期一至五每天下午17:00至18:30。(下雨天不开放)

  健身房管理制度 篇10

  1、前台人员上班时间为A班08:50——21:00;

  2、B班12:00—21:00收银人员上班时间为08:50——21:00;

  3、A班人员负责:到岗后先进性早播报查看交接本、检查物品使用情况(例如场地预约、打印纸、各种手工登记表的数量及使用情况)、与楼层确定场地预约时间。核对羽毛球拍、篮球乒乓球、手牌等数量,同时将所检查内容体现在交接本上;主要负责前台工作;(晚排单车!)

  B班人员负责:替换A班工作人员午餐,负责下午整体接待以及播报。B班人员进行当日晚手牌以及浴区更衣柜、私人储物柜占用的检查。其他时间以健身前台为主;(当日电子表格的'管理与填写!操课查询情况)

  4、所有上班人员到岗后的第一件事查看交接本及前台的所有物品,如有与交接情况不符处需及时上报到主管及经理处;

  5、当班人员用餐时间为12:00——12:30,禁止健身前台两名接待同时去用餐(用餐时间最多不得超过20分钟),违者处以50元处罚;

  6、当班的所有前台不允许在前台做与工作无关的事情,例如:打私人电话、看书报、喝水、吃东西、闲聊、玩弄手机、指甲等;

  7、每月前台人员每人只有一次串班机会;超过一次者,每次扣罚50元;第一次迟到(早退、病事假)按公司要求正常处罚,第二次迟到(早退、病事假),除正常扣罚外扣除100元的满勤奖;如遇满勤奖已扣除的情况,除正常公司扣罚,每次处以50元罚款;月累计超过3次以上(不含三次),处以50元罚款;

  8、收银参与前台日常管理,业务培训等服从财务管理,如销售私储、单项销售、日常工作要求,按前台制度进行执行。

  健身房管理制度 篇11

  为活跃区级机关业余文化生活,维护机关正常秩序,加强健身房管理,确保安全,根据工作实际,特制定本制度。

  一、健身房由负责日常管理,其职责主要为按规定时间开关门,保持室内清洁卫生,维护正常秩序,维护、维修设备。

  二、健身房的开放时间为:

  管理人员必须遵守开放时间,不得随意要求提前或延长,特殊情况另行安排。

  三、健身房主要为区级机关内部服务,原则上不对外开放,如需邀请其他人员参加,须经领领导批准。

  四、健身房管理要求:

  1、管理人员进入健身房进行管理服务时应着装文明得体,劝阻穿着不雅人员进入。禁止穿皮鞋、硬底鞋、黑底鞋和带铁掌鞋人员和携带宠物人员进入。

  2、指导健身人员做到文明健身、科学健身、安全健身。指导他们在使用健身器材前先熟悉使用规程,学习和掌握各种健身器材的使用方法、功能及保养常识,不违规操作,不随意玩弄器材,以免造成伤害。

  3、指导健身人员正确使用和爱护健身设施,用后整理归回原处。不经允许不准随意拆搬,房间器材不得携带外出,外场器材不得入房间内使用。及时制止违反操作规程和随意拆卸器材现象。发现器材故障及时制止操作并视情进行维修或作其它处理。

  4、保持室内清洁卫生,禁止吸烟、喝酒、吐痰、乱涂乱划、乱丢杂物和垃圾等现象,禁止大声喧哗,禁止从事赌博、邪教、迷信等违法活动;谢绝醉酒人员进入健身房进行锻炼;制止未成年人独自进入;制止在器械上做危害他人安全的'动作。

  5、活动结束后,整理好器材,打扫卫生,关好门窗,随手关灯,及时退场。

  健身房管理制度 篇12

  为了各位教工的身体健康,学校特修建了教工健身房,并购置了相关健身器材,以供大家锻炼体质,强身健体。为了更合理、有效、安全地用好现有健身器材,学校特制定以下管理规定:

  1、健身房供我校教职工进行健身活动,无关人员请勿入。

  2、健身人员锻炼时要循序渐进,量力而行。根据科学健身要求,教工每周进行健身的'次数以三次左右为宜,科学调节运动器材,强度不宜太大,注意自我保护,确保人身安,防止意外事故。

  3、爱护各种健身器材,不得损坏。使用前要了解健身器材的性能、使用方法、正确使用,健身人员应按照操作规程使用健身器材,初次使用或不会使用者应主动与管理人员咨询正确使用方法,以防造成事故。对操作不当或故意损坏者,按规定作必要赔偿。

  4、教工进入健身房必须自已携带专用的软底鞋,禁止穿硬底鞋进入。

  5、教工健身后关好器材电源,整理好器材。

  6、保持室内安静、整洁。在室内禁止吃零食、饮料,不得大声喧闹,不得随地吐痰,不吸烟,不乱扔物。

  7、严禁带儿童入健身房,以防儿童受到意外伤害。

  8、健身房有专人管理、指导和记录,管理人员每次需记录好开放时间、进入人员、使用情况等,有问题及时汇报主管部门领导。

  9、管理员应做好健身房的管理,要及时整理活动器械,打扫室内卫生。

  10、按开放时间进行健身。具体开放时间:周一至周五:每天上午9:30-11:00,每天下午3:00-5:00。

  健身房管理制度 篇13

  为建立积极向上的企业文化,丰富员工的业余生活,使员工以更充沛的体力和精力投入到日常工作中,公司购置了一批质量优良的体育健身器械。为了安全、有效的使用健身器械,现将日常维护管理和使用的相关规定如下:

  一、健身房的日常维护管理

  1、健身器械有:乒乓球台、台球桌、跑步机、竞赛车(动感单车)、磁控椭圆机(漫步机)、腹肌训练器、五人综合训练器。 2、健身房的开放时间为周一至周五的12:00至13:20。

  3、健身房由工会专人负责管理。每日在开放前半小时到达健身房,对健身器械进行检查、调试,对室内通风,并填写检查记录。在关闭后,对健身器械进行整理,断电,并填写检查记录。 4、由物业人员负责健身房的`日常卫生清洁工作。

  5、健身器械的维修由工会负责申报到维修管理部门。 6、物业人员禁止将清洁设施存放在健身房。

  二、健身房使用规定

  1、自觉维护健身房卫生。严禁吸烟,如有吸烟按公司相关制度处理;严禁乱扔果皮纸屑,大声喧哗;严禁在墙面上乱涂乱画或蹬踏。 2、禁止攀坐自由运动区的把杆,杜绝人员摔伤。 3、禁止在器械上放置水杯、饮品。 4、禁止在健身房存放运动服装、鞋。 5、运动时,禁止携带钥匙等尖锐物品。

  6、禁止倚、靠、晃动、移动、折叠健身器械,不能坐台球桌、乒乓球台,延长器械使用寿命及杜绝人身伤害。

  7、进入健身房穿运动鞋,禁止穿高跟皮鞋、凉鞋、钉鞋、拖鞋入内,避免运动滑倒及划伤地面。

  8、个人健身设施(如球拍、球杆、瑜珈垫)可带入健身房使用,个人保管,丢失、磨损、损坏由个人负责。健身结束后,禁止放在健身房。

  三、健身注意事项

  1、运动前详细了解健身器械操作说明,杜绝因违规操作带来的伤害。

  2、健身时注意安全,不与人打斗、追跑,不盲目加大运动量和运动辐度,预防肌肉拉伤和器械磕碰伤害。

  3、乒乓球、乒乓球拍,台球、台球杆要合理使用,避免大幅度动作造成损坏,出现损坏及时报工会。

  4、运动完毕,自觉将各种器械放回原处,摆放整齐。

  健身房管理制度 篇14

  为丰富员工业余文化生活,给员工提供一个健康、有序的休闲娱乐场所,同时为了更合理、有效、安全地用好现有健身器材,健身房使用特作如下管理规定:

  1、健身房由行政办负责组织和管理。

  2、健身房开放时间为:(周一至周六13:00—15:00);(周日9:00—11:00;13:00—15:00)。 具体时间根据参加人数随时变动,如有变动另行通知。

  3、健身房是酒店供职工业余开展各种文体活动的场所,健身房只对本酒店职工开放,谢绝公司外部人员进入。严禁带儿童、幼儿进入健身房,以防受到意外伤害。

  4、员工进入健身房尽量穿干净的'软底鞋。使用健身器材需穿运动服、鞋、禁止穿高跟鞋、皮鞋锻炼,如不清楚请在管理人员指导下使用。

  5、健身房内的活动用具,只供在本室内使用,员工要爱护健身器材和公共设施,严禁用器材打闹取乐,严禁乱扭乱扳。健身结束后要自觉放回原处。若有违反操作规程,随意拆卸器材等人为原因造成器材损坏者须按价赔偿。健身房内的任何器材一律不予外借。

  6、凡在健身房活动者,须遵守健身房规则;讲究卫生,不随地吐痰、嚼槟榔,不乱丢垃圾,不在室内争吵打闹,不高声喧哗,健身房内禁止吸烟,互爱互让,相互关照,争做文明运动者,营造健身房和谐、友好的氛围。

  7、健身房的使用人员和管理人员要遵守用电管理规定,严禁私自乱拉电线,严禁增加用电设备。

  8、员工健身要科学使用体育器械,根据自身条件循序渐进,要量力而行。注意自我保护,确保人身安全。健身前要先熟悉器械使用方法,做到规范使用,保障安全。

  健身房管理制度 篇15

  健身是社区职工家属活动和休闲的场所,为保证器械正常使用,方便大家活动,特制定以下管理制度:

  一、免费向社区职工家属开放,非社区的外单位人员不得强行占用运动器械。

  二、参加运动者,要遵守器械上的指导牌要求进行锻炼身体,遵守科学健身原理,因使用不当造成自伤的,后果自负。15周岁以下儿童及不具备独立操作潜力的人,在锻炼时应有成年人监护,以避免伤害。严禁在路径器械上做危害他人安全的动作,若给他人造成伤害,由其承担相应民事职责。

  三、对场内的设施器材如发现不安全因素,居民、运动员均有义务向物业管理工作人员报告,物业管理指定专人定时检查器械和设施使用状况,发现异常时应及时维修,持续完好使用。如器材损坏严重,予以拆除。

  四、路径场内及运动器械上严禁堆垛杂物、凉晒物品,如有违反,首次警告,再次发现,清理出场,并由占用人支付卫生清洁费,每次50元。人为故意损坏设施、器械者,照价赔偿。

  五、遵守公共卫生,所有参加运动的`人员有义务持续、清扫运动场卫生的职责,共同维护球场整洁,为社区体育活动尽一份职责。

  健身房管理制度 篇16

  为了促进科学健身,防止造成人员意外伤害,保障设备和器材完好率,提高设备和器材的使用率,特制定本制度;

  1、不得穿拖鞋进行健身活动。场内严禁吸烟,严禁将易燃、易爆等危险品带入。

  2、保持场内整洁与卫生,不得乱丢杂物,严禁随地吐痰、乱吐口香糖

  3、活动前请做热身运动,活动中请勿与他人交谈,以免影响锻炼效果或受伤。

  4、爱护健身设备和器材,按照说明正确使用,不得违规操作,不得随意玩弄器材,以免造成伤害。因使用不当造成自伤的',后果自负。故意造成器材的损坏,按照原价赔偿。

  5、如有技术问题或发现器材故障请及时通知管理人员,切勿自行操作,以免运动受伤害。器材做到轻拿轻放,器材使用完后,应主动归还原位。

  6、如患有严重高血压、心脏病的老年同志请勿进入健身场地健身,擅自参加活动者,如发生事故,后果自负。

  7、15周岁以下儿童及不具备独立操作能力的人,在锻炼时应有成年人监护,以免受伤害。严禁在器械上做危害他人的动作,若给他人造成伤害,由其承担相应民事责任。

  8、未经允许禁止将健身器材拿(推)到室外或任意挪动,以免损坏或丢失器材。

  9、参加运动时,应注意文明礼貌,互爱互让,相互关照,争做文明运动者,营造健身房和谐友好的氛围。

  10、如有违反以上管理制度自行进行锻炼者,造成不良后果,责任自负。

  健身房管理制度 篇17

  为了提高教职工身体素质,使教职工拥有良好的工作、生活状态,学校特设器材健身房,为教职工提供健身锻炼场所,并对健身房制定以下管理制度:

  1、开放时间:每周一至周五(节假日除外)。

  2、本健身房只对本校教职工开放(严禁未成年人入内)。

  3、进入健身房前,请先换上干净的软底鞋(或球鞋),为了您的.身体健康与安全,穿皮鞋、高跟鞋者禁止使用跑步机、踏步器、电动单车。

  4、爱护室内环境卫生,健身房内不许吸烟、不带零食、不乱扔垃圾、勿随地吐痰;爱护健身房内地毯、墙壁卫生等。

  5、文明健身,禁止在健身房内赤裸上身。

  6、勿高声喧哗,互爱互让,相互关照,争做文明运动者,营造健身房和谐、友好的氛围。

  7、爱护室内健身活动设施,安全规范地使用健身器材;禁止携带其他物品进入健身房;对故意损坏器材的按照原价赔偿。

  8、健身结束后,请将健身器械关闭、并将电源插头放回原位,关好门窗。

  9、请每位教职员工自觉遵守管理规定,锻炼时如有疑问请咨询有关管理人员,积极配合管理人员,共创和谐校园。

  健身房管理制度 篇18

  为加强学校健身房管理,确保广大教师拥有一个文明、安静、舒适的健身环境,健身房使用特作如下管理规定:

  1.健身房是本校教师健身活动的`场所,谢绝校外人员进入。严禁带儿童、幼儿进入健身房,以防受到意外伤害。

  2.教师在进入健身房时,请自备干净运动鞋。

  3.健身房内的活动用具,只供在本室内使用,教师要爱护健身器材和公共设施,严禁用器材打闹取乐,严禁乱扭乱扳。健身结束后要自觉放回原处。若有违反操作规程,随意拆卸器材等人为原因造成器材损坏者须按价赔偿。

  4.教师健身前要先熟悉器械使用方法,做到规范使用,量力而行,保障安全。健身时要摘下钥匙串和手机等硬物,以防伤害身体和扎坏器械座、背软垫。

  5.严禁在健身房内吸烟,吃瓜果等零食。不得随地吐痰,不得丢弃纸屑等垃圾。

  6.健身房开放时间:周一到周五16:30--17:20

  健身房管理制度 篇19

  一、自觉遵守健身房开放时间,服从工作人员管理。

  二、正确使用健身器械,不得违规操作,不得随意玩弄器材,发现器材故障应及时通知管理人员,并立即停止操作,以免造成伤害。

  三、爱护室内设施,严禁拆卸,不得随便移动器械。对故意损坏器械和设备的行为除照价赔偿外,情节严重者给予行政处分。

  四、锻炼时量力而行,严禁争抢健身器械,要礼让三先,争做文明职工。

  五、严禁酒后进入健身房进行锻炼,?锻炼时注意安全,若发生事故,后果自负。

  六、保护室内卫生,进入室内保证鞋衣洁净,禁止在室内吸烟、随地吐痰、乱扔垃圾、吃口香糖等食品。

  七、个人物品请妥善保管,丢失物品后果自负。

  八、锻炼结束后,请随手关闭门窗,切断电源。

  九、健身房仅供本单位人员进入或使用。

  健身房管理制度 篇20

  为加强健身房管理,特制定本制度:

  一、健身房对小溪塔城区老同志开放。老同志凭有效证件入室活动。

  二、健身房由一楼协管员负责管理。工作人员应加强职责心,照章管理,坚守岗位,不得擅自离岗。

  三、工作人员应主动向老同志介绍各种器械的性能及使用方法,指导老同志正确使用,保证使用安全。

  四、工作人员应加强对器械的管理和保养,登记造册,不准外借,保证账物相符,防止丢失,如有损坏,应及时报告。

  五、健身房内应持续清洁,入室应换拖鞋,室内不准吸烟。

  六、工作人员调离工作,应先办理器材移交手续。

  健身房管理制度 篇21

  前台接受公司的领导,服从公司的管理和调动,遵守公司的劳动纪律和各项规章制度,努力完成本职工作和各项任务。

  一、员工形象管理

  1.上班期间,员工必须统一着工装、戴工牌,不得化浓妆,不得着奇装异服,保持服装整齐清洁。

  2.员工不可留长指甲,只可涂无色指甲油;饰物不得夸张繁重。

  3.不得咀嚼香口胶,吸烟及吃东西;保持体味清新、口腔清洁。

  4.打哈欠要掩着口部;不得故作搔痒、挖鼻、掏耳、挑牙等不雅小动作。

  5.不得表现慵懒情绪;站立时不得摇摆身体,不得依傍墙壁、柜子而立;不可扮鬼脸做怪动作。

  二、纪律管理

  1.前台区域内如客人在场的情况下一律不得坐着工作,不得交头接耳谈论与工作无关的'话题。

  2.严守工作岗位,不得擅自离岗、无故串岗、从事与本职工作无关的私人事务。

  3.前台电话来电,应在电话响起三声之内接听;接听电话需使用标准用语。

  4.不得擅自用柜台电话作私人之用,工作时间禁止玩弄手机、接听私人电话。如遇特殊紧急情况,需尽快切断电话,避免影响工作。

  5.不得利用工作时间阅读与工作内容无关的报章、书籍。

  6.不得大声喧哗、打闹、交头接耳或制造噪声。

  7.在处理柜台文件工作时,要留意周围环境,避免忽略客人。

  8.客人来到柜台前,须马上放下正在处理的文件,礼貌的接待客人,表现出曾受过专业训练的风采、称职及有为客人服务的能力。

  9.留心倾听客人的问题,切勿随意中断客人的叙述,然后再清楚的解答。如遇到问题不懂作答时,应该说:“请稍等,待我查实一下”。

  10.尽量牢记客人的姓氏,在见面时能称呼客人“X先生/小姐/女士,您好!”

  11.如遇客人对某事情外行或不能随俗之处,不得取笑客人。不得嫌客客人啰嗦,应耐心地为客人服务。

  三、考勤纪律管理

  1.员工必须按照部门规定的工作班次与时间准时执行上、下班打卡制度(上班需提前十五分钟到岗作交班工作)。

  2.因公外出应表明去处,并征得上级同意。

  3.员工不得无故迟到、早退或旷工;病假、事假、调班均须事先办妥手续。

  4.员工上班期间不得使用前台电脑用作私人上网。

  5.离职员工须提前一个月递交辞职报告,并向主管经理、接替人交接完所有工作及公有财务方可离职,如有未上交之物品,将按照实际金额的2倍在工资中相应扣除。

  注:违反以上规章制度的第一次扣50元,第二次100元,以此类推。

  如发现次卡、月卡、季卡、年卡费用未上交者,将扣除当月工资,并罚除所办理卡种费用的2倍。

  同意上述规章制度者,请签字盖手印:

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