餐厅员工宿舍制度（精选10篇）
在现在社会，我们可以接触到制度的地方越来越多，制度具有合理性和合法性分配功能。那么制度怎么拟定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编为大家整理的餐厅员工宿舍制度，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
餐厅员工宿舍制度 1
第一条为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境，以保证员工在工作之余得到充分的休息，维护生产安全和提高工作效益，特制订本制度。
第二条住宿条件
1、在市区内无适当住所或者交通不便的员工可申请住宿。
2、凡有以下情形之一者，不得住宿：
（1）患有传染病者。
（2）有吸毒、赌博等不良嗜好者。
3、不得携带家属住宿。
4、保证遵守本制度。
第三条员工离职（包括自动辞职、免职、解职、退休、深造等），应于离职日起3天内搬离宿舍，不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费。
第四条宿舍设立管理员，其工作任务如下：
1、监督管理一切内务。
2、监督值班人员维护环境清洁及关闭门窗。
3、保管住宿者如血型、紧急联络人等方面的资料，以备急需。
4、有下列情形之一者，应通知主管及总务部门：
（1）违反宿舍管理制度，情节严重；
（2）留宿亲友；
（3）宿舍内有不法行为或外来人员；
（4）员工身体不适以致病重，应及时送医院并通知其亲友。
第五条员工对所居住的宿舍，不得随意改造或变更。
第六条员工不得将宿舍转让或出借他人使用，一经发现，即停止其居住权利。
第七条公司主管和总务部门主管应经常视察宿舍，住宿员工不得拒绝。
第八条宿舍所有器具设备（如电视、玻璃镜、卫浴设备、门窗、床铺等），住宿员工有责任维护其完好。如有疏于管理或恶意破坏者，由其负担修理费或赔偿，并视情节轻重者给予处分。
第九条住宿员工应遵守下列规定：
1、服从管理员管理、派遣与监督；
2、室内禁止烧煮、烹饪或私自配电线及装接电器；
3、室内不得使用或存放危险及违禁物品；
4、起床后棉被叠放整齐；
5、烟灰、烟蒂不得丢地上，室内不得存放易然物品；
6、换洗衣物不得堆积在室内，暂不用的衣、鞋必须放入柜内；
7、洗完衣物在指定住置晾晒；
8、使用电视、收音机不得妨碍他人休息；
9、就寝后不得影响他人睡眠；
10、宿舍不得留宿亲友，外人拜访登记姓名、与员工的关系及进出时间；
11、夜间最迟应于23时前返回宿舍，否则应向管理人员报告；
12、贵重物品应避免携入，违反规定放入室内而致丢失者责任自负；
13、不得在墙壁、橱柜、门窗上随意张贴字画或钉挂物品；
14、废物、垃圾等应集中倾倒在指定场所；
15、房间清洁由住宿人轮流负责；
16、节约用水，节约用电，人去灯灭；
17、不得在床上抽烟；
18、不得在宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或从事其他不健康活动。
第十条住宿人员轮流值班，负责公共地区的'清洁，公共设施的修缮，水、电、门窗等的安全巡视，发现问题及时报告并立即采取措施。
第十一条住宿员工发生下列情形为之一者，即应取消其住宿资格，并呈报其所属部门和总务部门处理：
1、不服从管理员监督、指挥；
2、在宿舍赌博、打麻将、斗殴、酗酣；
3、蓄意毁坏公司物品或设施；
4、擅自在宿舍内接持异性或留宿外人；
5、经常妨碍宿舍安宁，屡教不改；
6、严重违反宿舍安全规定；
7、无正当理由经常外宿；
8、有偷窃行为。
第十二条住宿者迁出应将床位、物品、抽屉等处理干净，带出物品应先交管理员或主管员检查。
第十三条管理人员应按规定及时到公安户籍管理部门为住宿者办理临时户口登记。
第十四条本制度报呈总经理核准后公布实施，修改时是亦同。
餐厅员工宿舍制度 2
⑴ 严禁在宿舍各出口堆放杂物,保障通道畅通.
⑵ 人人知道消防灭火器的位置,严禁随意挪放.
⑶ 人人知道公司疏散流程,最低限度可做到自救.
⑷ 严禁宿舍员工私拉电线插座及使用电饭锅、电炒锅、电热水等电器,一面引起电线短路失火.
⑸ 严禁宿舍员工做饭,并使用明火照明.
⑹ 人人做到人走灯关.
⑺ 工程部定期维修、保养宿舍电源开关设备.
⑻ 宿舍管理人员每隔3小时,查看一次宿舍情况.
6、酒店员工宿舍管理制度
一、目的：
为加强员工宿舍管理，给家营造一个整洁、舒适、安全、有序的住宿环境。
二、卫生制度：
1、员工必须养成良好的卫生习惯，共同维护宿舍良好的卫生环境。
2、每位员工必须按照宿舍管理员安排的'卫生项目进行打扫，包括倒垃圾。
3、宿舍员工不按规定打扫卫生或不按规定投放垃圾及个人物品乱摆乱放者，经宿舍管理员提醒后仍不执行者，由行政质检部视情节轻重予以违纪处理。(处罚10元100元)。
4、宿舍所有垃圾必须用垃圾袋装好，由各宿舍当日轮值人员提到指定地点放好，如检查时发现不按要求放置者，罚款10元/次。凡住宿员工将垃圾乱丢乱放者(包括扔出窗外)将视情节轻重给予处理。(处罚20元100元)
5、公用洗手间随用随冲，如得到举报便后不冲池者，处罚50元。(举报者奖励20元)
三、管理规定：以下处罚(10元500元)，情节严重者开除。
1、宿舍管理员具有监督员工宿舍卫生及纪律的责任和权利，发现违规现象应及时汇报至行政质检部，如知情不报或管理
不力将视情节轻重，给予至少20元/次的罚款。
2、23：00以后禁止放音响和声喧哗，以免影响他人休息，凡在宿舍内放音响、声喊叫、酗酒闹事等，影响他人及邻居休息，使酒楼声誉受到损坏者，除后果由本人自负外，酒店将对当事人给予违纪处罚。
3、对凡有公物损坏的宿舍，有明确责任者的除负责赔偿损失外，还要追究其责任。本宿舍员工视而不见、知情不报、相互包庇而导致责任不明者，除全体宿舍员工赔偿损失外，并将给予重罚。
4、在宿舍内禁止打架斗殴，因打架斗殴造成公物损坏者，除照价赔偿外，视情况给予当事人警告、罚款、取消住宿资格，情节严重者开除。
5、宿舍区域内严禁堆放易燃易爆物品。
6、宿舍区域内严禁使用明火，宿舍门口及通道不准堵塞，要保持畅通无阻。
7、员工宿舍禁止在寝室内接待外来人员，禁止留宿外来人员，凡私自留宿外来人员者，每次罚款100元，连续三次则取消住宿资格。如宿舍管理员未对其明确指出或劝阻，则予以过失处理。如外来人员留宿期间发现公物损坏、财物丢失等，将由当事人负责赔偿。
8、员工离职时，必须在办好离职手续后及时搬出宿舍，否则予以罚款。
四、水、电管理：
1、所有寝室的照明灯具及线路必须由工程部电工安装、维修，禁止乱接临时电线，不准超负荷用电，不准用不符合规定的装置，违者予以100元/次的罚款。
2、入住员工必须注意节电、节水，做到人离灯熄、电断、水关;
3、不得使用电炉、电饭煲等功率家用电器。
4、不得私自乱接电线插座。
5、要保持高度防火意识，做到安全用电、用水，发现事故隐患及时上报行政人事部。
6、如发现使用禁止使用之电器，则处以50元/次的罚款。
7、由于本人私接电源、插座而引起的火灾，未造成后果给予责任者以违纪处理，造成一定后果的视损失程度给予按价赔偿，并取消住宿资格直至辞退处分。
五、物品摆放规定：
1、必须保持物品摆放整洁、美观，严禁乱堆、乱放、乱扔，禁止在宿舍内墙面乱刻、乱画、乱钉，违者对责任人予以10元/次的处罚。如没有主动承担责任者，将对该宿舍员工每人处罚10元。
2、床上用品必须摆放整洁，被褥叠放整齐，统一放置于靠窗户的方向，枕头置于床的另一头，床单平整，其它床上用品摆放有序。
3、被套、床单须经常清洗，保证干净无异味。
4、鞋子有序摆放于床下，鞋内勿放置袜子，并保证其干净无异味。
5、面盆、水桶置于各自床下，并置面盆于桶上。
6、桌上物品如牙具、口杯、书籍等杂物摆放整齐，桌面干净无水迹。
7、衣物、毛巾挂放在两床间的横杆上，灯架上严禁悬挂任何衣服、袜子等杂物。
8、垃圾置于桶(袋)内，并由当值人员每天处理一次。
9、公用物品除按规定摆放外，每位员工都必须爱护，如属自然损坏，寝室长要及时上报行政人事部，如属人为破坏，除照价赔偿外，每次罚款20元。
餐厅员工宿舍制度 3
第一章目的
为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得充分的休息，以提高工作效率，特订本规定。
第二章范围
本规定适用于网络营销部所有住宿员工。
第三章职责：
1、人力资源行政专员负责员工宿舍的管理工作；
2、部门内所属员工要服从管理、积极配合；
3、宿舍只提供单身员工个人住宿。
第四章入住管理：
（一）作息时间：
1、员工每天早7 点起床（加班、值班等特殊情况另行约定），7 ：15 就餐，7:45 之前到办公室。7:50 晨会；8:00 正式开始工作。值日生7:45 以前完成办公室卫生的清扫工作。
2、中午11:30 下班，员工到食堂就餐，完毕后午休，12:30 开始下午工作。
3、下午17:30 分下班，员工到食堂就餐。晚餐后活动自行安排。
4、入住的员工，应在21 ：30 之前回寝室就寝，如需延迟或不归寝的`，须提前请假。
5、员工晚间22 ：30 后禁止嬉闹、声听音乐、看电视、声喧哗， 晚23:00 寝室熄灯，以免影响他人休息，影响第二天的工作。
（二）具体规定：
1、入住人员必须遵守宿舍管理人员的要求，在规定房间、床位入住；
2、男、女员工严禁串寝留住，男员工不得进入女员工寝室；如确需入内，必须有第三人在场且不得长时间（30 分钟以上）逗留。
3、入住员工严禁带帆司人员入内，更不准留宿；
4、辞职、辞退、解聘人员必须在办理手续后当日内在相关人员的监督下退出宿舍，不准继续留住；
5、严禁翻弄他人的行李及衣物等；
6、室内不得使用或存放危险及违禁物品；
（三）卫生要求：
1、入住人员自觉遵守宿舍卫生要求，爱护环境，严禁乱扔垃圾；
2、自觉清理宿舍内及宿舍门口卫生，保持室内卫生；
3、不得在走廊、宿舍门口、楼梯间堆放垃圾，禁止高空抛物；
4、宿舍内每位员工均需轮流打扫清洁卫生（轮值表贴于门后）；
5、换洗衣物和鞋不得在寝室内堆积；
6、宿舍及走道内严禁乱拉乱接电线、使用电器具；
7、污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒；
8、保持床单、被罩、枕套的整洁，定期清洗。
（四）其他：
1、有下列条件之一者不得入住：
1.1、犯有传染病者、
1.2、有不良奢好者；
2、住宿员工有下列情况之一者，取消其住宿资格，情节特别严重的，交由司法机关处理：
2.1、不服从监督、管理、指挥者；
2.2、在宿舍内赌博（ 打麻将、打扑克等涉及金钱的）、斗殴、吸毒、行骗及酗酒者；
2.3、蓄意破坏公用物品或设施等；
2.4、宿舍内接待异性人员或留宿外来人员者；
2.5、经常妨碍宿舍安宁、屡教不改者；
2.6、违宿舍安全规定者；
第五章安全管理
1、进出随手关门，保证宿舍内人员、财产安全；
2、保管好自己的个人物品，贵重物品妥善保存；
3、自觉爱护公司财物，如有损坏，照价赔偿；
4、对于严重违章现象，人力行政专员可先予以干预，控制事态；然后上报公司，等待处理；
5、对于特殊紧急事件，部门经理应及时电话通知公司，并请求相关机关实行救助（如119、110、120 等）。
第六章附则
1、本规定由黑龙江兰亚实业有限公司网络营销部制定并负责解释。
2、本规定适用于网络营销部所有员工，公司其他部门员工使用规定由公司另行规定。
3、本规定经总经理批准后有效。
4、本规定自xx年九月一日起执行。
3、员工宿舍管理制度
为使本公司宿舍管理合理化、规范化及合理使用，特制定本制度
(一)保护建筑物，爱惜附属设施、水电及安全设备和各种家具。
(二) 节约使用水、用电及公司配备其它资源，宿舍用电的电费由住宿人平摊。
(三) 宿舍就寝时间以晚间不超过23：30时为原则，23：30时熄灯后，不得有妨害他人休息的行为。如有学习、看书者可保持一盏私用台灯。
(四) 宿舍内不得有酗酒、赌博或有伤风化等不正当行为。
(五) 宿舍内外一律禁止养家禽家畜及宠物，以确保环境清洁卫生。
(六) 宿舍内不得存放违禁及易燃物品;不得在宿舍区燃放烟火和鞭炮。
(七) 宿舍内一律禁止炊事，并不得私自使用电炉、酒精炉或其他燃火工具等，以保证安全。
(八) 宿舍内严禁私自安装电器和拉接电源线，严禁使用高功率电器及超负荷用电。
(九) 宿舍内不准剧烈活动、喧哗或使用器具造成噪音等扰乱他人及附近安宁行为。
(十) 凡外出员工必须在23:30前回宿舍，0：006:00保安应拒绝任何人进入宿舍，因加班而迟归的除外。
以上规定敬请遵守，违者按情节轻重予以处罚。
餐厅员工宿舍制度 4
为了搞好员工宿舍的管理，使大家有一个清洁舒适、安全有序的住宿环境，现规定如下宿舍管理条例，希望全体员工共同遵守：
1、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍的良好秩序与卫生环境。
2、保持室内物品摆放的.整洁与美观，不得乱摆乱放。
3、定期安排员工打扫卫生，以保持宿舍的清洁。
4、爱护公物，损坏者须照价赔偿，并按情节给予行政处罚。
5、养成良好的消防意识，做到安全用电、用火，不准在宿舍内乱拉电线与插座，不准使用高压电器等，同时节约用水、用电，做到人走灯熄，断电源，发现火灾隐患须及时向宿舍舍长报告。
6、不准带外来人员在宿舍住宿，外来人员必须在晚上23点之前离开宿舍，否则宿舍舍长有权令其立即离开，并对当事人进行行政处罚。
7、出入宿舍须及时关门，注意提防盗贼，做好财产安全防范工作。
8、宿舍内须谨慎吸烟。在房内吸烟而烧坏物品或引起火灾，将追究其经济责任，触犯刑律的，追究其刑事责任。
9、宿舍内严禁赌博及从事其他非法活动，违犯者处以行政处罚。
10、服从宿舍舍长的管理，不得私自换房、换床，不准与管理人员发生顶撞和争执。
11、每位员工都必须保持宿舍的安静，不得大声喧哗，同事之间注意团结，不得以任何借口争吵和打闹。
12、员工遇到问题和困难，可告知店长或宿舍舍长，店长或宿舍舍长应尽量给予帮助。
13、有如下行为者将受到处罚：
口头警告：
1)随地吐痰，乱扔烟头、果皮、杂物、纸屑，将鼻涕涂到墙上、地板或床上，或将手痕、鞋迹印到墙上。
2)乱扔垃圾，造成下水管道堵塞。
3)用力关门，产生较大声音，影响到其它同事休息。
4)在房内堆积大量脏衣物，不及时清洗，发出异味。
5)在宿舍内存放有刺激性气味的物品。
6)在宿舍内大声聊天，放较大音量的收录音机或手机，影响到其它同事作息。
7)私人物品摆放混乱，影响宿舍整体美观。
8)未经许可使用他人的私人物品。
9)超过晚上12点回宿舍且不携带钥匙，影响到其他同事休息。
书面警告：
1)不服从宿舍舍长的安排，不做好值班卫生工作。
2)拒绝管理，与宿舍管舍长发生争执。
3)未经许可，私自调换房或床位。
4)裸露身体，在宿舍东走西逛。
最后警告：
1)偷窃公私财物。
2)在宿舍内聚众赌博、打架等。
3)不按设备程序操作，严重损坏公共设施的。
4)未经许可带外来人员在宿舍住宿。
5)受到严重书面警告和最后警告的员工将处以严厉的行政处罚或被取消住宿资格。
餐厅员工宿舍制度 5
一、宿舍管理
本餐厅员工宿舍仅供本公司员工居住，非本公司员工不得入住。员工入住前需进行登记备案，并由餐厅管理部门审核批准。
员工应服从宿舍管理员的管理和安排，遵守宿舍管理制度。未经允许，不得擅自调换房间或床位。
宿舍内应保持整洁，员工应自觉维护宿舍卫生，定期打扫和清理。
二、作息规定
员工应按时作息，晚上22:00后应保持安静，不得大声喧哗或进行其他影响他人休息的活动。
员工晚上外出应在24:00前归宿，如不能按时归宿，需向宿舍管理员请假并说明原因。
三、用电安全
员工应自觉节约用电，注意用电安全。宿舍内不得使用大功率电器，如热得快、电炉等。
严禁在宿舍内私拉电线、改装电源插座等危险行为。
四、财物安全
员工应妥善保管个人财物，不得随意乱放。如有贵重物品，应自行保管好。
宿舍内公共财物由全体员工共同使用和维护，如有损坏，需按价赔偿。
五、其他规定
严禁在宿舍内赌博、酗酒、打架斗殴等违法行为。
宿舍内严禁饲养宠物，以保持宿舍整洁和卫生。
员工应遵守社会公德，与邻舍和睦相处，共同维护宿舍秩序。
餐厅员工宿舍制度 6
一、宿舍分配与入住
餐厅员工宿舍由餐厅管理部门统一分配和管理。员工入住前需填写入住申请表，经审核批准后方可入住。
宿舍内床铺、衣柜等设施由餐厅统一配置，员工不得私自调换或搬动。
二、卫生与安全
员工应保持宿舍整洁，定期打扫和清理。宿舍内不得乱扔垃圾或堆放杂物。
员工应注意用电安全，不得在宿舍内使用明火或大功率电器。离开宿舍时，应关闭电器设备并拔掉电源插头。
宿舍内应保持良好的通风和采光条件。员工不得私自封闭窗户或遮挡阳光。
三、作息与纪律
员工应按时作息，晚上22:30前应关灯休息。如有特殊情况需延长活动时间，应事先向宿舍管理员说明并获得批准。
严禁在宿舍内大声喧哗、打闹或进行其他影响他人休息的活动。
员工应遵守餐厅的`规章制度和纪律要求，不得在宿舍内从事违法违纪行为。
四、财物管理
员工应妥善保管个人财物和贵重物品，如有遗失或损坏，自行负责。
宿舍内公共财物由全体员工共同使用和维护，如有损坏或丢失，需按价赔偿。
五、其他规定
严禁在宿舍内饲养宠物或进行其他影响宿舍整洁和卫生的行为。
员工应尊重他人隐私和权利，不得擅自进入他人房间或干扰他人正常生活。
如有违反宿舍管理制度的行为，餐厅管理部门将视情节轻重给予相应的处罚，直至取消入住资格。
餐厅员工宿舍制度 7
一、宿舍管理制度
为加强宿舍管理，维护宿舍秩序，保障员工安全，特制定本制度。
宿舍管理员负责宿舍的日常管理和监督工作。员工应积极配合宿舍管理员的工作，遵守宿舍管理制度。
二、宿舍分配与入住
宿舍分配应遵循公平、公正、合理的原则。员工入住前需进行登记备案，由宿舍管理员统一分配房间和床位。
员工应爱护宿舍设施，不得私自调换或损坏。如有损坏，需按价赔偿。
三、卫生与安全
员工应保持宿舍整洁，定期打扫和清理。宿舍内不得乱扔垃圾或堆放杂物。
员工应注意用电安全，不得在宿舍内使用明火或大功率电器。离开宿舍时，应关闭电器设备并拔掉电源插头。
宿舍内应配备消防器材，并定期检查和维护。员工应熟悉消防器材的`使用方法，确保在紧急情况下能够正确使用。
四、作息与纪律
员工应按时作息，晚上22:00后应保持安静，不得大声喧哗或进行其他影响他人休息的活动。
严禁在宿舍内赌博、酗酒、打架斗殴等违法行为。如有违反，将视情节轻重给予相应的处罚。
员工应尊重他人隐私和权利，不得擅自进入他人房间或干扰他人正常生活。如有特殊情况需进入他人房间，应事先征得对方同意。
五、财物管理
员工应妥善保管个人财物和贵重物品，如有遗失或损坏，自行负责。
宿舍内公共财物由全体员工共同使用和维护，如有损坏或丢失，需按价赔偿。同时，餐厅管理部门将视情节轻重给予相应的处罚。
餐厅员工宿舍制度 8
一、目的`
为加强餐厅员工宿舍管理，维护宿舍整洁与卫生，规范员工住宿条件及行为，保障住宿人员人身及财产安全，特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于餐厅所有员工。
三、宿舍管理
餐厅员工宿舍由餐厅统一管理，员工应服从餐厅安排，按照指定的房间和床位入住，不得擅自更换。
员工应自觉维护宿舍卫生，按照宿舍卫生值日表轮流打扫，保持室内整洁。
宿舍内不得大声喧哗、打闹，晚上应按时熄灯休息，以免影响他人。
员工应妥善保管个人贵重物品，如有丢失，自行负责。
四、安全管理
宿舍内严禁使用明火、大功率电器及易燃易爆物品，确保消防安全。
员工应自觉遵守用电安全规定，不得私拉电线、乱接电器。
宿舍内应配备消防器材，员工应熟悉使用方法，并定期检查确保其完好有效。
五、入住与退房
员工入住宿舍需向餐厅提出申请，经审核同意后办理入住手续。
员工离职或不再需要住宿时，应及时办理退房手续，并交还钥匙、用具等物品。
六、违规处理
对于违反宿舍管理制度的员工，餐厅将视情节轻重给予警告、罚款、取消入住资格等处理。
情节严重者，将移交公安机关处理。
餐厅员工宿舍制度 9
一、总则
为加强餐厅员工宿舍的日常管理，维护宿舍整洁、卫生、安全、有序的环境，特制定本规章制度。
二、宿舍安排与分配
餐厅根据员工实际情况和需求，合理安排宿舍，确保员工住宿需求得到满足。
宿舍分配应遵循公平、公正的'原则，按照员工职位级别、工作年限等因素进行综合考虑。
三、宿舍卫生与安全
员工应自觉维护宿舍卫生，每天打扫室内卫生，保持整洁。
宿舍内禁止吸烟、喝酒、赌博等不文明行为。
员工应妥善保管个人物品，不得随意乱放，确保宿舍安全。
四、宿舍设施管理
宿舍内设施由餐厅统一管理，员工应爱护公共设施，不得随意损坏。
宿舍设施出现故障时，员工应及时向餐厅报修，不得私自拆卸或维修。
五、入住与退房流程
员工入住宿舍前需填写入住申请表，经餐厅审核同意后方可入住。
员工退房时需提前通知餐厅，办理退房手续，并交还宿舍钥匙。
六、违规处理
对于违反宿舍规章制度的员工，餐厅将视情节轻重给予通报批评、罚款、取消入住资格等处理。
情节严重者，将依法追究其法律责任。
餐厅员工宿舍制度 10
一、宿舍管理原则
餐厅员工宿舍实行统一管理、统一分配的原则。
员工应自觉遵守宿舍管理制度，服从餐厅管理。
二、宿舍卫生与秩序
员工应保持宿舍卫生整洁，定期打扫室内卫生，不乱扔垃圾。
宿舍内应保持安静，不得大声喧哗、打闹，以免影响他人休息。
员工应妥善保管个人物品，不得随意乱放，确保宿舍秩序。
三、宿舍设施与安全
宿舍内设施应定期检查和维护，确保正常使用。
员工应自觉遵守用电安全规定，不得使用大功率电器或私拉电线。
宿舍内应配备消防器材，员工应熟悉使用方法，并定期检查确保其完好有效。
四、入住与退房规定
员工入住宿舍需填写入住申请表，经餐厅审核同意后方可入住。
员工退房时需提前通知餐厅，并办理退房手续。
五、违规处理与奖惩措施
对于违反宿舍管理制度的员工，餐厅将视情节轻重给予通报批评、罚款等处理。
对于表现优秀的`员工，餐厅将给予表彰和奖励，以鼓励其继续保持良好表现。
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