员工离职证明

时间:2024-05-22 19:32:41 诗琳 证明 我要投稿

员工离职证明范本(精选18篇)

  在平平淡淡的学习、工作、生活中,要用到证明的情况还是蛮多的,证明是持有者用以证明自己身份、经历或某事真实性的一种凭证。拟证明需要注意哪些问题呢?下面是小编精心整理的员工离职证明范本,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

员工离职证明范本(精选18篇)

  员工离职证明 1

  兹证明______先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为______年04月01日至______年07月31日。现已办理所有离职手续。特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  ______年07月31日

  员工离职证明 2

  兹证明________先生/女士/小姐原系我公司__________ 职员,在职时间为_____年_____月_____日至_____年_____月_____日。现已办理完所有离职手续。

  特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  ________年____月____日

  员工离职证明 3

  _______先生/女士/小姐(身份证号为______________ )自20__年01月01日入职我公司担任人力资源部人力资源助理职务,至________年________月__________日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  公司名称(加盖公章)

  _________年____月______日

  员工离职证明 4

  兹证明___先生/女士/小姐原系我司市场开发部职员,在职时间为 _____年________月________日至_____年________月________日。现已办理完所有离职手续,特此证明!

  公司名称(加盖公章)

  20__年__月__日

  员工离职证明 5

________监督管理局:

  我单位(______药店)员工(______)担任(______)岗位,已于____年____月____日离职,同意该人员注销其本人的《________行业从业人员上岗证》(证号:__________),并已依法解除劳动关系。

  企业负责人签字:________(单位盖章)

  _____年_____月_____日

  员工离职证明 6

  甲方:______公司

  乙方:______身份证号:____________

  乙方原为甲方______部门的______,于______年07月31日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。

  双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致,并已一次性结清。同时,甲方已为乙方办妥离职手续。

  特此证明。

  甲方(签章):______

  乙方签字:______

  ______年______月______日

  员工离职证明 7

__先生/女士/小姐:

  自20__年__月__日至__年__月__日在我公司担任__(部门)的__职务,由于__个人____原因提出辞职,现已与公司解除劳动关系。特此证明!

  ____公司(或人力资源部人事处)盖章

  20__年__月__日

  员工离职证明 8

  兹证明(先生/女士)曾在公司担任部一职。劳动合同期限年,自20__年_月_日至20__年_月_日止。现于20__年_月_日双方共同(√)解除(√)终止劳动关系。其在本公司共实际工作年月(20__年_月_日至20__年_月_日)。

  备注:

  本证明一式三份,公司、员工、失业保险机构各持一份

  有限公司(盖章)

  20__年_月_日

  员工离职证明 9

  兹证明__先生/女士(身份证号码:_____ )于20__年月__日入职,担任我公司总经理助理职务,劳动合同期限为两年。至20__年__月__日因个人原因申请离职,在职期间无不良表现,经协商一致,已办理离职、交接手续,终止原劳动合同,依法解除双方劳动关系。

  因未签订相关《竞业禁止协议》,遵从择业自由。

  特此证明。

  ___科技有限公司

  20__年月日

  员工离职证明 10

  兹证明____先生,身份证号码:____,原系我公司____部门员工,因____原因主动申请离职,经公司慎重考虑同意其离职,现离职交接手续已办清。双方劳动合同于____年____月____日解除,劳动关系自离职之日起解除。

  特此证明!

  ______

  20____年____月____日

  员工离职证明 11

  __先生/女士/小姐(身份证号为:____),自20__年__月__日至20__年__月__日在我公司担任客户服务部(部门)的客户主任职务,每月薪酬是__元+绩效奖金,由于个人原因提出辞职,与公司已解除劳动关系,现已办理所有离职手续。以此证明!

  公司名称______(加盖公章)

  员工离职证明 12

  王____自____年__月__日入职我公司担任__部门__岗位,至____年__月__日因个人原因申请离职,在此____年间无不良表现,工作良好期间曾被授予“________”称号(荣誉)。

  经公司慎重考虑准予离职,已办理交接手续。

  因未签订相关保密协议,遵从择业自由。

  特此证明。

  __________公司

  (盖章)

  __年__月__日

  员工离职证明 13

  兹证明______(住房公积金单位登记号:__)20__年1月1日至20__年12月31日期间的社会保险缴纳、劳动关系等情况未出现争议纠纷,未发现有违反劳动保障法律、法规和规章的行为,也未有因违法受到本行政机关给予行政处罚或行政处理的`不良记录。

  特此证明。

 ____公司(或人力资源部人事处)盖章

  ____年__月__日

  员工离职证明 14

  该同志于__年__月至__年__月期间在____单位(或___执业机构)工作,___职务,于___年__月离开____单位,并办理了相关离职手续,至此与____单位无任何人事和劳动合同关系。

  特此证明。

  ___单位(或___执业机构)公章

  __年__月__日

  员工离职证明 15

  _______先生,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。

  以资证明!

______单位名称(加盖公章)

  ______年______月______日

  员工离职证明 16

  ____________于____年____月____日至____年____月____日任职于____________公司,于____年____月____日正式与我公司解除劳动关系,特此证明。

  ____________公司(或人力资源部人事处)盖章

  ____年____月____日

  员工离职证明 17

  ______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________(部门)的_______职务,由于_________原因提出辞职,与公司解除劳动关系。以资证明!

  公司名称(加盖公章)

  离职人:___

  ____年__月__日

  员工离职证明 18

  兹___员工,在(原)____公司工作期间任___一职,于_年_月已办理完所有离职手续。若因与原单位劳动关系未解除而给予(现)___公司造成损失,有我本人承担。

  特此说明

___公司

20__年_月_日

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