员工在职证明【精华15篇】
在平日的学习、工作和生活里,大家或多或少都会用到过证明吧,根据用途的不同,证明的种类也不尽相同。那么证明的格式,你掌握了吗?以下是小编为大家整理的员工在职证明,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
员工在职证明1
兹证明我单位(姓名)先生/女士,(于x年xx月xx日出生,身份证号码:)自年月至今在我单位工作,任职为(职务),月收入约为元。
该人员与(妻子/丈夫)为夫妻关系,有为儿子/女儿,此次预计于x年xx月xx日至月日前往新加坡旅游。
特此证明!
负责人签名:
公司职务:
单位电话:(任何一个城市都请注明区号)
本人手机号码:
公司名(加盖公章)
___年___月___日
员工在职证明2
xx有限公司(单位名称)
兹证明xxx,性别x,xx年xx月xx日出生,系我单位(公司)正式员工,自xx年x月在我单位工作,现任(职务),年薪。他(她)将于xx年xx月xx日前往台湾旅游,我司担保其在台湾期间遵守台湾法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。
特此证明
公司名称:
负责人或主管人员签名:
公司章
负责人或主管人员电话:
公司地址并加盖公司章:
开具日期:
员工在职证明3
兹证明为我司员工XXX,性别X,身份证号XXX,现任我司X部门职务。
特此证明!
本证明仅用于证明我司员工的工作,不作为我司对该员工任何形式的担保文件!
公司全称、盖章:XXXX
XXXX年X月X日
员工在职证明4
兹有我公司(xx公司)员工xxx,身份证号码:xxxxxxxxx,在我司工作xx年,任职xx部门xx(职位),年收入为人民币xxx元。
特此证明!
xx公司(加盖公章)
日期:______年___月___日
员工在职证明5
兹证明_____________先生/女士,出生日期_____年___月___日,性别______,身份证号码___________________________,于_____年____月起在_______________公司________部门任_____________职务,月薪________元。
特此证明。
法定代表人(负责人)签字:
单位名称(公章):
___年___月___日
单位详细地址:
单位联系人:
单位电话:
员工在职证明6
致德国大使馆签证处
兹证明我公司 先生(您的职务和姓名,括号中填护照号)(护照号码:),将于200*年*月**日前往德国进行商务考察,并将于200*年*月**日返回中国。 先生已在我公司工作超过N年,月收入N元。此次商务费用将由 (公司、或邀请方、或您本人)承担。我公司保证 (您的姓名)先生在德期间会遵守当地法律,并将按时回国继续工作。
此致
敬礼
单位:盖章
(负责人签字)
年 月 日
员工在职证明7
兹证明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,现任北京诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。
特此证明
(公司章)
___年___月___日
员工在职证明8
日本领事馆:
兹证明先生:护照号码:。在本公司部担任职务,年收入为___元。现本公司同意批准其从x年xx月xx日至月由个人自理,我司继续保留其职位,归国后继续为我司服务,特此证明。
批准人:
联系电话:
单位名称:
___年___月___日
员工在职证明9
兹证明我公司__________先生/女士(出生日期:_____年_____月_____日),自_____年_____月_____日在我公司工作,现任北京诚智思源物业管理经营有限公司__________职务。
特此证明
(公司章)
_____年_____月_____日
员工在职证明10
兹证明身份证号码为我司员工,现任职__________部门____________职务(本证明仅用于证明我司员工的工作情况,不作为我司对该员工任何形式的担保文件)。
特此证明。
成都xxxxxxxxxxxxx有限公司
人力资源部
20xx年xx月xx日
员工在职证明11
兹证明______ ,出生日期__年__月__日,姓别__
于__年__月__日起在_____________公司____部门任_____________职务。
特此证明
单位主管:XXX
单位地址:XXXXXX
员工在职证明12
兹证明______,出生日期__年__月__日,性别__,于________年____月___日起在_____________公司____部门任_____________职务。
(任职证明日期须至少6个月以上)
单位主管:__________
月薪:__________
单位地址:________________________
员工在职证明13
兹证明为我司员工XXX,性别X,身份证号XXX,现任我司X部门职务。
特此证明!
本证明仅用于证明我司员工的工作,不作为我司对该员工任何形式的担保文件!
公司全称、盖章:
___年___月___日
员工在职证明14
________有限公司(单位名称)
兹证明________,性别____,________年____月____日出生,系我单位(公司)正式员工,自年月在我单位工作,现任(职务),年薪。他(她)将于________年____月____日前往台湾旅游,我司担保其在台湾期间遵守台湾法律,在旅游结束后按期返回,继续在我司工作。
特此证明
公司名称:____________
负责人或主管人员签名:____________
公司章
负责人或主管人员电话:____________
公司地址并加盖公司章:____________
开具日期:____________
员工在职证明15
兹证明___,护照号:________出生日期____年__月__日,姓别_,于____年_月__日至____年_月_日,在_________公司____部门任____职务,共计__年__月,月收入____。公司同意此人持因私护照前往日本。并保证此人随团按时回国,继续在本公司工作。
单位地址:______________________________
电话:__________________(能联系本人之正确单位电话)
手机:__________________
特此证明
公司名称:___________
公司电话:___________
公司印章:___________
公司负责人:
____年__月__日
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