塔吊用工合同

时间:2023-03-25 18:45:38 用工合同 我要投稿

塔吊用工合同(集锦15篇)

  随着人们对法律的了解日益加深,合同的使用频率呈上升趋势,在达成意见一致时,制定合同可以享有一定的自由。那么一份详细的合同要怎么写呢?以下是小编收集整理的塔吊用工合同,欢迎大家分享。

塔吊用工合同(集锦15篇)

塔吊用工合同1

  甲方:

  乙方:

  身份证号:

  根据甲方用工需要,甲方同意乙方在甲方从事劳务用工,为确立劳务用工关系,明确双方权利和义务,根据国家有关法律之规定经双方协商签订以下劳务合同。

  一、用工期限自通知每台签证开始至本工程竣工机械设备使用结束止。

  二、从事工种塔吊操作、指挥、工作。

  三、劳动保护和劳动条件

  1、甲方负责为乙方进行工伤意外保险,其保险费由乙方负责。

  2、甲方提供乙方所需要的劳动保护用品,其费用由乙方负责。

  3、起重司机、指挥的通信设备由甲方承担,频道必须和项目相符。

  4、甲方为乙方创造良好的生产生活条件。

  5、甲方规范现场管理,定期对职工进行法律法规教育和施工技术安全生产教育。

  6、甲方尊重并积极采纳乙方提出的有利于改善生产,生活条件的建议和要求。

  7、每台塔吊运转时必须有乙方派出的指挥人员。

  四、劳动报酬

  1、甲方确定乙方的工资元

  2、乙方同意按照实际工作日方式与甲方结算劳动报酬。

  3、乙方与甲方每月进行一次工帐核对并经过双方签字后交甲方帐务

  4、甲方每月按时给乙方员发放工生活费1500元/人,带班按20xx元/人发放,期间不再产生其它借支。

  5、乙方同意余款在春节放假前或塔吊报停之日一次性付清。

  五、劳动纪律

  1、进入施工现场乙方必须严格遵守安全六大纪律,服从现场安全管理,执行本工种的安全生产操作规程,不违章操作,不违反劳动纪律

  2、甲方对乙方的安全行为进行不定期的检查,对乙方的违章行为有权做出警告处罚直至停工、清退的决定,乙方必须接受甲方的规范管理。

  3、甲方根据工作需要,分配乙方的工作量,乙方必须服从甲方的工作安排,努力完成甲方交给的各项任务。

  4、甲方组织开展的各项安全教育,交底活动,乙方必须积极参加,并按照甲方要求进行会议签到或交底签字。拒绝履行相关手续的视为不服从管理。原则上当即结算清退。

  5、乙方在操作过程中有权拒绝施工方人员的违章指挥,对安全设施不到位,安全措施不落实的地方有权拒绝施工,但必须提前提出相关安全措施。乙方应全力做到不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害。

  6、乙方必须保护好现场的各类安全措施,发现有安全设施不到位的地方要及时通知甲方现场管理人员,甲方尽快组织落实。

  7、乙方不得以任何理由影响工作时间,时间定为每天早上6:00至晚上22:00。22:00以后加班补助40元/小时,00:00以后算通宵按300元/次补助。

  六、劳动合同终止

  1、有下列情况之一的,甲方有权立即解除与乙方的劳务合同

  ①在使用期内被认定为不能胜任本工种的,

  ②操作技术实际达不到用工工资要求且无协商工资下浮幅度余地的`,

  ③严重违反劳动纪律和甲方各项规章制度的,

  ④因乙方责任造成质量安全事故,

  ⑤不服从工作分配,拒绝接受甲方的工作安排,

  ⑥被依法追究刑事责任的,

  2、有下列情况之一的,甲方提前通知乙方解除与乙方的劳务合同

  ①乙方患病或工伤医疗期满后,不能从事本工种的,

  ②所在工程,本工种完工的,

  ③由于甲方特殊情况停工、停业的,

  ④乙方中途要求解除合同关系,提前口头或书面通知甲方并经过甲方认可。

  七、违反劳动合同的责任

  1、除第六条各款项以外,甲方不得以任何借口在中途与乙方解除用工关系,甲方如果提出解除乙方的合同一次性付清乙方实际发生的合同工资。

  2、未经甲方同意乙方不得中途提出解除与甲方的用工关系,乙方如单方提出解除合同,甲方在工帐结算时扣除实际工资5%的违约金,乙方的工资在春节前一次性付清。

  八、其他

  1、因乙方违章违规违反劳动纪律被甲方或甲方管理单位处罚的,其罚款由乙方全额承担,并在相应月份的工资款中扣除。

  2、因乙方违章作业,酒后作业,野蛮作业造成自伤,他伤的,乙方应承担由此造成的全部经济损失,触犯法律的,应承担法律责任。

  3、乙方必须持本人身份证进入工地或工作场所,并提交身份证复印件向甲方进行登记。

  4、乙方工作所需的雨衣、雨鞋由甲方提供。

  5、乙方必须爱护甲方的机械设备和公益设施遗失或损坏一律照价赔偿。

  6、特殊作业人员必须持有效证件上岗,无证人员不得从事特殊作业。

  7、乙方需办理的暂住证,务工证,上岗证由甲方负责组织办理,其工本费由乙方承担。

  8、甲方按标准规定安排解决乙方的住宿,乙方必须服从甲方生活区综治员和施工方统一安排,严禁使用电器设备,严禁自炊。

  九、发生合同纠纷在不影响合同条款执行的基础上,甲乙双方协商解决,解决不

  成可提交当地劳动仲裁部门仲裁,仲裁费用由无理一方全额承担。

  十、本合同一式二份,甲乙双方各执一份签字生效。双方承诺信守合同条款。

  甲方(法人代表)乙方签字:

  或委托代表:

  乙方联系电话:

塔吊用工合同2

  甲方: 身份证:

  乙方: 身份证:

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限

  甲方聘用乙方在甲方担任临时岗位工作。合同期限为一年,自 年 月 日至 年 月 日。

  二、甲方的权利与义务

  1.负责乙方的日常工作管理;

  2.负责支付乙方工资,发薪时间为次月15日前;

  3.给予乙方发放年终奖(具体数额根据甲方实际盈利状况来定);

  4.负责乙方技能培训所产生的培训费。

  三、乙方的权利与义务

  1.接受甲方的管理,并按甲方要求认真完成甲方下达的工作任务,认真履行岗位职责,服从工作岗位安排或调整,遵纪守法;

  2.在签订本合同时自愿遵守甲方的有关规定;

  四、保证金:

  用工保证金300元,保险押金150元,培训及工作服押金300元,从乙方工资内扣保、2个月内扣完,合同期满或甲方解除用工合同后3个工作日内退还乙方。如乙方有本合同第五章第一大条中的任何一种情况离职后甲方应在30天内退还乙方保证金。如乙方有本合同第五章第二、三大条中的任何一种情况甲方不退还用工保证金和保险押金;

  五、聘用合同的变更、解除、终止

  (一)乙方有下列情况之一,甲方可以解除合同,须提前2天以书面形式通知:

  1.甲方撤并或减缩编制需要减员,经双方协商就调整岗位达不成协议的;

  2.患病后,乙方不能从事原工作;

  (二)乙方有下列情况之一,甲方可以随时解除合同:

  1.严重违反劳动纪律或甲方规章制度,损害单位经济权益,造成严重后果以及严重违背职业道德,给单位造成极坏影响的;

  2.无理取闹、打架斗殴、恐吓威胁单位领导、严重影响工作秩序和社会秩序的';

  3.贪污、盗窃、营私舞弊情节严重的;

  4.违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的;

  5.伪造成绩单、学历、健康证明及用其他不正当手段欺骗甲方的;

  6.在工作期间被劳教、判刑、依法追究刑事责任的;

  7.完不成甲方下达的工作任务、不服从甲方管理;

  8.旷工;

  (三)合同期内,乙方要求违约解除合同的,应提前30天以书面形式向甲方提出申请。解除合同时间从甲方同意之日计算。

  (四)有下列情况之一,本合同自行终止:

  1.合同期限届满;

  2.乙方按国家规定应征入伍的;

 六、请事假扣除当天工资100%。

  七、请病假扣除当天工资100%。

  八、其他事项(另见规章附件)规章附件同具法律效力

  九、违反合同的责任和争议解决:

  合同一经签订具有法律效力。合同期未满,又不符合本合同解除条件的,单方解除合同的一方要承担违约责任。因解除合同甲、乙双方发生争议,应先由双方协商解决。协商无效的,可以向有关仲裁机构申诉。

  十、其他

  本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方(盖章) 乙方(签名)

   年 月 日 年 月 日

塔吊用工合同3

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限及工资

  甲方聘用乙方在甲方学校食堂担任临时工作岗位,合同期限为一个学期(自20xx年3月1日至20xx年7月以学生放假为准)。

  工资标准为: 元/月/人。

  二、甲方权利与义务

  1、负责乙方的日常人事管理。

  2、负责按月(30天计算)支付乙方工资。

  3、不负责乙方社保金的缴纳。临时用工合同三、乙方权利与义务。

  1、接受甲方的管理,并按合同认真履行岗位职责,服从学校安排或调整。

  2、遵守法纪,团结同事,和谐圆满完成工作任务。

  3、食堂工作人员实行临时聘任制,合同每学期签订一次。

  4、自行缴纳社保金。

  5、乙方有事须向学校请假,经同意后方可离开岗位。否则按照自动离职处理。

  四、聘用合同的变更、解除和终止。

  1、乙方不服从学校管理,不听从安排的,甲方可以自行解除合同。

  2、乙方无理取闹,打架扯皮,恐吓威胁,严重影响秩序的,甲方可自行解除合同。

  3、乙方违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的',甲方要追究当事人的经济责任并解除合同。

  4、乙方用不正当手段欺骗,盗窃财物的,甲方可自行解除合同。

  5、乙方因患传染性疾病,没有健康证明的,甲方可自行解除合同。

  6、乙方擅自离职,甲方视为乙方无故自行解除合同。

  7、合同期间乙方要求解除合同,须提前15天向甲方提出申请,否则甲方视为无故解除合同并扣出500元的合同保证金。

  五、有下列情况之一,本合同自行终止

  1、合同期满;

  2、法律法规规定的其他情况。

  本合同静双方签字生效,本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:

  乙方:

   年 月 日

塔吊用工合同4

  甲方():

  乙方():

  根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律、法规规定,甲乙双方遵循合法、公平、平等、协商一致、诚实守信的原则签订本协议,并共同遵半本协议所列条款。

  一、劳动合同期限:期限自___XXXX____年____月起,至___XXXX____年____月止。

  二、工作岗位:塔吊司机

  三、工作要求及岗位职责:

  1、遵守公司的各项规章制度,服从管理,服从分配;严格遵守职业道德,热爱并安心本职工作,有较强的敬业精神(做到优质服务,安全服务)。

  2、乙方应按岗位职责和规范要求,按质按量完成本岗位要求的工作任务以及临时指派的生产任务(做到不迟到,不早退,随叫随到)。

  3、认真钻研业务、技术,熟练掌握本岗位工作内容及要求;业务能力和实际操作技能,能够达到相应岗位的等级水平(做到检查、保养好机械并按要求填写记录)。

  四、劳动保护和工作条件

  1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况,试用期间按公司有关规定给乙方购买工伤险并向乙方提供必要的劳动保护用品。

  2、乙方必须严格遵守岗位操作规程和公司的有关安全生产制度及其他管理制度。

  五、工资报酬待遇

  1、甲方对乙方实行承包塔机岗位工资办法,每台塔机工作十小时操作工按每月6000元发放。

  2、甲方委托项目部解决食宿或按600元月伙食补助。每月____日以现金形式向乙方支付上月薪酬。

  六、发生下列情形之一的,本协议终止:

  1、本协议期满的;

  2、双方应解除本协议书协商一致的;

  3、严重违反工作(劳动)纪律或者甲方规章制度的。

  七、甲、乙双方违约责任

  1、依据本协议第二项四做到发放整月工资,每月根据项目部反映情况一项做不到按1000元赔偿。

  2、依据本协议内容不得单方违约,违约者应向对方支付违约金元。

  3、合同期内乙方必须服从甲方按排、调遣等工作并遵守公司制度。

  4、合同中未约定的内容以公司的'制度为准。

  八、争议:因本协议引起的或与本协议有关的任何争议协商解决,解决不成的提交甲方所在地人民审定。

  甲方:盖章 乙方:盖章

  身份证号:

  电话:

  ___XXXX____年____月____日

塔吊用工合同5

  甲 方:_____________________________________________

  法定代表人或主要负责人:____________________________

  委托代理人:________________________________________

  住所地:____________________________________________

  联系电话:__________________________________________

  乙 方:_____________________________________________

  证件类型:____________证件号码:____________________

  住址: ______________________________________________

  联系电话:__________电子邮箱:______________________

  根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,甲、乙双方本着平等自愿、协商一致、公正公平、诚实信用的原则,签订本合同,建立劳动关系,并承诺共同遵守。

  一、劳动合同期限

  第一条 合同期限

  双方同意按以下第___________种方式确定本合同期限:

  1、有固定期限:从_____年______月______日起至______年______月______日止

  2、以完成一定工作任务为期限:从_____年______月______日起至_________________________________工作任务完成时止。

  二、工作内容和工作地点

  第二条 乙方同意根据甲方工作需要,担任___________岗位(工种)工作,乙方的工作任务或职责是 _____________________________。

  第三条 甲、乙双方确认工作地点在___________,根据甲方的工作需要,经甲、乙双方协商一致,可以变更工作地点。

  第四条 甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位,经甲、乙双方协商一致,可变更本合同。

  第五条 乙方应按照甲方的要求,按照甲方制定的岗位职责履行职务,按时、按质、按量完成规定的工作。

  三、工作时间和休息休假

  第六条 甲、乙双方同意按以下第___________种方式确定乙方的工作时间:

  1、每周工作______日,每日工作___________小时;

  2、以完成_________________________工作任务为工作时间,折算平均每日工作______小时,累计每周不超过二十四小时。

  第七条 甲方因生产(工作)需要,经与乙方协商后可以延长工作时间,但应当按照法律规定支付延长工作时间的劳动报酬。

  第八条 甲方应按规定给予乙方享受国家规定的假期。

  四、劳动报酬

  第九条 甲方按下列第______方式,以货币形式支付乙方工资:

  1、按小时计酬,不得低于当地政府规定的最低小时工资标准,标准为每小时______元;

  2、按完成一定工作任务计酬,标准为______元/ (日/项)。

  第十条 甲方按______(日/周/)支付乙方工资,工资结算支付周期最长不得超过十五日。

  五、社会保险

  第十一条 甲、乙双方应当按照国家法律法规及有关政策规定参加社会保险。

  六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  第十二条 甲方应当建立、健全劳动卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  第十三条 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,安排乙方从事有职业危害作业的,应定期为乙方进行健康检查。

  第十四条 甲方对可能产生职业病危害的岗位,应当向乙方履行告知义务,并做好劳动过程中职业危害的预防工作。

  七、劳动合同的变更

  第十五条 有下列情形之一的,甲、乙双方可以变更本合同的内容,变更后的劳动合同,文本由甲、乙双方各执一份:

  1、双方协商一致同意变更的;

  2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化,甲、乙双方协商一致同意变更的';

  3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的;

  4、劳动合同订立时所依据的法律、法规被废止或修改的;

  5、法律、法规规定的其他情形。

  八、劳动合同的终止

  第十六条 有下列情形之一的,本合同终止,合同终止甲方依法可不支付经济补偿:

  1、劳动合同期满的;

  2、乙方开始依法享受基本养老保险待遇的;

  3、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;

  4、甲方被依法宣告破产的;

  5、甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的;

  6、法律、行政法规规定的其他情形。

  第十七条 甲、乙双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。终止用工,甲方不向乙方支付经济补偿。

  九、特别约定

  第十八条 乙方可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同,但是,不得影响本劳动合同的履行。

  第十九条 乙方应当保守甲方的商业秘密。

  第二十条 乙方在劳动合同解除或终止后三日内,应当按照诚实信用原则办理工作交接手续.

  第二十一条 乙方确认,甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬,以及乙方要求了解的其他情况。

  第二十二条 甲方依法制定的规章制度(包括员工手册)作为本合同附件一并执行,乙方确认已充分阅读甲方规章制度并愿意遵照执行。

  第二十三条 乙方确认,甲方有关文书在无法直接送达给乙方的情形下(包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形),乙方在本合同中填写的住址为甲方邮寄送达地址。

  十、劳动争议的解决

  第二十四条 因履行本合同发生的劳动争议,当事人应当自劳动争议发生之日起六十日内向______劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  十一、劳动合同的生效

  第二十五条 本合同自甲、乙双方签字盖章之日起生效。

  第二十六条 本合同未尽事宜,双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规有关规定相悖的,按有关规定执行。

  第二十七条 本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,均具同等法律效力。

  甲方(签章):_______

  乙方(签章):_______

  _______年_______月_______日

  _______年_______月_______日

塔吊用工合同6

  甲方:___________

  乙方:___________

  为确保甲乙双方的共同利益不受侵害,经甲乙双方平等协商一致,自愿签定本合同,共同遵守本合同所述内容。

  一、劳动期限暂定为:___________

  二、工作内容

  1、乙方同意根据甲方工作需要,担任该工地QTZ40塔式起重机司机工作。

  2、乙方自愿遵守甲方制定的各项劳动规章制度,认真履行岗位职责,负责搞好本塔机的驾驶、检查、保养、维修、更换配件等工作。并配合搞好塔机的安装、拆卸,使塔机正常及时为各施工班组服务。

  3、因工作需要乙方合理调配安排加班时间,必须保证各施工班组所用材料、物品、工具正常及时使用。

  三、劳动报酬

  聘用期内乙方每月工资为:_________元。

  四、甲方的`权利与义务

  1、根据生产经营需要和本公司的规章制度及合同内容对乙方进行管理。

  2、甲方人员有权对乙方工作进行监督、督促和考评。

  3、甲方必须认真履行本合同约定的内容,按合同规定按时支付乙方工资,乙方伙食和住宿由甲方提供。

  4、根据乙方检查、维修发现的问题,经甲方核查后及时更换损坏的塔机零部件。

  五、乙方的责任和义务

  1、认真执行遵守国家的法律、法规和政策及甲方和项目部的各项规章制度,提高敬业精神。讲究职业道德,维护国家和甲方的利益。

  2、服从甲方的本职工作安排,认真履行岗位职责,不讲条件按时完成甲方规定的各项本职工作任务。

  3、认真履行本合同约定的内容,严格执行塔吊操作规程,搞好本职工作。按约定领取劳动报酬,按约定解除合同。

  4、爱护塔机。保持塔机清洁,每日开启前必须做到先检查后启动,先试运行后工作的原则,发现问题及时处理,及时汇报、保证塔机安全、可靠运行。

  5、乙方若发现不安全因素,应及时停止作业。直到安全障碍排除。

  6、每日做好上下班的工作和检查、维修和保养,发现问题及时汇报处理,决不影响第二天的工作。

  7、保证施工期间塔机正常运转,除机械修理及停电,大风不能操作以外,根据施工需要保证随时运转。

  8、禁止大风天气和塔机带病工作。

  六、提出解除合同的任何一方,必须提前10通知对方,待对方同意后方可解除合同。

  七、合同期内甲乙双方必须认真履行合同所述内容,不得自行解除合同,不得随意离职。

  八、本合同未及事项,按国家有关规定执行。

  九、本合同自签字日生效,至合同期满自行解除。

  甲方:______________

  乙方:______________

  签订地址:______________

  签订日期:______________

塔吊用工合同7

  聘用方:(以下简称甲方)________

  受聘方:(以下简称乙方))________

  经协商双方公平、自愿签署以下相关协议:

  一、聘用时间:

  试用期:________年________月~________月,如双方在试用期结束后无其他异议,即受聘方正式被聘用方聘用;

  二、工资:

  试用期期间工资标准为:(人民币________元/月;该工资为整体餐厅后堂人员工资总额;具体个人工资分配由受聘方进行分配。聘用方不负责管理;每月_______日~________日为工资结算日;

  正式聘用期工资标准根据试用期结束后双方另行协商决定;

  三、受聘方责任

  负责招聘后堂工作人员,及人员工作分工、岗位设置、工资发放、奖罚管理等人事管理工作;

  负责餐厅所有食品加工制作,并保证食品卫生、数量品质及食品加工速度,不能影响菜品的'质量及服务质量;

  负责管理和使用后堂所有食品加工设备,并保管和爱护使用相关设备,如因受聘方使用不当造成的设备损失损坏,由受聘方照价赔偿;

  负责对餐厅后堂的环境卫生进行定期清洁,保持相关食品卫生和食品生产环境卫生;负责后堂消防安全;

  受聘方不得无故脱岗、旷工,请休假必须得到聘用方同意;如发生旷工、迟到、早退等违纪现象,聘用方有权扣除当日工资,如情节严重者,聘用方有权按月工资总额的30%予以处罚;

  四、协议有效期

  本协议有效期为:________年________月________日至________年________月________日;协议期内如一方提出解除协议,需提前30天提出请求;经双方协商一致后方可解除本协议;

  甲方(公章):_________

  乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  _________年____月____日

塔吊用工合同8

  中心校食堂:(以下简称甲方)

  乙方:(以下简称乙方)

  甲方聘用乙方为食堂工作人员,甲乙双方经过平等协商特立协议如下:

  1、乙方在被聘用期间,服从学校和食堂的工作安排,严格遵守学校的规章制度,做好自我保护。如造成伤害事故,责任自负。

  2、乙方在被聘用期间,应加强食品安全防范措施,搞好卫生工作,确保师生生命安全,如系工作失误或自身责任产生安全问题,影响师生健康,造成的责任和损失由乙方承担。

  3、聘用期间,按实际工作天数核算乙方工资和养老保险金,工资每月考核发放,养老保险金每月发放给乙方自行缴纳,聘用期间乙方的伙食费自理,在月工资中扣除。

  4、如遇特殊情况或工作需要,甲方有权随时终止此合同,乙方保证无条件服从。如乙方须提前终止此合同,乙方必须提前一个月通知甲方,否则甲方有权停发乙方当月的工资和待遇。

  5、本合同到期后,由甲方根据学校情况及乙方的'工作表现,商议是否续聘,在信守本合同的基础上,乙方有续聘优先权。

  6、聘用期限为 年 月至 年 月。

  7、年终,学校将视食堂所产生的安全及经济效益,对乙方进行考核,发放考核奖。

  本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方(食堂):

  乙方:

塔吊用工合同9

  甲方:___________

  乙方:___________

  经甲、乙双方友好协商,甲方将______________________塔吊承包给操做,为做好在施工期间各项管理与配合工作,保质、保量、安全顺利进行,特制定以下协议:

  承包范围:乙方所驾驶的___________必须___________小时随叫随到、且在接到甲方电话半小时之内必须赶到现场。如乙方确实有特殊情况不能来驾驶塔吊而用其他人代替时,必须经甲方同意后方可,且代替司机必须持有国家认可的特殊工种操作证。在施工中,如因乙方不接听甲方电话或手机关机、停机的,每次罚款人民币伍佰元整(罚款在工资中直接扣除)。

  工程安全:在施工中乙方必须服从甲方现场管理人员的管理;必须严格按照国家和地方安全法规进行操作,如因乙方操作不当而造成的.安全事故,一切责任由乙方自己负责,与甲方无关(乙方必须持有国家及地方认可的特殊工种操作证)。

  工资待遇:乙方在施工时,甲方按每月__________发放给乙方工资。

  工资领取:一月隔一月领取。

  本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份。此协议经甲、乙双方签字后立即生效,不得反悔。

  此协议自___________县___________花园___________楼___________塔吊拆除后自动解除。

  甲方:___________

  乙方:___________

  签订时间:___________

塔吊用工合同10

  甲方(聘方):

  乙方(被聘方):

  根据中华人民共和国劳动法的规定,甲乙双方本着自愿平等协商的原则,一致同意签订本合同,合同期限美容师合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,劳动合同期满,在双方同意的条件下,可续签合同。

  一、工作时间

  1、甲方聘用全日制工作时间人员,8:30至21:00。

  2、乙方在特殊情况下可向甲方申请,但需要提前向甲方说明,被甲方批准后即可,离开时间不得超过半小时。

  二、考勤制度

  1、乙方每月休息2天,休息需提前两天提出申请。休息时间超过2天需提前1周申请。

  2、乙方需做到不迟到,不早退,迟到早退超过半小时不打招呼视为旷工,旷工一天扣100元,特殊情况的特殊处理。

  3、乙方全勤(不休息),甲方支付100元全勤奖。

  三、工资制度

  1、甲方包乙方每天两餐及提供食宿。

  2、具体工资发放:乙方底薪200元。业绩超过10000元,底薪元,活动项目不算。工资第一个月要交押金1000元。

  3、项目提成:基础面部护理3元。精致面部护理5元,局部身体保养5元。全身美体12元,眼护、手护/1元。颈护、脱毛/2元。产品提成;家居单品10%,套盒、办卡7%,活动项目按5%。

  4、美容师工作满1年另加100元工资,每增加一年工龄,工资随之递增。

  5、销售及做护理提成第一名可享受整月总营业额的0.5%分红。

  6、每月号发放上一月工资及提成;美容师去除店内开支算提成。

  7、乙方对自己顾客的随身物品有负责看管责任,如有丢失则赔偿。

  8、在工作中由于乙方失误令顾客感到不满,视情节轻重扣除10—20元。

  9、卫生不合格扣除5—10元。

  10、甲方安排给乙方的工作,如无故不完成扣除乙方10—15元。

  四、工作要求:

  1、乙方在每日早上8:45前吃完早饭后打扫卫生,包括产品、桌面、墙壁、柜子、门窗、美容推车、超声波、喷雾器、玻璃门、镜子、被罩、卫生间、床、地面、面盆,要随时保持干净,服务顾客前的'准备工作要提前检查完毕,服务完顾客要随时收拾整洁。

  2、美容师不可随意使用、动用店面物品及公款。

  3、节约用电、用水、美容用品,杜绝铺张浪费。

  4、乙方因操作不当引起的事故由乙方本人承担。

  5、如乙方不原在本店工作需提前一个月申请,如擅自离职的,将扣除所有工资。

  6、在合同期限内,甲方不可无正当理由辞退员工,无特殊原因尽心尽乙方不可随意离职。本制度如有异议,甲方双方可协商变更,双方签字生效。

  甲方(聘方):

  乙方(被聘方):

塔吊用工合同11

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方经初步了解,就双方建立劳动关系达成共识,甲方愿意聘用乙方在本公司工作,乙方愿意接受甲方的用工条件,遵守甲方的有关管理制度,经过平等协商,双方同意签订并共同遵守以下劳动用工协议:

  一、甲方根据工作需要,从 年 月 日起聘用乙方在 岗位上工作,工种为 。试用期至 年 月 日。试用期薪金为 元/月,试用期合格后转为正式员工,初定薪金为 元/月。乙方在试用期工作时需缴押有效证件 一份。

  二、甲方根据工作需要安排乙方按下述两种工作制工作,特殊情况下,甲方有权安排乙方进行合理加班。

  1、每周6天工作制,每天工作8小时。

  2、不定时工作制,根据工作需要加班。

  三、甲方可以根据工作需要变动乙方的'工作岗位,同时,也可以根据乙方的工作表现将薪金进行上下浮动。

  四、每月15日为发薪日,甲方按规定支付上月应得的薪金。

  五、乙方被聘用(包括试用)后,若工作时间在一个月内辞(退)职的,甲方不计发薪金,只按每天5元发给乙方生活费。工作满1个月但不满二个月辞(退)职的,扣减一个月工资,工作3个月以上辞职或被甲方辞退的计发全额工资。

  六、乙方必须遵守甲方的各项管理制度,服从岗位所在部门管理和工作安排,违者按公司有关规定作出处理。

  七、其它未尽事宜,甲乙双方可协商解决。

  甲方:

  乙方:

   年 月 日

   年 月 日

塔吊用工合同12

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。

  一、合同期限及工资

  甲方聘用乙方在甲方学校食堂担任临时工作岗位,合同期限为一个学期(自20xx年3月1日至20xx年7月以学生放假为准)。

  工资标准为:1700元/月/人。

  二、甲方权利与义务

  1、负责乙方的日常人事管理。

  2、负责按月(30天计算)支付乙方工资。

  3、不负责乙方社保金的缴纳。

  三、乙方权利与义务。

  1、接受甲方的管理,并按合同认真履行岗位职责,服从学校安排或调整。

  2、遵守法纪,团结同事,和谐圆满完成工作任务。

  3、食堂工作人员实行临时聘任制,合同每学期签订一次。

  4、自行缴纳社保金。

  5、乙方有事须向学校请假,经同意后方可离开岗位。否则按照自动离职处理。

  四、聘用合同的变更、解除和终止。

  1、乙方不服从学校管理,不听从安排的`,甲方可以自行解除合同。

  2、乙方无理取闹,打架扯皮,恐吓威胁,严重影响秩序的,甲方可自行解除合同。

  3、乙方违反工作规定或操作规程,发生责任事故,造成严重经济损失的,甲方要追究当事人的经济责任并解除合同。

  4、乙方用不正当手段欺骗,盗窃财物的,甲方可自行解除合同。

  5、乙方因患传染性疾病,没有健康证明的,甲方可自行解除合同。

  6、乙方擅自离职,甲方视为乙方无故自行解除合同。

  7、合同期间乙方要求解除合同,须提前15天向甲方提出申请,否则甲方视为无故解除合同并扣出500元的合同保证金。

  五、有下列情况之一,本合同自行终止

  1、合同期满;

  2、法律法规规定的其他情况。

  本合同静双方签字生效,本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

  甲方:

  乙方:

   年 月 日:

塔吊用工合同13

  甲方:____________________________

  乙方:___________身份证号:______________________ 工程名称:_______________________________________

  根据国家和本地人事管理规定,为确定甲乙双方共同利益不受侵害,经甲乙双方协商一致,自愿签订本合同,共同所述内容。

  一.经甲方考核符合聘用条件

  1.本合同签订时,双方约定乙方同意根据甲方工作需要,担任该工地塔式起重机工作。

  2.乙方自愿遵守甲方制定的各项劳动规章制度,认真履行岗位职责,负责搞好本塔机的驾驶、检查、保养、配合维修等工作,并使塔机正常及时为各施工班组服务。

  3.因工作需要乙方合理安排加班时间,必须保证各施工班组所用材料、物品、工具正常及时使用。

  4.乙方需每天晚上有人员值班保持特殊情况随叫随到,乙方要做到塔机晚上(需要的同时)正常加班至:_____时至____时,特殊情况_____时如通宵(打混凝土)乙方因合理安排人员加班,加班同时甲方应有专员提前通知给乙方做好准备安排人员。

  二.承包方式工价

  1.甲方将:_________________________工程塔吊承包给乙方操作负责:(塔吊司机与信号工)甲方以______元/每台每月价格承包给乙方其中包括信号工_________元/每月,每月甲方支付给乙方生活费按每月总承包价_____%计算发放至乙方,余款待年底或解除劳动关系一次性付清。

  2.乙方能够遵守甲方的各项规章制度、工作积极,并能够自始至终履行本合同,甲方给予_____元/月的奖金。

  三.甲方的权利与义务

  1.甲方根据生产经营需要和本公司的规章制度及合同内容对乙方进行管理。

  2.甲方人员有权对乙方工作进行监督、督促和考评。

  3.甲方应为乙方提供国家规定的劳动安全和必需的工作条件。

  4.甲方必须认真履行本合同约定的内容,为乙方提供公司规定的劳动保护,

  按合同约定按时支付乙方工资,甲方因特殊原因支付有困难的,经职工代表大会(职工大会)同意,延期支付时间最长不得超过15日,工资每月发放时间为___日左右,甲方提供乙方_____住宿。

  5、根据乙方检查、维修发现的问题,经甲方核查后应及时更换损坏的塔机零部件。

  四. 承包期限:

  自 年 月 日起至________________________工程结束(或塔吊拆除报停)为止,甲方需提前10天以书面形式告知乙方做好结算及其它撤场准备工作。

  五.乙方的责任和义务

  1、认真执行遵守国家的法律、法规和政策及甲方和项目部的各项规章制度,提高敬业精神。讲究职业道德,维护国家和甲方的利益。

  2、服从甲方的本职工作安排,认真履行岗位职责,不讲条件按时完成甲方规定的各项本职工作任务。

  3、认真履行本合同约定的.内容,严格执行塔吊操作规程,搞好本职工作按约定领取劳动报酬,按约定解除合同

  4、爱护塔机。保持塔机清洁,每日开启前必须做到先检查后启动,先试运行后工作的原则,发现问题及时处理、及时汇报、保证塔机安全、可靠运行。

  5、乙方若发现不安全因素,应及时停止作业。直到安全障碍排除。禁止大风天气和塔机带病工作。

  6、每日做好上下班的工作和检查、维修和保养,发现问题及时汇报处理,决不影响第二天的工作,因特殊情况涉及工程质量、工期、造价等较大问题变更时,乙方应及时通知甲方并由甲方做出最终处理意见。

  7、认真履行职责,保证施工期间塔机正常运转,除机械修理及停电,大风不能操作以外,根据施工需要保证随时运转。

  8、如因甲方违规指挥要求强行违章操作的,乙方有权拒绝操作;如因特殊情况要求其强行操作的,甲方可先出书面保证,乙方方可操作,但造成的一切后果由甲方负全责。

  六、劳动合同的变更和解除

  1. 发生以下情况之一,本合同终止。

  1、合同期满;

  2、双方达成一致。

  2. 因乙方有如下行为之一,甲方可以即时解除合同;

  1、乙方患非职业病或非因工负伤;

  2、乙方不能胜任工作;

  3、乙方不能遵守甲方的各项规章制度,且说无果的。

  七.劳动保护、劳动条件和职业危害防护

  1、甲方必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准, 对乙方进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。

  2、甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 对从事有职业危害作业的,应根据《中华人民共和国职业病防治法》的有关规定,事先将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇如实告知乙方,并按规定进行上岗前和离岗时的健康检查,并在合同期内定期进行健康检查。

  3、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、 强令冒险作业,有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的劳动条件,有权提出批评、检举和控告。

  4、甲方应按《女职工劳动保护规定》、《女职工禁忌劳动范围的规定》和《未成年工 劳动保护规定》,对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。

  八.本合同未及事项

  本合同未尽事宜,按国家有关法律、行政法规、政策规定办理。在合同期内,本合同条款与国家有关劳动管理规定相抵触的,按国家有关规定执行。

  九、本合同自双方签字日生效,至合同期满自行解除。

  十、本合同一式三页两份,甲乙双方各持一份。

  甲方(签字盖章): 乙方(签字盖章): 电话:

  电话: 签订日期: 年 月 日

塔吊用工合同14

  根据《中华人民共和国劳动法》及相关法规、规章,现甲、乙双方经平等协商同意,自愿签定本合同,以便在今后工作中共同遵守。

  一、劳动合同期限

  第一条本合同期限为年,自年月日始至年月日止,其中试用期为月,自年月日始至年月日止。

  二、岗位职务及工作内容

  第二条乙方同意按甲方工作需要,从事工作,担任部(店)。

  第三条乙方应按甲方所订《制度》有关规定按时保质保量完成相应的工作任务。

  三、劳动保护和劳动条件

  第四条乙方工实行工作制。

  第五条甲方为乙方提供必要的工作条件,制定有关工作规范。

  第六条甲方负责对乙方进行必要的职业道德、业务技术和有关法律法规教育和培训。其费用由甲方承担,若乙方违约解除合同,应赔偿甲方此项费用。

  四、劳动报酬

  第七条甲方应遵循按劳分配原则对乙方进行薪酬分配。

  第八条甲方每月以货币形式足额支付乙方基本工资,其中试用期基本工资为元,转正后为元。并视经营情况和乙方贡献大小向乙方发放相应数量的奖金。

  第九条甲方因特殊原因需乙方延长工作时间或在节假日加班的,应依法安排乙方换休或支付加班加点工资。

  第十条由于甲方原因致使乙方临时下岗待工的,甲方应保证乙方每月生活费不低于元。

  五、保险、福利待遇

  第十一条甲方按国家及四川省社会保险有关规定为乙方办理养老保险、失业保险及医疗保险等。

  第十二条乙方患病或负伤,其工资及医疗保险待遇按国家和四川省有关法律、法规和规定执行。

  六、劳动纪律

  第十三条乙方应严格遵守国家法律和甲方依法制订的各项规章制度和工作规范,严格遵守甲方的劳动纪律。

  第十四条乙方应遵守职业道德,保守甲方的`商业秘密,不做有损客户和甲方利益的事。

  第十五条乙方应积极参加甲方组织的有关培训,努力提高自身业务素质和工作能力。

  第十六条未经甲方许可,乙方不得私下销售甲方所经营产品以外的其他类似产品。

  第十七条乙方违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定,

  甲方可给予其相应纪律处分,直至解除合同,并追究其相应经济责任及其他法律责任。

  七、劳动合同的变更、解除、终止和续订

  第十八条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同相应变更相关内容。

  第十九条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经双方协商同意,可以变更合同相关内容。

  第二十条因乙方工作任务完成情况在合同期内甲方需对乙方作升(降)职的,双方应另行订立合同,本合同自然终止。

  第二十一条经甲、乙双方协商一致,本合同可以解除。

  第二十二条乙方有以下情形之一,甲方可以解除本合同;

  1。试用期内考核不合格;

  2。有违反本合同第十三、十四、十五及十六条规定情节的;

  3。严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;

  4。被依法追究刑事责任的。

  八、本协议一式贰份,甲、乙双方各执一份。此协议经甲、乙双方签字后立即生效。

  甲方:

  乙方:

  年月日

塔吊用工合同15

  甲方:

  乙方:

  为了更好地在施工期间各项管理的配合工作,保质保量、安全顺利进行。特定以下协议:

  一、甲方聘用乙方为公司从事塔机安拆及修理工,工资每月按其他任何费用,工资隔月记发一次,中途可少额借支。

  二、双方应尽职责:

  1、乙方必须无条件的'遵守项目部的规章制度自觉接受甲方的安全教育及安全交底。

  2、乙方必须持有效的国家颁发的特殊工种操作证证件上岗,严格遵守安全操作规程,不违规操作(如违规操作出现的安全事故,由乙方自行负责,与甲方无关)

  3、乙方工作过程中必须按时上班,在施工中若因甲方不接听电话或电话停机一次罚款人民币伍佰元(罚款在工资中直接扣除)。

  4、若乙方在施工中途不干,此协议便已终止。

  本协议一式贰份,甲乙双方各持壹份,此协议经甲乙双方签字后立即生效,不得反悔。

  甲方:

  乙方:

  签字日期:年月日

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