清洁工用工合同
在人们越来越相信法律的社会中,随时随地,各种场景都有可能使用到合同,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。那么大家知道正规的合同书怎么写吗?以下是小编帮大家整理的清洁工用工合同,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
清洁工用工合同1
用人单位(甲方):
临时工(乙方):
甲方因工作需要临时招用工作人员,乙方申请应聘。经研究,甲方同意乙方为临时工,并自愿协商达成如下协议:
一、协议期限
本协议自年月日至年月日止。
二、工作任务
乙方同意服从甲方的工作安排,在卫生清洁工作岗位承担工作任务。
三、劳动纪律
甲方应根据《中华人民共和国劳动法》等制订各项管理,乙方在甲方工作期间内,应自觉遵守甲方的各项,服从管理,积极完成工作。
四、劳动时间与劳动报酬
1、甲方保证乙方在工作期间实行每天8小时工作制。
2、乙方工作报酬:除寒暑假期外全包干800元/月;寒暑假期间按照实际上班天数以25元/天发放。上述工作报酬已包含了支付乙方购买社会养老保险的费用,乙方的社会养老保险金由乙方本人到当地局自行缴交。
3、甲方每月6日如期发放工资,由学校财务办统一发放。发放形式采用直接转账到中国农业银行个人账户的方式。
五、终止解除劳动协议条件
1、乙方与甲方确立劳动关系期间,有下列情况之一者,用人单位可以提出解除用工关系:
(1)试用期间(一个月)被不符合用工条件的;
(2)患病或非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的;
(3)严重违反劳动纪律或甲方有关规章制度的;
(4)无理取闹,打架斗殴者;
(5)不服从工作安排,不按质量要求完成工作任务的;
(6)甲方因客观情况发生变化,使原劳动协议无法履行或岗位编制调整需裁减人员的;
(7)严重失职,对用人单位利益造成重大损害的;
(8)被依法追究刑事责任的。
2、乙方与甲方确立劳动关系期间,有下列情况之一者,乙方可以提出解除劳动关系:
(1)被招工、招干或考入学校学习的;
(2)用人单位不能按劳动协议规定支付劳动报酬的;
(3)用人单位不履行劳动协议,或者违反国家法规,侵害临时工合法权益的;
3、任何一方需要解除劳动协议,应提前30天书面另一方。
六、违反协议责任
任何一方违反协议,给对方造成经济损失的`,应根据其后果和责任,按有关政策予以适当赔偿。
七、调解与仲裁
双方履行本协议如发生争议,应先协商解决,协商无效,当事人可在争议发生六十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,可在收到仲裁裁决之日起十五天内向甲方所在地人院起诉。
八、本协议未尽事宜,按国家有关政策规定办理或双方协商解决。
九、本协议期限届满自行终止。
十、本一式三份,校长办、总务科、临时工本人各持一份。
甲方(盖章):乙方(签名或盖章):
部门负责人签名:
主管副校长签名:
年月日年月日
清洁工用工合同2
甲方:
乙方:
为了搞好_________幼儿园内外卫生,创造洁净、优美的环境,经甲方评定,特聘乙方为本园清洁工,并订立本合同,双方遵照执行。
一、乙方责任:
乙方须尽职尽责的完成清洁工作,须遵守甲方幼儿园的各项规章制度,保持幼儿园良好的卫生环境,爱护幼儿园的财物,注意言行举止以维护幼儿园的良好形象。
二、甲方责任:
1、甲方负责对乙方进行卫生检查监督,如乙方工作懒散,违反甲方多项制度,则甲方有权开除乙方,但需提前一个星期通知乙方。
2、甲方负责为乙方免费提供一餐两点、清洁用水、用电、及清洁用具、用品。
3、甲方及其员工应尊重乙方工作人员及其劳动成果,不得鄙视或讥讽清洁工。
4、(因行业特性,幼儿园所有员工不得在学期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,应在学期结束前一月提出。
三、合同期限及续延
1、本合同自 年 月 日起生效至 年 月 日止,合同期满前1个月双方可根据实际情况另行协商续期或签订新合同。
2、经甲乙双方协商,制定乙方的工资为每月 元整。
3、甲方在每月 日按时发放工资给乙方。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
清洁工用工合同3
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限
合同期限为_______年,_________年_____月_____日 起至 __________年_____月_____日 止,约定期满,本合同自然终止,如双方同意,可以续签。
二、工作待遇
1、甲方支付乙方工资______元/天,甲方不再支付其它任何费用,工作天数据实计算,除此之外不享受其他任何福利待遇,工资发放日期同项目部管理人员。
2、甲方负责乙方工作期间的用餐。
3、乙方在甲方工作期间,如中途乙方提出离职,须经甲方同意,并找到合适的保洁人员后方可离职,否则甲方有权扣除乙方当月工资。乙方离职前,甲方检查没有对甲方用品的损坏,按甲方要求办理离职手续完后,结算工资。如有损坏,则扣除损坏用品的费用。
三、工作时间及职责范围
1、保洁形式为全日制(含节假日期间),做到每日清扫,即日常保洁。
2、保洁范围为甲方指定区域(项目部大门周边及以内所有环境卫生保洁工作、包含办公室、大院、厕所、浴室、厨房等)。
3、在做好本职工作以外的同时,帮助厨师做好项目部员工的用餐工作。
四、乙方工作责任及要求
1、乙方必须服从甲方管理安排,严格遵守甲方的各项规章制度,违者按公司制度处罚。
2、乙方保证保洁区域环境清洁、卫生。
3、乙方必须保证每日清扫。
4、乙方不能有偷窃行为,否则一律送派出所处理。
五、乙方有一列情况甲方可解除合同:
1、试用期内证明不符合录用条件的。
2、经常迟到早退,无故矿工的。
3、不遵守甲方管理制度不服从工作安排、工作效率低、服务不及时,经教育不改的。
4、食堂浪费大、对本职工作不负责、挑三捡四、做得较差者。
5、占小便宜、有偷窃行为。
六、人身安全责任
1、工作过程中,因乙方操作等自身原因造成的工伤等安全事故,甲方概不负责。
2、乙方在上下班途中应注意自身安全,期间所发生的一切疾病、安全事故,均由乙方自身承担一切责任,甲方概不负责。
七、乙方单方解除合同时,必须15天以前以书面形式提出申请,并且必须取得甲方同意,并且无论发生任何情况乙方必须执行工作交接责任,如违反则扣除当月工资。
八、其他
本合同经双方签字后生效,本合同一式二份,甲方执一份、乙方执一份。
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
清洁工用工合同4
甲方:
地址:
乙方:
家庭住址:
居民身份证号码:
甲方为了保持工厂环境的清洁卫生,决定聘请乙方为钟点清洁工,负责厂内环境卫生的维护,乙方自愿承担此项任务,经双方协商同意特订如下:
一、甲方付给乙方工资元/月,()不享受假期工资、加班工资和其他福利待遇。
二、乙方来甲方工作,甲方应根据需要添置必要的劳动工具,乙方要妥善保管,不得无故丢失。
三、乙方按甲方要求的工作对厂内(会议室、过道、走廊、楼梯间、饭堂、卫生间、洗手台、办公室,)进行清扫,确保厂内环境卫生整洁。
四、乙方在劳动过程中应注意安全,树立安全意识,遵守相关操作规程。甲方对乙方因过失发生的意外事故、和生病等不承担任何安全责任和医疗。
五、为保护乙方的合法权益,甲方按照规定定期支付乙方工资。工资每月日前以形式支付给乙方。
六、若甲方因公司内部结构调整不能续聘的,此合同自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何经济补偿。乙方自解除之日起所发生的一切行为,均与甲方无关。甲乙双方任一方解除此合同的,需提前天提出。
七、本合同暂订三个月,合同期满后双方无异议可顺延。
八、本合同一式两份,甲乙双方各持一份,签字生效。
九、本合同未尽事宜,双方协商解决。
甲方代表(签名):
日期:
乙方(签名):
日期:
清洁工用工合同5
甲方:
乙方:
根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规规定,甲乙双方在平等、诚实、协商一致的基础上签订本合同。
一、 工作要求:
1、 乙方同意按甲方工作安排,从事公司的清洁工作。
2、 认真遵守公司各项规章制度和管理规定。
3、 认真做好自己本职工作和公司临时分配的工作任务。
二、工作时间:
每周一至周五上午 开始,打扫结束时间可自行安排。
三、工作地点:
1、 车间:车间内地面、车间办公室外部走道、一楼和二楼会议室、一楼和二楼的卫生间,以及各办公室的垃圾收集等。
2、 办公大楼:办公大楼四周的卫生工作。
3、 仓库:仓库四周的卫生工作。
四、 报酬与待遇
2、 清洁工每月的固定工资为人民币_______元,法定假日不享受加班工资。
3、 清洁工不享受年终奖、高温费等货币待遇,但是享受职工物质待遇。
五、其他约定:
甲方(盖章):__________________ 乙方:_________________________
代表人(签字):________________ 身份证号码:____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
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