入职邀请函模板（精选10篇）
不同场合的邀请函，写作重点会稍有不同。在日常生活和工作中，邀请函对于我们处理事务息息相关，到底应如何拟定邀请函呢？下面是小编收集整理的入职邀请函模板，仅供参考，希望能够帮助到大家。
入职邀请函 篇1
先生/女士：
您好！您已全面通过我公司的各项招聘考核，现以书面形式正式通知您，您已被公司录取，并进入试用期阶段。请于 年月日点凭本邀请函来公司办理入职手续。
一个充满朝气和活力，洋溢着激情和快乐，具有美好前景和未来的团队期待 您的加入！
一、以下是您的入职信息：
1、您的入职部门：
2、您的任职岗位：
3、您的试用期限：自正式入职之日起（本公司保留根据您的工作表现调整本期限的权利）。
二、以下是您办理入职时需要携带的资料：
1、身份证、毕业证、学位证原件及复印件；
2、职业资格证书或岗位证书；
3、2张1寸近期免冠彩照。
三、上班时需
着正装：黑色西装、白衬衫、黑色皮鞋。
如有任何疑问，请咨询人力资源部：xxxx。
邀请人：
日期：
入职邀请函 篇2
尊敬的徐秀花先生/女士：
您好！我很荣幸地通知您于20xx年xx月xx日到我公司xx部入职，担任xxx一职。祝贺您即将成为xx公司的一员!
请在上班第一天携带个人资料(毕业证复印件、身份证复印件及近期体检结果)到人事行政部办理入职手续，在人事专员协助下详细填写好《员工登记表》办理入职手续。员工须知：在入职到岗后请您仔细阅读公司各项规章制度并请严格遵照执行，对于因个人原因未能及时依据公司各项制度执行而引起的一切损失由员工本人承担全部责任。期待您成为我们的新同事!祝您在公司有一个美好的未来!
邀请人：
日期：
入职邀请函 篇3
尊敬的徐秀花先生/女士：
您好！我们诚意邀请您担任租赁主管一职，暂定您的入职时间为20xx年4月1日。该岗位薪资为税前6500元，试用期6个月，试用期按照薪酬的80%发放。
入职邀请是建立在双方相互信任、互相尊重的基础上，但是为了后期管理的要求，您在入职时有责任和义务提供身份信息、教育背景、专业证书及职业经历等方面的证明，详见下文。
请您在收到本函后两个工作日内回复邮件确认是否能如期到职。
我们非常期待您的加入！
邀请人：
日期：
入职邀请函 篇4
xxx先生：
您好！
我们想邀请您担任xxxx电商平台运营总监一职。一个充满朝气和活力，洋溢着激情和快乐，具有美好前景和未来的团队期待您的加入。
请您于收到本邀请函后5个工作日内与公司人力资源部确认入职时间。根据公司的规定，您的试用期为六个月。在符合公司制度的前提下，您可享受如下薪资待遇：
1、试用期前三个月的基本工资为1.6万元/月，试用期第四至六个月的基本工资为1.8万元/月；
2、若您的转正评估为合格及以上，你可享受2万元/月的基本工资；
报到前您可享受以下员工权利：员工入职体检；入职资料准备的协助（入职资料可见于附件）等。
报到后您还可享受以下员工权利：签订劳动合同；缴纳社会保险；全面了解公司的新员工培训（需参加培训考核）等。试用期内，您将接受公司对您的阶段性考核，考核结果在80分（含）及以上为合格。试用期考核合格后，您将可成为一名正式的大贺人。
如果您有其它问题，请您及时与人力资源部沟通，沟通电话为：xxxxx
我们非常期待您的加入！邀请您共创伟大事业！
邀请人：
日期：
入职邀请函 篇5
尊敬的徐秀花先生/女士：
您好！
新年即将到来，希望我们的合作计划在未来一年里更上一层楼，为了表示我们的谢意，我公司决定于20xx年1月9日举行迎新晚会，诚邀各位光临!
我们的 目标是希望通过大学生创新公益社会实践活动的开展，培养学生们的社会实践能力，成为中国优秀的下一 代商业人才。当然，赛扶(中国)大学生创新公益社会实践活动的顺利开展也离不开企业界对活动的大力 支持，赛扶(中国)活动资金全部由在华企业以赞助形式提供，学生免费参加。通过赛扶活动，学生能寻 找到更多的职业发展机会，而各大知名企业亦能招募到一批最优秀的人才。因此，让大学生参与这样的创 新公益社会实践活动是中国当代“百年树人”工程的重要举措之一，这些都已经得到了共青团中央及其他 知名大众社会媒体的关注和好评。
我是xxxx建设集团的x经理，你的个人求职简历，经我公司人事部审核通过，基本符合我公司招聘条件，公司为以后更好的发展，应聘人员需到公司在建项目上进行试用，如试用期间业绩表现符合我公司规定，公司将会与你签订正式的劳务合同，届时可根据您个人意愿(书面申请)，公司根据情具体况予以考虑。
1、试用期为1~2个月(试用期间前半个月不允许请假，此期间公司会对你有一个短期的培训)，试用期间将安排学习我公司企业文化和熟悉工作环境并由业务熟练、工作经验丰富的老员工引导你进行试用工作;
2、 试用期间公司会根据试用情况对新员工进行考核。试用期间工资为xxxx-xxxx元/月，试用期间根据员工综合素质评定试用工资，但此期间不享受任何福利待遇。新员工需遵守公司制度以及相关规定，如有违反，公司有权提前结束与每一位试用/实习者试用期;
3、此次招聘为公司后备项目招聘人员，为防止员工中途流失，试用合格后签订正式劳动合同，首期为一至三年，满期可续签，转正后工资根据个人工作能力评定，(xxxx-xxxx元/月根据个人能力和项目效益而定)，公司为其提供五险一金，工作满一年后可享受年终项目分红。
诚聘与公司共同发展的有识之士，共创美好明天!
邀请人：
日期：
入职邀请函 篇6
尊敬的先生/女士：
我们很荣幸地通知您，您顺利地通过了xxx公司的面试，我们想邀请您担任 一职。入职时间为：20xx年xx月xx日。该岗位的薪资为税前xx元，试用期3个月，试用期按照薪酬的80%发放。
对于xxx的`入职邀请，是建立在双方互相信任，互相尊重的基础上，但是为了后期管理的要求，您在入职时有责任和义务提供教育背景、专业证书及职业经历等方面的证明，详见下文。
请您在接到本入职邀请后回复该邮件，确认是否能如期到职。
我们非常期待您加盟xxx！
邀请人：
日期：
入职邀请函 篇7
亲爱的女士/先生：
您好！感谢您对我们公司的关注和支持！很高兴的通知您通过了我们公司岗位的面试，将要成为我们公司的一员！
请你在xx年xx月xx日前来我们报到。
报到所需资料：身份证、学历证书等原件及一寸彩色照片一张。
公司工作时间：上午：8:00--12:00下午：13:30--17:30
地址：xxxx
联系人：xxxx
电话：xxxx
xxxxx有限公司
人力资源部
入职邀请函 篇8
尊敬的xxxxx先生：
我们很荣幸地通知您，您顺利地通过了xxx公司的面试，我们想邀请您担任xxxxx一职。入职时间为：xxxxx年xxxxx月xxxxx日。该岗位的薪资为税前xxxxx元，试用期3个月，试用期按照薪酬的80%发放。
回复该邮件，确认是否能如期到职。
我们非常期待您加盟xxx！
xxx公司
xxxx年xx月xx日
入职邀请函 篇9
致先生/女士：
您好!恭喜您通过面试。欢迎加入我公司，成为我们的一员。请于20xx年x月x日携带以下资料到公司办理入职手续。
1.两张一寸照片
2.电子档照片一份
3.身份证复印件
4.学历、学位证复印件
5.离职证明
6.其它相关复印件
注：所交证件复印件均需交原件以供验证。
若有临时变动，请在入职前一周告知我方。如有任何问题，请随时与人事部门联系。
签：xxx
20xx年x月x日
入职邀请函 篇10
尊敬的xxx先生：
您的工作时间为每周一至周五早上9：00到下午5：30，其中12：30至1：30午餐休息时间。
您的基本工资为每月xxxx元人民币。此外，每月您可得到210元人民币的伙食补助。在此提醒：有义务按照中华人民共和国的相关法律就您的基本工资、伙食补助、奖金或您从公司得到的其他报酬（若有）缴纳个人所得税。您的工资具有私密性。如果任何一方决定解除劳动关系，必须向对方提前一个月发出通知，否则将支付相应的补偿，但是如果发生附于本聘用通知函后的“解除条件”中规定的任何情形，本条款不予适用您将依照中华人民共和国相关法律和法规的规定，享受公司福利。
如果您能够通过签署并在20xx年7月12日返还本聘用通知函的方式确认您接受这些条款和条件以及您能够开始工作的日期，我们将不胜感激。如果您未在该日之前返还适当签署的文件，我们将视为您已经决定拒绝此次工作机会，本工作邀请函失效。
xxxx限责任公司（盖章）
人力资源主管：（签字）
日期：20xx年7月x日
我确认我完全接受并将遵守由xxx有限责任公司发出的工作邀请函文件中规定的条款和条件：
署人：
日期：20xx年7月x日
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