公司拓展训练心得体会

时间:2022-12-29 10:23:11 心得体会 我要投稿

公司拓展训练心得体会【荐】

  我们有一些启发后,马上将其记录下来,如此就可以提升我们写作能力了。相信许多人会觉得心得体会很难写吧,以下是小编精心整理的公司拓展训练心得体会,希望对大家有所帮助。

公司拓展训练心得体会【荐】

公司拓展训练心得体会1

  拓展训练心得体会

  4月11日,我有幸参加了公司组织的户外拓展训练。说实话,这是我第一次听说拓展训练这个活动,最开始感觉就是出去在户外做些游戏搞点活动锻炼一下。参加之后我才发现,拓展训练并不简单,让我学到了很多东西,我很感谢公司组织的这次活动。在活动的第一天李教练就把我们分成了两个队伍,并让我们自己推选队长、起队名、编队歌、画队旗、编队训,在这个过程中我们忘记了年龄,忘记了职位,我们每个人都全身心的投入到活动中,我们还给队伍起了一个青春又响亮的队名——梦想队,我们高唱队歌“梦想就是希望”,高呼我们的队训“坚持梦想,挑战自我”,我们的训练项目包括:七巧板、蛟龙出海、高空断桥、扑克牌、猜数字、空方阵、穿越电网等。

  通过这次拓展训练,大家在两天里共同克服了一个又一个的困难,增强了对彼此的了解。这对于我们在今后的工作中树立相互配合、互相支持的团队精神和整体意识,增加相互间的沟通和信息交流等都是很有益处的。同时,在完成项目时也暴露了我自己很多的缺点:项目开始时在还没有明确目标没有制定可行的工作方案的情况下,因为盲动、草率而忽略了集体的力量就开始行动,使得原本可以更加轻松合理完成的任务事倍功半,训练中的每个项目都让我领悟到不少日常工作中应当注意到的细节和灵活性,让我在训练中体悟,在体悟中受益,这次拓展训练给了我一次难忘的经历,更给了我一笔宝贵的精神财富。

  在高空断桥训练项目中,当我看到足足有8米多高的断桥,距离1.2米的时候,我就心里打颤了,怎么可能,这桥结实吗?万一我没跳过去教练没抓紧我,站那么高掉下来怎么办?我脑海里浮现出的是一个又一个失败的画面,当看到队友们一个又一个完成了这个项目,使我内心也轻松了很多,对完成这个项目增加了很大的信心,轮到我的`时候,当我一步步爬到断桥上时,我的腿有些颤抖,心里非常紧张,只听见我的队友再喊,相信自己,慢慢的,你能行。最终我心一横,轻轻一迈居然很轻松的就跳过去了,再向回迈的时候,心里就没什么恐惧感了,最后我也很好的完成了这个项目,通过这个拓展项目训练,我更加坚信我自己,只要面对困难不退缩,勇敢向前走,相信所有问题都不是问题,所有困难都不是困难,只要我们勇敢的面对,总能找到解决的办法,总能跨越眼前的障碍,你将会有不一样的人生体验。

  七巧板游戏这是给我触动最大的游戏。规则很简单:全体队员分成不等份的七组,合计五套七巧板均分在七个组里。其中第七组作为总指挥。七个小组既有分工又有协作,每个组既要在规定时间内完成用七巧板拼摆出规定的图形的任务,又要在第七组的指挥下相互协作完成各队的任务,并拼出正方形和拼出3个由三色板子组成的长方形,并最终赢得1000分。图板的数量是有限的,各组之间可相互借用,但只能由第七组进行传递。由于开始的时候大家都没有仔细的阅读任务说明单,导致各自为政,光顾着完成自己的任务,没有更多的为大家的着想,在活动中第七组

  一直忙于为大家传递板块,在长达四十分钟的游戏结束后,我们组一共拼出了六幅图片,得了分,最终我们七个组总成绩是分。活动结束后大家分别做了活动感言。我总结了一下,主要有以下几点:

  1、团队成员间要有主动沟通的意识,而且要注意沟通渠道的沟通方法。

  2、信息与资源共享,利用资源的合理配臵来提高任务完成的速度和效率以及成效。

  3、队员之间要加强合作的重要性,合理处理竞争关系,实现良性循环。

  4、领导在团队中的角色很重要,不同的领导风格对于团队完成任务的影响起着重要作用。

  5、还有创新精神,任务中的长方形和正方形是没有图纸的,特别是正方形难度较大,这点至关重要。

  在今后的日常工作中,这些细节和方法我们都是可以直接拿来用的。当然这个游戏给我们的启发远远不止这些,需要我们更多的去思考,去挖掘。以我现在的工作团队,如果我们在以后的工作中,多注意一下协作,多注意一下方法,我们就会取得更大的成绩!“共赢”,是这个游戏要表达的意思。

  最后,真心感谢董事长带领我们参加这次活动,让我受益匪浅,每一个体会都会给我以后的工作和生活都带来积极的影响。通过每个项目给我的启发,在以后的工作中我会不断的改变,完

  善自己,为公司的发展尽自己的一份力量。

公司拓展训练心得体会2

  20xx年7月27日,难忘的一天,深刻的一天——拓展训练,超越自我,真正感悟团队的力量。

  这是一次磨砺自我,激发潜能,坚定信心的成长经历,更是一次熔炼团队精神,树立团队意识的宝贵契机。面对训练过程中的困难与挑战,每个人都表现地坚强勇敢,不抛弃不放弃,大家相互配合、互相支持,共同攻破难题,完成各项任务,增强了团队彼此间的了解与信任。对于自己今后工作的开展受益匪浅。

  回顾整个过程,到达训练场地,教练把我们24个人分为2队,让我们自己选举队长,并制定队名,队歌,口号,绘制队旗,拉开了这次拓展训练的序幕。整个训练主要包括六大项目:电网逃生、高空抓杠、盲人列队、信息传递、毕业墙、感恩寄语。

  第一个项目:电网逃生。一张24格的大网立在面前,规则是:不准触碰网线,团队所有人员必须在规定时间内全部安全通过。时间紧、任务重,大家集思广益,出谋划策,制定通行方案,过程中大家齐心协力、分工配合、相互信任,不断总结经验,适时调整方案,不畏缩,不言弃,展现出了惊人的团队凝聚力和同心力,最终团队所有成员全部安全通过,稍有遗憾的是由于前期讨论方案用时太长导致超出了规定时间。

  “电网逃生”对工作的启发:工作的顺利完成,首先,要明确目标任务;其次,在制订工作方案过程中,发挥各自智慧的同时要学会尊重他人的想法,虚心听取他人的意见,团队间要善于沟通和协调,尽快达成统一方案,避免无休止的争论造成的时间浪费,工作效率的降低;最后,要清楚的认识到任务的完成有赖于整个团队的合理分工与配合,不断增强团队凝聚力,每个人都要树立团队合作意识,朝着共同的目标齐心协力,相信付出一定会有回报。

  第二个项目:高空抓杠。规则是:穿戴好攀岩的背带,攀登上一高8米的`铁柱,然后站立在铁柱顶端直径约30厘米的铁盘上,目向前上方悬挂的一单杠,跃起来,牢牢抓住单杠。面对这一挑战,大家看起来有一丝恐惧,但没有一人因为恐惧而退缩,没有一人选择放弃,最终看似不可能完成的事团队所有成员都顺利完成。

  “高空抓杠”对工作的启发:

  1、面对困难与挑战,不能望而止步、畏难不前,要积极面对,敢于尝试,尝试了你会发现其实并没有想象的那么难,难就难在你没有勇气去触摸它,去解决它,即使失败也无悔,经历了就是一笔宝贵的经验,丰富了人生阅历;

  2、要敢于突破心理障碍,善于为自己打气,相信自己一定能行,试着去触发自己的潜能;

  第三个项目:盲人列队。规则是:分为两队,每队成员只知自己的数字,在蒙上眼的情况下,两队打乱,在规定时间内,哪队率先按数字顺序排好,哪队获胜。这个游戏,我们表现的不是很好,整个过程混乱无序,盲目不知所措,任务失败。

  “盲人列队”对工作的启发:

  1、团队成员没有明确目标任务,没有弄清游戏规则,一头雾水,导致方案错误;

  2、考虑问题不全面。数字编码只考虑整数没有考虑到分数小数的情况,导致操作时不知所措。

  3、好的一面是面对问题团队成员能发挥各自智慧积极出谋划策,凸显出良好的团队合作意识,这一点在工作中是十分重要的。

  第四个项目:信息传递。规则是:分两队比赛,每队排成一纵队,教练告诉最后一人数字信息,最后一人将数字通知前方,不能出声的把数字从后至前传递。最前的人再把数字反馈给教练,看对不对。每轮使用的规则下一轮不得再使用。比赛过程中,每队成员发挥奇思妙想,力求最快速最准确地传递信息,这个项目最大的感触是要打破固定思维的桎梏,学会创新。

  “信息传递”对工作的启发:

  1、比赛前两轮我们对失败,原因在于我们固守旧思维,死方法,不知变通。在今后工作中,遵守规则的同时,要善于突破固化思维,善于创新,培养创造性思维;

  2、信息传递过程中容易失真,因此要注意信息传递与交流的方式方法,确保有效沟通。

  第五个项目:毕业墙。规则是:全队所有成员在规定的时间内翻越一面高约4米的光滑墙面,在此过程中,不得借助任何外界工具,所能用的资源只有每个人的身体。这个项目令我最为感动,一开始我们所有人都觉得不可能完成,可我们依然没有退缩,经过协商,我们采用“叠人墙”的方法,让身强力壮的队员作为底座,踩在他们的肩膀,大家奋力将他们先托上高墙,然后他们在上面接应,其他同伴踩着底座同伴的肩膀,成功翻越高墙,最后因为先后策略失误,只有一人没成功翻越且超时了。正是因为最后一人整个过程忍痛甘当“底座”,汗水、沙土粘满了衣服,肩膀被踩出红痕,没抱怨一句苦与累,我想公司的发展,不仅需要运筹帷幄、冲锋陷阵的将帅、骨干,更需要许许多多辛勤工作的普通员工,正是他们“俯首甘为孺子牛”的精神,其他人才能成功通过。

  “毕业墙”对工作的启发:

  1、面对“不可能”完成的任务,不要轻易放弃和退缩,相信自己,相信依靠团队的力量,一定能战胜困难;

  2、做决策时,要进行民主、有效地讨论,合理、快速决策,注重质量的同时注意提高效率;

  3、求同存异,合理分工,学习最优配置资源。

  第六个项目:感谢寄语。这是最后一个项目,团队所有人蒙上双眼,手拉着手凭着彼此间的信任与牵引,顺利来到最终地点,大家坐在一起,依旧蒙着双眼,屏住呼吸,倾听来自每个人内心的感动与感恩,所有人一一表达了对父母、对家人、对朋友的感谢,对未来工作的期许。做人,要懂得感恩,只有懂得感恩,才懂得付出,懂得回报。感谢一路陪伴我的亲人和朋友,感谢一直关心我支持我鼓励我的所有人,我爱你们。我会努力工作,努力完善自己,不辜负你们的期望。

  短短一天的拓展训练结束了,难忘、不舍、感动、感恩。非常感谢这次训练,真的学到了很多,收获了很多。总结如下:

  一、重新审视了自己,发现了自身的弱点和不足,同时也触发了自己未知的

  潜能,完成了自己认为“不可能”完成的任务,增强了自信心,磨练了战胜困难的毅力,提高了解决问题的能力。因此,在今后的工作中无论遇到再大的困难与挑战,都不要轻易放弃和退缩,勇敢面对,勇于尝试,相信自己一定可以。

  二、深切感受到了团队力量的伟大,意识到团队凝聚力的重要性,团队精神

  是一股无形的动力,它激励着每一位队员默默地为团体奉献着自己,推动着每项任务的完成。

  三、团队成员间要懂得相互尊重、相互沟通、资源共享、合理分工协作,优势互补,才有利于团队的和谐、凝聚与发展;团员自身要努力提高自身素质与能力,发展创造性思维,积极为团队发展和工作开展出谋划策,尽心尽力,朝共同目标齐奋进。

公司拓展训练心得体会3

  通过两天的户外拓展培训,让我有着很深刻的感触,除了以前的军训外,还没正式地参加过这类的拓展活动。起初,虽然想到这是类似军训那些活动项目,但是就只停留在想的层面上,还不会真正感受到这种氛围;从下车到达基地的那一刻起,突然觉得这环境是那么地熟悉,那些军队系列的精神面貌立刻出现在眼前,心里在想,自己何不曾也是这么想着,有着这军人般的身躯与奋斗作风,只是在社会的经历中慢慢被淡化了,这一次又让我感受到了这一切,令我非常感激!

  当教练让我们集合的时候,才发现很多基本的东西都已经抛弃了,那些站姿、动作、时间观念,还有纪律,尤其是团队的那种责任归属感,似乎一下子又强烈地回到了身旁;其实从公司开始出发,甚至是前一晚的时候我有在深思,这次去拓展,应该带上一些什么问题,带着什么样的收获回来,其实我就想把一切关于团队相关的收获都带回来,结果这次也真的让我收获满满的。第一个不得不让我重视的是,就连摆水瓶子这么简单的`事情,你都应该要有更高的追求,无论生活还是工作,何不尝都是这样,试问自己都有那么认真去对待和更高的追求吗?而事实证明只要重视了,肯定就能做得更好,而且,当团队一起的时候,你一个人做得再好就优秀了吗?还应该更加懂得如何互相交流帮助让自己的队友更加优秀,我始终觉得,在一个团队中,你总应该要去想办法让你的队友表现得更加优秀,自己才会更加优秀。

  在高空挑战的团队活动中,我的收获也是特别大,当你在地面的时候,看着别人跳的时候总会觉得挺简单,也挺好玩,但当你走到了那个高度的时候,心才不由自主地颤抖起来,甚至这一刻你也都不知道自己的极限到哪?但是当你看到地面的伙伴们加油欢呼的时候,这股力量是多么强大,让自己可以放下任何的包袱,只要你选择了往上爬,只要克服了自己的心理障碍,就任何困难阻碍都不是问题,而正当战胜心理跳出腾空的一刹那,突然觉得一切都是那么简单、快乐!

  当然,我想我也会跟大家一样,最后的毕业墙才是前所未有的感动,起初,教练问我们你会全力以赴吗?自己也很肯定,当然也是怀疑的,因为没经历过,就这样短时间能全部人翻越过去吗?但我也很肯定这是可能的,只是这一切都还停留在一种思想境界里面。一开始上去的时候我在扶墙梯,只看到大家在欢呼,一下子气氛紧张了起来,我看着被他们踩踏着的战友,我感受的到他们承受着的压力和心里的颤抖,而就在上去了部分人的时候,突然被教练叫停了,各种各样的问题都出现了,那时真的很打击,而确实也是我们大家做得不好,很多危险动作都出现了,这非常不安全,随后还被叫停了几次,虽然我们是很努力的,但是过程当中真的需要去用心执行,注意一切的细节,最后全部人都上去的刹那,感觉是多么的幸福和感动,当然一切也显得身疲力尽了!

  总而言之,感慨良多,但如果只是停留来印象感慨的话,那也就只能是留下一场经历而已,我想要把它带进生活和工作,让这些经历时刻跟随着,在此我觉得以下几点可以做的更好:

  1、要学会多分享、沟通、交流;

  2、团队的氛围很重要,但是这些也是相互的,每个人都要融入自己的工作;

  3、热爱工作,快乐工作,才能做得更好;

  4、固定思维模式很可怕,直接会影响方向跟结果;

  5、团队中只要有人做得不好,无论任何一个人都有责任;

  6、抱怨少一点,努力积极一点,不能想得太多而做的太少!

公司拓展训练心得体会4

  为了庆祝公司销量业绩的突飞猛进,增强团队凝聚力,增进交流沟通和友谊,公司人事部部组织全体员工、部分经销商及家人前往黄埔重点旅游风景区笑翻天乐园进行户外拓展训练活动。当天的缩小包围圈、冲出亚马逊、毕业墙等项目活动,寓教于乐,夜晚举行的烧烤晚会,热闹无比。

  “贡献的是个人,展现的是整个团队”。在拓展训练中,精英学员们无不表现出贡献精神。发挥自身优势,学习他人之长,共同完成目标任务,真实地体现了一个团队的'团结与协作,沟通与协调,真诚与信赖,激情与挑战,勇气与信心,素质与心态,见解与共识的完美统一。在此过程中,也锻炼和提升了精英学员们制定目的、策划方案、组织指挥、统一执行的综合能力。

  通过此次的拓展训练不仅拓展了精英学员们的体能和智力,更重要的是它改变了精英学员们的某些思维模式,已沉睡的一些潜能被唤醒了。它把深奥的理论溶入一个个看似简单的活动中,让精英学员们自己去理解,自己去提炼。当高强度的训练与汗水交织在一起时,深刻体验到了一个团队的成长要经过千百次的锤炼才能获得成功的喜悦!

  最后感谢笑翻天乐园的教官,是在教练的带领下,我们才共同面对了疲惫、压力、艰险和恐惧的挑战,共同完成了一系列看似很难完成的任务,享受了历经艰辛之后的成功喜悦,增进了交流沟通和友谊,大大增强了团队凝聚力、战斗力!

公司拓展训练心得体会5

  本月,我有幸参加了公司组织的拓展训练活动。此次拓展项目与团队、工作、沟通、协作紧密相连,更给我们全体参训员工带来了无穷的乐趣、信心与思索。在这短短两天的培训时间里,我们通过密码破译、捕鱼达人、篝火晚会、13公里徒步、撕名牌等项目,充分发挥团队精神,攻破一个又一个难关的同时也增加了对彼此进一步了解。

  本次拓展的目的是加强团队意识,增强团队凝聚力,增强沟通,提高执行力。组队初期的盲目、混乱、意见不一致,一度忽视了集体的力量,在未明确目标、未制定行动方案的情况下,便草率行事,致使原本能够在既定时间内顺利完成的任务事倍功半。

  第一、沟通的重要性。例如:在“密码破译”的挑战项目中,我队虽侥幸获胜,但个别组员未及时了解任务目标及规则,致使罚停30秒。在挑战过程中,又因排列错误而增加了完成的难度,这一点也直接反映出沟通的重要性。所谓有效的沟通,是通过听、说、写为载体,通过演讲、会见、对话、讨论、信件等方式准确、恰当地表达,以促使对方接受。而达成有效沟通需要信息发送者明确表达的同时重视对方的反应,并及时修正信息的传递,免除不必要的误解,两者缺一不可,尤其是管理者与被管理者之间更是如此。

  第二、目的明确。拓展培训的每个项目都有明确的目标要求,团队所有的决策与行动统统围绕完成目标展开。这一点提醒我们。在实际工作与生活中,必须得有明确的方向,这样才能提高效率,事半功倍。

  第三、准备充分,方法得当。制定合理的计划是保证各项工作有序开展的前提。因此,在进行任何一项工作前,都应对该其制定周祥的计划以及可行性论证,以减少在具体过程中出现的`偏差与错误。在论证过程中,团队成员的群策群力,鼎力相助更是必不可少。集团队之力方能促成工作的圆满完成。

  第四、有力的领导。在团队成员间意见无法达成一致的情况下需要强有力的领导进行决策,他的决策能使团队以一个声音说话,以相同步调行动,团队合作的过程中必须只能有一个指令来调配,因此,有力领导也是任务能够贯彻落实的有力保障。

  没有完美的个人,但可以有完美的团队,团队合作精神在于信任、奉献,合作,强调合理配置、同甘共苦、互相帮助。信任是团队精神的基础,失去了信任团队就无法合作,而合作与奉献是团队协作的必要条件,团队中的每一员都要紧密相连,无私奉献才能保证工作的圆满完成。

  这次拓展训练给了我一次终身难忘的经历,更给了我一笔宝贵的精神财富,让我获益良多。衷心感谢公司为我们提供这样的一个难能可贵学习机会,更要感谢我们团队所有成员的支持和帮助,相信我们的新元素一定能够创造新高度!

公司拓展训练心得体会6

  参加这次拓展训练回来已经一个星期了,但内心至今尚未平静下来,脑海里一遍遍的回放着那天的画面。让我受益颇多,让我对生活、工作和人生有了更深层次的认识和感悟!山水依旧在,鸟语花香存心头,虽然只短短的时间,但欢歌笑语,恋恋不舍,却让我终生难忘,给我的人生又书写下了美好的一页。

  经过两个多小时的颠簸我们终于到了这次拓展训练的目的地,这里远离了城市的喧嚣、机器的轰鸣,没有了上下级差别,没有了工作的压力,有的`只是队友、教练,有只有雄赳赳气昂昂的队伍,在为了完成一个又一个艰巨任务而撒下的汗水。

  很快我们就被分成了六支队伍,欢声笑语早就把路上的舟车劳顿冲到九霄云外去了、队伍有了,我们抛开了单位的上下级,平等、公平的面对每一个人。我们很快迎来了第一个任务,“快速反应”,我们队伍是最先完成的,而其他的队伍因为或多或少的原因而没有完成,或者完成的不够快,在得知我们是第一支完成任务的队伍时,大家都情不自禁的欢呼了起来,这是属于我们的骄傲,也是大家共同努力得来的成果。

  第二个项目,一开始让人看得云里雾里,因为教练敲了一地的玻璃碎片,不知道要我们做什么,直到后面教练让大家用眼罩将眼睛蒙住,让我们从小高台处跳到玻璃碎片上,那时大家都有些犹豫了,因为我们不知道自己到底有没有这个勇气去跳,而跳了以后又是否能够承受流血的痛苦,但是纵使如此,我们还是要一往无前,后来经理带头跳了过去,我们也一个一个的接上去了,没有预想中的痛呼,没有血淋淋,当自己跳下去的那一刻才知道,原来踩得根本就不是玻璃碎片,而是石子,当大家把眼罩摘掉以后,都为自己的勇气而感到自豪,因为我们没有退缩,而是迎头而上了,不管结果如何,在跳下去的那一刻,我们就已经赢了,赢了自己,赢得了胜利。

  此次拓展训练虽然只有短短的一天,但是却让我们感触颇深,首先在生活或工作当中,如果你的目标不明确,做什么都不会做的有声有色;其次是出色的领导者,一个团队必须有一个首,正所谓群无首必败,且这个领导者必须有自己独特的想法,这样才能更好的带领团队去分工协作,更快更好的去完成每一项任务,最后则是,沟通、分享,信息共享。正如一句名言,阅万卷书,不如阅人无数,这句话就是说的多与别人沟通,分享,共享信息,集众人之意见,采最佳之选择,这样就能制定最有效的工作方案,从而更好的开展工作。

公司拓展训练心得体会7

  训练伊始,教练为参训队员下达了“解职令”,所有参训人员都是训练营中的营员,并告诫每位营员要将“四个凡事”铭记在心,即凡事认真负责,凡事积极主动,凡事全力以赴,凡事没有借口,力争以“空杯归零”的心态来参加此次集训活动。“四个凡事”,说起来容易,做起来难。如果对所做的任何一件事情,拥有认真负责的态度、加上积极主动的激情、配合全力以赴的行动,无论结果成功与否都能从实际出发总结经验和教训,自身能力和素质的提高、为单位和社会做出更大的贡献,这些都会在日积月累中迅速显现出一个不一样的自我、不一样的集体。

  全员共有49名,分组后的短短数十分钟内,各小组成员集思广益确定了队长、队呼、队歌,通过小组风采展示的方式进行pk,最终确定了“黑豹突击队”和“亮剑队”两个小组。“黑豹队”在pk中胜出,感受到集体合作得到胜利的喜悦,同时身为“黑豹队”的一员也倍感荣幸。

  “两根木头,十根绳子”的“有轨电车”放在眼前时,怎么都无法相信我可以让它动起来,更别提倒着开“车”。当五个人站在“电车”上,齐声喊着“左、右”,用相同的步幅迈着“左、右脚”时,脚下的“电车”稳稳开动了。“齐心协力”让我眼里不可能的事变成了容易的事。

  站在那比人还高的背摔台,心中真的有一种害怕的感觉,其实,怯意不是来自信任背摔的背摔台的高度,是来自那种背摔的方式,一个人直挺着、往后倒!“请相信我们,我们永远支持你,倒吧!”。背后传来队友的支持声,我想起了刚才我在台下接住同事的时候,那种自豪感、被信任感、那种信心和勇气,我心里放心了很多,内心的.恐惧已减少了许多。信任背摔项目结束后,我们围成一个圈儿,分享自己对这个培训项目的感受,大家普遍体会到人与之之间的互相信任、团队成员之间的互相信任,是干工作、做事业的基础,没有信任,一切都会变成空谈。

  高空断桥。看到同事们一个个轻松的跨出高空的一小步后,我也勇敢的爬到断桥上,这时才发现迈出这“一小步”的艰难,这时才体会到“举步维艰”的意境,这时才意识到我眼高手低了。站在空中,犹豫不决,腿有些颤抖,心里浮现着出现失误的景象:步子不够大,踩空了怎么办,或者步子够大,但没有踩到对面的木板上怎么办?恐惧和困难在我的想象中不断的放大。断桥下,教练的鼓舞、队友的鼓舞都没有灌进耳朵里。身后的飞鱼教练也对我说:有我在,还有保护你的绳子,勇敢的跨过去,没问题的。在我笨拙的跨到对面木板上后,心情豁然开朗,返回起跳木板的跨越轻松自如多了。也许,眼前的困难并不可怕,可怕的是我们内心的恐惧不断的放大了困难的程度,内心的屏障阻碍了我们解决困难的步伐和克服困难的勇气。

  随后,我们进行了红黑博弈、共建美好家园的项目。其中“共建美好家园”的项目给我留下了深刻的印象。由于小组之间没有沟通,不了解其他小组的任务,因此每个小组都在各行其是,各自为了完成各自的任务而“忙碌着”。很快,30分钟的游戏时间结束了。结果,是惨不忍睹。摘下眼罩后,看到四十多位同事站在由二十四个节气和八卦图拼成的地坛的地面上时,我想,我们每一个人心中都有着悲愤。我们忘记了大家是一个团队、一个集体,忘记了沟通、协作,甚至在不明白整个“建设任务”的情况下瞎忙、乱忙,以至于任务完成的一败涂地。工作中、集体生活中的我们是不是应该借鉴一下呢?

  就像我们的餐前一支歌——《团结就是力量》一样,在工作和集体生活中,我们都是团队中的一份子,要时刻拥有团队互助、协作的精神,都能认真对待工作中的每一项任务,竭尽全力去完成。通过这次拓展训练,让我深刻体会到了团队的力量是巨大的,成功属于团队的每一个成员,如果没有团队里每一个成员相互协作、共同努力,很多事情是难以完成的。其次,困难是真实存在的,但是往往会在想象中扩大,战胜自己就是取得成功的第一步!第三是多沟通、多分享,好的思路和想法可以在沟通交流中得以完善。第四是学会换位思考,对人多设身处地替他人着想,对事多换一个角度思考,多一份理解,多一份关爱。离开了拓展训练场,回到了更为广阔的工作环境,只要我们带着“四个凡事”和团队的精神,把每一件工作都当作是拓展训练中的一次挑战,就没有战胜不了的困难,就没有解决不了的难题,相信我们的明天会更加美好!

公司拓展训练心得体会8

  周六,公司组织去xx拓展培训基地进行户外拓展,回顾在活动中受的挑战和磨练,感受颇深。这是一次身心的大洗礼,是进一步推动我全力以赴作好各项工作的动力。

  这不是一次普通的郊游或者娱乐活动,而是活泼生动而又非常具有教育和纪念意义的体验式培训。一天的`训练,每个队的队员之前最关心的都是如何组织、协调及配合好,而不是只要自己做好了就可以了,队员对团队的关注已远远超过了其自身。

  没有完美的个人只有完美的团队。个人的成功不能算成功,团队的成功才是真正的成功。当我们的队歌响起时,那种发自内心深处的自豪感油然而生。良好的团队精神和积极进取的人生态度是我们应具备的素质。归于一句:像孩子一样去玩耍、像成人一样有担当、像老人一样去思考。

  短短一天的拓展训练,不仅把妙趣横生的游戏同人生、事业、团队、伙伴联系在了一起,更给我们带来了无穷的乐趣、信心,勇气和思索。拓展训练结束从分数看我们是落后的,但我的目的已实现那就是收获了友谊收获了快乐,锻炼了自我并更加深刻的学会了改变,学会了成长,使我重拾自信,使我拥有了担任领导者的宝贵经验,我会更加努力,更加优秀的。

公司拓展训练心得体会9

  公司组织的这次拓展培训,给我们都留下了深刻的印象,经过这次培训体会到:

  明确责任,落实分工极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好。在做集体拓展项目时,每个人开始尚能听着队长安排,仅说些意见,时间稍长,便按耐不住,跳将出来,指挥一下,影响了其他同志才智的发挥,也造成了局面的混乱。因此,在具体工作中,我们要明确分工、落实责任,坚决杜绝政出多门和首尾失顾的现象。

  做事要先做计划,再开展行动。在现实工作中,我们做任何事情,都需要有一个明确的目标,只有明确了前进的`方向和最终需要达到的结果,才能确定过程中所要采取的方法与步骤。所以,只有规划好全局的目标和方向,我们才会事半功倍。

  团队需要团结,协作和默契,相互的信任等一系列诸多因素的集合,才能称为团队。一盘散沙的团队,将会是一事无成,而一个亲密无间的团队将会是无坚不摧的。

  相互信任是团队建设的基石,离开信任的团队是松散的团队,是毫无战斗力的团队,建立一支相互信任的团队,比任何激励都重要。学会沟通和理解。语言的沟通胜过任何肢体的表达。日常生活和工作中,我们需要沟通和理解,也需要相互配合和协调,只有形成力量的整合才能完成共同的任务。在工作中,我们面对各种问题与事情时,若能及时沟通,减少隔阂,减少矛盾,多些理解,多些支持,就会避免诸多不必要的麻烦。懂得摆正自己的位置。在团队中既要发挥自己的长处与智慧,同时也要懂得自己优缺点。其身不正,无以自立。

  因此,在日常工作与学习中,我们要摆正自己的位置,不要提早给自己设限,也不要给自己戴高帽,我们要善于正视自己,摆正位置,善于挖掘自身潜力,善于脚踏实地、实实在在地做好本职工作。拓展培训虽然结束了,但在训练中我们营造了团队氛围,培养了团队意识,同时挑战了自己。在今后工作中,我们要把拓展训练中的经验运用到实际工作中去,用拓展的心灵、激情和意志重新面对崭新的每一天,面对每一项工作任务,更要把这种精神传给每一个人。

公司拓展训练心得体会10

  我们单位这次组织中层干部在徐州训练很有意义,通过几个经典的小游戏,不但启发了我们的智慧,而且还锻炼了我们的意志,开发了我们的潜能,并给我们提出了几个需要思考的问题,我们一共玩了七个小游戏:《信任背摔》、《空中抓杠》、《盲阵》、《生死电网》、《孤岛求生》、《红黑博弈》、《海底求生》!

  先说《信任背摔》:通过这个游戏,我们在不做任何个人防护的'情况下,自己从高空直接后倒,依靠大家在下面的齐心协力接住上面倒下的人……!首先我们要克服本能的求救反映,完全把自己交给自己的伙伴!通过这个小游戏的启发:作为一个团体的一分子,我们要充分相信团体的力量,提高我们的凝聚力和同事之间相互协作的能力。

  接着,我们又玩了一个极具挑战性的游戏:《高空抓杠》,站在一个高达六米的铁桩上,直立站起纵身一跳抓住对面空中的单杠……,这个游戏对大部分人都具有挑战性,因为我们不但要克服自己的恐高症,还要调整好自己的心态和身体姿势,挑战自我,超越自我!通过玩这个游戏给我带来的启发,我认为我们在工作中要敢于挑战自我、超越自我、实现自我!在困难面前我们首先要有决心、有信心和毅力去面对困难,接受挑战,实现价值目标!

  《生死电网》,大家一听名字就知道这个项目带有一定的危险性,这个游戏的规则就是要求大家在规定时间内共同穿越一道不同大小,不同规格的电网,首先我们要根据大家身体的胖瘦来确定哪个人从哪个网格中穿越,而且身体绝对不能接触电网,无论任何一个人的身体接触了电网都视为整个活动失败。

  通过这个游戏,启导我们在生活和工作时一定要克服急躁和不稳定情绪,在任何状态下我们都要保持冷静,沉着!作为管理人员我们要因地制宜,量才适用!什么人适合什么岗位,什么人用什么方法管理!管理思路清晰,管理手段一定要灵活、实效!

公司拓展训练心得体会11

  五月的重庆已然入夏,骄阳似火,农资的同事们以更加热烈的心情参加了公司组织的拓展训练。“突破自我,熔炼团队”是我们此行的目的,也是公司领导对我们大家的期许。

  7.50,大家集合整装待发,一路上怀着雀跃的心情说说笑笑间很快到达了训练场地。初见教练,他们便给了我们一个下马威,给我们十五分钟时间放置好行李,到指定地点集合,一人迟到,全体受罚。从这一刻开始,我心里便开始打鼓,这一次的拓展会不会和以前不一样,似乎教练更严格了。这样炎热的天气,这样严格的教练,我们能不能做好呢?没有了来时路上的嘻嘻哈哈,大家都迅速领房卡,整理好自己,只想着在能做到的事情上严格按照教练的规定去完成,不给团队拖后腿。

  此刻,我们为期一天的训练正式拉开了帷幕。

  还记得训练正式开始以前,教练随机排序给大家分了三组,然后给大家提出了一个问题:什么叫团队?一个平时经常出现在我们生活中、工作中的词语经教练这样一问,大家似乎也不敢轻易的发言了,我也开始思考,什么叫团队?怎样才算一个好的团队?我想这是教练给我们上的第一堂课,也是希望我们在后面的项目中去逐渐摸索、总结并加以应证的。

  按照教练之前分好的三组,各组队员推选出队长、副队长、旗手、安全员,确定队名、队歌、队旗、口号、造型。在此,再次感谢我们无敌队的所有队员对我的信任和支持,推选我为队长。我并不算一个很合格的队长,可是在一天半的相处中,我一直在努力让我们的团队能够做得更好,希望不辜负大家对我的信任。也许结果并没有达到想象那么完美,可是我们付出了、收获了,至少我并不遗憾,我现在想起我们共同经历过的每一个项目依然心存感激每一个队员对我们无敌队的付出,谢谢你们让我度过了这难以忘怀的一天半。

  我们一天半的训练时间,一共进行了5个项目,急速60秒教会我应该如何合理的安排团队队员分工,各司其职,最优化的体现团队协作能力;信任背摔教会我在一个团队里应该对团队保持高度的信任,在相互信任的基础上,依靠团队的力量,尽可能的发掘自己的潜力;高空断桥作为一个个人挑战项目教会我人有时候要勇敢的跨出那一步,在一个优秀的团队里,身边的每一个队员、同事都是自己很好的学习榜样。做不到往往不是因为我们不行,而是怕自己不行,’怕”成为一个魔咒,禁锢了思想,永远无法前行;穿越电网是一个很能考验我们团队协作能力以及执行能力的项目,需要我们在短时间内确定穿越计划,在考虑成本的前提下完成穿越,对人员分工、穿越顺序,成本控制都有很高的要求;惊险倒计时是一个需要全体队员参与,根据每一个队员的长项来分工的项目,考验的是我们团队是否合理安排项目顺序、每个队员的工作是否落实到人。

  相信每一个参加了这次拓展训练的同事们都会有自己对每一个项目的感受,刚才我说的那些,是项目本身带给我的感受,可是在这里,我更希望与大家来分享这次拓展训练让我难以忘怀的一些心情。项目完成的效果好坏,现在看来我们还有多少人在乎呢?可是整个过程中总有一些人一些事让人不得不记起。

  信任背摔是一个整个团队成员间互相信任,将自己完全交于团队其他成员的集体项目,在这个项目里,我不知道其他两个队是怎么安排的,但是我们无敌队的几位男队员一直轮流站在第二、三、四组最重要也是最承重的位置,平均每个人要接十七八个人,没有在那个位置去接过人可能感觉不到什么,因为他们没任何人吭声,只是默默在每一次高台上的队员向后倒下的时候,咬紧牙关,双手微微下坠。教练让中场休息一下时,我看到他们走到一边,甩了甩手,累吗?他们不说,不累吗?怎么可能。拓展训练完成以后一直没有机会对他们说谢谢,借着这个机会我想说,作为队长,我的安排也许并不那么合理,但是谢谢你们毫无怨言默默的承担了整队队员的安全,企管部的何晓阳,财务部的李若愚,投发部的张英豪,西煤的朱明华、保理的张雨,我们三和的范可也、张军,你们是我们无敌队的英雄,真正的能力担当。

  接下来我要说说我自己。高空断桥是一个个人项目,目的就是要我们突破自己,挖掘自己更大的潜力。可有的人真的天生就是恐高,比如说我。我还记得那天教练说:恐高不是病。不是病,那是什么?你说我是怕死?可是我知道有安全绳,掉下来也死不了,可我就是腿抖,只要一想到要站在那么高那么窄的一块板子上,我能不抖吗?在座参加过拓展的各位,我真心想问问,真的觉得如履平地吗?在这个项目上,我承认我用队长这个身份给自己开了后门。在教练交代好注意事项以后我第一时间给大家排了序,虽然是让各位自己决定第几个上,可是一旦确定好顺序就不容修改,一个一个按顺序上,而我直接把自己安排在了最后一个。

  一是因为我明白自己内心的恐惧,还有一个最重要的原因是,我不想我在前面给大家做不好的`表率。作为队长,我知道在这个项目里没有多少事可以为大家做,可至少我不能先站上去迈不开腿,让后面的队员觉得这个项目太难,这多多少少会对大家有一定不好的影响。为大家穿戴安全绳,带头盔的时候,拍着队员肩膀喊加油的时候,其实我默默在心里数还有几个就到自己了。在这个项目里,我觉得我们无敌队的每一个队员都做的很好,四年前不敢迈腿的刘芳,跨过去了,最开始不敢在断桥上移动的熊曦来来回回走了好几遍,而正因为前面那么多队员给的正能量,才能让我在最后关头不怯场,爬上了9米2的断桥。抱着柱子转身,慢慢的移动,走到断桥边一看,差点没晕过去,这断桥是不是断得多了点,想着自己的短腿,刚刚拾起的信心差点没被打散,教练太不考虑我们这种155身高的矮个子女人了,怎么办呢?

  这个时候,我们的队员们喊着,队长,你可以的,听到他们的话,想想前面的队员做得那么好,我能不可以吗?纵身一跃,动作不算标准,总算完成。恐高到底是不是病呢?我不知道,可我知道,要真的是病,我们队的每一位队员一定是我那剂良药,不是你们的鼓励和激励,我是真的迈不开腿。

  接下来再说说我们我们晚会发生的那些事。说起我们队的潘金莲,或许大家会记起张英豪反串时风姿摇曳,掩面而笑的妩媚,可几人知道为求舞台效果,那重重的一跪,他的整个膝盖一片乌青。应该没几人注意到,因为他没有多余的小动作,只是完整的呈现了一出好戏,为团队争取到宝贵的加分。而要说到晚会的重头戏,不得不说我们刘总别出心裁的一个安排,让我内心跌宕起伏。为了给当月生日的同事过上一个特殊的生日,以表现不好要受惩罚的由头拉了四个人上台。而我们无敌队占了三个,其中就有刚刚才给了大家精彩表现的张英豪,辛苦一天各个项目都做得很好的财务部林莉,还有一直在各项目出谋划策的熊曦。我作为队长,我内心是不平静的,他们做得好不好,我想我们无敌队的每一个队员都应该有发言权,一整天我们待在一起,大家的辛苦,努力付出,怎么可以这样被抹杀。我当时就想问教练原因,或许教练怕我坏了好事,当时很大声的吼了我一句:“怎么,你也想被罚”!

  我当时没有出声了,并不是怕被罚,只是想到我们是一个大团队,在这样的场合,不管教练说什么,他都有他的理由,我不应该在这样的情况下和教练发生冲突。可当时也下定了决心,一旦教练真的要惩罚他们,我会申请一起受罚。意料之中的和我一样有这样想法的人原来并不少,我们的队员找到我说:要是受罚,大家一起,一会儿队长你告诉教练。当然这个事情最后是台上的人喜极而泣,没有任何人受罚,因为这不过是刘总给他们的一个惊喜,让他们在团队里过一个难忘的生日。很感谢刘总的这份用心,让我们感受到农资大家庭的温暖,可是我想说,刘总,下次能别找演技那么好的教练吗?而在这里我也想告诉当时我们无敌队上台的三位队员,你们在上面或许不知道,我们无敌队并没有抛弃你们,在知道你们可能受罚的那一刻,我们也做好了一起受罚的准备,因为我们是一个团队,我们无敌队的每一个队员,一定不抛弃,不放弃。

  最后不得不说的毕业墙,不得不感谢一直从头到尾坚持奉献的人梯、拉手,或许整个训练下来我们看到更多的是团队协作,但是奉献精神,他们诠释得那样到位。想象一下,四个肩膀,八双手,送五六十人翻越四米二的高墙,即便他们身体素质比一般人好,可毕竟他们也是血肉之躯,每一步印在他们肩膀上的脚印,每一份拉在他们手里的重量都让他们忍不住深吸一口气。翻越过程中,因为违反规定,我们不得不重头开始,上去了的十来人也全部下来,再上一次。而作为队长,理应为这次错误承担责任,三个队的队长站出列接受惩罚,俯卧撑20个。

  当时的我已经没有办法思考这20个俯卧撑对我来说的难度,只想着因为我们的错误,而接受最重惩罚的其实是我们的四个人梯、八个拉手,20个俯卧撑和他们所承受的比起来,简直微不足道。因为我的位置一直站在最靠近人梯的地方,可以清晰的感受到每一次人梯的肩膀上承重时他们被踩到往下蹲去,深呼吸之后又站起来的那种坚持,也可以听到甲板上方的拉手费力拉起每一个队员时的闷吼,这样的队员值得我们每一个人为之骄傲。因为有他们无私的奉献,才有了我们最后的成功。

  拓展训练结束后,我了解到我们四个人梯的肩膀全是脚印,不是脚底的灰尘,而是鞋印深深的印在了肉上;八个拉手浑身酸痛,双手连吃饭也在颤抖。到底是怎样的信念才能支撑他们一直坚持,或许因为我们是一个真正的团队,或许因为我们都是农资人。团队的每一次进步,都是大家共同努力的结果,但是这次,我想所有因为他们14人才能顺利翻越毕业墙的队员们,应该记住你们的奉献,感谢你们的付出。

  拓展训练结束了,时间很短,可回味无穷。我们农资是一个有着蓬勃生命力的团队,是一个大家庭,,有对我们的工作做统一安排部署的大家长,有互相协作、互帮助默默为企业作出自己贡献的好成员,这样的团队,我们没有理由不相信会越来越好。拓展训练是一时的,带给我的感悟却是一生的,我希望带着这份感悟在以后的工作中能为自己的团队做得更好,奉献自己的一份力。

公司拓展训练心得体会12

  为了庆祝销量业绩的突飞猛进,增强团队凝聚力,增进交流沟通和友谊,公司人事部部组织全体员工进行户外拓展训练活动。当天的缩小包围圈、冲出亚马逊、毕业墙、真人cs等项目活动,寓教于乐,夜晚举行的烧烤晚会,热闹无比。

  贡献的是个人,展现的是整个团队。在拓展训练中,精英学员们无不表现出贡献精神。发挥自身优势,学习他人之长,共同完成目标任务,真实地体现了一个团队的团结与协作,沟通与协调,真诚与信赖,激情与挑战,勇气与信心,素质与心态,见解与共识的完美统一。在此过程中,也锻炼和提升了精英学员们制定目的、策划方案、组织指挥、统一执行的综合能力。

  通过此次的拓展训练不仅拓展了精英学员们的体能和智力,更重要的是它改变了精英学员们的某些思维模式,已沉睡的一些潜能被唤醒了.它把深奥的理论溶入一个个看似简单的活动中,让精英学员们自己去理解,自己去提炼.当高强度的训练与汗水交织在一起时,深刻体验到了一个团队的成长要经过千百次的锤炼才能获得成功的喜悦。

  短短的一天拓展训练,我们仿佛走过了人生漫长的一段。感动与感悟的`太多,最重要的是,我们看到了在厚厚包裹下脆弱与敏感的内心,感受到了最真实的自我!正是这份真实,才使得我们的心与心贴的更近,我们沟通、配合、交流才更加顺畅,我们才享受到了每一份力量、每一分快乐。

公司拓展训练心得体会13

  短短两天的拓展训练,给了我全新的体验和感受,团队协作、信任沟通、激发潜能、超越自我等等,精神被一个个游戏巧妙地诠释,本来看似不可能完成的任务,只要有足够的信心,伙伴们的支持,正确的方法,辛勤的努力,也一样能够出色地完成,在拓展训练中。我体会最深的是激情,团结,信任,感谢!

  拓展培训心得之培养团队意识、八米高空断桥、渡河、毕业墙等。正是这一次的拓展训练,使我受益匪浅,终生难忘。体会最深的有以下几点:

  一、八米高空断桥

  记得参加高空断桥的时候,我的心却如此的紧张、害怕,我记得家杰是第一个爬上去的,看到他轻轻松松地跳了过去,当时我还想这么简单的,我也能跳过去。看到一个一个的伙伴们都能跳过去,我的心又欢喜又紧张,终于轮到我了,当我爬到最顶处的时候,我的心不知不觉的加速,紧张又头晕,荒芜的站在那里不敢前进,刚好下面的伙伴们给我加油和鼓励,这个故事告诉我,做事需要勇气和力量的,假如没伙伴们的鼓励,我也不会前进跳过去的。所以参加这个游戏我懂得了什么叫团结,什么叫做力量,什么叫做信心。

  二、野炊

  晚上安排了一次煮饭活动,大家都很团结一起来做菜,做饭,烧火,虽然平时大家都有自己做饭,但是从未尝试过和这样一个大家庭一起去做饭,那种感觉真好,也是最温暖的,等吃饱饭后,我们的队伍又热闹起来,商量着一个晚上表演的节目,虽然大家都不是专业的演员,但是我们都能拿出自己的勇气站在高高的舞台上表演,和大家一起共同协心的演出节目,虽然我们表演的节目并不完美,并不专业,但是我们的笑声远远超越了整片草林。很感谢这次活动中,让我有一个最难忘的晚餐和快乐的欢笑声。

  三、毕业墙

  又叫4.26米墙,目标就是所有人在不借助身体意外的工具的情况下,通过团队的配合,全部翻越高墙,成功毕业。通过这个项目。感触良多,下面跟大家分享一下:

  教练说到我们不再分小队PK了,接下来是要靠一个整体的团队完成了,开始之前教练已把最危险的部位说的很清楚了,可当我们开始往上爬的时候却又不断犯错了,我们的错,把人梯当石头一样的踩着,不顾及人梯们的危险和感受,就在这时教练停止了我们的行动,必须要注意安全,注意人梯们的危险之位。

  重整旗鼓,再次开始。又当有四五个人上去的时候,又有人犯了规则,项目暂停,不过这次翻倍了。他们两个做到一半的时候,开始很吃力了。这时,每个人心里开始不是滋味,为什么因为自己的过错要连累团队。都有要冲出去替团队受惩罚的冲动。可是被教练阻止了,第一,我们要遵守约定;第二,如果在企业中,你个人的犯的错误,又有多少领导会为你受到惩罚你可知道?第三,难到你替领导接受了惩罚就能过挽回过错吗?当看到几名人梯们颤抖的手臂摇摇晃晃时,在每个人的自责的眼神中,多了一丝坚定。

  当我们充满信心,一丝不苟的将项目进行到一半的时候,又有人犯了同样的错误,这时叹气声,幽怨的眼神随处飘散。只是在低着头,揉着胳膊,默默的准备着。随着人梯们的胳膊不断颤抖,我们终于难以抑制心中的那份自责,红了眼睛,湿了眼眶。看着他们不断的由于失力趴在地上,又坚持的旅行自己的约定一次次爬起,感觉自己就像天下的罪人一样,背负了所有违反的.道义,一股怒火充满了心中,对自己的怒,对自己的玩忽职守,对自己的掉以轻心,再联想到过往种种的类似情况,致使自己无地自容。一种决心,一种坚定,一种信念,油然而生。泪水的不断涌出,模糊了人梯们的坚毅的神情,却清晰了他们挺拔的身影,一个声音在默默的却掷地有声的告诉我们每一个人,下一次,只许成功,不许失败。不知道这残忍的时间过了多久,不知道人梯们疲惫的身躯什么时候站起来的,我们只知道认真,努力,克制的再一次开始,开始,向前,向前,现场一片安静,偶尔会传来人梯们疲惫的声音提醒我们注意安全,而这样的声音每一次响起,在我们心里都吹起一片波涛,可是我没时间去平息波涛,只有默默的坚持。

  不知道过了多久,当我们最后一名队员顺利登顶的时候,我们只想拥抱我们的人梯,感谢他们的承担,感谢他们的付出,感谢我们的团队,感谢这次培训,让我们的视野更清晰,让我们在今后的工作中更努力,让我们的团队更优秀。

公司拓展训练心得体会14

  这次我们xx汽修公司组织了一次拓展训练,从来没有想到,一次拓展训练给了我这么多的感受和收获,在生活中,我们往往要做出很多抉择,有些抉择需要的是勇气。在事业上,我们往往去面对很多机遇,把握机遇需要的是决心。越出窘迫后的海阔天空是令人向往的,但是否有勇气和决心迈出至关重要的一步也是很重要的。经历这一切之后,你会发现人的潜能真的是很巨大的。拓展是什么?拓展是石,可以敲出星星之火;拓展是火,可以点燃希望之灯!拓展是灯,可以照亮前进之路;拓展是路,伴随您走向成功!

  通过拓展训练,我有以下方面的提高:认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护大自然。

  给我最深的项目是孤岛求生,岛是安全的,人是健全的,而且岛上有充足的食物,我们的任务是两天内在岛上安全的生活下去,时间一分一分的过去,通过大家的共同努力,我们都平安的完成任务了。

  这就说明在工作之前要明确目标,找到做事的关键和方法,也需要别人的帮忙,只有大家通力合作才能完成任务,每个项目结束后,我们都会去总结,在这个项目中,我们的收获是什么,有哪些不足,关键是每个队员都会去发言,感受到了贵在参与的'精神,真正体会到了有些事情单凭个人力量是根本无法完成的,或无法完成的更好,更理想。我们每个人都要善于挖掘自己的潜力,更要在团队中发挥团队合作精神。我会把这次的活动的感受用在以后的工作中,多学会换位思考,这样自己才会不断进步,希望自己的明天更好。

  懂得摆正自己的位置。在团队中既要发挥自己的长处与智慧,同时也要懂得自己优缺点。其身不正,无以自立。因此,在日常工作与学习中,我们要摆正自己的位置,不要提早给自己设限,也不要给自己戴高帽,我们要善于正视自己,摆正位置,善于挖掘自身潜力,善于脚踏实地、实实在在地做好本职工作。拓展训练虽然结束了,但在训练中我们营造了团队氛围,培养了团队意识,同时挑战了自己。这次拓展训练让我时刻提醒自己,要相信自己,时时保持积极进取的人生态度和团队合作精神!

  在今后工作中,我们要把拓展训练中的经验运用到实际工作中去,用拓展了的心灵、激情和意志重新面对崭新的每一天,面对每一项工作任务,更要把这种精神传给每一个人。

公司拓展训练心得体会15

  通过这次培训,我收获颇多。首先我觉得大家能在百忙之中抽空从不同地方奔赴柳州齐聚一堂,是一次十分难得的机会。其次,在培训拓展活动中每一位小伙伴都能积极参与进去。就拿我们旗开得胜队来说,可能彼此之间还有一些生疏,也有一些从来没见过面的,但是我们都在想,既然是队伍中的一员,那就是上苍的安排,因为缘分,所以我们相聚在一起,为了共同的目标,大家都应该全力以赴,大胆的迈开步子,一回生二回熟没什么大不了。就如同我们在日常工作中,也同样会遇到来自五湖四海的同事,但为了共同的理想,共同的信仰,必然要团结一心,努力奋斗。

  在游戏环节中如水果连连看、你比我做、拍数字,考验的是我们的方案指定、技巧、协作、传达、执行等贴切我们实战的.能力,如果真的需要我们组织一次活动,我们又应该怎样去做,这虽然只是一次小小的游戏,但给予我们的反思却是巨大的,一时间让我恍然大悟,从前我以为只要认认真真的工作就万事大吉了,我没有想到世事都有万一,真的让我去带班组织职工上道作业,我肯定会手足无措,所以在今后的工作中,我必须针对自己的薄弱环节重下猛药。

  最后在极限150秒的游戏中,大家从彼此竞争的状态转化为相互合作齐心协力,虽然第一轮以惨败收场,但是我们能及时反思,总结原因从而指定更加完美的计划,最终以99秒成功闯关,99秒或许是天意,但更是大家团结一心,刻苦专研,共同努力的结果,就像我们的线路一样,只有每一个人都参与进来,积极出谋划策,共同努力,才能把我们的线路管理得更好,才能更好的保证安全生产。

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