公司拓展训练心得体会

时间:2022-12-29 10:14:30 心得体会 我要投稿

公司拓展训练心得体会【热门】

  我们心里有一些收获后,马上将其记录下来,通过写心得体会,可以帮助我们总结积累经验。那么心得体会到底应该怎么写呢?下面是小编收集整理的公司拓展训练心得体会,希望能够帮助到大家。

公司拓展训练心得体会【热门】

公司拓展训练心得体会1

  20xx年11月8、9日我们进行了一次野外拓展,这次拓展让我们很期待,也很兴奋,因为它是在野外进行的,而且还在山清水秀的林州,不仅品尝了美味的农家饭菜,也感受了山村里的淳朴气息。

  这次户外拓展训练,给我感触颇深,使我受益匪浅。虽然只有短短的两天时间,却使我懂得了团队的真正含义,懂得了什么是团队,什么是沟通,什么是协作,懂得了怎么团结协作、互相激励。

  拓展训练是一段震撼心灵的历程,是对大家心灵的磨练,使我们的心灵得到了升华,使我们重新认识和体验了团队精神的力量,也激发了我们个人的潜能,使它得到了充分的释放,增强了挑战自我的勇气和信心。它告诉我们要打破传统的思想定式,开拓思路,在工作中总结失败的教训及成功的`经验,建立一种新的工作模式。同时让我们学会了相互沟通,学会了换位思考,使大家尝试一种全新的生活,同时教导我们每个人要学会感激,学会宽容,学会回报,整个团队才会是最团结奋进的、最优秀的团队。

  11月8日是拓展的第一天,这次野外拓展,怀着担心、期待的心情我们到了目的地,也开始了我们为期两天的野外拓展活动。在教练的策划带领下,我们参与体验了许多的活动,也收获良多。

  第一天进行了扫雷在这个活动中让自己清楚的理解到,在一个团队里要去完成一个目标没有领头羊,就像一架失去机头的飞机,就算团队里的个别人有多精英、有多天才,也只是八两难以博千斤,所以在一个团队里领导的角色是不可缺少的。第二项九米高空跳跃让我清楚的感受到实际参与和观看是不一样的,当我站在九米高段桥上的那一刻,我才感到害怕和恐惧,但是我在心里告诉自己要战胜自己,勇往直前不要后退我是最棒的,跳跃成功的那一秒我的心都在欢呼,这个游戏告诉我们不管在工作中还是生活中遇到困难不要退缩,要勇敢的去面对它,困难就会向我们低头。

  第二天进行的拼图活动,活动有十项当我们完成第四项的时候活动结束了,让我们的小分队感觉很失败大伙都有些失落,但是同时也反映出我们都是很有团队荣誉感的人,所以造就了我们的失落感,这个游戏让我感悟到领导力的重要性,作为一名内勤,在以后的工作中我应该更好的完成自己的本职工作,另外完成上级领导给予的工作任务,在领导的带领下朝着我们共同的目标发展。

  拓展训练的每一个项目都让我们受益匪浅,更多的是通过这次拓展,让我们体验了在平常工作当中的这些道理,比如说团队合作、双赢思想、信任共进等,对我们的工作和生活都有莫大的启示。

公司拓展训练心得体会2

  参加这次拓展训练回来已经一个星期了,但内心至今尚未平静下来,脑海里一遍遍的回放着那天的画面。让我受益颇多,让我对生活、工作和人生有了更深层次的认识和感悟!山水依旧在,鸟语花香存心头,虽然只短短的时间,但欢歌笑语,恋恋不舍,却让我终生难忘,给我的人生又书写下了美好的一页。

  经过两个多小时的颠簸我们终于到了这次拓展训练的目的地,这里远离了城市的喧嚣、机器的轰鸣,没有了上下级差别,没有了工作的压力,有的只是队友、教练,有只有雄赳赳气昂昂的队伍,在为了完成一个又一个艰巨任务而撒下的汗水。

  很快我们就被分成了六支队伍,欢声笑语早就把路上的舟车劳顿冲到九霄云外去了、队伍有了,我们抛开了单位的上下级,平等、公平的面对每一个人。我们很快迎来了第一个任务,“快速反应”,我们队伍是最先完成的,而其他的队伍因为或多或少的原因而没有完成,或者完成的不够快,在得知我们是第一支完成任务的队伍时,大家都情不自禁的欢呼了起来,这是属于我们的骄傲,也是大家共同努力得来的成果。

  第二个项目,一开始让人看得云里雾里,因为教练敲了一地的`玻璃碎片,不知道要我们做什么,直到后面教练让大家用眼罩将眼睛蒙住,让我们从小高台处跳到玻璃碎片上,那时大家都有些犹豫了,因为我们不知道自己到底有没有这个勇气去跳,而跳了以后又是否能够承受流血的痛苦,但是纵使如此,我们还是要一往无前,后来经理带头跳了过去,我们也一个一个的接上去了,没有预想中的痛呼,没有血淋淋,当自己跳下去的那一刻才知道,原来踩得根本就不是玻璃碎片,而是石子,当大家把眼罩摘掉以后,都为自己的勇气而感到自豪,因为我们没有退缩,而是迎头而上了,不管结果如何,在跳下去的那一刻,我们就已经赢了,赢了自己,赢得了胜利。

  此次拓展训练虽然只有短短的一天,但是却让我们感触颇深,首先在生活或工作当中,如果你的目标不明确,做什么都不会做的有声有色;其次是出色的领导者,一个团队必须有一个首,正所谓群无首必败,且这个领导者必须有自己独特的想法,这样才能更好的带领团队去分工协作,更快更好的去完成每一项任务,最后则是,沟通、分享,信息共享。正如一句名言,阅万卷书,不如阅人无数,这句话就是说的多与别人沟通,分享,共享信息,集众人之意见,采最佳之选择,这样就能制定最有效的工作方案,从而更好的开展工作。

公司拓展训练心得体会3

  我很感谢公司组织了这次的拓展训练,在为期一天的军事拓展中,我深刻地体会到何为军人的"钢铁意志",此次训练对我身心的是一次洗礼,让我对于今后的工作与生活有了新的认识和启发。

  一天的总结培训结束后,伴随着紧急集合的口号声,我们所有成员都被集结到室外的操场,几个身着迷彩服的教官,身板笔直的站着军姿出现在我们面前。从这一刻开始,直到第二天下午我们的精神状态都是紧绷的,我们站好队后,开始组建连队,教官从队伍中选出连长、指导员、排长,把一个连分成三个排,三个排分为九个班,每班选择一个班长,然后班与班比赛,排与排竞争。我们一起站军姿、喊口号、画队旗、唱军歌直到晚间十点钟,然后才回各自宿营休息。

  夜间轮流站岗环节也很有意义,每个宿营的队员排班轮流执勤,还必须背诵口号,教官会不定时查岗。山上的夜晚静悄悄,气温有些低,还有许多蚊虫,即便在这样的环境下,大家都十分认真地对待执勤,"站岗"不仅是等待教官的查问,更是一种守候,一想到自己的守候能让其他队友安静入眠,即便有蚊虫相伴,心里还是美滋滋的。

  凌晨2点时,教官吹了两次集结号,虽说我们是一支年轻化的`销售团队,但其中不乏有一些年龄偏大的同伴,即便两次集结有些突然,但是我们无论男女老少都即可起身,像一名真正的军人一样服从命令,期间也有一些同志睡得迷迷糊糊,连衣服都穿错了,但这也是我们集训中插曲,让我们的集训更加富有趣味,待日后回想起来时,又多了一个笑话。

  集训第二天,我们一起经历了"风语战士"、"偷天陷阱"、"命悬一线"等项目训练,磨练了我们的意志,增强了团队成员间要有主动沟通的意识与能力。在整个训练过程中,我们深深地体会到信息与资源的共享的重要性,如何有效利用资源的合理配置来提高完成任务的速度和效率是团队成功的关键,同时,一支队伍的领导者角色很重要,不同的领导风格对于团队完成任务的影响起着重要作用。此次拓展训练中我有幸被推选为二排排长,在授衔的那一刻,顿时感受到了肩上的重任与荣誉。在整个训练过程中,看着团队成员的努力与配合,便觉得面前的困难都是浮云,只要齐心协力,哪怕是千难万险,我们团队都会"一笑而过",轻松解决,正所谓我们面前无困难,困难面前有我们。

  通过此次拓展训练,我深刻地体会到团队的重要性,身为团队中的一员,我们的一举一动都牵扯到团队的利益与形象,我们必须挣脱掉以自我为中心的个人意识,将团队的利益放在最前面,要时刻想着如何为团队做些什么,而不是总想着团队能给我什么。在日后的工作当中,我仍将二排排长这个荣誉铭记于心,时刻提醒着自己肩上的重担,我要用加倍的努力完成公司交办的工作任务,为产品线及公司的预算完成奉献自己的力量,为我年轻的生命添光加彩。

公司拓展训练心得体会4

  我参加了20xx年8月25日至26日公司组织的两天一夜野外拓展训练。虽然有点累,我想告诉你们,我是开心的!

  拓展训练,我们大家抛开一切外在的事物,是赤裸裸的一个人,没有烦恼,没有压力,只是一个刚出生似的小婴儿一样,没有任何事物可以打扰到我们。

  我们是一个集体,是一个团队。我热爱这个集体,热爱这个团队。虽然有苦有甜,有笑有悲伤,但是我们是快乐的,我们学到了一些在工作和生活中学不到的知识,这个只能自己体会,别人体会不到的。我很感谢公司的领导们为我们大家开展了一个这么美好的活动,希望以后我们还有机会参加,衷心感谢!

  在我们活动一开始分为3个小队的时候,我们第一个被淘汰,我们真的很不服,虽然我们知道这是一个游戏,但是我们很认真的完成了,结果输了,我哭了,因为那个是我们这个团体一起完成的,有集体荣誉感,虽然短暂但是感情较深。我要记住这个口号:“威腾集团,威霸天下,任我奔腾”。当经历信任背摔时我真的很害怕,没有了一点主张,教练告诉我们:“你们是一个团队,你们要信任这个团队”。

  当准备好的时候伙伴们给了我让我信任的力量,相信自己,相信团队,我们爱你!盲人方阵时,我们失败了,教练告诉我们你们是一个团队,需要的是信任,团队之间的沟通,还有思维方式!晚上晚会时我们放开自己,融入集体的大家庭中,快乐开心的奔跑。生死电网告诉我们团队之间的合理组织,亲密协作,服从组织安排,找到科学的决策方法,合理的节约时间。高空断桥告诉了我们,面对挑战时我们应具备的生存能力和适应能力,从而提升我们的综合素质和无限潜能,自我突破、自我超越、激发潜能。努力努力,加油加油,超越超越,Yoo!梦想,奔跑吧!

  我最感动的项目就是风雨人生路,虽然人生路上经历许多坎坷多于平坦,但是我们应积极去面对。我选择了当盲人,当漆黑一片看不清楚道路的时候,伙伴在我身边指引我,不让我磕着碰着,一切的.信任感都交给你了,我的朋友,亲爱的你。当背景音乐想起,我感触颇深,我的父母辛辛苦苦把我抚育长大,我应该感谢他们,尊敬他们。百义孝为先,百孝顺为先,那是我们祖祖辈辈传下来的,我们应该孝敬我们的父母,他们养育我们几十年,不容易,想对爸妈说声:“爸妈,你们辛苦了,我爱你!”不要等我们失去了才后悔,俗话说的好,子欲孝而亲不在,不要让自己后悔,我爱你们,我的父母,我的朋友,我的师长。谢谢你们!

  逃生墙,也叫毕业墙,我们拓展训练结束之前最后一个项目。现在想想真的很骄傲,谢谢伙伴们的不弃,这让我们增加了团队的凝聚力,还有合作精神,勇于实践,合理分工。更深的感受到信任和帮助的重要性,尝试完成不好完成的任务。

  总之,这次拓展训练我是开心快乐的……

公司拓展训练心得体会5

  20xx年8月7日,我们公司全体员工参加了明阳天下拓展公司的野外拓展训练,在这一整天的训练中,我受益颇丰,学到了很多平时在书本上学不到的东西,也真正体会到了什么是团队精神。可以用四个词来概括我对这次拓展训练的感受,就是“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”。

  拓展训练从分组开始,我认为这是最重要的一个环节。由于我们人数众多,故分成了六个小队,每个小队设队长1名,副队长1名,拉拉队长1名,后勤部长1名。而其最为精彩之处在于所有队员一起设计小队文化,即队名、口号、队歌。这是队员们自我认同的关键步骤,它使每个队员都顿时感到自己是真正的参与者,感觉自己责任在身,有一种我是小队一员的归属感、荣誉感和责任感。这让我想到了在企业中建设团队,最重要的是让每一个人融入团队,获得集体认同感。而要获得对企业的认同,首先是要认同企业的文化。

  在活动中,大家纷纷提出了各种创意,充分体现了强烈的责任心和团结一致求取胜利的意识,这也是大家群策群力的表现。当然,工作中,跟我们的木筏一样,会不可避免的出现一些难题,这次我们的木筏其中有一个桶是个破桶,在我们全体人员拿到旗帜回程时,破桶开始漏水,木筏在慢慢往下沉,但是此时此刻,大家表现出来的是更大的干劲,更强的意志力,更集中的团队意识,不畏困难,一致向前,不曾害怕!如果这种精神拿到我们的'工作中来,对待问题不退缩,而是以积极的心态去面对,去解决,相信明阳天下这个大家庭,一定会兴旺强大,也必然会兴旺强大!因为我的队员告诉我,大家都是好样的!下面的队友更是好样的,团队意识以及互帮互助的意识在这一刻完美的爆发出来,我现在回想起来的,是当那名队员成功降落后全队人高兴地鼓掌声与呐喊声。

公司拓展训练心得体会6

  五月的重庆已然入夏,骄阳似火,农资的同事们以更加热烈的心情参加了公司组织的拓展训练。“突破自我,熔炼团队”是我们此行的目的,也是公司领导对我们大家的期许。

  7.50,大家集合整装待发,一路上怀着雀跃的心情说说笑笑间很快到达了训练场地。初见教练,他们便给了我们一个下马威,给我们十五分钟时间放置好行李,到指定地点集合,一人迟到,全体受罚。从这一刻开始,我心里便开始打鼓,这一次的拓展会不会和以前不一样,似乎教练更严格了。这样炎热的天气,这样严格的教练,我们能不能做好呢?没有了来时路上的嘻嘻哈哈,大家都迅速领房卡,整理好自己,只想着在能做到的事情上严格按照教练的规定去完成,不给团队拖后腿。

  此刻,我们为期一天的训练正式拉开了帷幕。

  还记得训练正式开始以前,教练随机排序给大家分了三组,然后给大家提出了一个问题:什么叫团队?一个平时经常出现在我们生活中、工作中的词语经教练这样一问,大家似乎也不敢轻易的发言了,我也开始思考,什么叫团队?怎样才算一个好的团队?我想这是教练给我们上的第一堂课,也是希望我们在后面的项目中去逐渐摸索、总结并加以应证的。

  按照教练之前分好的三组,各组队员推选出队长、副队长、旗手、安全员,确定队名、队歌、队旗、口号、造型。在此,再次感谢我们无敌队的所有队员对我的信任和支持,推选我为队长。我并不算一个很合格的队长,可是在一天半的相处中,我一直在努力让我们的团队能够做得更好,希望不辜负大家对我的信任。也许结果并没有达到想象那么完美,可是我们付出了、收获了,至少我并不遗憾,我现在想起我们共同经历过的每一个项目依然心存感激每一个队员对我们无敌队的付出,谢谢你们让我度过了这难以忘怀的一天半。

  我们一天半的训练时间,一共进行了5个项目,急速60秒教会我应该如何合理的安排团队队员分工,各司其职,最优化的体现团队协作能力;信任背摔教会我在一个团队里应该对团队保持高度的信任,在相互信任的基础上,依靠团队的力量,尽可能的发掘自己的潜力;高空断桥作为一个个人挑战项目教会我人有时候要勇敢的跨出那一步,在一个优秀的团队里,身边的每一个队员、同事都是自己很好的学习榜样。做不到往往不是因为我们不行,而是怕自己不行,’怕”成为一个魔咒,禁锢了思想,永远无法前行;穿越电网是一个很能考验我们团队协作能力以及执行能力的项目,需要我们在短时间内确定穿越计划,在考虑成本的前提下完成穿越,对人员分工、穿越顺序,成本控制都有很高的要求;惊险倒计时是一个需要全体队员参与,根据每一个队员的长项来分工的项目,考验的是我们团队是否合理安排项目顺序、每个队员的工作是否落实到人。

  相信每一个参加了这次拓展训练的同事们都会有自己对每一个项目的感受,刚才我说的那些,是项目本身带给我的感受,可是在这里,我更希望与大家来分享这次拓展训练让我难以忘怀的一些心情。项目完成的效果好坏,现在看来我们还有多少人在乎呢?可是整个过程中总有一些人一些事让人不得不记起。

  信任背摔是一个整个团队成员间互相信任,将自己完全交于团队其他成员的集体项目,在这个项目里,我不知道其他两个队是怎么安排的,但是我们无敌队的几位男队员一直轮流站在第二、三、四组最重要也是最承重的位置,平均每个人要接十七八个人,没有在那个位置去接过人可能感觉不到什么,因为他们没任何人吭声,只是默默在每一次高台上的队员向后倒下的时候,咬紧牙关,双手微微下坠。教练让中场休息一下时,我看到他们走到一边,甩了甩手,累吗?他们不说,不累吗?怎么可能。拓展训练完成以后一直没有机会对他们说谢谢,借着这个机会我想说,作为队长,我的安排也许并不那么合理,但是谢谢你们毫无怨言默默的承担了整队队员的安全,企管部的何晓阳,财务部的李若愚,投发部的张英豪,西煤的朱明华、保理的张雨,我们三和的范可也、张军,你们是我们无敌队的英雄,真正的能力担当。

  接下来我要说说我自己。高空断桥是一个个人项目,目的就是要我们突破自己,挖掘自己更大的潜力。可有的人真的天生就是恐高,比如说我。我还记得那天教练说:恐高不是病。不是病,那是什么?你说我是怕死?可是我知道有安全绳,掉下来也死不了,可我就是腿抖,只要一想到要站在那么高那么窄的一块板子上,我能不抖吗?在座参加过拓展的各位,我真心想问问,真的觉得如履平地吗?在这个项目上,我承认我用队长这个身份给自己开了后门。在教练交代好注意事项以后我第一时间给大家排了序,虽然是让各位自己决定第几个上,可是一旦确定好顺序就不容修改,一个一个按顺序上,而我直接把自己安排在了最后一个。

  一是因为我明白自己内心的恐惧,还有一个最重要的原因是,我不想我在前面给大家做不好的表率。作为队长,我知道在这个项目里没有多少事可以为大家做,可至少我不能先站上去迈不开腿,让后面的队员觉得这个项目太难,这多多少少会对大家有一定不好的影响。为大家穿戴安全绳,带头盔的时候,拍着队员肩膀喊加油的时候,其实我默默在心里数还有几个就到自己了。在这个项目里,我觉得我们无敌队的每一个队员都做的很好,四年前不敢迈腿的刘芳,跨过去了,最开始不敢在断桥上移动的熊曦来来回回走了好几遍,而正因为前面那么多队员给的正能量,才能让我在最后关头不怯场,爬上了9米2的断桥。抱着柱子转身,慢慢的移动,走到断桥边一看,差点没晕过去,这断桥是不是断得多了点,想着自己的短腿,刚刚拾起的信心差点没被打散,教练太不考虑我们这种155身高的矮个子女人了,怎么办呢?

  这个时候,我们的队员们喊着,队长,你可以的,听到他们的话,想想前面的队员做得那么好,我能不可以吗?纵身一跃,动作不算标准,总算完成。恐高到底是不是病呢?我不知道,可我知道,要真的是病,我们队的每一位队员一定是我那剂良药,不是你们的鼓励和激励,我是真的迈不开腿。

  接下来再说说我们我们晚会发生的那些事。说起我们队的潘金莲,或许大家会记起张英豪反串时风姿摇曳,掩面而笑的妩媚,可几人知道为求舞台效果,那重重的一跪,他的整个膝盖一片乌青。应该没几人注意到,因为他没有多余的小动作,只是完整的呈现了一出好戏,为团队争取到宝贵的加分。而要说到晚会的重头戏,不得不说我们刘总别出心裁的一个安排,让我内心跌宕起伏。为了给当月生日的同事过上一个特殊的生日,以表现不好要受惩罚的由头拉了四个人上台。而我们无敌队占了三个,其中就有刚刚才给了大家精彩表现的张英豪,辛苦一天各个项目都做得很好的财务部林莉,还有一直在各项目出谋划策的熊曦。我作为队长,我内心是不平静的,他们做得好不好,我想我们无敌队的每一个队员都应该有发言权,一整天我们待在一起,大家的辛苦,努力付出,怎么可以这样被抹杀。我当时就想问教练原因,或许教练怕我坏了好事,当时很大声的吼了我一句:“怎么,你也想被罚”!

  我当时没有出声了,并不是怕被罚,只是想到我们是一个大团队,在这样的场合,不管教练说什么,他都有他的理由,我不应该在这样的情况下和教练发生冲突。可当时也下定了决心,一旦教练真的要惩罚他们,我会申请一起受罚。意料之中的和我一样有这样想法的人原来并不少,我们的队员找到我说:要是受罚,大家一起,一会儿队长你告诉教练。当然这个事情最后是台上的`人喜极而泣,没有任何人受罚,因为这不过是刘总给他们的一个惊喜,让他们在团队里过一个难忘的生日。很感谢刘总的这份用心,让我们感受到农资大家庭的温暖,可是我想说,刘总,下次能别找演技那么好的教练吗?而在这里我也想告诉当时我们无敌队上台的三位队员,你们在上面或许不知道,我们无敌队并没有抛弃你们,在知道你们可能受罚的那一刻,我们也做好了一起受罚的准备,因为我们是一个团队,我们无敌队的每一个队员,一定不抛弃,不放弃。

  最后不得不说的毕业墙,不得不感谢一直从头到尾坚持奉献的人梯、拉手,或许整个训练下来我们看到更多的是团队协作,但是奉献精神,他们诠释得那样到位。想象一下,四个肩膀,八双手,送五六十人翻越四米二的高墙,即便他们身体素质比一般人好,可毕竟他们也是血肉之躯,每一步印在他们肩膀上的脚印,每一份拉在他们手里的重量都让他们忍不住深吸一口气。翻越过程中,因为违反规定,我们不得不重头开始,上去了的十来人也全部下来,再上一次。而作为队长,理应为这次错误承担责任,三个队的队长站出列接受惩罚,俯卧撑20个。

  当时的我已经没有办法思考这20个俯卧撑对我来说的难度,只想着因为我们的错误,而接受最重惩罚的其实是我们的四个人梯、八个拉手,20个俯卧撑和他们所承受的比起来,简直微不足道。因为我的位置一直站在最靠近人梯的地方,可以清晰的感受到每一次人梯的肩膀上承重时他们被踩到往下蹲去,深呼吸之后又站起来的那种坚持,也可以听到甲板上方的拉手费力拉起每一个队员时的闷吼,这样的队员值得我们每一个人为之骄傲。因为有他们无私的奉献,才有了我们最后的成功。

  拓展训练结束后,我了解到我们四个人梯的肩膀全是脚印,不是脚底的灰尘,而是鞋印深深的印在了肉上;八个拉手浑身酸痛,双手连吃饭也在颤抖。到底是怎样的信念才能支撑他们一直坚持,或许因为我们是一个真正的团队,或许因为我们都是农资人。团队的每一次进步,都是大家共同努力的结果,但是这次,我想所有因为他们14人才能顺利翻越毕业墙的队员们,应该记住你们的奉献,感谢你们的付出。

  拓展训练结束了,时间很短,可回味无穷。我们农资是一个有着蓬勃生命力的团队,是一个大家庭,,有对我们的工作做统一安排部署的大家长,有互相协作、互帮助默默为企业作出自己贡献的好成员,这样的团队,我们没有理由不相信会越来越好。拓展训练是一时的,带给我的感悟却是一生的,我希望带着这份感悟在以后的工作中能为自己的团队做得更好,奉献自己的一份力。

公司拓展训练心得体会7

  这次我们xx汽修公司组织了一次拓展训练,从来没有想到,一次拓展训练给了我这么多的感受和收获,在生活中,我们往往要做出很多抉择,有些抉择需要的是勇气。在事业上,我们往往去面对很多机遇,把握机遇需要的是决心。越出窘迫后的海阔天空是令人向往的,但是否有勇气和决心迈出至关重要的一步也是很重要的。经历这一切之后,你会发现人的潜能真的是很巨大的。拓展是什么?拓展是石,可以敲出星星之火;拓展是火,可以点燃希望之灯!拓展是灯,可以照亮前进之路;拓展是路,伴随您走向成功!

  通过拓展训练,我有以下方面的提高:认识自身潜能,增强自信心,改善自身形象;克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力;启发想象力与创造力,提高解决问题的能力;认识群体的作用,增进对集体的参与意识与责任心;改善人际关系,学会关心,更为融洽地与群体合作;学习欣赏、关注和爱护大自然。

  给我最深的项目是孤岛求生,岛是安全的,人是健全的,而且岛上有充足的食物,我们的任务是两天内在岛上安全的生活下去,时间一分一分的过去,通过大家的共同努力,我们都平安的完成任务了。

  这就说明在工作之前要明确目标,找到做事的关键和方法,也需要别人的帮忙,只有大家通力合作才能完成任务,每个项目结束后,我们都会去总结,在这个项目中,我们的收获是什么,有哪些不足,关键是每个队员都会去发言,感受到了贵在参与的精神,真正体会到了有些事情单凭个人力量是根本无法完成的,或无法完成的更好,更理想。我们每个人都要善于挖掘自己的潜力,更要在团队中发挥团队合作精神。我会把这次的活动的感受用在以后的.工作中,多学会换位思考,这样自己才会不断进步,希望自己的明天更好。

  懂得摆正自己的位置。在团队中既要发挥自己的长处与智慧,同时也要懂得自己优缺点。其身不正,无以自立。因此,在日常工作与学习中,我们要摆正自己的位置,不要提早给自己设限,也不要给自己戴高帽,我们要善于正视自己,摆正位置,善于挖掘自身潜力,善于脚踏实地、实实在在地做好本职工作。拓展训练虽然结束了,但在训练中我们营造了团队氛围,培养了团队意识,同时挑战了自己。这次拓展训练让我时刻提醒自己,要相信自己,时时保持积极进取的人生态度和团队合作精神!

  在今后工作中,我们要把拓展训练中的经验运用到实际工作中去,用拓展了的心灵、激情和意志重新面对崭新的每一天,面对每一项工作任务,更要把这种精神传给每一个人。

公司拓展训练心得体会8

  5月26日—5月27日参加完公司组织的团队拓展训练后,我感受颇多。整个过程把妙趣横生的游戏同工作、生活、学习有机地联系在了一起,不仅给我们带来了无穷的乐趣、信心和勇气,而且给我带来深刻的思考与启迪……

  在这里,每个项目都离不开团队的支持和鼓励,在一开始设计自己团队的队名、队训、队徽、队歌,就预示了此次活动的整个过程离不开集体的智慧和力量。

  短短的一天半时间,我的心灵受到了前所未有的强烈撞击和震撼,这种撞击和震撼我会铭记终生!在我们的团队中,为什么工作中总是浪费时间?为什么事情办起来总是不顺利?为什么?为什么?

  在一个个项目中,在教练的点拨下,我们找到了答案:

  一、优秀的团队首先应该有一个优秀的领导者,有一个共同的目标愿景,以及为了实现共同目标而制定的计划。

  二、合理分工,相互配合:在一个团队中,每个人只有分工不同,没有轻重不同,每个人都应该各司其职,最大化的发挥自己的特长,我们的团队才会做到最好!在工作中也是一样:每个岗位的人都要相互配合,共同努力,才会取得我们大家共同创造的好成绩。

  三、团队中的沟通特别重要。这让我感受到了人与人之间无隔阂、和睦共处、亲密无间的真诚与舒畅。

  四、信任,一个多么美好的词语。信任朋友和同事,其实是给自己机会,因为协作和团结才会产生强大的凝聚力。古人尚知用人不疑,疑人不用。

  五、纪律的约束:在信任背摔时,每一个背摔的人都要将手反扣绑起来,这样做的目的是为了保护下面的人不受到伤害。这使人联想到纪律的约束:约束了自己,保护的是大多数人和团队的利益。俗话说没有规矩不成方园,在一个团队中如果没有纪律的约束,就不能称之为团队,只能是一盘散沙!

  一次拓展训练,给人的启迪是如此之多。

  “穿越电网”的游戏规则是:10名成员必须从电网的一边经过一个网孔,到达“电网”的另一边。如果触动"电网",该活动失败,全队重新再来,限时60分钟。

  在这个游戏中有许多要点需掌握:弄清有多少资源,正确的组织指挥,团队的力量,分工明确、合理,及时做好准备工作,扎头发、脱鞋、扎衣角。

  以上这些工作无疑是重要的和必需的。从解决问题方式的角度讲,可以选择不同的姿式过网:拱墙式、狗爬式、飞标式,当然还有活动中用得很成功的抬木头式。

  但更重要的,决定成败的关键是下面的工作:

  谁应该先通过,谁应该后通过,谁应该中间通过。

  讲究方法论的人会少走弯路,充分利用资源达到既定目的,仅凭个人技巧而不讲方法者往往半途而废,或者几经反复,费尽周折才达到目的。这是我在“电网逃生”活动中的体会。

  当完成活动后,大家坐在一起,联系我们现实中的工作生活进行讨论:第一,团队目标应明确,所有的人都应知道该干什么。第二,团队中所有人应保持一个积极上进的心态,如果今天我们的活动中,大家不是士气高昂,有一个积极的心态,活动能完美地完成吗?第三,纪律与执行力,如果大家不能牢牢抱成团,坚决执行上层的决策,逞个人英雄主义,各自为政,结果只会一团糟。第四,沟通是一座桥梁,联结人的心智,有完美的沟通,就一定会有完美的结果。还有一点就是我个人认为,我们还应该静下心来,思考一下,我们能否做得更好。

  所有的活动,大家都以一种积极的心态参与,有出力的﹑有出谋划策的﹑有监督示警的',总之是在一个有序有组织的状态下完成的。按现场活动中对各位成员的临时表现进行分工,虽不是最优,但一定是较优。每一个人按照自己所承担的角色尽快调整心态,全身心地投入到活动中去,全力配合,将发现的问题和存在的隐患及时提出,并提出相应的解决方案供大家决策,从而将失误扼杀在摇篮中,使得各位成员配合默契,在短时间内将一个个项目成功地完成。

  这次拓展训练心得体会是:在一个公司内,最终的目标是取得利润,这个目标看似很明确,却往往在日常的工作中被忽略,因为一个公司由众多部门组成,一件事情往往由一个或两个部门为主导,而每一件事情就是一个项目,需各部门协力完成。因时间限制,某一部门制定的方案不一定是最完美的方案,实行此方案可能对有的部门不太合理,但是,一件事情的完成,可能需要某些部门作出一些牺牲,否则整个事情就完不成或不能按时完成。部门利益来自于公司的利益,公司没有了利益,部门哪有利益?!各部门按照所分配的角色来担当责任,执行的过程中再根据实际情况,提出所存在的问题点与相应的改善方案,以利于主导部门调整决策,这样每一项工作才能顺利开展下去,最终取得圆满的结果。

公司拓展训练心得体会9

  转折点

  转眼间来公司工作已经八个月了,这八个月的时间给我最大的感受就是一个“情”字。是的,领导对员工的悉心照顾,同事之间互帮互助的浓浓之情,无不令我印象深刻。这八个月的时间里是我从学生到职业人转变的一个时期,期间我收获良多,感悟良多。

  本次拓展训练中我们主要进行了“取水、取瓶”、“高空云梯”、“信任背摔”、“卓越圈”、“扎筏渡河”等拓展项目。每一个项目都给我留下了深刻的印象,这些拓展项目已经不仅仅是一个游戏,我们从中更多的可以学到很多人生道理。

  勇敢,主动!

  在破冰之前,我对于拓展的认识还很模糊,想当然的认为拓展和军训类似,只不过是体力上的'训练,但是随着教练的讲解才渐渐有所了解,认识到这一天半的拓展更重要的是对于一个人团队合作意识的训练,对于队长决策和执行力的训练。我们40多个人共分为三个小队,我很荣幸的被分到了三队,在选择组长时我主动承担了队长这个职务,这对于我来说将是一个挑战,这是我第一次主动承担“领导”的角色,这或许会成为我人生的一个重要转折点吧,起码我勇敢的做出了尝试。

  时间,一定要有时间观念!

  接下来的任务我们是要在三十分钟内确定队名、队训、队歌、队旗等。除了对歌外其它的三项我们都迅速的确定了下来,但是对于没有任何音乐细胞的我来说无疑是一个巨大的难题,不过最后大家群策群力,还是想出来了一个很不错的队歌。最后因为超出规定时间3分钟,作为队长我接受了70个俯卧撑的“惩罚”,经过这件事儿使我们每一个人都有一个一个很强的时间观念,作为队长,更是在后面的拓展中严格控制时间,通过这件事儿我学会了以后无论在工作中还是生活中都要赶早不赶晚,要把握好时间。

  注重沟通!

  第二个项目是“取水、取瓶”(不清楚这个项目的具体名称,暂时用这个名字表示吧),大概内容是,每个队分为两个小组,每个小分队从教练处取得任务书,到指定地点完成任务,期间这两个小组之间最多沟通10分钟(可以分为3次使用),教练宣布任务开始后我们组两个小分队就开始研读计划书,并且想当然的认为我们的任务书是相同的,我们只不过是商量选择一个最优路径,直到在开始后的20分钟我们进行了第一次沟通。结果是出人意料的——两个小组的任务是不同的,一个是取瓶,一个是取水。通过这个游戏我们对与信息沟通的重要性有了一个全新的认识,对于这个游戏而言,我们失去了最开始的“黄金沟通三分钟”,在工作中则表现为,当领导下发任务后一定要确保自己对任务理解的正确性,在开发过程中,和网管、硬件的沟通,是否符合需求等,否则,一旦不一致,则前面的努力都是白费。

  团结协作!

  “高空云梯”这个项目是对我们体力和毅力的考验,也是团队在困难中团结互助,相互鼓励最终完成任务的一次考验。在这个项目中,需要两个人为一组,通过两个人相互协作最后趴到最高处得横木才算成功。在所有组中,韦添一和王美静这一组最艰难,他们是第一组,我们大家都没有经验,看到他们在横木上筋疲力尽我们在下面为之着急,但是他们从来没有说过要放弃,他们的坚强和勇敢鼓舞了我们后面的每一组。当他们爬上了最后一根横木后,这不仅仅是他们二人的成功,更是整个团队成功。在后面各组的训练中我们逐渐掌握了窍门——在必要时防护队员配合攀爬的队员适当“给力”,这样横木上的队员便可以感受到身后整个团队的支持。这要非常感谢我们队体重二百多斤的王泽民,正是他凭借着身体优势一次次的帮助队友攀爬上了横木的最高端。

公司拓展训练心得体会10

  这次户外拓展训练,给我感触颇深,使我受益匪浅。虽然只有短短的两天时间,却使我懂得了团队的真正含义,懂得了什么是团队,什么是沟通,什么是协作,懂得了怎么团结协作、互相激励。

  活动开始的时候,我只是当这是工作的一部分,尽力去完成。可以说没有用自己最真诚的一面去面对,仅仅只是应付。

  当我走上x米高台的时候,恐慌、胆怯,想退缩。x米的缺口仿佛是一座大山挡在我的面前。自己没有胆量跨过去,有那么一刻我想到了能不能“晕倒”,这样是不是就可以下去了。前一刻,我站在下面大声的向上面的队友喊:“你可以的”、“今天你迈出的是一小步,但将是你人生的一大步”多么纠结的人生,想试图说服别人,却说不服自己。

  每个人都有存在的价值。存在即为合理,不管好或不好;不管积极或消沉;每个人都有自己的专长,有自己的特点;有自己可发挥的空间。最后一个项目的时候,我充分的感受到每一个人的努力。不管是忙前忙后的同事,还是冷静呆在一旁的同事,每一个人都以自己的方式来支持彼此。忙前忙后的`同事以身体力行的方式来呈现;而在一旁抱手而立的同事则以一种冷静、不添乱的方式来支持。有付出就得有牺牲。我们的生活不可能处处完美,我一直期望完美,但这样让自己压抑的喘不过气来。面对有些人、有些事总是期望一切都能按照自己的预期进行,稍有偏差,我就会发狂。

  拓展训练的每一个项目都让我们受益匪浅,更多的是通过这次拓展,让我们体验了在平常工作当中的这些道理,比如说团队合作、双赢思想、信任共进等,对我们的工作和生活都有莫大的启示。

公司拓展训练心得体会11

  12月13日,我有幸参加公司在笑翻天乐园举行的为期两天的拓展培训,早早的到达集合点,踏上大巴车,等待出发那一刻。经过几个小时的车程,我们来到笑翻天拓展基地。各自放好行李就开始了拓展训练开营仪式,大家通过热身活动后显得十分紧张刺激。最后我所在的小队确定了:队名“冲锋队”、口号“向前向前,向前冲”、队歌“向前、向前、我们的`队伍向前进”。

  两天的拓展项目,内容很丰富多彩。而让我印象深刻的第一个项目是信任背摔,这个项目培养团队成员之间的信任感。每个队员需要轮流站在1。6米左右的背摔台上,双手反扣脑袋前倾双肘抱紧身体笔直地向后倒下做“背摔”,其他成员在台下用双手和腿做保护。队长组织其他队员给做背摔队员充电以示鼓励;所有队员进行前都要将身上的尖锐物品等全部去除。第二个培训项目是接力大考验,考验两个团队间的默契度和配合度,我们运行二车间的5个年轻人力所能及的参加了多个小项目,用我们的活力和朝气感染着我们团队的每个人,最后我们冲锋队取得胜利。

  第二天的穿越电网这个项目也使我记忆犹新,规则规定身体不能触网,一个网洞只能使用一次,最后所有人过网,网洞使用完毕还有人没有过网,用集体深蹲或俯卧撑的方式作为惩罚。看着网,一个个都在说:肯定过不去!这么小,然而,真正开始后,大家全力以赴。尽所能想办法,小心翼翼运送战友过去,终于经过大家共同努力,全部完成任务。有关穿越电网,我的体会是:团队是一个整体,要完成一项任务,要做成一个事,必须每个人都完成,整个团队才能完成。一个人失误,整个团队就失败,就得从头再来,所以团队的每个成员必须配合度非常高,每个人必须努力去达成团队目标,才能完满的完成一个任务。

  然而第二天拓展中最难的项目是“8米高空徒手抓单杠”。我们队的成员个个踊跃参加、为队友充电、加油;我也满怀信心,在队友的助威下,我往上爬去,在爬杆的过程中我告诉自己手要抓牢,脚要踩稳,来到高空后其实很害怕,不过听到大家加油打气的声音一下子有了力量,稳稳地完成动作,下来时忍不住挥手,有种很痛快的感觉。第一次觉得‘加油’不是一句空口号,爬上去飞出去抓紧那棍子一刻真好像跨过一个坎,完全释然。高空项目,其目的一目了然,就是为了锻炼勇气和挑战自我。当每个人都挑战过后,想必对自己都有新的认识以及对人生有新的感悟。

公司拓展训练心得体会12

  这次已经是进来公司第二次的拓展了,间隔了两年,记得第一次拓展,我也是担当的队长,我清楚明白当队长是要接受惩罚的,但我不害怕,我觉得,有机会一定要把握,因为机会不是常有,因为我想成长想改变,想逼自已一把。

  第一天刚开始我就非常记得张教练的话,今天我们来这里,就是要改变,而且改变是痛苦的,教练对我们非常严格,刚开始我们整个大团队,都是处于一种散漫,都不在乎的状态,因为很多人,都没有参加过这种活动,但是在教练的`,一次次的,引导和严格要求中,我们慢慢的,变得由散漫,变得有纪律性的人,教练每一次说的话都强劲有力,而且很有人格魅力,我非常用心的在听张教练说的每一句话,想把他每一句话都印在自己的心里,他的话语一次次的冲击我们内心的深处。

  两天一夜里我们玩了很多的游戏,游戏中我们很多伙伴流下了很多很多汗水与眼泪,但是我觉得游戏的主题已经都不重要了,重要的是,在过程中,我们感受到了什么?我们成长了什么?我们领悟了什么?

  让我感触很深的是,在这些游戏中,我们平时作为一个管理者真的要学会管理团队,一个团队几条心是做不好一件事的,一个团队里,没有默契,没有齐心,没有同一个目标,我们怎能做好一件事呢?

  还有团队每一个成员的执行力,也非常的重要,一个团队里只要有,一个人执行不到位,我们就会导致整个队面临失败的可能。

  感谢这两天一夜,给我带来的收获,让我再一次在心灵上的洗礼,这种不知怎样用语言表达不出来,希望在行动上我会更加努力的向前进,遇见未来3年不一样的我。

公司拓展训练心得体会13

  一、关于课程培训

  该次培训授课老师主要讲了《实用礼仪》、《企业文化建设》和《市场营销》三个方面,这几门课程的实用性很强,老师讲的更是生动活泼。

  在《实用礼仪》的学习中,我体会到,一个人只有保持自己良好的个人形象和合情合理的待人礼节,才能赢得别人的尊重。中华民族是一个有着五千年文明史的传统礼仪之邦,儒家“仁义礼智信”的思想举世闻名,而礼则是与人交往的重中之重。结合现实来说,对于我们这样一个在竞争中求生存、求发展、没有垄断优势、在某些方面还要依靠优质服务才能赢得订单的企业来说,以礼待人,良好的服务显得尤为重要。公司的《绩效考核管理制度》中,也有相关规定,例如,不准顶撞客户,要使用文明语言等,我们都要认真领会并贯彻执行。

  《企业文化建设》和《市场营销》,讲的是企业如何练“内功”,不断提升和发展自己。

  “营销”和“推销”是两个完全不同的概念,“营销”搞好了,根本不需要“推销”。就拿盛康来说,去年春节前花生果的销售就做的不错,订单接连不断,以至于后来生产供不应求,成功的经验是:

  1、季节性:春节前是花生果销售的黄金季节,盛康就抓住了这一机会;

  2、口味:卤味烤花生果已初步得到了广大消费者的认可;

  3、价格:价格适应市场。当时花生原料的价格比较低,但我们成品的价格相对较高,这不但不会影响销售,反而从某些方面提高了公司产品的档次。

  盛康粮油专门成立了市场部,以便扩大销售市场。实践证明,公司的决策是正确的,无限广阔的市场等待着我们去开发。再比如说,我们现在主要做的是贴牌生产,公司的成名品牌还没有打造成功,或者说客户知名度还不高,而要打造一个知名品牌是一个长期的过程,在市场竞争日益激烈的今天,我们还有很多的工作要做。

  二、关于素质拓展

  为了营造良好的企业氛围,体现团队精神,我们每天早上六点钟准时集合,在李先生的.带领下进行晨练,先是做操,然后是5公里的越野,晨练的过程中,口号声坚定有力,脚步声整齐而富有节奏。

  由于身体的原因,我没能参加越野训练,但是同志们并没有对我另眼相看。当我站在路口操场上等待队伍归来时,我看到的是同事们对我宽容的眼神和笑容,真是令我倍受感动,身为聚丰人,我无限自豪。

  三、努力向上,为公司多做贡献

  这次的培训和拓展活动,与其说是公司对我们的考验,不如说是公司给我们的奖赏,大家平时的工作都很辛苦,几乎没有时间放松,集团公司领导趁五一期间专门安排了该次活动,让我们在调节工作节奏的同时放松身心,汲取知识的同时享受大自然的美妙时光,可谓用心良苦。

  所以对于公司的这种关怀,我们非常感激。今后,在具体的工作中,我们一定加倍的努力,来回报公司领导如此深切的关怀。

公司拓展训练心得体会14

  “拓展训练”这个名词对于我来说既熟悉又陌生,向来只是听说谁谁参加拓展训练了,也在电视节目中看到过相关的介绍,却从来没有亲身经历过。在印象里似乎就是进行一些团队项目,目的是为了进行一些团体意识的训练……等等吧,带着种种的好奇与疑问,和大家一起踏上了去“拓展”的路程。

  在训练基地,经过教练介绍,了解到拓展训练是一种培养现代人和现代组织全新的学习方法和培训方式,一项来源于挑战极限的训练活动,旨在激励人的斗志,激发人的潜能,培养人的自信,创造性的发挥人的团队合作能力。在两天的训练中,我们参加了有轨电车、建绳房、信任背摔、生死电网、高空断桥、孤岛救援、毕业墙等七个项目。这些项目都是对团队高度和谐的考验,成功了那是智慧、创新和齐心协力、共同奋进的表现。

  给我印象最深的是高空断桥和毕业墙两个项目。在高空断桥项目训练时,我在下面望着十二米高的断桥时,心理只有恐惧,心想,一米二的跨度,在平地上轻轻一跃也就应该过得去,可在高空中万一过不去摔住怎么办。当我一步一步爬上十二米高空之时,我已是颤颤惊惊了,跳板也比想象的窄得多,当时腿就软了,不由自主的想:“怎么办,还是下去吧?”尽管有保险带,但我心里还是咚咚直跳,斗大的汗珠将衣服都浸湿了,就是一个“怕”字。下面同伴在一遍遍地喊“加油!加油!”这时我才意识到已经上来一会儿了,为了不耽误团队太多时间,心一横,豁出去了。一跃,成功!此时此刻,我惊讶于我战胜自己的决心,我感动于原来困难就是扔下精神包袱,轻轻一跃……这个项目对人的体能要求并不高,最需要的则是对心理的挑战,只要能战胜恐惧的心理,困难就迎刃而解。

  在“毕业墙”项目训练时,一堵4。2米的高墙,光滑、没有任何工具,要求所有的队员都翻越过去,才算胜利。在这个项目中,我不想说我学到了团结的力量是无穷的,也不想说集体的能力是伟大的,更不想说人的潜能是无限的……这个游戏给于我的,除了感动,还是感动。为第一个爬上墙头,坚持救上个一个又一个同伴的朋友感动!为在下面咬着牙甘当基石,让一个个同伴们踏着自己的肩头求生的朋友感动!为指挥大家伙儿逃生,用自己的双手将同伴们一个一个高高举起的朋友感动!直到墙下只剩下了一个同伴,再没有人给他当基石供他向上攀爬的时候,于是,一个体重较轻的队友从墙头上垂了下来,墙下的队友坚定的抓住了墙上同伴的手。当最后一人成功跃上墙头的时候,响起了经久不息的掌声。那一刻,我真的有点想哭。

  这次拓展训练的体会,总结起来有以下几点:一是分层管理、明确领导极其重要。每个人的岗位职责确定之后,各司其职,有利于明确责任,发挥个体的主观能动性,使其既知道自己应该做什么,又思考怎样做好。二是做事要先做计划,再开展行动。这就是“磨刀不误砍柴工”的道理。三是遇到问题应学会换位思考。在工作中,不要为表面的现象所困扰,有些印象其实是主观的臆想,需要你的耐心和智慧,通过分析、判断,充分了解它的本质,通过组织、协调达到目标,通过沟通交流,才能建立多赢的局面。四是要学会相互配合。

  在工作中,各单位之间需要沟通和信息的共享,需要相互配合和协调,形成力量的'整合才能完成共同的任务。五是要因村适用。要看到差异,容纳差异,协调差异,利用差异,在差异中取长补短,在差异中塑造一个完美的集体、完美的团队。六是要以大局为重。我们的集体是临时组织起来的,每个人都有不同的性格特点、生活习惯、喜好、长处和短处,这些习惯,有些对团队有利,有些对团队有害。在实际工作中要正确区分个人和团队的利益,不能把生活中的不良习惯带到工作中来,要积极、快速的转换自己的角色和心态,准确定位,服从安排。为了完成团队的任务,我们必须遵守纪律,团结协作,扬长避短,甘于奉献。

  拓展训练的过程中,我得到的收获超出了以往阅读书籍获取的间接经验和总结。它改变了我这些年来的思维模式,超越了自我,认识了团队的巨大力量,也领悟了创新的重要意义。我将努力在以后的工作中,发挥团队合作的精神,为我区的财政工作尽一份力量。

公司拓展训练心得体会15

  20xx年5月xx日,公司组织了一次全体员工共同参与的拓展训练,参与人员共180余人,地点在祁县九沟风景区,训练内容以徒步越野为主,以积极、必胜、挑战、配合、高效为主要目的,以“激情越野挑战赛”为本次拓展活动主题,举办了本次集体活动。

  阳春三月,春暖花开,绿树成荫,艳阳高照,我们兴高采烈的来到了祁县九沟风景区,将180余人根据员工的年龄合理分为18个队,每队人员10人左右,并且每队都有自己的队名和队训。我被分到第五组,我们的队名是“骆驼队”,队训是“今天为我贺彩!”。骆驼队象征着我们队想骆驼一样,在越野赛中,有耐力,能坚持,不抛弃不放弃,客服困难,坚持到底,完成任务,走向胜利。

  上午的活动,主要是徒步越野,每个队伍的所有队员按照路标走完全程,才算胜利。我们队伍共10名成员,40岁以上的有4人,40岁以下的有6人,平均年龄还算是比较年轻的一支队伍。在活动中,虽然路途地形艰险,我们互帮互助,相互鼓励,最后以第二名成绩到达终点站。路途上有陡峭的山坡,有崎岖的小路,有刺手的荆棘,有高高的荒草,有险要的独木桥,有泥泞的沼泽地,有绳索般的网子,还夹杂着益智游戏,我们在活动中相互鼓励,无一人掉队,落水。通过我们对每个项目的讨论和摸索,找到了很多技巧和捷径,比如在翻越网子墙的时候,我们没有采取在网子上面走或者爬,而我们选择了打滚,每个人都找到了翻越的技巧,在很短的时间内,就把网子墙翻越了。最后的成绩不代表什么,我们团队的凝聚力,才是取胜的法宝。

  中午2个多小时的时间,是我们每个团队,自我发挥做饭的时间,每个队都在为中午的饭菜做着准备,并且有着比较合理的'分工,有人搭灶,有人捡材,有人洗菜,有人切菜,有人打水,有人炒菜,大家忙的不亦乐乎,短短的时间里,我们就做好了美味的饭菜。分配给每个队伍做饭用的原材料都是一样的,做什么菜,是自己队伍决定的,可以说,每个队的饭菜都不太一样。我们队做的菜肴有牛肉炖土豆、都叫炒西兰花、香菇炒肉、凉拌黄瓜、凉拌火腿肠、生煎鳕鱼、大烩菜等,比较丰盛的午餐,给大家带来了乐趣,给大家提供了一次体验生活的机会,体验了生活中油盐酱醋茶的来之不易。午饭后树林中的小憩更有一番滋味,在大自然中,美美的睡上一觉,更是一种奢侈的享受。

  下午的活动更是一个大的挑战。首先是团队打点活动,在一个较大的场地内,全队人员将依次打出10个点,并且需要全队没每成员的配合,还要靠大家跑步进行,缩短游戏时间。这个活动主要是体验团队合理分工,共同配合,更是对团队队员的体力考验。在全体队员的努力下,我们拿到了本活动的第二名。

  接下来是本次活动徒步距离最长的一个项目,徒步行走10公里,由于炎热的天气,大家只能靠快速走路来完成。一路迎着春风,顶着烈日,穿梭在这绿色的田野中,与队员们一边行走一般欣赏这美丽的大自然。有刚刚变绿的草原,有满满绿叶的树林,有开满红色、白色花朵的果园,有绿意盎然的庄家,有蜿蜒崎岖的小路,有潺潺流水的小河,有晴空万里的蓝天,还有那无尽的路途。

  这个活动体验了大家团队意识和个人吃苦耐劳的毅力。我们队伍一直走在最前端,队员没一直保持着一种不抛弃不放弃的信念,中途没有一位队员休息,哪怕是慢走,也一直没有掉过队。其中,年轻队员帮助老队员,特别是在徒步过河的时候,老队员在年轻队员的帮助下,背过了河,也体现了我们队伍的整体素质和团队精神。

  此次拓展训练我感受深刻,与前两次对比,这次更具有挑战性,更能体现团队合作的意义。人生本身会有很长的路,挑战10公里只是人生的一个新的起点。我坚信,路上的风景更美好,我将记住坚定、坚毅和坚强,把人生的过程当作徒步的过程,脚踏实地不断前行,记得我在《人生也是长征》一诗中这样写道:人生也是一场新的长征,理想在跋涉中不断升华,激情在新长征的路上升腾。坚毅是人生最大的资本,自信是人生最大的潜能。奋斗是理想不灭的源泉,困境更是人生一道别致的风景。不要小瞧脚下每一步的足迹,平凡的坚持会有伟大的力量产生,磨练意志,洗涤心灵,超越自我,这是人生最大的警省!

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