文明职工标兵先进事迹材料

时间:2024-09-27 18:14:47 诗琳 先进事迹材料 我要投稿
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文明职工标兵先进事迹材料(通用5篇)

  在学习、工作乃至生活中,大家最不陌生的就是事迹材料了吧,事迹材料是为了表扬先进、弘扬正气、推动工作,对工作、学习中涌现出来的先进集体、先进人物的优秀事迹如实记载和反映的书面材料。我们该怎么拟定事迹材料呢?下面是小编为大家收集的文明职工标兵先进事迹材料,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

文明职工标兵先进事迹材料(通用5篇)

  文明职工标兵先进事迹材料 1

  女,xx学历。xx年参加入东航这个大家庭,工作至今已有xx年,现任xx,现先后担任过xx、xx、xx。无论是从事管理工作,还是营销工作,一直是干一行、爱一行、钻一行,兢兢业业地干好本职工作。工作多年来,平时努力学习营销、商务沟通的专业知识,热爱本职工作,爱岗敬业,多少年如一日,辛勤耕耘在东航这片土地上,在平凡的岗位上踏实工作、默默奉献,做出了不平凡的业绩,受到各方好评。现将其主要事迹汇报如下:

  一、勤奋学习、爱岗敬业,在平凡的岗位默默奋斗

  步老师她为人爽快,办事坚持高效率,工作起来虽然雷厉风行,但保质保量、尽心尽力。她是一个任何事情都要亲力亲为的人,在工作上坚持饱满的热情和奋斗的激情,投入了十二万分的精力。

  多年来,作为一个工作在东航一线的营销人员,严以律己、宽以待人、作风优良、吃苦在先、享受在后,有较强的组织观念和责任感。能认真履行工作职责,务实创新,积极进取,不断学习党国家新政策和时下出现的新营销洽谈知识,谋求东航发展之路。

  “在提高收益指标的同时加强对品牌的塑造”是一线营销人员的天职。作为东航营销人员,光具备营销知识是远远不够的,必须还有高尚的思想水平和道德情操、以身作则,有最专业的知识、最严谨的工作态度。因此,作为营销人员的她,十分注重在自身的知识含量,刻苦学习,在工作上积极进取、勇于攀登高峰收益指标的高峰,努力把自己培养成一个品德高尚、素质过硬的营销人员,以自己率先垂范的言行影响和感染着身边的同事。

  勤勤恳恳一心扑在工作岗位上的步老师由于过度的操劳病倒了!同事们焦虑万分、担心不已,自发组织去医院探望步老师。看着卧病在床、容颜憔悴、整个人瘦了一圈的步老师,大家都万分心疼,纷纷劝步老师在家好好地养身子,工作上的事情不用操心。但是,步老师却修养不到两个月的时间就回到了她挚爱的岗位。这份对工作的执着,对岗位的热爱,是一般人难以企及的。

  二、细心尽职,为东航的明天铺路架桥

  她热爱自己的工作,工作多年坚持不迟到早退,坚守在工作的第一线。从踏上营销岗位的那一刻起,她就深深的明白自己肩负崇高的历史使命。她常常告诫自己:“作为一线员工,自己的每一点疏漏都会给公司带来不堪设想的后果!”也正是这句话时刻鞭策着她一步步的成为一名优秀的东航营销人员。

  东航遇到前所未有的困境,作为一名营销人员,步老师深深的明白,在逆境中,每一分的收入都关系的公司的命运。此时,航班的销售情况无疑是公司关注的重重之重,为了助东航脱离困境,她不怕苦、不怕累,坚持每天加班,以达到更好的掌控航班的销售情况,使公司在与外部航空公司竞争中,逐步加大竞争力,提升竞争地位。

  在B2B系统出票中,步老师发现了一张代理费为XX%的电子客票。她及时追查问题原有,发现系统存在代理费扣率的漏洞,深知此事关系重大,她及时上报营业部领导和相关部门。经相关部门开会研讨后,漏洞及时的到修复。同志用其严谨的工作态度和时刻心系公司效益的思想,让公司避免了重大的财产损失。

  三、淡然面对荣誉,树立巾帼榜样

  她经常跟销售部的同志们说“我们就是一个窗口单位,虽然不直接面对顾客,但是在面对上级收益部,共飞航空公司和机票销售代理人时,我们需要拿出更专业的精神,因为我们的专业与否直接关系着公司的经济效益。上级收益部需要通过我们了解公司运用情况,共飞公司和机票销售代理人会通过我们去看东航,所以我们一定要把东航专业精神拿出来!”

  就这样,步老师同志凭着过硬的专业知识和敬业精神,把职业道德规范渗透到具体工作岗位中,她靠着自己的能力和人品,不计名利,兢兢业业,得到领导和同志们的肯定和好评,20xx年5月,步老师荣获“上海市五一巾帼奖”,同事们都对她表达了衷心的祝贺。面对荣誉和掌声,她没有沉醉,依然一如既往,踏踏实实地工作。他淡然地说:“我只是做了我应该做的事情,其营销人员在我这个位置一样会这样做。”就这样,步老师不断地在实干中追求着自己的人生理想,在平凡中展现着一个东航人的应有素质。

  四、较强的营销、管理能力、与东航齐成长

  “新竹高于旧竹枝,全凭老干为扶持。明年再有新生者,十万龙孙绕凤池。”清朝伟大的画家、诗人郑板桥的这一首咏竹诗可畏寓意深刻,当一遍遍诵读它的时候,就不由得崇敬为人师者。

  步老师除了具有较强的营销能力,她的管理能力也是非常出众的。面对国内销售部销售人员老幼不齐,业务知识、学习能力都有差距的问题,如何进行有效管理,让有限的人力发挥出无限的能力,同志主动站出来承担起了这个艰巨的任务。

  对于那些刚接手工作的新人,在适当指导的基础上,她大胆授权,将工作交给新员工独立完成。发现问题后她也并不以训斥来解决问题,而是耐心督导启发新进员工自己解决问题,给予新人更大的发挥空间。在步老师的培养下,许多新人迅速融入了业务工作,快速接手了国内航线业务,提高了整个部门的工作效率。

  对于工作多年老同志,她除了在工作上不时给予指点,更在生活中时时给予关照,平时周围同事在工作、生活上遇到了困难都愿意主动向步老师倾诉,并从她那得到诸多的帮助和指点。

  步老师,不仅业务过硬,责任心强,而且非常具有亲和力。也许才接触你会觉得她是一个不苟言笑的人,她坚毅执着的眼神,统筹大局的手法和处理问题的果断都让新同事敬畏不已。但是,假如你够细心,你会发现每天来的最早、走的最晚的通常都是她。正是因为她的勤奋和适时的监督、监察,国内销售组在她的带领下,业绩屡创新高!

  五、平易近人,与人为善

  都说眼睛是心灵的窗户,步老师有双漂亮的大眼睛,当她对着你温柔一笑的时候,整个人都会觉得好安心。再大的.困难也不会觉得害怕了。

  虽然工作中的她做事讲原则不讲感情,但是生活中的她却是个非常和蔼可亲,平易近人的好朋友。不管是那些刚踏进社会的新人,还是已经在职多年的老员工,遇到了一些生活上的或是一些难以下定论的问题都会去听取她的意见,她也把大家都当做是她的家人般悉心地开导,给予同事们提出中肯的答案,指明努力的方向。

  公司里有一位女同事双亲年纪较长,需要人照顾,这位女同事则放弃了自己休假照顾双亲,然而工作繁忙,使得她无暇照顾自己。这时我们的步老师看在眼里,记在心里,平时生活中,也尽自己所能帮助这位同事,给她买些衣服,买些日用品,虽也是简简单单的事情,但是却表现了步老师细心的一面。

  侠骨亦有柔情,我们的步老师在生活中表现出了她最为温柔的一面!不为他人的感激,只为自己觉得心里坦然,觉得能帮助到他人就是活着的价值。

  六、青春无悔,铸就事业成长

  “如果能多卖哪怕一张机票,那我公司就会多一份收益“,秉持这样的信念,步老师在工作中毫不懈怠。可是在这样认真工作的背后,我们又可曾体会到这样的一个女人所牺牲的东西。

  也许你能做到又爱你的同事,又爱你的家人,但你能总是做到既享受着家庭的温馨,又分享着同事们的情谊吗?答案当然是否定的。因为人只有一个身子,分身无术。这就决定了步老师,只能担一头。当面对温馨家庭生活,面对所从事的职业时,年青的我们就总要失去很多,当然步老师也不例外。

  回首xx年的东航工作时光,为了工作,她也许有许多对不起丈夫、对不起父母、对不起家庭。她放弃了和家人团聚的时间,放弃了自己的休息时间,这一切的一切都只是为了公司,为了公司的利益,为了这个她热爱了多年的事业。说到民航人员,你会想到飞行员,乘务员,想到飞机,想到机场,可是又有谁知道,步老师这些在背后,默默奉献的一线人员,默默为航班销售尽心尽力的营销人员。当然令她感到欣慰的是东航的茁壮成长与付出是成正比的。那些她看着幼苗一样被她扶着成长起来的新一代营销人员,他们成才了,成了对东航有贡献的新一辈,奉献在东航营销这一平凡的岗位上,我们步老师青春无悔。

  七、总结

  回目昨天,豪情倍增;立足今天,激情无限;开创明天,任重道远。面对荣誉和掌声,步老师她深感责任重大,站在东航新的历史起点上,她充满自信,为实现东航的跨越和腾飞、东航在航空事业的发展,提供更优服务而努力。

  这就是我们的步老师,是我们大家学习工作中的良师,生活中的益友!步老师就是这样凭着对工作的严谨、对事业的执着、对同事的亲和,影响和感染着她身边的每一个人,从而锻造出一个强有力的管理团队,取得了一个个辉煌的成绩,为东航创造出更加辉煌、灿烂的明天!

  文明职工标兵先进事迹材料 2

  作为社会人士,我们的生活和工作中难免会遇到各种各样的问题和挑战。而其中值得我们学习和借鉴的就是那些道德高尚、言行举止端正、工作努力、奉献社会的文明职工们。他们在平凡的岗位上默默耕耘,用自己的事迹点亮了我们生活的每一个角落。

  xx是一家外资企业的平凡职工,但她却有着不平凡的事迹。公司的生产车间是一个需要高度集中和严格管理的地方,然而因为职工普遍心里懒散,生产效率不高,xx经常加班加点,为了挽救生产损失,她组织同事举行了技术培训班,不断汲取学习经验,不断总结工作中的问题并寻求解决方案。她的努力获得了同事和领导的赞誉,以此带动了整个车间的生产效率和工作质量。

  另一位职工王燕则是一名奉献型劳动者。她半年前加入了一家慈善机构,每天从早晨6点到晚上10点24小时无间断地进行义务服务,她关心老人、照料孩子、做检查给病人解决就诊纠纷等等。她心里始终认为自己得到的是那些无助者的.真情滋润,通过自己的行动来传递爱与关怀。

  还有一位这需要尽力回忆的职工杨阳自幼家境困难,但他却无怨无悔地投入到垃圾分类工作中。他认为垃圾分类是一种必要的行动,可以保护生态环境,并且在城市化进程中不仅可以减少环境污染,更可以推动社区管理水平的提高。为此,杨阳不辞辛苦穿梭于城市各处收集垃圾,并从中筛选可回收的材料,以此为生计的同时也为社会做贡献。

  这些职工的事迹或许鲜有独特之处,但是却饱含着一种朴素的高贵。他们倾注了自己的心力和知识,将人性的美好所体现,是一种无声的力量。他们的事迹将激励人们去做一名合格的职工,一名文明的人。只有我们每个人都能在自己的岗位上付出真诚与执着,才能缔造一个更加美好、更加文明的未来。

  文明职工标兵先进事迹材料 3

  xxx,女,维吾尔族,1995年7月毕业于新疆医科大学学习护理专业,1996年1月参加工作,现在阿瓦提县阿依巴格乡卫生院玉斯屯克库拉斯村卫生室工作。多年来,xxx长期扎根基层,服务群众,切实用自己的实际行动践行白衣天使职责。

  立足本职 爱岗敬业

  xxx自从在村卫生室工作以来,任劳任怨,勤勤恳恳。十几年前,在艰苦的条件下,没有通讯工具,没有交通工具,就靠步行到农户家里为他们看病,给他们讲解医疗知识,虽然条件艰苦,但她仍然坚守在工作岗位上,默默地奉献着自己的青春。她相信,终有一天医疗条件会好,就这样一个坚定地信念,使她一直坚持到现在,就是她这样坚定的信念,任劳任怨,深得群众好评。在平凡的工作岗位上,她不忘学习,勤奋钻研,尽可能多地学习和掌握医学知识,在专业上力求精益求精,对不熟悉的病情,她认真询问患者,并用本子记下来,回来以后,查阅资料,请教老医生,直到把问题解决她才能安心休息。她从来没有埋怨过,勤奋好学不断克服困难,逐渐当起了“乡村医生”这光荣而又艰巨的重任。

  积极拥护医改工作

  2016年在标准化村卫生室建设的基础上,地区、县委政府要求标准规范村卫生室建设,实现诊疗室,候诊室分开,宽敞明亮,布局合理,制度齐全。按照乡镇卫生院的统一要求和部署,她积极开展合作医疗门诊统筹,使村民在卫生室门诊看病就能报销药费,把党和政府惠民政策落到实处,得到广大群众支持拥护和交口称赞。对于乡村医生来讲,这是个全新的挑战,压力重,任务多,每天都是超负荷工作,而待遇大幅度地降低。但xxx没丝毫怨言,仍然和往常一样坚守在自己的岗位上。她严格执行药品零差价销售,从不多收病人一分钱。

  xxx以她崇高的医德、良好的医术、踏实的'作风在乡村医疗事业中做出了扎实的成绩,她赢得了农民群众的心,也赢得了组织的信任。

  文明职工标兵先进事迹材料 4

  “文明职工”这个词汇,源于国家的一项职业道德评选活动。它指的是在日常生活和工作中,始终保持优良文明职业态度的职工。他们是大家公认的模范职工,通过自己的行动,为企业和社会树立了榜样,成为了广大职工学习的对象。

  在现代社会中,职工是组成企业的支柱,他们的行为举止和思想境界,直接影响着企业的形象和效益。因此,培养和展示文明职工的形象,具有重要的现实意义。下面,我们就来看一下,几位身边的文明职工是如何以实际行动践行文明职工的标准的。

  第一位文明职工,是我所在的公司财务部门的一位老员工,名叫刘江。刘江是公司的财务经理,已经工作了二十多年。他性格开朗、待人友善,尤其是对新人,总是耐心地解答问题。在工作中,他十分认真负责,妥善处理各种事务,尤其是在新年、节假日等特殊时期,他总是主动组织同事们开展各种活动,让大家在繁忙的'工作之余获得轻松和欢乐的氛围。

  第二位文明职工是我们公司的一位清洁大妈,名叫小罗。小罗虽然是普通的清洁工,但她的工作态度和执行力却让人称赞。她每天准时按照规定时间开始打扫企业里面各个角落,并且每个角落都打扫的干干净净。不管她遇到什么困难,她总是寻找解决办法,从不抱怨。不仅如此,她还经常为大家送上自制的食品,让人们感受到她无私的关爱。

  第三位文明职工是我们公司的总经理秘书,名叫小赵。小赵虽然年轻,但她的工作能力和职业操守赢得了大家的称赞。她面对工作总是有条不紊,善于思考,能够主动地发现问题和解决问题。在工作之余,她还经常参加公司组织的各种活动,和同事们一起分享生活的点滴。这种亲和力和彼此关怀,让公司的各个部门之间协调运作,提高了企业的效益。

  这些文明职工的美德,让我们看到了职工应有的良好形象。他们的实践告诉我们:只有学会做文明职工,才能赢得同事的尊重和企业的认可。在这里,我向他们致以崇高的敬意,同时也呼吁广大职工都要向他们学习,扎实做好本职工作,秉持积极向上的文明风貌,为企业的发展做出自己应有的贡献。只有如此,我们才能一步步迈向工作与生活的新高度。

  文明职工标兵先进事迹材料 5

  作为一名职工,不仅要具备业务能力,更要有文明礼貌、热情待人的素质。今天我选取了几个文明职工的事迹,分享给大家。

  一、积极助人

  在一家工厂里,有一位年过六旬的老职工,他退休后仍然坚持来工厂帮忙,每天都在厂门口迎接工友们到来。他不仅可以帮忙拉大件物品,还会用实际行动告诉大家如何做更好的工作。每次工友们有困难都会找他帮忙,不管是家庭问题还是工作上的困难,他总是耐心地听取工友们的讲述,并提出中肯的建议,让困难得到及时解决。他的热心和助人的精神感染了很多人,大家纷纷效仿他的行动,让工厂充满了亲情和友情。

  二、文明待客

  在某一家商店,有一位年轻的`售货员,她总是面带微笑,礼貌待客。每当有顾客进店时,她总是主动问好,先给顾客让出一条路,然后在适当的位置停下来,看顾客要的商品,用她最和蔼的口吻和顾客进行沟通。她有一双敏锐的耳朵和眼睛,能够准确地判断顾客的需求,提供最好的服务。顾客们对她的评价很高,许多人都说,每次来这家商店就是为了享受她的服务。

  三、爱护环境

  在一家工厂车间,有一位年轻的工人,他每到一处工作,总是先将作业区域打扫干净,然后再开始工作。他还经常倡导节约能源、减少浪费,避免废弃物的产生,并利用节假日的时间参加社区环境卫生清洁工作。他的良好习惯和爱岗敬业的精神感染了其他工人,让车间环境变得更加整洁美好。

  四、和睦相处

  在一家公司,有一位资深的职员,他总是待人和蔼,和同事们和睦相处。在工作中,他总是乐观积极,对每一个工作任务都认真对待,不断提高自己的工作素质。每当同事面临困难时,他总是第一个伸出援手,耐心听取同事讲述问题,并提出中肯的建议。在他的带领下,公司团结一心,共同进步。

  文明职工的事迹虽然不是非常惊人,但是却展现出一个普通人可以做出的非凡行为,无论是在工作环境还是其它生活场所,都可以为社会做出贡献。我们要学习他们的先进事迹,努力培养自己成为一名文明职工,传递和弘扬华夏文化精神,为我们的生活、工作和社会做出积极的贡献。

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