年会的散文

时间:2022-08-30 09:31:13 散文 我要投稿
  • 相关推荐

年会的散文

  公司年会今年办下来就是第五次了,自从入驻常州,每一年的年会都十分重视,不光从内容、形式上要体现一新,而且所有节目的参与都要覆盖到各个部门。

年会的散文

  虽然离年关尚早,两个月前,人事部就下发通知,请各部门员工踊跃上报节目,老规矩,各部门的节目都要有,没有节目的,硬挤也要挤出个节目来。当然,从报名情况看,大家还是挺积极的、热情度蛮高的。有了前四届的经历、磨练,不敢出手的也出手了,脸皮薄的也练厚了,生手也都练成了熟手。

  先说说前四届吧。最先的那两届,公司处于筹建、起步、试运行阶段,没有业绩,总经理也就腰杆不直,年会虽说重视,但相比往后的两年还是简单了点,企业文化没有被很好地展示。后来第二任总经理上台,推翻以前的理念,全部高大上,做事行为风格要像一个真正的跨国企业。当然,这里面包含了许多深层次的东西,每个公司老大都有自己的管理模式和理念,年会就是其中一部分,从中也能体现出一个公司掌管者的心胸和魄力。什么都抠门的领导肯定不会管理出一个优秀的一流企业,公司也肯定没有活力,一潭死水,就更别想赚钱了。而这位总经理,认为年会的庆祝活动既属企业文化里的一部分,同属于员工的福利,有必要花一笔钱把它办好,要办得大气隆重、办得热热闹闹,这在一定程度上也体现了公司的地位、代表着公司的形象。所以往后的公司吃饭、活动、年会全部是四星级以上的酒店举行。

  第三届年会 ,新总经理上任后的开门红年,公司从上至下格外重视,年前近三个月就下发通知。有节目的速速报名,同时成立筹备组,要钱给钱,要时间给时间,要场地给场地,楼上管理层专门腾出一个会议室排练节目,生产部门安排在车间会议室排练。虽然参与者很多,但我没有报名,主要是脸皮薄,人前出风头的事做不来,有多方面的才艺,但脑子里还是存在多一事不如少一事的想法,搞个节目不光是表演,还得排练啊,这就要占用大量的非工作时间,正常的工作、生活节奏被打乱。

  到了年会前一个多月时,公司催得紧了,我们部门拖了后腿,一个节目都没有,公司坚决不同意,最后给硬性摊牌了个集体节目。没办法,部门得接着啊,怎么说也是公司里举足轻重的部门啊,没节目确实也说不过去,重在参与嘛。何况也是一次不错的露脸机会啊,不能给人说,这个部门都是一些机械的、毫无兴趣、能力低的人,关键时刻还是要露一露脸的。经理首先找我,商量出个什么节目,我考虑了半天,部门全员参加,就出个合唱吧,能唱的就放开喉咙唱,不能唱的滥竽充数也问题不大,张张嘴,别跑掉就行。唱法上,拟订两个主唱加大家合唱。唱什么歌曲呢?考虑了许多,最终合议,决定唱周华健的《朋友》,大家都熟悉的曲子,难度也不大,一练就会,既简单明了,又节省了大量的时间和精力。

  开始打印歌词、分工,主唱是我和老金,其他人合唱。然后大家记歌词,年龄大点的一时半会记不住,就多唱几遍,多练练,年纪轻的三五回就记住了,毕竟是老歌嘛。开始排练,在公司会议大厅,大家站成三排,两个领唱加两个小俊男第一排,其他人全部站后两排。前奏之后,我开始领唱,两句后是老金,老金两句后是合唱,中间又穿插独唱。起初忘词的、跑调的、分不清自己该唱哪句的、跟不上节奏的,乱成一锅粥,真的是众口难调。后来我研究了一下,每人发了一页歌词,标注了大家需要各自唱的部分,哪些部位需要升调,哪些部分需要降调,这样一来,一曲下来好了很多,剩下就只有慢慢练习配合程度了。一个月多来,断断续续排练了多次后,终于可以拿得出手了。

  年会在腊月二十四下午五点举行,由于在新的总经理领导下,一年来创造了辉煌的经济效益,以示庆贺,年会选定在泰式风情的香树湾大酒店举行。场面隆重,专门邀请了演出公司为年会服务,从舞台、灯光、音响系统、拍摄以及化妆道具等等,都体现了一个外企、跨国公司的应有的高度。主持人一男两女,帅哥加靓女,主持人说着德语、英语、汉语,但是以汉语和英语为主,德语主要为德方高层发言翻译用,搞得简直比春晚还费神。晚会在盛大的音乐中开始,首先是主持人上台,向全场祝福,接着大致讲解了晚会需要大家配合的事项,然后是亚太区高管和总经理发布本年度效益情况和取得的成绩、发表祝福词。新春祝福结束,表演正式开始。有歌曲、小品、相声、有游戏、有舞蹈、也有时装秀、抽奖环节,组织有序,编排新颖,每个环节中间都有主持人妙语穿插。别看一个个平时看起来没什么艺术细胞的人,到了台上都能把节目表演得淋漓尽致,可谓下了一番功夫。一个个节目表演伴随着掌声结束,倒数第二个节目,终于轮到我们上场。十几人的阵容,分别排开,首先给大家拜年,祝新春快乐,然后音乐缓缓响起,我拿捏着节奏开始领唱。第一次上台,面对台下黑压压的人头,还有点怯场,歌曲的第一个字差点没唱出声来,只好不看台下,转移视线,望着前方大厅的天花板,放开了唱。有着以前模仿周华健的功力,领唱两句后,台下便响起了掌声,唱到中间时,就完全放开,这群大老爷们还真争气,发挥的比以往排练都好,为部门挣回了面子,《朋友》几分钟后结束,向大家鞠躬,致谢,表演就算完成。最后一个压轴表演节目,在总经理和一群青春活力的靓妞们的《江南style》中,全场在劲爆的音乐声中狂欢起来,尖叫声、口哨声、掌声中,终于使晚会进入高潮,掌声持续了好长时间。余音未断之时,主持人上台宣告晚会的结尾进入一个特殊的程序,总经理宣告一个特大消息:由于全体员工的辛勤努力,全年取得了辉煌的业绩,经过向公司申请,总公司对所有员工进行一次年终额外的奖励,奖金丰厚。这是大家没有预想到的,群情振奋、全场欢呼,所有员工的心久久不能平静。也就自这届年会,额外的奖励成了一个专项,也是后来年会大家最关心的事项。演出结束,宴会开始,大家开始享用美食。

  去年受大众汽车招回影响,公司效益明显下滑,但到了年会这里,规格不变,一如既往。只是这次调到了更高一级的五星级香格里拉大酒店。出于热闹,个人展现,我还是报名唱歌,部门同事在我鼓动下也参加了节目,这样就可以不用集体合唱,合唱则分配到生产部门了。我加入的是本公司的好声音组合,五个歌手串烧,我打头阵,唱半曲汪峰的《怒放的生命》,其他人唱英文和德文歌曲,算是中外兼顾,照顾了各方,最后一首张学友《Take me to your heart》的结尾,大家一起合唱,全场一片掌声、尖叫。然后是一个个精彩的节目继续上演,也都是风格各异,俊态不同。更有德方高管参与表演,这种参与的方式使场上气氛一度膨胀、高涨。大家都处于一种亲切的互动交流中,高管们完全没了平日里高高在上的感觉,大家融合在一起,彼此用身体、动作、语言沟通,拉近了距离,其实这就是公司每年一定要办年会的宗旨之一。另外,劳动者光荣,看似简单的吃饭,简单的娱乐,虽然高档次,但也是外企对员工的一种福利与人性的尊重。无意中使大家的心都走到了一起,凝聚到一起,为公司的明天继续创造辉煌。当然,最激动人心的还是惯例,总经理对年终奖的宣读结果。

  今年,自年会报名通知张贴出来,我没有报名,只想歇歇,让那些小年轻人上、让更优秀的人上。无节目一身轻啊,终于可以不用整天想着排练的事情了。没想,昨天下午,人事通知排练节目,我纳闷,怎么又会有我?人事说了,老岳必须上,不用报名,完了,我的天啊!

【年会的散文】相关文章:

优秀散文:生命与散文06-27

优秀散文:爱上散文06-28

优美散文精选:琥珀散文06-08

优秀散文:生命与散文06-27

季羡林散文精选《漫谈散文》06-13

优秀抒情散文:散文12-01

散文鉴赏:我爱散文07-12

散文朝花夕拾散文读后05-12

立冬散文精选 关于立冬的散文06-03

以散文感悟为题散文06-19