安全培训协议书

时间:2022-06-02 13:16:03 培训协议书 我要投稿

安全培训协议书范文锦集五篇

  在社会发展不断提速的今天,大家逐渐认识到协议的重要性,签订协议是解决纠纷的保障。那么相关的协议到底怎么写呢?以下是小编整理的安全培训协议书5篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

安全培训协议书范文锦集五篇

安全培训协议书 篇1

  甲方(学生): 乙方:xx培训中心

  甲方应具有完全的民事行为能力。无民事行为能力的甲方学习时应经过 监护人的同意。

  在签署本协议之前,请甲方或代理人仔细阅读本协议各条款,如有疑问 请及时咨询。 甲方或代理人在签署本协议后即视为完全理解并同意接受本协议的全 部条款。

  为了加强经典 7 度美术班安全管理,增强双方安全意识,预防和减少安全事 故的发生,明确经典 7 度美术班和学生或学生监护人在学生安全学习的责、权、 利,及时妥善处理学生安全意外事故,根据《中华人民共和国教育法》、《未成 年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》和《民法通则》的有关规定,本着平等 自愿的原则,特签订如下协议:

  一、学校(乙方)权利与义务

  ⑴学校应当根据美术培训课程安排,保质保量的完成教学大纲要求。

  ⑵学校定期聘请专职老师,对学生开展安全教育,学校指派管理人员具体负 责学生安全工作,加强学生安全管理。 ⑶学校不得使学生在危及人身安全,健康的校舍或其他教育教学设施中活 动,学校安排学生参与集会、文化娱乐、实践等集体活动,应当有利于学生的健 康成长,防止发生人身安全事故。 ⑷学校老师处理学生安全工作,及时了解学生中出现的各种问题和矛盾。 ⑸学校在学生进入美术培训班后为学生购买人身保险。(险种及保额等在后 面另附详细说明)

  二、学生家长或监护人权利与义务

  ⑴一旦学生出现意外安全事故,学生家长或监护人有权了解事实真相,依法 确定责任,依责有权享有法定权利。

  ⑵学生有权在学校接受安全知识教育, 学生家长或监护人有权了解学生在校 教育情况、安全情况等,有权向学校提出有关学生在校教育、学生安全教育管理 的意见和建议。 ⑶学生家长或监护人应积极与学校配合,教育学生不得有旷课、夜不归宿、 打架斗殴、辱骂他人、强行向他人索要财物、偷窃、故意毁坏财物,参与或 者变相等严重违反美术培训学校规定,违反社会公德及违法犯罪的不良行 为。 ⑷学生有事、有病需要请假的,必须向学生管理人员请假;一旦接到学校反 映学生有无故旷课或夜不归宿行为时,学生家长或监护人应高度重视,主动配合 学校及时查找,或者公安机关等部门请求帮助。

  三、违纪责任

  出现以下安全事故,由学校承担违约责任: ⑴学生在校期间,因学校提供的校舍和其它教育设施引发的安全事故;

  ⑵学生在校期间, 因管理人员或任课教师擅离职守而出现的安全管理责任事 故; ⑶学生参加学校组织的集会、文化娱乐、实践等集体活动期间,因学校组织 责任引发的安全事故; ⑷学生在校期间,因学校安全保卫、防火防盗等严重责任事故引发的学生事 故; 出现以下事故,由学生家长或监护人承担违约责任: ⑴学生在放学后或正常节假日在校外出现的安全事故; ⑵学生违反校纪校规,不服从学校统一管理引发的安全事故; ⑶学生非因教师、学校的教学、教育管理的过错原因引起的自杀,受他人教 唆、胁迫、引诱从事违法犯罪活动导致的安全事故; ⑷学生自身不小心或有特异体质未告知学校等原因引发的安全事故和患病 未及时治疗的伤亡事故。 ⑸学生在正常生活、娱乐活动中,因意外导致学生之间出现的安全事故; ⑹学生教学、生活等设施改造活动中,因施工单位原因造成的安全事故。

  四、免责条款:

  因台风、龙卷风、暴雨、洪水、地震等不可抗力引发的安全 事故,由政府的统一领导下具体解决。

  五、其他:

  ⑴本协议未尽事宜甲乙双方另行商议解决, 协商不成的则按照国家有关规定 执行。 ⑵协议执行过程中如有争议经协商不能解决的, 则交由乙方所在地人民法院 审理。 ⑶本协议书一式两份,甲乙双方各执一份,自双方签字或盖章之日起生效。 ⑷合同有效期为:自 年 月 日至 年 月 日止。

  甲方(学生): 监护人: 年 月 日 乙 方:经典 7 度美术培训中心 责任人: 年 月 日

安全培训协议书 篇2

  甲方:____________________________________ (辅导中心)

  乙方:_____________________________________(学员)

  依据相关法律、法规的规定,甲、乙双方在平等、自愿的基础上经协商,就培训期间学员与培训机构间的相关安全问题达成以下协议:

  第一条 参加培训的学生要严格遵守培训班的管理,不违背培训班的具体管理制度。

  第二条 乙方在培训期间,未经甲方允许不得私自下河洗澡以及在马路上玩耍嬉戏。如私自下河洗澡或在马路上玩耍嬉戏者,所导致的一切后果均由乙方自行负责。

  第三条 在培训期间,因不可抗力所引发的事故(如地震,洪灾等),培训班协同参加培训的学生互不承担责任,所导致的损失,分别由双方各自负责。

  第四条 在每天上课及放学期间,不允许乙方打架斗殴。上课期间,乙方若打架斗殴,由老师调解,若放学后打架斗殴造成伤害责任自负。

  第五条 在培训班学习是经过家长和学生自愿选择报名的,上课时间过半之后,因乙方自身原因终止上课,概不退款;如因个人原因中途退出培训,培训中心将不予以退还所交学费。

  第六条 参加培训的学生在补习期间(以上课时间为准),甲方必须对其安全负责。

  第七条 乙方年龄在12岁以下,家长必须每天接、送其来上课。

  第八条 乙方在学习期间必须严格遵守上课时间,如有迟到旷课现象,概不补课,亦不退费,如遇特殊情况不能上课,须由家长向任课老师打电话请假,并以短信形式发至老师手机,所缺课程可在课后补上。

  第九条 争议解决

  1. 本合同在履行过程中发生争议,双方可协商一致后订立补充协议。

  2. 双方协商不能解决的,可向_____________________(一个双方都认可的机构,具有权威性)申请调解。

  3. 经调解仍未达成一致的,甲、乙双方可通过仲裁、司法途径解决。

  第九条 本合同未尽事宜,按国家有关法律、法规和管理部门的规定办理。

  第十条 本合同一式两份,甲乙双方各执一份,合同自双方签字生效。

  合同有效期为:自合同签订之日____月____日起至本期补课期满____月____日止 注:本合同最终解释权归领先暑期培训中心解释

  学生(学生家长)签字:_______________ _______________ XX暑期培训中心:____________________________ 日期:__________年______月______日

安全培训协议书 篇3

  甲方:

  乙方:

  身份证号码:

  通讯地址:

  联系电话:

  为提高乙方的职业技能,体现以人为本、员工与公司共同发展的思想,帮助乙方实现职业生涯发展规划,经公司研究决定为乙方提供本次专业技能培训。根据《劳动法》、《劳动合同法》等有关法律法规,甲乙双方经协商一致,双方本着平等、资源的原则,签订如下协议:

  一、培训性质

  本次培训属于专项技能培训,非一般职业技能和上岗培训。

  二、培训内容及费用

  详见《华章公司员工进修审批表》。

  三、乙方的责任与义务:

  (一)乙方须在培训结束后一月内(如遇特殊情况可酌情顺延)向甲方提供培训有关成绩等方面的记录。

  (二)乙方完成培训后应回甲方工作,服务期为 年,即从 年 月 日起至 年 月 日。如劳动合同期限届满而服务期尚未届满,自动延长至服务期届满。若因甲方内部变更,需缩减劳动合同及服务期限,则以甲方变更为准。

  (三)乙方完成培训后,在本协议约定的服务期内,乙方不得以任何借口拒绝为甲方服务。

  (四)在培训期间,如乙方出现违反有关规定,未能通过培训考核或未达到培训要求取得毕业证书,因乙方原因中途退出培训或乙方提出与甲方解除劳动合同等情况的,此次培训所发生的一切费用均由乙方自己承担;培训过程中,甲方有权根据需要取消本次培训计划和本培训协议,所发生培训费用由甲方承担,双方之间仍按劳动合同履行各自的义务。

  四、违约责任

  (一)协议约定的服务期内,因下列原因导致劳动合同解除或终止履行的,乙方应支付甲方违约金:

  1.甲方依据《劳动合同法》第39条解除劳动合同的;

  2.因乙方个人原因导致劳动合同无法履行而解除劳动合同的;

  3.乙方提出解除劳动合同的。

  (二)违约金的支付:

  按服务期限等分培训费,以乙方已履行的合同期限递减支付,服务期限不足一年的,乙方须全额赔偿甲方支付的培训费用作为违约金;

  服务满一年不满二年的,乙方须赔偿甲方为乙方支付的培训费用的60%作为违约金;

  服务满二年不满三年的,乙方须赔偿甲方为乙方支付的培训费用的30%作为违约金。

  (三)违约金的支付不免除乙方违法解除劳动合同应当承担的赔偿责任。

  五、争议的解决

  因履行本协议发生争议的,双方本着友好协商的方式予以解决,若协商、调解不成或乙方不愿意协商、调解的,任何一方都有权向甲方所在地的劳动仲裁机构申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  六、其他

  (一)本协议一式两份,甲乙双方各执一份,协议自双方签字盖章之日起生效。

  (二)若本协议与双方先前签订的劳动合同或其他相关协议有任何冲突之处,一律以本协议为准,相应变更劳动合同。

  (三)本协议中任何条款如被确认为无效,不影响整个协议及其他条款的效力。

  甲方:(签章) 乙方:(签字)

  公司代表人:

  年 月 日 年 月 日

安全培训协议书 篇4

  为了确保学生在校期间的人身安全,划分责任界限,落实安全责任措施,根据有关法律法规及上级有关文件精神,结合我校实际情况,特签订本安全责任协议书:

  1.学生的监护人是学生的父母或依法确定的其他监护人,本中心与学生是教育管理关系。监护人应对学生进行安全教育和遵纪守法教育。

  2.每位上课学生应严格遵守《中小学生日常行为规范》和《中小学生守则》,并服从本中心的安全管理。

  3.不迟到,不早退,不旷课,有病有事必须由监护人提前一天向本中心教学部书面请假或电话请假。(电话:58146060、58146080);

  4.不得携带、窝藏管制刀具、棍棒、枪、红外线手电筒等违法违禁物品进入教室。出现火灾、地震时,应按安全通道方向逃生。发现同学出现安全事故或发现安全隐患要及时向老师或者家长报告。

  5. 学校严禁学生玩火、玩电、玩水。严禁私自下塘下河游泳钓鱼,不到施工场地和危险楼房、危险地段、桥梁等危险地带游玩和逗留。因上述行为出现事故的由监护人承担全部责任。

  6.上课期间,学生未到校或私自离校,本中心会及时通知学生的监护人。学生上学、放学途中由监护人负责按时接送,因监护人接送不到位造成社会危害或出现意外安全事故的,学校不承担任何责任。

  7.本中心地处繁华地段,行人车辆较多,学生上课期间不得向窗外扔水瓶、石子等东西,因此造成的一切后果由学生及监护人自负。

  8.本协议一式一份,学生入学时由家长和学生签字后交由本中心存档。本协议自签字之日起生效,有效期为学生在本中心上课期满为止。

  环球教育培训中心(盖章) : 学 生(签字):

  监护人(签字):

  年 月 日

安全培训协议书 篇5

  甲方: 北京昆仑亿发科技发展有限公司

  乙方: 姓名: 出生日期: 性别:

  身份证号:

  公司关注每位员工的职业发展,并根据公司发展和员工进步总体状况,向优秀员

  工提供学习,培训的机会;使员工在其岗位上有更大的发展空间,使公司和员工达到共赢。

  为了不断的`提高乙方的业务素质,公司鼓励并支持员工参加职业培训。为明确乙

  方在参加甲方推荐的业务学习期间甲、乙双方的权利义务关系,保证甲方培养的技术人员不致流失。经甲、乙双方协商达成如下协议:

  一、公司同意乙方赴 (学校)学习 专业课程,学习期自 年 月 日起至 年 月 日。培训地点: ,培训方联系电话: 。

  二、本次培训费用 。

  三、乙方应在甲方指定或与甲方约定的培训基地及专业课程就学,如需要变更,

  应事先通知甲方,并得到甲方批准,否则,以旷工论处。

  四、乙方在学习期间,必须每隔 三月 向甲方书面报告一次学习情况,并附

  学校有关成绩等方面的记录。

  五、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的,甲方将追加惩处,视同在本公司内的违纪。

  六、乙方患病,不能继续参加培训学习,由乙方自行承担培训期间支出的费用。

  七、乙方在参加培训后,应能够达到此次培训的目的。如乙方不认真学习,未能掌握培训中所传授的知识和技术,则甲方有权扣除为乙方提供的所有培训期间支出的费用及工资(具体执行可由乙方直接返还给甲方或由甲方在乙方的工资中扣除)。

  八、乙方培训合格后所获得的有关资格证书原件由甲方统一保管,直至乙方服务期满自愿离职后方可归还其本人。

  九、乙方离开甲方时,关于培训费用的处理:

  1、乙方在甲方期间的培训费用低于 3000 元的(包括甲方获赠的免费培训),乙方在培训完成后,在甲方工作时间需达到 2 年,甲方不再要求乙方返还培训费用;乙方在甲方工作不足 2 年的或违反劳动合同被提前解除劳动合同的,乙方应返还甲方所有培训费用。

  2、乙方在甲方期间的培训费用低于 5000 元的(包括甲方获赠的免费培训),乙方在培训完成后,在甲方工作时间需达到 3.5 年,甲方不再要求乙方返还培训费用;乙方在甲方工作不足 3.5 年的或违反劳动合同被提前解除劳动合同的,乙方应返还甲方所有培训费用。

  3、乙方在甲方期间的培训费用低于 10000 元的(包括甲方获赠的免费培训),乙方在培训完成后,在甲方工作时间需达到 8 年,甲方不再要求乙方返还培训费用;乙方在甲方工作不足 8 年的或违反劳动合同被提前解除劳动合同的,乙方应返还甲方所有培训费用。

  4、乙方在甲方期间的培训费用超过 15000 元的,属于数额较大,甲、乙双方另行签订培训合同。

  十、未尽事宜,双方协商解决,可制定补充协议,具有与本协议同等法律效力。 十一、甲、乙双方在履行本合同时,如发生争议应本着协商的原则解决,协商不成任何一方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁或向人民法院提起诉讼。

  十二、本合同作为劳动合同的一部分,与劳动合同具有同等法律效力。

  十三、合同一式两份,甲、乙双方各执一份,双方签字盖章生效。

  甲方(公章):__________________ 乙方(签章):_________________

  _________年_________月 _________年_________月________日

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