培训合同

时间：2022-06-26 17:28:45 培训合同我要投稿

培训合同模板锦集十篇

　　在人们愈发重视契约的社会中，能够利用到合同的场合越来越多，正常情况下，签订合同必须经过规定的方式。那么一般合同是怎么起草的呢？以下是小编精心整理的培训合同10篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

培训合同模板锦集十篇

培训合同篇1

　　编号：

　　甲方：

　　乙方：

　　为了帮助乙方学习专业销售技能，并获得推荐的工作，经甲、乙双方协商，达成如下培训协议：

　　一、乙方自愿到甲方学习，并愿意遵守相关的管理规章制度；

　　二、乙方培训期间必须严格按照教学要求学完全部课时并参加实践活动，经考核合格方予以结业并发给相应的证书及100%安排就业；

　　三、学员结业必须在甲方签约的企业中选择就业单位，并与其签订相应的劳动合同，同时必须保证工作一定的期限（一般为一年）；

　　四、学员入学时需交纳书籍资料费元，档案管理费元，住宿费用元，共计元；

　　五、由于本培训中心实行免学费培训，学员报名时必须交纳培训就业保证金元；

　　六、学员学费元由企业代垫交纳，学员同意在企业工作后的所得收入里扣除；

　　七、学员结业后如果不服从推荐分配到我们签约企业工作或者自行寻找工作被视为违约，必须补交培训费用元且不退还保证金元；

　　八、如学员中途退学，将补交相应的学费，标准为元/天；其他已收取费用概不退还；

　　九、学员在校期间请遵守各项管理制度，如违章违规发生安全责任事故由学员自行负责；

　　十、利益保障

　　1、如果学员在规定时间内没有按照标准考核合格并被企业录用，学员可以免学费在下一班继续学习，直到培训考核合格被企业录用为止；

　　2、学员在培训及实习期间参与业务实践产生业绩的，培训机构将给予适当的奖励；

　　3、学员在学习期间表现特别优秀的将获得企业赞助的奖学金；

　　4、培训机构将协助学员与企业签订劳动合同，并保证学员获得一定的收入保障；

　　5、学员在企业工作的前三个月内原则上不能更换工作单位，以后想换工作单位的，将由我们培训机构负责免费协调安排到其他签约企业。

　　十一、保证金相关规定

　　1、由于学员学费由企业垫付，培训中心保证学员100% 就业，学员在入学时必须交纳就业保证金元；

　　2、学员完成全部培训项目，经过考核合格结业，并顺利被签约企业录用，且在一个月内表现良好，没有违规违纪行为的，培训中心将全额退还保证金；

　　3、学员出现以下情况，将不予退还保证金：

　　a、由于自身原因中途退学的；

　　b、由于严重违反培训中心纪律被开除的；

　　c、没有通过考核合格又不愿意继续学习的；

　　d、不服从在签约企业推荐就业的；

　　e、在签约企业工作一月内有违规违纪行为的；

　　十二、培训中心为学员提供以下超值服务：

　　1、学员在企业工作满三个月将获得免费进修的机会；

　　2、学员将获得免费或者优惠参加中心每月一次交流会的机会；

　　3、学员在工作企业遇到困难或者发生劳务纠纷，可以报告培训中心出面协调解决；

　　4、学员进入中心的人才库并进入网站数据库，接受后续的长期跟踪服务；

　　5、表现优秀的学员将纳入中心的猎头服务，由中心负责安排获得更好发展空间的工作职位；

　　十三、本协议甲乙双方各执一份，未尽事宜另行协商解决。

　　甲方（盖章）：乙方（盖章）：

　　代表人（签字）：代表人（签字）：

　　年月日年月日

培训合同篇2

　　甲方：

　　乙方：

　　为进一步提高会计师的职业技能，确保参加职业技能培训的会计师完成学习后继续在本单位工作，甲、乙双方根据国家相关法律法规，在平等、自愿，协商一致的基础上达成如下条款，以兹共同遵守：

　　第一条培训的内容

　　1、会计；

　　2、审计；

　　3、财务成本管理；

　　4、公司战略与风险管理；

　　5、经济法。

　　第二条培训的内容

　　培训期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。

　　培训服务期：从合同签订之日起，至合同期满为止。

　　培训的费用：培训费用由会计事务所全部负担。培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目。

　　第三条乙方的义务

　　1、乙方在学习期间，必须每隔______天向甲方书面报告一次学习情况，并附学校有关成绩等方面的记录；

　　2、乙方应自觉遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪而受到校方处分的，视同在甲方内的违纪，甲方将按规章制度处理；

　　3、培训学习结束后，乙方应于培训结束之日起______日内向甲方报到。乙方逾期不向甲方报到，视作乙方解除劳动合同。

　　第四条工资及福利待遇

　　受训期间的工资视情况按原工资的____%支付；奖金按通常支付额的____%支付。在晋级或工资办法修订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原则上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。

　　第五条违约责任

　　1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金；

　　2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金：

　　（1）乙方严重违反甲方的规章制度的；

　　（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

　　（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的。

　　第六条其他

　　本协议一式两份，双方各执一份，具有同等的法律效力。

　　甲方：

　　______年_____月_____日

　　乙方：

　　______年_____月_____日

培训合同篇3

　　出租方（以下简称甲方）：

　　法定代表人：

　　手机号码：

　　承租方（以下简称乙方）：

　　法定代表人：

　　手机号码：

　　乙方因举办____培训的需要，承租甲方位于_____________房屋，现经共同协商，达成如下协议：

　　一、租赁房屋用途

　　（一）乙方承租甲方房屋从事_____培训活动，不得从事其他活动；

　　（二）乙方需要对房屋进行装修或改造须征得甲方同意。

　　二、租赁时间：自_____年___月___日至____年___月___日。

　　三、场地租赁费用及给付方式

　　（一）乙方支付甲方的培训场地费按其实际学生人数费用比例收取。学生人数___人以内按百分之___；学生人数在______人以内按百分之___；学生人数在____以上按百分之___（每个学生平均按______元学费计算）。

　　（二）本合同签订后，乙方应在___小时内向甲方交付定金人民币_______元，如乙方原因致使本合同未能履行，则甲方不退回定金；该定金在本合同终止时，扣除应支付甲方相关费用退回乙方。

　　（三）乙方进场后___天内支付甲方场地租金的百分之____（如后续有增加进场学习的学生，则在该学生进场后___天内，按固定学费_______元的__%支付增加的租金），其余部分于_____年___月___日前结清。

　　四、其他费用及给付方式

　　甲方为提供的美术培训场地的电费自理（按每度___元标准收取），应在每月的___日前向甲方缴纳上月的电费；办公及文化课电费及水费由甲方承担。

　　五、双方权利义务

　　（一）甲方应当为乙方提供安全的培训、学习场地；为乙方提供办公桌椅、网络等设备，其他教学等物品由乙方自理。

　　（二）培训场地门卫、宿管、食堂及超市便利店由甲方配备工作人员，乙方应协助甲方管理工作，且乙方可以向甲方提出相关建议和意见。

　　（三）为便于对学生食宿管理，甲方可以与乙方制定规章制度，乙方应当配合甲方管理；且乙方不得向学员销售食品及生活用品等破坏甲方管理的行为。

　　（四）乙方招收的培训学生相关培训内容、项目及时间安排等均由乙方自主完成，甲方不得干预；但乙方安排相关培训工作不得影响甲方的食宿管理。

　　（五）乙方应当对其招收的学生负责，如因学生的培训项目、成绩、学费及安全等产生纠纷均由乙方负责；如甲方因此而支付相关费用，则有权向乙方追偿。

　　（六）乙方应当保证其具有相应的培训资质；否则，相应的责任由乙方自行承担，如甲方因此而支付相关费用，则有权向乙方追偿。

　　（七）乙方应当向甲方提供所有培训学员的信息（内容包括但不限于姓名、年龄、家庭住址、联系电话、监护人姓名及联系电话、培训时间等），乙方不得谎报、少报等虚假信息。

　　六、违约责任

　　（一）乙方如逾期支付培训场地费用、食宿费、美术培训场地电费等，则乙方每日需承担相应项目费用总额_________的违约金；逾期_____日以上，甲方有权断水、断电予以警示，逾期_____以上，甲方可以单方解除合同；并可采取强行要求乙方及乙方学员办理甲方出租地。

　　（二）乙方如有向甲方虚报学员信息（包括但不限于少报、虚报培训期限等）及违反甲方食宿约定等其他违约行为，则甲方有权要求乙方承担_____元的违约金；且需承担甲方相应的损失。

　　（三）因甲方原因影响乙方教学，致使乙方产生损失，则应甲方承担相应损害赔偿责任。

　　七、其他约定

　　（一）如乙方学员需要文化课穿插教学，并需与甲方进行合作，则双方另行协商，制订相关细则实施。

　　（二）合同期满前______乙方应就是否续租事宜通知甲方；乙方在同等条件下有优先租赁权。

　　（三）未尽事宜由双方协商解决。

　　（四）本合同一式___份，自签订后立即生效。

　　甲方（签字盖章）:

　　地址：

　　联系方式：

　　签订时间：______年____月____日

　　乙方（签字盖章）:

　　地址：

　　联系方式：

　　签订时间：______年____月____日

培训合同篇4

　　甲方：杭州×××有限公司

　　乙方：×××保安服务总公司×××分公司

　　甲方派遣乙方人员（××名）参加消防大队组织的“消防系统工程操作培训，经甲乙双方协商特订立本培训合同。

　　一、培训目的和时间：

　　1、甲方为加强消防系统工程操作能力，为培养优秀的保安人才等，决定委派乙方（××名）到消防大队进行消防系统培训。消防培训的目的在于使乙方掌握或提高消防专业知识与技能，以适应甲方的消防安全生产需要，更好地为甲方服务并作出更大贡献；

　　2、培训期间，由甲方出资安排乙方进行培训内容，乙方要服从甲方的安排，完成消防培训的目标任务。如乙方在培训期间拒绝参加培训训练或未完成最低必要培训时间的情况下，乙方必须将甲方培训所负担的费用偿还给甲方，（即每人××元的培训费共计××元）；

　　3、乙方受训人员保证在培训期间及今后在甲方任职工作时不仅主动积极地向自己的下属及同事积极传授通过培训所学技术专业知识与技能，而且充分发挥消防培训的经验成果，为提高甲方的消防安全的整体水平而坚持不懈努力工作。

　　二、甲乙双方的义务与权利

　　1、乙方受训人员必须遵守国家的所有法律与法规，遵守甲方和甲方的相关机构的规章制度。如乙方有违反国家法律，自负法律责任；如有违反甲方之规章制度的情况，按照甲方的相关规章制度接受处罚；

　　2、因乙方受训人员违反甲方之规章制度给甲方带来负面影响及经济损失时，甲方需开除乙方受训人员时，乙方需赔偿该经济损失及照价赔偿本次培训费用，每人培训费××元，其他经济损失按实际损失赔付；

　　3、乙方必须保证所受训人员于××××年××月××日至××××年××月××日在甲方服务，如不能完成，按每人培训费××元给予赔付违约金。

　　三、乙方受训人员：××名：××、××、××、××、×

　　四、乙方受训人员合同签订：自××××年××月××日至××××年××月××日止

　　五、其他：

　　本合同未尽事宜，依据国家法律、甲方及甲方的相关机构的相关规章制度执行。本合同一式三份，甲乙双方及鉴证机构各执一份。

　　本合同经有关部门鉴证具有法律效力，双方必须严格履行。

　　甲方：（盖章）乙方：（盖章）

　　单位名称：×××有限公司单位名称：×××保安服务总公司 ×××分公司

　　电话：电话：

　　签字代表：签字代表：

培训合同篇5

　　甲方：____________________________

　　乙方：____________________________

　　甲乙方本着平等互利原则，现就租用______________学校教室签署以下合同：

　　一、甲方将______________教室有偿租用给乙方使用。

　　二、乙方办理租用手续时要交纳租借押金______元。乙方为______________学校所属部门时，押金从部门业务费中暂扣。

　　三、甲方权利、责任、义务：

　　1.甲方按照规定时间将指定教室租用给乙方，保证教室正常使用及环境整洁。

　　2.甲方严格按《______________学校租用教室管理办法》对乙方进行管理。

　　四、乙方权利、责任、义务

　　1.乙方应严格遵守《______________学校租用教室管理办法》。

　　2.乙方按照《______________学校租用教室申请表》规定时间使用指定教室。

　　3.乙方在使用过程中应遵守《教室规则》。

　　4.乙方在教室内不得举办任何未在《______________学校租用教室申请表》中规定的活动。

　　5.乙方对教室的设备要爱护使用，因使用不当造成损坏时，由乙方负责赔偿，赔偿费用从押金中扣除。扣除押金数额由甲方确定。

　　6.乙方不得以任何理由、任何方式将教室转借或转让、转租他人使用。如甲方发现乙方将教室转借、转让或转租，甲方有权无条件终止乙方使用教室并扣除乙方全部押金。

　　7.如遇学校的教育教学等工作与租用教室使用时间发生冲突，资产与后勤管理处将通知租用方对租用时间作适当调整，乙方应积极配合。

　　8.乙方在未办理借用手续擅自使用教室内的多媒体设备或因使用教室和教学设备而对正常教学造成影响时，一律按教学事故进行处理；情节严重或影响重大者，将追究当事人责任，报学校进行处罚。

　　五、合同一式两份，甲乙双方各存一份，经双方签字后具有同等的效力。

　　六、合同未尽事宜由甲乙双方协商解决。

　　甲方：_____________________ 签字：_____________________

　　签订地点：_________________ _______年_______月_______日

　　乙方：_____________________ 签字：_____________________

　　签订地点：_________________ _______年_______月_______日

培训合同篇6

　　甲方：

　　乙方：

　　为提高员工业务能力、促进员工自身发展，公司鼓励并支持员工参加职业培训。为确保公司的稳定性和可持续发展，根据《劳动法》等有关规定，甲乙双方经协商一致达成如下协议：

　　一、甲方同意乙方到参加业务培训(进修)。在业务培训(进修)期间，甲方负责乙方培训(进修)费，该费用由乙方先行缴付，培训结束后按甲方《员工培训管理制度》规定报销。

　　二、乙方应珍惜此次培训机会，认真参加培训，自觉遵守培训单位的'纪律。凡因违规违纪受到培训单位处分的，甲方将视同在本公司内的违规行为，按公司制度追加惩处。

　　三、乙方参加培训后，须达到此次培训的目的。培训结束后，乙方应将培训成绩单、培训证书交甲方检验，复印件存入员工档案。如乙方未取得培训机构颁发培训合格的成绩单、相关证书、证明材料等，则甲方有权不为乙方报销培训费用，并按甲方相关制度扣除已发相关费用。

　　四、培训结束后，乙方须在合理时间内返回甲方报到。否则，因此产生的费用自理，同时按逾期报到的天数做旷工处理。

　　五、甲方责任与义务

　　1、保证向乙方支付约定范围内的各项培训费用;

　　2、保证向乙方提供必要的服务和条件;

　　3、在培训期间，做好培训指导、监督、协调和服务工作。

　　4、保证在乙方完成培训任务后，安排在适合的工作岗位或职务，并给予相应的工资待遇。

　　六、乙方责任与义务

　　1、保证完成培训目标和学习任务，取得相关学习证件证明材料;

　　2、保证在培训期服从管理，不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规定;

　　3、保证在培训期内服从甲方各项安排;

　　4、保证在培训期内定期向甲方沟通，汇报学习情况;

　　5、保证在培训期结束后，回到甲方参加工作，服从甲方分配，胜任　　　　工作岗位。

　　七、服务期限及补偿费：

　　1、培训费用在元以下，乙方应为甲方服务满三年，不满三年的，按以下标准补偿甲方为乙方支付的培训费用。

　　服务满二年、不满三年的，补偿 %;

　　服务满一年、不满两年的，补偿 %;

　　服务不满一年的，补偿100%。

　　2、培训费用在元以上的，乙方应为甲方服务满五年，不满五年的，按以下标准补偿甲方为乙方支付的培训费用。

　　服务满四年、不满五年的，补偿20%;

　　服务满三年、不满四年的，补偿40%;

　　服务满二年、不满三年的，补偿60%;

　　服务满一年、不满二年的，补偿80%;

　　服务不满一年的，补偿100%。

　　八、合同期间，由于甲方原因，甲方提出解除劳动合同的，乙方不补偿培训费用。乙方因违纪被公司辞退的须全额补交培训费用。

　　九、本合同作为甲、乙双方签订的劳动合同的补充合同，具有同等法律效力，双方应共同遵守。

　　十、本协议一式贰份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

　　甲方：乙方：

　　年月日年月日

培训合同篇7

　　甲方：_________乙方：_________

　　经甲、乙双方协商一致，现就合作事项达成如下协议：

　　一、甲方责任

　　1、甲方发挥人才市场中介机构优势，作为乙方学员就业优先推荐合作机构；

　　2、在甲方网站（_________）的培训频道为乙方提供以下五项免费服务：①发布公司基本简介；②发布培训课程信息；③发布最新培训资讯；④发布培训导师信息；⑤发布成功案例。

　　3、将乙方宣传资料摆放在甲方招聘会现场的培训资料索取处，供招聘企业及个人求职者免费索取。

　　二、乙方责任

　　1、将甲方网站纳入乙方对外平面宣传体系（海报、招生简章、宣传单张等），作为乙方的网上报名点之一（即在乙方宣传资料显著位置标明“更多课程请访问：_________”）；

　　2、如乙方有自己的公司网站，则必须在乙方网站首页为甲方网站作LOGO图片链接；

　　3、在合同期限内，为通过甲方宣传渠道而报名乙方培训课程的会员提供折课程优惠；

　　4、在乙方培训现场为甲方提供宣传场地。

　　三、违约责任

　　1、如甲、乙双方有一方在协议签订之日起拒不履行相应责任的，另一方有权终止协议，并就此提出相应赔偿；

　　2、因不可抗力的原因，造成双方的责任不能按规定履行的，可延后履行，或双方协商，终止协议。

　　四、协议期限

　　1、本协议有效期从_________年_________月_________日至_________年_________月_________日

　　2、在协议期内发生纠纷，甲乙双方本着互相谅解的态度协商解决，协商不成，按有关法律程序解决。

　　3、本协议到期如未续约，视为自动终止。

　　五、其他

　　本协议未尽事宜，经双方协商达成一致意见，作为协议附件，与本协议具有同等法律效力。

　　本协议一式两份，双方各持一份，自甲乙代表双方签字盖章之日起生效。

　　甲方（盖章）：_____________乙方（盖章）：_____________

　　甲方代表（签字）：_________乙方代表（签字）：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

培训合同篇8

　　甲方：_________________________

　　乙方：_________________________

　　身份证号：_____________________

　　为维护学员和中心的双方合法权益，达到运行规范、服务周到、监督有力的目的，甲乙双方本着和平互利的原则，经友好协商，签订本协议，具体内容如下：

　　如果乙方参加了甲方的培训，并符合下述条件：

　　（1）入学测试达到甲方的要求，签订“零风险”保障协议；

　　（2）乙方在培训期没有缺席记录，完成规定的教学大纲，否则此协议自动失效；

　　（3）乙方在培训期间迟到、早退超过6次者（含6次），此协议自动失效；

　　（4）乙方在培训期间按照教师的正常教学进度进行学习，完成教师布置的学习任务，否则此协议自动失效；

　　（5）乙方在完成单科课程学习后，参加甲方组织的测试，考核不合格的学员，须听从教师安排进行补课或重听，否则此协议自动失效；

　　（6）乙方在完成所有课程的学习后，参加甲方组织的模拟考试，成绩不合格的学员，须听从教师的建议，弥补自己的知识不足再报考参加清华万博组织的认证考试，否则此协议自动失效；

　　乙方可以得到如下权益：

　　一、考试保障

　　1．第一次考试未通过，可免费重听，并由甲方承担所发生的补考费；

　　2．第二次考试仍未通过，仍可免费重听，并由甲方承担所发生的补考费；

　　3．第三次考试还是没有通过，乙方可选择继续免费参加培训或直接由甲方进行赔偿。

　　二、就业保障：毕业乙方在取得相应的毕业证书后，甲方将推荐就业，详细细则参照“培训与推荐就业协议书”。

　　三、实习保障：优秀毕业学员，中心除提供以上保障外，还将提供到大型企业1--3个月的实习机会，并有机会转正，成为大型企业的正式员工。

　　甲方：_____________________

　　_______年_______月_______日

　　乙方（签字）：_____________

　　_______年_______月_______日

　　甲乙双方均遵守国家有关法律法规，均应保证兑现承诺。

　　一、甲方保证按商定的时间、地点及课程为乙方安排教员授课。教员首次上门授课持甲方介绍信。

　　二、甲方安排的教员应认真、负责，做到努力工作、用心服务。

　　三、甲方主动通过电话或者上门向乙方了教师教学情况。

　　四、家教费用支付用法（预付前4次教学期和学员终身服务联络费用________元）。以后逐个结清工资，工资直接支付教员。

　　五、甲乙双方根据授课学生的情况，供四项教育方式供乙方参考（只选其一）

　　1．一对一家教（? ）

　　2．小班化教学（? ）

　　3．全托式教育（? ）

　　4．专业心理咨询和沟通（? ）

　　六、根据甲乙双方协商，甲方教师授课的科目为__________________________。乙方支付的受课费用为________元/时__________课________时。（课时费用随年级变化而变化，详见价格表）一课时为________个小时。

　　七、乙方有权对教员监督，有责任向甲主反映，提出问题，甲方须予以解决。

　　八、乙方有权合理提出更换教员，甲方须立即答复，满足要求。

　　九、为尽可以达到较好的教学效果，乙方应允许甲方的教师授课最低一个月。如出现更换教师所需用的时间不包括在内。

　　十、服务费

　　__________________________________________________________________

　　十一、本协议未尽事宜，甲乙双方协商解决，不影响本协议进行。

　　十二、本协议一式两份。

　　备注（补充）1．___________________________________________________

　　2．___________________________________________________

　　甲方签字：_________________

　　乙方签字：_________________

　　学生签名：_________________

　　甲方教员签名：_____________

　　签约时间：_________________

　　甲方(用人单位)名称：_____________________

　　法定代表人：______________ ;委托代理人：_______________

　　乙方(劳动者)姓名:______________;性别：____________

　　部门:_____________________;职位：__________________

　　出生年月:__________________;家庭地址：_______________

　　身份证号码：_______________; 电话:____________________

　　根据甲乙双方签署的劳动合同的有关规定，为进一步明确双方的权利和义务，经双方平等协商,同意签订本协议,并共同遵守执行下列条款:

　　一、甲方的责任、权利、义务：

　　1.根据工作需要，自年月日至年月日，乙方在进行有关 (方面)的学习与培训，为期天。

　　2.甲方为乙方提供学习(培训)费用预计人民币元。

　　3.甲方保证乙方在学习与培训期间享受如下待遇：

　　(1)________________________________;

　　(2)________________________________;

　　(3)________________________________;

　　4. 甲方有权对乙方的学习情况进行检查监督，并对乙方在学习培训中的不良表现进行惩处。

　　5. 甲方有权要求乙方自当期劳动合同终止日起必须为甲方服务年，即自年月日起至年月日止。服务期内，如乙方违反培训协议，应将甲方支付的学习培训费用及违约金按“未履行月数/服务期月数”的比例退还。

　　二、乙方的责任、权利、义务：

　　1.学习与培训期间，自觉遵章守纪，努力学习，完成培训任务。

　　2.若乙方因个人原因未能完成培训任务，乙方须自己出资参加相同培训一次，并作为记录记入年底绩效考核中。

　　3.一经签订本培训协议，将严格按照培训协议规定的年限为公司服务。乙方无论以何种原因离开公司，将依的相关规定支付相应的培训费用和违约金后，方可办理离职手续。

　　4.乙方学习培训期满，应将毕业证/合格证交人力资源本部审核。如果成绩不合格，应将甲方支付的学费按比例退还甲方。乙方一次退还有困难的，甲方斟情从其月总收入中扣除。

　　三、双方约定的其它事宜：

　　(1)___________________________;

　　(2)___________________________;

　　(3)___________________________;

　　四、本协议作为甲乙双方签订的劳动合同的补充文件，与合同正本具有同样的法律效力。五、甲乙双方在履行本协议发生争议时，可由甲乙双方协商解决。若双方不能协商解决的，双方根据XX市有关法规提请劳动争议仲裁，必要时将通过法律途径解决。

　　六、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字之日起生效。

　　甲方(签字)：乙方(签字)：

　　年月日年月日

　　培训后请填：实际培训费用为人民币元，违约金元。

　　财务(签字)：乙方(签字)：

　　年月日年月日

培训合同篇9

　　法定代表人：***，校长

　　劳动者：(乙方) 性别民族年月日生。身份证号：

　　经甲乙双方协商一致，根据《中华人民共和国劳动合同法》签订如下教师聘用合同供双方遵守。

　　一、甲方聘用乙方为本学校教师，合同期限为年。自年月日起至年月日止。合同期满经双方同意可以续签合同，合同期满如有一方不同意续签合同，本合同即行终止。

　　二、甲方聘用乙方具体从事教师岗位的教学工作。该工作岗位在甲方的设在金厂镇的外语学校。甲方有权根据业务发展的需要调整乙方的工作岗位，乙方不得拒绝。

　　三、乙方每周工作五天，其中每周三到周五到学校备课，每天工作7个半小时，上班时间为早8时，下班时间为17时。每周周六、周日上课，周一至周二休息。国家法定假日休息。

　　四、甲方向乙方每月支付工资人民币600元，社会保险及医疗保险金200元。该工资于每月15-20日领取。乙方如有事假，按月工资的日平均标准按日扣减工资。月病假10日以内，每天扣发日工资标准的50%。病假超过10日，从第11日起按日平均标准每增加一天病假，扣减一日工资。

　　应乙方要求，社会保险金和医疗保险基金随同工资发放，由乙方自行交纳，甲方不承揽责任。

　　五、甲方对乙方的试用期为 2个月，试用期间，不发给社会保险和医疗保险基金。试用期满开始，甲方应该为乙方发放交纳的社会保险基金和医疗保险基金每月200元，按月随工资给付乙方，由乙方自行向社会保险部门交纳，如乙方未向保险部门交纳该基金，甲方不再承担为乙方交付社会保险责任，乙方无权就社会保险问题对甲方提起劳动仲裁或诉讼。

　　六、本合同生效后，如乙方要求解除劳动合同，须提前30天向甲方书面提出，经甲方批准后，办理工作交接，如乙方没有得到甲方的批准、也未办理工作交接而擅自离职给甲方造成损失，甲方有权追究乙方的违约赔偿责任。违约赔偿金为甲方另行聘请教师所需要的培训费和应付工资的总额。