培训合同

时间:2022-05-29 11:02:01 培训合同 我要投稿

关于培训合同集合6篇

  随着人们对法律的了解日益加深,合同出现在我们生活中的次数越来越多,签订合同是为了保障双方的利益,避免不必要的争端。那么大家知道合同的格式吗?以下是小编精心整理的培训合同6篇,仅供参考,欢迎大家阅读。

关于培训合同集合6篇

培训合同 篇1

  甲方:培训学员

  乙方:培训机构

  一、总则

  1.甲方自愿接受乙方的培训服务,参加-------项目(课程)的培训;

  2.乙方是经过-------(国家机关)批准设立的合法的培训机构,具备甲方要求提供的培训项目(课程)的办学资质;

  3.甲方已经对乙方提供的课程、师资、教材、学习时间、学习形式、结业成果形式、收费、退费等有关事项进行详细咨询,并表示认可;乙方也了解甲方参加培训的目的和要求;

  4.甲方缴费注册时,由甲、乙双方共同签订培训合同,作为双方今后解决争议纠纷的依据;

  二、甲方权利及义务

  1.甲方缴费项目及缴费金额(分项目填写,并注明是否包括考试费、证书成本费):-------(大写------),缴费方式:-------;

  2.自觉遵守学校规章制度,尊重学校教师和管理人员,对同学团结友爱,互相帮助;

  3.根据课程安排按时认真参加培训,因故不能参加培训提前请假;

  4.爱护学校物品,使用教学仪器设备应严格遵守操作规程;

  5.未经乙方同意,甲方不得复制、传播乙方提供的自编教材、讲义等学习资料,也不得在授课过程中擅自使用任何录音、录影设备;

  6.在培训过程中,未经甲方同意,乙方擅自改变培训内容、时间、方式等合同规定的内容,或乙方管理混乱、师资调换异常等严重影响教育教学,损害甲方权益的,甲方有权要求乙方改正,若乙方拒不改正的,甲方有权解除合同,责任由乙方承担;

  三、乙方权利及义务

  1.乙方提供的培训项目:-------,教学课时:--------,开课日期:--------,结业日期:-------,开设课程:--------,学习形式--------,教学成果形式-------(如

  经考核合格,颁发何种证书),并提供具体教学计划作为合同附件;

  2.乙方根据教学需要提供场地、设施设备、师资、教材等教学服务;

  3.在不损害甲方合法权益的前提下,经与甲方商议后,乙方可以根据需要调整教学时间、地点及改进教学服务,但乙方应在变更事项决定后提前通知甲方;

  4.认真执行教学计划,保证按时按量完成教学任务,并积极听取学生意见,努力提高管理水平和教学质量;

  5.未经甲方同意,乙方不得将甲方转让给其他培训机构或者交由其他培训机构实施教学;

  6.若甲方违反学校规章制度,经劝告无效并造成恶劣影响的,乙方有权解除合同,勒令退学,培训费(住宿费)不予退还;

  四、违约责任

  1.甲方因自身原因要求终止合同,或因甲方原因被培训机构终止合同,以及因不可抗力造成合同终止的,按照《宁波市培训机构收费退费管理办法》办理退费;

  2.乙方因自身原因要求解除培训合同,或没有按照合同约定提供教育服务的,按照《宁波市培训机构收费退费管理办法》办理退费,造成经济损失的,依法承担赔偿责任。

  五、附则

  1.本合同未尽事宜,经双方协商达成一致意见,作为合同附件,与本合同具有同等法律效力;

  2.本合同一式贰份,甲、乙双方各执壹份,自甲方缴费并签字后生效,至-----年-----月-----日培训结束时合同终止。

  甲方:学员(签字)乙:培训机构(盖章)

  年 月 日 年 月 日

培训合同 篇2

  甲方(用人单位):

  乙方(员工):

  身份证号码:

  根据员工与企业共同生存、共同发展的理念,现就甲方对乙方进行培训的相关事宜,经协商一致,签订如下协议,以兹共同遵守:

  第1条培训情况

  1.1培训性质为专业技术培训,培训内容为:。

  1.2培训期限:预计自年月日起至年月日止。以实际培训时间为准。

  1.3培训地点:

  第2条培训费用

  2.1甲乙双方确认:培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费、培训期间生活补助等项目,合计人民币元。

  2.2培训费用负担方式为:甲方负担。

  第3条培训期间工资待遇

  3.1双方同意培训期间工资待遇按下列种方式处理:

  3.1.1原工资待遇不变。

  3.1.2甲方向乙方提供如下待遇:

  (1)生活补助:

  (2)其它福利待遇:

  (3)其它:

  (4)培训期间原工资待遇停发。

  3.1.3其它:培训期间发放基本工资与岗位工资,其它奖金、补贴等不再发放。

  3.2培训期间甲方向乙方额外支付的生活补助等计入本协议第二条约定之培训费用中。

  第4条培训要求

  4.1乙方保证在培训期间努力学习,取得优异成绩,保证拿到毕业证书/结业证书/职业资格证书。

  4.2乙方承诺,在培训期间及培训均应遵守甲方有关规章制度,以不亚于正常工作时的态度和纪律参加培训,并遵守培训机构的纪律。如有违反,均视为违反甲方规章制度与劳动纪律。

  第5条服务期

  5.1甲乙双方确定服务期的起始时间为:培训结束。

  5.2服务期的结束时间为下列第种:

  (1)至年月日止;

  (2)至劳动合同或聘用合同期满时止。

  当服务期的结束时间后于劳动合同期满时间时,甲方可以选择将劳动合同期限顺延至服务期满,也可以选择放弃服务期的权利,劳动合同按原期限终止。

  5.3培训结束后,乙方将按下列第种条件上岗:

  (1)不低于培训结束前的待遇,同时按甲方的正常工资调整制度,优先获得上调薪酬的机会;

  (2)不低于如下待遇:。

  如双方另有协议,按另行签订协议执行。

  第6条违约责任

  6.1服务期届满前,无论何种原因乙方提前解除劳动合同时,应向甲方支付违约金。

  6.2服务期届满前,有下列情形之一,甲方提出与乙方解除劳动合同的,乙方仍应支付违约金:

  (1)乙方严重违反甲方的规章制度的;

  (2)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

  (3)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成甲方的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;

  (4)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

  (5)乙方被依法追究刑事责任的

  6.3违约金金额为培训费用金额,依《劳动合同法》的规定按未履行服务期与全部服务期的比例进行分摊。

  6.4如发生乙方违约事宜,在付清违约金后,甲方将相关培训证书返还于乙方,并办理其它离职手续。否则甲方将依照法律程序追究乙方责任,由此产生的一切后果由乙方负责。

  6.5由于乙方的过错,导致培训不能正常完成,无法实现培训目的的,甲方有权停止培训,并要求乙方支付甲方已经为乙方支付的全部培训费用。

  第7条其它

  7.1培训开始前,甲方有权终止履行本协议,此时本协议不发生效力。

  7.2甲乙双方之间如为非劳动关系,本合同关于服务期、违约责任等条款效力不受影响。

  7.3此协议一式两份,自双方签字或盖章后生效,具同等法律效力。

  合同签订于:年月日

  甲方(盖章):

  乙方(签字):

培训合同 篇3

  甲方:_____________________________________[以下简称“甲方”]

  乙方:__ ___[以下简称“乙方”]

  甲乙双方经过友好协商,在公平、诚实、信任、平等合作、互利互惠的基础上,本着共同发展、共同进步的原则,就甲方委托乙方实施培训等事宜,双方达成如下协议:

  第一条 培训内容、时间、地点以及方式

  1、课程题目:《》

  2、课程时间: 年月日共天

  3、授课讲师:)

  3、课程形式:

  4、课程地点:具体地点甲方在开课前5天通知乙方。

  第二条报酬、费用及支付方式

  1、课酬:甲方支付乙方培训费用共计__________元整。

  2、差旅交通费:乙方讲师培训期间的食宿及与培训相关的交通费,由甲方负责安排。

  3、支付方式:甲方与乙方签订协议后3日内预付第一次培训费80%________元整,尾款______元整于课程结束当日一次性进行全额支付(现金或支票)。

  第三条乙方的权利义务

  1、 乙方讲师负责根据甲方客户确认的课程题目,准备充分的课程内容,备课和授课。

  2、 乙方负责将课程的课件至少讲课前3个工作日内提供给甲方,以便甲方及时整理。

  3、 乙方讲师授课所用讲义资料如有修改或增补,乙方应将修改后版本在课前2天内提供

  给甲方。

  4、 乙方讲师应当按照双方事先安排的时间、地点准时授课。

  第四条甲方的权利义务

  1、甲方将确认的需求提供给乙方,同时提供公司及受训学员的相关信息及要求,以保证课程内容更加有针对性和授课讲师有充分的时间准备课件。

  2、甲方负责提供培训地点及培训设施的准备,一般包括多媒体投影仪、麦克风、白板、白板笔、白纸等教学设施。

  3、甲方负责对乙方讲师提供PPT课件的印刷及印刷前的排版,并将课件印刷稿在课前交给乙方,以便乙方讲师授课时用印刷稿展示课件,印刷费用由甲方负责。

  4、甲方未经乙方许可,不得以任何形式对课程现场进行录音、录像,并有义务及时制止学员现场录音录像的行为。

  5、培训结束后,甲方向乙方以银行转帐形式支付讲师课酬余款,以及交通费(乙方老师提供交通票据),以转帐的形式存入乙方指定账户或以现金的形式给乙方。

  6、甲方必须在培训结束一日内将培训所有费用转帐到乙方的现金帐号(如下): 乙方开户行: 中国银行

  乙方户名:有限公司

  乙方账号:

  乙方讲师培训期间的食宿及与培训相关的交通费,由甲方负责。

  第五条关于后续合作

  1、培训结束后,双方建立长期合作关系,双方有维护对方知名度的责任,并允许对方在对外宣传报道中提名。

  2、甲乙双方将恪守职业道德,保护双方的商业秘密。特别地,未经甲、乙双方许可,双方不得将对方提供的任何资料提供给受训学员之外的任何第三方。

  3、在甲乙两方签订合同起至合同结束期间,乙方讲师不得私自与企业进行合作以维护甲方

  的权益。

  第六条违约责任

  1、乙方讲师不按时授课的,甲方有权利要求乙方支付甲方由此造成的经济损失。

  2、甲方应当按时向乙方支付培训费用,逾期未支付的,应当向乙方支付滞纳金。滞纳金的计算标准为每延期一日,支付培训费用的0.5%。同时,乙方将保留法律诉讼的权利。

  3、本协议一经签订,任何一方不得单方终止本协议,否则违约方应当向对方支付培训费用的10%为违约金。还应当承担赔偿责任。由于重大自然灾害等不可抗力因素造成任何一方违约,均不在赔偿责任之列。

  第七条 保密条款

  1、本协议中的协议条款均属商业秘密,未经对方同意,任何一方不能以任何理由或目的向第三方透露。如违反此条款给对方造成损失,违约方应承担赔偿责任。此条款为长期有效。

  第八条 争议处理

  1、如甲、乙双方对本协议内容的理解产生争议或任何一方违反本协议的规定,双方应本着友好原则协商解决。如不能协商解决的,可向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

  第九条 关于本协议

  1、因不可抗力因素,需要取消或者推迟培训项目则经双方协商同意后执行。

  2、本协议未尽事宜,双方协商可以签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

  3、本协议自双方签字盖章之日起生效,传真件有效本协议壹式贰份,甲、乙双方各执壹份。

  4、本协议有效期为签订合同之日起至合同执行结束当天。

  甲方: (盖章)乙方:(盖章)

  甲方代表人签字:乙方代表人签字:

  电话:电话:

  传真:传真:

  甲方盖章:乙方盖章:

  签署时间: 年月日 签署时间:年月日

培训合同 篇4

  甲方:

  乙方:

  甲方因经营的需要,本着培养人才,储备人才的管理理念,安排公司员工外出培训学习,提高业务技能。

  根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本协议,共同遵守本协议所列条款。

  一、 内容和义务 甲方

  1、 甲方因工作需要,安排乙方外出培训学习,学习费用由甲方承担,学习期间按乙方正常工作日每月发放薪金及各项福利。

  2、 甲方执行国家有关法律、法规、规章为乙方提供学习环境及相关学习计划。

  乙方

  1、 乙方同意根据甲方的工作需求,进行技术的深造及学习,甲方可根据有关规定,经与乙方协商,对乙方的工作培训学习进行相关的调整安排。

  2、 乙方应按照甲方的培训计划,认真的完成学习任务,达到技能的提升并履行下列义务:

  遵守国家宪法、法律、法规 遵守甲方的规章制度 维护甲方的荣誉和利益, 忠于职守,努力学习。履行保守甲方的`商业秘密,不得利用甲方的商业秘密为本人或其他经济组织和个人谋取不正当的经济利益。

  2、 乙方在培训学习后,将学习知识同公司同事共同学习分享及经验交流,同时必须在公司服务满三年。

  二、 协议的变更、解除

  1、 订立本协议所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本协议应变更相关内容。

  2、 订立本协议所依据的客观情况发生重大变化,致使本协议无法履行的,经由甲乙双方协商同意,可变更本协议相关内容。

  3、 经甲乙双方协商一致,本协议可以解除。

  4、 协议期内,甲方安排乙方到境内外甲方所属机构工作的,协议仍然有效。

  三、 违约责任

  乙方违反本协议规定的条件解除协议的,应承担相应的经济赔偿。因乙方培训学习后,没有达到为公司服务规定的期限的,应偿还甲方有关的费用并且甲方不予发放乙方最后三个月的实际工资,乙方的违约责任给甲方造成损失的,乙方应当赔偿甲方的损失,违约金不能代替赔偿损失。若甲方主动辞退乙方,则补偿乙方三个月的实际工资。十日内向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。

  四、 本协议与双方以前的口头或书面协议有抵触的以本协议为准。本协议的修改必须采取双方同意的书面形式。

  五、 双方确认在签署本协议前已仔细审阅过协议的内容,并完全了解本协议的相关条款的法律含义。

  六、 本协议一式两份,甲乙双方各执一份,协议自签订之日起生效,具有同等法律效力。

  甲方(签章): 乙方(签章):

  年 月 日 年 月 日

培训合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规,就乙方为甲方学员进行培训事宜,经双方友好协商,制定如下条款,共同信守。

  一、培训目标(效果):

  为提高学员xx专业技能,有效的将理论与实际结合,xx认证通过率达全国平均水平以上。

  二、培训内容:

  根据xxx联合会指定教材及考试大纲进行授课。

  三、授课方式:讲授、案例分析、问答,结合考试大纲重点突出。

  四、培训时间:

  五、考核办法:

  1、甲方负责保证学员80%以上培训出勤率(未达到80%出勤的考生不列入通过率考核中)

  2、甲方负责提供学员的培训教室,并提供相关的培训工具,如书写白板、翻纸板、书写笔、板擦、电脑投影仪等(电脑乙方自备)。

  3、甲方负责按xxx联合会要求资格进行学员招生,并保证通过联合会资格评审。

  4、甲方负责发放由xxx联合会统一指定的教材。

  5、按合同规定向乙方及时支付培训费用。

  六、乙方责任:

  1、乙方负责派出具有丰富教学经验、资历深厚且有xxx联合会培训授予的培训资格的教室不低于名为甲方学员进行培训,并达到双方预定的培训效果。

  2、乙方负责在培训前3天提供授课教师名单及培训日程,若乙方需更换授课教师或课程应取的甲方的同意。

  3、乙方要严格按xxx联合会指定教材及考试大纲进行授课,并且按提前确认的教师及日程进行培训,上课期间不得教授与培训内容无关的话题,目标是xxx认证考试通过率达到全国平均水平以上。

  4、乙方负责提前结合教材及考试大纲准备好复习题,保证人手一份,并在测试后结合学员测试问题进行指导。

  七、培训费用及支付方式:

  1、培训费用收取标准为:共计元人民币(其中包括教师差旅费、住宿费、早晚餐费等全部费用)除此之外,甲方不再承担乙方的任何费用。

  2、支付方式:本合同培训费由甲方在培训结束后根据乙方培训效果和服务质量扣除相关违约金之后,于培训结束,学员考试并公布成绩后30日一次性付清,甲方以支票(汇票)支付。

  八、违约责任:

  1、乙方未能按合同约定时间授课,导致授课中断或延迟的,乙方应向甲方支付合同总金额的5%的违约金。

  2、乙方培训后,达不到合同约定的培训效果,即学员通过率低于应向甲方支付合同总价30%的违约金。

  3、乙方擅自更改培训教师、教材或课程,影响培训效果的,应向甲方支付违约金为合同总价的50%。

  4、甲方未按时提供培训教室或相关器具的,培训时间顺延,如因此导致授课时间不足或培训效果不达标的,乙方不承担责任。

  5、甲方未按本合同约定付款的,应向甲方支付利息。

  九、其他:未尽事宜,由双方协商确认后签订补充协议,与本合同具有同等效力,口头协议无效。

  十、因本合同或履行本合同发生的纠纷,由双方协商解决,协商不成,双方同意提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

  十一、本合同自双方签章之日起生效,有效期为年。

  甲方(盖章):乙方(盖章):

  代理人(签字):代理人(签字):

  年月日年月日

培训合同 篇6

  培训服务合同 合同编号:A20xx-01-001

  甲 方:

  公司地址:

  项目负责人:

  电 话:

  乙 方:

  公司地址:

  项目负责人:

  电 话:

  甲乙双方依据《中华人民共和国合同法》,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,就乙方为甲方提供活动服务的事宜达成如下协议:

  一、培训事宜

  1. 课程名称:详见附件一

  2. 培训地点:客户指定地点

  3. 培训对象: FESCO江苏公司新进储备干部

  二、双方责任和义务

  甲方责任:

  1.

  2.

  3.

  4. 培训前10个工作日与乙方签订培训合同; 按照课程要求及时、充分地与乙方进行培训前期沟通,明确培训目的、内容及相关要求; 提供培训场地、设施及必要的文具。根据乙方授课要求,提供培训环境布置协助。 合同签订后,如因甲方原因,导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化

  时,甲方均应于开始培训前五个工作日通知乙方;并承担由此带来的不确定性和相关的费用

  增加;如甲方单方面取消此次培训,乙方有权解除本合同;则甲方需向乙方支付培训总合同

  额的50%,作为违约金;与乙方协商一致的除外;

  5. 因不可抗力导致本合同不能履行的,甲方不承担责任;

  6.

  7. 原则上不得安排旁听人,如安排,须征得乙方同意,并承担由此对课程质量的全部影响; 有义务对参训学员进行引导,并要求其遵守培训中的秩序要求;

  8.

  为保护乙方知识产权,培训过程中不得进行录音、摄像。如有此类需求须与乙方协商一致,并在合同中注明。

  乙方的责任:

  1. 培训前10个工作日与甲方签订培训合同;

  2. 按照课程要求及时、充分地与甲方进行培训前期沟通,明确培训目的、内容及相关要求;

  3. 负责培训课程方案的设计、制定和实施;

  4. 选派合格的讲师承担培训实施工作;

  5. 根据授课需要,提供培训环境布置;

  6. 讲师严格按照培训方案完成教学任务,并能达到甲方的培训目的。

  7. 合同签订后,如因乙方原因,导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时,

  乙方均应于开始培训前七个工作日通知甲方;并承担由此带来的相关的费用增加;如因乙方单方面原因,无法执行培训,则乙方需向甲方支付培训总合同额的50%,作为违约金;与甲方协商一致的除外;

  8. 因不可抗力导致本合同不能履行的,乙方不承担责任。

  三、合同金额及支付

  1. 培训费用

  按上课人数收费元/人,预算合计RMB元(大写:)

  2. 付款方式: 支票 □现金 □汇款

  3. 付款时间:合同签订后,20xx年培训结束后 3 个工作日内,甲方向乙方结清本合同列明的

  实际发生的全部费用。乙方为甲方开具足额发票。

  4. 付款/付款方式:

  乙方指定的账户如下,并在支付第二次服务费之前提供全额正式税务发票:

  ,请注明_____________/_________________。

  四、其他约定

  1. 在双方确定好合同内容的情况下,特殊情况下可以采用传真的方式签订合同即:一方将盖章的

  合同传真至另一方,另一方盖章传真回,双方确认收到后生效。

  2. 本协议项下的一切纠纷,如友好协商不成,可提交有管辖权的法院审理。

  五、本合同一式 肆 份,双方各执 贰 份,具有同等法律效力,双方签字盖章后生效。如有未

  尽事宜,双方另行商定。

  甲方:江苏外企人力资源服务有限公司 乙方:

  (盖章)

  负责人签字:(盖章)负责人签字:

  20xx年月日20xx年 月 日

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