【精品】培训合同3篇
在当今社会，人们对合同愈发重视，人们运用到合同的场合不断增多，合同的签订是对双方之间权利义务的最好规范。那么我们拟定合同的时候需要注意什么问题呢？下面是小编收集整理的培训合同3篇，希望能够帮助到大家。
培训合同 篇1
甲方：四川开成置业有限公司 （以下简称“甲方”）
乙方： （以下简称“乙方”）
甲、乙双方依据我国《合同法》的有关规定，本着相互尊重、互惠互利的原则，就甲方所属的开成置业东门项目委托乙方进行项目广告策划、广告创意设计、VI设计及项目包装等工作事宜，经友好协商，现达成协议如下：
一、项目概况：
1、项目所在位置：三圣乡香樟大道和百日红西街、月季街、玫瑰花街之间
2、土地情况：住宅用地
3、建筑面积： （以政府最终批准面积为准）
二、委托工作内容：
乙方须向甲方提供专业水准的策划、推广、顾问等工作（工作中涉及建议以及方案的均以书面形式向甲方提交），服务内容包括但不限于：（见协议附件2）
三、合作期限
本合同整合推广代理服务自20 年 月 日至20 年 月 日，期满后，经双方协商一致可续签本合同。
四、服务费及支付方式
五、工作质量及服务满意度考核标准
1、从合同签订之日起，甲方将对乙方工作质量及工作进度进行考核，对于乙方出现以下情况：
1）不按合同约定中主动完成甲方委托内容、积极配合甲方工作；
2）不按甲、乙双方约定时间完成工作；
3）所完成工作质量或工作进度达不到甲方的要求。
甲方有权对乙方采取以下形式进行处理：
1）口头警告；
2）书面警告；
3）书面警告并处以一定数额的违约金；
4）解除本合同，要求乙方归还甲方所有资料，并违约相应责任。
六、合同续签
1、本合同结束前一个月，甲乙双方可协商续签《开成置业东门项目
整合推广代理服务合同》。
2、甲、乙双方同意在同等条件下，乙方有续约的优先权。
3、续签时限和费用待甲、乙双方商定。
七、双方的权利和义务
甲方的权利和义务
1、甲方指派 （联系电话： ）作为联络人负责与乙方进行各项工作的具体对接。
2、按合同约定按时向乙方支付费用。
3、甲方对乙方提供的创意、设计和方案具有审定权和修改权，并有权要求乙方按甲方要求修改，所采纳的创意、设计和方案均以甲方专职人员签字认可为准。
4、甲方有权在此项目的广告宣传中使用乙方的名称作为整合推广代理服务单位。
5、在合同履行过程中，如果乙方的服务和工作质量不能达到甲方的要求，甲方有权对乙方提出警告，乙方应在甲方规定期限内整改。若拒不整改，甲方有权即刻终止合同，并追究乙方的违约责任。
6、甲方有责任在收到乙方提交的创意、设计和方案（或按甲方要求再次提交的修改后的创意、设计和方案）后 天内向乙方进行书面确认，或提出修改要求。
乙方的权利与义务
1、乙方应成立项目专项工作组（工作组人员名单详见附件 ），并委派 （联系电话： ）为项目负责人，负责与乙方进行各项工作的具体对接。
2、乙方应秉持专业水准和竭诚服务的精神进行本合同约定内容的工作，按甲方要求保证质量及时完成本合同规定的各项任务，乙方提供的所有创意、设计和方案，须经甲方专职人员签字同意后方可实施。
3、乙方应遵守广告法和版权法，非因甲方原因引发的版权、知识产权等问题造成法律和经济纠纷，由乙方自行承担。对甲方造成影响的，乙方还应承担由此给甲方造成的一切损失。
4、乙方提供的所有创意、设计和方案未经甲方认可或甲方提出修改要求，乙方应及时修改。
5、合同签订后，乙方提供的所有创意、设计和方案的版权、知识产权属甲方所有，该创意、设计和方案在提交甲方后2年内不得用于其他项目，否则承担相应的违约责任。
6、乙方在创意、设计和方案的实施过程中若出现技术问题，乙方应无条件修改和给与技术指导。
7、乙方在本合同履行期间定期与甲方召开沟通会议，共同商讨项目进展过程中的'相关问题，并提出相关意见和建议。
8、由于甲方提供资料不及时、有误或审定方案延迟等原因，而造成乙方未能按时完成任务或出现错误，乙方有权要求交稿日期顺延。
八、违约责任（保密原则）
1、非甲方原因，乙方未按双方约定提交创意、设计和方案的，每延误一天，应向甲方支付服务费总额的 %的违约金（甲方有权从乙方的服务费中直接抵扣）。延误时间累计达 天，甲方有权解除合同，并不再向乙方支付任何费用，乙方应向甲方支付服务费总额 %的违约金，并承担因此给甲方造成的一切损失。
2、甲方未按本协议约定按时付款的，每延误一天，应向乙方支付服务费总额的 %的违约金。
3、在合同履行过程中，如果乙方的服务和工作质量不能达到甲方的要求，或者不配合甲方工作，在甲方书面警告后仍拒不整改的，甲方有权解除合同，乙方应按合同服务费总额的 %向甲方支付违约金，并赔偿甲方的一切损失。
4、未经甲方书面同意，乙方不得将本合同赋予乙方的权利及义务部分或全部转让给第三人，或由第三人承继，否则甲方有权随时解除本合同并要求乙方支付 万元违约金，乙方应承担因此给甲方造成的一切损失。
九、其它
1、因不可抗力，如行政命令、政策法规、罢工、工程停建、禁运、战争、自然灾害（如洪水或地震）或其它超出协议双方控制的事件，因而一方无法履行协议，受到不可抗力影响的一方应立即通知对方并可以提前 天书面通知对方终止合同，且不需承担违约责任。双方按照乙方实际提交并经甲方确认的成果，据实结算服务费用。乙方已提交的设计成果的知识产权归甲方所有，乙方应提供相关的电子文档，并配合相关后续工作。
2、本合同的订立、效力、解释和执行受中华人民共和国法律约束。
3、本合同未尽事宜，双方可签订补充协议作为附件，补充协议与本合同具有同等法律效力。在合同实施过程中，若双方发生争议，应协商解决，协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院起诉。
4、双方约定，以本协议载明通讯方式为双方联络通讯方式，如有变更，需在变更前三日内书面通知对方，否则，应承担因对方通知不能所产生的法律后果。
5、本合同一式五份，甲方三份，乙方二份，经甲乙双方签字盖章后生效，具有同等法律效力。
（以下无正文）
（以下无正文，本页为开成置业东门项目《整合推广代理服务合同》签署页）
甲方：（公章）
乙方：（公章）
地址：
地址：
法定代表人：
法定代表人：
委托代表人：
电话：
电话：
传真：
传真：
开户行：
开户行：
帐号：
帐号：
邮政编码：
邮政编码：
培训合同 篇2
甲方：
乙方：
甲乙双方根据平等自愿的原则，达成以下培训协议，此协议与劳动合同具有同等法律作
用，任何一方违反本协议，对方均有追究赔偿损失及法律责任的权利。
一、 甲方的权利与义务：
1.根据乙方自愿申请和公司有关部门的推荐，甲方同意乙方参加培训学习，具体学习内容另见所附《员工培训内容表》。
2.本次培训由甲方为乙方提供培训学习费用预计元人民币（大
写 ）（具体甲方所提供的全部培训费，包括路费、食宿费及其它各类实际
发生的费用等按完成培训后，乙方所报销的实际票据统计）。另包括培训合作单位公司提供的 服务，约合人民币 元。
3.甲方负责为乙方提供办理参加培训的必要手续和条件。
4.在乙方参加培训期间，甲方负责为乙方协调各方面与培训相关的关系，做好乙方生活
安排，以便很好的完成培训任务。
5.培训结束后，甲方组织有关培训部门对乙方的培训结果进行综合评价。
6.对参加完培训之后的人员，甲方将其做为技术骨干在今后的后备干部提名、任职、待
遇等方面，将予以优先考虑。
二、 乙方的责任与义务
1.乙方自愿参加甲方组织的 培训学习，愿意接受甲方所
提供的条件与费用，并遵守本协议的所有内容和甲方的《外部培训费用管理制度》。
2.培训期间，乙方需努力掌握培训的相关知识或达到培训的目标要求，乙方在培训中务
必掌握技术要点，并做认真详细的记录。
3.培训期间，乙方必需服从培训组织领导的工作、学习安排，遵守公司、主办单位或委
托培训单位的各项管理制度，积极维护公司形象和利益，遵守所在国家的法律法规，如果由
于自己不慎或故意行为导致自身或甲方利益受损的，所有赔偿均由乙方承担。
4.乙方参加完培训之后，必须服从甲方安排，到甲方所规定的岗位上工作，乙方为甲方服务年限为 年，即从年月日至 年 月 日，若因甲方公司内部变更，需缩减合同时间，则以甲方变更为准。
5.乙方严格执行公司保密制度，未经公司许可，不得将培训中所得到的专业技术外泄或传播给第三者（具体技术内容另附），培训期间所有重要技术资料均交还公司保存。
6、签订培训协议后又再次参加公司安排的外部培训者，必须重新签订协议，按照新的服务期限执行。
三、 甲乙双方其它约定
1、乙方单次或年累计培训费超过3000元（含）,中层管理单次或年累计培训费超过5000元（含），及个人自费培训结业后公司给予报销的均需与公司签订外部培训协议，并约定为公司继续服务的期限。
2、服务期限界定将外部培训结束时间作为服务期限的起始时间。实施劳动合同后，按劳动合同的终止时间作为服务期限的起始时间。
3、乙方在培训协议规定的服务期限届满前，非正常、合理原因，未经公司批准而辞职，或正常原因被公司辞退除名的，应按以下规定赔偿公司：
员工部分：
A、培训费用单次或年累计3000-5000元（含），服务期限不少于1年，未满1年的应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷（1×12）×不足年限（月）。
B、培训费用单次或年累计5001-8000元（含），服务期限不少于2年，未满2年的应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷（2×12）×不足年限（月）。
C、培训费用单次或年累计8001元以上，服务期限不少于3年，未满3年应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷（3×12）×不足年限（月）。
D、因工作需要参加外部高端理论或专业技术培训,为公司服务期限不得少于3年。具体计算公式:退还金额=培训金额÷（3×12）×不足年限（月）。
中层管理部分：
A、培训费用单次或年累计5000-10000元（含），服务期限不少于1年，未满1年的应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷（1×12）×不
足年限（月）。
B、培训费用单次或年累计10001-15000元（含），服务期限不少于2年，未满2年的应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷（2×12）×不足年限（月）。
C、培训费用单次或年累计15001元以上，服务期限不少于3年，未满3年应按不足年限比例退还公司培训费用。具体计算公式:退还金额=培训金额÷（3×12）×不足年限（月）。
D、因工作需要参加外部高端理论或专业技术培训,为公司服务期限不得少于3年。具体计算公式:退还金额=培训金额÷（3×12）×不足年限（月）。
2.乙方在培训期间，如出现违反有关规定，未能通过培训考核或未达到培训要求，未能取得培训证书的，由本人负担30%的培训费用。培训过程中，如因甲方或人事变动，甲方有权中断培训，所发生培训费用由甲方承担。
3、乙方在培训中获得的培训证书所有权归公司所有。
4.本协议一式二份，甲乙双方各执一份，协议自签字之日起生效。
甲方（签章）：乙方：
签字日期：签字日期：
培训合同 篇3
订立合同各方：
培训单位，__________学院(或学校)，以下简称甲方
委托培训单位，____________________，以下简称乙方
学生，____________________________，以下简称丙方
为了开辟人才培训的渠道，加速智力开发，保证受培人员的质量，明确培训各方的责任，为社会主义现代化建设提供更多更好的人才，经甲、乙、丙三方协商一致，特订立本合同，以便共同遵守。
一、甲方对丙方的授课内容，应按照教育部对同类本科生(或大专、中专生)所规定(部属学校按其系统的有关规定)的科目、学时安排，不得降低对丙方的要求。甲方对丙方在校期间的德、智、体发展情况，应于每学期末向乙方作一次详细介绍。
二、甲方如发现丙方有违反校纪校规的行为，应及时与乙方取得联系，共同研究处理办法。丙方在期末思想品德评为“差”等，学期内有三门功课不及格，一年之内有两门功课补考不及格者，甲方有权劝其退学或取消其学籍。
三、甲方负责丙方奖学金的评定和发放。奖学金每学期评定一次，分一、二、三等，具体评定和发放方法、标准，按甲方的统一规定办理。
四、乙方承担丙方在校学习期间的全部学费和奖学金费。学费每人每学期______元，奖学金每人每学期______元，其它费用每人每学期______元。丙方的以上费用，乙方应于每学期学生报到时直接汇到甲方，或由丙方带交给甲方。
五、乙方应按规定发给丙方工资(标准工资加地区生活费补贴，不发奖金)和其它福利待遇。丙方如在甲方食宿，乙方按规定每天补助丙方生活费 ______元(如国家有新规定，按新规定执行)，向甲方支付丙方的寄宿费和代伙费。丙方节假日回家的来回路费，乙方按规定给予报销。丙方如不在甲方食宿，其家离甲方两公里以上，乙方应按国家规定按月发给交通费补贴。
六、乙方要加强对丙方的管理和教育，要经常了解丙方的学习和思想品德状况，如发现丙方有问题，应及时配合甲方教育和处理。
七、丙方学习结束，经甲方考核、考试合格准予毕业后，乙方应根据丙方所学专业和甲方提供的丙方德、智、体发展情况，合理安排其工作。
八、丙方必须自觉接受甲方和乙方的教育和管理，努力学习，遵纪守法，从德、智、体三方面全面发展，争当“三好学生”。丙方如违反校规校纪，要自觉接受甲方和乙方的处理。丙方如中途退学，或被甲方劝其退学或取消学籍的，应承担向甲方交付的各项费用，丙方如不交付，乙方有责任代丙方交付。
九、丙方学习结束经考核、考试合格准予毕业后，必须到乙方单位工作，一般在______年内不得提出调离乙方单位。丙方如因特殊情况必须调出，必须符合上级的有关规定，经乙方同意后，方可办理调离手续。丙方如毕业后不回乙方单位工作，或回乙方单位工作不到______年要求调离工作的，应向乙方偿付丙方在校期间乙方支付的各类费用和工资。
本合同自甲、乙、丙三方签字之日起生效，于丙方学习期满毕业后自行失效。甲、乙、丙三方均不得擅自修改或解除合同。合同中如有未尽事宜，须经三方共同协商，作出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力，但不得与本合同内容抵触。
本合同正本一式三份，甲、乙、丙三方各执一份;合同副本一式______份，交______市教育局……等单位各留存一份。
学院或学校(甲方)：_______(公章)
代表人：___________________(盖章)
电话：_____________________________
银行帐户：_________________________
(乙方)：_________________(公章)
代表人：___________________(盖章)
职务：_____________________________
电话：_____________________________
银行帐户：_________________________
丙方：_____________________(盖章)
_____________________单位职工或干部
签订日期：______年_____月______日订
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