青年教师的教学反思(通用5篇)
身为一名到岗不久的人民教师,我们的任务之一就是课堂教学,通过教学反思可以快速积累我们的教学经验,那么大家知道正规的教学反思怎么写吗?下面是小编为大家整理的青年教师的教学反思(通用5篇),欢迎阅读与收藏。
青年教师的教学反思1
那是一节毫无生气的课堂,在许多老师的目睹之下,以无声开始,又以无声结束。且看上课的老师满脸通红,一“红”到底;再看场上的学生,默默无声;环顾四周,在场的老师,有摇头的,有打盹的,有茫然的,也有聊天的……这,就是我在全区数学老师面前的展示课。尽管,课后我悄悄地询问了教研员,老师很给面子,赞许地说“还好,蛮好的!”目睹过千万课堂,阅尽无数优劣课堂的老师,怎会不知道这堂课上课教师的课堂风采实际分值。只是,我一介新人,鉴于课前交流时也常不经意间流露出不自信,不知所措,老师难免要照顾新人的感受,更多给予鼓励。询问同期老师观后感想,言辞委婉,但亦是表达了整堂课的无趣。自我的课堂实际体会,课后的老师诚恳反馈,心里很不是滋味:这样难能可贵的锻炼机会,我没有把握住,甚至有些“拙劣”;自己的课堂教学,怎么会这样子了呢!从始至终,没有亮点,从始至终都是战战兢兢,畏首畏尾,与学生的互动有些生硬,环节的过渡有些空洞,简洁的话语乏味可陈,面对学生问题中的瓶颈,不知道该如何点拨。
课后的几天,消极的情绪一直常伴左右,对自己教学没有自信,总感觉自己无法承载充满活力而又高效率的课堂;也反复比较自己最初踏上讲台,课末指导老师不得不重新引导学生细致理解知识关键处;到如今,无声课堂,几年的实践,几年的历练,似乎没有什么起色,不足之处依旧显而易见,似乎从未改变,而曾经那种“初生牛犊不怕虎”的狂妄自信消失了,又多了几许畏怯。
难道,这俩年的时光,每一个工作日的磨练,只是单纯地传授知识?佛说,世间万物,因果相连,因必有果,果必有因。按着这一思想,循着原路返回,回顾这几年的旅程,找寻造就如今这一现象的原因。
1、自身性格的局限性
总觉得一个人的性格会影响其自身的课堂风格,一个行事迟缓,下决心犹疑不定之人,课堂教学应该也是温火炖鸡汤,不够浓烈;一个雷厉风行,行事果断干脆之人,课堂教学我想应该是大火爆炒,香气扑鼻,“呲嚓”有声。相比,我向来不是一个高调之人,行事作风有些温吞,骨子里带了点怯懦,注定张扬不起来。或许性格决定着一切,诸如我这般性格之人,希望在课堂上演血脉偾张,活力四射的场景,实在有些困难。
2、坏习惯害人不浅
我并非好动之人,喜静,难免给人务实之感,同时又胆小怕事,所以事情也会尽量做完全,给人认真努力的错觉。但其实,事情完成有先后,关键讲究效率。和学生完成作业一样,最后总能上交,但是实际上这一份练习对其真正有效的能有几人,背后的付出有人涂鸦了事,有人思前想后,付出好多心力,有人假借他人智慧,唰唰几笔,大功告成,有人巧思妙解,分分钟钟搞定……我们心里明白得很“出来混,总要还的”。涂鸦之人,期末挂彩;迟缓之人,难掩萧瑟;借人出力者,悬崖徘徊;善于思考者,硕果累累……比较之,尽管我在教学上不纯粹地划分到哪一个选项,却也与第四项关联不大,硬要攀上点什么,估计也是个远房的远房的远房亲戚,几百年难得碰上一次面。很多时候,课堂教学搬来现成的教案,那灵机一动,信笔拈来的原创在我,几乎是神话。习惯是一件非常可怕的东西,一旦养成,一时间很难更改。于是乎,思维的惰性也就在点滴的日子里熬成了。接到上课通知的那一天,很自然的,找教案,整合教案,出产一份打着自己名义的教学设计。送审教研员,毫无新意,环节设计创新不够,,创设的思维深度太浅,可是日复一日的抄袭他人,自创好比登天,太难了!好心的教研员,一起出谋划策,提了许多点子。整理之后,却发现只是一环一环的关键处,期间的语言组织,引导还是需要自己花费心力去完成。可是要知道一旦随性惯了,一旦安逸惯了,重新勤奋,努力,重拾创造力,真是难上加难,所以尽管好几次想破脑子,还是不能将整个构想连成一条完美的曲线。最后的最后,大家也都亲眼所见,食之无味。
但幸运的是,这只是第一次的展示课,我还是年轻,教育教学之路还很长,克服自身缺点,努力进取,我想今后还是可以有大一步的提高。
青年教师的教学反思2
本学期教高一4个班。有1个多月的时间,参加了《省骨干教师培训班》,但是还担任1个班的实习指导,其它工作也没有耽误。期间老师们给带了3个班的实习课。
对省、市、校里的各项政治和业务活动,校升旗仪式和各种会议,积极参加。工作勤勤恳恳,踏踏实实。积极做好各项工作,积极要求进步。团结同志,协调同事们之间的关系,使自己的教学工作和其它工作都取得了突出成绩。
认真备好每一堂课,从不潦草从事。包括新课和所有的习题课,都写教案,都认真作题研究教法。
在备课中不断引入新的知识、新的教学思想、新的教学方法。课堂上引进了许多教改思想和先进的教学方法。备课教案资料齐全,全部为打印的教案。
教学成绩优异。外语实验班成绩突出,普通班成绩较好。
及时总结教学中的经验体会,及时调整教学思想和教学方法。教学中关心学生,尊重学生,爱护学生,和学生关系密切融洽,能把握学生的心理需求,使教学工作恰好与学生的心理需求相结合。注重培养学生的学习方法、学习能力,注重基础知识的形成和培养、深化,先打好基础,再扩展发挥。不搞题海战术,不搞偏题怪题,与国家教委的教学思想同步,与省里的学习能力培养课题研究同步。注重素质教育,尤其是落实还学生为学习的主体。
继续探索讨论式教学法。今年,我继续研究的是“问题—讨论式教学法”,并形成了一种模式。积极主动地采用创设问题情景引发学生讨论、思维的方法,训练学生的学习能力,训练学生协助学习的能力和学习的主动性。在所教班级的教学成绩和学生的评教评学中都得到了充分的肯定和体现。在获得
济南市《十大教学模式》奖的基础上,在省骨干教师培训班上,我还进行了经验介绍。
作为一名高级教师,作为市中心组成员,我起到了应有的作用。积极进行教育科研,进行理论和实践上的探索。参加了市教研室的《同步目标练习》、省教育出版社的《基础训练》、省教育出版社的'《实验报告》的编写,任《基础训练》和《实验报告》的主编。
我的录象课《氯气》在省骨干教师培训班上,作为示范课,进行了研讨。作为一名高级教师,我能不断指导青年教师的备课和教学。今年主要是刘晓华和荣林,我及时对他们进行了指导,使他们快速成长,本学期二人都开出来较高质量的公开课。
教研组工作方面。今学期,学校实行了综合课备课制,打破了教研组结构。但是我们不断听取领导的意见,积极及时落实。工作中重点依靠三位备课组长、和部分骨干教师来带动全组的工作,使得工作进行的有条不紊。全组老师的团结是空前的,集体凝聚力增强。开了几次专题研讨会。我们的课题研究方面,研究课活动课方面,多媒体教学方面等都具有先进性。学案教学、研究性学习、讨论式教学法等,可以说是独一无二的。我们的听课活动也是很突出的。
青年教师的教学反思3
青年教师是实施素质教育,推进教育现代化的生力军,是未来教育改革的希望,也担负着学校整体发展的重任。因此,加强青年教师培养,已成为我校一项十分重要的战略性工作。面对这一现状,汉光中学南校区决定组织开展青年教师过关课、汇报课活动,使青年教师尽快提高思想水平,增强业务能力,早日成为一名优秀的教师。
本周,新进入汉光中学南校的十六名老师将一一展示自己的风采,我是被安排在周一下午第二节,在多媒体功能室与初二1班的孩子们共同完成《先天性行为和学习行为》的探究。课前我认真准备:钻研教材教法,精心制作课件,与教研组老师反复商讨修改学案;课上,采用新课堂模式,运用小组计分和个人计分规则,充分调动学生学习积极性和课堂参与度,让他们深刻理解科学探究的一般过程并升华情感。课后,教务处杜主任和其他老师对我的指导、建议让我明白自己的优点和不足。
在这里我将总结自己的一些不足,作为今后教学上的指导。在专业方面:1.在讲述探究实验时,要巩固学生关于对照实验和变量的记忆;2.在讲述狼孩故事做情感升华时,最好展开来讲,吸引学生注意力,让学生区分狼孩的行为哪些是先天性行为哪些是学习行为,并对学习行为有更深刻的理解。在课堂组织方面:1.教师讲授过多,学生自主体现较少。在课堂反馈环节,可以课件上给出答案,让对桌互判;2.2个探究的任务不明确,可以让各小组自主选择其中之一,并组织小组间对抗竞争,更能激发学生主动性和参与度。
我是新进入编的一名生物学教师,在传统课堂模式下成长起来的我,初面对新课堂模式时心中充满了迷茫。在工作后,每一小时、每一天、每一周我都在不停地认真准备:钻研教法教材,应对课堂状况,思索学生喜好……自己的力量是多么有限啊!这时学校组织的青年教师过关课活动,让我见识到了其他教师的风采,能够从中借鉴;同时我讲课之后,领导和其他老师对我的指导意见更加能够让自己改正缺点、快速成长。另外,我认为青年教师最应该注意的是自信、沟通和吸引学生。首先,自信来源于对知识的把握和对学生的了解;其次,与学生有良好的沟通才能了解他们现有的能力,对所教内容难易正确定位,更好的组织教学;再次,所谓亲其师、信其道,青年教师一定要提高个人的魅力,让学生亲近信服。我将努力做到这些方面,在实践中成长,让自己快速的成为一名优秀教师。
青年教师的教学反思4
学校每一学期都有机会让年轻的教师准备公开课,这学期,青年教师的试讲课也终于拉开帷幕,从我个人角度来看,觉得这一活动意义非凡,同时也是锻炼我们的好机会,很有幸,我被安排在第二周讲课。
说实话,一年以来,可能是在学生管理方面牵扯精力太多,对于讲课的研究,我的确钻研的不够,第一次试讲之前,我按照传统的逻辑和步骤设计课,讲的时候有是下午,幻灯片很不给力,字打的太多,又小,学生们看起来很是困难,所以整节课很沉闷,效果也没达到,我自己都觉得特别没劲。之后在组内的讨论中,孟老师问我:“你觉得讲的怎么样?”我说:“挺没劲的。”“对啊,自己都觉得没劲,更何况学生呢”。孟老师,一针见血,把我从自己带有误区的圈子中拉出来,她对我们说,年轻人一定要有年轻人上课的朝气,要有新意,不能走“填鸭”的老路,于是回去重新推翻修改,修改的过程一定是比较费心力的,白天在学校,杂事较多,就只能晚上回去静下心来去修改,修改后又拿去给两位老师请教,孟老师特别认真和细心的给了我很多修盖意见,回头在修改加工,第二次的试讲课在4班进行,这次讲课,我觉得比第一次爽多了,两位老师也说这次才有个公开课的样子,我终于松了一口气,接下来要做的就是熟悉环节,等待关键时刻。
课的导入我选用了图片,直观而且能迅速切题,之后的听力问题我设计了几个问题,能让学生大致的了解对话内容。这是一篇训练学生如何shopping的文章,关键就是掌握英语购物用语,所以我每一部分的设计都是围绕这一主题,知识点呈现完毕后,就是引入情景,让学生在情境中学会句型,比如,第一个情景,我想让大家练习try on这一句型,所以,就以天冷了,老师没有厚衣服,于是去商店买,看上了一款大衣,但不知合适与否,怎样跟售货员说呢?引出关键句。句型操练完毕,就是设计情景让学生表演购物,三个组的学生进行了表演,孩子们的表演,台词,表情,动作和道具,都是自己准备的,对此我感觉很惊讶,所以他们的潜力是无限的,看我们老师有没有挖出来。课后,我也进行了反思,总结自己的课,英语的指令型语言过于啰嗦,只注重说,忽略了写的部分,还有,练习题处理方式,评价机制运用不到位,小组的积极性没有完全激发出来,幻灯片的设计不够新颖,多媒体操作不够熟练,思想不够超前,设课程设计立意不够新,等等。
公开课虽然结束了,但从一开始的准备思路,到一次次试讲,再到最后的公开课,这一切的精力都让我难以忘怀。在此,对于热心扶困的孟老师和常主任以及同仁们表示由衷的感谢。的确,集体的力量是无穷的,前辈的经验是丰富的,要不断的向同仁学习,无论怎样构思教学,总要需要我们进一步改进的地方,因此,备好课绝不是一句空话,它需要我们充分了解教材,了解学生,踏踏实实了解每一个环节。
虽然它只是一节公开课,但这次的经历却让我学会了许多,我会珍惜学校给与我们这些年轻人“施展才华”的机会,上好每节课,让课堂教学过程之旅常新,让课堂教学理论之树常绿!
青年教师的教学反思5
一、自我分析:
作为一名新教师,注定缺乏相应的教学经验,所以需要付出更多的时间和精力去研究、把握教材。同时自身的教科研水平也有待进一步提高。
二、具体措施:
1、加强自身师德修养。
教师的工作是一份良心活。因为这份工作面对的不是生产线上的产品,而是有血有肉、有思想,并且还没有定型的孩子。老师一定要有师德,在教育教学工作中,真正为学生的终身发展负责,不要让学生在成长的过程中因为遇到了自己而留下任何遗憾。因此作为老师要做学生的榜样,树立自身的行为规范。
2、虚心请教,取人之长,补己之短。
作为一名年轻教师,我要积极向周围的同事学习,多听,多看优秀教师的课堂,多向大家学习。对当天发生的教学突发事件及时进行教学感悟反思。
3、加强自身专业知识的提高。
能够自如的驾驭教材,了解教材特点,掌握教学重点和难点,教学研究能力方面更要力求逐渐做到:掌握一定的教学理论,认识教育规律,然后联系教学中的亲身经历,让理论与实践相结合,勇于探索教材改革、课堂结构、教学方法等一系列比较有现实意义的问题。这样才能不断创新,推动教学向纵深方向发展。
4、不断学习信息技术,积极参加网络教研。
电脑现已被运用到教学中,电脑的运用大大推进了社会的发展,效率的提高。新世纪教育工作者应具备最先进的教育理念及驾驭课堂的能力,向40分钟要质量。因而能够制作一些分散教材难点、突出重点的课件使用,使教学收到事半功倍的效果。
5、做好课后小结、写好教学反思,努力使自己业务水平再上新台阶。
古人曾说:“师者,传道授业解惑也。”简而概之,教师的工作就是教书育人,所以,我要在教育教学上,不断提高个人的素质。目前进行的新课改对我来说是一种挑战,同时也是一次难得的锻炼机会,为了进一步做好自己的工作,我给自己提出了如下的要求:
1、认真撰写个人发展规划。
2、熟悉、钻研教材。
3、积极撰写教育教学反思、案例,鼓励自己多动笔,多思考。提高自己的教育教学水平。
4、多向前辈学习,多和同事交流,改善课堂教学质量。
5、认真研究适合班级学情的教学方法,总结各种课的讲授方法,如复习课。
面对新学期和自己将来的工作,我充满了信心,也有许多美好的设想。我将带着自己的激情和规划步入这富有挑战性的工作,在实践中不断积累经验,促使自己尽快成长起来。
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