上班早退检讨书(集合15篇)
在有过错的情况下,为了避免今后再出现此类事件,要求以书面的形式,对自己的行为作出检讨,在写检讨书时犯错的原因要描述清楚。那么问题来了,到底应如何写检讨书呢?下面是小编精心整理的上班早退检讨书,仅供参考,大家一起来看看吧。
上班早退检讨书1
尊敬的公司领导:
今天上午,我早退了5分钟,虽然领导说说出理由,可是我觉得现在说理由,都只是托词,我不想再为自己的错误找任何借口,那只能让我更加惭愧。
所以,我只想为上午的行为表示歉意和检讨。
对于准时上班,我一直都没有特别重视,经常几分钟到办公室,觉得这没有什么,其实这是一种非常不好的习惯。
一方面,这反应了一个员工的对于公司规章制度的重视程度,对工作的认真负责程度,另一方面,这会给同事和部门带来了不好的影响。尤其我是一个共产党员,平时更应该在工作中起模范带头作用,更应该杜绝的行为。其实,我只要将闹钟调早10分钟,就可以避免,可是我却没有这么做,归根到底还是思想上的`问题。
我决心,从思想上重视公司的规章制度,提高自己的思想觉悟,保证以后准时上下班。并保证每天努力工作,做到爱岗敬业,希望领导及各位同事能够接受我真诚的歉意,并能来监督我,指正我。
如果再出现类似的事情,我甘愿受到公司规章制度的处分。
此致
敬礼
检讨人:
20xx年x月x日
上班早退检讨书2
尊敬的X经理:
今天我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表我早退这种不良行为的深刻反省以及再也不早退的决心。
每当在我们踏进班前会之前,您就已经强调了严禁早退。但是我还是在关健的时候犯了严重的错误。我平时都是很遵守公司规章制度的`,只是因为当天做出了有违反工作纪律的事情。我现在认识到因这个事情而早退是不应该的,我觉得我有必要而且也是应该向领导做出这份书面检讨,来深深的反省一下自己的错误。对不起,X经理!我犯的是一个严重的原则性的错误。我知道,你对于我的无故早退你非常的生气。我也知道,对于一个XX公司一份子,保证每次班会按时参加,不不早退,是一项最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我想了很久,无论X经理给予什么样的处分,我都无任何意见,希望X经理在给我一次改过的机会。
我会在以后的日子里证明给你看,我再也不会犯这种低级的错误!
此致
敬礼
检讨人:
20xx年x月x日
上班早退检讨书3
尊敬的单位我的领导:
我在工作上存在夜班早退的情况,实在属于是对工作的不负责任。现在我怀着深深懊悔的心情向您递交这份检讨,以深刻反省我的错误。
作为一名工人,我的工作就是在上班8小时的时间里勤勤恳恳、踏踏实实地做好工作。可是我却违反了单位规章,做出了夜班早退的错误。分析我的错误成因,由于最近我在私人问题上存在一些困难,导致我心情不好。
可是我也很清醒地意识到我不应该让自身的私人问题影响到工作上来。一来我的夜班早退行为触犯了公司规章制度,二来我的行为也直接给同学树立了不良范例。总而言之,我是做错的了,而且做得非常不对。
这次我的`领导愿意原谅我不给我严重处分,我感到很感激我的领导。为此,我一定要从中自身方面寻找原因,在今后相当长的时间里努力工作,不再做出任何触犯单位规章制度的行为了。同时,我也要清醒意识到目前工作上出现的一些问题,这些工作任务是很紧迫的,急需我抛开其他纷扰,认认真真地投身到这一段工作当中。
最后,我还是要向我的领导恳求原谅。
此致!
上班早退检讨书4
尊敬的领导:
您好!
身为事业单位的一名工作成员,更应该严格的要求自己,以及对自己单位的一些要求和制度做到足够的遵守,并且也希望我们能够将自己的最好的精神面貌带到工作当中来,而绝对不是将自己的工作当成是一种任务,将今天的工作完成了就是任务完成了,就没事了,就可以下班了,这样子是绝对不行的,当然这些都是在自己今天深刻的自我反省才明白的道理,我也知道自己的错误已经发生,我今天已经在上班的时候发生了早退的事情,我已经没有办法去后悔了,但是未来的生活和工作都掌握在我自己手里,我就应该在错误的事件当中吸取相对应的教训,并且在以后的`生活和工作当中,保证不会让这样的事情发生。
我也不知道自己究竟是因为什么才会在今天发生早退这样的事情,我明明知道还没有到下班的时候,也知道早退是一个错误的事情,但是自己今天就是早退了,这是不可能改变的事实了,我也不想再去纠结问题是怎样产生的,既然自己错了,那就要去找出其根本的原因,让自己在之后的工作当中认识到自己的错误的严重性,以及对这次的错误吸取一定的教训,所以我认真且深刻的对自己进行了自我反省,不管当时的自己是头脑一热还是头脑发昏,也不管自己哪怕当天的工作已经完成,我也不应该去选择早退,更不应该违反单位的规章和制度,更是对单位上班的纪律和单位领导的一种挑衅,因为自己的错误导致单位的领导和同事都承受了很大的影响,也给他们带来了一个不好的表现,更是因为自己对单位上的一些纪律以及自己的工作岗位的严谨和细致性不够强烈,对单位的企业性质不够了解,对规章制度和上班纪律不够遵守,才会导致事情的发生。我也经过自己内心的深刻的检讨,也在这里向单位和您保证以后绝对不会再发生早退的事情在自己的身上,更加不会因为自己的一些原因影响到别人的工作和发展,更加会对单位的纪律和制度严格的遵守,对单位的一些要求和条例做到严格执行,哪怕自己的工作当天已经完成也不应该早退,更不应该违反单位的纪律。
我深知作为一名事业单位的成员,我更加需要严格要求自己,对自己严要求高标准。我也相信自己以后一定可以做到,也请单位和领导相信我一次。
此致
敬礼!
姓名:
日期: 年 月 日
上班早退检讨书5
尊敬的领导:
本人xxx于20xx年xx月xx日因给同事过生日,一起外出吃饭,到了后面看只剩下一个小时的时间就没有回公司,从而导致公司前台无人值班而影响了公司工作的正常运行。
我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安在此,我向领导做出如下深刻检讨:
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思,这次发生的事使我不仅感到是自己的`内疚,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。
此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各自的岗位上,大家都像我一样自由散漫,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。
我个人的这次错误,与其说是错误,不如说是罪行。是的,我是在犯罪啊!如果公司每位员工都像我一样早退那么久,全体员工加起来就会早退好几十个小时,我们一天的工作就不要干了。如果我们每天都这样,那我们一年的工作也就不要干了。如果我们每年都这样,公司也就会从地球上消失,这是多么严重而可怕的后果啊!由于我个人迟到那么几十分钟,就有可能导致全体公司员工丢掉饭碗,就有可能导致一个好端端的很有希望的公司垮台,想到这里,我的心在流血,也逾发为自己所犯下的严重罪行感到追悔莫及。
发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
上班早退检讨书6
尊敬的领导:
您好!很抱歉我直到现在才交这份检讨书给您。这几天我一直在思考着怎么写好这份检讨书,一份好的检讨书代表着一份真诚实意,在思考的同时我也在深深的反省着自己的行为,真的深感愧疚!
认真、负责和遵守纪律是每个工作者最基本的工作态度。但是我最近因为个人私事而连连失职耽误工作。上班迟到还旷工,虽然有些客观因素的`存在,例如:公交车误点,路上塞车等等,但主观原因还是我个人因素:时间观念不够强,没能合理安排时间;岗位责任意识不强;工作态度不够认真;思想不成熟不分事情轻重。
因为我的失职,耽误工作进展和影响工作效率,给各位同事带来诸多不便和困扰,真的很对不起!大错已成我懊悔不已,我唯有对自己进行深刻的检讨,加之同事、领导的教导沟通让我加强工作责任心,意识到岗位的重要性,端正工作态度。
很感谢领导再给我一次机会,我不会因挨领导的批评就心里不服产生怨气消极怠工的,反而这让我端正自己,我保证以后认真工作尽量避免再犯同样的错误!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
上班早退检讨书7
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时感觉到对自己放松要求,没有考虑到这种行为的负面影响性和错误的严重性。经过反思,这次发生的事使我不仅感到是自己的内疚,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍有欠缺。
此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在各自的岗位上,大家都像我一样自由散漫,那怎么能及时把工作精神贯彻好、落实好,并且把工作做好呢。
同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念,为所欲为的不良风气,我们工作的提高将无从谈起。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的`。
我认真反思,深刻自剖,为自己的行为影响了公司工作的正常运行。感到了深深地愧疚和不安。
发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,我不请求领导对我宽恕,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位的工作做出积极的贡献,请领导相信我。
检讨人:
时间:
上班早退检讨书8
尊敬的领导:
今天怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表示我对下班前会议早退这种不良行为的深刻反省以及再不早退的决心。在我们踏进之前,就已经强调了开会不准早退。但是我还是犯了严重的错误。我平时都是很遵守规章制度的,只是因为当天下班前想着回家,想尽早去收拾一下,在一念之差下,做出了有违反工作纪律的事情。我现在知道因这个事情而早退是不应该的,觉得有必要并且也是应该向领导做出这份书面检讨,来深深的反省一下自己的错误。
对不起!我犯的是一个严重的原则性的错误。我知道,因为我早退的事情会对带来恶劣影响,也是对领导,同事的不尊重。领导反复的教导犹在耳,严厉认真的表情犹在眼前,我已经深刻的熟悉到了事情后果的严重性。现在,我深深懊悔,深刻检讨,因为我思想觉悟不高,早退是对领导,同事的尊重不够,对重要事项重视不足。
为了更好的熟悉错误,也为了让领导可以够相信我可以够真正的改正自己的错误,包管不再重犯,将自己所犯的错误归结如下:
1、思想上的.错误:对于下班前开会的重视度不够,经过深刻的反省,这个错误才是导致早退的重要原因。对于开设的每一次会议都有的理由,都有其的重要性。我作为一名员工就更应该积极去参加。
2、行为上的错误:不应该早退。这是很明显的一个错误。并且这个错误在一定程度上其实是对领导的不尊重,并且影响了在领导面前的我个人的形象。假如大家都提前离开,不但影响了会议,同时也影响到其他同事的心情。
这不仅仅是对的不尊重,也是对想在会议中学习的同事的不尊重。
3、对同事和自己的影响上的错误:我的早退假如没有受到处罚和检讨,很有可能让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。另外,早退了以后,没有学到自己本该学到的许多知识和上级的会议指示安排,这对于我自己未来的综合素质行为习惯的提高和改进都有很大的不良影响。
对于以上的错误,我已经深深的意识到了它的严重性,现在我作出承诺:以后再不早退,并诚心接受领导和同事的监督!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
上班早退检讨书9
尊敬的领导:
您好!
对不起,对于我昨天上班早退的事情,我感到十分的抱歉。公司明确的规定了员工上班不得早退,但我还是这样做了。对不起,我没有遵守公司的规定,给公司带来了不好的影响,给同事做了一个不好的榜样。我有急事的话,可以跟您请假,我当时的工作已经全部做完了,所以如果请假的话您一定会同意的,但是我并没有这样做,这是我的错。
在公司有明文规定禁止早退的情况下,我还是犯了这样的错。说明我没有把公司的规矩放在心里,没有时刻牢记公司的规定。我作为公司的一名员工,就要遵守公司的规定,这是我必须要做的事情,这是我们员工的义务。是因为我对自己的要求降低了,没有把遵守规定当成一件自己必须要完成的事情。我以前挺守规矩的,从来都没有出现过这样的问题。但这次出现了这样的错误,证明我最近的工作态度出现了问题,没有认真的对待工作。就算我工作已经做完了,家里又有急事,我也应该请假,经过领导的同意了之后再离开公司。就算事态紧急,我没有时间请假,也应该跟领导打个招呼,先口头请假,有时间再补上请假条。
我知道早退并不是什么不可原谅的错误,但是能够从我的这个行为看出我的工作态度和我的想法。虽然这次我只早退了半个小时,但若是我不管理好自己的行为,以后说不定还会犯更大的错误。虽然只有半个小时的时间,但我早退的事情是事实。在下班之前离开公司,不管早离开了多久,都是早退。我内心并没有重视这个问题,所以才会犯这样的`错误。因为这次错误,让领导对我感到了失望。我进行了深刻的反思,我已经意识到了自己的问题。我对自己的行为进行了检讨,以后会更加严格的要求自己,牢记公司的规章制度,并用规章制度来规范自己的言行举止,不要再犯违反规定的错误。
感谢您给了我这次反省和检讨自己的机会,我已经知道了自己的错误。希望您能够原谅我这一次的行为,我保证以后不会再犯这样的错误。希望您能够像以前一样信任我,我一定会好好工作,不辜负您的信任。我以后会更加努力的工作,尽力的弥补我这次犯的错。我保证我以后绝对不会再早退,我会用自己的行动证明我改正的决心。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
上班早退检讨书10
尊敬的领导:
您好!
我是xxx,对于我上班早退的事情我深感抱歉,但是我实在太过于糊涂了,没有仔细想这件事情竟然如此的严重。这一次我公然违反公司的制度在上班期间早退,是我在工作上的思想还有较大问题,我会对自己进行深刻的反思。
当时我会想要早点下班也是因为在下班之后我有约会,我想要可以快点去准备,正好我想着领导出差去了,也没有人会来巡查我们的工作,这才使我想到了要上班早退。并且我在与我的同事小声的打过招呼之后,就溜走了。本来我还挺开心的,但是万万没有想到还是被领导发现了,我对我自己的行为十分的难过,更恨会有这种思想的我。本来公司对于请假这件事管理得挺低的,但是我还是没有想着去请假,竟然还做出这样不可理喻的事情,非要去挑战公司的纪律。现在的我已经知道自己碰了钉子,再也不敢做这样的事情了。
这一次的错误在公司出现了极为严重的影响,给同事带了很不好的头,所以我的事情必须要非常严格的进行处罚,这样才能在公司有警醒效果,才不会有其他人出现这样的事情。本来身为公司的员工就是应该遵守公司的.规定,认真严谨的做事情,不能够动一点的歪脑筋,而我完全没有谨遵公司的规定,出现这等事情,是需要严厉批评的。所幸当时的我已经完成了当天的任务,这次的错误并没有对公司的利益方面有影响,唯一就是使得整体工作氛围变得比较差了。我会为我的错误负责,会严格的管理自己,再也不会出现这般不好的思想,我会将公司的制度拿出来好好的阅读一番,让自己对应该要遵守的事情更加清楚,这样才能够避免我再次犯错。
现在的我已经有改正的思想了,就想要领导可以看到我的努力,我会让自己保持这样的心态,更会将自己完全的投入工作中,为公司的发展尽一份力。未来的那些时光我都会让自己持续进步,以最为严格的要求来管理自己,更让我有前进的动力。我相信已经是朝着这方面努力的我必定是能够在各方面都有极大的进步。
虽说就凭我一个人的努力并不能促使公司有极大的发展,但是只要我不存在任何违背公司规定的事情,在自己的岗位上认真做好自己,那就是在促进公司的发展,一点点的小进步也是进步。我的变化我相信领导是能够看见的,并且会信任我能够在自己的岗位上更好的完成自己应该要完成的任务。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
上班早退检讨书11
尊敬的我的领导:
您好!很抱歉我直到现在才交这份检讨书给您。这几天我一直在思考着怎么写好这份检讨书,一份好的检讨书代表着一份真诚实意,在思考的同时我也在深深的反省着自己的行为,真的深感愧疚!
认真、负责和遵守纪律是每个工作者最基本的工作态度。但是我最近因为个人私事而连连失职耽误了工作。上班迟到还旷工,虽然有些客观因素的存在,例如:公交车误点,路上塞车等等,但主观原因还是我个人因素:时间观念不够强,没能合理安排时间;岗位责任意识不强;工作态度不够认真;思想不成熟不分事情轻重。
因为我的失职,耽误了工作进展和影响了工作效率,给各位同事带来了诸多不便和困扰,真的很对不起!大错已成我懊悔不已,我唯有对自己进行了深刻的检讨,加之同事、我的领导的教导沟通让我加强了工作责任心,意识到岗位的'重要性,端正了工作态度。
很感谢我的领导再给我一次机会,我不会因挨了我的领导的批评就心里不服产生怨气消极怠工的,反而这让我端正了自己,我保证以后认真工作尽量避免再犯同样的错误!
至此
敬礼
上班早退检讨书12
今天我怀着愧疚和懊悔写下这份检讨书,表示我对培训早退这种不良行为的深刻认识以及再也不早退的决心。我犯的是一个严重的原则性的问题。我知道,保证每场培训不迟到,不早退是员工最基本的责任,也是最基本的义务。但是我却连最基本的都没有做到。事后,我冷静的想了很久,我认识到自己需要为这场早退付出巨大的代价,也已经深刻的认识到此事的重要性。
如今,大错既成,我深深懊悔不已并作出深刻检讨。我认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,对培训工作的尊重不够,以后我将对此类培训有更清醒的认识,更多的尊重。平时生活作风懒散, 如果不是因为过于懒散也不至于如此。
为了更好的认识错误,也是为了让领导能够相信我能够真正的改正自己的错误,保证不再重犯,我将自己所犯的错误归结如下: 1、思想上的`错误:对于参加培训的重视不够。经过深刻的反省,我终于认识到了,这个错误才是导致我早退的重要原因。试问:如果我很重视这件事情,我自己会无故随意早退吗?这种行为虽然没有扰乱其他参训人员,但没有参加完整,没有听到所有介绍的新业务和操作,会给以后的工作带来被动,更无法教授柜员相关的业务知识,无论给支行或是分行的工作都带来了隐患。既然有组织培训,我就应该好好参加,认真学习,今后绝不再出现此类情况。 2、行为上的错误:不应该无故早退。对于这一点,是很明显的一个错误。而且这个错误在一定程度上其实是对组织培训人员和其他参训人员的不尊重。组织培训人员花费了大量的人力物力财力组织这场培训,为的是业务能顺畅开展; 其他参训人员认真听讲,是为了掌握新的业务知识,更好地开展工作,这些都是我没有做到的。这些都是让领导担心的问题,试想:如果大家都怀着这样的态度参加培训,这项工作该如何顺利有效地开展?所以,这不仅仅是对培训人员的不尊重,也是对大多数渴望得到业务知识的同事的不尊重。 3、对同事和自己的影响上的错误:我的早退如果没有受到处罚很有可能让更多的有早退想法的同事做出这种不理智的行为。另外,早退了以后,没有学到自己本该学到的许多知识,这对于我自己未来的综合素质、行为习惯的提高和改进都有很大不良影响。对于早退这种损人又不利己的错误,我已经深深的认识到了它们的严重性。
为了更好的向领导检讨自己,我特提出以下几点改正意见,好让领导、同事、自己督促改正我的错误: 1、向领导认错。既然自己已经犯了错,我就应该去面对,要认识到自己的错误,避免以后犯同样的错误。所以,我写下这篇深刻的检讨,向领导表明我认错的决心。
2、提高纪律性。我应该认真学习行内的有关规定,并且做到自觉遵守。不迟到,不早退,不缺席,如有事应该先向组织者请假。 3、提高自己的思想觉悟。对各类培训都应该引起重视,并且要养成良好的学习和生活作风。 4、好好学习,培养自己多方面技能。作为营业部主任,除了做好本职工作以外,更应该培养自己多方面的技能,掌握更广泛的知识,让自己成为具有多种本领的人。这不仅仅是为了自己的明天,更是为了团队的明天。 5、学会正确处理问题。以后遇到事情需要冷静的处理,凡事需要三思而后行,多角度的权衡利弊,不能再像以前一样冲动行事,这一点对于自己无论是做人,还是做事都是很重要的。
对于自己以前所犯的错误,我已经深刻的认识到了它的严重性,特写下这篇检讨,让领导提出批评,并希望得到领导的原谅。并且向领导保证我以后将不会再犯以上的错误,特别是不会再无故早退了。希望领导能够给我一次改正的机会,并且真心的接受领导的批评和教诲。同时希望领导在往后的时间里能够监督我,提醒我,我一定不会再让领导失望了。
检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日
上班早退检讨书13
尊敬的各位领导:
20xx年x月x日,我提早收工,经过认真反思、深入自剖以后,我为自己的行为感到深深的惭愧和不安,在此我谨向各位领导作出深入检讨。
通过这件事,我感到这固然是件偶然发生的事情,但同时也是这段时间工作态度消极、对自己放松要求、工作作风散漫的必定结果。这类行为不但严重违反了企业的.规章制度,同时也是一种疏忽集体主义、缺少团队意识的行为,是愧对领导信任的行为。
发生这件事以后,我知道不管怎样都不足以弥补自己的错误,因此,不管领导怎样从严从重处罚我,我都没有任何意见,同时我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表达自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我单位作出积极的贡献,请领导相信我。
因为我的失职,耽误工作进展和影响工作效率,给各位同事带来诸多不便和困扰,真的很对不起!大错已成我懊悔不已,我唯有对自己进行深刻的检讨,加之同事、领导的教导沟通让我加强工作责任心,意识到岗位的重要性,端正工作态度。
很感谢领导再给我一次机会,我不会因挨领导的批评就心里不服产生怨气消极怠工的,反而这让我端正自己,我保证以后认真工作尽量避免再犯同样的错误!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年x月x日
上班早退检讨书14
尊敬的单位领导:
您好!
递交这份检讨,以反省我对夜班工作的敷衍与怠慢。身为一名保安,肩负重要的职责,却如今怠慢敷衍工作。对于自己所犯错误,我深刻地认识到错误的严重性,我在此向您检讨,并深深地表示抱歉。
回顾我本次错误:当日晚间,同班两位同事外出,留我一人在岗,我在外站岗了一段时间之后因为太冷回到值班室。分析我的错误原因有三:
第一,缺乏对岗位职责的足够认识。
第二,没有以充分的积极向上态度面对工作。
第三,年轻缺乏处事历练。
身为天津港的一名保安,我的.职责所在:
1、查人;
2、查车;
3、树立形象;
4、保护设施;
5、处置突发事件。
而此次夜班我敷衍工作,未有按时按点站岗,很可能导致这些职责范围内的工作不能落实,因而导致严重后果。
其次,我没有以充分的积极向上态度面对工作,同班同事敷衍工作,我却没有积极看待,而是消极应对,干脆自己也歇工。再有就是我如今23岁,还很年轻,没有对事情有一个大局清晰的看待,需要在今后工作中继续历练。
本次错误充分暴露出我的种。种问题,我须严肃对待。在今后工作当中:第一,我必须重新审视自己工作,树立足够的工作责任意识。第二,养成积极向上的工作态度,认真工作,乐于工作。第三,努力认真对待今后工作,历练自己,使自己成熟起来。
在此,我向领导保证我一定要积极努力地改正错误,以正确端正的态度投身于自己今后工作当中,认真吸取本次教训,踏实做好本职工作。
检讨人:
时间:20xx年xx月xx日
上班早退检讨书15
尊敬的领导:
本人因20xx年X月X日上午上班时早退,导致了病人无法缴费,给病人就医造成了不便,更给整个医院带来了恶劣的影响,在此我深表歉意。医院工作人员服务对象是病人,解决的是病人的疾苦。在全院争优创先,全心全意为人民服务的良好工作氛围中,所有的同事在上班时认认真真、勤勤恳恳,未有迟到早退的情况,而我,仅仅为了早一点下班就擅自离岗,这种自私的行为是不对的,对病人而言是缴费不方便,影响到其就诊治疗;对医院而言是病人认为医院服务不好,从而影响到医院的整体形象;对个人而言是业务素质不高,对待工作不认真,不负责任;更严重一点,因为我的过错,有可能影响到病人的生命安危。在医院,任何一点小的过错,都有可能会造成巨大影响,人命关天,我已经深刻认识到了此事的重要性,在今后的工作中,我一定严守工作纪律,不要辜负医院领导和同事的关心爱护和期望。
如今大错即成,我深深懊悔不已,愿意接受医院的处理决定,同时对自己的行为进行深刻检讨,并认为深藏在本人心中的致命错误有以下几点:
1、思想觉悟和认识不高。我在之前工作中未能对早退这种错误的后果了解还不够深刻,未能认识到时间就是生命,特别是在医院救死扶伤的环境中,更不能因为自身的过错影响到病人的救治。
2、未能把医院领导的教导和同事的嘱咐牢记在心。在我刚刚进入医院,在收费工作岗位工作时,医院领导和同事就嘱咐我认真工作,遵守医院规定和工作纪律。我辜负了领导和同事的期望。
3、未能够认真学习和领会医院的规章制度。我在日常的工作和学习中,在思想上未能认识到不以规矩,不成方圆,未能认真学习和领会医院的'规章制度,未能认识到只有规范医院的管理,才能够达到争优创先,全心全意为人民服务的目标。
对于此次早退的事件,我感到十分抱歉,希望医院领导和同事原谅我,认可我认错的态度。我深刻反省到自己的错误了希望医院领导和同事给我知错就改的机会。也希望同事们引以为戒,不要犯我这样的错误。同时,我也保证以后在也不会犯错了,请医院领导和同事在今后的时间里监督我,督促我做好医院收费工作。
检讨人:XXX
XXXX年XX月XX日
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