行政管理专业电子简历模板
简历是一份正式的书面文件,是向面试官推荐自己的第一手资料,所以,措词上我们得尽量避免口语化。“自我评价”中描述自己的闪光点等方面所使用的词语应该严谨、平实,让HR在阅读简历时可以充分感受到你对这份工作的诚恳态度。
实事求是是整个简历内容必须具有的品质,弄虚作假,夸大其词的简历,会让HR感到浮夸而且不着边际。即使这样的简历侥幸过关,在面试的阶段,求职者会被专业的HR一眼看破,各位求职者不要抱有侥幸的心理,HR都是具有专业知识的,从求职者的一言一行都能看出其是否具备简历上所描述的优点。
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姓 名: |
yjbys |
性 别: |
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出生年月: |
*** |
联系电话: |
*** |
学 历: |
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专 业: |
行政管理 |
工作经验: |
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民 族: |
汉 |
毕业学校: |
*** |
住 址: |
*** |
电子信箱: |
zuowen.c321.cn/jianli |
自我简介:
本人性格开朗,为人热情、大方,学习能力强,有良好的团队协作意识,喜欢行政人事方面的工作,希望能凭借我的实力成为一个企业行政人事管理人员。 |
求职意向:
目标职位: |
行政专员·助理 | 招聘专员·招聘助理 | 电话销售 | 销售助理 |
目标行业: |
家居·室内设计·装潢 | 电子·微电子 | 原材料及加工 |
期望薪资: |
面议 |
期望地区: |
*** |
到岗时间: |
1周内 |
工作经历:
20xx |
***有限公司 行政专员/助理 |
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职责和业绩:
1、负责处理公司电话转接传真快递收发接待日常事务,
2、协助销售人员进行销售报价、合同文件制作,
3、银行、社保事务办理等日常工作,
4、仓库管理,进货出货记录,
5、文件档案管理,
6、协助工程师询价,订货,
7、办公用品的采购等日常行政事务,
8、通知安排人员面试, |
200x—200x |
***有限公司 行政 |
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职责和业绩:
1、来宾接待,电话转接,快递的收发,
2、新员工资料录入,考勤卡发放,
3、办公室人员考勤,
4、办公用品仓库的管理,
5、新员工押金的收退,
6、员工餐卡的发放、充值及补办,
7、办公楼门禁系统的管理等日常工作。
8、快递,纯净水费用的结算, |
职业技能与特长:
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