仓库工作汇报

时间:2024-11-07 09:18:35 志华 汇报 我要投稿

仓库工作汇报范文(通用11篇)

  在学习和工作的日常里,需要汇报的场景越来越多,汇报可以是任务开始前,也可以是任务结束之后进行的,每个阶段的汇报重点不一样,那么,优秀的汇报内容都是怎么写的?下面是小编帮大家整理的仓库工作汇报范文,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

仓库工作汇报范文(通用11篇)

  仓库工作汇报 1

  真是时光飞逝啊,就这些过去了,过得真快!回望过去,仓库从四月份以来的变化真的很大,应该好好总结,找出不足,发挥长处,为仓库在材料物资管理提供经验和方法,为公司的成本计划铺好道路。

  一、我们的成长,我们的成果。

  1、材料申请。

  我们抛弃了谁都可以叫供应商送物料的坏习惯,我们抛弃了毫无规律申请物料的坏习惯,我们抛弃了不知道常备什么物料,备多少库存量的坏习惯。仓库严格按照公司物料申请程序走,根据公司的要求和生产的实际需要,配合成本计划的实施,仓库已做好了常备物料计划表,详细注明了物料名称,型号,规格,备料的最低数量及最高数量。减轻了采购部的工作压力,仓库的缺料情况得到了很大的改善,同时降低了仓库的库存量,减少资金占用。

  2、材料入库。

  仓库进一步规范了材料的入库程序。对所有需要质检部部检查的材料,全部要求质检检查,签字,仓库认真核实型号,规格,数量,质量后办入库手续。这样能减少要办理退,换货的情况发生。对于没有按程序申购的材料,仓库杜绝接收。这进一步杜绝乱采购的发生。做的有采购的,能用上,无有所用的情况发生,减小了库存和积压现象,做到了降低成本的效果。

  3、物料摆放及保管。

  仓库在10月份进行了比较彻底的整理,整顿,清扫,清洁工作。物料重新按类型,规格分类摆放,杜绝了混合乱堆,保持了仓库的整洁。物料到货,及时摆放到相应的位置,并且及时做好了登记入库手续;出库,按成本计划放发相应的物料,正努力做好相应易耗品以一换一的的工作。做到了先进先去的原则,并且及时做好出库登记手续。能保证随时对仓库物料进行点清,做到账上与实物一致。

  二、我们待改善的地方。

  1、仓库以一换一工作存在不足,没有协调好与各班组长的工作。

  2、与各部门协调不足,没有明确自己的本职工作。

  3、个人工作方式存在不足,没有安排好自己的工作,是常要加班完成。

  三、展望未来,我们要做到的成果。

  在总结14年工作的基础上,找出了在过去一年工作中的不足,想出相关的解决方法。我希望在接下来的一年里能做到以下几点。

  1、时时刻刻做好仓库的6S管理工作,保持物料按分类摆放整齐,仓库环境整洁,实物与账面一致。

  2、严格执行成本控制,掌控好物料放发的额度,做好易耗品以一换一的工作,做好员工个人工具的发放与回收工作。

  3、全面落实钢材的成本计划,严格执行下单,领料,使用,退料这四个步骤。进一步监督车间钢材的`使用情况。

  4、注入自己的思想,做好领导交给我本职外的申请车辆工作。全面杜绝采购部以前出现的放空,压夜,无故超宽,无故超长物流公司要求加钱的情况。进一步压低运输费用。

  5、因为自己位于神经中枢这个位置,所以要加强与各部门的沟通,为生产做好服务,确保生产正常动作。

  6、加强时间管理工作。这是我一个大问题。希望能在领导的指导下,自己的努力下,情况有所改善。

  四、在新的一年里,希望公司能上一个台阶,在此抛砖引玉,希望能对公司的情况有所改善。

  1、加强各部门的协调沟通,减少信息传递不下去,事情没人跟的现象。

  2、加强钢材的成本控制,对没有计划使用钢材的,要加强管理。

  3、客户供料的项目,技术应该同本厂供料一样,计算各种钢材的计划用量。杜绝客户供料,使用本厂材料的情况。

  仓库工作汇报 2

  一、我库的基本情况

  我库担负着国家、自治区、市三级储备粮的管理任务,是一家大型的国家粮食储备仓库。占地面积68000多平方米,其中,仓房建筑面积30000平方米。仓库类型有拱扳仓、折扳仓、屋架仓等数种仓型,共十二栋仓房,总仓容62500吨,固定资产原值1370万元。为九十年代初主要由自治区财政投资1170万元和市粮食局投资200万元建设的新型粮库。

  现有总资产2498万元,其中流动资产1061万元,占总资产的42.47%。流动资产中储备粮130万元,占流动资产的12.25%。长期资产1437万元,主要是12栋仓房和附属设施,占总资产的57.53%。财务状况良好。

  截至2004年10月,我库粮食库存总数为59406吨,占总仓容量的95%,其中,代储进口小麦51694吨,自治区级专储粮1002吨,市级专储粮 6710 吨。

  我库原有职工120多人,经过连续几年的企业改革,下岗分流,减员增效,实现了全体员工身份置换工作。现有在岗职工37人,其中女职工12人,平均年龄35岁,大专以上14人、中专8人、高中8人、初中7人。粮库管理机构设有办公室、财务科、储检科、调运科等科室。机构设置合理,分工明确,责任清楚,领导班子团结协作。职工队伍稳定,事业心强,工作热情高。

  我库在管理上严格按国家储备粮食管理办法的要求进行管理。全部粮食均采用塑料薄膜密闭、“双低”和机械通风储粮及应用电子自动巡测仪测温等技术,并实现了计算机与自治区粮食局和中储粮总公司广西分公司联网管理工作,各项工作走上了制度化、规范化的管理轨道。储备粮食严格按照“一符四无”、“三专四落实”的要求,规范粮食储备的管理工作,确保库存粮食的安全。

  二、今年的工作情况

  今年以来,我们主要进行了如下几方面的工作:

  1、 认真做好接收代储进口小麦的工作

  我们根据上级下级的'任务,今年4-7月份,我们共接收了代储进口小麦51694吨,完满完成了任务。

  在接收代储进口小麦的三个多月时间里,正值夏季高温季节,我们克服了时间紧、任务重、天气炎热的困难,想方设法地创造有利条件抓好接收工作。首先,我们在接收任务下达后即着手制订了工作预案,明确人员配置、接收工作流程、粮食堆放方式、质量检测等详细的工作方案。同时,对仓房进行清理、消毒,提前做好有关设施的检测维修。保证了接收工作的顺利有序安全地进行。

  2、投资80余万元对仓房进行维修改造

  今年以来,我们对仓房进行了大规模的维修、改造工作,不断增强我库的储粮安全能力。在全部仓房内增建了工作间,安装了环流薰蒸设备,改进了机械通风降温的形式。对仓房外墙改用防水聚胺脂涂料喷涂,铺设泡沫塑料隔热层,并增强和改善了仓房的密闭、防潮性能。在这些工作中,除了技术性很高、危险性很大和无法自行完成的屋面防水聚胺脂涂料的喷涂工程是由专业施工队伍承提的以外,绝大部分工作都是由职工自己动手完成的。

  3、积极开展科学储粮新技术的探讨、推广和应用

  由于历史的原因,我库一直以来都是以包装粮作为储粮的管理模式。为了确保储粮安全,我们投入20万对仓房的通风设施、环流熏蒸进行改造,改用大功率风机进行机械通风降温,并大胆地改变传统的堆放形式,将3000吨左右的粮食整体堆砌为一个堆垛,并预设地上笼通风孔道、预埋施药管,合理地布设微机粮情检测系统线路,通过这些措施,使仓房的利用率大大提高,更增加了粮食安全保管的系数。

  我们还综合地采取科学储粮措施,不断地完善“四项储粮新技术”的探讨、推广和应用。目前,我库的储粮技术主要有如微机测温、环流薰蒸、缓释薰蒸技术和机械通风技术。在实际储粮实践中,我们主要是推广和应用“双低”储粮技术与间歇缓释薰蒸或环流薰蒸技术相结合的方法,使杀虫药物的渗透力大大提高,使药物浓度的均匀性和持续性得高改善。

  我们还根据北海的气候特点,创造性地开展了双层薄膜气囊保温隔热的试验,经检测对比,使用双层薄膜气囊对粮食进行保温隔热的,其粮温比没有使用保温隔热措施的要低2---3℃,采用双层薄膜气囊保温隔热措施后,大大地改善了粮食的保温隔热条件,最大限度地延缓了粮食的陈化。

  4、加强库区的美化工作

  今年以来,我们投资30多万元对仓房外墙进行粉刷,并根据企业的经济条件,逐步对库内所有场地进行硬化,种植花草树木,美化库区环境。

  5、加强职工的业务技能培训工作

  我们根据联络处的统一部署,今年继续开展“一口清”和“应知应会”活动,编印了有关活动手册和学习资料,对职工进行有关业务知识和业务技能的培训,并进行考核,考核成绩计入量化管理考评内容。同时,为职工进行学历教育提供方便条件,如报销学费等,鼓励职工自学文化和业务知识,不断提高职工的文化素质和业务素质。

  三、存在问题

  主要存在问题有:

  1、进口小麦储备费用补帖款不及时足额到位,影响了企业正常的管理工作开展。

  2、欠拨2000年度代管中央储备粮利息费用补贴143万。2000年1月开始,我库代管中央储备粮利息费用补贴由中储粮总公司广州分公司直拨。2000年度我库代管中央专储96年进口小麦17880吨,相应的银行贷款4014万元,应计担的利息费用补贴378万元,其中利息235万元,费用补贴143万元。但2000年广州分公司只拨235万元,其中拨利息补贴140万元,拨费用补贴95万元。直至现在,广州分公司欠拨利息补贴95万元,欠拨费用补贴48万元。

  仓库工作汇报 3

  一、上岗前工作

  1.检查着装是否符合标准,工牌是否佩戴。

  2.早6点准时参加早班会,总结前一天的工作情况,确认当天的生产任务及需要注意的具体事项

  二、运转前的检查与准备工作

  1、检查粗骨料情况,观察材料质量是否能达到生产标准。

  2、检查设备情况,劝离设备周围可能妨碍生产的人员。

  3、检查生产电压(380+-10)情况,检查润滑泵内油脂及否充足,保证注油系统有效。每个称量传感器是否紧固牢靠。

  4、开启操作电脑,查看通讯信号是否正常。

  5、点动斜皮带查看项位转向是否准确。

  6、启动空压机(压力保证),水泵开启供水。打开手动注油开关。

  7、点动搅拌机(至少保证旋转一周)确定无障碍运行。并查看空机电流是否正常(180站65A左右 120站45A左右)。

  8、查看粉料称进出料口的软连接是否松弛有度。

  9、启动各气动,电动开关,查看各点是否有效顺畅。

  10、检查生产配合比。

  11、确定生产任务,录入施工名称,施工部位,确定任务单号输入任务配比,比对容重(2370Kg-2400Kg)及各存储仓的选择是否合理和准确。

  12、电铃告警,启动主皮带,在主皮带二次启动完成后,依次启 动平皮带,搅拌机。

  13、启动开始生产开关进行生产。

  三、生产中设备使用注意事项

  1、严禁负荷启动搅拌机,主皮带。

  2、注意各物料的配给情况,适时调整落差保证称量准确

  3、不定时清理滚筒和转向轮的'粘结物,避免皮带跑偏。

  4、注意用水量及搅拌机负荷电流的变化(正常情况下是随搅拌时间的加长,逐步降低),发生异常,要从材料含水,传感器失灵,料仓门卡料,缓冲仓门关闭不严,水或者外加剂泄漏,搅抖叶片残缺等点找原因。

  5、各称量器具动作完毕后要查看关闭信号是否正常关闭。

  6、设备出现问题,要挂上检修牌,整机断电,派专为看守方可维修。

  7、在危险时刻,要操作急停按扭,快速的整机断电。

  8、严禁任何无操作许可人员触碰操作平台及工控机。

  四、生产结束后

  1、交接班要详细交接设备和生产情况。

  2、及时做好搅拌机,缓冲仓,料斗清理工作。

  3、停机后要关闭空压机,水泵,注油泵,操作台电源。

  4、要放尽储气灌内存水,冬季要将水管,水箱,碟阀水放净。

  5、整理好当班票据,各项报表。

  6、收拾好操作室卫生。

  仓库工作汇报 4

  一、周报总结。

  本周,我们按照计划有序地进行了仓库管理工作。具体如下:

  1.审核进货单和出货单,确保库存量充足,订单配送准确无误;

  2. 整理清点货物,以及盘点库存,检查库存是否有丢失、损坏或过期的货物;

  3.清洁打扫仓库环境,保持仓库整洁、安全、卫生;

  4.加强员工培训,提高员工服务意识,遵守员工规章制度;

  5.提升仓库管理效率,对于废弃物料进行分类处理,严格执行单据流程。

  二、日报汇报。

  本周日报主要工作如下:

  1.收到500件进货单,按计划进行上架入库,保证及时供应;

  2.日常发货物200件,配送准确无误,客户满意度高;

  3.仓库内部货物进行了两次盘点,确保了货物的完整性和准确性;

  4.在清扫仓库的过程中,发现存放在一侧的货物已过期,及时进行了处理;

  5.加上一名员工,对新员工进行了入职培训,提高员工的服务质量。

  三、周计划汇报。

  下周工作计划如下:

  1.严格审核进货单和出货单,保证订单准确无误;

  2.每日检查库存,确保库存量充足;

  3.加强货物分类管理,避免废弃物料的`浪费;

  4.每日对仓库环境进行清洁打扫,保持卫生与安全;

  5.继续加强对员工的培训,提高员工服务意识。

  以上是本周工作汇报,我们将不断努力,为公司的发展做出更多的贡献,感谢您的关注和支持!

  仓库工作汇报 5

  转眼间,三个月的试用期时间就结束了,在这短短的三个月里,我学到了许多以前从未学到的东西,也接触到了以前从未接触的东西。也感受到了自己进入了一个关系和谐,团结奋斗,积极向上的团队。非常感谢公司,感谢领导给了我这么一个学习的机会。

  刚进入公司时对公司不了解,还记得因此而拥有过朦胧,首先,在原材料仓库的三个月来,熟悉了原材料入库流程,熟悉了采用先进先出的原材料出库流程。

  在此期间,每当遇到问题时,同事们都会耐心的讲解,我觉得他们很热情,在他们身上我也学到了不少东西。请领导放心,我会尽心尽责的工作,虽然我学历不是高,但我会努力。

  5s管理,各项现场管理工作的基础,对仓库管理一样重要,仓库的定点定位定量原则,就是要做好整顿工作,仓库的物品分仓分类分管,整理好了才能分,仓库的物品多,在接收搬运储存交付的各类活动中,都需要一个有序整洁的'工作环境,只有做好整理整顿清扫工作,才能保证这些工作的效率与质量。仓库管理是一件长期的重复性工作,所以必须养成一个好习惯,天天坚持做好,日清日洁,5s的素养对此有非常大的帮助。

  先进先出管理,是仓库管理的三大原则之一,不执行先进先出易造成超期库存,易产生物品变质,易产生工程变更的报废风险。执行先进先出的办法有色标法,双区库品移位法,重力法,最严密批次记录台账追索法等。

  仓库工作汇报 6

  在过去的一个季度里,仓库部门在保障物资安全、提高库存周转率、优化作业流程等方面取得了显著进展。以下是具体的工作汇报:

  物资安全管理:

  实施了严格的入库检验流程,确保所有入库物资质量合格,数量准确。

  加强了仓库的'日常巡查,及时发现并处理安全隐患,如货物堆放不稳、消防设施失效等。

  引入了智能监控系统,对仓库进行24小时监控,有效防止了盗窃和损坏事件的发生。

  库存周转率提升:

  通过数据分析,优化了库存结构,减少了长期积压物资,提高了库存周转率。

  实施了先进先出(FIFO)原则,确保物资在有效期内使用,减少了过期损失。

  加强了与销售部门的沟通,根据销售预测调整库存水平,减少了缺货和过剩现象。

  作业流程优化:

  引入了自动化仓储管理系统,实现了物资的快速入库、出库和盘点,提高了工作效率。

  对仓库员工进行了专业培训,提高了他们的操作技能和安全意识。

  实施了5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养),使仓库环境更加整洁有序。

  存在问题与改进措施:

  部分物资标识不清晰,导致查找困难。计划引入条形码或RFID技术,提高物资管理的准确性和效率。

  仓库空间利用率有待提高。将重新规划仓库布局,优化货物堆放方式,提高空间利用率。

  下一步工作计划:

  继续加强物资安全管理,确保仓库安全无事故。

  进一步优化库存结构,提高库存周转率。

  推进仓库智能化建设,提高作业效率和准确性。

  仓库工作汇报 7

  本月度,仓库部门在物资收发、库存管理和团队建设方面取得了显著成绩。以下是具体的工作汇报:

  物资收发管理:

  确保了所有物资的及时收发,满足了生产和销售部门的需求。

  实施了严格的物资验收和出库审核流程,确保了物资的数量和质量。

  加强了与供应商的沟通,提高了物资供应的及时性和准确性。

  库存管理:

  定期对库存物资进行盘点,确保了库存数据的准确性。

  实施了库存预警机制,当库存低于安全库存时,及时提醒采购部门补货。

  优化了库存物资的摆放和标识,提高了物资查找和取用的效率。

  团队建设:

  加强了仓库员工的培训和教育,提高了他们的专业技能和综合素质。

  开展了团队建设活动,增强了团队凝聚力和协作能力。

  建立了员工激励机制,激发了员工的工作积极性和创造力。

  存在问题与改进措施:

  部分员工对新引入的.仓储管理系统操作不熟练。计划组织更多的培训和实践操作,提高员工的操作技能。

  仓库内部沟通不畅,影响了工作效率。将建立定期沟通会议制度,加强内部沟通,提高工作效率。

  下一步工作计划:

  继续加强物资收发管理,确保物资供应的及时性和准确性。

  进一步优化库存管理,提高库存周转率和资金利用率。

  加强团队建设,提高员工的专业技能和综合素质。

  仓库工作汇报 8

  在过去的一周里,仓库部门在物资入库、出库、库存盘点和安全管理方面保持了高效运作。以下是具体的工作汇报:

  物资入库与出库:

  完成了本周所有物资的入库和出库工作,确保了生产和销售部门的物资需求。

  实施了严格的物资验收和出库审核流程,确保了物资的数量和质量符合标准。

  加强了与供应商的沟通,提高了物资供应的及时性和准确性。

  库存盘点:

  完成了本周的库存盘点工作,确保了库存数据的准确性。

  对盘点中发现的`差异进行了及时处理和分析,找出了原因并采取了相应的改进措施。

  安全管理:

  加强了仓库的日常巡查和安全检查,确保了仓库设施设备的正常运行和安全使用。

  对仓库员工进行了安全教育和培训,提高了他们的安全意识和应急处理能力。

  实施了严格的物资保管和防火防盗措施,确保了物资的安全。

  存在问题与改进措施:

  部分物资在入库时存在标识不清的问题。将加强对供应商的沟通和要求,确保物资标识清晰、准确。

  仓库内部空间利用不够合理,影响了物资的存放和取用。将重新规划仓库布局,优化物资存放方式,提高空间利用率。

  下一步工作计划:

  继续加强物资入库、出库和库存盘点工作,确保物资管理的准确性和及时性。

  加强安全管理,确保仓库设施设备的正常运行和物资的安全。

  推进仓库管理的信息化和智能化建设,提高工作效率和准确性。

  仓库工作汇报 9

  在过去的一段时间里,仓库团队在保障物资供应、优化库存管理、提升工作效率等方面取得了显著成效。现将具体工作情况汇报如下:

  一、物资供应保障

  我们始终将物资供应作为仓库工作的首要任务,通过加强与供应商的沟通协作,确保了各项物资的及时到货和充足储备。同时,我们建立了物资需求预测机制,根据历史数据和业务发展趋势,提前规划物资需求,有效避免了物资短缺和积压现象的发生。

  二、库存管理优化

  在库存管理方面,我们采取了多种措施来优化库存结构,提高库存周转率。一方面,我们加强了对库存物资的盘点和清查工作,确保了库存数据的准确性和完整性;另一方面,我们根据物资的使用频率和重要性,对库存物资进行了分类管理,并制定了相应的库存控制策略。通过这些措施,我们成功降低了库存成本,提高了库存利用效率。

  三、工作效率提升

  为了提升工作效率,我们加强了仓库团队的培训和管理。我们定期组织员工进行业务知识和操作技能的'学习和培训,提高了员工的专业素质和工作能力。同时,我们还引入了先进的仓库管理系统和自动化设备,实现了库存物资的自动化管理和快速出入库操作。这些措施有效提升了仓库的工作效率和服务质量。

  四、未来展望

  在未来,我们将继续加强仓库的规范化管理,完善库存控制策略,提高库存周转率和利用率。同时,我们还将加强与其他部门的沟通协作,共同推动公司的业务发展。

  仓库工作汇报 10

  在过去的一段时间里,仓库团队在保障物资供应、优化作业流程、提升服务质量等方面取得了显著成果。现将具体工作情况汇报如下:

  一、物资供应保障

  我们加强了与供应商的沟通协作,建立了稳定的合作关系。同时,我们根据业务需求,制定了合理的采购计划,确保了各项物资的及时到货和充足储备。在物资使用过程中,我们加强了物资消耗的监控和分析,及时发现和解决了物资短缺和浪费问题。

  二、作业流程优化

  为了提升作业效率,我们对仓库的作业流程进行了全面梳理和优化。我们重新规划了仓库布局,提高了仓库空间的利用率;同时,我们引入了先进的仓库管理系统和自动化设备,实现了库存物资的自动化管理和快速出入库操作。此外,我们还加强了仓库的安全管理,确保了仓库物资的安全和完整。

  三、服务质量提升

  我们注重提升仓库的服务质量,建立了完善的服务体系。我们加强了与其他部门的沟通协作,及时响应和处理各部门的物资需求;同时,我们还加强了仓库员工的培训和管理,提高了员工的'服务意识和专业素质。通过这些措施,我们成功提升了仓库的服务质量,赢得了各部门的认可和好评。

  四、存在问题及改进措施

  在仓库工作中,我们也发现了一些问题和不足。例如,部分员工对仓库管理系统的操作不够熟练;仓库的安全管理还有待加强等。针对这些问题,我们将采取以下措施加以改进:一是加强员工的培训和管理,提高员工的专业素质和工作能力;二是加强仓库的安全管理,完善安全管理制度和措施;三是加强与其他部门的沟通协作,共同推动仓库工作的持续改进和发展。

  仓库工作汇报 11

  在过去的一段时间里,仓库团队在保障物资供应、优化库存管理、提升工作效率和服务质量等方面取得了显著成效。现将具体工作情况汇报如下:

  一、物资供应与库存管理

  我们加强了与供应商的沟通协作,建立了完善的采购计划和库存管理制度。通过加强库存物资的盘点和清查工作,我们确保了库存数据的准确性和完整性;同时,我们还根据物资的使用频率和重要性,对库存物资进行了分类管理,并制定了相应的库存控制策略。这些措施有效降低了库存成本,提高了库存利用效率。

  二、作业流程优化与工作效率提升

  我们对仓库的作业流程进行了全面梳理和优化,重新规划了仓库布局,提高了仓库空间的利用率。同时,我们引入了先进的仓库管理系统和自动化设备,实现了库存物资的自动化管理和快速出入库操作。这些措施有效提升了仓库的.工作效率和服务质量。

  三、服务质量提升与客户满意度

  我们注重提升仓库的服务质量,建立了完善的服务体系和客户满意度调查机制。我们加强了与其他部门的沟通协作,及时响应和处理各部门的物资需求;同时,我们还加强了仓库员工的培训和管理,提高了员工的服务意识和专业素质。通过这些措施,我们成功提升了仓库的服务质量,赢得了各部门的认可和好评。客户满意度也得到了显著提升。

  四、未来规划与展望

  在未来,我们将继续加强仓库的规范化管理,完善库存控制策略;同时,我们还将加强与其他部门的沟通协作,共同推动公司的业务发展。此外,我们还将积极探索新的仓库管理模式和技术手段,以进一步提升仓库的工作效率和服务质量。

  以上汇报如有不足之处,请领导批评指正。

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