服装厂规章制度

服装厂规章制度经典(1篇)

　　在快速变化和不断变革的今天，大家逐渐认识到制度的重要性，制度是国家机关、社会团体、企事业单位，为了维护正常的工作、劳动、学习、生活的秩序，保证国家各项政策的顺利执行和各项工作的正常开展，依照法律、法令、政策而制订的具有法规性或指导性与约束力的应用文。想必许多人都在为如何制定制度而烦恼吧，以下是小编收集整理的服装厂规章制度，仅供参考，希望能够帮助到大家。

　　服装厂规章制度 篇1

　　为了规范服装厂财务行为，利于服装厂的发展，根据《会计法》、《服装厂财务通则》，结合本服装厂的实际情况，制定本制度。

　　服装厂财务管理的基本任务和方法是，做好各项财务收支的计划、控制、监督、分析和考核工作，有效利用服装厂各项资产，努力提高经济效益。

　　服装厂应当认真执行国家各项法律、法规，建立健全内部财务管理制度，加强财产物资的管理和资金运用全过程的监控，严格内部牵制制度，防止弊端。

　　服装厂财务管理的结构体系及责职

　　本服装厂财务人员必须遵守国家有关法规、服装厂内部各项规章制度，认真履行职责，如实反映和严格监督各项经济业务，服装厂财务人员有权拒绝承办不合法、不真实和损害投资者利益的经济业务。

　　结合我服装厂运营模式和发展方向，财务部负责钱、物、帐的。管理，具体工作责职如下：

　　资金会计：主要负责钱的`管理，工作内容

　　办理现金、银行存款收支业务，并及时登记日记帐，做到日清月结。

　　编制现金收支日报表：根据每天款项收支情况，编制收支日报表，结出当日余额。

　　费用报销：复核报销审批手续是否完整，票据金额与实报金额是否一致，无误后予以办理。

　　月末核对银行存款帐，余额与银行不一致的，说明原因并编制余额调节表

　　与物流部核对内购商品帐：每月27日由物流提供本月内购汇总表，进行核对并确认。

　　清理个人款：按照服装厂个人欠款规定，及时催收、清理个人欠款。

　　按明提供内部月度相关报表

　　完成领导交办的其他事项

　　成本会计：主要负责物的管理，工作内容：

　　1、根据入库单、货物发票编制估价入库，到票，销售，成本等凭证并登记库存商品、预付帐款、应付帐款、应收帐款、主营业务收入、主营业务成本明细帐，并确保与总帐保持一致

　　2、提供每月销售成本汇总转数据及单店销售成本分析数据

　　3、建立加盟商管理台帐，负责控制可用额度

　　4、核对往来帐（包括总服装厂、加盟商、供应商），编制余额调节表

　　5、负责库存商品监盘和出纳现金监盘

　　6、按时提供内部销售成本月报

　　7、完成领导交办的其他事项

　　总帐会计：主要负责帐的管理，工作内容：

　　编制除由成本会计完成以外的所有凭证，并登记相关总帐、明细帐

　　负责核对所有总帐与明细帐，确保一致

　　编制月度、季度、年度报表，申报纳税

　　办理退税、购买发票、购买会计用品等事项

　　负责会计凭证、会计资料、会计档案、销货合同的装订和管理

　　固定资产管理

　　每月下旬进行税金、毛利预测

　　按时提供内部费用明细表

　　完成领导交办的其他事项

　　会计主管：主要负责财务部日常管理、部门间沟通、提供经营分析数据等事项

　　1、审核所有会计凭证和帐务处理

　　2、负责本部门的日常管理及部门间沟通

　　3、供提每季经营分析数据

　　4、编制月度用款计划，统筹按排资金

　　5、制定、完善财务制度

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