文娱部工作计划

时间:2020-12-12 10:36:06 工作计划 我要投稿

文娱部工作计划模板汇总7篇

  时间的脚步是无声的,它在不经意间流逝,我们的工作又迈入新的阶段,此时此刻我们需要开始做一个工作计划。那么你真正懂得怎么写好工作计划吗?以下是小编为大家整理的文娱部工作计划7篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

文娱部工作计划模板汇总7篇

文娱部工作计划 篇1

  为了丰富我系学生的课余生活,促进人文教育和科学教育的融合,培养文化氛围,体现文化素教育的发展要求,提高我系学生的综合素质,特制定以下计划:

  常规工作

  (1) 定期给合唱团和舞蹈团组织排练:

  (2) 每周给干事和文娱委员召开例会,了解各班近期文娱动态:

  (3) 对干事进行管理、培养和考核.

  干事管理、培养计划:

每次开例会干事应准时到达,每次会议做相应记录.善于发现身边有文娱方面才能的同学并与推荐.不允许有任何违纪现象,一经发现立即撤职.每次计划前每人写计划书,安排活动.每次活动经分配每人负责一项.本部4名干事按其个人特长分别负责主持、舞蹈、歌唱和组织方面,每次活动与主要负责人负责.

  重点工作

  (1) 重新组建我系合唱团和舞蹈团.主抓着两个团的排练.每三周组织合唱团成员在一起排练两次,强化合唱团成员的功底,主要针对其合音的训练.舞蹈团分民族舞蹈团和现代舞蹈团,每周对其进行强化训练.

  (2) 举行朗读大赛

  为我系的发展文娱部应尽一份力,定期组织活动,平时配合其他部活动.提高我系学生的综合素质,发扬热工精神.

  文娱部

  xx年3月

文娱部工作计划 篇2

  (一)学院文艺部活动安排

  1。 XX届毕业生晚会的节目编排及演出;

  参加人员:工商管理学院05级

  组织人员:工商管理学院学生会文艺部

  举办时间:6月

  举办地点:待定

  ①具体节目包括:

  1)歌曲类

  2)小品类,有模仿类和创编或改编类

  3)相声类

  4)舞蹈类

  ②具体筹措以下几方面:

  1)晚会内容的选定

  2)舞台场景的设计

  3)时间地点的协定

  4)有关领导的邀请

  5)各预算的制订及其审核,筹集

  6)联络其他部门的支持帮助

  7)内部人员的工作分配

  2。XX届大型迎接新生联谊晚会

  举办目的:欢迎新生的到来,为学校注入了新的活力和生机,并且让他们有个表现自我舞台,并从中发掘人才。

  参加人员:与其他学员联谊

  组织人员:工商管理学院学生会文艺部

  举办时间:9月

  举办地点:待定

  3。音乐教育——音乐普及宣传交流讲座

  举办目的:讲授大学生必备的音乐审美知识,加强工商管理学院的艺术素质,培养学生的高雅气质。

  参加人员:邀请学校资深教授讲解

  组织人员:工商管理学院学生会文艺部

  举办时间:待定

  举办地点:待定

  ①具体内容包括:

  1)大学生应该了解的十首交响乐及欣赏讲解

  一、海顿

  g大调第九十四号交响曲《惊愕》

  二、莫扎特

  g小调第四十号交响曲

  三、贝多芬

  c小调第五号交响曲《命运》—— “磴、磴、磴、磴···”四声一出,天地为之色变。

  三、贝多芬

  c小调第五号交响曲《命运》—— “磴、磴、磴、磴···”四声一出,天地为之色变。

  四、贝多芬

  d小调第九号交响曲《欢乐颂》

  五、勃拉姆斯

  c小调第一号交响曲—

  四、贝多芬

  d小调第九号交响曲《欢乐颂》

  五、勃拉姆斯

  c小调第一号交响曲—

  六、柴可夫斯基

  b小调第六号交响曲《悲怆》

  七、德沃夏克

  e小调第九号交响曲《自新大陆》

  4、工商管理学院学生趣味联谊活动

  举办目的:团结全院的同学,活跃学院的气氛,丰富同学的业余生活 参加人员:学院大一大二的学生

  组织人员:工商管理学院学生会文艺部

  举办时间:待定

  举办地点:待定

  (二)部门例会管理计划

  (1)由于文艺部的部门特点,将采取比较机动的会议方式,不设固定的会议时间。

  (2)全体成员必须准时出席。无故迟到者须说明理由,会议每次须到。若有事不能来时应向部长请假,经同意后方可。

  (三)干事培养管理计划

  (1)提高本部成员的自身素质,多给干事提供一些锻炼的机会,使他们的才能得到充分发挥。充分调动文艺部所有成员积极性和主观能动性,深入了解和发挥文艺部成员每个人的能力和特长,以及他们对文艺部的发展和建议,加强文艺部成员能力的提高,以共同进步带动文艺部的发展,加强团队合作精神,热情活动,各尽其责,落实工作,努力开创文艺部工作的新局面

  (2)在每次会议中,我们将尽量让干事有更多的发言权,把总结的机会留给干事,尽量让他们发表好的意见,好的观点,并且从中观察他们各方面的能力,再加以培养。

  (3)轮流安排干事每月上交工作总结,并对文艺部提出建议,要求。

  (4)每次活动的之前要详细工作分配与干事,要求各有关干事,工作到位。活动结束要有工作总结。此外,还将积极配合学校组织的各类文艺活动。 以上是本学期文艺部的初步工作计划,无太大变动工作按计划严格执行,同时,根据各部门要求和需要,密切配合学校的各项工作,并以实际工作中的'变化和需要进行调整。努力构建推动工商管理学院辉煌的文艺复兴时代!

文娱部工作计划 篇3

  为了丰富我系学生的课余生活,促进人文教育和科学教育的融合,培养文化氛围,体现文化素教育的发展要求,提高我系学生的综合素质,特制定以下计划:

  常规工作

  (1) 定期给合唱团和舞蹈团组织排练:

  (2) 每周给干事和文娱委员召开例会,了解各班近期文娱动态:

  (3) 对干事进行管理、培养和考核.

  干事管理、培养计划:每次开例会干事应准时到达,每次会议做相应记录.善于发现身边有文娱方面才能的同学并与推荐.不允许有任何违纪现象,一经发现立即撤职.每次计划前每人写计划书,安排活动.每次活动经分配每人负责一项.本部4名干事按其个人特长分别负责主持、舞蹈、歌唱和组织方面,每次活动与主要负责人负责.

  重点工作

  (1) 重新组建我系合唱团和舞蹈团.主抓着两个团的排练.每三周组织合唱团成员在一起排练两次,强化合唱团成员的功底,主要针对其合音的训练.舞蹈团分民族舞蹈团和现代舞蹈团,每周对其进行强化训练.

  (2) 举行朗读大赛

  为我系的发展文娱部应尽一份力,定期组织活动,平时配合其他部活动.提高我系学生的综合素质,发扬热工精神.

  文娱部

  xx年3月

文娱部工作计划 篇4

  一、工作目的

  为学院吸纳文艺人才,通过各项比赛,晚会,提高我院知名度及影响力。组织策划文艺活动,为广大同学提高自我展现的平台,不断增强对我院学生的综合素质培养,同时也丰富同学们的课外生活,增强全院的凝聚力。

  二、工作对象

  冶化学院全体学生

  三、工作成员

  冶化学院学生会文艺部全体成员

  四、工作内容

  本学期前期的主要工作内容是配合体育部顺利进行运动会,一二九大合唱。根据以往经验,在学期中校级会陆续举办比赛,我们会根据具体通知,再做相应计划,大体流程为:选拔参赛选手(或确定参赛节目及演员)-排练或培训-参赛。

  除了完成本部门的工作,我们也会努力协助其他部门,并配合院里的其他工作安排。

  本学期预定计划:

  1、学院文艺队的招新工作,为学校各项文艺演出级比赛做好准备。具体流程如下:

  (1)由文艺部成员拟好招新宣传海报内容

  (2)通过审核后交由宣传编辑部制出海报

  (3)由文艺部成员张贴海报并制出报名表,设立招新报名点收回报名表(也可由各班班长代为收回)。

  (4)对报名人员进行面试,分歌唱队、舞蹈队、曲目队三大类,做好对文艺人才的吸纳工作。

  (5)最后确定各队成员,根据各项需要对其进行培养训练。

  2、配合体育部进行运动会的活动安排,主要负责以下几个内容:

  (1)运动会开幕式仪仗队队形的设计安排

  (2)运动会中红歌队的选拔组建以及排练演出

  (3)运动会闭幕式上体操表演队员的选拔工作

  3、本学期的重头戏“一二九大合唱比赛”

  (1)积极响应学院老师号召,以班级为单位参加大合唱比赛。

  (2)确定各班的负责人及指挥,并确定各班红歌曲目。

  (3)各班开始训练,并邀请比较专业或有经验的老师或同学对各班进行一些指导(合唱技巧、衣服、队形等)。

  (4)审核各班进度,并继续进行指导。争取为我院多拿奖,提高我院的知名度及影响力,同时增强各班的凝聚力。

  (5)正式参加比赛,按原来训练内容从容登场。

  4、元旦晚会的安排

  (1)具体节目种类:歌唱类、舞蹈类、话剧类、小品相声类

  (2)具体筹措方面:

  A晚会内容的选定

  B舞台场景的设计

  C时间地点的协定

  D有关领导的邀请

  E各预算的制订与筹集

  F联络其他部门的支持帮助

  G内部人员的工作安排

  5、如果学期中时间充裕的话,我们将会举办一场面向全院的“英文歌曲大赛”,并以此来提高同学们学习英语的热情,提高四级通过率。具体措施待定商讨中。

  6、学期末部门召开“学期工作总结会议”,总结一学期的工作。 最后,不得不说一下要想以上工作顺利进行,就必须要有一个团结协作并且纪律性强的团队,为此我们又设立了部门管理计划:

  1、对于部门的管理,我认为瓶颈就是干事之间能否相互融合、相互了解、相互学习。所以会不定期的开一些部门例会进行交流讨论。

  2、每次例会全体成员须准时出席,无故迟到者须给出理由,确实有事不能来的要提前请假。

  3、与会者要严格遵守会议纪律,开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言踊跃,积极主动,保证会议的严肃性和活泼性。

  4、加强与其他部门的交流联系吗,协助其他部门的工作,从而保证学院各项工作的顺利进行。

  5、在工作中不断发现自己的问题,总结经验,以实事求是、积极向上的工作态度面对新问题新挑战。

文娱部工作计划 篇5

  为了丰富我系学生的课余生活,促进人文教育和科学教育的融合,培养文化氛围,体现文化素教育的发展要求,提高我系学生的综合素质,特制定以下计划:

  一、常规工作

  (1) 定期给合唱团和舞蹈团组织排练。

  (2) 每周给干事和文娱委员召开例会,了解各班近期文娱动态。

  (3) 对干事进行管理、培养和考核。

  干事管理、培养计划:每次开例会干事应准时到达,每次会议做相应记录。善于发现身边有文娱方面才能的同学并与推荐。不允许有任何违纪现象,一经发现立即撤职。每次计划前每人写计划书,安排活动。每次活动经分配每人负责一项。本部4名干事按其个人特长分别负责主持、舞蹈、歌唱和组织方面,每次活动与主要负责人负责。

  二、重点工作

  (1) 重新组建我系合唱团和舞蹈团。主抓着两个团的排练。每三周组织合唱团成员在一起排练两次,强化合唱团成员的功底,主要针对其合音的训练。舞蹈团分民族舞蹈团和现代舞蹈团,每周对其进行强化训练。

  (2) 举行朗读大赛

  为我系的发展文娱部应尽一份力,定期组织活动,平时配合其他部活动。提高我系学生的综合素质,发扬热工精神。

  文娱部

  xx年3月

文娱部工作计划 篇6

  新的学年开始,对于文艺部的组建,我们的目标是建立起一个快乐的团队。在这个集体中,大家都能快乐、团结、思维活跃、不断提出新点子,积极的开展批评和自我批评,这样大家才能不断进步。

  学生会的工作也一步步步入正轨,对于文艺部的发展,以及今年的开展,有以下几点计划:

  一、12级新生合唱比赛

  安排12级新生练习合唱曲目,排队型,给他们作指导,争取为信息系取得优异成绩。

  二、系十佳歌手大赛

  我系十佳歌手大赛将分为:初赛、复赛、决赛三个环节。时间,地点待定。本着为我系选拔优秀歌唱人才的原则,我系将为全体大一新生提供一个展示自己的舞台,公平、公开、公正的展开系歌手大赛,同时将一部分表现突出的选手推进院里,参加学院十佳歌手大赛。

  对于部门管理,最大的问题是部员之间能否相互融合。这对于我们工作来说,确实是一个挑战。我们会在条件允许的情况下经常办一些集体活动,让大家增进了解,加强沟通。

  三、相声小品大赛

  为了丰富大学校园活动生活,张扬指尖风采,活跃校园气氛,拓展同学们的文化视野,培养学生的创新意识,文艺部特举办相声小品大赛,以重温经典相声小品作品的魅力,繁荣校园相声小品文化。也希望通过比赛的形式,并借此活动发掘更多有演艺特长的人才,给大家一个充分展示自己的舞台。

  相声小品大赛也可以提升和丰富同学们的创造思维,更好的提高同学们的文化艺术修养,弘扬中华传统文化艺术。

  以上是文艺部这学期的工作计划。希望文艺部能够真正起到活跃校园文化活动的作用,为同学们撑起一片快乐的蓝天。

文娱部工作计划 篇7

  文娱部门宗旨:

  1、开展具有知识性、艺术性、群众性的文娱活动,丰富学生课余生活,增进校园文艺氛围,文娱部工作计划。

  2、挖掘、培养校内有文艺特长的学生,为学校输送人才,让更多的文艺精英走出校园。

  3、创造机会提高学生的文娱素质、文娱技能和鉴赏能力,提高广大学生的文化艺术修养。

  4、丰富学子校园生活,提高艺术修养,推动校园文化艺术发展文娱部责任 :

  1、根据本校学生的实际,开展各种文娱活动,活跃同学们课余生活;

  2、努力提高全校同学的艺术鉴赏能力,发掘人才并加强管理和训练;

  3、指导各班的文娱活动的开展,配合院团委搞好校园文化艺术建设。

  文娱部是一个团体,团队的凝聚力还需要进一步提高,加之部员对部门的工作还没有清晰的概念,这些现实情况都造成了部员对自身角色认同的困境。一个部门能否顺利开展工作,关键在于是否具有一个团结合作的团队,关键在于这个团队的目标是否和整体的目标相一致。所以文娱部要提高团队的凝聚力,做一场成功的部门品牌活动,扩大文娱部在校区的影响力。文娱部内部目前已形成了良好的沟通交流氛围,部长副部长和部员对部门的工作都充满热情,能够主动积极地参与到各项工作,对文娱部也已经有一定的感情基础,我们对文娱部的发展充满信心。

  文娱部是一个团结的集体,我们习惯把全体成员比喻成一只手,每个成员就是手上一指,他们灵活、勤劳,各有特点,当把手握在一起我们就是最有力量的!回顾过去,我们心潮澎湃,展望未来,我们信心满怀,工作计划《文娱部工作计划》。文艺部将以“创新工作,稳中求进”为主题,以一种团结求实的工作作风,奋发向上的工作精神,完善文艺部的组织体系和运行机制,提高本部成员的综合素质和工作能力,努力使本学期我部的工作有特色、有影响、有效果。

  本学期我部将积极响应号召,根据学期工作计划,积极开展工作,狠抓落实,争取在本学期有新的突破,特制定工作计划如下:

  (一)部门例会管理计划

  (1) 由于文艺部的任务特点,将采取比较机动的会议方式,不设固定的例会时间。

  (2)全体成员必须准时出席。无故迟到者须说明理由,例会每次须到,多次不到者除名。若有事不能来时应请假,经同意后方可。

  (3)例会实行轮流主持制度。每次例会由部长,副部长轮流主持。

  (4)严格遵守例会纪律。开会时态度严谨认真,做好会议记录,讨论时发言踊跃,积极主动,保证会议的严肃性和活泼性。

  (二)部门内部管理计划

  (1)每月召开一次交流会,与各部门保持紧密的联系,确保各部门之间文艺活动的顺利开展。

  (2)配合各系部、文艺类社团搞好各项文娱活动。

  (3)加强与学校各文艺类社团的交流。

  (4)协助其他部门开展工作,共同完成学院的各项任务。

  (5)加强与部门干事,副部长交流,营造团结一致的工作氛围,有利于各项工作的顺利开展

  (6)在工作中不断发现自己的问题,总结经验,以实事求是的、积极向上的工作态度面对新问题迎接新挑战。

  (7)我们部还要积极配合校学生会各部门的工作,服从他们的安排,一起为我们四明职高文艺方面的建设做出积极的贡献。

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