员工在公司周年庆典上的讲话稿
员工在公司周年庆典上的讲话稿1
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好!
今天是xx五周年的生日。这是我们努力付出的结果，也是对xx人辛勤付出的最好回报。因为拒绝平庸、因为拒绝驯化、因为不断激情碰撞、因为不懈追求完美、我们终于使xx策划深深扎根，成为行业的标杆企业。今天我们相聚在充满浓浓暖意的公司，用我们自己的方式来庆祝公司成立五周年，我谨代表xx人向公司表示衷心的祝贺和由衷的祝福。
五年前的今天，我们怀揣梦想，在激烈的市场竞争中激流勇进。大家彼此交流、分享过程中的快乐和痛苦，感悟顺逆中的心绪起伏。我们一起经历过市场的无情、接受过自然的挑战、体会过工作的艰辛，分享过成功的喜悦，今天的我们已然破茧而出，在阳光下展现自己最美丽的光环。
五年的顽强拼搏、五年的风雨兼程，使我们从只有几个人的小公司已发展成全程、全方位的营销策划公司。公司从办公室也即将迁入迁入眉山第一个现代化写字楼(财富中心)，具有一级资质万和建设公司即将开业，东北项目也正激情澎湃的顺利进行中，金象二期即将启动，而且我相信二手房也在万总计划之中......
时至今日，我们历经坎坷，既付出了代价，体味到个中酸楚，品尝到收获的快乐和成功的喜悦。不过，在成绩面前，我们决不停息，我们必须继续努力奋斗!市场瞬息万变、竞争激烈、优胜劣汰，没有创新、没有拼搏、没有发展，我们就会面临着市场的淘汰!因此，我们必须脚踏实地、坚持不懈地进行二次冲刺、三次冲刺……必须明白：细节决定成败!不断进取和发展才是生存之本!
五年弹指一挥间，五年，只是前进的一个节点，十年、百年才是xx的`发展目标。希望大家能在xx找到自己的人生目标，也能够在xx实现自己的人生价值。我们希望经过我们xx人共同努力，把xx策划打造成具有百年品牌的卓越企业。
员工在公司周年庆典上的讲话稿2
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好!
我是质检科的XXX，非常荣幸在XX成立20周年，这个特殊的日子里，能够代表公司新员工发言。
通过层层选拔的我们，怀着共同的梦想，相聚在XX。俗话说：有工作就有挑战，有挑战才有超越!我们依然记得，从来到XX的第一天起，领导就及时为我们新员工，进行了为期三个月的岗前培训，培训是我们进入XX的第一课。从此，我们进入新的角色，适应新的岗位，通过XX这个舞台逐步实现我们的远大理想。 为了避免我们少走弯路，尽快知晓XX的现状，领导特意安排老员工为我们讲解技术知识。老员工尽心尽力，把自己在实践中积累的经验无私、耐心地传授给我们，使我们在较短的时间里，很快适应了工作环境，并熟悉了各个岗位的业务流程。现在的我们，能够熟练掌握XXXX系统的各个功能以及XXXX的工作原理，能够独立解决现场出现的问题。这些与老员工对我们无私的教导是分不开的，在此我代表新员工向老员工表示衷心的感谢。工作之余，我们也积极地参与XX的各种联谊活动。年会、运动会、乒乓球比赛中活跃着我们新员工的身影。我们逐渐融入这个集体，沐浴着勤勉细致的工作作风，体验着诚实谦逊的处事之道，感受着“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪迈激情。在这个过程中，我们已经从最初的激动和兴奋中冷静下来，开始以主人翁的心态，定位自己的目标，挖掘个人的潜力。作为新员工的我们，对自己的未来充满信心!对迅速成长的XX充满信心，我们会继续努力学习专业知识，提高业务素质，同时，也期待发挥自己的专业特长和个人价值，为XX的发展和个人境界的提升而不懈奋斗!
一年来的所见所闻所获，让我们的心得以沉静。我们有了更多思考的时间和空间，在学习中反思，在反思中总结，在总结中提升。
如果说，新环境是天空，那我们就是盘旋的雏鹰，相信不断的搏击会让我们的羽翼变得更加丰盈，成为高高蓝天上的一抹美景;如果说，新环境是大海，那我们就是翻腾的浪头，相信不断的前进会让我们成为滔天的巨浪，成为大海的主角;如果说，新环境是舞台，那我们就是演员，相信不断的锻炼会让我们更加入戏，成为舞台永恒的魅力。
我们已经铸就了一个二十年的辉煌，我相信在这样一个企业文化、一个领导班子、一群同事的共同努力下，我们定能够铸就XX更大的辉煌，成就XX更大的成绩。我和我今天代表的新员工，也非常愿意投身到这个群体中，为这份事业贡献一份绵薄之力。
谢谢!
员工在公司周年庆典上的讲话稿3
尊敬的各位领导、各位来宾、同事们大家好!
很高兴今天能和大家欢聚一堂，共同为我们啸天公司四周岁的生日欢庆，作为一名啸天的职工我感到无比的高兴与自豪，在此我衷心的祝愿啸天生日快乐!
如今啸天的发展大家都是有目共睹的，虽然啸天的建厂时间不长，仅仅四年，但以现在啸天的发展状况看已经步入高速发展的轨道。。
啸天虽然还比较年轻，但它紧跟时代步伐、与时俱进。自年初开始引进管理，使得以前许多不合理的地方得到规范，并使企业逐步走向规范化、程序化、整体化。企业得到了规范，但是由于技术水平还比较低、质量意识不高，导致了质量问题的频繁出现，针对此问题公司决定对公司职工进行技术和管理上的培训。这一举措不仅提高了职工的技术和管理水平，使职工的整体素质上了一个大台阶，而且增强了啸天在同行业的企业竞争力，扩大了市场，增强了企业的知名度。
四年了，啸天的四年发展历程不得不让人深思。我加入啸天的时间也不短了，在这段时间里通过自己对啸天的认识与了解，我觉得啸天可以比做一辆汽车，上层领导就是汽车的方向盘，而基层职工则是汽车的发动机，这样只有方向正确，再加上发动机的动力才能成功的抵达目的地。发动机的动力越大汽车行驶的速度就会越快，然而成功的道路不是一条，应该选择最方便，最快捷的一条。所以只要二者心往一处想，劲往一处使，定能使企业快速稳定的发展，我们公司就是这样的，所以啸天才会发展的这么快。“无障碍沟通，创建和谐啸天”口号的提出进一步加快了企业前进的步伐。
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