幼儿园教师教育简报

时间:2022-11-11 12:45:15 简报 我要投稿

幼儿园教师教育简报范文(精选15篇)

  在充满活力,日益开放的今天,大家一定没少看到过简报吧,简报是单位领导对一些问题做出决策的参考依据之一,也是单位推动工作的一个重要手段。还苦于找不到好的简报?以下是小编帮大家整理的幼儿园教师教育简报范文,希望对大家有所帮助。

幼儿园教师教育简报范文(精选15篇)

  幼儿园教师教育简报 篇1

  11月19日晚上,茂名市第二幼儿园召开了“忠诚人民教育事业,争做‘四有’教师”师德师风专题教育活动总结大会。茂名市教育局师德师风专题教育活动第二组组长、茂名市教育局党委委员、副局长潘华耀同志率队参会,市二幼领导班子成员和全体教职工参加了动员会。

  吴木琴园长作了师德师风专题教育活动总结讲话。她指出,这次活动得到了幼儿园领导班子的高度重视,将其列为园务计划的一项重要工作来抓,取得了很好的成效,具体表现在:一是加强领导,落实责任。二是加强学习,创设载体。通过组织教职员工认真学习、开展青年教师师德演讲比赛、提炼茂名校长精神和茂名教师核心价值观、评选师德师风标兵、弘扬新时代教师精神,从而提高活动的实效性。三是加强服务,树立形象。注重加强园务管理全面提高办园质量、加强队伍建设全面提高教师素质、加强教育教学全面提高幼儿素质、加强家长工作提高家园共育水平、加强交流展示提升幼儿园品牌效应。四是加强管理,建章立制。

  接着吴木琴园长宣读了市二幼表彰20xx年师德标兵的决定,潘华耀同志为师德标兵颁发了荣誉证书,师德标兵代表李海燕老师做了激情洋溢的发言。

  最后,潘华耀副局长作总结发言,他对市二幼开展师德师风专题教育活动工作所取得的成效表示肯定,就我园继续做好下一步的工作提出了两点宝贵意见:一是继续加强师德师风建设,以师德修养为根本,不断提升教师的专业能力和素养;二是创出师德师风建设的特点和亮点,不断努力,团结共进,打造茂名市学前教育示范基地。

  幼儿园教师教育简报 篇2

  为扎实推进“两学一做”学习教育活动,认真贯彻执行仪教发【20xx】25号关于印发《仪陇县教育系统师德师风专项整治工作方案》的通知文件精神,进一步加强师德师风建设,5月9日下午,金城幼儿园召开了师德师风专项整治工作动员大会,会议由蔡琼园长主持。

  会上,蔡园长传达了县师德师风专项整治工作动员会议的精神,要求全体教师要认真学习相关文件,严格按照教师的职业道德、职业素养要求自己。并把教师队伍中实际存在的师德师风突出问题纳入集中整治。政教办李主任宣读了《金城幼儿园师德师风专项整治工作方案》,并强调本期将以集中学习、分组学习、个人学习相结合的方式学习相关法律法规,引导教师正确理解、充分认识师德规范的具体要求和深刻内涵,依法履行教师的职责。

  此次动员会进一步完善了我园的师德师风,为把我园建设成为团结、和谐、文明的学校奠定了基础。

  幼儿园教师教育简报 篇3

  为进一步加强贡井幼儿园师德师风建设,强化教师文明从教,廉洁从教,提升教师队伍的整体素质。3月5日,贡井幼儿园召开了以“做新时代四有幼儿教师”为主题的师德师风专题会议。

  会议上,洪芳园长带领全体教师重温了《中小学教师职业道德规范》,对全体教师爱国守法、爱岗敬业、为人师表、关爱幼儿等方面的行为提出了具体的要求。幼儿园坚持把师德师风建设纳入学校管理,不断完善《贡幼教师十大员工品质》《贡井幼儿园幼儿教师职业道德规范》等规范制度,建立师德师风长效机制。随后,全体教师签订了本年度《贡井幼儿园师德师风承诺书》,每位教师承诺以自己的实际行动为师德师风建设做出表率。并且,全体教师进行了承诺宣誓,承诺严守师德、清廉从教、争做新时代幼儿教师。

  最后,洪芳园长对全园教师发表了寄语,指出了本次师德师风建设专题会议的重要性和必要性,并对贡井幼儿园全体教师师德师风建设提出了新的要求:做一个正直、清廉的幼教人。

  此次专题会议,提高了全体教职工的思想认识,明确了师德师风建设的具体要求与目标,每位教师也会带着使命,带着责任,以真诚的爱心温暖幼儿,以高尚的师德影响幼儿,“坚守师德、与爱同行”。

  幼儿园教师教育简报 篇4

  10月17日下午,全国人大三审通过了新修订的《未成年人保护法》。从72条扩充到132条,篇幅增加近万字,新增政府保护、网络保护专章,对网络沉迷、监护缺失等议题作出回应。修订后的未保法将于2021年6月1日起施行,初步担负起中国未成年人保护“小宪法”的使命。

  为增强全园教职工对法律知识的认识和理解,不断提升法制观念,增强遵法、守法、学法、懂法的自觉性和主动性,2020年11月16日中午,元通幼儿园开展了教师师德师风暨学法活动培训会,副园长刘丹重点讲解新修订的《未成年人保护法》中强调的四大保护,即家庭保护、学校保护、社会保护和司法保护。

  新法细化了家庭监护职责,明确了国家监护制度,增设了强制报告制度及从业人员准入制度,规定了学校对学生欺凌的防控与处置机制。刘园长结合幼儿园实际工作的开展,以丰富的案例、鲜明的观点给大家上了一堂生动的法律培训。参培教职工在培训后,纷纷表示受益匪浅,要做懂法的学习者,更要做遵法守法的好公民。

  通过专题培训会,元通幼儿园全体教职工加深了对新修订的《未成年人保护法》重要性的认识,进一步夯实幼儿园的法治校园工作,为创建平安、和谐、文明的幼儿园奠定了坚实的法治基础。

  幼儿园教师教育简报 篇5

  9月19日下午,教导处组织了古小20xx新进教师的岗前培训活动。参加的老师有孟小燕老师、林晶晶老师、张亚南老师、赵玉萍老师、洪梦燕老师、张苏珍老师、方媛老师、沈芳婷老师、刘瑶佳老师,以及主持会议的王菲菲老师和葛华祥老师。

  首先,王菲菲老师从备课、上课、作业布置与批改、辅导、检查与考评、听课与评课这六个方面详细介绍了教学常规管理制度。接着从作息时间表上的课程节次和内容、时间进行详细的提醒,并指出夏令时与冬令时的不同之处,以便老师们调整工作时间。

  然后,葛华祥老师向大家做了信息技术方面的培训,如西湖教育信息网、K12邮箱、教室内电教系统的使用、校园FTP的使用、校园网信息发布的要求等。

  参加会议的老师们都十分认真聆听,记会议笔记。

  青年教师是学校当前教育教学工作中一支很重要的力量,更是关系到今后学校能否适应时代要求,能否上水平、上台阶的关键。因此,学校非常重视青年教师工作,对青年教师政治上充分信任,工作上热情帮助,业务上培训提高,生活上关心照顾。举办这次岗前培训,主要有两个目的:

  一是帮助大家尽快进入工作状态,为大家今后的发展导航好,使大家前行好;二是帮助大家尽快熟悉学校、了解学校、融入学校,使大家更快地实现从学生到教师的角色转变,更快地成长为一名优秀的青年教师。

  幼儿园教师教育简报 篇6

  教师是教育的根本,师德是教师的灵魂。为全面贯彻新发展理念,服务构建新发展格局,全面落实立德树人根本任务,深化拓展2021年师德师风建设成果,结合我园工作实际和师德师风建设年活动方案,我园开展了一系列师德师风学习活动。

  6月1日,简城二幼开展了主题为“践行师德师风 站稳幼师讲台”的师德师风学习,党支部书记、园长袁静同志主持了学习。

  袁静同志首先从优秀大学的校风校训出发,向老师们说明了师德的重要性。接下来采取轻松的形式让老师们画一个自己作为幼儿教师的自画像,分享一下自己画的形象,从老师们的自画像中看出老师们的心态和自我认识。随后袁静同志给大家分享了2020年感动中国人物“张桂梅”老师的事迹,张桂梅老师的坚韧毅力与事迹行动让老师们认识到一个教师的付出可以改变那么多人的命运。作为一名教师要时刻保持初心,站好自己的位置。最后袁静同志带领全体教职工一起重温了教师职业行为十项准则。

  袁静同志强调对于幼儿园而言,能否建立一支师德高尚的教师队伍是学校办学成败的关键。当今正面临着一个竞争激烈的社会,教育同时也面临激烈竞争。幼儿园要发展、壮大,必须要有一个良好的师德师风环境作后盾。作为教师我们要时刻牢记我们的初心:为党育人,为国育才。相信每个老师都会以此为契机在各自的岗位上尽心尽责,共筑孩子们的美好童年。

  幼儿园教师教育简报 篇7

  教师是立园之本,师德是教育之魂。要达到高质量的教育,必须要有高素质的教师。为不断提高我园教师的师德修养,增强敬业意识、责任意识和服务意识,创建积极向上的和谐园所。十堰市茅箭区朝阳世纪宝贝幼儿园全体教师于2022年4月15日下午举行了“塑师德新形象、展教师新风”师德师风培训活动。

  活动中,马园长首先为大家解读了师德培训的精神,希望全体教师提高认识,统一思想,认识到加强师德师风学习的重要性。

  随后,杨园长对全园教职工进行了《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》、《幼儿园教师违反职业道德行为处理办法》的专题培训,幼儿教师师德的含义、幼儿教师不宜行为、目前师德值得反思的问题等,引导教师们要做具有良好师德的幼儿教师,要学会去爱、学会尊重、学会宽容、学会严格、学会平等、学会合作、学会交流、学会支持,在实践与反思中提升师德修养。

  本次培训犹如一席丰盛的精神大餐,让全体教职工对师德师风建设的重要意义有了更充分地认识,对增强工作责任感和使命感起到了非常重要的作用,同时还写下了自己对师德师风培训的心得体会

  通过本次师德师风培训活动的开展,全园教师统一了思想认识,提高了师德修养。同时希望全园教师要以师德规范鞭策自己,立足本职岗位,用行动来塑造蒲幼教师高尚的师德形象。

  幼儿园教师教育简报 篇8

  为了切实加强教师队伍建设,全面提高教师职业道德素养,强化教育行风建设,增强师德师风建设的实效性,7月6日上午,吴堡县第四幼儿园全体教师参加了榆林市教育局召开的 “全市师德师风建设推进会”视频会议。

  会议全面总结了20xx年度全市师德师风建设工作,分析了近年来我市在师德师风建设方面存在的突出问题,安排部署师德师风建设自查工作,明确了全市师德师风推进工作的任务和标准,提出了明确的工作要求,对违反师德师风行为以“零容忍”态度严肃查处。

  聆听了榆林市名校长梅亮华、名班主任张振年、名教师樊勤的“教书育人楷模 师德标兵先进事迹报告”。

  师德建设必须以“热爱学生、教书育人”为核心,以“学为人师、行为世范”为准则,以提高教师思想政治素质职业理想和职业道德水平为重点。只有情感细腻、洞悉人性人情的教师才可能是一个真正具备人文情怀的教师,只有这样的教师,才能真正懂得如何与学生相处并真正赢得学生真正的尊重。

  吴堡县第四幼儿园将以此次师德师风培训为契机,时刻提醒老师牢记“为党育人、为国育才”的初心使命,切实履行好教书育人的责任与义务,争做“四有”好老师。

  幼儿园教师教育简报 篇9

  为深入实施《学前教育深化改革规范发展措施》,加快我园规范化、专业化、特色化发展,全面提升教师专业素养,提高教师队伍质量,塑造我集团园教师新形象,结合城口县教育委员会首届幼儿园教师基本功大赛的相关要求,20xx年7月3日,我们特别邀请了西南大学博士后杨雄博士后对集团园老师进行线上培训。

  线上,杨博士作了《让写作成为一种有品位的生活——一个编辑眼里的专业写作》的专题讲座。从专业写作的主要类型、论文写作的格式规范、论文写作的六大要素、文章投稿的八项注意四个方面对集团园教师进行写作方面的培训,重点讲解了教育叙事。

  在教育叙事的讲解中,杨博士要求老师们必须明确为什么要写教育叙事,并介绍了教育叙事的类型,教育叙事构成要素。杨博士说,教育叙事包含三要素,一是标题。标题的拟定要新颖、生动、吸引人,要突出中心观点,概括基本事实,揭示主要矛盾。二是事件描述。教育叙事的事件描述,问题必须鲜明,开门见山,引人入胜,要保证事件的真实性。内容力求生动,有细节描写,语言朴实,尽量减少情感渲染。方法多采取叙议结合,先描述后分析,或夹叙夹议。叙事要展现过程的完整性,将问题解决的方法、过程及效果融入叙事中。三是反思或分析。反思是对教学教育行为的成功与失败上升到理论层面进行反思,要找准反思的角度和落点,由表及里,由我及他的分析。反思和分析要把握时代感,要在日常教育中善于观察,要勇于攻坚,从当下教育难点中找到突破口。

  最后,他提醒老师们写作中应注意,要以教育的眼光审视工作和生活,做一个有心的观察者。教育叙事的重点虽在叙事,但需要有教育理念的支撑;教育叙事,要聚焦课堂教学。杨博士结合许多典型的案例将理论和写作实践有效结合,讲座深入浅出,分析生动有趣,语言干练简洁,让老师们听得津津有味。

  集团园培训部主任胥洪琴感慨说,杨博士讲座干货满满,对老师们非常实用,让老师们对撰写教育成长故事的题材选择,标题选定,内容价值深挖有了清晰认识。

  园长唐贞兰在培训会上总结说到,专业需要专家引领,老师们能做好日常工作,但把做的工作转换成文字,还需要加强学习,只会做不会说是我们幼儿教师的一大的短板,叙事怎么去叙,经过今天的学习老师们脑子里应该有了一个较清晰的轮廓。她说,杨博士的指导是我们示幼人的幸福,希望大家回去后继续学习,慢慢消化讲座内容,要学有所获。愿老师们在以后的保教工作中,不但要知道怎么做,更要知道为什么这么做,这样做的理论支撑是什么,这样做能促进儿童哪些方面的发展。最后更是殷切希望集团园老师在以后工作中,学会多观察、多思考、勤动笔,记录自己的教育人生,促进自我的专业成长,做一个即会做事,又会梳理总结反思的老师。

  此次培训,拓宽了教师的教育视野,为老师们今后提高写作水平和教育教学科研能力,打开了思路、提供了方法。愿集团园每一位老师都成长为一名有故事的老师。

  幼儿园教师教育简报 篇10

  近日,九江市中心幼儿园党支部的学习活动开展得如火如荼,本周的学习内容是“化缘校长莫振高先进事迹”,主讲人是党员教师、办公室主任胡文燕同志。

  学习活动中,胡主任首先简单介绍了学习人物:莫振高,学生中的`“莫爸爸”、“校长爸爸”,是广西都安高中的原校长。莫振高将“让瑶乡儿女走向世界”作为自己的座右铭,任教三十多年来跑遍每一位贫困生的家,将了解的情况一一记录在册,并用自己微薄的工资资助了近300名学生,圆了他们的大学梦。

  接着,组织大家观看了“化缘校长”莫振高的'先进事迹视频,莫振高面对数量众多的贫困学生,由从未向别人伸手的“莫爸爸”走上了“化缘”之路。他利用休息时间,来到全国各地的机关、企事业单位,做演讲、做动员,只为通过社会力量,帮助更多的瑶乡儿女走出大山的事迹让在场的每一位老师为之感动。

  此次学习活动,让全体教师受到了一次心灵的洗礼,大家纷纷表示,一定要以莫振高为榜样,认真学习他爱生如子、爱民如亲的博大情怀,要拥有淡泊的心态、宁静高远的志向,脚踏实地、甘于清贫、廉洁自律,用实际行动、用爱与责任来投入到教育工作中。

  幼儿园教师教育简报 篇11

  4月22日下午,金山区张堰幼儿园为了进一步发扬“团结互助”的优良园风,增强团队凝聚力,组织教工开展了一次别开生面的“夸夸我的好同事”师德师风教育活动。

  当天,大家围坐在一起,面对着熟悉的同事,把藏在心里很久的话语尽情地倾诉,一句句如沐春风的话语、一个个感人至深的事例,说出了对同事的欣赏、赞赏、激赏,真切地感受到了、听到了、看到了朝夕相处的同事身上散发出的个人魅力。其间,朴素的语言,一字一句都是工作生活的真实再现;平凡的岗位,一点一滴都折射着身边普通教职工的辛劳和汗水。有率先垂范、平易近人的好领导、好组长;有像母亲一样关心爱护新教师专业成长的老教师;有为了教育事业,教给孩子为人之路,对待工作细致认真、兢兢业业的教师;有“乐于钻研、善于学习”的教师;还有热心助人,不记回报的教师……

  正如活动中有位教师所说的:“好孩子是夸出来的,好搭档好同事也是夸出来的”。相信在今后的工作中,张堰幼儿园的老师们会在平凡的岗位上以一颗赏识的心去对待身边的每一个人,互帮互助,形成有朝气、有凝聚力的团队,共同携手走向成功、走向辉煌!

  幼儿园教师教育简报 篇12

  为了更好的提高幼儿园教师的理论素养和实践力,造就一支基础扎实,业务精良,能适应幼儿园发展、创新的师资队伍,木奇镇中心幼儿园一直非常注重幼儿园教师队伍的培训学习工作,并不断组织教职工进行各种专业知识的培训。

  年终岁尾我们组织全体教师学习钻研业务,认真学习了《班级常规管理》和教师进修学校的《新教师培训内容》总结了一学期以来的保育教育工作并对美篇制作的技能做了培训。

  每个老师都给予上台表演的机会,通过生动有趣的课程展示,进行自我剖析,更清晰的认识到自己的不足并共同探讨提高,让孩子爱上课堂,在游戏中学习。

  老师分组进行团队重组,让大家感受团结就是力量的含义也看到了每个老师潜力。

  园长用手机亲自演示向大家详细介绍了软件“美篇”的使用方法,也详细介绍了几种常用的制图软件,并针对美篇的常见问题进行了细致讲解。教师们认真听讲并作好笔记,培训会上教师人人参与操作,老师们都表现出极高的学习热情。

  此项培训进一步提高了幼儿园教师对幼儿活动的组织能力,观察能力,分析能力。特殊时期学会此项技能有利于家校联系及时反馈。

  通过此次培训,老师们都受益匪浅。平时每人一个班级,理论学习机会少。假期来临教师们表示充分利用好时间,不断充实自己更好的为孩子们服务。

  教师的成功是一种责任,领导的成功是一种价值!每个人心中都有一片海,自己不扬帆,没人帮你启航!自己不坚强,没人帮你坚强。

  今天的成长会迎来明日的收获!永远谨记,比我们优秀的人还在努力,比我们成功的人还在奋斗,我们更要坚强、努力、奋斗、加油!幼儿园是我们成长的沃土,是我们竞争的赛场,是我们的舞台,是我们温馨的港湾!

  幼儿园教师教育简报 篇13

  在第XX个党风廉政教育月之际,二团幼儿园开展了系列师德师风教育活动,不断提升幼儿园教师对师德的认识.7月28日,组织全体教职工进行了师德师风培训学习。学习内容:一是组织全体教师认真学习《教师法》《师德修养与教师专业成长》等。二是对教师进行职业理想教育,广泛宣传师德师风建设先进典型和模范教师先进事迹,大力弘扬爱岗敬业,为人师表,教书育人的优良思想品德,营造师德建设的良好氛围。三是进行师德承诺宣誓。四是学习过程中,每位教师认真撰写读书笔记3000字,心得体会1500字。

  通过学习,使全体教师牢记人民教师的神圣职责和重要使命,树立高尚的道德情操和精神追求,努力做受幼儿爱戴,让人民满意的教师,真正实现“身正为师,德高为范”的精神风貌。

  幼儿园教师教育简报 篇14

  幼儿园教师培训是继续教育的重要组成部分,是为幼儿教师搭建互教互学与终身学习的平台,也是教师教育的一种形式,为提高学校教师教育教学水平和专业素养,促进农村幼儿教师队伍建设,提高农村学前教育质量。近日,由开远市教科所、开远市教师进修学校主办,开远市碑格中心校协办,对碑格中心校(幼儿园)教师开展了阶段性培训。

  本次培训内容有:幼儿礼仪、幼儿园一日活动组织与实施、辅导集体备课、区域活动观察、幼儿园主题环创构建与实施、课堂展示。

  培训方式采取“讲座+实践”的培训模式。通过理论学习,与工作实际相结合,把新理念、新做法融入到每一位教师的行动中去,更新教师观念,全面提高保教质量。通过集体备课、课堂展示、互相观摩、专题讨论等方式,帮助教师熟悉、了解和掌握幼儿园教育教学的主要原则、基本方法和基本的组织形式,能够独立主持班级的教育教学活动。

  为期两天的学习培训,参训教师互相交流,认真做笔记,积极性极高,大家收获满满。这是一次专业的引领,一次经验的分享,更是一种激励。教师在培训中交流,在交流中反思,在反思中提高。

  幼儿园教师教育简报 篇15

  为提升师德素养,塑造师德形象。1月18日,据都江堰教育局获悉,普阳幼儿园为加强教师队伍建设,弘扬新风正气,提高教师自身修养,树立教师形象,对全园教职工进行了《教师师德自省》专题培训及期末师德测评活动。

  活动中,幼儿园肖园长首先为大家解读了师德培训的精神,希望全体教师提高认识,统一思想,认识到加强师德师风学习的重要性。随后,翁园长对全园教职工进行了《教师师德自省》专题培训,幼儿教师师德的含义、幼儿教师不宜行为、目前师德值得反思的问题等,引导教师们要做具有良好师德的幼儿教师,要学会去爱、学会尊重、学会宽容、学会严格、学会平等、学会合作、学会交流、学会支持,在实践与反思中提升师德素养。最后,组织全体教职工对本学期师德师风进行了期末自评与互评。

  据了解,通过本次师德师风培训活动的开展,全园教师统一了思想认识,提高了师德修养。同时希望全园教师要以师德规范鞭策自己,立足本职岗位,用行动来塑造蒲幼教师高尚的师德形象。

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