学生工作计划

时间:2023-04-24 08:40:48 工作计划 我要投稿

【实用】学生工作计划模板锦集7篇

  人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,我们的工作又将在忙碌中充实着,在喜悦中收获着,不妨坐下来好好写写计划吧。计划怎么写才能发挥它最大的作用呢?下面是小编帮大家整理的学生工作计划7篇,仅供参考,希望能够帮助到大家。

【实用】学生工作计划模板锦集7篇

学生工作计划 篇1

  本学期,在校学生处老师的领导和指导,在校学生自律委员会主席团的带领,以及自律会督导部全体成员的共同努力下,督导部较好地完成了本学期的工作任务,并在探索中得到一定的进步。现在,我们又将迎来了新的学期,新学期我们应该定立新的目标,开始我们新的征程。

  迎新纳新

  新学年开始,我们校自律会本着“让家长放心,让孩子安心”的宗旨,经过组织的周密安排和全体成员的团结努力,做好20xx届新生的迎接和指引工作。切实做到“准时到岗,准时下岗,严密交接,热情服务”。

  相继而来的是纳新工作,我们将在各个片区设置纳新点,通过各个片区的初试进入复试,层层挑选、择优入取,并结合各个学院的分布和男女比例,预备共纳入近六十名新干事,为广大新生提供一个锻炼平台,同时也为督导部注入了新的活力,储备了优秀的后备力量,保证了自律会工作的延续性。

  新干事培训工作

  针对新生对工作不熟悉的情况,对新干事进行干事培训。培训工作由两部分组成:1、文书的写作和常规活动介绍;2、章程、制度、奖惩和工作流程的学习。通过干事培训,使干事在以后的工作中的文书方面能够更加规范、严谨,对会内的常规工作及参与活动的工作方式方法有一定了解。期间我们将配合一些干部经验交流等形式的活动,使新干事更快的融入这个群体、更快的进入角色、更好的做好会内的各项工作。

  对于干事培训,我们计划采取分组讨论和“委员带干事”的形式进行,加强各级之间的沟通和交流。同时可以采取知识问答,写心得体会等方式使得培训更加有趣味性和针对性。

  新生晚自修检查工作

  为了更好地督促新生进行晚自修,对新生系统的进行学习、生活、组织纪律及集体主义等方面的教育,更好地帮助新生实现从高中教育向大学教育的顺利过度,促进我校的学风建设,营造良好的学习氛围,增进新生的学习主动性,校学生文明督导大队将对各院新生晚自修的情况进行抽查。检查活动将分片区进行,采取学院交叉式检查,保证检查的公正性。我们要求检查人员本着公平,公正,认真的态度,真实客观地反映检查情况,及时汇报检查情况,做好反馈工作的同时,将数据整理作为对各学院自律组织督导工作情况考核依据之一。

  十二餐厅督导

  十二餐厅文明督导工作始终是校自律会的一项长期坚持的工作,是校自律会的一项常规工作和品牌窗口工作。下学期文明将继续坚持以督导部为主,其他部门配合的方式,采取“资源共用,就近原则”对十二餐厅督导工作进行值班安排,在不影响干事学习的前提下开展文明督导工作,并配合相关宣传来强化督导效果。同时,坚持由委员带干事,在保证工作的连续性的同时,达到相互督查的作用,尽可能的避免出现无人到岗值勤的情况。特别的,下学期我们重点推进十二餐厅督导优秀督导人员评选机制的贯彻实施,对每次的督导结果每周汇总,对于每周的出勤情况及时统计和反馈,并做成电子表格形式存档。一方面,用于各个部门考核干事的重要组成部分之一。其二,对于原始数据进行动态管理和保存。其三,对于表现积极的干事采取“星级评选”制度。

  餐厅督导检评

  餐厅检评工作一直是文明部门的工作重点,在经过了几学期的探索后,餐厅检评工作已经积累了不少经验。在此基础上,下学期我们将继续开展对各个餐厅的检评工作。为了做好这项工作,我们首先应该要做好与各院自律会的联系和沟通工作,避免各院因为换届问题而导致对餐厅检评工作的忽视。我们将延续以往的模式并且紧密接合下学期的“迎评创建”活动,由校自律会督导部委员以及各个院系督导部副部长共同来完成这项工作。检查采取抽查及突击检查的形式,对各个院系所辖的餐厅进行抽查,对检查结果进行分析统计并报学生处。

  评分细则本学期将提交督导大队审议并进行适当的修订。结合各学院实际情况,下学期对各院的餐厅作适当的调整。我们将积极联系各个学院的`主席来协调和确定督导点。餐厅检查将持续6周。

  安全知识竞赛

  以加强我校学生安全教育和管理工作,增强广大学生的安全防范意识为目的,每年一届的学生安全竞赛下学期将迎来第六届。在吸收上几届举办的经验和教训的基础上,我们这次将高度重视赛前的策划、准备工作和竞赛进行现场的协调。我们部门的所有委员和干事将积极配合宣传部做好赛前的会场布置,并参与到联系组、出题组和办公组等,做到责任到人,工作到位。比赛时的场内秩序维持和督导工作是本部门的工作重点,努力营造一个文明、有序的氛围,努力把第六届的安全知识竞赛办得更好更成功。

  文明标语活动

  为配合我校迎接本科教学水平评估工作的顺利开展,切实贯彻“以评促建、以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”的方针,全面提高学校的本科教学工作水平,力争以优秀的成绩通过教育部本科教学工作水平评估和部门工作的持续性,文明标语活动将继续进行,结合本学期的工作经验做好各项准备工作,并积极协调各行政部门,以便活动顺利的进行。进一步扩大校自律会在校园内的影响力和号召力,促进校园文明,建设安全、文明、和谐的校园

  学风建设、学风督导

  为进一步加强和改进学生文明督导工作,配合学校迎接本年度本科教学水平评估检查,推进学校学风建设,协调各院统一开展学生文明督导统一行动。在学生处的领导和指导下,校学生自律委员会和各学院自律会开展“学风督导”方面相关工作。校自律会将对各个学院的活动进行规划和指导,并对工作情况进行检查和反馈。活动当天由各片区负责人发放表格并当天收齐,确保表格数据的真实性和保密性。活动完后进行资料汇总统计。在活动中,工作人员必须确保在规定的时间内到达督导点,并进行督导检查和情况反馈。学风建设的目的是让广大同学进一步加强文明意识,着眼于严肃校纪校风,树立良好校园精神风貌,为同学们创造一个良好的学习、生活环境。

  部门沟通

  为加强部门沟通交流,增强成员之间团结精神和凝聚力,在总结本次联欢会经验和不足的基础上,我们将继续开展本门沟通活动,下学期,我们将组织部门成员进行一次集体活动,具体活动方式有待委员会讨论商定,或集体出游或联欢或茶话会,增进部门成员之间的友谊,为下一步部门活动的开展提供基础。

  迎新年茶话会

  在新的一年即将来临之际,为促进会内的新老干事的沟通和交流,会内组织迎新年茶话会。本部门会积极作好会前的各项准备工作,作好前期的宣传和会场布置工作。我们尽量带动新干事热情参与其中,为晚会准备新颖、有趣的节目,让大家在娱乐、放松之余,也能够相互交流,增进对彼此的了解和认识,并以更佳的面貌投入新一年的工作中。

学生工作计划 篇2

  一、招新目的

  为了保证我院新闻部有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展新闻部工作,培养和壮大院团委新闻部队伍,保证爱恩学院宣传工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,跟好的向外界展示爱恩的魅力与特色,服务爱恩、服务同学。

  二、招新工作小组指导老师:

  负责人:新闻部部长:余怡菁(拟任)副部长:叶颖(拟任)

  三:招新对象:我院20xx级新生

  四:招新要求:

  1、自觉遵守院团委和新闻部的各项规章制度。

  2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

  3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力。

  4、具有团队合作精神,能够积极主动向新闻部靠拢。

  5、有良好的传媒和文笔功底或一定的摄影技术,对通讯稿有热情。

  五:招新人数:文字方向:6—8人摄影、摄像方向:3—4人

  六:招新形式:

  在招新时间内,申请人将申请表交到指定地点。院团委会统一安排时间进行第一轮面试。如果新闻部的报名人数过多,会根据第一轮考核筛选出一批人;如果报名人数较少,所有报名人员均要参加第第二轮考核。根据两轮考核,挑选出合适的人进入新闻部工作。

  七:招新时间及地点:待定

  八:招新流程

  (一)前期宣传

  1、通过海报、学院网站等形式进行宣传。

  2、发放报名表时进行口头宣传。

  3、新生入学教育时团委学生干部亮相宣传。

  4、随团委各部门到班级、寝室进行宣传。

  (二)第一轮面试:

  第一轮面试中针对填报新闻部或有此意向的同学,在自我介绍后,从以下题目中选取1—2个进行提问

  1、为什么填报新闻部,

  2、进入新闻部,你觉得自己有什么特长优势

  3、是否有与新闻部相关的工作经验

  4、在新闻部中,你希望得到一个怎样的.发展平台

  5、团委在举办一些较大的活动时可能需要新闻部的干事协助完成一些超出新闻部职责所在的工作(例如打扫卫生等),对于这类工作,你怎样看待

  (三)第二轮面试:

  第一轮面试后将评选出20人左右进入第二轮考核,第二轮面试包括两分部分,笔试和面试

  1、笔试题目:请就我院团委招新这一事件,写一篇400左右的新闻报道,时间为45分钟。(另附团委招新的相关资料,需在团委招新策划确定后呈现)附:笔试评分标准

  2、面试部分

  笔试结束后,各位应试者将有15—20分钟的相互沟通时间,然后开始面试,面试以抢答的形式回答以下问题。

  题目:

  1、在新闻部中,你愿意从事文字方向还是摄影方向的工作

  2、对于刚才的笔试,你自我感觉如何

  3、请用一句话简单概括你对你左手边的同学印象或评价

  4、如何看待在新闻部得工作第二轮面试评分表

  3、第二轮考核结束后将甄选出10—12人成为新闻部实习干事

  (四)实习阶段

  在为期一个月的实习阶段将继续考核和观察各位干事

学生工作计划 篇3

  在过去的半年里,我作为我们一总支学生会主席主持开展了一些工作。在这半年同学生会其他成员的共同努力以及在辅导老师的指导下取得了一点成果同时也有很多的不足。下面对本学期的工作以及下学期的计划具体做进一步的阐述。

  一、本学期的工作总结:

  时至岁末,回眸过去的一学期,在我担任第一临床学院第一党总支学生会主席以来,院学生会的工作都在平稳却不乏艰难地进行着,干事的素质得到了提高,内部凝聚力也获得了增强,在学生会广大队伍的努力下,各项工作都取得了一定的进展,回顾我在学生会两年半的工作经历,我深深地感悟到:每一项活动的顺利举行,均离不开院领导的指导,离不全体院学生会干事兢兢业业的奉献,更离不开广大同学对我们工作的理解和支持。我们能够取得这样的成绩也是干事们本着为同学服务,把宝贵的时间和精力无私的投入到工作中去,把汗水和心血倾注到自己热爱的岗位上,经受住了各种考验,顺利完成了各项任务。此时我已深深地感觉到新一学期的工作重担已向我们无情地压来,为了使学生会获得更大的进步,我们必须在过去的'基础上进一步学习和加深认识。

  我们院学生会在上学期开展了一系列的活动,例如有“3+2”篮球友谊赛,新老生经验交流会,跳蚤市场,安全知识竞答,“新声飞扬”飚歌赛,院际交流会等,在各项活动的开展中,取得了丰富的活动经验,总结有以下几点成功之处

  1,、活跃校园文化气息,在活动中教育人

  为使主题教育活动更加形象、直观,更具有感染力和说服力,我院学生会特举办了安全知识竞答活动,各个专业都选派了代表队参加,让广大学生在竞答中更加深入对安全知识了解的重要性,这些活动不仅丰富了广大同学的知识,而且还在一定程度上提高了大家的综合素质,在同学中得到了广泛的好评,取得了显著的成效。

  2、引导学生组织开展活动,为学生拓展兴趣爱好提供平台

  学生会干事是学生会中的中坚力量,是学生会能否坚实、稳定地发展的关键,加强院学生会干部队伍建设是在今后的工作中更好地开展工作的理论保证。本学期,我们在院学生会内部举行两位“3+2”篮球赛,“新声飞扬”飚歌赛等激发干事兴趣类的活动,旨在为他们提供一个展现自我与相互沟通的平台,增强院学生会内部的凝聚力。

  3、结合学院实际情况,努力为学院工作的开展拓宽局面

  带动和引导广大同学以主人翁的姿态投入到学校和学院建设和发展当中是学生会的工作要领,校运动会是学校的一项重大活动,我们院学生会也积极地部署和安排各项运动会的后勤工作,安排志愿人员为运动员提供茶水等服务。

  另外,院学生会也积极地以四六级讲座,新老生经验交流会,心理讲座的方式指导广大学生的在英语和医学方面的学习,潜移默化地对同学们产生影响。

  我们有理由相信:在院领导的悉心指导下,在全院广大师生的热情参与共同努力下,系学生会的明天必将更加灿烂辉煌!

学生工作计划 篇4

  新学期开始,一切事物都充满了生机和活力,回首过去,我从进我校院军纪部也有一个学期了,从我对工作的熟悉,我做出了对下学期的工作计划如下:

  工作职责我院军纪部是我院学生会的主要部门之一,其主要工作职责是:坚持不懈地抓好学生早操检查、评比和公布工作(出勤率、质量)。还有中操对各系的抽查,在每次学院组织活动时,我们都做出相映的工作,院军纪部主要是对各系早操和中操进行抽查,在发展工作中,要坚持以上标准,保证发展质量。对发展对象的考察不能孤立地只看一时一事,而要本质地去衡量,全面把握。要广泛征求群众意见,做到有良好的群众基础,坚持“成熟一个,发展一个”的原则,真正把军纪部的工作做好。

  要有意识地为积极分子创造条件,经常给他们安排一些社会工作,使他们在实际工作中经受锻炼、考验,培养他们为人民服务的思想。比如,在劳动、实习和学生工作等方面,都要具体地给他们提出要求,安排任务,使他们在实践中受到锻炼。

  强化内部建设。推进学生会内部组织建设,一是加强学生会制度化、规范化建设,不断建立和完善学生会及各部门的各项规章、制度和工作细则,推动学生会的各项工作向精细化、科学化、规范化迈进。二是加强人才工程建设,通过开展教育培训、素质拓展和工作历练等行之有效的培养方式,加强干部培养,增强学生会干部的综合素质,提高工作能力和服务水平。三是加强组织队伍建设,营造良好的部门文化氛围,增强学生会组织的凝聚力和战斗力,充分发挥部门副职和委员的积极性和创造性,加强梯队建设,确保学生会发展的稳定性和连续性。

  在我们军纪部同样可以开展一些活动,进一步加强成员的正面教育和引导,不断提高成员的综合素质。关注学生的思想动态,经常开展一些活动,深入细致了解学生的思想动态、学习情况、生活状况,做到信息反馈及时、准确。对学生中出现的新情况、新问题做出捕风捉影的分析,对存在的某些思想观点和倾向性问题,给予正确的回答和引导。

  院军纪部是一个自我要求比较严格的部门,凡是要从自身做起,自己做好了才有资格去要求别人做好,因为在我们的工作当中是比较严格的。

  军纪部在这个学学期在学院领导老师的关心和广大同学的合作支持下,顺利的完成了本职工作,已取得了一些成绩,在这学期,我们军纪部在学院的各个大型活动中维持秩序,积极参加学院的各种活动的同时,自身也取得一定的发展,从实际出发,做好早操和中操的抽查,获得了各级领导和同学们的一致好评。,我们军纪部各方面都已有自己的体系和机制,在这学期的工作中我学会了很多,并了解了军纪部的工作。

  规范发展,认真完成本职工作。军纪部在大型活动考勤、文明执勤的基础上又兼顾课堂考勤工作。学习是学生的天职,各类大型活动的组织是培养学生综合素质、陶冶大学生情操的有效方式,组织好课堂考勤和保证大型活动的秩序、强化量化考核的公平和合理性的价值突出,责任相对较大。因此加强组织管理,落实责任分工非常重要。纪检部成员将在院领导、团总支、学生会的指导下,落实责任,公平公正,全力为广大同学创造良好的`学习和生活环境。

  军纪部成员要按照“自我教育、自我管理、自我服务”的原则,在每次的工作中都能做到最好。让军纪部的工作能够得到提高,争取在每次的工作中都有突出的表现。

  招贤纳才,补充军纪部的后备力量。军纪部为了有更充足的力量来完成军纪部各项工作,军纪部应该招聘的形式选拔一批学习优良、拥有较强工作能力和服务意识的新生,以补充军纪部的力量。并在初期有意识的组织对新生进行培养,让他们尽快熟悉工作,转变角色,融入到军纪部的团队之中,为学院工作尽自己的绵力。

  在早操和中操上我们应该更加的严格要求,因为人的身体健康是革命的本钱,我们不但要自己做好,更是要抓好同学们的早操和中操的出勤情况,并且做出相应的工作,在对各系的工作进行相应的要求。

  认真做好考勤工作,本着捕风捉影的原则,做好早操和中操的出勤情况,认真贯彻执行

  定时检查早操和中操的出勤情况,每周总结记录,对无故缺席人员依情节处理。

  应不定期深入同学中间进行日常纪律及行为的检查。

  不定期对各系进行调查工作。参与每周各部例会并记录有关情况,有违纪行为的向上级领导报告。

  对各种违纪情况做好记录并及时处理,每月学生会例会前做好总结。

  积极参与校组织的各项活动,努力做好自己的工作。

  在这学期的工作中我对我的工作不是很满意,在新的学期我将从个人做起,在学校的规章制度的管理下,做到最好,把我们小组的工作同样做好,

  这个学期我的工作有以下几点的不足;

  1、在由于我系的工作问题,我没能做到每次开会都到,因此造成我对一些工作的了解不是很清楚,

  2、在我组的工作中我的工作表现不是很优秀,

  3、在我参加工作以来我在工夫上的把握不是很好,所以有迟到的现象,在我参加院军纪部以来,我虽说没有做到最好,但是我觉得我会尽我的能力争取做好我的工作,所以我为我下学期做了以下几点计划:

  一、工作要求:

  (一)

  1、工作时要认真仔细,在速度的同时保质量完成工作。

  2、要讲文明礼貌,在工作中注意自己的言谈举止。

  (二)提高各种素质

  军纪部是一个工作比较严谨的部门。接触其他部门的机会比较多。这就更能体现出高素质培养的急切性和重要性。

  在下个学期的工作中我将把自身的不足的地方改善,做好自己的工作,对此我做了以下几个方面的计划:

  一、在下学期到来的时候我会坚持我这学期的工作,并把我在这学期所有的不足之处做好

  二、在我值勤的时候不迟到,并把我们小组的成员带好

  三、在没次开会时尽量到,以免自己对军纪部的工作有所不了解

  四、配合上级的领导,做好军纪部的工作

  五、积极参加军纪部的各项活动,做好上级所安排的工作

学生工作计划 篇5

  新学期开始了,编辑部的工作也正式步入轨道。为了更好地展开工作,同时配合其他各部的工作,编辑部未来一年的工作计划如下:

  1、定期召开例会,每周一次(特殊情况灵活变动)。成员相互交流系刊的编辑、排版,营造好的部门文化气氛;通知部员学生会近期的活动安排,组织学生会的'工作。

  2、出版系刊《心苑》第六期、第七期。系刊每期24页。第六期于10月份开始征稿,12月份中期出版;第七期于3月份开始征稿,6月份中期出版。内容、形式会积极创新。

  3、积极和兄弟部门合作组织学生知识竞赛活动。时间、主题灵活选择。

  4、组织征文比赛。设置一、二、三等奖项,时间在下学期4月份,征文主题灵活选择,会在时事政治与人文关怀上有体现。

  5、做好采访工作,将采访内容在系刊刊登。主要针对系领导、老师、学生会干部等,指导大学生形成正确的人生观、价值观。

  能源与机械工程系

学生会编辑部

学生工作计划 篇6

  新的学期预示着新的开始,在学校老师和同学的支持和全体学生会学习部成员的努力下,经过第一学期的锻炼,我们学习部已初步形成了一个指导有力、组织严密、活动有序、成员团结的优秀部门。

  承接着上学期的工作,我们将总结过去学习部工作的经验,取其精华,去其糟粕,预将取得的工作经验带入到新的学期里,以全新的面貌迎接每一个挑战,打造新一轮的跨越。

  针对实际情况,我为下学期的计划做出了以下规划:

  一、自身建设

  1.看清自己的位置,找准自己的目标。总结经验,加强自身建设,发扬和传承自己优秀的方面,不足之处则要反复斟酌,并加以改进。使学习部成为一个有凝聚力,有执行力,有工作能力的部门。

  2.在认真积极完成学习部的各项工作的同时,极力配合和支持其它部门的相关工作。让学习部成为真正成为一个有亲和力,有协作力的部门。

  3.服从部长安排,配合部长的工作,做好交给的'本职工作,尽全力完成交付的所有任务,并且要做到按时、按质、按量,不拖拉,不敷衍,不推卸。

  4.大胆创新,在活动策划中创造性工作,开展有乐趣、有意义的活动。

  5.坚持每周参与例会制度。有活动时则听从本部门人员调动与工作分配,没有活动时则多一点部门成员间的沟通交流,总之尽可能的团结一心,努力把我们部门搞好。

  二、干事培养

  挑选干事,要求干事参与到每次具体工作中来,并对每个干事参与活动进行记录,并做总结。

  三、考勤管理

  配合学生会开展一系列的活动,各班干事协助纪检部对各班的考勤。

学生工作计划 篇7

  20xx年7月中旬我系正式从恩施职业技术学院经济管理系分离出来单独成立了旅游系。

  因此在面临日常的检查及为了更好的服务于广大师生,自开学之后经过班主任老师的推荐,系部主任及老师的考核最终于10届高职新生入学前初步确定了我系学生会各部门的分工及相关负责人的名单。

  那么对于本学期的工作我系将做出如下计划:

  一、组织建设工作

  由于旅游系是刚刚成立的,很多日常检查及相关服务需要学生干部的参与与帮助,因此面临学生会的组建及学生干部的加入,我们的首要工作既是组织。

  组织我们的学生干部尽快的投入到相关的工作中,而在工作的同时又使我们相关的`负责人了解熟悉自己的工作环境及具体负责的工作,使其工作学习两不误尽快的进入角色减轻旅游系学生会的压力。

  尽管很多学生会干部是初次加入我们这个学生会的这个大集体中,很多工作及职责还不是十分的清楚但是他们的积极性及认真性是值得系部领导及广大师生肯定的。

  那么我相信我们旅游系学生会干部是不会令广大师生失望的。

  二、迎接新生

  10届高职新生的到来可以说是我们旅游系迎来的第一批高职生,因此接待工作就显得尤为重要。

  我们在现有的人员基础上进行人员排班使其工作细化,为的就是减少新生的陌生感及心里情绪的变化。

  这样不仅可以减轻10届高职新生班主任老师的工作压力,还能增进我们学生会成员与新生的交流及认识方便日后的学习和工作。

  因此迎接新生对于我们刚刚成立的学生会具有“一箭双雕”的意义。

  三、积极支持响应院里安排的活动月方向

  今年三月份我院曾在院领导的批准下开展了一系列的文明修身活动,其活动的主旨是令我院及我系的同学对于文明修身有了更深一步的了解并且效果十分显著。

  因此20xx年秋季学期我系仍然积极支持、响应院里安排的活动月方向,并且努力把方向确定为我们今后日常生活中应该注意的事项,使其活动月的开展有所收获、有所改变。

  并且让日常生活中的“担心”在活动后变成“放心”。

  四、加大检查力度,细化工作内容

  我系现在校生分为多个层次,其中包含高职、中职、酒店定向及衔接自考班。

  其平均年龄均较小,因此对于日常的工作检查,考勤、班级卫生、寝室卫生的检查就显得尤为重要。

  我系本学期开学后在原来的日常检查表上做出较大的改动,使其每天检查各班早操、晚自习、班级考勤、班级卫生、晚就寝及宿舍卫生等情况。

  其目的就是严格规范我系同学的组织纪律性及自主劳动性。

  每天按班级综合排出各班级排名并让班主任老师签字确认,这样能使班主任老师了解班级动向并带来最真实最直观的感受,从而深入管理班级。

  面临严峻的考验、艰苦的环境、院里的指示。

  我系学生会全体成员将竭尽全力为广大师生服务。

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