少儿英语教师岗位职责

少儿英语教师岗位职责集合

　　在充满活力，日益开放的今天，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是小编收集整理的少儿英语教师岗位职责集合，欢迎阅读与收藏。

少儿英语教师岗位职责集合1

　　岗位描述:

　　1、针对3-14岁少年儿童的'英语课程的讨论与开发;

　　2、针对3-14岁少年儿童的英语课程授课。

　　任职要求:

　　1、本科及以上学历，英语专业八级;

　　2、口语流利，发音标准，中文表达力量强，一般话标准;

　　3、性格活泼，多才多艺，通晓少儿心理，亲和力强，有爱心;

　　4、为人诚恳守信，喜爱儿童教育，理解认同新东方企业文化;

　　5、2年及以上相关岗位工作阅历;

　　6、理解并认同新东方核心价值观:诚信负责、真情关爱、好学精进、志高行远;

　　7、身体状况良好，符合岗位要求。

少儿英语教师岗位职责集合2

　　主要职责:

　　·依据教务长布置的内容备课，上课

　　·核对，记录并且治理学生的测试、考试、评估和进度报告

　　·和学生家长通过电话和家长会的形式沟通学生的进度和行动方案

　　·指导新生的.入学面试和入学水平测试

　　·组织校内的学术活动包括课程演示以及家长沟通环节

　　·参与教师培训演讲及研讨会，从而提升自身的进展

　　岗位要求:

　　·本科或以上学历，英语、教育、tesol、应用语言学或相关领域优先

　　·tefl/celta证书或者教师资格证

　　·需要优秀的英语沟通力量，有cefrb2的水平，专八或一样等级优先

少儿英语教师岗位职责集合3

　　职责描述:

　　1.教学:根据课程设计以及教案的要求完成4-13岁少儿英语授课，设计出卷、考核并记录成绩;

　　2.教研:课程设计和完善(目标、资源、考核和助学方案)，参与个人和团队开展的提高职业素养和教学技能的`各类活动;

　　3.备课:教案编写和完善，教具制作;

　　4.沟通:上课考勤记录以及学生状况的准时沟通;

　　5.校区:协作校区进展新生招生和老生续费的工作。

　　任职要求:

　　1.本科及以上学历，英语专业或教育相关专业优先;

　　2.具备相关工作阅历或海外留学阅历者优先;

　　3.承受周末上班;

　　4.清楚的英语发音，优秀的英文表达力量;

　　5.具备良好的沟通沟通力量;

　　6.上课条理清楚，形式活泼，重点突出;

　　7.富有爱心、急躁、责任心，亲和力强;

　　8.喜爱儿童英语教育事业。

少儿英语教师岗位职责集合4

　　职位描述：

　　1.完成日常备课、教学任务；

　　2.定期召开家长公开课，展现教学效果；

　　3.课后定期电话回访中心学员并与学员家进步行定期沟通；

　　4.参加教学中心的.内部会议、研讨会；

　　5.帮助市场和销售部门完成体验课演示；

　　6.协作参加总部教师培训工作。

　　任职要求：

　　1.大专及以上学历，英语四级及以上，口语发音标准、流利，；

　　2.对英语幼少儿教育有独特的理解，能够不断创新教学方式，具有教学阅历尤佳；

　　3.上课条理清楚、形式活泼、重点突出；

　　4.宠爱儿童教育事业，对孩子有急躁，喜爱和孩子在一起；

　　5.友好、热忱、外向、活泼的共性；

　　6.较强的人际沟通力量；

　　7.有教师资格证和工作阅历优先考虑。

少儿英语教师岗位职责集合5

　　岗位职责：

　　1、主讲及帮助外教授课并跟踪学习效果；

　　2、对学生进展专业性的学习指导、建立和保管学生档案；

　　3、处理学生问题、收集学生的反应信息并汇报给教学主管；

　　4、教授相应级别的`课程并赐予学生有效的学习建议；

　　5、主管安排的其他事项工作，能独立准时完成工作任务。

　　任职要求：

　　1、性别不限，英语相关专业，具有3-12岁青少儿英语教育阅历优先；

　　2、喜爱少儿教育事业，有爱心、责任心、进取心；

　　3、身体安康，师德高尚，爱孩子，性格活泼开朗、幽默并有亲和力；

　　4、具有良好的组织力量和动手力量，应变力量强；

　　5、工作积极主动、有责任感。

少儿英语教师岗位职责集合6

　　1、依据迈格森国际教育的教学特点，负责4-12岁儿童英语课程教学工作的组织与实施;

　　2、参加课程教案的'编写及课程规划，帮助完成教学流程并保证课程质量;

　　3、能够发觉孩子的成长问题并与家长保持准时、良好的沟通;

　　4、帮助教学中心的市场推广宣传活动及DEMO课展现;

少儿英语教师岗位职责集合7

　　1、根据学校要求为学员进展授课，制定授课规划和备课;

　　2，持续对学员的学习进展指导、跟踪，保证学员处于正常学习状态;，使其完成预定学校目标;

　　3、维持学校学习秩序，解答学员问题，负责学员英语水平测试和升级考试;

　　4、受理学员投诉，处理投诉意见;

　　5、完成学校上级领导交付的其他工作任务;

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