流通部岗位职责

流通部岗位职责

　　在现实社会中，接触到岗位职责的地方越来越多，任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体，有多大的权力就应该承担多大的责任，有多大的权力和责任应该尽多大的义务，任何割裂开来的做法都会发生问题。那么制定岗位职责真的很难吗？以下是小编整理的流通部岗位职责，欢迎大家分享。

流通部岗位职责1

　　1．负责总书库的馆藏文献的流通和日常管理工作。

　　2．负责读者借书证的办理、发放补换及办理离校读者文献归还等工作。

　　3．负责调查、统计、分配文献利用情况和读者阅读倾向。

　　4．负责指导与辅助读者检索和借阅图书资料。

　　5．负责对读者进行爱护图书、遵守图书馆规章制度的宣传教育，严格执行本馆有关读者遗失、损坏图书及借阅逾期等规定，办理赔偿、罚款等手续。

　　6．新书入库应立即上架流通，不得积压；读者归还图书要当班上架；在排架过程中，若发现错号、重号等问题应及时送采编部处理，随时整架，保证架位准确。

　　7．宣传推荐馆藏文献，及时反映读者的意见和要求，负责预约和催还图书工作；做好图书剔旧、提存、注销和修补工作。

　　8．负责图书保护，做好防火、防盗、防尘、防潮、防虫蛀鼠咬等工作，发现图书散装、书标、条码、磁条脱落、书页损坏等应及时修整。

　　9．开展业务学习和工作经验交流，不断创新，努力提高流通工作的效率和质量。

　　10．起草本部门各项制度和工作计划、总结，做好书库工作的`各项统计、分析工作并按月上报。

　　11．负责保养维护好本部门微机网络和日常卫生安全工作。

　　12．完成馆领导交办的其它工作。

流通部岗位职责2

　　一、负责图书外借流通及相关的读者服务工作。

　　二、负责验收调入各书库的图书,按批次号登记种数、册数并上架流通。

　　三、负责各书库图书的布局、架位标识、排序上架、调整架位、清点、修补及图书剔除等书库管理工作。

　　四、负责读者借阅证的办理和管理工作;负责新生入馆教育;承担部分读者数据库的.建立、维护和管理(注:读者数据库建库工作不包括每年入校新生的数据录入)。

　　五、调查、统计、分析图书的利用情况、读者阅读倾向,定期向馆领导和采访部门反馈信息。

　　六、监督采书、典藏及图书分编加工质量,定期向采购、典藏和编目人员提出参考意见和改进建议。

　　七、办理读者图书丢失赔偿、借阅超期罚没等事宜。

　　八、辅导读者使用图书馆公共查询系统,解答读者咨询。

　　九、负责流通部各种设备设施的日常管理和使用。

　　十、开展读者服务、图书管理、自动化技术应用等工作的研究。

　　十一、负责流通部安全与卫生工作。

流通部岗位职责3

　　1.负责全校师生借书证的办理和毕业生离校手续工作。

　　2.负责图书的流通、借阅信息的查询工作。

　　3.负责图书的上架,库内安全、卫生工作。

　　4.负责读者使用检索机的`指导,读者借阅信息的反馈、汇总工作。

　　5.负责图书的剔旧及补修工作。

　　6.完成领导交办的其他工作。

流通部岗位职责4

　　职责描述:

　　1、负责公司产品的在经销渠道的销售工作,完成公司下达的销售任务。

　　2、确定销售目标编制年度销售计划,制定季度、月度及每日的销售计划。

　　3、销售渠道及客户的开发、管理工作。

　　4、掌握竞品动态,根据销售状况,提出有利于提高销量与产品知名度的销售方案。

　　5、负责新品的上市计划及执行。

　　6、组织实施区域内经销商促销活动的策划、执行、结案。

　　7、负责销售业务人员的业务技能培训。

　　8、销售业务人员激励政策的制订及业绩考核评估。

　　9、按公司各项管理制度规范经销部管理。

　　10、组织对经销商开发、合同谈判及合同执行。

　　11、负责权限范围内的.客诉处理,并符合相关流程规定。

　　12、有效控制各项费用预算。

　　任职要求:

　　1、年龄、性别

　　25岁~45岁,性别不限

　　2、学历背景要求

　　工商管理、市场营销及相关专业专科以上学历。

　　3、培训及资历

　　1)接受过市场营销学、合同法、经济法培训。

　　2)在相关行业内有一定从业经验及成就。

　　4、工作经验

　　5上以上快销品行业经验, 3年以上经销商渠道销售管理经验。

　　5、基本素质和技能

　　1)具有较强的人际交往、商务谈判、客户关系管理能力。

　　2)具有较强的沟通、协作,及团队建设能力。

　　3)具备较敏锐的市场观察力、综合分析能力及业务掌控能力。

　　4)较强的团队领导力、执行力、抗压能力。

　　5) 掌握产品及其相关的技术指标,如产品特点、优劣势、产品的基本使用方法、发展趋势等

　　6) 掌握行业相关的知识,包括行业特点、布局、竞争格局、市场现状、竞争对手概况、竞争对手产品性能、特点及市场前景等。

　　7)了解销售渠道特点及营销模式。

　　8) 较熟练操作office办公软件。

　　6、个性特征

　　1)客户导向意识强。

　　2)个性开朗热情、积极进取。

　　3)意志坚定,责任心强、有毅力。

　　4)具有宜于工作的个人魅力。

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