研发生产岗位职责

时间:2023-03-18 09:33:15 岗位职责 我要投稿
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研发生产岗位职责

  在学习、工作、生活中,岗位职责使用的情况越来越多,制定岗位职责可以减少违章行为和违章事故的发生。到底应如何制定岗位职责呢?下面是小编收集整理的研发生产岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。

研发生产岗位职责

研发生产岗位职责1

  任职要求:

  1、生物学、细胞生物学、分子生物学、免疫学等相关专业硕士及以上学历;

  2、具有car-t研发、肿瘤免疫治疗或者其他生物制品相关经验;

  3、研发人员需要有discovery项目经验,生产人员需要懂大规模生产、gmp等质量法规;

  4、了解生物医药行业的发展及趋势。

  还有需要基因编辑、crispr/cas9、细胞生产、分子研发、病毒大规模生产纯化等方向的`主管/经理人员。

  详细要求可以具体沟通。猎聘多名car-t nk-car以及tcr t项目研发高级人才,以及生产工艺人才

  任职要求:

  1、生物学、细胞生物学、分子生物学、免疫学等相关专业硕士及以上学历;

  2、具有car-t研发、肿瘤免疫治疗或者其他生物制品相关经验;

  3、研发人员需要有discovery项目经验,生产人员需要懂大规模生产、gmp等质量法规;

  4、了解生物医药行业的发展及趋势。

研发生产岗位职责2

  职责描述:

  1、按公司操作规程文件以及现行版gmp进行新药制剂开发和样品制备;

  2、公司上级主管安排的其他工作任务。

  任职要求:

  教育背景:大专及以上学历,生物、医药、药物合成、制剂、分析或相关专业优先。

  经验:实习生、应届生或1年以上相关岗位工作经验;

  其他:身体健康。

  员工福利:

  1、免费提供住宿;

  2、年终奖;

  3、缴纳六险一金;

  4、培训;

  5、体检、旅游和团建活动;双休,节假日按国家法定执行。

  6、公司符合当地人才引进综合补贴企业,符合条件的大学生可享受政府800至4000元/月的'生活补贴、购房补贴。

研发生产岗位职责3

  一、职位描述:

  1、负责移动端视频特效贴纸生产及开发;

  2、负责协助美术工作。

  二、任职要求:

  1、优秀的编码与代码控制能力,有良好的数据结构和算法功底;

  2、具备lua/js/c#开发经验,了解c/c++;

  3、有图形学背景,了解driectx/opengl/opengles/webgl为加分项;

  4、积极乐观,责任心强,工作认真细致,具备良好的'服务意识,具有良好的团队沟通与协作能力。

研发生产岗位职责4

  一、职责描述:

  1、负责免疫层析体外诊断试剂产品的研发。

  2、筛选、验证新产品原料,确定实验方案;完整准确地记录研发数据,整理更新数据库、资料库。

  3、配合完成新产品临床及报批注册工作。

  4、放大试验,确立生产工艺规程;确定新产品的质量标准,制定相应的生产及检验操作规程。

  5、与相关部门及时沟通,协同解决存在的问题,确保研发项目顺利完成。

  二、职位要求:

  1、免疫学、生物工程、生命科学或医学检验学等相关专业本科以上学历。

  2、具有免疫层析试剂盒研发经历者优

  3、有较强的实验设计分析能力及实验动手能力,熟练操作常规仪器。

  4、良好的.文案撰写能力,良好的英文沟通能力,善于学习新技术和新方法。

  5、具有团队合作意识,适应能力强,热爱科研工作,具有创新精神,能承受工作压力。

  三、岗位要求:

  1、学历要求:不限

  2、语言要求:不限

  3、年龄要求:不限

  4、工作年限:无工作经验

研发生产岗位职责5

  工作目标:

  建立公司质量保证体系及相关流程,推进质量体系的运作与实施,从而有效提升客户满意度;基于gcp和国内相关法规的要求建立临床服务业务相关流程,主导或与申办方配合对临床基地、生物样本检测中心等相关第三方服务机构进行审计及跟踪。

  工作主要职责:

  根据业务特点、中美两国的法规及gmp和gcp要求、ich指导原则等,建立并完善质量管理体系,确保能通过各国药监部门和以跨国企业为主的客户的质量体系审计或现场考核;

  负责质量文件的审核批准;

  对文件、记录、培训进行管理;

  组织质量内审;

  指导变更、capa、偏差、oos/oot等质量调查;与项目经理一起对在客户实验室或车间发生的相关质量调查提供必要的协助;

  完成供应商的管理及维护,供应商也包括临床服务相关的临床基地,生物样本检测中心等第三方服务机构;

  对客户投诉进行管理,并完成质量投诉的调查;

  组织接待外部检查,组织完成相应的纠正预防措施;

  负责查询并评估国内外相关质量法规,并根据评估情况提出质量改进的措施,确保公司质量体系持续保持在国际水平;

  作为公司现场考核通过的直接负责人,确保所有项目符合国家法规的'要求。

  候选人要求:

  1.本科及以上学历,药学或相关专业

  2. 3年以上药品质量管理经验;

  3.有一定的药品研发相关知识;

  工作目标:

  建立公司质量保证体系及相关流程,推进质量体系的运作与实施,从而有效提升客户满意度;基于gcp和国内相关法规的要求建立临床服务业务相关流程,主导或与申办方配合对临床基地、生物样本检测中心等相关第三方服务机构进行审计及跟踪。

  工作主要职责:

  根据业务特点、中美两国的法规及gmp和gcp要求、ich指导原则等,建立并完善质量管理体系,确保能通过各国药监部门和以跨国企业为主的客户的质量体系审计或现场考核;

  负责质量文件的审核批准;

  对文件、记录、培训进行管理;

  组织质量内审;

  指导变更、capa、偏差、oos/oot等质量调查;与项目经理一起对在客户实验室或车间发生的相关质量调查提供必要的协助;

  完成供应商的管理及维护,供应商也包括临床服务相关的临床基地,生物样本检测中心等第三方服务机构;

  对客户投诉进行管理,并完成质量投诉的调查;

  组织接待外部检查,组织完成相应的纠正预防措施;

  负责查询并评估国内外相关质量法规,并根据评估情况提出质量改进的措施,确保公司质量体系持续保持在国际水平;

  作为公司现场考核通过的直接负责人,确保所有项目符合国家法规的要求。

  候选人要求:

  1.本科及以上学历,药学或相关专业

  2. 3年以上药品质量管理经验;

  3.有一定的药品研发相关知识;

研发生产岗位职责6

  一、任职要求:

  1、生物学、细胞生物学、分子生物学、免疫学等相关专业硕士及以上学历;

  2、具有car-t研发、肿瘤免疫治疗或者其他生物制品相关经验;

  3、研发人员需要有discovery项目经验,生产人员需要懂大规模生产、gmp等质量法规;

  4、了解生物医药行业的发展及趋势。

  二、任职要求:

  1、生物学、细胞生物学、分子生物学、免疫学等相关专业硕士及以上学历;

  2、具有car-t研发、肿瘤免疫治疗或者其他生物制品相关经验;

  3、研发人员需要有discovery项目经验,生产人员需要懂大规模生产、gmp等质量法规;

  4、了解生物医药行业的发展及趋势。

研发生产岗位职责7

  职位描述:

  工作职责:

  1、负责移动端视频特效贴纸生产及开发;

  2、负责协助美术工作。

  任职要求:

  1、优秀的'编码与代码控制能力,有良好的数据结构和算法功底;

  2、具备lua/js/c#开发经验,了解c/c++;

  3、有图形学背景,了解driectx/opengl/opengles/webgl为加分项;

  4、积极乐观,责任心强,工作认真细致,具备良好的服务意识,具有良好的团队沟通与协作能力。

研发生产岗位职责8

  一、岗位职责(具体工作内容):

  1、 领导研发团队制定产品系统集成方案,对研发项目中的技术要求实现方案进行审核及确认,带头攻克关键技术难点,在保证可靠性基础上使最终产品具备易生产、易维修、易使用等特性

  2、负责编制量产产品关键环节的加工制造工艺

  3、建立健全公司技术管理方面的规章制度,制定研发人才培养制度,组织安排技术培训

  二、任职要求:

  1、本科以上学历,工作责任心和抗压性强,极强的目标感和行动力,具备良好的`职业道德素质和管理技能。

  2、有丰富的产品设计开发、新品量产导入、生产工艺优化工作经验;工作经验涉及钣金制造食品加工设备、流水线;净水设备、家用/厨用电器等领域者优先。

研发生产岗位职责9

  一、任职要求:

  1、专科及以上学历,生物学等相关专业;

  2、掌握基本的分子生物学实验工具使用方法,掌握dna/rna等生物学操作相关的'基本实验操作;

  3、责任心强,工作态度认真踏实;

  4、热爱实验工作,有较强的学习能力;

  5、欢迎应届毕业生实习。

  二、岗位职责:

  1、严格按照生产操作规程进行作业,以保证生产过程符合质量控制体系。

  2、严格按照工艺流程,保质保量的完成生产任务。

  3、保障生产生产设备安全运行及养护,生产记录的及时准确填写。

  4、对不符合产品生产和作业指导的生产相关问题,有义务及时核实、上报。

研发生产岗位职责10

  一、职责描述:

  1、按公司操作规程文件以及现行版gmp进行新药制剂开发和样品制备;

  2、公司上级主管安排的.其他工作任务。

  二、任职要求:

  1、教育背景:大专及以上学历,生物、医药、药物合成、制剂、分析或相关专业优先。

  2、经验:实习生、应届生或1年以上相关岗位工作经验;

  3、其他:身体健康。

  三、员工福利:

  1)免费提供住宿;

  2)年终奖;

  3)缴纳六险一金;

  4)培训;

  5)体检、旅游和团建活动;双休,节假日按国家法定执行。

  6)公司符合当地人才引进综合补贴企业,符合条件的大学生可享受政府800至4000元/月的生活补贴、购房补贴。