乐高老师岗位职责（精选18篇）
在日新月异的现代社会中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。制定岗位职责需要注意哪些问题呢？下面是小编精心整理的乐高老师岗位职责，希望对大家有所帮助。
乐高老师岗位职责 篇1
岗位职责：
1、高品质完成2-6岁儿童乐高课程教授工作，在授课过程中启发孩子的想像力，创造力和合作力，让每个孩子在课堂中主动探索、观察和思考。
2、负责与家长沟通课程、教学目标及幼儿表现等，建立完善的幼儿课程档案，遵循教师工作流程。
3、负责demo课的设计及现场实施，积极配合试听课和招生活动。
4、协助其他部门工作。
任职要求:
1、有三年以上乐高工作经验者优先。
2、热爱幼儿，有爱心、耐心，工作积极主动、责任心强。
3、有良好的`语言表达、学习理解能力有团队协作精神。
乐高老师岗位职责 篇2
工作内容：
1、依照乐高一体化课程要求，利用乐高教育器材，针对学龄前幼儿实施乐高积木教学，并优质完成教学任务；
2、教授机器人、少儿编程、3D打印、Arduino硬创等课程
2、做好课前教学准备，维护和管理教室及教学器材；
3、课前和课后及时与学员家长沟通，介绍学习内容，反应学员进展；
4、课前准备教案，课后完成教学记录，包括撰写课程进度，会员上课表现评价；
5、了解中心各项活动的内容及教学特色、熟悉各类乐高教育器材的特性及应用价值，并将中心各类活动信息及时传达给家长；
6、协助中心策划、组织和实施各类教学和市场推广活动，包括公开课宣传、嘉年华活动、短期训练营、会员主题活动、会员生日派对等；
7、完成中心主任交办的`其他教学任务。
需要具备：
1、熟悉教育学、教育心理学等基本知识；具备先进教育理念、训练方法及教学流程；会编写与优化教案，自如应对课堂突发状况。
2、强烈的责任心、较强的领导能力、优秀的人际沟通交流能力、计划与执行能力、有耐心、爱生活、爱孩子。
3、专科及以上，幼儿教育及建筑、机械专业毕业。
4、3年及以上服务或培训行业老师经验或5年以上行业管理经验。
1、负责乐高学龄课程的教学，教学对象为1-16岁儿童；
2、根据总部指导，进行分中心教案教研；
3、开展项目公开课，提供专业技术支持；
4、协助市场部进行品牌推广活动；
乐高老师岗位职责 篇3
岗位职责:
1、负责3-5岁少儿乐高课程教学；
2、负责学员课程的安排与跟进，帮助孩子提高学习兴趣；
3、对于学员的学习情况定期和家长保持沟通，提高家长满意度；
4、优秀教师有机会带队参加国际、国内比赛。
任职要求:
1、具有学前教育等师范类相关专业，大专及以上学历；
2、形象好，气质佳，对孩子有爱心，有耐心；
3、表达能力较强，喜欢与孩子和家长互动，动手能力强；
4、有很强的团队协作精神，爱岗敬业，有较强的'学习能力。
乐高老师岗位职责 篇4
岗位职责：
1、负责乐高课程的教学，教学对象（3-6岁）的儿童；
2、参与教学部的教研交流，教学课程的`研究，课程自主深度交流；
3、负责学员课程的安排和跟进，并定期与会员家长进行沟通交流；
4、执行上级安排的其他工作及部门配合工作；
5、协助市场部组织会员及非会员乐高体验活动；
任职要求：
1.大专及以上学历，表达能力强，学前教育、数学、物理、计算机、机械制造、建筑学等相关专业优先；
2.一年以上相关工作经验，优秀应届毕业生可考虑；
3.有相关动手能力、建模、乐高及机器人相关教学工作经验者优先录取；
乐高老师岗位职责 篇5
岗位说明：
1、教授3—6岁幼儿乐高课程；
2、编写教案，与家长沟通学员学习情况；
3、参加教研、教学培训；
4、积极参与、配合中心相关活动。
任职资格：
1．亲和力好，有爱心、耐心、童心；
2．性格开朗，有较强的沟通能力；
3．具有较强的动手能力和学习能力；
4．大专以上学历，学前教育专业，师范相关专业优先考虑；
5．有教育行业工作经验优先考虑。
乐高老师岗位职责 篇6
岗位说明:
1、参与乐高教研组的各项培训工作，切实认真地完成教学工作，编写备课记录以及教案等。
2、积极参加乐高教研组以及公司组织的会议以及教研组研讨会、教学交流会。
3、根据工作需要协助乐高教研组主管指导新教师的培训。积极撰写工作计划，配合乐高教研组主管和其他部门同事的工作。听取其他教师讲课，不断提高授课技巧。
4、负责完成学员的上课点名以及课程点名表的填写，负责与课程顾问沟通学生上课情况。
5、根据实际需要，认真负责地制定试听课上课内容，确保上课质量，主动申请课程考评，配合相关的'教学质监工作。
任职要求:
1、大专及以上学历，幼教或理科或机械原理专业毕业、有2年以上乐高教育经验者优先，具备教师资格证者优先；
2、待人热情有礼，责任心强，工作细心认真踏实；
3、有强烈的上进心，有一定的钻研能力，能够吸取新知识完善自己；
4、在幼儿数学(思维训练)有实际教学、教研经验；；
5、有较强的执行能力，注重工作中的细节；富于团队精神；
乐高老师岗位职责 篇7
1. 3-12岁儿童乐高课程的.教学；
2.安排和调整教学计划/方案，做好课程安排和跟进；
3.负责对学员的个性化教学，掌握学员动态，及时与家长进行反馈沟通；
4.负责教学材料及教具（器材）的管理；
5.协助相关部门进行品牌推广及各类亲子活动等；
6.为每个学员建立成长档案。
乐高老师岗位职责 篇8
岗位职责:
1、负责创意搭建课程(3-6岁)或机器人课程(6-12岁)的教学；
2、负责会员课时及课后管理工作；
3、负责会员服务管理及客户服务工作；
4、协助市场推广和招生等相关工作；
5、执行上级安排的其他工作及部门配合工作。
任职要求:
1、大专及以上学历；
2、学前教育、机械类专业，动手能力强者优先；
3、年龄20-35岁，有幼少儿教学工作经验者优先；
4、擅长沟通和表达，对科技教育有兴趣；
5、有团队协作精神和敬业精神，认真耐心，逻辑清晰；
6、具有乐高课程教育经验，优先录取。
乐高老师岗位职责 篇9
岗位职责：
1、认真负责地完成教学工作，编写备课记录以及教案等。
2、积极参加中心教研组以及公司组织的会议以及教研组研讨会、教学交流会。
3、积极撰写工作计划，听取同行教师讲课，不断提高授课技巧。
4、负责完成学员的上课点名以及课程点名表的填写，负责与课程顾问沟通学生上课情况。
5、根据实际需要，认真负责地制定试听课上课内容，确保上课质量，主动申请课程考评，配合相关的`教学质监工作。
任职资格：
1、热爱教育事业，喜欢孩子，有爱心，有耐心；
2、具有亲和力，开朗外向，普通话标准；
3、有较强的学习能力和学习愿望；
4、善于沟通，具备团队合作精神；
5、有早教教学经验或教师资格证书者优先考虑；
6、大专或以上学前教育、心理学专业相关背景者优先考虑；
7、逻辑性强，有想象力和创造力，有责任心；
8、愿意周末和节假日轮班调休。
乐高老师岗位职责 篇10
岗位职责：
1、教授3~16岁乐高课程，管理课程材料（器材），课后教学经验总结；
2、负责学员课程的安排与跟进，并定期与学员家长进行沟通交流；
3、根据公司现有教案进行本中心教案的更新和维护；
4、协助课程顾问进行课程咨询与学员服务；
5、完成中心经理交办的`其他事项。
任职要求：
1、大专及以上学历，有学前早教教育经验或师范毕业者佳，并期望长期在教育行业发展；
2、擅长沟通，有亲和力，能和孩子积极互动；有创造力，对科技教育有兴趣，有乐高教学经验者优先；
3、需要认真耐心，逻辑清晰，责任心强，有良好的团队协作精神；
4、做五休二（休息安排非周末），能接受弹性工作时间。
乐高老师岗位职责 篇11
职位要求：
1、老师工作职责
2、高质量的完成乐高课程授课
3、教学设备的维护和管理
4、家长可信赖的资源
5、品牌形象的传递
老师职位要求：
1、大专学历或以上（幼教，师范等早期教育相关专业或理工相关专业：汽车设计，工业设计，机械类相关专业优先，曾是幼儿园老师或有相关工作经验优先考虑）
2、有激情，热爱热子，并用愿意为孩子的成长付出时间和精力
3、能够承受相应的工作压力
4、身体健康，积极，精力充沛
5、良好的`人际沟通能力和领导力，具有团队合作精神
6、为人正直，具有良好的职业素养
7、具有强烈的自我推动力和目标感
8、风趣活泼，有幽默感
9、具有儿童教育行来相关工作经验优先
乐高老师岗位职责 篇12
岗位职责:
1、师范专业或具有相关工作经验者优先;
2、五官端正，具有亲和力，优良的与家长沟通协调的能力;
3、热爱教育和培训事业，熟练掌握专业的'教学理论、技能和灵活多变的教学方式;
4、熟练操作office公办软件，可制作课件教案;
5、善于学习，有很好的适应能力、表达能力、沟通能力和团队合作精神。
任职要求:
1、教授青少年机器人课程，保证授课质量;
2、编写教案，定期更新教案，提高教学品质;
3、带队组织学员参加各类省市级全国、国际机器人比赛;
4、教室设施及教具的卫生维护及管理;
5、与家长有效沟通孩子的学习情况，参与中心招生相关活动。
乐高老师岗位职责 篇13
岗位说明：
1、教授3—6岁幼儿乐高课程；
2、编写教案，与家长沟通学员学习情况；
3、参加教研、教学培训；
4、积极参与、配合中心相关活动。
任职资格：
1．亲和力好，有爱心、耐心、童心；
2．性格开朗，有较强的沟通能力；
3．具有较强的动手能力和学习能力；
4．大专以上学历，学前教育专业，师范相关专业优先考虑；
5．有教育行业工作经验优先考虑。
乐高老师岗位职责 篇14
岗位说明：
1、热爱教育行业，具有一定的爱心和亲和力，并且能与家长进行良好有效的沟通与互动。
2、制订周与月的销售计划，完成主管制订的.销售业绩和目标，接听客户咨询电话，接待上门咨询客户，了解客户需求，提供学习建议方案，合理宣传，销售中心课程；
3、能吃苦耐劳，具有一定的挑战能力，维护家长关系，完成销售任务，跟进完成入学测试，促成客户付款；
4、负责各类活动的推广与进展，客户资料信息登记、整理、归档，对未成功客户的定时跟踪、确定良好的关系，挖掘其中的潜在客户；
任职要求：
1、大专及以上学历，不限专业；
2、吃苦耐劳，有上进心，做事严谨细心有条理，形象气质好，待人热情大方；
3、喜欢孩子，有责任心，有较强得表达逻辑能力和沟通能力，且具有良好的客户服务意识，并能站在客户角度考虑问题并给予解决方案；
4、良好的团队协作能力和学习能力，有热爱的心和努力的意愿，销售经验者优先，具有良好的协调、沟通、应变能力及服务意识，亲和力强；
5、较强的客户开发与服务意识，能够承受工作压力，适应周末上班，平时调休。
乐高老师岗位职责 篇15
1．向客户提供专业的.乐高课程体系讲解，推荐适合的课程；
2．对儿童发展、进步给予专业的咨询意见；
3．收集和维护客户资料，获取潜在学员名单；
4．协助上级制定年度/月度销售计划，在规定时间内完成业绩指标；
5．协助组织和实施市场营销相关活动，完成上级布置的其他任务。
乐高老师岗位职责 篇16
岗位职责：
1、负责为幼儿园提供主题活动方案的策划讲解及执行辅导；
2、为幼儿园的园所管理提供合理化建议及辅导；
3、为幼儿园的.教育教学活动提供培训及辅导；
4、指导幼儿园如何高效开展家园沟通工作；
5、部门领导交办的其他工作。
任职要求：
1、1年以上工作经验，学前教育或幼儿园经验者优先，能力优异者可放宽条件。
2、敬业、负责，能适应省内出差。：
乐高老师岗位职责 篇17
1、负责家长、孩子的个性化教育需求分析;
2、负责公司热线咨询电话的接听、家长的约访;
3、负责家长的接待咨询以及协议谈判签署工作;
4、对学生的学习状况做出专业的`分析测评与诊断，制定个性化辅导计划与方案;
5、跟踪客户辅导项目实施及客户维护，协调与教学、学管和教务的合作;
6、管理自己的客户资源，维护客户关系;
7、做好自己的日常工作管理、文件档案管理和数据分析。
乐高老师岗位职责 篇18
岗位职责：
1、耐心、细心对待幼儿，配合主班教师，全面、细致地照顾幼儿每日生活；
2、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作；
3、指导、督促幼儿餐前、便后洗手；负责幼儿进餐时的.清洁与收拾；
4、按消毒制度的规定，认真做好幼儿物品的消毒工作；
5、严格执行各项安全制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健及安全工作。
任职要求：
1、热爱幼儿教育和儿童；
2、普通话，身体健康，有保育员经验一年以上；
3、有保育员资格证、或自身为人母者优先考虑；
4、工作踏实，有亲和力，喜欢孩子，了解小孩的心理；
5、正规大学毕业，学前教育、儿童心理、美术教育或者英语教育专业。
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