方案策划

时间:2022-05-25 15:15:50 方案 我要投稿

方案策划4篇

  为了确保工作或事情顺利进行,时常需要预先制定一份周密的方案,方案具有可操作性和可行性的特点。那么什么样的方案才是好的呢?以下是小编精心整理的方案策划4篇,希望能够帮助到大家。

方案策划4篇

方案策划 篇1

  一、活动目的:

  为丰富员工的文娱生活,增进员工之间的沟通交流,调动员工工作积极性,缓解工作压力,实现劳逸结合,增强团队凝聚力,体现公司对广大员工关爱。因此,编制广交会后员工活动方案。

  二、活动主题:跃动跃开怀

  三、活动时间: XX年4月23日(周六)下午13:00-18:00

  四、活动地点:酒店运动场

  五、参加人员:全体员工

  六、活动流程:

  序号

  时间

  内 容

  要 求

  备注

  13:00

  员工入场

  将个人姓名写到编号卡片上,投入抽签箱

  确保酒店员工每人都有签字

  13:20-13:30

  总经理致辞

  宣布员工活动正式开始

  13:30-13:50

  裁判分组

  随机分成十组,每组20人,各组选出各自组长

  13:50-14:00

  裁判讲解游戏规则并示范

  14:00-14:40

  《传球背靠背》

  两人一组过障碍,不要掉球,计算每组用时

  14::40-14:50

  裁判讲解游戏规则并示范

  14:50-15:30

  《谁是多脚怪》

  五人一组分四组计算每组运水多少

  注意不要跌倒

  15:30-15:40

  裁判讲解游戏规则并示范

  15:40-16:20

  《球我别离开》

  两人加一个球传到下一组,计算每组用时

  注意比赛规则

  16:20-16:30

  裁判讲解游戏规则并示范

  每队分成四组,分四组相互踩气球

  17:10-17:30

  《别踩我的脚》

  给定时间内计算每组剩余气球数量多少

  注意不要踩到脚

  17:35-17:50

  颁奖仪式

  音乐伴奏,鼓点伴奏

  17:50-18:00

  活动结束

  活动全部结束,拍照留念,回去休息

  七、工作人员:

  人力资源部工作人员4名——2人担任主持人;

  2人担任照相录像人员;

  安监部及其他部门男员工10名——担任裁判;

  酒店预留管理人员5人

  场地医生1名

  八、活动预算:

  1.器材用品游戏道具费用:760元

  2.礼品费用:2240元

  3.现场食品费用: 935元

  4.其他费用: 临时备用500元

  合计:4435元

  九、道具物品:本次活动所需物品与道具清单见附表1:

  附表1:员工活动物品道具清单:

  序号

  类别

  名 称

  数量

  单价

  用途与要求

  来源

  活动物品

  横幅

  0.75m x15m

  15元

  内容:XX年东方夏湾拿酒店员工活动之“跃动跃开怀”

  订做

  抽奖箱

  2只

  随机分组

  自己制作

  矿泉水

  5桶

  员工饮用

  公司领用

  饮料

  分开计

  可乐6元

  果粒橙7元

  王老吉35元

  可乐2l(10桶),果粒橙1.5l

  (10桶),王老吉(5箱)

  购买

  水果

  分开计

  香蕉3.5元

  橘子3元

  香蕉(50斤),橘子(30斤)

  购买

  零食

  100包

  3.5元

  薯片,棉花糖,薯条等

  购买

  应急药品

  少量

方案策划 篇2

  一、80后创意婚礼:海滩婚礼

  相信没人能抵挡大海的魅力,就让浩瀚的大海来见证你们的幸福吧!蓝色的海洋加上美丽的新娘和帅气的新郎相信在海滩上的“我愿意”比什么时刻都甜蜜吧!如果能加上格外的水上游戏项目,这场婚礼一定会让人难忘吧!不过要提醒大家是一定要适当防晒哦!

  建议:

  想让海滩婚礼更具有海洋的气息吗?那就不要忘了在宾客们的桌上加上点贝壳类的装饰品吧,这样的海滩婚礼一定让人影象深刻,同时在水上项目的游戏中也让宾客们一起加入吧,相信也会让很多人浪漫一回吧!

  二、80后创意婚礼:黑白婚礼

  在传统观念中,黑和白或许和婚礼的喜庆不搭调,选用黑白做为婚礼的主题也许有点大胆,但新时代的人们何必如此拘束呢?只要搭配妥当,黑白同样能成为婚礼的主色调,黑色西装的新郎加上白色婚纱的新娘,还有黑白经典布置的酒店,外加黑白搭配的来宾,谁说这不是一场极酷的婚礼呢?

  建议:

  黑白婚礼的难点就是让婚礼要高雅,却不能落入俗套中,所以在酒店布置的时候一定要注意餐具、装饰品、桌椅等的色彩搭配和整体的基调,要尽量大气而简洁。

  三、80后创意婚礼:戏梦婚礼

  如果你们的结合是因为一场电影或是一场舞台剧,何不让这一切成为婚礼的主角呢?让你们的初次相遇变成舞台剧呈现在大家面前,让大家一起感受你们的点点滴滴,相信能感动所有的来宾。

  建议:

  如此具有梦幻色彩的婚礼,在布置上也要梦幻点,比如婚礼的现场可以做成舞台局的幕帘形式,而新郎新娘的出场方式也要经过精心的安排,所以建议在之前要和婚庆公司好好商量一下,避免现场出错。

  四、80后创意婚礼:水下婚礼

  记得曾经看见一幕求婚的.场面,男孩子在水下拿着写着:你愿意嫁给我吗?的题版向站在外边的女朋友求婚,这一幕相信会让很多人感动,不如在结婚的时候也让深深的海洋见证你们的爱,让海上的深情一吻表达你们的不变爱情。

  建议:

  此类婚礼虽然很特别,但还是具有一定的危险性,所以事先一定要做好准备工作,比如大家都要去适应一下现场的环境和做好必要的安全措施,以防出现不必要的伤害。

  五、80后创意婚礼:魔术婚礼

  如果你的另一半能在婚礼现场神奇地变出一个钻戒,我想没有多少女孩子能抵挡如此大的惊喜的吧?如果你有心,那么魔术婚礼是最适合你们的了,想想看在婚礼上的不断惊喜和感动会让很多人都为之感动的。

  建议:

  相信这类婚礼最大的亮点就是惊喜啦,所以事先一定要做好保密工作哦,其实新郎要学习一下必要的技巧,如果在当天小伎俩被很快识破的话,那就没有惊喜可言啦!

  

方案策划 篇3

  1、目的:

  为促进公司各部门储备干部的成长,突出企业人文关怀,完善公司人才储备与开发管理,特制定本方案,以规范和指导新进储备干部的各项管理工作。

  2、范畴:

  公司各部门以储备人才(干部)引进的各职级人员。

  3、定义:

  储备干部:指公司为储备人才所招聘的应届专科以上学历毕业生,在相关职能部门挂职培训或工作,暂未授予实际行政职级的人员。

  4、培训与管理规划方案:

  1行政管理方案

  1.1储备干部按办公室月薪制人员,确定其考勤与福利待遇。

  1.2储备干部公司优先协助其办理调干、调户、转接党团关系等事务。

  1.3储备干部存在生活、就餐等方面存在困难的,行政及时予以协助处理。

  2人力资源规划方案

  2.1定期培训

  2.1.1人力资源部应在每月《培训计划》中,安排4-8小时针对储备干部的培训项目,并跟进完成与考评培训效果。

  2.1.2储备干部培训项目应包括:

  2.1.2.1公司基础认知、公司发展简史与战略规划;

  2.1.2.2公司管理理念与方针、iso9001:质量管理体系理论;

  2.1.2.3公司生产技术标准与核心岗位技能、印刷行业技术动态;

  2.1.2.4外部拓展训练与职业类专业培训。

  2.1.3储备干部所在部门最高负责人为该储备干部的指导老师,负责储备干部的工作指导、岗位技能培训、管理与工作水平的提高,并负责跟进解决其工作与生活所面临的问题,确保储备干部的成长与开发。

  2.2.1.4储备干部在职期间为提高学历考研,或为提高本职工作技能与水平,复习或参加外部培训时,公司适当安排休假。

  2.1.5公司确定的外部培训或外出考察、参展、人才交流学习时,优先组织安排储备干部参加,且参加人数不低于总人数的30%。

  2.1.6公司鼓励储备干部以所学专业的基础,参与公司培训工作,向其它部门员工培训或讲解印刷行业专业知识。

  2.2定期交流

  2.2.1每月第一周由行政部安排储备干部座谈会,对公司所存的问题与发展,以及储备干部对工作与生活的看法,进行深入沟通与交流。座谈会记要报送总经理审阅。

  2.2.2对储备干部所提出的问题或生活工作中存在难点与困惑,行政部人力资源部应给予积极引导与处理。

  2.2.3对公司所存的重大问题或生产、工作的重要改革、改善方案,可采取书面形式上交行政部或人力资源部,必要时,可通过适当方式,直接向总经理提出或反映。

  2.3定期评价

  2.3.1人力资源部应每季度对公司各部门储备干部进行评价,以确定其在工作岗位上的表现与绩效,做好人力资源开发工作。

  2.3.2对储备干部的定期评价应以部门指导老师评价为基础,参照储备干部本人自我评价意见,客观、公正的对其能力增长、技术水平作出结论。

  2.3.3人力资源部根据每季度储备干部的评价结论,对储备干部的工作岗位,进一步培训方向、以及管理岗位的确定,提出合理意见报总经理审批后执行。

  5、附则:

  1本方案由人力资源部制订、解释,并根据实际执行情况进行修订。

  2经运营总监审批后试行、实施。

  运营总监:人力资源部:

  生效日期:年月日

  抄送:储备干部部门负责人/行政部/运营经理/总经理

方案策划 篇4

  一、动背景:

  春天带着绿色的气息向我们走来,春风吹绿了枝头上的嫩芽,吹绿了地上的小草,也吹动了孩子们的热情。3月12日是一年一度的植树节,我们提倡“添一点绿色、多一份美好”的绿色季节里,使孩子们能够积极与大自然环境“对话”。

  二、活动目标:

  1.情感目标:在活动中,发挥主人翁和团队合作精神。遇到挫折要相互体谅,相互帮助,能像一家人一样相亲相爱。

  2.能力目标:在实践过程中每名幼儿要体现出各自自信勇敢的一面,发挥出每位宝贝的自豪与自律,从小锻炼身体,向社会展示我们的风采。

  3.知识目标:了解“植树节的来历”、“植树与环保”、“绿色大自然”等资料,向大自然学习,并去社区、向居民和行人宣传。

  三、活动准备:

  1.各班通过活动展示版面:如低幼“我和小树同成长”;中幼“绿色家园共创造”;高幼“你我携手添绿意”。

  2.制作“绿化环境,美化家园”宣传牌。

  3.浇树种树用的水桶铁锹等植树工具。

  4.树苗若干。

  四、活动过程:

  分年级开展不同主题的植树节活动

  1.低幼宝贝活动主题“我和小树同成长”

  流程:给校园内的树浇水、松土、修枝——给树挂牌,与小树合影,小树比比高——和“树姐姐”(扮演)做游戏。

  延伸活动:主题画“我为地球添点绿”撕贴画(树、花)

  2.中幼活动主题“绿色家园共创造”

  流程:认养树木,挂上小组牌默认分类。画画我们的小树苗,量量小树苗有多高。和小树苗合影——挂牌合影(写上领养人及名称如“爱心树”“心愿树”“成长树”等)。

  延伸活动:.树叶探趣:和孩子一起到幼儿园、公园等实地观察树叶的形状、颜色,采集树叶标本,制作树叶贴画、树叶标签,……制作树叶书签,要求书签的形状要丰富多样化

  3.高幼活动主题“你我携手添绿意”

  流程:幼儿去植物公园认识各种树木并做调查——幼儿与老师共同种植树木,进行挂牌并测量小树苗的高度,并进行记录。

  合影:我与小树苗共成长。制作“植绿、护绿、爱绿、兴绿”宣传单,宣传单统一用彩色纸张半张的规格,老师统一在上面打上标语,幼儿进行绘画,离园时每班派两名幼儿(护绿小天使),在大门口分发,向全体家长倡议共同绿化我们美丽的家园。

  延伸活动:绿化植物知多少:老师、家长和孩子一起调查了解幼儿园和幼儿园周围有多少种绿化植物,并摄影,了解这些植物的生长特性以及与之相关的一些问题。

  树木护养:老师和家长一起教给孩子一些有关养护植物方面的常识。

  3.12植树节宣传口号大全

  年年植树树成荫,代代造林林成森

  多植树,广造林、现在人养树,日后树养人。

  双木成林染尽山河,独苗虽绿怎抵风沙

  多一片绿叶,多一份温馨。

  植树在当代,得宜在下代

  树木棵棵种,绿荫点点阴

  一棵两棵三棵,棵棵皆成栋梁材

  植树节,给地球一点色彩,一起动起来哦!

  生命在于绿色,希望在于绿色。

  让地球变的更年青

  大力植树造林,禁止滥砍滥伐

  珍爱绿色,珍爱我们共有的家园。

  爱我长沙山水洲城,维护优良生态环境。

  多一片绿叶,多一份温馨。

  告别城市的喧嚣,投入绿色的怀抱。

  植树造林,利在当今,功在千秋。

  水是生命之源,树是水的卫士。

  多一份关爱,多一份呵护,从我做起,爱护大自然的一草一木。

  绿化环境,美化人生。

  生命在于绿色,希望在于绿色。

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