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初中学校年度工作总结

时间:2022-05-22 05:43:08

初中学校年度工作总结范文五篇

初中学校年度工作总结范文五篇

初中学校年度工作总结范文五篇

  总结一:初中学校年度工作总结

  20xx年以来,我校在县教育主管部门的领导和大力支持下,以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以深化课堂改革为核心,以实施绩效工资为动力,以培养全能型人才为目标,突出学校特色教育,树立品牌意识,追求内涵式发展,全面贯彻党的教育方针,扎实推进素质教育。通过“外树形象,苦练内功”,坚持“以人为本、开拓创新、和谐发展、争创特色”的办学理念,扎实稳步开展“轻负高效”活动。积极开展以“玉琢成器,为学知义”为指导思想和以“‘三自’学习小组”为主要手段的课堂教学改革活动,团结和带领全校教职员工解放思想,开拓创新,奋力拼搏,提高教育教学管理的精细化水平。全面实施素质教育,圆满完成本年度的各项工作,并取得了较为理想的成绩,先后荣获县教育教学管理二等奖、“金华市课堂教学改革先进学校”和“金华市艺术教育特色学校”称号,20xx年中考喜获全面丰收,在磐中、二中招生人数减少130人的背景下,上磐安中学、磐安二中录取分数线以上人数达41人,上线人数与往年相比有较大提升。县学科成绩抽测均在在乡镇级学校中遥遥领先。现将我校20xx年度工作作如下总结。

  一、加大教育投入,全力改善办学条件

  一年来,学校已投入20万余元用于校园建设,包括校园文化建设、校园卫生建设、校园基础设施建设等。

  1.改善师生的工作、学习和生活环境。

  (1)改造了学生食堂,并成功创建了B级食堂。

  (2)为学生安全考虑,拆除了危房一幢,并重建了围墙和有关安全方面的建设。

  (3)为美化校园环境,改造了学校特色基地,建造了文化墙,重新布置了校园文化。

  (4)平整了教师停车场。

  (5)为保证教学工作的顺利开展,维修了教学楼、多媒体教室以及电脑教室等。

  2.学校在加大硬件设施的同时,也重视软件资金的投入。学校图书馆、阅览室、教育装备等经费投入已达5万多元为全校师生提高文化修养奠定了基础;并支持每位教师参加业务培训和外出学习,如订购《教学月刊》《中学数学教学》《浙江教育报》等报刊资料。

  二、注重师资建设,提高教师素质,优化师资队伍

  积极开展以规范教师教育教学行为和行风建设为中心的师德师风建设活动。坚决贯彻执行县教育局提出的教师“十不准”。根据我国《中小学教师职业道德规范》和科学发展观以及上级教育部门有关文件精神,制定了一系列教师职业道德规范,行风建设,教育教学等有关制度。规范教师及学校教育教学行为,并自觉接受学生、学生家长和社会各界的监督。今年以来我校开展了致家长一封信的调查问卷,通过反馈的问题,我们进行了认真的整改。这样就密切了教师与家长、教师与学生的关系。学校还开设了QQ群和“学校电子信箱”,加强了社会各界对我校工作的监督。使教师做到以生为本,廉洁从教。树立了我校教师的良好形象,使家长对学校放心,对教师放心,更对自己的子女放心。收到了良好的社会效果。

  积极开展各种培训和素质提升活动,采用请进来、派出去等方式,组织教师赴外地参观学习,邀请有关专家来校讲座,本学期邀请了华东师大专家来本校进行新课改讲座,并组织全校教师到安吉锟桐中学参观学习。我校教职工的政治理论素养、思想道德水平和教育教学理论素养有了极大的提高,自身形象不断得到完善,涌现出了不少师德典型。现在,全校教职工人人为学校着想,为学校尽力。教职工的精神风貌、自身形象焕然一新,赢得了社会的广泛赞誉。学校在强化师德师风修养和教育教学理论教育的同时,还积极开展教职工文体活动,组建了教工民乐队、女教工舞蹈队。民乐合奏、太极功夫扇等表演节目受到市县等有关部门的好评。同时利用校本资源优势,进行计算机应用、课件设计制作、网络应用等校本业务培训,同时抓好教师在职学历提高,名师培训等工作。现在我校28名专任教师中,有中学高级职称3名,中级职称18名,本科学历28人,目前一支师德师风纯正、素质优良、教育教学和科研能力强的师资队伍正在我校形成。

  三、重视思想教育,加强道德建设,树立良好校风。

  1.健全了学校德育工作网络。

  学校德育领导小组、政教处、学生会、团总支、班主任构成一个完整的的学校德育工作网络。校政教处认真组织德育工作计划实施、开展各项活动,与各科室及班主任一起探索学校德育工作的方式方法。校政教处、学生会和校团总支通过调查、座谈会、检查等形式,对各班级的德育工作情况进行了检查和反馈,针对检查中发现的问题或薄弱环节均做出了具体要求与布置。每月召开两次班主任例会,对重点、难点工作进行座谈和商讨,并在班主任中分享班级管理经验和体会。

  2.构建了“社会、家庭、学校”德育工作体系。德育工作离不开社会、家庭的配合,积极构建“社会、家庭、学校”三位一体的德育工作体系。本年度以来,学校除了继续通过家长会、家校联系卡与社会、家庭加强联系外,校长亲自带领各班主任采取“走进家庭”的方式,分别走访了几位典型学生的家长。通过家访,不但让家长了解到其子女在校的学习情况和行为习惯的养成情况,而且了解到学生在家庭的表现情况,因人制宜地指导家长正确地开展家庭教育,与学校德育工作密切配合。

  3.抓好学生法制安全教育工作,使学生知法、懂法、守法、用法。提高了他们的法制意识。学校聘请法制副校长,定期到学校对学生进行法制教育宣传,通报社会治安情况。本学年进行了法制专题讲座4次。通报青少年犯罪情况,并对青少年犯罪心理和预防进行讲解,使广大师生做到了警钟长鸣。学校通过办法制手抄报,专题讲座,深化了法制教育的内涵。今年以来,学校师生中无违法犯罪人员,无涉毒人员,无刑事案件,法制观念深入了师生的头脑。

  4.通过各种活动,规范学生的日常行为,养成良好的习惯。强化学生养成教育,培养具有良好习惯的学生。经常组织大型教育活动和主题班会,清明节扫墓,劳动节义务劳动,重阳节敬老等活动。同时利用班队会、思想品德课、团总支广播站、国旗下演讲对学生进行品德熏陶。为了保证养成教育经常化,并将养成教育落到实处,学校制定了《行为规范示范班级评选制度》等有关制度,并要求值周领导、教师提前到校,在校门口检查。把行为规范班级的荣誉和班主任的津贴挂钩,调动了师生的积极性,从而使学生的行为规范时时有人抓处处有人管,形成了良好的局面。同时对学生进行良好行为规范与学习习惯的养成教育,使班风学风校风得到进一步改善。精心组织学生走出学校,走向社会,开展实践活动,如设立“蔬菜基地”、“深泽乡卫生包干区”等,让学生在社会中接受教育,增长才干,取得了良好的效果。

  5.开展“玉琢成器,为学知义”主题教育活动。

  “父母呼应勿缓父母命行勿懒父母教须敬听父母责须顺承……”这是每天在就餐时间前,我校学生的必修课——背诵《弟子规》,它是我校一大特色的养成教育。养成教育就是培养学生养成良好习惯的教育,包括生活习惯、学习习惯、卫生习惯,其目的是培养成功的人格。良好习惯是养成教育的产物,它往往起源于看似不经意的小事,却蕴含了足以改变人类命运的巨大能量。工作中,我们围绕“养成教育,感恩教育,理想教育,责任教育”开展系列主题教育活动,如召开主题班会、听感恩报告会、举行有关读书的演讲比赛,特殊节日(母亲节、父亲节)进行编小报比赛、每天要求学生背诵《弟子规》和餐前感恩词等,让学生以“让养育我的人因我而骄傲,让培养我的人因我而自豪,让帮助我的人因我而幸福”的感恩心面对生活,健康、快乐地成长。

  四、深化教学改革,突出特色亮点,追求内涵发展。

  1.狠抓“教学五认真”,提高课堂教学效率。

  我校始终绷紧教学常规管理这根弦,不断完善符合我校实际的《教学常规管理制度》及其他教育教学管理制度,定期与不定期进行教学检查,并及时公布检查结果。为了真正地把课堂的主动权和主体地位还给学生,学校非常重视教学常规工作,对教师制定计划、备课、听课、批改、练习讲评等都有具体要求,既要有量的规范,也要有质的保证。为此,学校建立了其相应的检查、考核制度。对教师的上课情况有专门学生记载反馈,如有违背课改要求,学校有权要求教师及时调整授课方式;备课、听课、批改学校每周抽查,每月集中检查,并进行评优;鼓励教师集体备课与个人备课相结合,实行资源共享,期末考核时,同学科同年级综合考核评价;教师要开门上课,欢迎其他老师随时前来听课,有听课就要有交流;作业要做到有布置就有批改,同时当日作业当日清;试卷讲评有侧重点,有延伸;还要求老师每课一小结,每周一交流,每月一反思,每学期一课改论文等等。

  2.提高教育技术装备应用水平。为切实加强教育装备的管理和使用,提高教育技术装备应用水平,确保教育技术装备为学校教育教学服务,学校由教导处牵头,成立领导小组,制订出学校实验室、图书室、计算机教室、多媒体教室及班级多媒体的各项管理制度。同时为了职责明确,确保实效,学校对不同的功能室均实行专人管理。在分工明确后,要求各室负责人明确各自的职责,对各项规章制度要做到了如指掌。做好学校的当家人、管理者;加强责任心,制定好工作计划,将教育技术装备的破损率减到最低;同时确保教育技术装备的日常应用,最大地发挥教育装备在教育教学中的作用。经费投入已达4.6万多元,每周出借图书,生均阅读量打到规定要求,有详细的出借记载,实验开出率达95%以上,多媒体等装备正常使用、维护,有三签单。

  3.积极开展教科研活动。校教科室组织教师开展教育教学科研活动。学校有市县级研究课题、各教研组有县级研究课题,每位教师每学年必须有一项校级或以上的研究课题,并把此作为考核的硬指标。教师获奖课题论文17多项(篇),另有案例、优质课评比、评课等获奖情况27人次。教研组每星期要举行教研活动,老师们不仅相互学习,交流经验,而且增进合作,加深情谊,期末学校还进行优秀教研组的评比。学校开展“同堂异构”课堂教学月评比活动,评选出“课改之星”,老师们经过比较与交流,取长补短,升华自我。而在学生层面,我们的活动也不少。平时,我们开展了优秀作业展览、校“自主学习之星”评比、读书演讲比赛、“校园之声”广播、每周、每月优秀‘三自’小组评比等活动。丰富多彩的活动,培养高雅的审美情趣和健康的学生心理,丰富学生课余生活,给单调的校园生活注入了不少活力。

  4.积极开展“‘三自’小组学习”等课堂教学创新改革活动。树立“轻负高效”目标,教学工作有新突破。我们创建了“三位一体”的生本化自主管理体系,推进“自主学习,自主管理,自我发展”的“三自小组”建设。

  “三自”小组建设主要包括学生学习管理、校园环境管理、两操及日常行为规范等方面。它把学生在校的学习、生活等各方面的表现都纳入“三自”小组竞赛的内容。每周评出周冠军,每月评出月冠军,每学期评出学冠军,学校给予张榜公布和适当的奖励,通过小组竞赛,学生的竞争、合作、管理意识明显加强了

  5.全面开展素质教育,打造深中品牌

  我校坚持“以人为本”的办学理念,让学生在校不仅要学会做人,学会学习,也要学会运动和审美,积极打造深中品牌。今年以来在中考成绩、教学成绩检测学生竞赛、文体活动等方面都取得了显著的成绩。20xx年中考喜获全面丰收,在磐中、二中招生人数减少130人的背景下,上磐安中学、磐安二中录取分数线以上人数达41人,上线人数与往年相比有较大提升。县学科成绩抽测均在在乡镇级学校中遥遥领先。教师获奖课题论文17多项(篇),另有案例、优质课评比、评课等获奖情况27人次。学生在各种竞赛中,获奖39人次。今年,我校积极推进体艺“2+1”活动,全面进行素质教育。“兔子舞”是校特色节目,要求生生会跳,其次班班有特色,生生掌握2项体育项目和1项艺术项目。学校对每项都有相应的目标,专门的技术指导和负责教师,每过一段时间,学校组织人员对学生进行测试,不达标者,教师将会对其进行重点指导。为了更好地促进体艺“2+1”活动。学校举行了跑操比赛、广播操比赛、“兔子舞”比赛、趣味运动会,教职工“佳木斯健身操”,元旦文艺汇演和书画展活动等。我校的学生“兔子舞”、“竹竿舞”、教工民乐合奏、太极功夫扇等表演节目收到上级有关领导好评。今年我校获得了教学管理考核二等奖、“金华市教改先进学校”和“金华市艺术教育特色学校”称号。

  回首过去,成绩可喜,面对未来,任重道远。我们清醒的认识到自己存在的问题和不足,更坚信在上级部门的正确领导下,在全校师生的努力下,深泽初中定能创造出新的辉煌。

  总结二:初中学校年度工作总结

  一、主要工作业绩

  回眸20xx,北中在打造品牌、追求内涵式发展的进程中,努力实践科学发展观,坚定不移规范办学行为,坚定不移走质量兴教之路。我校深入实施素质教育,进一步提升学校内涵建设水平,聚焦“持恒”和“品位”,切实转变学校发展方式,进一步突出“人”的因素,以机制的建设与创新为突破口,务实管理、精致管理、科学管理,与时俱进,充分调动教职工的工作积极性和创造性,努力打造素质教育的“高地”,尽心尽责提升教育教学质量,倾力办好群众满意的学校。耕耘终有收获,回望辉煌的20xx年,城北初中各项工作又上了一个新的台阶:

  学校被评为:省级“省最具影响力初中”(市直学校以外县级第一家获此殊荣)“省健康促进学校(金奖)”(扬州市第一家)“省平安校园”“省依法治校示范校”“省体育工作先进学校”(全县初中独一家)“省模范职工之家”“省基础教育课程改革先进集体”“省教育学会系统初中教育研究先进集体”第21届“国际科学与和平周”全国中小学生(江苏赛区)金钥匙科技竞赛青少年科技教育先进学校”

  市级“市文明单位”“市先进学校”“市和谐校园”“市校本科研样本校”“市新课程实施示范校”“市依法治校示范校”“市综合治理先进单位”“市首批阳光心苑合格心理访谈室”“市“五五”普法青少年法制教育工作学校典型”等荣誉称号。

  县级“县文明单位”县艺术教育先进学校”“县共青团双元目标管理考核先进单位”

  此外我校成功举办了国省市“体艺2+1活动”现场会,省教育电视台两次报道我校体艺2+1活动开展情况、近期还对我校阳光体育跑操活动予以专题报道。我校还与省教育电视台协办“外教进北中、快乐英语日”志愿者ABC活动。承办了县素质教育现场推进会,与南通如皋实验初中高质量举行“同课异构”公开教学研讨活动。一年来,教师论文在省级以上刊物发表20多篇,省级以上获奖100多篇;《宝应日讯》两次双版介绍我校课堂改革创新与实践,引发社会的广泛关注与热议;学校《北中报》办报质量不断提高,10年度再次获得“全国校报评比一等奖”,其图片被推荐入编《全国校报校刊大型图册》。

  本学年学校教育教学质量继续高位走强,20xx年中考是新政背景下的第一年,我校达普高人数逾千人,四星级高中达线超440多人,700分以上学生近200人,向宝应人民、县局交上了一份满意的答卷,初一初二年级成功实现“优质高效”,广大群众满意度大幅提升。

  二、我校年度工作简要汇报如下:

  (一)认真落实“三满意”要求,进一步提高教育现代化水平。

  1.重视师德师风教育,重承诺、有实招、出成果、促长效。

  强化《中小学教师职业道德规范》的学习,逢会必谈,教育为先;利用“扬州市十佳师德标兵”倪军等身边人为榜样激励全体教职工学习先进、崇尚先进、争当先进;利用教师节表彰演讲,培养全体教职工“热爱北中、发展北中、强大北中”的热情;庄严承诺,以自省其身;整治行风突出问题,“治病救人”,惩奖有制度保证,形成良好师德师风的长效机制。

  2.持续开展大走访活动,成立家长委员会、切实办好家长学校。

  开学第一个月为家访月,全校家访覆盖面近百分之百,班主任、课任教师进社区进家庭,了解家长需求,解决实际困难,人民网对我校“大走访活动”作了专题报道;家校联系更紧密,家长学校“科学家教”培训累计逾万人次,深受广大家长欢迎和赞扬。

  3.开展多元评教活动,重过程、肯接受、能改变。

  学生、家长、教师之间、社会评议教育多元化,评议形式不仅有座谈会、评议表、意见书,还成功完成了网络评教,使评议覆盖率达到往年的5—6倍,我校诚邀家长走进课堂、参与课堂、了解课堂,教师虚心接受群众评议,关注评议中的不足,“优”则加冕,“劣”则改之,体现了人民教师良好的职业风尚。

  4.加大投入,创建“六优”功能室,切实提高教育装备水平。

  我校根据区域教育现代化的要求,高标准完成东校区的改造、绿化美化校园,硬件投入不断加大,装备了图书室、阅览室、电子备课室、体育器材室、美术室、音乐室,新增一个微机房。我校还特别重视教育装备的科学管理,提高使用效率,大力提高学生的动手实践操作的能力,县“六优”功能室评比获得局领导的一致好评。

  (二)强化教科研工作,进一步发挥品牌学校的示范辐射作用。

  1.优化、务实静校教研,强化流程管理,为更多教师提供专业展示的平台。

  科学地将流程管理反馈、教学研讨、理论讲座、北中讲坛、域外新风等环节纳入静校教研的进程,重实效求长效,让静校教研成为教师生活的必须。

  2.联系学校实情,深化课题研究,为教育教学实践提供理论支撑。

  我校现有三个国家级课题、二个省级课题、四个市级课题,数十个县级课题,已有两个市级课题顺利结题,我校鼓励教师从教学实践中出发,自寻课题,在教学困惑中选立课题,从教育、学科教学、管理等不同侧面选题,做到人人有课题,人人参与课题研究。

  3.教学开放常态化,与曹甸初中、山阳初中、柳堡初中联谊,引领课堂教学改革。

  我校立足“改革开放,互联共进”的理念,促使教师教学的开放达到常态化,我校每学期均开设“教学开放日”,邀请县市领导、县内外同仁、学生家长观摩指导。一年来,我校骨干教师应邀分批次到曹甸初中、山阳初中、柳堡初中展示课堂教学技艺,深受好评。

  (三)科学推行优化“三学一练”高效课堂模式,进一步“减负增效”。

  1.扎实开展骨干示范课、全员达标过关课活动、“同课异构”公开教学展示活动。

  4月10日,我校与如皋实中共同举办“同课异构”公开教学展示活动,分别以“三学一练”、“活动单导学”两个课堂教学新模式展示了18节精彩的高效课。4月21日,我校在宝应县中小学素质教育推进会中学现场,举行了“三学一练”课堂教学新模式现场教学展示活动,该校一共公开展示了语文、数学、英语、物理、政治、历史、音乐、体育等八节精彩课。

  我校骨干教师在开学之初就积极推行“三学一练”高效课堂模式,共开示范课60多节,全校教师积极申报“三学一练”高效课堂模式过关课,已经顺利进行两轮评估验收,大大提高了我校教师的执教水平。一年来,我校广大教师使用新模式参与市县“师能建设百千万工程”以及县级以上优质课评比,有3人次获市一等奖、5人次获市二等奖;8人次获县一等奖、30多人次获县二三等奖,有力地印证了“三学一练”课堂模式的高效性。

  2.深化“三学一练”新模式的研究,聘请专家进行实践优化和理论提升。

  一年来,我校多次邀请县局领导、教研室专家、县内外名师走进课堂,对“三学一练”高效课堂模式进行实践优化和理论提升。

  3.重视“三学一练”课堂新模式的“前置性学习”“后延性学习”以及“教学设计”的深入研究,力求达到高效课堂教学的三性(即基础性、主体性、实效性)。

  我校精心设计“三学一练”课堂新模式的《备课笔记》,引领课堂的“双主性”,追求实效高效;要求教师根据学情科学设置导学题,尤其对学生的“前置性学习”“后延性学习”有明确的训练题,利于自学利于自我完善利于发展。

  (四)全力打造“精湛加风格”的教师队伍,进一步增强学校核心竞争力。

  1.走出去。我校努力创造更多更好的机会,大力开阔教师的专业视野:不放弃任何一次县市省级教师培训,对教师专业化培训制定严格的考核要求,原则是必须学有所获;精心组织多次名校短期考察学习,去南通如皋初中、无锡中学、扬州树人集团。

  2.请进来。一年来,我校邀请南通如皋初中名师莅临献艺、切磋教艺,邀请特级教师王力耕来校讲学,邀请江都名师曹刚做班主任工作经验讲座,邀请画川高中华永林校长开设“初高中衔接教育”专题报道,邀请县委党校夏红霞教授作“做一个阳光教师”专题报告。

  3.坐下来。“学而不思则罔,思而不学则殆。”实践之后的教学反思,不仅是实践的积淀,也是思考的沉积。我校为教师订阅大量的专业报刊杂志,鼓励教师争做“学习型教师”,鼓励教师写高质量的教育叙事、教后记、教科研论文,编辑刊印了《城北初中20xx年度教师“思悟”论文集》,鼓励教师编写校本教材。

  (五)精心培养“全面加特长”的学生,进一步提升育人水平。

  1.组建百人社团,大力开展体艺活动。

  我校整体规划社团建设,成立了23个社团,整合体艺2+1活动,继续举办特色鲜明的五节,即“科技节、艺术节、体育节、读书节、英语节”,始终从典雅的艺术高度出发,开展体艺活动做到四个结合:大型活动与小型活动结合、室内活动与室外活动结合、动态活动与静态活动结合、普及与提高结合,先后推出了以“三操一鼓一舞”“中国象棋”“跆拳道”“彝族竹竿舞”为代表的一批精品体艺项目。

  5月24日,市教育局在我校隆重召开市体育与艺术“2+1”项目现场观摩会。我校作了题为《力与美共舞》的经验介绍。来自全市各县市区教育局分管体艺工作的局长、基教科科长及部分中小学校长近200人观摩了活动现场。来宾们对我校体艺2+1活动的开展情况给予了高度评价。随后,国省专家领导、督导团莅临北中观摩我校体艺活动地开展情况,均赞叹不已。

  2.引导学生自主发展,科学组建班级学习共同体。

  我校积极推行“自能教育”。大力实施“一个主题两个中心三个特点”的德育方案,即以自能教育为主题、以活动为载体、以体验为中心,突出自主性、活动性、细节性,引导学生自主学习、自我管理、自我发展、自我完善。

  我校注重科学组建班级学习共同体,注意男女、性格内外向、知识基础强弱等方面的搭配,引导“比学赶帮超”,积极指导学生自主学习、自主成长、自我完善。

  3.坚持开展主题教育活动。

  深入开展“刻苦学习,励志成才、感恩父母,报效祖国”主题教育活动,组织学生去看守所进行现场法制教育,适时进行《弟子规》学习教育,扎实开展传统美德教育。我校音乐教师沈爱华还创造性地开设《弟子规》大讲堂,大大提高学教活动的实效性。政教处全面开展“星级班级”“六星学生评比”活动,走进教室学生“嘉星榜”赫然于墙壁,时时激励莘莘学子向真、向善、向美。《关心下一代周报》在头版大幅推介我校李海捷同学身残志坚、励志向上的感人事迹。

  总结三:初中学校年度工作总结

  20xx年,在上级教育部门的正确领导下,我校认真贯彻县教育工作会议精神,坚持“一切为了学生,为了学生一切,为了一切学生”的办学理念,同心同德,甘于奉献,务实创新,励精图强,各项工作在原来的基础上又进一步取得了长足的发展。现将主要工作总结如下:

  一、教学教研工作:

  1、重视课程计划管理。严格按课程标准开齐开足课程,积极创造条件落实课程计划,由学科组组织教师学习研究新课标,规定人人必须要有5000字的学习笔记,一篇心得体会。力求在课程开设上保证学生全面协调发展。

  2、狠抓课堂教学管理。

  一是在学校教学管理制度中,对教与学的各个环节作出明确的要求。

  二是重视对教学环节的检查和指导,采取定期月查和不定期抽查等形式。检查教师备课教案和学生作业批改情况。本学期定期检查3次,抽查6次。

  三是学校领导经常深入在交流的基础上认真做好教学反思,将评比情况和评优挂钩。月查情况分为ABC三个等级。A级40元,B级30元,C级20元,常规工作出色的60元/人月,已按月兑现。

  3、接合我校实际,狠抓教师人手一册的《学生成长档案》,真正落实了“人盯人”的跟踪管理制度。使教师能全方位掌握学生的学习、生活、心理动态。

  4、以学科教研组为单位,每周召开一次教研工作专题会议,接合学生的实际情况,教师从教法、学法上进行研讨。真正起到1+1〉2的效果。

  5、培优帮困方面,教师做到有的放矢,关注学生的生活学习。了解掌握学生的心理动态,利用空余时间,找学生个别辅导。与群体辅导相结合,使学生的学习得到提高,使优生的成绩得到巩固,使学校整体水平得到提高。发现问题积极解决,个别问题,个别解决,有问必答,有求必应,全方位的服务于学生。

  二、政教综治工作:

  1、坚持每周一进行升旗仪式,由学校行政领导讲话,对学生进行爱国主义教育,现代社会形式的教育。

  2、政教处负责,全校学生在操场举行了校规教育活动,分班组织学生讨论:我该怎样做?

  3、由团委负责举办书画比赛评比出作品等次。

  4、利用课间操由各班班主任带队,对全校所有教室与寝室进行每周一次袭击性的凶器排查。

  5、团委组织全体团员到黄袍革命教育基地与闯王墓地进行“红色教育”。学生感触很深,其效果良好。

  6、在“访万家”的同时,发放《安全告家长书》,并向家长细讲其内容,使家长及时了解学校与当前教育的形式。

  7、举行了一次“感恩励志”演讲教育。其效果良好。

  三、“大家唱,大家跳”开展情况:

  1、狠抓两个阵地

  ①突出课堂教学的主阵地作用

  ②发挥课外活动的延伸作用

  2、落实三项保障

  ①全面优化师资队伍

  ②全面改善硬件设施

  ③全面整合教育资源

  四、后勤总务工作:

  1、在九月初总务处对学校存在的安全隐患进行了检查登记,至目前止,隐患已经全部消除;

  2、对学校学生食堂、厕所等重点公共场所进行了两次全面的消毒;有效地抑制了细菌的蔓延;有效地保证学生的饮食卫生与身体健康;给学生营造了一个良好的学习环境。

  五、“扑下身子比教学,倾情入户访万家”:

  1、安排有序

  电视电话会议后,学校由教导处,政教处两室分管“比教学,访万家”工作,及时制定方案,成立专班,责任到人;

  2、落实有效

  ①教导处全期安排24名教师参与汇报课、示范课、人人公开课、观摩课“四大类”课程,共计42节,全期听课382人次,已全部落实听课、说课、评课、反思“四部曲”;②政教处自行制订《“访万家”大走访手册》,按责任承包制分配学生,教师不分课余,节假日,截至十一月底,全面走访3次/生;

  ③在此次的“课外访万家”活动中,我校资教生刘艳表现尤为突出,并写下了七万多字的手稿《家访路上》,受到了各级领导的一致好评;

  ④十二月至元月上旬,学校责令全体教师再次入户了解春节前学生生活,家庭情况和明春开学的去留情况,发现困难及时向学校反馈,第一时间解决。确保每位学生过一个开心愉悦的春节,确保明春学生上学无忧。

  3、归档到位

  在“比教学,访万家”工作中,所有资料已全部整理成册,归档到位。

  六、“治庸问责”工作

  1、已召开“两会”,制定方案,成立专班,相关制度已落实到位;

  2、已下发“学习笔记”,人手一册,至十二月三十号,每人学习笔记5000字,学习心得一篇。

  七、图书阅览室工作:

  1.制定相应计划和管理制度,并有序进行多样化的宣传和借阅工作。

  2.投资大量资金添臵各类图书,方便所有师生。

  3.建立图书借阅登记册,使之系统化。

  4.不间断地开展课外阅读的各类比赛。

  八、存在问题:

  1、教学楼扶楼多处出现裂逢,并出水泥块脱落的情况;

  2、教学楼、学生宿舍楼窗户腐损非常严重。

  总结四:初中学校年度工作总结

  一年来,我校以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“创建轻负高质的农村示范初中”的办学目标,在县教育局、深泽乡党委政府的关怀指导,依靠全体教师的共同努力、群策群力,学校教育教学工作取得了较好的效果,先后荣获“金华市治安安全单位”、“金华市绿色学校”、“金华市文明单位”、“县党风廉政建设工作先进集体”等荣誉称号;在尖子生60人流向城区学校的情况下,20xx中考,我校有11人被磐安中学录取,19人被磐安二中录取,上二中线以上34人;在县第25届中小学生田径运动会上荣获团体总分第三名的好成绩;期末四校(仁川、冷水、盘山)联考中,各项数据均有较大进步;荣获县教育教学管理二等奖。成绩来之不易,总结很有必要。现将我校20xx年度工作作如下总结。

  一、实施目标管理,促进和谐发展

  1.紧紧围绕三年发展规划和年度工作计划,加强校务管理,发展目标清晰,争创“农村名校”,党政工团学生会组织团结协作,紧密配合,增强凝聚力和战斗力。

  2.建立健全学校的各项规章制度,坚持依法治校,用制度管人,按制度办事,加强教师职业道德建设,充分调动广大教师的工作积极性、主动性和创造性。

  3.积极稳妥推进学校人事制度改革,认真贯彻教育局相关文件精神,将教师的工作成绩、业务考核与绩效工资相挂钩。

  二、加强队伍建设,提升教师素养

  1.加强班子队伍建设

  (1)要求班子成员以“四心”抓教育教学,即身正廉洁得人心,增长才干服人心,干出事业聚人心,排忧解难暖人心,努力把学校办成以人为本的学校、与时俱进的学校、人民满意的学校。

  (2)勤于学习,做专家型管理者。认真学习并理性地实践新的教育理念,掌握科学的管理方法,提升领导能力。

  (3)善于协调,做服务型管理者。做到全方位管理、全天候服务、全过程教育、全身心投入。

  (4)勇于负责,做实干型管理者。下真功夫、细功夫、苦功夫,求真务实埋头干,以身作则带头干。

  2.抓好教师队伍建设

  强化师德师风建设,因地制宜地开展了一系列活动:组织开展了“与下岗职工比待遇、与英模人物比贡献、与人民教师的要求比差距”的三比教育活动;开展了“事业家庭兼顾型教师”评选活动;党员教师签订了廉政承诺书,积极参加创先争优活动;学校领导大会小会始终注意引导教师做到五个学会,即:学会换位、学会宽容、学会欣赏、学会关爱、学会合作。

  3.关注青年教师成长

  一是高度重视骨干教师的培养,对事业心强、勤于钻研业务、有培养前途的青年教师多压担子,比如对厉昌东老师,安排他教2个毕业班的课务,同时委以办公室主任的工作,在学校老师面前树立了扎实肯干的中层形象,起到了示范带头作用。二是落实了“青蓝工程”,组织青年教师张宾雅参加了县中小学管理干部培训、县英语优质课评比。

  4.鼓励教师继续教育

  从思想上、时间上、经费上鼓励校长和教师参加继续教育、各类培训、各类学习,扎扎实实推进教育教学工作。教师参加继续教育率达100%

  三、加强德育管理,注重德育实效

  1.深化寄宿生管理制度,创新寄宿生管理载体,为寄宿生的快乐生活、健康成长,提供良好的环境,创设良好的氛围。注重寄宿生良好习惯培养,做到寝室墙面、地面洁净,物品放置规范有序,整齐划一;以中小学生守则和中小学生日常行为规范为准则,强化对学生个人卫生、礼仪习惯的检查考评。积极开展寄宿生的文体娱乐活动,就寝前5分钟统一规定为身体锻炼时间,男生做俯卧撑,女生做仰卧起坐;学校成立多种兴趣小组,科学利用课余时间开展活动,拓展丰富教育内涵,促进寄宿生个性发展。

  2.抓现代公民教育。利用校会、班会、国旗下讲话、黑板报和宣传窗,结合重大节日、当前国际国内形势的发展和先进人物的优秀事迹,开展一系列现代公民教育活动,如:爱国歌曲大家唱、经典名句诵读、入团宣誓仪式、校园读书节、欢度中秋节、为云南灾区捐款献爱心、设立节能减排义务监督员、开学典礼表彰大会、请消防队领导来校讲座、法制专题报告等。培养学生的思想道德修养、提高学生的社会适应能力和融合能力、自我保护能力。

  3.抓班级管理。召开班主任工作专题会议,制定和完善《班主任工作常规》和《班主任考核量化细则》,及时布置和落实政教线工作,总结经验,找出差距,合理安排下步工作计划。为了提高班主任管理能力,每月组织班主任向名班主任学习,通过学习总结,从而不断提高班主任的管理水平。一年来各班主任能本着对学生负责、对家长负责、对学校负责、对社会负责的工作责任感和事业心开展工作。

  4.抓家校联系。充分利用“家长会”、校讯通和“致家长一封信”等形式,真正做到家校联系及时,信息反馈畅通。分年级多次召开学生家长会,向他们了解学生在家里的表现、引导他们科学教育孩子。

  5.重视后进生的转化工作。针对不同年级后进生的不同特点,因材施教。引导他们认识不足,逐步改进,争取做一个对社会有用的人。

  四、精细课堂管理,打造有效课堂

  1.真抓教学模式研究,突出一个“变”字。借鉴杜郎口教学模式的经验,自定“探索高效课堂,培养世纪人才”的课题,成立了课题研究领导小组、指导小组和评价小组,教师全员参与,使教师成为学生自主学习的引导者,成为学生综合能力的培养者,成为学生学习方法的指导者。以学生为本,把时间还给学生,把学法教给学生,把舞台搭给学生,把自信留给学生。

  2.真抓教学五认真,强化一个“实”字。今年的备课,力求体现新课程方案中的理念---以学生发展为本,以生活为核心,灵活运用多种教学、学习方式,主动研究教学活动中课堂结构的变化,认真设计每个教学环节,突出“学生的主动性”,突出学生的亲身体验和实践,保证有效地完成每节课的目标。加大了教学检查力度,每次检查前,我们都制定了详细的实施方案,以期在客观公正的前提下对每位教师的教学五认真有一个真实的评价,并及时将评价结果反馈至全体教师,表扬了先进,鞭策了后进。

  2.真抓课堂管理,讲究一个“严”字。本年度注重教学的过程性管理,加大了随堂听课力度,在听课过程中,观察教师对新课程的执行力度、各环节的设计和课堂的即时效果。借全县抓规范办学的东风,下决心按规范办学,严格规范课程设置,保证三开足开齐音、体、美、劳、信息课,严禁其它教师占用这些术科,确保术科的正常开展;严禁晚自修上课,只安排教师跟班,严格控制作业量,保证学生有足够的时间消化。

  3.真抓作业管理,追求一个“新”字。要求老师根据学生的学习能力,分层布置作业,培养学生的学习兴趣。

  4.真抓教研组管理,坚持一个“恒”字。完善教研组管理制度和教研组评价方法,健全正常高效的学习制度,保证教研组的学习时间,以知晓新课程标准和考试大纲为内容,进行学习和研究,持之以恒地抓好教研组建设。

  5.真抓活动课建设,实现一个“活”字。活动课程与学科课程相辅相成,目标上保持一致,内容上相互配合,功能上彼此补充,提高整体教育效果。在活动课程中体现农村学校特点,在活动中教育学生热爱家乡,引导学生积极参加家乡社会主义建设;贯彻统一要求与灵活性相结合,在落实学校基本要求的前提下,通过制定活动课程计划,把升旗仪式、晨会、主题教育活动、班会、各类兴趣小组活动、社会实践等均纳入课程体系、排入课表,给予时间保证。同时,进行必要的调控。

  五、关注课题研究,提高科研水平

  1.常规工作做优做精。学校在教科室的统筹安排下,科学计划,月月落实,营造以学生为本的科研氛围。

  2.课题研究注重过程。一年来,我校申报的县级课题《磐安县农村初中阅读?模仿?创新系统化作文教学研究报告》等5个课题顺利结题,完成了2个市级课题《农村学生提升说数学的能力研究》《城市化进程中的农民工子女的家庭教育研究》和《农村初中教师职业倦怠的调查与研究》等4个县级课题的申报、立项工作,并根据课题方案的分工,有计划,分层次开展课题研究工作。1个课题获县三等奖;2个课例获市三等奖,1个课例获市二等奖;论文获市二等奖1篇,市三等奖3篇,县三等奖以上共15篇。

  3.开展校本培训和校本教研活动。学校把学习教育教学理论、学习课件制作技术、利用多媒体进行课堂教学作为校本培训的主要内容,校本教研按活动表有序进行,一年来每位教师都承担了校级教学探讨课或教学观摩课。切入学习杜郎口教学模式,落实“轻负高效”工作会议精神以来,七年级教师的教研课精彩纷呈。每堂教研课的操作流程是:发现问题-----确定校本教研的主题-----搜集、学习相关文献-----制定解决问题的方案-----组织说课-----课堂探究-----评课反思-----修改方案-----再实践----再总结反思。通过校本教研,转变教师教育教学观念和行为,提高了新课程的施教能力。

  六、加强后勤管理,发挥服务保障功能

  1.后勤工作人员树立了服务师生、服务教学、服务学校发展的思想,降本增效,开源节流,确保学校中心工作的顺利展开。

  2.加强财物管理,执行采购验收、领物审批制度;严肃财务纪律,适度从紧开支,确保学校各项工作正常运行。

  3.规范食堂收费行为,杜绝任何乱收费现象的发生。

  4.继续抓好学校的绿化和美化工作,努力构建环境友好型学校。

  5.加大校园硬件设施建设力度。创建了心桥图书楼、师生阅览室;完成了食堂项目场地平整,挡土墙建设与整个运动场建设项目配套实施,工程正在紧张有序进行中。

  6.创建C级学校食堂工作主动而有效。为确保广大师生的身体健康,杜绝食物中毒事件发生,我校根据C级食堂卫生考核标准,对食堂管理和创建工作领导重视、投入到位、措施扎实,软件资料翔实全面。

  7.继续做好爱心营养餐和困难学生资助工作。

  8.创建了学生劳动技术实践基地,培养学生掌握蔬菜种植技术。还组织学生走出课堂,走进了“深泽乡中小学生科技实践示范基地”,深入当地农业科技示范户车崇生的田间地头,集体参观了该示范户的大棚蔬菜种植基地,认真聆听了该示范户和市农业科技专家所作的现代农业知识讲解,亲身感受了现代农业育种科学化、设备现代化、种植现代化的特征,为一部分学生将来成为真正有文化、懂技术、会经营的新型农民打好基矗

  一年来,我们团结一心,克服困难,艰苦奋斗,保稳定,求质量,促发展,较好地完成了学校期初制订的年度目标任务。成绩属于过去,未来任重道远。在今后的工作中,我们将继续以自己的智慧和勤奋编织出更加美丽的花环,去装点深泽乡教育事业灿烂的明天!

  总结五:初中学校年度工作总结

  岁月悠悠,时光飞逝。转眼间,本年度已接近尾声。立足年末,回首这一年的工作,成绩与问题同在,荣誉与不足并存。

  本年度,我校在科学发展观重要思想的指导下,在县教育局和乡党委政府的正确领导下,经过全校教职工的共同努力,学校以争创宿松名校为目标,认真贯彻执行党的基本路线和教育方针,坚持“教学为中心,育人为根本”的工作思想,紧张、有序、扎实、高效地开展工作,顺利完成了各项工作任务,基本实现了既定目标。现将主要工作总结如下:

  一、工作回顾

  本年度,我校以稳定促发展,不断开拓进取为指导思想,明确一个主题:全面实施素质教育,以人为本,努力提高学生、教师的素质。体现两个重点:教研课改与学生行为习惯的养成教育。促进三个提高:通过开展丰富多彩的学生自主实践活动,促进学生全面素质的提高,展现我校学生的风采;通过扎实有效地教学管理,促进教师教学综合能力提高,树立教师良好的教育教学形象;通过“内强素质,外树形象”等活动,促进学校整体办学水平的提高,树立良好的学校品牌。落实四项工作:规范学校管理,强化队伍建设,提高教学质量,创建学校特色。围绕这一总的目标,我校本年度主要开展了以下工作:

  (一)以提高办学效益为宗旨,狠抓了教学教研工作。

  1、常规教学常抓不懈。我们继续狠抓了常规教学,落实了教学工作的规范化管理。我们严格按照国家部颁标准开齐规定的课程,按照大纲进行教学活动,注重学生的能力培养和素质的提高,加强了对各项教育教学计划的制定与实施的检查,通过多种形式加强对教师的教学检查,了解教师的教学效果。

  2、教研教改有声有色。我们本着“讲实效,切实际”的原则,采取灵活多样的形式,开展教研活动。鼓励和引导教师积极参加教改实验,撰写教学教研论文,注重教师教育教学的更新及素质提升。本年度,我校继续大力推进课堂教学改革,举行了首届数学教学能手的评选,积极参加了城东教研协作区教研活动,并派老师为活动送上观摩课,得到了组织学校,课程专家和上级领导的一致好评。学校还多次派教师外出学习,带回了很多先进的教育教学理念,有力地推动了我校教研教改活动的深入开展。

  3、毕业班工作扎实有序。针对我校本届毕业生底子薄的状况,学校早着手,及时采取得力措施,加大对本届毕业班的管理力度,多次召开九年级教师、班主任会议,加强了毕业班工作的研讨,不断总结经验,找出差距。制定了狠抓中等生、不放弃后进生、力保优等生的策略,各个班级在“培优”“转差”、整顿班风和学风方面开展了卓有成效的工作。继续改进、完善九年级月考制度,利用中考备考动员会、中考誓师大会、学生座谈会等形式全方位地营造良好的复习迎考氛围;我们还密切关注中考信息,与兄弟学校和教研室保持密切联系,及时了解中考信息,派各科教师准时参加中考复习研讨会。

  一分耕耘,一分收获,正是广大教职工的共同努力,我校在教育教学上取得了辉煌的成绩。课堂教学改革日臻完善,教师的论文有十多篇获得县级以上不同等级的奖励。教师参加优质课比赛也是硕果累累,先是唐琴老师参加全县英语优质课比赛获得县级一等奖第一名,后是陈文英、唐琴老师参加全市初中生物、英语优质课决赛,分获市级一、二等奖。临近年末,再传佳音,虞慎勇老师、张文丰老师先后在县语文优质课比赛和市理化实验操作比赛中分获一等奖,取得历史性的突破。学生参加的各种竞赛也获得了好的名次。

  尤其是在20xx年的中考中,我校中考成绩更是熠熠生辉。各项数据全面超越去年,再次跃居全县前茅。根据县教育局正式发布的《宿松县20xx年中考成绩统计表》,在全县41所初中里,我校660分以上人数绝对数字居全县第四,农村初中第二,占全体参考学生(含乔木教学点)的百分比居全县第三,农村初中第一;市示范高中达线人数和百分比居全县第六;一般普高的达线人数和百分比居全县第七。

  (二)扎实开展安全和卫生教育,保障师生生命安全。

  1、强化了安全教育。安全工作是学校工作的重中之重,它直接影响着学校工作的正常开展及学校的发展。本年度,我校大力强化了学生人身及财产的安全教育。学校要求各班每月上好一节安全教育课,要有教案、活动记载等文字材料。通过黑板报、橱窗等广泛宣传有关安全常识。学校政教处还精心组织了防火、防地震等的逃生演练活动,大大增强了学生安全防患意识。学校还与学生家长签订了安全责任书,让每位家长都认识到安全的重要性,以便从各个方面来关注学生的安全。

  2、卫生工作丝毫不放松。卫生是学校的脸面,它关系到学校的形象,因此,我校本年度继续狠抓了卫生工作,大力整治校园环境。校团委组织学生每周进行一次卫生大检查,并且每周随时抽查,及时公布,限期整改,卫生的评比结果与班级评估挂钩。下半年,学校又抽出经费,从乡环卫所购十个易运垃圾筒。我校面积大,卫生死角也不少,通过大力的整治,卫生状况大为改观。

  3、为了加强校园安全管理,学校多方争取资金,新建了门楼、门卫室,检修、增加了大量监控设施,明确了保安和校工的工作责任,从人防和技防两个层面进一步提高了校园安全系数。

  (三)以优质服务为目标,做好营养餐供餐工作。

  为了提高营养餐的供餐能力,我们努力提升后勤工作人员的服务质量,专门成立了学生营养餐膳食委员会,让村干、家长、学生和一些社会人士参与管理,进行监督,随时反馈学生的意见,及时改善学生的生活。建立健全了各项规章制度,严格落实各项奖惩办法,确保了营养餐的食品安全和资金安全。

  为了改善学生的就餐环境,本年度新建食堂也已顺利竣工,并从有限的办公经费中挤出一部分钱,添置了大量的厨房设备,新食堂、新餐桌、新餐盘,一切都是旧貌换新颜。

  (四)群策群力,以集体智慧为学校大事把关

  本学年,学校有两大基础建设工程:食堂和门楼。两个项目均为百年大计,其质量的重要性不言而喻。为此,学校专门成立了五人基建领导小组。对两个工程的每个关键性环节进行严格把关,确保了两项工程以优良的工程质量顺利通过竣工验收。

  对于职称评聘,年度考核,大额支出等关系到教师切身利益和学校发展的大事,学校充分听取群众意见,并采纳了其中的合理化建议,使得各项工作能够顺利推进。

  (五)加强教职工师德教育工作

  振兴学校的希望在教师,而师德又是教师素质的关键。本年度,我校通过多种途径实施师德教育工作。如:组织教师听取县师德报告团的讲座;定期组织教师开展师德集体学习,开展师德师风评议。尤其是加强党员教师的党性教育,积极开展学习党的十八大精神的系列活动,充分发挥了他们的先锋模范作用。

  (六)加强法制教育,扎实做好青少年法制教育基地工作

  坚持法制教育,是我校禀承的办学特色。这一年,我们按照青少年法制教育基地的工作规划,扎实做好每一项工作,稳步推进“基地”发展,取得了阶段性的成果。暑假期间,省司法厅副厅长张国安,宣教处处长袁建兵,安庆市司法局局长郑颖一行,在宿松县司法局局长张大兴,程岭乡党委,乡政府主要负责人的陪同下,到我校检查指导六五普法工作。对我校该项工作,作出了高度评价。

  二、存在的不足及今后的打算

  本年度,在上级主管部门的关心下,通过全校师生的共同努力,我们取得了有目共睹的成绩,当然在看到成绩的同时,也应该看到存在的不足:

  (一)学校的办学条件需要进一步改善

  由于资金不足,我校的厕所、排污系统、围墙的建设严重滞后,给师生生活造成了一定的影响。随着班班通的实现,教师的办公条件就相对滞后了,教师缺少进行电子备课的设备和环境,严重影响了班班通设备的使用效率。

  (二)教师队伍的整体素质有待进一步提高

  我校教师队伍建设有着较好的工作基础,整体素质较高,随着教育教学改革的进一步深化,对教师队伍的素质有了更高的要求,高尚的师德、先进的教育理念、娴熟的教学技能、较高的课堂教学水平、深厚的文化底蕴、较强的教研能力等这些方面都有待进一步提高。

  (三)校园环境的整治有待加强

  由于学校范围大,基础建设相对较少,裸露面较大,校园环境的美化、亮化工程量大,新校迁校时间短,校园文化建设底子薄,还有大量工作要做。

  (四)社会环境有待进一步优化

  因为多种原因,极少数群众对学校的部分工作和个别教师的理解存在偏差,表现出了一些对立情绪,对学校及教师的声誉产生了一些不良影响。这提示我们,今后要加强与社会各界的联系,让群众走进学校,理解学校,关心学校,支持学校。

  回顾过去,我们为取得的辉煌成绩而感到欣喜,展望未来,我们更是豪情满怀,创建一流的学校管理,开创一流的工作业绩,是我校宏伟的目标。

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