最新的行政工作总结

时间：2023-05-25 15:49:39 总结我要投稿

2023年最新的行政工作总结范文

　　总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，他能够提升我们的书面表达能力，让我们来为自己写一份总结吧。但是总结有什么要求呢？以下是小编为大家收集的2023年最新的行政工作总结范文，欢迎阅读与收藏。

2023年最新的行政工作总结范文

2023年最新的行政工作总结范文1

　　长处总结：

　　1、懂得维护与制造院内温馨的情况，给客人以舒适温馨感; 2、用规范的礼仪款待客人、细心办事客人;

　　3、针对早晚预约表的宣布、以及各类报表的制作，能实时群内对接; 4、针对不合类型的客户不合问题能机动随机应变; 5、与各部门之间默契共同;

　　6、对坐诊大夫贴心办事(像茶水、口味爱好、办公区域习惯都能做到察观过细，对照了解);

　　7、日常的采购和报销无毛病，服务情照样对照细心的`，嘿嘿!缺点总结：

　　1、戒急戒燥，个人感到有时候心情等原因导致对照暴躁，这样多若干少会影响工作状态;

　　2、个人修养有待进步，目前的状态固然不是分外好，但还不是本身所等候的;

　　3、自身工作态度、积极性固然对照认真，然则没有影响力，没有达到影响身边人的后果。

　　话说行政人事：

　　人本家儿要以人为中心，以智美所有员工为中心，办事于智美所有员工。主要工作内容我就略结一下个人管见：

　　1、为员工提升做筹划、指导、让员工在提升方面没有绊脚石; 2、通过各类渠道雇用、多种方法培训，为智美随时筹备后备军，添砖加瓦; 3、绩效提成、薪酬盘算，让智美的每位员工获得相应有的报酬; 4、员工证件的注册，确保每位同仁能顺利安心入职工作; 5、过细入微的体察每一位员工的日常，做到工作上的关系，心里上的关系，生活上的关切，随时控制每位员工的状态，并提前做好员工突发变乱预案以应急。

　　行政主要以事为中心，用事来说话，员工的福利报酬(逢年过节的礼品、诞辰祝福等)、办公区域的采购(如何用最少的本钱购买到最实惠的器械)、日常会议的看护等等。

　　信心满满之20xx年筹划：

　　1、20xx年在生活和工作中做人人的小太阳，用自身的切身实际行动带给人人正能量，让工作气氛更融洽、更积极、更阳光;

　　2、与同事相处中，做最好的本身也同时注意控制说话技术、风趣诙谐一点; 3、增加两本关于行政人事治理类的册本，让本身尽快熟悉了解控制行政人事上的工作流程;

　　4、其拭魅这里照样说关于行政人事上的计划，希望本身的眼界能坦荡一点，做到真正的走出去，想挑战一下本身内心憧憬的工作岗位人事行政工作，也恳请领导能给这个机会，让我在这个工作岗位中能替领导分忧担责。

2023年最新的行政工作总结范文2

　　回首这一个多月以来的工作，自己在工作和学习中都有了长足的进步，同时也存在缺点。工作中我喜欢用笔记录下自己每天的工作内容，总结自己的得与失。现将试用期期间的工作总结如下：

　　一、工作汇报：

　　(一)财务方面：

　　1、熟悉了公司财务、人事管理制度及财务报销工作流程等;

　　2、熟悉了以前年度财务数据和财务报表，并对以前年度的会计凭证、账册、报表等会计资料进行整理、归档与妥善保管;

　　3、掌握了公司账务处理及各类财务报表之间相互关系和计算依据;

　　4、掌握了工资和奖金核算制度;

　　5、掌握了固定资产、低值易耗品、无形资产、存货、版权成本等的摊销依据与核算依据。

　　6、完成了3月份记账凭证及账务处理工作;并按照税法规定，完成了3月份国税/地税/个税等相关税费的计算与申报工作;

　　7、完成了营业执照的年检工作;(上海分公司营业执照年检正在办理中)

　　8、完成了20xx年度企业所得税汇算清缴工作及确定了总分支机构企业所得税的分配比例;

　　9、咨询上海分公司返税事宜，并跟踪返税结果(进行中);

　　10、完成第一季度企业所得税预缴工作、第一季度工会经费申报工作;

　　11、依据销售及采购合同，结合20xx年x月至今的`财务数据，完成了往来款项与合同金额的核对工作(投资方调查财务工作备用);

　　12、日常财务审核及其他临时工作;

　　(二)行政人事方面：

　　1、了解上海新公司注册进度并跟进;

　　2、整理银行融资担保所需资料并跟进;

　　3、协助完成3月份优秀员工榜专栏工作;

　　4、编写的文件、通知、申请、工作总结等有：

　　a、综合管理部3名员工的《岗位职责说明书》。

　　b、关于20xx年度企业所得税纳税调整的申请

　　c、关于节约员工饮水质量和饮水成本的建议

　　d、关于对开具费用发票内容的要求的通知

　　e、关于员工激励方案的申请

　　f、关于快递收发的管理办法

　　g、第二季度员工集体活动的初步计划方案

　　h、3月份工作总结、第二季度工作计划等

　　二、第二季度工作计划与安排：

　　三、工作中存在的不足：

　　1、财务方面：专业知识匮乏，数据分析与财务管理方面经验不足。

　　改进方法：加强专业知识的学习，结合公司财务特点要求，及时与同行业人士沟通，正确并合法进行财务处理工作。

　　2、行政人事方面：没有形成系统的管理思路，缺乏工作经验，缺乏自信心;与人沟通时，语言表达逻辑性较差。

　　改进方法：通过后期具体工作实践，不断积累经验，同时多请教、多学习、多沟通;积极参与公司集体活动，主动发言，树立自信心，提高语言表达能力。

　　3、业务方面：对于公司业务方面了解的不够深入，不能结合财务数据给予公司业务方面提供合理的参考意见。

　　改进方法：应加强同事间的日常沟通与了解，尽快熟悉公司业务内容及业务范围。

　　四、思想与心态：

　　一个陌生的工作环境、一个陌生的行业、一个陌生的公司结构(总/分支机构)、一个不熟悉的税种，一切的一切，刚开始时让我感到陌生与新鲜。经过一个月多的磨合与努力，使陌生变成熟悉，使不知所措变成适应。工作中，不断要求自己摆正心态，以乐观积极的心态去面对一切人和事，这不仅使我的工作能够顺利进行，同时与同事之间能够相处融洽。

　　五、总结：

　　以上是我这一个多月以来的工作总结。首先，非常感谢xxx在工作中给予我的巨大帮助和支持(xxx曾对我说您是伯乐，但我自认为不是良驹)，其次，感谢其他同事的鼓励与合作。我很庆幸自己能在这样的环境中工作，虽然有压力，但我有信心去完成工作任务，因为有这样一群人，焕发着朝气的为这个公司注入自己的动力，我为自己能成为其中的一员而感到骄傲和自豪。在以后的工作中，我将会熟悉更多的相关业务，用笔记录下在这里的点点滴滴，不断鞭策自己，与公司共同发展、共同进步!

2023年最新的行政工作总结范文3

　　一、严格管理、高效沟通，愉快工作。

　　充分发挥员工的积极性与主动性，培养员工的多方面能力，促使员工成为一岗多能的万能工，加强各店之间的技术交流与学习，提高部门整体的技术，技能。以多种形式加强与员工之间的沟通，积极推行公司的企业文化，丰富员工的思想与觉悟、加强企业文化的宣传与学习。扭转员工的思想和工作作风，提高部门的服务水平，从而为员工愉快地工作创造良好的条件，形成团结、紧张、活泼，和谐的氛围。

　　二、节能降耗、控制成本，势在必行。

　　基于目前我们公司的能耗情况，节能潜力较大，工程部将集中精力进行设备的节能改造，xx年，公司能耗定会控制在较为合理的水平。在维修材料及设备大修的管理上，坚持能自主解决的不找厂家、能回收利用或拼装使用的坚决不买的原则，整理各店分散材料的资源，分类管理，避免重复购买，在公司各店设备故障高峰到来之前，加强巡检保养，延缓设备的老化期，并严格控制维修成本。

　　三、主动维修、高质高效、满意服务，变被动维修为主动维修，变事后维修为事前检修。

　　提高维修、运行人员的服务水平，为公司打造品牌提供坚强的硬件保证。以一线部门满意为起点，以客人满意为终点，努力提高维修，检修质量。

　　在吸取xx年度工程工作质量和效果的基础上，我们不断总结经验，更深刻地认识到对各店定期工程工作巡视检查的必要性和重要性，规范的工程管理必须要清楚地掌握和了解现场的管理动态和实体质量，及时发现和解决问题，规范生产行为，对整个工程管线系统良好的管理有极大地推动作用，xx我们重点做好如下工作

　　（1）积极围绕着安全，防火，防盗。开展工作

　　（2）树立服务意识，加强沟通协调。更好的完成公司相关的外联工作。

　　（3）加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己

　　（4）开展常规检查，把安全防火工作落在实处。

　　（5）要加强与员工的思想交流，掌握员工的心态和稳定性

　　（6）改进工作服务程序、加强主动性、协调性、协调与各部门之间的工作

　　（7）合理调控设备的经济运行，严格控制跑冒滴漏的`现象

　　（8）加强材料，设备及配件的市场价格管理，详细各个配件，材料的价格，以便很好的控制成本。

　　（9）严格控制外委项目、水、电、维修项目必须自行解决。大型设备维修尽量控制外委，控制费用。