医务科科员工作总结

时间:2023-05-18 19:14:59 总结 我要投稿

医务科科员工作总结

  总结是事后对某一时期、某一项目或某些工作进行回顾和分析,从而做出带有规律性的结论,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,快快来写一份总结吧。那么如何把总结写出新花样呢?下面是小编帮大家整理的医务科科员工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。

医务科科员工作总结

医务科科员工作总结1

  一、医疗质量管理

  1、建立健全医疗质控体系

  实行院、科三级考评医疗质量是医院的核心,医疗质量操纵是医务科的重要任务。针对上一年度质控工作发觉的问题,重新修订了各科室的质控考核标准,使之更具实效性和操作性,严格按照考核标准进行院科三级考评。每月对工作中好的方面进行表扬或奖励,对存在的问题进行通报批判,对存在问题整改不到位的进行处分。

  2、不断完善制度,严抓制度实施

  依据新的《xxxx省医院工作制度和人员岗位职责》,修订完善我院医疗局部的8工作制度和人员职责。完善和制定了《新生儿安全管理制度》《手术风险评估制度》及禁止“两非”行为的相关制度。

  继续加大十五项核心制度的执行和实施力度,不定期对制度实施情况进行督导检查,重点检查交接班制度、三级医师查房制度、病例讨论制度、首诊负责制实施情况,对存在的问题限期整改,对违反制度者,按照医院的相关制度给予处分。

  3、加大病历抽查力度,提高病历书写质量

  医务科协助质控科每月定期对终末病历进行质控,重点检查病历书写的内涵质量和完整性,包括术前小结、对病情变化的分析、医嘱执行记录等。通过质控软件和深入科室,重点督查现住病历书写的39;及时性、治疗计划的合理性、病情告知的有效性和三级查房的书写质量等,做到及时发觉、及时反应、及时更正。

  4、严格实施医疗业务查房制度

  进一步标准医疗管理为更好地实施各项规章制度,保证科室督查的'连续性,医务科会同质控科、护理部、院感科认真实施医疗业务查房,真正做到对临床医疗医技科室的各项管理工作更全面、更扎实、更细微的监管,发觉问题及时反应,催促科室限期整改,及时将一些医疗安全隐患杜绝在萌芽状态,进一步标准了医疗管理工作。

  二、医疗安全管理

  1、加大考核检查力度,确保核心制度落到实处

  医疗核心制度能否落到实处是保障医疗安全的关键,为此医务科加大对临床医师进行核心制度掌握情况的考核和检查力度,参加科室的交班会议,重点检查首诊负责制、三级查房制、疑难病讨论制等核心制度的实施情况,确保核心制度落到实处。组织召开了我院首次全院疑难、死亡病案讨论会,邀请延大附院xxxx梅主任医师进行点评,从中吸取经验教训,提高对疑难、危重病人的救治水平。

  2、加强病情告知,重视医患沟通

  保证患者及其家属对疾病演变开展及治疗情况的有效了解,消除其疑惑对抗心理,是确保医疗安全的有效途径。

  一是加强对医患沟通技巧的培训,增强了医疗纠纷防范意识。

  二是加大对知情同意书签署及实际告知情况的监督,在每月的质控检查中,重点查看相关知情同意书的签署情况;

  三是在病区醒目位置公布医院投诉号码,便于患者反映的问题在第一时间得到解决。

  3、深入科室,加强重点安全隐患的监管

  依据我院实际情况,医务科每天对在院重点患者进行登记,做到对全院住院患者心中有数。严格执行《住院者报告制度》,要求科室第一时间将疑难、危重患者信息报医务科,对危重病人实行跟踪式管理,掌握患者病情、诊疗经过、病历书写质量及患者和家属情绪状况,发觉存在医疗安全隐患的,重点进行监管。

  三、加强业务培训和考核,不断提高医疗技术水平

  1、年初制定了全年业务培训和考核计划,今年加强了培训力度,每月组织一次集中培训,由各临床科室主任轮流授课,催促科主任和一般医务人员共同学习。依据国内外疫情流行情况,分别组织了手足口病和埃博拉出血热防控知识专项培训。为了到达以考促学的目的,突出有用性,每季度进行一次专业根本知识考核,强化对本专业知识的掌握。

  2、组织举办了全院妇幼健康技能竞赛,选拔优秀选手代表单位参加全市的竞赛,我院代表队取得团体二等奖、田艳华取得儿保组第一名的好成绩。

  3、医院今年有人到省中医院进修学习,有余人次参加各种中、短期学习班,接收实习和进修生人。

医务科科员工作总结2

  作为医院医疗质量管理的一线行政职能科室,医务科全体工作人员尽职尽能,完成了本年度各项工作任务,经过和全院职工的共同努力,我院顺利经过X中医医院复审工作。本年度我们充分认识到加强医疗质量内涵建设的重要性,加强医务科的'科室建设,充分发挥医务科工作的效能,积极改正在X复审工作中的缺乏之处。现将医务科工作总结如下:

  一、加大医疗质量管理力度。

  为提高医疗质量管理,加强医疗管理,保证经过中医院X复审,今年我科主要集中力量屡次进行医疗质量管理考评,分别考核了科室质量管理组织及运行情景、中医诊疗方案建立使用情景、现行病历存在问题、疑难病例讨论、术前讨论、科室业务学习考核、科室中医药适宜技术应用情景、临床路径实施、床位使用率、抗生素合理应用、临床用药比例、输血管理、相关医疗应急预案等,每次检查后,进行总结,及时反应,督导各科室严格按二甲相关规定查漏补缺,进行整改。X后,依据复审工作中提出的问题,我们及时调整工作重点,对缺乏之处积极整改,建立了科室管理十五个记录本,中医药适宜技术应用奖励制度,改善对科室考核方法,进一步加强对科室的管理监督工作。每月下科室检查临床医技科室管理实施及相关资料记录情景、抽查运行病历质量、重大手术申报比例、中医诊疗方案使用、临床路径实施、床位使用率、抗生素合理应用、临床用药比例、科室业务学习考核、科室中医药适宜技术应用情景,加大医疗质量管理力度,使X各项规章制度扎扎实实实施在日常工作中。

  二、医疗安全工作常抓不懈。

  为进一步加强医疗安全,定时召开各临床科室医疗安全会议,就各科室出现的过失及存在的医疗安全隐患加以讨论,制定下一步的工作及防范措施,为临床安全医疗供应了较可靠保证。协助医院处理发生的医疗事故、医疗纠纷,及时处理日常工作中的投诉及纠纷,及时整改,减少不安全隐患。

  三、继续完善病案管理相关工作。

  在病案管理方面,进一步完善了各种相关制度,从病人入院到病历归档各个流程都建立并实施了管理制度及相关工作流程,建立了病案管理三级质操纵4度,定期组织培训,安排专人负责病案质量管理,加大运行病历检查力度,使我院病历质量有了显著提高,甲级病案率到达X%以上。每月进行病历考核评比,建立奖惩制度,病历质量书写前三名分别奖励X元、X元、X元;发觉丙级病历罚款X元。

  四、加强业务学习。

  催促临床医护及医药人员及时完成继续教育学分,每月检查科室业务学习、“三基”培训资料及考核情景,长期派专人定期到三家基层卫生院督导,保证每周每家查房一次,现场指导。继续完善中医药适宜技术教育网络平台建设,组织我院及基层卫生院相关人员参加远程教育。协助并组织完成新职工岗前教育培训工作。为进一步提高医疗质量,加速人才培养,轮流派出技术人员进修学习,不定期参加短期培训,掌握新技术,开阔新视野,不断提高诊疗技术。

  五、继续医院与X对口协作工作,协助与X建立医疗联合体。

  与两家医院建立实施了技术人员长期培训、常驻专家门诊、会诊、查房、教学、中药制剂引进、疑难危重病人转诊等协议,为提高我院医疗技术打下根底。

  六、加强医疗技术人员档案管理工作工作。

  进一步健全医疗技术人员档案资料,妥善管理,为医疗技术人员标准管理供应了方便。

  回忆一年工作还存在许多问题,今后还应当进一步加强医疗质量管理,标准管理。进一步突出我院中医特色,推动各科中医优势病种诊疗方案广泛实施。扩大临床路径病种,推广适宜技术应用。提高专业技术人员业务学习自觉性,鼓舞学术交流、论文发表。加大抗生素合理应用监管力度,降低临床药物比例,提高床位使用率等,我们还需不断努力工作,为老百姓供应验、简、效、廉的中西医药服务,为提高人民群众的健康水平,做出更大的奉献。

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