整改报告

时间:2024-09-03 14:44:42 整改报告 我要投稿

关于整改报告

  在我们平凡的日常里,需要使用报告的情况越来越多,报告具有成文事后性的特点。我们应当如何写报告呢?以下是小编收集整理的关于整改报告,仅供参考,大家一起来看看吧。

关于整改报告

关于整改报告1

  xx学校3月9日发生墙体突然倒塌导致压死同学事故,进一步给校内安全工作敲响了警钟,我校以实际行动响应区教科局、中心校提出的要求,狠抓学校安全管理,创建安全校内,并准时召开学校会议,支配部署了一次校内安全隐患自查,彻底整改的活动,现将整改状况报告如下:

  一、自查状况

  经查,我校校内安全隐患问题存在几方面:

  1、我校正在施工的“校安工程”工地,存在同学误闯施工工地的.安全隐患。

  2、由于学校教学大楼正在建设中,外来人员多。

  2、学校原教学楼前的椰子树,存在有一颗倾斜和椰果掉落安全隐患。

  3、学校大门前是铁龙路,同学的上、放学存在交通安全隐患。

  二、整改措施

  为了确保校内安全,彻底根除校内安全隐患,学校对自查中存在的问题进行了几方面的整改:

  1、利用升旗、早操时对同学加强安全教育力度,班主任抓好本班的同学管理工作,提高同学对施工工地危急性的熟悉,并和施工方双管齐下杜绝让同学靠近施工工地。

  2、对外来可疑人员,校大门值日老师加大盘查力度,的确有事的必需经过学校领导的批准后方可进入。

  3、学校原教学大楼前倾斜的椰子树进行切割放倒,把其它椰树的椰果全部采摘。

  4、利用每周升旗、早操、班会对同学进行交通安全学问、生活安全的重要性进行教育宣扬,提高安全意识,在同学上、放学时支配值日老师在校大门前指挥和疏散同学。

  总之,安全无小事,安全高于天,安全工作重于泰山,学校在今后的教育教学工作中进一步组织师生熟悉学校安全学问,提高思想熟悉,提高自我防范意识,进一步细化安全工作的环节,创建平安、和谐校内。

关于整改报告2

  关于易地扶贫搬迁问题整改工作的情况报告按照县农村住房安全保障指挥部办公室印发的《xx县易地扶贫搬迁问题整改工作方案》的要求,我乡高度重视,成立了主要领导任组长的排查及问题整改专班,对照方案中梳理的各项问题,落实专门人员对全乡易地扶贫搬迁户实施拉网式排查,现将排查及问题整改情况报告如下:

  一、总体情况

  我乡有易地扶贫搬迁户xxx户,现均已竣工,做到了识别对象精准、应纳尽纳、选址安全科学、自筹资金未超标、资金及档案管理规范且每户均落实了后续帮扶措施。但个别对象户仍然存在部分问题,突出表现为面积超标及拆旧复垦不到位。

  二、存在的问题

  (一)建房面积超标准。

  1、个别对象户在面积标准未明确前提前启动搬迁,导致未按图修建且超面积。李宗强、刘尧强两户均在面积标准未明确前房屋已基本完工导致面积超标。

  2、个别对象户因户型不实用,未按图修建超面积。周太平(旱拱桥村五社)、周国从、杜元丛、万文彬、万文学、万昌银、冯秀国等户均按照农村传统建房方式自建住房导致面积超标。

  3、个别对象户混淆了生产用房的概念,将厨房建在了生产用房内导致超面积。按照原来县上要求,对象户确有养猪等生产需求的可以修建层高在x.x米以下的生产用房,我乡也原样进行了传达,但在具体实施过程中,部分对象户又自行加建了土灶、灶台、水缸、碗柜等,成为了事实上的厨房,将生产用房性质变为了生活用房导致面积超标。

  (二)有一户对象户入住时间少。

  xx村xx因距离土地较远,耕作不便,导致在新房住的时间较少。

  (三)拆旧复垦不到位。

  xxx两户因对旧房有感情,且认为旧房仍然有利用价值,拒绝配合拆旧。

  三、整改落实情况

  我乡对排查出的问题实行了逐户制定整改方案、落实专人跟进、倒排工期、限期整改,xx户问题户中已有xx户整改完毕,分别为xxx。对x户生产用房变为生活用房的`,动员其先自行整改,限期恢复生产用房功能,限期未整改的将由乡、村、社、帮扶责任人帮助整改。对拒绝拆旧的两户,我乡已落实人员通过讲政策、对比已拆旧的户做其思想工作,争取主动配合拆旧。对入住时间少的冯正佐户,已通过其子女做其思想工作,争取按时入住。

  四、下步工作打算

  我乡将严格按照方案中关于巩固提升阶段的工作要求,严守面积红线,确保在xxxx年底前,确保无一户增(扩)建人均住房面积;同时对有修建生产用房需求的对象户有序引导,尽量满足其生产生活需要并确保不突破面积红线;继续完善落实好后续帮扶措施,确保科学可行,做到因户施策、精准滴管。对本次摸排发现的问题建立台账、逐户整改、逐一销号,同时建立日常巡查机制,确保问题被消灭在萌芽状态。

关于整改报告3

  为进一步加大我校及周边治安秩序整治力度,全力维护我校及周边秩序和稳定,为我校师生制造良好和谐的校内环境,依据中心学校治安综合治理工作领导小组的工作部署及县教育局有关文件精神,我校布置开展安全隐患排查工作专项行动。现将有关自查工作总结如下:

  一、高度重视,制定有力措施,统一思想,充分熟悉开展安全隐患排查工作的重要性。

  为进一步做好开展学校安全隐患排查工作,切实加强对安全教育工作的领导,我校成立了以杨校长为组长,张云亮副校长为副组长的开展安全隐患排查工作领导小组。依据我校目前安全工作的详细形势,把开展安全隐患排查工作的各项详细工作落实到每个人。从而形成了校长直接抓,分管副校长详细抓,各部门分工负责组织实施开展学校安全隐患排查工作的良好局面。

  二、制定具体开展学校安全隐患排查工作方案,明确排查的内容。

  1、安全用电问题。

  每学期,学校聘请电工对学校的用电线路进行排查,每周组织老师对寄宿生用电进行检查,经排查不存在用电安全问题。

  2、同学携带管制物品问题。

  每学期政教处对全校同学不定期进行常规安全大检查,每次检查都没有发觉同学携带管制刀具。检查结束后,通过广播多次强调全部同学不准携带管制刀具

  3、食品卫生问题。

  食品卫生问题是同学身体健康有效保障。学校每周由政教处及总务处对食堂的食品安全卫生进行检查,对存在问题立刻勒令整改。

  4、校内及周边环境问题。

  校内周边治安环境的好坏也会直接影响到学校的德育环境,我校针对原本比较简单的周边治安环境,制定一套有效的.整治方法。通过多方努力,我校已经开拓出了一条同学上下学的安全绿化通道,现在基本没有消失在上下学路上滋扰同学的案件,同学可以安心、安全上下学,校内周边治安环境得到了根本性整治。

  5、学校及周边建筑问题。

  (1)校内内综合楼加固正在施工,存在很大的安全隐患,学校多次建议施工单位实行必要的隔离措施。

  (2)校内东南角有移动公司的变压器,存在很大的安全隐患过。

  (3)同学上下学期间,校内及周边存在交通安全隐患。学校地处大路边,来往车辆较多,路边没挂学校警示牌,校门口没画斑马线。

  三、排查工作的时间、方法和步骤

  学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的亲密协作。我们乐观做好学校安全隐患排查工作,组织开展一系列道德、法制教育活动,我们邀请派出所领导到学校上专题法纪、安全学问教育课,取得了良好的教育效果。

  四、加强开展学校安全隐患排查思想教育,提高同学自救自护力量。

  要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救力量,抓好开展学校安全隐患排查工作的教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,常常性地对同学开展安全教育,特殊是抓好交通、大型活动等的安全教育。

  开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对同学开展安全预防教育,使同学接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动损害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知。

关于整改报告4

  镇位于区南部,辖区面积56平方公里,人口5.8万人,人均耕地0.396亩,是个人多地少的乡镇,辖区内农田基础设施相当落后,整个生态系统结构简单,功能低下,抗逆性差,严重制约着农业的稳产和高产。为了改变这种落后状况,提高农作物的产量,使农业增效,农民增收。镇政府决定将西墩、张边、书峰三个行政村的1360亩中低产田和旱地申报为土地整治项目进行改造。

  一、项目概况

  项目区涉及镇的三个行政村,项目区耕地总面积0.34万亩,总户数20xx户,人口10064人,劳动力4106个,属人多地少缺粮区。

  二、项目建设的'必要性

  项目区内由于生产条件差,土壤透气性差,水利用率低,耕作层土壤高低落差明显,坡度偏大, 严重制约农业产值的提高,造成种植结构单一、产量低,制约了农村致富奔小康。实施本项目对提高粮食生产能力,调整农业结构,降低生产成本和劳动强度,促进农业增效,农民增收具有重要意义,因此,建设本项目是十分必要的。

  三、项目任务

  四、投资估算

  五、效益分析

  镇片土地整治项目实施后,可改善灌溉面积1360亩,年增产值达85.7万元。项目区通过项目实施,实现田成方、渠相连、路成网的水自流灌溉,使水的利用率极大提高,改善了土壤的通透性,提高土壤平整度和肥力,普及项目区农民科学种田知识,提高农业技术水平,调整了种植结构,对经济、社会和生态效益起着重大的促进作用。

  六、项目组织管理

  为搞好土地整治项目,我镇成立项目领导小组,由镇长任组长,分管领导为副组长,由水利站、农技站、林业站、财政所、国土资源所等为成员单位,项目区所在村成立临时机构负责项目工程的具体实施。

  综上所述,镇西墩片土地整治项目在技术上是可行的,经济上是允许的,效益是明显的,特此申请立项 。

关于整改报告5

  一、项目基本情况

  ******化工有限责任公司有限公司成立于20xx年,于20xx年07月28日取得了安全生产许可证,许可证编号为(鲁)WH安许证字(20xx)050224号,环评审批文号为东环建****88号,环评批复文号为文号:******号,项目开始投料运行以来装置安全运行至今。 本公司位于东营市利津县盐窝镇,企业注册资金500万元,企业总投资600万元,占地13亩。是一家从事溶剂油生产的民营企业。企业法定代表人是***,现有职工***人,其中管理及技术人员4人。公司有1套50000万吨/年的.石脑油项目生产装置,主要产品有120#溶剂油、200#溶剂油等。

  本公司设立了环保管理机构,配备了专职环保管理人员,主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员均经过培训持证上岗。公司制定了各种环保管理制度和操作规程,保证项目的安全运行。

  本项目属民营企业,其建设不在《外商投资产业指导目录(20xx年修订》规定的淘汰和限制范围内,为允许类项目。同时,该项目不属于《产业结构调整指导目录(20xx年本)》限制、淘汰类,符合国家产业政策,符合国家产业政策。

  工艺流程简述:

  本公司生产排污已采取污染防治措施并已落实,环境风险防控体系已建设;本项目在1年内无环境违法行为,没有被部、省、市、县区环保部门处罚;没有出现恶意倾倒、暗管偷排、长期恶意超标等恶性违法行为,并保证按规定遵守环保法律法规和环境管理,没有属于一票否决情况。(本公司的水、气、固废、噪声情况详见附件4环保评级调查表)

  二、存在的问题

  我公司未进入化工园区,故该项不得分

  三、整改措施和完成时限

  待政府部门公布未进入化工园区的企业的相应措施后,我公司将遵照执行.

  四、保障措施

  本公司设立了环保管理机构,配备了专职环保管理人员,主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员均经过培训持证上岗。公司制定了各种环保管理制度和操作规程,保证项目的安全运行。本项目在环保方面已投资20万元,并保障在环保项方的资金能随时到位,届时整改措施责任到人。

  ******化工有限责任公司

  20xx年10月21日

关于整改报告6

  为了进一步加强我院的新农合工作,确保参合农民的利益,针对县合医办对我院新农合工作检查过程中存在的问题,现将整改方案报告如下:

  一、根据上级检查,发现如下问题:

  1、未按时报送审核资料。

  2、无药品价格及诊疗项目价格公示。

  3、无药品出库登记。

  4、病历文书书写及用药不规范。

  5、部分卫生室未开展新农合工作,给老百姓带来很多不便。

  二、整改措施

  (一)新农合管理和服务工作

  1、将新农合工作管理和服务工作纳入医院综合目标管理,设专人分管新农合工作,及时报送审核资料。

  2、加强新农合政策宣传,在醒目位置设立宣传栏与公示栏,宣传新型农村合作医疗相关政策,公布就诊流程、收费标准、结算办法,公布工作人员姓名、身份、监督举报电话,公示住院补偿结果等。

  3、开展新农合政策业务培训,全体医务人员熟悉掌握新农合政策。

  4、严格执行补偿程序及补偿标准,精确结算,“零距离、零时限”兑付补偿资金。

  5、积极配合县合医办做好参合农民住院医药费用核查工作,提供各种原始医疗文书及相关资料。

  (二)提高医疗服务质量

  1、严格执行卫生部制定的出、入院标准,根据执业范围以及自身医疗服务能力,合理收治参合农民。

  2、严格依照临床诊疗技术规范、抗菌药物临床应用指导手册、医疗服务价格等,因病施治,合理检查,合理用药。

  3、严格执行病历、处方书写与管理规定,确保病历、处方书写的'真实性、唯一性。

  4、严格执行《基本用药目录》和《诊疗项目》。

  5、坚决杜绝自立项目收费、重复收费、分解收费等滥收费行为。

  (三)医德医风建设

  1、加强卫生室管理,建立内部管理制度、管理规章及奖罚激励措施;对医务人员的违规行为进行调查处理。

  2、加强乡村两级医务人员的职业道德、职业纪律和医德医风建设,不断提高医疗服务水平和服务质量,为参合农民提供质量优良、价格合理的医疗服务。

  3、乡村两级医务人员向卫生院递交新农合服务承诺书。

  xx乡卫生院

 20xx年1月13日

关于整改报告7

  20xx年7月20日,由市、县环保局的领导和专家对我公司的环境保护设施及其运行情况进行了全面验收。按照验收组的具体意见,我们对公司环保工作存在的问题和不足, 我公司领导对验收组提出的意见非常重视,组织专业人员制订了整改措施方案,安排专人一项一项落实整改:

  一、采用双碱法工艺进行脱硫

  对照环评专家组的意见,在原来单一用烧碱的'基础上,重新建造石灰池,采取湿法脱硫,脱硫剂为石灰。石灰每年用量约为50吨,经“双碱法”除尘脱硫后的烟气再由高度达50米的烟囱排出。使用该法即在原料耗费上经济,又同时提高了脱硫效率,做到了达标排放。

  二、破碎机粉尘治理

  在矿石破碎机作业场地,原有的除尘罩设计安装偏小,使粉尘收集率过低。针对这一情况下,我们的改进措施有两条:一是改造加大现有的吸尘罩,二是加装布袋除尘器,两项措施同时采,用要使粉尘捕集率达到85%以上,大大的提高粉尘收集效率。

  三、煤气发生炉焦油点捕捉率的提高

  我们通过与煤气发生设备生产厂家联系,派出专人学习,并

  由聘请高级工程师现场指导,全面提高操作技能。采取的措施重点:通过提升煤气发生炉膛温度,提升电压频率,使工作电压升至5—6万伏,保证提升煤气的质量,使得电捕捉率在现有基础上提高30%左右。

  四、焦油废水的处理

  在焦油废水的处理上,我们采用蒸汽烘干法,加大煤气炉的供热,使得焦油中的水分蒸发,降低焦油含水量。窑炉输气管道过滤后的焦油,归集导入焦油池中,统一烘干处理。经过烘干后的残余水分全部排放在密封的焦油池,在处理焦油时由专业回收公司用专用车拉走,确保无外排。

  五、煤场粉尘治理

  对煤场粉尘的治理,进一步改革的措施是,在煤场上方安装两排12只喷头,通过喷淋洒水,来降低装卸过程中粉尘,从而达到除尘效果。

  以上方案中的重点工作,各项目前已全部整改到位。

  二○xx年八月五日

关于整改报告8

  为了进一步提高保安的业务素质和服务质量,增强客人的满意度,从而保证宾馆的安全,提高宾馆的经营管理水平和服务水平,我觉得很有必要进行一次服务质量的自查和整改,因此,我结合本部门的实际情况和根据宾馆星级管理的要求,对本部门的服务质量进行了自查,现将自查的结果汇报如下:

  一、 劳动纪律方面有所散漫。如:上班迟到、早退、看书、看报纸等现象时有发生。

  二、安全意识方面比较淡薄。如:对客的提示提醒工作,安全的重要性方面等认识的不是很到位。

  三、礼仪礼节方面不能善始善终。

  四、成本控制意识方面有所缺乏。

  鉴于以上诸多问题,我从以下几方面进行了调整和整改:

  一、自我调整,改变工作思路和功能工作方法,加强自身学习,努力提高个人素质。

  二、进一步完善各项工作流程、工作标准和工作制度,用制度管人,按制度办事。

  三、通过平时的观察和开例会的.方式对员工进行要求和思想教育,对极个别思想意识散漫的员工进行处罚,对于屡教不改情节严重的员工予以辞退。

  四、加强培训,规范服务。在培训方面做一下工作:

  1、加强员工的思想教育及和员工之间的沟通与交流,不断的要

  求他们改掉不良工作作风,养成良好的工作习惯,遵守劳动纪律,提高自身素质,从而增强他们的责任心和服从意识。

  2、对员工工作流程、工作标准等细节方面进行培训和监督,要让他们知道上班该做什么,不该做什么,从而提高他们的服务意识和服务质量。

  3、车辆管理方面,我要求员工做到:⑴:“五个到位”,⑵:加强巡视的次数。(3):高档车和过夜车尽量让客人停院内,从而使:每辆车有秩序,每辆车有检查,每辆车有提醒,每辆车有记录,保证车辆安全。

  4、消防方面:⑴完善各种消防制度和消防资料,对消防设施进行维护,确保设备的完好有效。⑵、对员工消防知识进行考核和培训,增强员工消防意识,从而做到“一懂,三会。”⑶、加强防火巡视次数,注意死角的消防隐患。⑷、每晚对厨房用电、用气情况进行检查,若有情况进行处理。⑸对设备运行情况进行检查和维护,并做相应的记录,若有故障及时处理。

  5、治安方面:⑴平时加强对员工安全意识方面的教育,让他们认识到安全的重要性。(2)加强巡视的次数,对各楼层、地下室等地方进行巡视和监控,发现问题及时处理、并做汇报和记录。(3)、进一步的建立和完善突发事件处置程序和预案,努力提高保安业务素质,增强处理突发事件的能力。

  6、礼仪礼节方面:(1)加强对员工的思想教育,让他们从思想上认识到礼仪礼节的重要性。(2)对员工平时的礼仪礼节进行监督和

  要求,如:着装,站姿,对客礼貌用语等。从而提高服务质量。

  六、在成本控制方面,由于市场竞争日益激烈,物价飞速上涨,既要完成院里交给的任务,又要维持正常的经营,这就要求我们必须做到勤俭节约,控制成本,以最少的成本赚取更多的利润,因此,勤俭节约、控制成本已经成了我们当前工作的重中之重,我们保安部首先:从我做起,带头节约,爱护公物,合理用人和排班,减少不必要的开支和浪费,并对浪费的现象进行制止,其次:对员工进行思想教育,增强员工节约意识,从节约每张纸、每度电、每滴水做起,爱护公物。从而把成本降到最低。

  在今后的工作中,我将会进一步加强员工的思想教育工作和培训工作,提高员工服务意识和服务质量,把安全始终放在第一位。从而确保宾馆的安全。

  在办公室、人事这一块,我将进一步做好领导交代的事情,进一步加大人员的招聘力度,加强和各部门经理的沟通与交流。完善人事档案,了解员工情况。

  我相信,在最后的两个半月里,在宾馆领导的正确带领下,在我和本部门员工的共同努力下,我会把宾馆安全和办公室及人事这一块工作做好,顺利完成全年的各项工作。

关于整改报告9

  为扎实做好疫情防控工作,石嘴山市市场监督管理局大武口区分局紧急召开零售药店疫情防控工作推进会,要求监管人员严格履行监管职责,加强宣传指导力度,坚决压实零售药店疫情防控责任,筑牢疫情防控防线。

  会议要求分局各部门提高政治站位,深刻认识当前的防控形势,迅速开展零售药店疫情防控专项整治工作,岗所联动,按照网格化监管责任进行巡查,错时监管、上下联动,加强药店疫情防控措施落实情况的监管力度,凡发现企业不积极落实主体责任,未严格执行疫情防控措施的,一律严肃查处,坚决守牢零售药店疫情防控安全底线。

  会上还就零售药店常态化疫情防控工作做出了具体要求:药店主动提醒进店顾客测温、验码、戴口罩,如遇发热患者使用水银温度计复核体温,填写《发热门诊就诊建议书》并劝导其及时到发热门诊就诊,对发热患者和行程码异常人员进行实名登记,并及时上报社区网格员和市场监管部门;严格按照消毒液说明书标识比例配制消毒液,定时对地垫、店内地面、货架、柜台、物品外包装等进行消杀并记录;销售“一退一止两抗”药品需详细登记购药人实名信息,做到信息齐全,登记记录与销售记录一致;采取隔离方式销售药品,店内设置一米间隔线和进出引导分流标识,禁止一切人员聚集性促销活动;从业人员上岗前测温验码并登记,定时进行核酸检测;加强店内外疫情防控措施宣传。

  大武口区分局将持续以疫情防控为当务之急,坚决落实疫情防控要求,服从服务防疫大局,进一步强化零售药店疫情防控各项措施落实,切实发挥药品零售企业在疫情防控中的`“哨点”作用。

关于整改报告10

  宜章县食品安全委员会:

  xx年9月贵单位组织人员对我校食堂进行了食品安全卫生工作检查,并提出相应的要求和希望,在此,由衷地感谢你们对我校工作的关心和支持。

  在虚心听取你们的意见后,学校领导和食堂管理人员十分重视,专门召开了食堂管理工作会议,针对我校食堂存在问题并参照其他学校食堂存在的问题,进行了全面分析和认真整改:

  一、进一步强化校长为第一责任人的校长负责制度,强化学校食品卫生管理,进一步明确专人负责学校食堂卫生管理和监督,建立建全监督管理与定期检查制度,加大检查力度,完善设施设备。

  二、进一步健全食品、食品原料、食品添加剂和相关产品的采购查验和索票索证制度,完善供货商档案,实行定点采购,签订购销合同,建立健全各类台账。

  三、组织人员对原有货物进行彻底排查,清理“三无”及过期产品,对不合格产品坚决销毁,对检验检疫不严格或者手续不全的产品进行清退。如将原采购的食用猪油退货,改用合格的`名牌产品“元宝牌”餐饮大豆油。

  四、加大资金的投入,改善仓储设施,加装仓库排风扇,并计划在最近时间内改装地楼。同时要求仓管员加强仓库管理,合理摆放,定期盘查,确保货物质量。

  五、改善消毒设施,加强消毒管理,增设餐具保洁柜,进一步加强场所、炊具、餐具的清洗消毒管理工作,安排人员对保洁消毒工作进行全程监管。

  六、加强添加剂使用管理,不使用非食用物质加工食物。

  七、进一步规范餐厨废弃油脂的处理,与潲水收取人员签订《潲水处理协议》,安排值班人员对潲水处理情况进行登记,并随时跟踪考察。

  八、对于其它做得较好的工作,如环境卫生、食品安全预警、食品留样、含毒测试、消毒及记录、健康管理、卫生许可等,我们一并予以完善和加强。

  再次感谢上级对我们的关心和支持,欢迎上级相关部门随时对我校食品安全工作进行监督指导!

关于整改报告11

  为进一步贯彻落实市委、县委关于基层减负工作要求,我校高度重视,将解决基层减负工作作为“不忘初心、牢记使命”专题教育的重要内容,与党风廉政建设结合起来,与机关日常事务结合起来,即突出重点,又全面覆盖,在精文减会、办公用房、公务接待、公车管理、经费使用等方面认真开展自查。现将自查情况报告如下:

  一、加强组织领导,健全落实机制。

  为确保我校贯彻落实中央、省委和市委解决形式主义突出问题为基层减负工作自查工作扎实深入开展,我校成立了以校长任组长、副校长任副组长、各处室负责同志为成员的领导小组,以科室为单位组织全体干部职工对中央“八项规定”、省委实施意见和市委具体要求进行了认真学习,严肃干部纪律,推进作风建设,要求全体党员领导干部从自身做起,率先垂范,敢抓敢管,切实转变工作方式。将机关各项与问责追究相结合,完善了《机关考勤制度》《差旅费管理制度(请休假制度》等制度,修订了项目管理、人事福利、财务报销等制度,出台了会议组织、精简文件、公务接待、网络宣传、舆情引导等工作规范,为全面贯彻中央八项规定,进一步加强作风建设提供了有力的组织保障和制度保障。

  二、努力改进文风,整治文山会海。

  按照中央《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》、省委为基层减负《十条措施》,以及市委《贯彻落实中央八项规定<实施细则》具体要求》《关于进一步严肃整治“文山会海”规范政务活动和统筹检查考核的若干规定》和《解决形式主义突出问题为基层减负具体措施》等文件精神,要求办各领导、各科室和各下属事业单位严禁重复发文,已经通过会议、书面、电话等方式作出工作部答的,一律不再发文。对于同类事项或主题相似的多个文件要归并整合发文:能以市委网信办、市大数据管理局或多个部门联合发文解决的,不以党委、政府名义拟文。切实弘扬“短实新”文风,安排专项工作或具体任务的文件不超过20xx字,向市委、市政府的综合报告控制在4000字以内,专项报告控制在20xx字以内。坚决杜绝上年通知、下午就要结果,或者周五通知、下周一要结果等现象出现。20xx年我校共发文较去年同期减少了21份,同比下降7.5%。

  三、精简压缩会议,注重提高实效。

  坚持开短会、讲短话、讲真话,严控会议次数,创新会议形式,能以电视电话、网络视频形式召开的会议尽量以电视电话、网络视频形式召开能通过专题会、办公会、推进会、协调会等解决的,不召开全市性大会,能通过打电话、发传真安排部署的,不专门召开会议。严格控制参会范围,一般分管同志参加可以解决问题的,就不要求主要负责同志参加,主要负责同志参加会议的`,原则上就不通知分管同志不再参加。对于各科室、下属事业单位组织的各类专题会、办公会、推进会、协调会领导讲话时间一般不超过30分钟,每人控制在5分钟以内,压缩会议时间,书面印发的汇报材料不超过20xx字。例如,今年5月17日,我办将全市“首席数据官”第一次会议、“马上就办、办就办好”第一责任人会议和各县市区网信办、信息办主任办公会3个会议进行了套开,平均每个会议时间不超过1个小时,压缩了会议时间,提高了会议质量。同时,严肃会风会纪,工作会议不挂会标,不配发文具,不摆放瓶装水,不安排食宿,会场外不挂。

  四、厉行勤俭节约,控制办公开支。

  压缩“三公经费”,并将“三公经费”支出情况全部在“互联网+监督网上进行公布,接受干部群众监督,打造阳光、透明的公开平台。公务接待方面,严格执行公务接待有关规定,接待减少陪同人员,不搞迎来送往就餐原则上在机关职工食堂安排工作餐,不存在违规套取费用的情况,不存在超标接待和超范围接待。办公用房方面。严格按照机关办公用房标准,清理办公用房,因市机关事务管理局暂时无法为我办提供办公场所,我办现在高新区管委会创业孵化基地办公,办各领导、各科室(中心)负责人和一般干部同志均在孵化基地办公楼3楼公开区域办公,所有领导干部职工均不存在超标配备办公用房和多占办公用房情况。公务用车方面。公车改革后,严格落实市委公务用车配备使用管理规定,第一时间向车改办上交全部公务用车。目前,我办无公务用车。同时,积极创建节约型机关,倡导节约用水用电,节约办公耗材,在全办形成厉行节约反对浪费的良好风尚。

  五、激发数据活力,助力基层减负。

  为切实减负基层工作负担,我校立足全市智慧社会建设成果,充分发挥大数据、云计算等现代信息化技术优势,突出精准扶贫、OA协同办公、营商环境等重点工作,优化工作流程,创新工作模式,助力基层减负,取得了显著成效。在精准扶贫方面,针对帮扶干部重复录入数据、疲于应付、办公不便等的情况,市委网信办研发了全市大数据服务平台,整合了各个业务部门的微信群和手机APP,实现了业务协同和数据共享,提升了工作效率,成为了帮扶干部掌中的“工作室”。帮扶干部驻村签到,不再纸上考勤,而是系统时间、手机定位帮扶干部查阅资料,不再翻阅账表,而是动态数据、实时推送帮扶干部处理,不再跑回单位,而是手机发文、协同办公:帮扶动态个人心得,不再纸质报送,而是随时记录、随时发布错误问题督促整改,不再开会传达,而是手机拍照、手机上传;学习培训知识测试,不再集中组织,而是利用闲眼、随机PK。在协同办公方面,市委网信办立足全市智慧社会建设成果,打通了市县镇村四级电子政务外,目前已经厦盖104家市级部门单位和13个县市区的1160家部门单位,建设了覆盖市县镇三级的电子公文处理系统,全力推进无纸化办公,实现了全市各县市区、市级各部门及部门内部间工作人员、工作流程、管理机制的协调统一,通过电子公文处理系统的建设运行,实现公文在线签批、阅处、归档、查阅,政务活动在线安排、调整,会议服务网上申请、受理,极大程度创新了基层办公模式,提升了基层工作效率,减轻了基层工作负担。在营商环境方面,针对“帮办代办”联络员走访强度大、项目企业情况复杂等情况,市委网信办围绕企业绑定、走访填报、诉求提交、问卷查看、企业诉求、意见、事件管理等重点工作,研发了咸阳市营商环境大走访平台,重大项目和规上企业“帮办代办”联络员可利用该系统对包抓企业、项目负责人进行确认填报,对走访发现的问题进行拍照上传,帮助重大项目和规上企业解决存在问题,优化营商环境,切实提高走访效率,为基层干部减负提供信息化支撑和技术保障。

  六、严肃政治纪律,筑车拒腐防线。

  将学习贯彻中央八项规定、党风廉政建设等列入日常监督检查内容,强化纪律规矩意识,在重要时间节点、重要工作推进阶段,加大监督检查力度,确保执行中央八项规定不走形式,不走过场。严格落实中省市关于违规发放津贴补贴行为处分规定有关要求,不存在超标准、超范围发放补贴和违规发放补贴的情况。工会费等资金专款专用,不存在使用工会会费违规发张津补贴的情况。集中开展了违规收送礼金问题专项整治自查,班子成员每人书面进行了承诺,严格遵守中央八项规定和党风廉政建设有关规定,率先垂范、从严自律,坚决拒绝以任何理由、任何形式、任何渠道收送礼品礼金严格教育配偶、子女及身边工作人员,坚决抵制收受礼品礼金的不正之风。通过自查,班子成员均不存在收送礼金等违规违纪行为。领导干部不存在借操办婚丧喜庆事宜收受管理和服务对象礼品、礼金问题,不存在化整为零,分批次、小规模、多地点变相大操大办婚丧喜庆事宜问题。虽然我办在深化作风建设、提升工作效能方面做了一些工作,但严格对照中央八项规定和市委市政府要求还有一定差距,主要表现有:一是个别干部重视不够,思想认识不到位,缺乏贯彻八项规定落实的狠劲和韧劲:二是各项制度执行不到位,责任追究措施不完善;三是存在落实工作部署照搬、照抄现象,结合实际抓落实的力度欠缺。

  针对上述问题和不足,下一步我办将在持续贯彻落实中央八项规定上进行再动员、再强调、再部署,突出抓好四项重点工作:

  一是深入学习。

  组织干部职工继续学习八项规定和市委相关规定精神,确保熟知熟记。要求领导干部带头执行,做好表率,绝不允许“上有政策,下有对策”,绝不允许在执行中大打折扣、搞“变通”。

  二是完善制度。

  注重工作的具体化、规范化、制度化,针对调查研究、精简会议活动、文件、因公出差、“三公经费”及厉行节约管理事项,不断健全完善相应制度和标准规范,提高制度制定的实用性和可操作性。

  三是很抓关键。

  以元旦、春节、端午、中秋等节假日为重要节点,加强正面宣传引导和监督检查,狠刹收送礼金和大操大办党不正之风,确保清正廉洁。

  四是强化监督。

  依托互联网+监督平台,采取适当形式,对内、对外主动公开“八项规定”落实情况,畅通投诉举报渠道,接受干部群众的监督评议,自寻压力,增强动力,坚决纠正不正之风,不断推动我办作风建设再上新台阶。

关于整改报告12

  鉴于公司质量问题频发,并呈现出多环节、多层次、多样化的实际情况,为了提高员工质量意识,保证产品金牌品质,为公司的品牌运行提供有力的基础保障,使公司的质量管理体系真正健康有序、规范高效的运行,特作出以下工作整改:

  一、造势宣传、思想提升阶段(约用时15天左右)。

  (1)全体员工质量教育。

  规划部门:公司高层管理。执行部门:质检部、研发部、各车间班组。参与人员:全体一线员工。

  形式:培训教育。

  内容:由质检部负责分类分项介绍公司产品及其零部件的检验项目、检验方式和检验标准,以及质量问题集中点。研发部负责介绍产品的性能、结构、工艺要求,作业指导,检验规范等。车间主任和班组长负责介绍生产工序特点、工序衔接、工序分配和员工之间配合要求。

  作用和目的:让员工全面了解公司产品的相关信息,为下一步公司自检互检制度的执行打好基础。

  (2)供应商和外来货厂家的质量宣传。

  可与月日一起或分别召开供应商和供货厂家质量大会,会议要求所有供应商参与并签订相关质量保证协议,并听取供应商对质量方面的建议和意见。目的是让供应商们了解公司的质量管理形式,积极配合公司的质量控制活动,提高供应商的质量意识,解决实际问题,为以后的合作双赢局面扫清道路。详见《供应商管理制度》《供应商质量协议书》。

  (3)公司所有职能部门召开质量会议,明确各职能部门在质量管理活动中的职责权限,以及工作重点和下一步工作方案。

  二、稳扎稳打、贯彻执行阶段(约用时1个月)具体工作有:

  (1)规范公司各种流程、程序和制度。主要有:生产流程、物料运转流程、质量控制流程、新产品开发流程(包括试样)、质量事故申报处理流程、《标识与可追溯性控制程序》《产品检验与实验控制程序》《不合格品控制程序》《纠正与预防措施控制程序》《采购控制程序》《生产过程控制程序》、生产车间管理制度,仓库管理制度,物料管理制度(包括采购、出入库等),薪酬管理制度,绩效考核管理制度等。

  (2)各部门需要添加执行的制度及相关表格记录。

  (3)将质量指标分解,纳入管理人员考核。具体考核办法详见《绩效考核之质量指标》。

  三、检查总结,持续改进阶段(约用时2—4个月)

  质量问题涉及到公司内部管理的方方面面,从质量事故的发生、分析、整改到监督反馈,反映出公司各个环节的管理漏洞和不足,是一个系统性的问题,每起事故的发生都有其必然性和偶然性,要透过现象看到本质,从根本上解决问题的根源,再建立起有效的管控机制,才能避免问题的再次发生。

  通过实施以上两个环节的`各质量整改,会解决一些质量问题和管理上的弊端,可能会出现一些新的负面的质量因素,只能不断优化和改进工作的方式方法才能不断实现公司的质量目标。

  四、制度化,规范化,标准化阶段

  通过几个月的整改和完善,基本可以形成符合目前实际情况的质量管理体系,各部门和各个岗位也能认识到自己在质量管理中所扮演的角色,可先由人力资源部编写各部门部门职责、各岗位职位说明书,进一步优化薪酬管理制度,提高员工的工作积极性,是公司进入良性循环的发展模式,通过绩效考核对职能部门和岗位进行工作优化,达到人事相宜。其次,生产系统应导入IE管理(工业工程管理),设计合理的价值流图和工位分析,使生产效率进一步提高,员工的工作进一步标准化,从而减少员工的劳动强度和出错的几率。最后,要重视员工专业技能的培养,使员工操作熟练,准确,达到标准化作业。为以后的标准产能和定额管理做好准备。

关于整改报告13

  根据《全国医疗机构中药饮片管理专项检查方案》和国家中医药管理局医政司《关于印发中药饮片管理专项抽查工作反馈报告的函》要求,响应我市将组织开展全市医疗卫生机构中药饮片管理专项检查工作的号召,近期我院中药饮片质量管理领导小组对我院中药饮片的购进、保管、调配、煎煮、处方管理与点评等工作做了一次全面自查,现将自查情况报告如下:

  一、我院中药饮片管理现状

  1、成立了管理机构。我院成立了中药饮片质量管理领导小组,并由霍仁升院长亲自担任组长,从饮片的购进、保管、调配、煎煮处方管理与点评等方面进行严格管理,从而保证了中药饮片质量,保证了临床用药安全有效。

  2、中药饮片采购验收管理情况。能严格按规定从具有《药品生产许可证》的中药饮片生产企业或具有《药品经营许可证》的中药饮片经营企业采购中药饮片。购入中药饮片时,能严格按照国家药品标准和省级药品监督管理部门制定的标准和规范进行验收,包括质量、规格、数量、包装、标签、合格证等均须符合要求,从原头上杜绝了假冒伪劣药品进入我院。

  3、中药饮片的储存、保管及养护。我院设立有独立的中药饮片库房,并有完善的通风、调温、调湿、防潮、防虫、防鼠、防盗等条件及设施,专人管理,每天检查。从而彻底防止了中药饮片发霉变质、变色、虫蛀、鼠侵等问题的发生。

  4、中药饮片调剂管理。中药房调剂人员严格执行中药饮片调配管理制度,对存在“十八反”、“十九畏”、妊娠禁忌、超过《中华人民共和国药典》规定剂量等可能引起用药安全问题的'处方坚决拒绝调配,并要求处方医生确认(双签字)或重新开具处方后方给予调配,对处方要求需先煎、后下、包煎等特殊煎煮方法均能在服药袋上注明并给病人明确交代,检查中没有发现生虫、霉变、走油、变色及窜斗等现象。

  5、中药饮片煎煮管理。我院煎药室配备有两台多功能自动煎药机,基本能满足浸泡、二煎、搅拌、先煎、后下等相关要求,建立有相对完善的中药煎药机操作规程和科学合理的中药汤剂煎煮流程,对注明有先煎、后下、另煎、烊化、包煎、煎汤带水等特殊要求的中药饮片,均可按要求或医嘱操作,从而保证了中药饮片煎煮质量,确保用药安全有效。

  二、存在问题

  1、我院煎药室设备较少,只能保证患者对中药饮片煎煮的基本要求。同时由于中药房工作人员数量较少,未能发挥完善的工作效率。且煎药室工作人员缺乏每年一次的职业健康体检。

  2、我院处方点评工作小组人员专业方向限制,未能建立完善的中药饮片处方专项点评制度,也未能顺利展开中药饮片处方点评相关工作。

  3、HIS系统不够完善,不符合《中药处方格式书写规范》。

  4、用铜舂捣碎需“用时捣碎”饮片,但在捣碎其他饮片前未清洁铜舂。

  三、整改措施

  1、我院对中药房工作人员组成进行合理分配调整,保证能顺利完成中药饮片调剂、煎煮等相关工作,确保工作效率,保障病患用药的及时、安全与合理。且定期为相关工作人员做健康体检。

  2、加强处方管理点评小组工作人员业务培训,及时建立完善的中药饮片处方专项点评制度,确保能顺利展开中药饮片处方点评相关工作。

  3、积极联系HIS系统工程师,协商升级HIS系统,保证符合《中药处方格式书写规范》。

  4、对药房工作人员提出警告,立即整改,严格遵守各项规范,铜舂按规定及时清理。

  在此次自查行动中,我们发现工作中仍然存在一些问题和不足,我单位将严格遵守药监部门要求,积极进行业务学习与自查工作,保障病人的用药合理与安全。

  xx县xx镇卫生院

关于整改报告14

XX市燃气管理办公室:

  为加强我公司燃气管道安全监管,有效排查和整改燃气管道安全隐患,清理非法占压、圈占、水土流失和野蛮施工等危及管道安全的行为,切实保障人民群众生命财产安全和燃气供应稳定,结合我辖区实际,我公司主要针对地下燃气管道设施被违章建筑占压的情况;地上燃气管道设施被圈占的情况;及调压箱、燃气表地表下陷的情况进行了统计和整改。

  经统计,我公司辖区内共有3处路段存在占压隐患,我公司已将告知函下发至各占压责任单位(XX、XX街交警总队、XX村街道办事处等单位)协商处理。因占压问题牵扯多个责任单位,双方尚未协商出合理化解决方案。但我公司仍本着安全第一的原则继续与相关单位进行协商,计划在5月初解决现有占压问题。

  在整改过程中,我公司就已发现的124个燃气表表箱下陷,7个调压箱下陷问题进行了全面的整改:

  1、对于燃气表表箱及调压箱损坏程度较轻的进行及时维修,损坏程度较为严重的'已进行了更换;

  2、对于低压立管下陷较为严重的,已在停气的前提下,提高了低压立管,使低压立管与表箱达到安全距离;

  3、对于调压器损坏的,已进行了更换并调试。

  燃气行业属于高危行业,安全工作只有起点没有终点。我公司辖区燃气管网运行时间较长,安全隐患仍需加大排查力度,治理整改仍需加强落实力度。下一步,我公司将不断总结经验,改进不足,进一步强化安全意识,责任意识,加强值班备勤,严肃工作纪律,切实抓好隐患治理和安全运坚决遏制事故发生,确保我辖区内燃气安全运行。

关于整改报告15

  20xx年截止10月1日,我局共计完成审计项目20个。具体是区本级预算执行和财政收支审计项目1个,经济责任审计项目15个,专项资金审计调查项目4个,委托协调事务所完成投资审计项目43个。审计查出问题38个,提出意见和建议44项,查出不规范金额700万元。核减工程266万元。向上级审计机关和区政府提供审计报告16篇,审计结果报告16篇,审计调查报告4篇,报送上级审计机关被采用的审计信息5篇。具体说来,主要做了以下几个方面的工作。

  一、 创新工作方式,强化审计的组织和领导工作

  审计全年的工作量创出了多年以来的新纪录。按正常的工作量,全局一年审计的项目数是10余个,20xx年是13个,今年累计已完成项目达20个,还有4个项目在审,预计今年完成的工作量将是去年全年的两倍。工作业绩大增的主要背景是各级政府和蚌山区高度重视审计工作,从省到市均下发了加强审计工作的文件,对全覆盖提出了具体要求,尤其是经济责任审计全覆盖的要求,给我区增加了几乎难以完成的工作任务。面对这个巨大的难题和挑战,我局没有退缩,在区委区政府的支持下,大家开动脑筋,创新思路,通过挖掘现有人员潜力和扩充队伍,确保完成当年审计任务。

  今年配合省、市、区巡视巡查组完成了对蚌山区的巡视巡查工作,作为总联络单位协调各单位配合市审计局完成了区委书记和区长的任中经济责任审计。草拟了《中共蚌山区委办公室 蚌山区人民政府办公室关于加强审计工作的意见》,并以区委区政府文件在全区发布。该意见是今后一个时期审计工作的纲领性文件,具体规定了审计全覆盖、审计整改等重要内容。拟定了《蚌山区关于推进领导干部履行经济责任,审计监督全覆盖的工作方案》,制定了蚌山区经济责任审计4年计划,计划用4年左右的时间完成对一届政府所有审计对象轮审一次的任务。对全区共70家经济责任审计被审计单位进行了分类,分为重要、一般、不重要的A、B、C三大类,这是经济责任审计的基础工作,今后在安排审计计划和力量时将依据被审计单位的种类投入不同的审计力量,在全覆盖的基础上确保对重点目标的关注。

  按计划完成了2名编外审计人员的招聘工作,新成立了蚌山区经济责任审计办公室,并已经于3月份开始运转,该办公室已经完成了9个经济责任审计项目,成效初显。我区成立经责办此举在全市区一级审计局开了先例,其他区现在仍未成立,这是我区高度重视经济责任审计工作的具体体现,是贯彻落实省市经济责任审计全覆盖决策的重大举措,是我局在经济责任审计工作上的重大突破和创新。

  二、增强廉政意识,建立了造价咨询单位中介库

  出于从事监督工作的特殊性,我局一直将廉政建设工作放在中心位置,毫不放松,坚持不懈地狠抓。今年的区“党风廉政一把手工程”项目我局申报的是“建立投资项目中介机构的选择制度”。我们的.工作目标是:建立一套适合我区的、规范的选择投资项目中介机构的方法,合理确定中介费用。工作措施是通过公开招标建立工程造价咨询机构库,形成选择咨询机构的规范制度。现在这个招标已经完成,建立了拥有5家造价咨询单位的中介库,该库已正常运转,标志着我区选择中介机构和确定中介费用已经制度化、规范化。

  三、继续深化细化区本级财政预算执行审计

  上半年对20xx年度区本级预算执行和其他财政收支情况进行了审计。主要审计了区本级预算执行情况,区非税专户等有关资金管理情况,延伸审计了区人社局(就业中心)、招商局、妇联、工商联的部门预算执行情况,并对20xx年度支持发展财政奖扶资金、一事一议财政奖补资金和农村五保供养及敬老院建设情况进行了专项审计调查。审计报告提出8个问题,9条建议,查出管理不规范金额150万元。

  区局针对不同的审计内容制定相应的审计重点。在部门预算执行审计中,提出了招商局三公经费严重超预算的问题,指出了彻底解决该问题的办法。在专项资金审计中三个专项每个都发现了2-3个问题,并提出了整改建议。审计规范了部门财务管理,严肃了预算法纪,完善了专项资金管理制度,清除了隐患。

  四、创纪录地完成了经济责任审计任务

  全年共完成15个经济责任审计项目,分别是残疾人联合会原理事长付达宏、文广体旅局原局长张志良、招商局原局长纪丽雅、人口计生委原主任顾有秀、人力资源和社会保障局原局长梁秀娟、妇联原主任周勤、胜利三小现任校长徐会、红旗三小现任校长郑宏、红旗一路小学现任校长夏长云、回民小学现任校长忽善宝、第三十二中学现任校长孙勇、工商联原主席涂建、天桥社区卫生服务中心现任主任代泾、雪华乡卫生院(宏业村卫生服务中心)原院长(主任)沈德柱和燕山乡卫生院现任院长彭德利同志。通过审计发现问题26个,提出建议31项,涉及不规范金额532万元。今年审计既发现了坐收坐支、收入不及时上交等较为严重的问题,也发现了固定资产管理不规范、奖金和福利费发放缺乏依据、部门预算与实际脱离等一般性的问题,相关单位正在积极整改或已经彻底整改。对严重和普遍性的问题,我们已经向区领导进行了汇报,与财政和主管单位进行了沟通,监督被审计单位彻底整改,同时改变不合理的管理方式,完善制度,堵塞漏洞。

  今年经济责任审计最大的突破是在我区审计历史上首次实施了7项任中审计项目,实现了任中审计的突破,标志着我区审计在深度和广度上又大大前进了一步,这是实现一届党委政府任期轮审一遍目标的关键一环,继续做下去,把这件事做好,我们将真正实现经济责任审计的无死角、全覆盖。

  五、紧扣主题全面完成专项审计任务

  根据市审计局的部署,全年分三次完成了20xx年第一、第二和第三季度区贯彻落实国家重大政策措施和宏观调控部署情况跟踪审计项目,出具了3份报告。重点审计了蚌山区创新驱动发展工程和县域经济振兴工程、农业现代化推进工程、服务业加快发展工程、民营经济提升工程和园区转型升级工程6项政策措施的落实情况。报告全面评价了20xx年区政府国家重大政策措施和宏观调控部署的情况,肯定了好的做法和成绩,追踪报告了已经发现问题的整改结果。提出了企业技术创新能力有待提高等3个问题,对此提出了3项建议。这次审计有力促进了政府各单位全面及时落实国家重大政策措施,加快推进重大项目建设,促进政府职能转变,促进经济发展。

  根据审计计划对燕山乡政府的芯华集成电路项目征地拆迁情况进行了专项审计调查。主要调查了补偿安置政策的落实情况、拆迁工作的组织实施情况、拆迁资金的管理情况,对户籍等相关证件进行了审核。审计发现了一个居民违规享受还原安置的问题,建议予以纠正,涉及不规范金额18万元。

  六、继续做好投资审计工作

  继续开展了投资项目决算审计工作,没有自主审计项目,全部项目进行了委托。委托造价咨询公司对包括南山郦都小学教学楼改造工程等43个项目的工程决算进行了审计。审计报审金额2988万元,核定工程款2722万元,核减工程款266万元,核减率8.9%。

  七、20xx年工作安排

  1、上半年实施并完成20xx年度区本级预算执行和其他财政收支情况审计项目,继续选择若干部门和专项资金进行延伸审计。

  2、实施并完成市审计局组织实施的若干专项资金审计调查项目。

  3、、实施并完成市审计局组织实施的贯彻落实国家重大政策措施和宏观调控部署情况跟踪审计项目。

  4、实施并完成在本区范围内自选的若干项专项资金审计调查项目。

  5、开展经济责任审计工作,开展大约15项街道或部门负责人经济责任审计项目;

  6、及时完成投资审计工作。根据此项工作“项目分散、难以计划”的情况,在日常审计工作中见缝插针安排投资审计,保证当年的项目在当年完成。

  7、完成区委区政府交办的其他审计任务。

   20xx年10月14日

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