校本研修成果总结

时间:2024-08-01 10:21:12 晓丽 研修总结 我要投稿

校本研修成果总结(通用14篇)

  总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究的书面材料,它可以促使我们思考,让我们好好写一份总结吧。那么你真的懂得怎么写总结吗?以下是小编为大家整理的校本研修成果总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

校本研修成果总结(通用14篇)

  校本研修成果总结 1

  纵观当今教育,教师“传道、授业、解惑”已不足以满足现代学生的需求、时代的需要,他们要求教师不断学习提高,做创新型教师、研究型教师、引导型教师。本次校本研修培训为广大教师打开了方便之门,锻炼了广大教师的业务水平,提高了广大教师的素质,促进教师专业成长。对于当前的教育理念的认识有待于进一步提高。不仅学到新的教学方法,体验到新的教学技能,找到许多实用的东西来充实自己,让我意犹未尽。在这学期的时间里,我认真进行着研修,从自己的日常教学中寻找突破口,为了以促使自己的工作在今后再上一个新台阶,现将其总结如下:

  一、通过校本研修,为课堂带来新的气息,有利于提高教学质量

  在传统的课堂教学中,老师提出问题时,经常会出现以下几种情况:一是不思考;二是结果完全错误或结果正确但方法单一。而合作学习作为一种新型的课堂教学模式给课堂教学带来了新的气息,他可以活跃传统教学模式下比较沉闷的、单调的课堂教学气氛,可使思考结果不正确的学生及时得到纠正;不愿思考的学生在小组学习的氛围中不得不去思考、讨论找到了问题的答案,调动了学生学习积极性和兴趣,使学生的学习由完全被动的状态向积极主动地方面发展,组内的每一个学生都树立起集体中心意识,增强学生为捍卫集体荣誉而学习的强烈动机,学生的主体性的`作用真正得到发挥,课堂教学质量也得以提高。

  二、通过校本研修,我们探索教学规律,改进教育教学方法

  在平时积极开展围绕“四步八环节”和“金字塔”模式展开有效课堂教学研究,提高课堂教学质量。认真开展有效备课,有效课堂教学、有效作业设计和批改的研究,严格要求自己。每周举行课例研讨活动,在每次听完课程之后,大家共同讨论分析,发表自己的见解,取长补短,使每个人都得到提高。

  三、通过校本研修转化了师生关系,提升教师队伍专业化水平

  应该说校本课题的研究,给我们生物教学注入了新的活力,教师的角色与实验研究前相比发生了根本性的转变,教师的角色由一个拥有知识的权威者转变为学生学习的组织者;由单纯的知识传递者转变为学生学习的引导者;由学生活动的领导者转变为学生活动的合作者;由学生学习的评判者转变为合作过程的评价者。教师们以课堂实践为基点,以共同研讨、教师间互相听课和评课为手段,促使同事间取长补短,通过同伴互助和专业引领,促使教师进行教学反思来改进教学,走向“自主开放、协作创新”的发展成长之路。

  通过远程研修,我可以畅所欲言,老师们亲切成肯的点评,视频教程里老师的讲解丝丝入扣,细致入微,给我很大的启发,使我学到了很多知识,这对我来说是一个极大的提高。同时,我也深深的感到自己知识的匮乏、教学理念的落后、教育教学方法的单一,我决定在以后的工作中:

  1、借助远程研修,多学习、多交流,使自己的知识面不断扩大,使自己的业务水平更上一层楼,以更好的适应新课程教学和时代的挑战。

  2、认真备课、上课,合理设计学案、教案,精心设计练习题,有效地进行分层教学,使所有的学生都不掉队,让他们成为真正的智慧型人才。

  3、教师每时每刻都要学习,所以,我将在今后的工作之余加强教育理论和教学方法的学习和研究,多读一些有价值的教育书籍,努力提高自己的整体素质。

  一份耕耘,一分收获,相信在以后的工作中,我会更努力。作为教师,就应该这样,不能够止步不前,我会一直不断的努力下去的,我相信这是我能够做到的。

  校本研修成果总结 2

  随着基础教育课程的推进,学校教师的专业化发展与缺乏专业指导的矛盾日益突出,教师专业素质的提高,仅靠专家的指导远远不能适应形式的发展,大规模送教师外出学习也不现实。因此,学校必须探索出与学校发展,教师专业成长相适应的校本研修模式尤为重要。回顾一学期的工作,我校立足实际,采用灵活有效的研修方式,在加强校本研修上取得了点滴成果,现总结如下:

  一、建立了完善的管理机制。

  1、完善组织机构。

  学校成立了校本研修领导小组,成立了以校长为第一责任人、教研室主任为具体负责人,各教研组为实施者,每位教师为实际参与者的研修网络,定期召开全体教师参加的研修工作会议,落实相关的研修事宜。

  2、规范管理制度。

  一是建立研修档案资料。与研修考评制度相结合,为教师考核提供依据。我们将每学期研修活动资料装订存放,便于审核和管理。

  二是严格研修项目实施。我们以《平定四中小学教师教研工作考核细则》为依据,认真检查教师的研修过程,对教师的常规教研、网络教研、业务学习、课题研究等作了严格的记录及考评,认真记录每次研修内容,并及时总结,以提高研修效率。

  二、校本研修形式多样。

  1、积极开展高效课堂的评优活动。

  课堂是教育教学研究的基地,教学研究的重心要置于具体的课堂教学情境中。所以,本学期,我们以省级课题“构建自主高效的课堂教学策略之研究”为抓手,以“日常课堂教学研究”为载体,组织全体教师进行公开课、评优课等。三月份组织了“多媒体与学科教学整合课堂教学公开赛”,四月份进行了“校际联合体课堂教学公开赛”,五月份开展了“课题研究优质课”评比。这些活动,大大激发了教师的兴趣,有效地调动了教师参与培训的积极性和自觉性。

  2、理论与实践相结合。

  研修中,我们注重理论与实践的结合, 用理论指导实践,用实践证明理论。

  围绕高效活动,利用每周一次的研修活动时间搞好教学研究,按“理论学习、问题探讨、实践探究、反思提升”为基本形式围绕研修主题开展活动。全体教师在一次次的校本研修中,在一次次的自发学习中,在一次次的课堂实际中,有效地探讨高效课堂新模式,课堂教学效果越来越好。

  3、课题驱动。

  通过课题研究,吸引更多教师加入到课题研究队伍,形成本校办学特色,促进教师行为改进。

  4、外出培训。

  本学期,我校共派出7人到省城太原参与各学科培训。参训教师回校后针对我校实际情况,组织全体教师进行校级培训,为大家提供交流的契机,引导教师获得有益信息,达到资源共享。

  5、现代教育信息技术与学科整合。

  充分利用“班班通”教学设备,组织专业人员对教师进行提升教育技术能力培训,指导教师充分应用网上资源和多媒体教学平台为学校教育教学服务,使教师在教学过程中摸索经验,交流方法,不断提高。

  6、教学研讨。

  教师的工作是教学,校本研修的目的是为了促进教学,因此,我们创设机会让他们进行实践。为了提高教师们运用课程资源的能力,我们开展了多种形式的实践研修活动:推出学科带头人引领课,让教师们学习;采用教研组公开课,让教师们探索;通过教师个人研讨课,让教师们实践,教师能有针对性地,根据其自身发展需要,围绕各自目标进行研究,满足了不同成长阶段教师的发展需求。

  三、特色与成效

  1、本学期共上交论文和教学设计93篇。

  2、王彦红老师被中国中小学教育学会评为“全国百佳学术学科带头人”,董志华老师县英语优质课赛讲中或优秀奖,刘河林老师在平定县组织的学生演讲比赛中获优秀辅导员。

  3、大力开展师生写字活动,被山西省教育学会评为“书法教育先进集体。”

  4、发挥教师的兴趣爱好和个性特长,打破了以往教师各自为战的局面,通过年级组集体备课方式,让教师在互动、互补、合作的教学活动中,不断提高自己

  的教学能力,使教师不断走向成熟。

  5、以课例为载体,提高研修实效。如数学教研组开展了以“自主、合作、探究”为专题的研讨活动,提高了校本研修的实效性。

  6、实行多元联动式研修,促进中老年教师迅速适应新课改理念。对青年教师实行“结对制”培养方式,充分发挥骨干教师示范作用,指导青年教师尽快适应角色转换和环境要求,学校还引导教师自行组成“学习伙伴”,营造“人人有学习之所,处处是学习之地”的浓厚学习氛围。

  7、本学期3月份学校被批为山西省《“传承国学精华 整合课程资源 弘扬民族精神”研究》子课题研究实验校。学校经过上学期的摸索、实践,从学校实际情况出发,将《国学诵读》作为学校的校本课程,学校组织教师开发编写了校本教材《国学经典诵读读本》,按计划在班内组织学生开展学习,将习惯养成与诵读活动巧妙结合,以诵读习惯的培养,促进良好习惯的养成。

  我校校本研修机制完善落实,校本研修活动扎实开展,校本研修形式丰富灵活,使我校逐步形成人人爱研修、大家共研修的学习局面,教师综合素质有了显著的提高,促进了教师专业化发展,带动了课堂教学水平的提高,促进学生整体素质的发展。

  四、问题与思考

  1、在教师研修过程中,重复强化 “灌输式”的研修活动,制约着教师的主观能动性的发展。在研修过程中, “研修者主讲,被研修者旁听”的研修方式,易使研修者失去学习的兴趣。那么,如何使校本研修逐步走上规范化、常态化,以什么样的形式展开探索。

  2、结合我校课题研修成果,各学科中老年教师分布不均衡,成员科研水平及参与研修的热情程度不同,易使各学科教师研修效果参差不齐。在具体实践研究的过程中,对个别经验不足的研究主题,还需加强各学科教师之间的互动交流和创新。

  为了使校本研修工作真正能促进教师专业化发展,促进学校教育教学工作的开展,我们继续提高教师的整体素质,不断开发校本研修内容,创新校本研修形式,把校本研修真正落到实处,促进教师业务水平的提高。我们提出如下校本研修理念:充分利用教师现有经验,改进教研教法, “在研究中工作,在工作中

  研究,以研究推动工作,用研究成果指导工作”;在研修方式上走“校本化专业发展”之路,学校是教师专业化发展的最佳场所和平台;研修策略上采用“科研先导、课题带动”。确定如下研修原则:终身教育,按需施训,主动参与,交流提高,实现教师个体发展与学校发展的统一。

  五、采用了灵活的研修形式

  本项研修,针对不同的研修模块,我们采用了灵活、有效的研修方式,效果良好。

  1、集中培训与教师自训自练相结合,集中培训由学校统一安排,分组进行。由学校组织,各教研组专门从实践等方面进行面授辅导。

  自训自练则采用教师自主学习,教研组分组研讨,学校组织教师进行教学观摩、课题研究,主题报告等形式,从而激发了教师的兴趣,有效地调动了教师参加培训的积极性和自觉性。

  2、理论与实践相结合

  研修中,我们注重理论与实践的'结合,用理论指导实践,用实践证明理论,围绕“课程资源开发”,由大规模的集中培训,到小组内的讨论交流,再到与同事间的共同切磋。全校老师在一次次的校本研修中,在一次次的自发学习中,在一次次的课堂实际中,体会并学习合理、有效地开发课程资源,课堂教学效果越来越好。

  3、课题驱动

  我校的课题研究与校本研修紧密结合,相互促进。在学校课题《对农村小学生进行学校与家庭教育相结合的研究》的牵引下,教师们边研修,边提高,边研究,边出成效。

  4、教学研讨

  教师的工作是教学,校本研修的目的是为了促进教学,因此,我们创设机会让他们进行实践。为了提高教师们运用课程资源的能力,我们开展了多种形式的实践研修活动:推出学科带头人引领课,让教师们学习;采用教研组公开课,让教师们探索;通过教师个人研讨课,让教师们实践教师能有针对性地,根据其自身发展需要,围绕各自目标进行研究,满足了不同成长阶段教师的发展需求。

  六、收获了良好的研修成果

  有效的校本研修促进了课程与教学改革向纵深发展,提高了教师的专业化发展水平,也推进了学校的可持续发展。在研修中,我们开发各种培训资源,努力实现校本研修资源的优化组合。

  通过本项目的研修,我校收获颇丰。

  1、课题研究:《对农村小学生进行学校与家庭教育相结合的研究》稳步推进,取得了一定

  2、课堂教学:乔凤霞、张桂花老师参加县青年教师作课比赛获一等奖。

  今后,我们将继续根植于这块沃土,不断地去激发和唤醒教师研究和发展的欲望,使校本研修成为教师发展的最佳选择。

  校本研修成果总结 3

  通过几个月的教育技术能力中级网上培训已经接近了尾声,通过这几个月的培训,提高了我对教育技术的认识,进一步更新了教育观念,掌握了一定的现代教育技术。从而,慢慢养成了自我学习与自我反思的教学好习惯。从自己的教学实践中寻找突破口,使自己在今后的教育教学中不断进步,谈谈自己研修正果。

  一、按时参与校本研修活动,做好笔记,并认真撰写心得体会,在学习中不断充实自己,提高自己的业务理论水平。

  1、开展有效的课堂教学研究 提高数学课堂教学质量

  认真做好备课,课件、教学、作业设计和批改的研究,严格要求自己,认真参加全乡组织的集体备课、学校组织的听课、评课活动并共同讨论分析,取长补短。

  2、积极研讨,不断提高自我;给课堂注入更多的活力,以取得更大的成绩。

  3、自我反思

  反思,是教师提高教学水平的一种有效方法。反思在自己备课时是否遇到了困难,是否调整了教材。反思教学思路,头尾兼顾 ;反思上课时是否发生了意外的问题,自己是怎样及时处理的;反思自己在本节课中有哪些比较满意的地方或者有哪些不足。经过不断的反思与积累,才能丰富、完善了自己的课堂教学,最大限度的调动学生的学习积极性与主动性。

  二、参加多种研修模式,全面提升自我素质,积极参与网络研修,多看看同行们对于课堂教学改革的认识和思考,并对自己感兴趣的`话题发表评论,及时与各位教师朋友沟通交流,增长自己的见识,开拓自己的视野,使自己能够更及时的了解外面的世界,从而提高自身能力。

  三、研修内容丰富多彩

  1、加强师风师德培养

  教书育人,师德为本,认真学习《中小学教师职业道德规范》和《新时期教师职业道德修养》、《义务教育法》等规章,把师德教育和学校的各项活动结合起来,做到遵纪守法,爱岗敬业,为人师表,自尊自律,廉洁从教,团结协作,积极进取,勇于创新,成为教书育人的楷模。成为让学生、家长、社会满意的好教师。

  2、新课程理念研修。本学期我继续把学习、实践、验证新课程理念,作为师资研修的重点任务来重点学习。通过加强研修,做到课前反思运用怎样的教学策略;课中根据教学实际,反思如何调整教学策略;课后反思自己的这节课达到了什么目标,用了什么教学策略,有哪些成功之处等,帮助教师寻找课堂教学的优点与不足。

  总之,在今后的工作中,我将不断学习并在这个过程中不断的反思总结,为取得优质教育教学而努力。

  校本研修成果总结 4

  一、校本研修的原因。

  为了改善我校数学学科学习效果不太好这一现状,我校数学组决定认真深入调查研究,找到真正的原因,并进行有针对性地工作,切实提高教育教学效果。

  二、研修思路

  我校数学组坚持占领“面向世界,面向未来,面向现代化”的思想高度,坚持师生共发展的理念,围绕学校办学目标和办学特色,构建基于网络的自主、开放的校本培训模式。以提高教师现代教育理论和信息技术教育的能力和水平为重点,全面贯彻落实区教育局关于加强中小学教师队伍建设的精神,努力建设一支师德高尚、业务精良、结构合理、充满活动,具有科技能力和创新精神的教师队伍,促进教师专业化发展。

  (一)深入调查与分析

  为了确定我们的研修方向,我们对我校教育教学情况进行了深入的调查研究。通过对调查结果的分析,发现我们存在课堂效率不高和作业布置不合理的问题。

  (二)确定研修课题

  在调查分析的基础上,我们研究我们的研修主题是提高课堂效率。在确定主题的前提下,又分了几个相关的小课题,分别是《影响课堂效率的因素研究》、《中学生心理特点与引导》、《教师的讲与不讲的选择》、《高效的基本原则研究》、《高效课堂中的师生习惯研究》等等。

  同时,在研修中要逐渐形成自己的特色,并且逐步地形成体系,为将来的教学做有效的实践指导,使数学教学走上可持续发展的健康道路,以此促进教育的专业水平的快速发展,从而促进学生的自主发展和学校的健康发展。

  (三)分组研修,共同进步

  根据中学七、八、九年级的不同特点,每个教师都结合自己的学生特点进行有针对性的研修。在此基础上,通过全组教师的共同研修,达到最后的目的。

  三、研修特点

  1、团结活泼,分工合作。数学组全体成员共同研究方案,有组织有领导,有分工,使全组形成一个团结协作,共求进步的健康组织。从而为我们后续的工作打好了基础。

  2、机制严谨和谐。在不影响正常上课的情况下,经过全组的协调以及与学校的协调,设立了每周备课交流机制和每日合作机制,为研修中问题的解决提供了机制保证。同时,要求每位教师每天都坚持写课堂情况记录和反思,为研修的目的的达到做最好的资料准备。

  3、先进理念引导。在这次研究中,我们以最先进的'理念做为我们研修的思想引导,为我们的研修提供了理念保证。

  4、全面实施。全组所有教师在自己的教学实践中都进行了相应的研究与实践。

  四、保障措施:

  1、设立研修领导组织。领导小组成员包括学校领导和全体数学教学资深教师,对培训内容、课程设置、培训过程进行指导。

  2、民主决定研修时间与方式。

  3、设立奖罚机制。结合内部管理考核方案,将教师的业务培训与岗位聘任、学期考核挂钩,并记入教师业务档案,努力打造一支学科齐全、素质优良的教师队伍。

  4、明确研修经费。为了保证数学组的物质需求和参观学习等的需求,学校明确提供了研修经费,为研修目的的达成提供了最重要的保障。

  校本研修成果总结 5

  前两天听了杨美珍老师的《怎样做好初三毕业班的教学工作》。以下是我加入研修以来想法体会的总结,希望在未来的日子里,能在研修茶座的指点下,取长补短,更新教学理念,累积教学经验,争取在科学教学领域可以有更长足的进步。只有教师的水平提高了,课上的生动了,才能真正的吸引住学生眼球,才能真正落实素质教育。因此我要求自己不仅要教好,更要做好自我学习,积极参加专业培训学习,努力提升自身的理论和教研水平。

  一、提高了对“校本研修”的认识、明确了“校本研修”的目的。

  校本研修是以学校所存在的突出问题和学校发展的实际需要为选题范围,以学校教师作为研究的主体,通过一定的研究程序得出研究成果,并且将研究成果直接用于学校实际状况改善的英语校本研修活动总结研究活动。校本研修是促进教师的专业发展和学校发展,保证课程改革向纵深发展的新的推进策略。校本研修的目的是让教师成为教学,研究和进修的真正主人。

  二、提高教师的思想素质,认识终身学习的重要性,是迫在眉捷的任务。

  目前,有一部分教师的认识还不到位,认为现有的知识足已满足学生的需要,使得教师轻视学习,对教师的继续教育持抵制态度,因此,提高教师对学习的认识,是十分必要的。终身学习是当今社会发展的重要任务,也是教师专业发展的重要途径。教师要树立终身学习的理念,做不断学习之人,来完善和提高自我。

  三、为教师提供最合适的培训管理模式调动教师的学习积极性。

  (1)培训管理模式改革的具体目标。教师继续教育要在每一个教师需要的时候、方便的地点,以最好的方式方法提供必要的知识和技能,以帮助教师不失时机地获得所需要的东西。

  (2)采取协商式培训形式。这是指在教师继续教育课程内容的选择与组织、教学方案的设计与实施、培训结果的分析与评估等方面由教学双方共同参与、协商进行、合作完成。协商式培训的`基础在于:

  ①不同的人由于内在素质结构的不同而呈现出多元发展趋势。每一位教师都具有区别于他人的个人和专业发展需要,最适合一个人专业发展的环境可能完全不适合另一个人的发展。为此,继续教育应鼓励教师采用自己偏爱的学习形式,来实现自我选择的目标。当教师养成了自定目标和自选实现目标的活动方式的习惯时,他们的教育水平就会得到提高。

  ②教师具有自我教育能力。首先,他们能恰当选择学习目标。教师个体对自己的学习需要能作出最适当的判断,他们有能力自我导向,并自主学习。其次,当教师开始并设计了自己的学习活动后,他们的使命感增强,因而学习的效率高。再次,教师是根据个人的需求判断来选择自己的学习目标的,因而,这种学习动机是最强烈的,对教师的个体行为产生的影响是最大的。

  四、增强上课技能,提高教学质量。

  在课堂上我特别注意调动学生的积极性,加强师生交流。使学生学得容易,学得轻松,觉得愉快。上课形式多样(如分小组合作学习、小老师执教、学生自己出题:推断题复习)备课充分,能调动学生的积极性,上课效果就好。但同时又要有驾驭课堂的能力,因为学生在课堂上的一举一动都会直接影响课堂教学。因此上课一定要设法令学生投入,不让其分心,不要把自己限制在七尺讲台上,(起立时打量每个学生,没做好上课准备的督促他立即做好准备)(讲课过程尤其是让学生动手的过程中走到每位学生身边)在课堂上不要把矛盾激化,在班主任工作中我会很严厉,但在课堂上我尽量克制自己不生气,因为停下来批评学生,会打断其他学生听课或思考的思路,会让自己的情绪从波峰瞬间跌到波谷,会让自己和违纪学生的关系恶化(不能严厉批评没答出问题的学生,做其他作业的、书没打开的或找不到书、睡觉的、讲话的),有时有的学生确实会让你很生气,这时我们一定要让自己的情绪冷却,作为成人,我们要比学生更理智,碰到这些突发事件时,一定要理智,要化干戈为玉帛,要保护自己,也不要伤害学生(有些话你当时可能觉的说了痛快,但可能会让学生记恨你一辈子:你妈扫大街,你以后连大街都没得扫),不要动不动就对违纪的学生说“滚出去”,真滚出去了,您就非常担心了。要扫请自己上课的障碍,我认为首先要熟悉学生,要做后进生的思想工作,知道哪些学生比较调皮,提前就找他谈话,(我看你很机灵,怎么成绩上不去呢,是不是上课没有认真听讲,好好学,有困难及时找我),做了几次思想工作后,一般的学生肯定会给你面子,即使有时他管不住自己上课又违纪了,你严厉一些批评他,他可能都不会跟你急。仔细研究这些学生,你会发现他们大多挺可怜的,在家里得不到爱,在学生他甚至可以用违反纪律的行为来引起别人的注意,对于这些学生,我们多一些关爱和鼓励,可能会改变他的一生,每位老师都协助班主任做好学生的思想工作,这是促进学生和谐发展的有力保障。

  最后振兴民族的希望在教育,振兴教育的希望在教师。教学改革的推进,教学质量的提高,关键是教师。

  校本研修成果总结 6

  在参加国培学习期间,我认真地进行着研修,从自己的日常教学活动中寻找突破口,为自己的课堂带来了新的气息,现从以下三个方面来展示一下自己取得的成果:

  一、通过校本研修,为自己的数学课堂注入新的元素,极大地提高了教学质量。

  在之前的课堂教学中,总是我在提问题,有学生被动的去思考,结果经常会出现以下几种情况:一是部分学生不思考,表现出一种“事不关己,高高挂起”的态度;二是回答的结果南辕北辙,完全错误;三是结果正确但方法单一。通过这次研修学习,在汲取专家好的建议和方法后,我认真备课、上课,合理设计教案,精心设计练习题,有效地进行分层教学,尤其是在课堂上改变了提问的方式。而是先将学生按照好、中、差编成每4人一个小组,每个小组内都有一名组长和一名副组长负责组织本小组其他学员的学习和作业。在学习新课程的过程中,老师先出示自学提示,学习小组根据自学提示,4人一起研讨解决问题的方法,这样达到了好帮差,一帮一组红的目的。这种新型的课堂教学模式给我们班的课堂

  教学带来了新的气息,活跃原来比较沉闷的、单调的课堂教学气氛。使得思考结果不正确的学生及时得到纠正;不愿思考的`学生在小组学习的氛围中不得不去思考,相互帮助,相互合作,共同解决教学活动中出现的问题。而且学生之间交流的方法更易于学生接受和掌握。这极大地调动了学生学习积极性和兴趣,使学生的学习由完全被动的状态向积极主动地方面发展,组内的每一个学生都树立起集体意识,增强学生为捍卫集体荣誉而学习的强烈动机,学生的主体性的作用真正得到发挥,课堂教学质量也得以提高。

  二、通过校本研修,转变了自己的教育理念,极好的改善了师生间的关系。

  在研修学习的过程中,我在互动交流平台上与其他同仁们畅所欲言,从他们亲切诚恳的点评中,我学到了许多好的方案和方法指导;视频教程里老师的讲解,细致入微,给我很大的启发,使我受益匪浅,这对我来说也是一个极大的提高。 使我深刻认识到:学生是课堂的主人,课堂应是学生精彩展示的舞台。让我从思想上改变了过去以自己作为教师为中心的陈旧的教育观念,努力使自己在课堂上由一个拥有知识的权威者转变为学生学习的组织者;由单纯的知识传递者转变为学生学习的引导者;由学生活动的领导者转变为学生活动的合作者;由学生学习的评判者转变为合作过程的评价者。我以课堂教学实践为基础,以师生共

  同研讨为手段,促使我和学生共同学习,共同提高。在课堂上,努力把课堂还给学生,给学生以足够的耐心和信心。在问题的研讨过程中,改变以往教学过程中“急功近利”,为完成教学任务而“马不停蹄“的教学风格。放缓自己的步子,陪伴着学生在数学的王国里徜徉。比如,在每一节数学课上,我都认认真真的专研教材,精心准备各种教学学具。使课堂更加的生动形象化。在教学过程中,精心设计每一个环节,比如,我在课的导入环节设计成”复习比拼,点燃激情“,在复习旧知识方面,比拼分男女生比拼,同桌比拼,小组比拼,先极大地调动起学生的积极性。在新授课程环节设计成”智慧城堡“,第一关:自读学习提示,四人一组共同讨论解决;第二关:小组代表汇报讨论结果;第三关:学生总结出做题的思路;第四关:小组方法展示。在这些过程中,允许学生出错,允许学生在课堂上发出“不同”的声音,真真切切的俯下身子,仔仔细细的聆听学生的心声。与同学们一起找出解决一道数学问题的多种途径,选择出适合他们自己的解题方式,使每一堂数学都像是在做一个个通关游戏,使学生有害怕学数学到真正的喜欢上数学。真正使我们的课堂走向“自主开放、协作创新”的发展成长之路。 三、在培训学习的过程中,我还发现了数学学困生的学习心理状态和特点,针对这些问题,先是进行了相应的家访,取得家长的支持。达到家长和老师的共同合作管理。这极大地提高了转变学困生的成功率。然后在学困生的作业设

  计方面给他们有针对性的设计一些基础性的练习题,提高他们获得成功的经验,增强的他们自信心。再次是课下多谈心多鼓励,督促他们的小组长和老师一起多帮助他们解决在学习上遇到的难题,让他们感受到老师和学生的关心和爱,这些途径大大激发了学困生学习数学的兴趣,帮助学困生减少了学习数学的障碍,这些学生取得了明显进步。这学期,班级里学生的数学成绩普遍都有了明显提高。

  总之,通过本次远程研修学习,我得到的不仅仅是知识,更重要的是一种理念。通过这次研修的平台,我利用网络资源,不断的学习,不断挑战自己,超越自己,使自己紧跟时代的步伐。努力为学生的数学学习提供充裕的探索、实践的空间和时间,努力让自己的数学课堂真正成为学生愿学、乐学的课堂。我认为,只有这样,才能调动大多数同学的学习积极性;才能大面积提高小学数学的教学质量和学生的综合素质。

  校本研修成果总结 7

  我聆听了多位教育育专家、名师的讲座,这些讲话给我带来了心智的启迪,情感的熏陶和精神的震撼。让我饱尝了高规格的文化大餐。

  一、从这些知名专家、名师的身上,我看到了他们对教育事业的一种敬业精神。令我们学员感动不已。

  二、通过培训,我真正懂得了要做一名怎样的语文教师。在一个伟大变革的时代,我们每一个人都是动力。我们语文教师,任重道远。新课程的价值诉求就是以人为本。新课程的基本理念就是一切为了孩子的发展,培养学生终生学习的愿望和能力。新课程下,语文课就是教会学生做人的教育。“千教万教教人求真,千学万学学做真人”,我们无法决定学生生命的长度,但我们可以拓展学生生命的宽度和生命的厚度。新课程下,语文课还是以学生为本的教育。学生是人,是主动发展的人,更是不成熟的人。我们说以人为本就是以学生为本。教育是农业,不是工业。语文教师应做教育的“农人”,教育的目的应当是向人传递生命的气息。

  三、对有效教学和评价一节课好坏有了新的.认识。万教授认为课堂教学有效有三条标准:课堂教学的生成度;学生思维活跃的强度;情感态度价值观内化的深度。由此得出有效教学的三条规律;先学后教——以学定教;先教后学——以教导学;温故而知新。

  四、通过培训,我认识到了要根据自身的特长,学生的实际情况采取不同的教学方式。近几年来,各地涌现了“学习洋思、杜郎口”的热潮,这也使得很多教师感到迷茫,不知是应该怎样去做?对于新的教学方式,可谓“仁者见仁,智者见智”。教育是事业,其意义在于献身;教育是科学,其价值在于求真;教育是艺术,其生命在于创新。

  培训不仅是提高,也是一种对比与反思。在对比与反思中寻找自己的不足,寻找与别人的差距,才能准确地给自己进行定位。在培训中,我清醒地认识到自己与专家、学者之间的巨大差距,也认识到了自己与其他学员之间的差距。为了缩小这种差距,我在今后的工作中,不断地学习、研修、实践,努力提高个人的综合素养,以适应教育发展的要求。

  校本研修成果总结 8

  从事教育工作的我需要不断地学习,以适应社会的需求。本学期,我从自己的教学实际出发,不断养成自我学习与自我反思的习惯。从自己的教学中寻找突破口,为了促使自己今后的工作再上一个新台阶,现将个人校本研修成果总结如下:

  1、树立优良学风,刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学新规律。钻研教材,写好每一个教案,上好每一堂课,多听同组同事的课,多学习别人的优点和长处。另外,业余时间多学习信息技术,适应现代教学的要求。

  2、在课改的.课堂教学中,不断探索适合学生愉悦学习的好的教学模式,向同组的老师学习他们的先进教学方法。我要多学习其他老师的先进经验,

  3、培养学生课堂上会静下心来思考的能力。有些同学的特点是比较浮躁,在问题面前不知从哪儿下手回答,甚至没有读清问题的要求,就开始回答。这学期我在课堂上引导学生在这方面有所提高。

  4、善于总结自己在教育教学中的点点滴滴,严以律己,从小事做起,当学生的表率。从小事中总结大道理,不断改进自己的教育方式。

  5、在课改中,多和同组的老师一起备课,一起商量课堂中出现的问题。多向有经验的老师请教,在课堂中怎样激发学生的学习兴趣,怎样培养学生探究性的能力,最后提高学生的学习水平。

  6、勤于动笔,善于积累总结教育教学中和班级管理中的一些典型的事情。从这些事情中,不断反思自己的教育教学行为,对于好的做法积累经验,对于不好的做法及时反思及时改正。以此提高自己的教育教学水平。

  校本研修工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。“一份春华,一份秋实”,在教书育人的道路上我付出的是汗水和泪水,然而我收获的却是那一份份充实,那沉甸甸的情感。让我把一生矢志教育的心愿化为热爱学生的一团火,将自己最珍贵的爱奉献给孩子们,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛开绚丽的花朵。

  校本研修成果总结 9

  本学期,我从自己的教学实际动身,树立以人为本,以校为本的理念,加强合作,相互切磋,取长补短,不断养成自我学习与自我反思的习惯。研修结合,不断提高自身素养和业务水平。增加研修意识,以争论的眼光端详、反思、分析和解决自己在教学实践中遇到的实际问题。

  一、在平常授课时,精讲点拨,归纳总结

  (1)对同学具有普遍意义的疑点和难点,老师可接受应用两种方式处理。一是点拨,让疑点不同的几个小组进行争辩,老师参预其中,适时点拨。也可以接受应用“同学教同学”的方法,让已经解决问题的小组的同学当老师,面对全班进行讲解,老师适时点拨。二是精讲,老师要抓住问题的要害,一语道破天机,受到教与学的高效率。在辅导同学学习时要加强对疑点难点的练习。

  (2)老师要一道同学自己归纳出新旧学问之间的联系,建构学问网络,从而提高同学的力气。这些在上课时可以引导同学向这些方面进展。

  二、当堂达标,迁移训练

  (1)达标练习要限时限量,独立完成。老师巡察,收集同学答题信息,出示答案,老师讲评,重点呈现解题的思维过程。

  (2)针对同学训练中消逝的问题,老师要准时进行矫正,补充补偿练习,给同学针对性训练的机会。要让同学有做题不全对就要重做的习惯,要让他们有做题认真的力气。

  (3)布置适量有梯度的作业。同学课下学习主要是通过作业来实现在,所以确定要在布置作业上下功夫。

  三、回扣目标,课堂小结:

  做到:重点内容,概括归纳,梳理成线,加深同学印象指出:易疏忽的学问薄弱点,引起同学足够的重视。 评价:同学的当堂表现,起导向作用。老师要在“导”字上狠下功夫:

  1、导兴趣

  兴趣是学习的主动力和源泉,是同学最好的老师,正所谓“知之者不如好之者,好之者不如乐之者”。对于同学学习兴趣的培育和激发,要抓住同学共性进展的方向和特征,激发和培育同学对学问产生兴趣,对学习本身产生兴趣,使同学在自觉主动的去理解把握学问的基础上去体会过程中的乐趣,逐步培育兴趣。

  就课堂导引而言可接受应用故事开引、巧设悬念、设疑质疑、妙语解颐、玩耍导入等方法,使课堂授课伊始,便让同学对本节课产生兴趣,抓住同学的留意力,使同学在大脑中产生追根问底的想法。在课堂授课中,可利用课文中存在的玩耍、风趣的笑话、幽默的谜语、播放配套的音乐,或开展学校问竞赛等好玩的活动,促使同学思维动起来,活跃起来,达到激发和培育兴趣的目的。通过老师导兴趣,真正实现变“苦学”为“乐学”的目的。

  2、导学法

  过去老师常问同学的一句话是“学会了”吗,如今老师要问的是“会学了”吗。这是训练本身质的飞跃,“授人以鱼,仅供一餐之食。授人以渔,则终身受益无穷”是训练进展的主题思路。老师要指导同学在理解把握学问的基础上,检查、分析学习过程,对如何学、如何巩固等问题进行审查,并深入到到的剖析而加以校正,把握其中的规章和内在关系。学法指导则是最大限度的调动同学的主动性,激发思维,指导同学把握学习方法,为同学发挥和挖掘潜能缔造条件。在教学过程中老师不仅要授予同学学问,重要的是授予学习方法,引导同学把握其规律,充分发挥老师主导作用,真正起到穿针引线、画龙点睛的作用。具体到授课而言,要把握课堂授课中的读、思、说、议、做等环节,让同学发觉多条通往目的的道路,在这个过程中去理解把握学习方法,把握最佳路径,使同学不仅“学会”,还要“会学”。

  3、导思维

  对同学而言,学习中的思索是至关重要的,善思者,会时常对所学学问进行分析、回忆、想像、对比归纳,这样可以加速对基础学问的把握和基本技能的形成,正所谓“学起于思”。老师在传道授业时,要擅长点拨疏导,培育同学的`思维力气和探究精神,特别是在教学时,要创设丰富的智力开发情景,把同学的思维引导到冲突的焦点上,促使同学开动脑筋。当同学苦于“山穷水尽疑无路时”,老师因势利导,深化教学内容,着力指导同学拓宽思路,丰富同学想象力,以收到“柳暗花明又一村”的效果。与此同时,还要鼓舞、引导同学超常思维,即打破思维定性,转变思维习惯,调动同学潜在的力气,产生新思路,达到求新、求异的目的,从而熬炼和进展思维力气,变“苦学”为“乐学”。

  4、导创新

  创新意识和力气是同学应具备的素养要求,因而老师在训练教学中培育同学创新意识、创新力气、创新素养”才是最终任务,通过导学实现这一目的:一是老师要努力创设同学主动主动参预的教学环境,为培育同学创新素养造就条件。二是主动引导鼓舞同学敢于发表自己的看法,敢于据理力争,敢于质疑。三是给同学缔造动手、动脑的机会,在课堂上允许同学参预,并提出某些不同看法,是提高同学创新主动性的有效手段,只有质疑才能调动思维,只有思维活跃才能产生创新的意识。多开展课外活动,引导同学缔造缔造,通过活动中的具体操作,角逐中的竞争去激发同学思索,去求新立异,去创新。老师给于必要教育的同时,尽量把空间还给同学,让同学自由发挥,共性才能显现,才能取得进展。生活不是守株待兔的遐想,不是消极的自我争论,不是心情化的虔敬神明,只有行动才能准备人生价值。我会在自己的工作中努力尝试,从能够转变的地方开头,不断探究,向着更高的目标迈出坚决的步伐。

  校本研修成果总结 10

  一、校本研修的原因。

  为了改善我校数学学科学习效果不太好这一现状,我校数学组决定认真深入调查研究,找到真正的原因,并进行有针对性地工作,切实提高教育教学效果。

  二、研修思路

  我校数学组坚持占领“面向世界,面向未来,面向现代化”的思想高度,坚持师生共发展的理念,围绕学校办学目标和办学特色,构建基于网络的自主、开放的校本培训模式。以提高教师现代教育理论和信息技术教育的能力和水平为重点,全面贯彻落实区教育局关于加强中小学教师队伍建设的精神,努力建设一支师德高尚、业务精良、结构合理、充满活动,具有科技能力和创新精神的教师队伍,促进教师专业化发展。

  (一)深入调查与分析

  为了确定我们的研修方向,我们对我校教育教学情况进行了深入的调查研究。通过对调查结果的分析,发现我们存在课堂效率不高和作业布置不合理的问题。

  (二)确定研修课题

  在调查分析的基础上,我们研究我们的研修主题是提高课堂效率。在确定主题的前提下,又分了几个相关的小课题,分别是《影响课堂效率的因素研究》、《中学生心理特点与引导》、《教师的讲与不讲的选择》、《高效的基本原则研究》、《高效课堂中的师生习惯研究》等等。

  同时,在研修中要逐渐形成自己的特色,并且逐步地形成体系,为将来的教学做有效的实践指导,使数学教学走上可持续发展的健康道路,以此促进教育的专业水平的快速发展,从而促进学生的自主发展和学校的健康发展。

  (三)分组研修,共同进步

  根据中学七、八、九年级的不同特点,每个教师都结合自己的学生特点进行有针对性的研修。在此基础上,通过全组教师的共同研修,达到最后的目的'。

  三、研修特点

  1、团结活泼,分工合作。数学组全体成员共同研究方案,有组织有领导,有分工,使全组形成一个团结协作,共求进步的健康组织。从而为我们后续的工作打好了基础。

  2、机制严谨和谐。在不影响正常上课的情况下,经过全组的协调以及与学校的协调,设立了每周备课交流机制和每日合作机制,为研修中问题的解决提供了机制保证。同时,要求每位教师每天都坚持写课堂情况记录和反思,为研修的目的的达到做最好的资料准备。

  3、先进理念引导。在这次研究中,我们以最先进的理念做为我们研修的思想引导,为我们的研修提供了理念保证。

  4、全面实施。全组所有教师在自己的教学实践中都进行了相应的研究与实践。

  四、保障措施:

  1、设立研修领导组织。领导小组成员包括学校领导和全体数学教学资深教师,对培训内容、课程设置、培训过程进行指导。

  2、民主决定研修时间与方式。

  3、设立奖罚机制。结合内部管理考核方案,将教师的业务培训与岗位聘任、学期考核挂钩,并记入教师业务档案,努力打造一支学科齐全、素质优良的教师队伍。

  4、明确研修经费。为了保证数学组的物质需求和参观学习等的需求,学校明确提供了研修经费,为研修目的的达成提供了最重要的保障。

  校本研修成果总结 11

  随着中学校老师连续训练工程的不断深入到到和基础训练课程改革对老师培育、培训的要求,开展校本培训成为了中学校老师连续训练的重要培训模式。

  一年来,通过开展校本培训,我慢慢树立了现代训练的思想观念,努力优化了自己的学问结构,同时不断培育自己的创新精神和实践力气,促进自身的专业化进展,努力使自己朝着成为师德高尚、素养精良、能够适应新课程改革试验需要的反思型、科研型的老师的方向而努力。在校本培训的过程中,有几个方面对我触动很深:

  一、对"主题式学习的学习和争论

  我比较认真地学习了《课程改革与学习主题构建》一书,对其中谈到的学习主题很感到饶有兴趣。于是我接受应用多种途径争论了"主题式学习,并在新课程中进行了探究。所谓主题式学习(Theme Based Learning)是指同学围绕一个或多个经过结构化的主题(Theme)进行学习的一种学习方式。在这种学习方式中,"主题成为学习的核心,而围绕该主题的结构化内容成了学习的主要对象。

  主题式学习具有"主题集中,组织良构,利于探究的特点,我认为在《信息技术》这门课程中引入主题式学习,有利于同学自主,探究的学习,提高学习的效率,改善学习的效果,进而有利于新课程的各项目标的达到。

  "主题式学习在教学的组织上有其特殊的要求。教学组织的成败直接关系着整个"主题式学习的成败。由于"主题式学习不再是单一的某学科或是某一学问点的教学,因此合作也必定成了"主题式学习的重要形式。在教学中,我时常接受应用"半开放式的分小组学习,即全班确定一个共同的内涵丰富的争论学习主题,然后由同学选择一个在该主题范畴下自己感到饶有兴趣的争论题目,小组争论的题目可以重复,每个题目往往有二个或二个以上的小组独立开展合作争论,易于达到"组内合作,组间竞争的效果,促进争论水平的提高。由于我执教的是同班级的四个班,所以我还时常鼓舞跨班级合作,起到了较好的效果。

  此外,我觉得在"主题式学习中,作为老师更多地起到了"组织者、"设计者、"指导者的作用。由于《信息技术》的内容具有综合性、活动性、跨学科的特点,单单依靠同学的个人力气将很难完成整个任务,因此作为老师应加强同学合作的指导。如分工应充分考虑同学的个人状况,赐予适当的建议等。

  此外,我觉得"主题式学习的学习主题和内容的确定,首先是要用好引发同学学习活动的工具教材,再是要确定好学习主题范畴下的内容争论题目。"主题式学习的主要途径应当是实践活动"主题式学习的评价手段可以是建立资源库。我想"主题式学习作为走向最优化的`学习方式之一,毕竟是信息时代的产物,又服务于这个时代。它是促进人的可持续进展最重要的学习方式。它让同学从单一的书本中走出来,从禁锢的教室中走出来,在时代的大熔炉中学习和成长。我们恰当地在《信息技术》课中开展"主题式学习,定能充分利用信息技术课的学习资源,培育同学收集、处理、缔造性的利用信息的力气,并通过同学的亲身参预和主观体验,丰富同学的生活阅历和情感体验,使同学获得新知,提高力气,在加深对自我、对他人、对社会理解的基础上逐步形成基本的道德观念,养成良好的行为习惯,从而促进同学的全面进展。

  二、案例撰写和训练叙事的争论

  以前,我科研不太感到饶有兴趣,对如何撰写案例感到困惑,对如何反思小结自己的训练教学工作也感到很迷茫。通过这些方面的校本培训,我深受启发。我开头尝试写教学随笔、训练叙事。记得萧伯纳曾经说过这样的话:"你我是伴侣,各拿一个苹果,彼此交换,交换后照旧是各有一个苹果。假如你有一种思想,而伴侣间相相互互沟通,那么我们每个人就有两种思想了。正是基于这种熟识,我依据自己在课堂教学实践中发觉的问题、怀疑或闪光点,写教学随笔,以反思自己的教学状况,在平常的课堂教学工作中发觉问题,争论探讨形成问题的缘由,然后同事间相相互互沟通、争辩,共同提高。面对疑难问题和困惑。我仿佛有了学习、进修的动力。其他老师也大抵如此。学期末,一个个布满才智的训练故事就在我们老师们间竞相传阅,一个个富有启迪的教学案例让老师们茅塞顿开,一句句课改语录沁人心脾。总之,我校以课程改革和老师专业进展的需要为核心,依据老师的需求和学校进展的目标来设计校本培训的内容,校本培训的内容涵盖了训练、教学、教研、科研等领域,培训形式也是丰富多彩。通过校本培训,我觉得我作为一名一般的老师在成长,在进展,在今后的日子里我将连续努力学习、探究、实践。

  校本研修成果总结 12

  国家的进展在训练,训练的进展在老师。只有老师的水平提高了,课上的生动了,才能真正的吸引住同学眼球,才能真正落实素养训练。因此我要求自己不仅要教好,更要做好自我学习,主动参预专业培训学习,努力提升自身的理论和教研水平。

  一年来,我充分体验到了网络学习的便捷与高效,比如上网观看优质课,研读优秀著作与论文,主动与同事相互沟通争辩,在线提问、发表评论。通过这一系列的专业化学习,我感觉受益匪浅,可以说是一次心灵成长的历炼。期间,为自己充电,吸取新学问、新观点,新的教学方式。为了能把所学的学问转化为实践,我主动参预镇级、区级一系列公开课,理论指导实践,从中我得到了研修中获得了不少启发。另外,我还主动反思实践,主动撰写论文和案例。时代在不断的变化进展,我应加快步伐,跟随时代的脚步,让自己的教学成果更上一层楼。以上是我加入研修以来想法体会的总结,希望在将来的日子里,能在研修茶座的教育下,取长补短,更新教学理念,累积教学阅历,争取在科学教学领域可以有更长足的进步。

  我对"校本研修有了更深刻的理解,明白了"校本研修的精髓所在,有以下收获:

  一、提高了对"校本研修的熟识、明确了"校本研修的目的。

  校本研修是以学校所存在的突出问题和学校进展的实际需要为选题范围,以学校老师作为争论的主体,通过确定的争论程序得出争论成果,并且将争论成果直接用于学校实际状况改善的争论活动。校本研修是促进老师的专业进展和学校进展,保证课程改革向纵深进展的新的推动前进策略。校本研修的目的是让老师成为教学,争论和进修的真正主人。

  二、提高老师的思想素养,熟识终身学习的重要性,是迫在眉捷的任务。

  目前,有一部分老师的熟识还不到位,认为现有的学问足已满足同学的需要,使得老师轻视学习,对老师的连续训练持抵制态度,因此,提高老师对学习的熟识,是特别必要的。终身学习是当今社会进展的重要任务,也是老师专业进展的重要途径。老师要树立终身学习的理念,做不断学习之人,来完善和提高自我。

  三、为老师供应最合适的培训管理模式调动老师的学习主动性。

  (1)培训管理模式改革的具体目标。老师连续训练要在每一个老师需要的时候、便利的地点,以最好的方式方法供应必要的学问和技能,以关怀老师不失时机地获得所需要的东西。

  (2)选择实行协商式培训形式。这是指在老师连续训练课程内容的选择与组织、教学方案的设计与实施、培训结果的分析与评估等方面由教学双方共同参预、协商进行、合作完成。协商式培训的基础在于:

  ①不同的人由于内在素养结构的不同而呈现出多元进展趋势。每一位老师都具有区分于他人的个人和专业进展需要,最适合一个人专业进展的环境可能完全不适合另一个人的进展。为此,连续训练应鼓舞老师接受应用自己偏爱的学习形式,来实现自我选择的`目标。当老师养成了自定目标和自选实现目标的活动方式的习惯时,他们的训练水平就会得到提高。

  ②老师具有自我训练力气。首先,他们能恰当选择学习目标。老师个体对自己的学习需要能作出最适当的推断,他们有力气自我导向,并自主学习。其次,当老师开头并设计了自己的学习活动后,他们的使命感增加,因而学习的效率高。再次,老师是依据个人的需求推断来选择自己的学习目标的,因而,这种学习动机是最猛烈的,对老师的个体行为产生的影响是最大的。

  今日研读《校本研修面对面》,谈到老师专业进展和信息技术的关系,认为:现代信息技术在老师专业进展中起着巨大作用。信息技术正在转变着老师的行为习惯和工作方式。对于自觉学习的人,信息技术是一个重要的资源库,擅长利用,可以促进老师的快速成长。

  四、信息技术在促进老师的专业化成长中有以下作用和途径:

  1、教学设计与相互沟通:共享教学设计;相互沟通和争辩;反思和总结。

  2、网上学习与相互沟通:学习理论,同伴互助,工求进步。

  3、书写训练博客:记录自己的训练教学实践和总结,呈现自己的风采,实现在线相互沟通。

  4、课堂实录与反思:将自己的课堂教学实录放在博客里,自己可随时随地进行观摩和反思,便于提高和总结。个人校本研修学习心得20xx年个人校本研修学习心得20xx年在今后的工作,我们将充分利用学校自身的资源,以打造"学习型老师组织为根本目标,促进我校全体老师专业化进展。为培育一批师德高尚、教技精湛、学问渊博的老师队伍而努力。

  校本研修成果总结 13

  我读了新课标,明白了新课标中的全新的理念包括有课堂教学模式、新同学观、人才观,质量价值观。这就要求我们树立终身学习的意识,不断学习、自觉参预校本校级活动,加强校本培训,尽快地转变教学观念和育人观。

  本学年,我通过自主学习,本学期我努力加强业务学习,上好每节课,做好个人教学反思和随笔、主动参预外出培训和学习,改进自己的教学方法和工作方法,经过一年的不断进取,我觉得我的个人研修有点收获,情愿和同仁共享,希望大家给提出宝贵看法和建议。

  一、思想方面

  在个人校本研修期间,本人能够主动借鉴别人的阅历,虚心学习,收集别人的好的教学阅历,用于自己的教学,在教学中乐于进取,主动总结和积累,把教学发生的事情以训练叙事的写下来,或新的体会,学习感受等,多年来,主悦耳课、参预评课,依据自己的教学积累做好笔记,主动立足于个人小本研修,以这个平台来提升自己的业务水平。

  二、个人收获

  (一)主动参预听课、评课活动。

  通过校本研修培训,外出培训学习,我的教传授方式得到转变,教给同学猎取学问的'技能和方法,也能围绕同学喝教材内容设计课堂教学,体现了《新课标》指出,同学是教学的主人,老师是学习的组织者、引导者与合。

  依据校本研修的要求,听课、评课是我的个人研修中最平常,最频繁的一项工作。每周四节听评课记录,每月听一个班级语文数学一共24节,网上学习和参预校际活动一共6次(出名师大篷车活动在培新学校、名师大篷车活动在团结学校、市二小的模式教学、吕河中心学校的微型课争论、在团结学校专家古诗教学和报告以及网上“国培”)现场共听10节课。别人有很多的优点我都记下来,结合自己也发觉自己讲课的不足,借鉴别人的阅历优点用于自己的教学,同时和同伴相互沟通听后感受,达到共同进步。

  (二)主动参预公开课。

  新课标教学是给同学更加自由的学习空间,体现了以同学为本的理念,教学课堂是民主、和谐、自由,敬重个体进展的一个活的课堂,公开可也是提升老师业务水平的一个平台,只有经受和磨练教学力气才能提高,我们才能在教学中成长起来。这一年中我上了2次公开课,即:汉滨区教研室领导来指导、评课的是我教学的四班级下册《三角形内角和》、 汉滨区老师进修学校领导来观摩指导我教学的是四班级下册数学广角《植树问题》都得到了好评,也有不足之处,我再以后的教学中确定留意。

  (三)网络学习方面

  网络学习是最快捷的一种形式,在线研修好的一种研修学习方式,我做到网上在线找相关的课题的视频学习,找相关研修主题的资料查阅学习,也可以和同伴在微信和上、博客相互沟通个人校本研修的过程共享其他同行的个人研修成果,吸取了他们很多有用的阅历,效果好。

  (四)教学反思方面

  每次听完同伴的课或者听专家的课,我都要把对我启发最大的课的感受写下来,把我每次平常上的感受最深也写下来,把我公开的课的评课和建议看法也写下来,我从教学手段,教学方法,课堂调控,师生互动,同学学习效果等方面去写,作为以后的教学阅历的积累。我还在上完课时常反思自己是否忽视了同学的共性进展,有没有体现“以人为本”的理念等。

  (五)读书学习方面

  “书籍是人类进步的阶梯”,也是我们老师成长的精神粮食,都市能明理、读书能开阔视野,能充实我的生活,能指引我的从教之路,随着时代的前进,老师应当是自来水,这样就可以给同学一桶水。要想使自来水就得学习,就得充电,才能源源不断的给同学一桶水。所以在这一年的个人研修期间我读了《黄爱华与才智课堂》、读了几期《陕西训练》刊物、读了《新训练》以及与研修主题有关的专家教学论文,还撰写了心得体会,随笔。

  (六)研修论文成果方面

  我一年来结合自己在校本研修实践中的阅历,在教学中不断总结和反思,结合自己外出学习和网上国培的理论学问,撰写了一篇《在学校数学课堂教学中如何创设教学情境》的论文,也获得安康市中学校教学论文评比二等奖。

  (七)狠抓基本功练习

  我觉得我的理论学问还是欠缺,有时候的教学实践不能用理论来指导,所以还要向专家请教、向同行学习,才能够完成好个人校本研修这项任务。

  三、努力与团队合作。

  能够主动地按时地参预校本研修活动,认真参预理论学习做好记录,发言主动,并认真撰写心得体会和随笔,在学习中不断充实自己,提高自己的理论水平。主动参预和开展课堂教学争论,向四特别要质量。

  校本研修成果总结 14

  转眼间一年时光很快就过去了,在人民教师这个工作岗位上,不觉间又奋斗了一年。下面是在校本培训学习中我的总结:

  一、校本培训的思想认识

  首先充分认识校本培训的重要意义。要在校本培训中有较大的收获,观念转变是课程改革重中之重的问题,是课程改革的重要目标和内容,是推进基础教育课程改革的重要条件,教育教学观念的根本转变不是一蹴而就的,是一条布满艰辛和汗水的道路,是一项长期的任重道远的艰巨任务。校本培训是与学校、教师的实际紧密结合,以提高教师的师德修养和教育教学的实践能力为基本目标。与传统的在职培训方式相比,校本培训更加关注教师教学所在的学校以及课堂,更加关注教师教学实践能力的发展。通过提高校本培训的实效性,能有效地激发教师自觉学习的意识,提升教师自我培训的责任感,激发教师发展的主动性,实现教师的自主发展,促进教师专业化水平的提高。

  二、校本培训的主要收获

  这次校本的培训,给我带入了一种求学的氛围。逆水行舟不进则退,要在教学这片土地上找到自己的乐园,学习才是唯一的路!通过校本培训,我学会了变换角度审视自己的教育教学工作,在新理念的`引领下,不断反思、调整自己;每上一节课我都认真地准备,精心设计,通过利用网络这便捷方式来查阅相关资料,努力构建高效的教育教学活动。现在,我的教学更注重反思了,我上完每节课都认真反思,反思这节课成功地方和不足的地方,有哪些地方要改进,写好课后小记。让我认识教师要做自己的研究,不断地思考,对那些习以为常、熟视无睹的事物用心地去发现,对那些理所当然、天经地义的常规和说辞反复琢磨就是研究。

  三、校本培训后努力方向

  我要以这次培训为契机,找准自己前进的标杆,在今后工作中向智慧型发展,在教学上朝科研型努力,做一个勤学习、勤实践、善总结的教育工作者“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”,成功需要更多的前期准备。这次的学习正是一种准备,就像南极的企鹅将要上岸时,它会猛地扎进海里,奋力沉潜。这种沉潜是为了积聚上岸的力量。为了下一代的未来,让我们不断前行吧。

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