工程项目策划书

时间:2023-09-14 06:54:58 项目策划书 我要投稿

工程项目策划书

  时间过得真快,一段时间的工作已经告一段落了,很快就要开展新的工作了,当然要定好新的目标,是时候开始制定策划书了。策划书要写哪些内容呢?以下是小编为大家收集的工程项目策划书,希望对大家有所帮助。

工程项目策划书

工程项目策划书1

  一、雨期施工总要求

  编制雨季施工专项作业指导书,成立雨季施工指挥小组,明确小组成员岗位职责,确保雨季工作应急反应能力及汛抢险工作做到有章可循。

  1、信息化科学管理

  由于夏季施工暴风雨等恶劣天气的不确定性和突发性,对破坏程度难以进行预测,需要加强对气象信息的控制管理,注意天气预报,及时采取有效的安全措施、加强防范。

  2、防护的全面性

  施工现场涉及面较广,包括各部分现场和临时设施的安全防护以及全咳嗽钡陌踩虼嗽谥贫ò踩胧┦币欢ㄒ钢轮艿剑豢梢蚴滦《晃粤粝乱迹此鹗А

  3、合理安排作业时间

  气温超过38摄氏度时,停止室外作业,遇6级以上大风及暴风雨天气原则上应停止所有的作业,人员撤到安全地方,同时切断所有用电设备机具的电源。因工艺不能停止的作业,必须落实好相关安全措施,并安排专人监护相关作业。必须连续施工才能确保质量,不能停止时必须采取搭设防雨棚等措施,或在得到准确气象信息时提前安排停止作业。

  二、几个重点分项的技术措施

  1、做好现场排水

  (1)根据施工平面图、排水总平面图,利用自然地形确定排水方向,按规定坡度挖好排水沟,确保排水畅通无阻。

  (2)保证道路畅通,路面应能满足应急情况下人机撤离条件。

  (3)严格按防汛要求设置连续、畅通的排水设施和应急物资,如车辆、水泵及相关的器材、彩条布、油毡、沙袋、铁锹等材料,保证异常情况出现时紧急应对。

  2、施工机械的防雨、防雷及防触电

  (1)防雨:桩机、起重机等大型机械停置在坚实可靠的较高地点,四周排水畅通,确保接地装置处于良好状态;机电设备采取防雨、防淹措施,必要时搭设防雨棚或用防雨布遮盖;移动用电闸箱的漏电保护装置要可靠灵敏。

  (2)防雷击:因施工现场附近存在其他较高或高耸建筑物,因此雷电对机械影响较小,但在雷雨前必须放平吊车把杆,尽最大程度减小机械高度,防止雷电袭击造成事故。

  (3)防触电:施工现场用电必须符合三级配电两级保护要求,三级电箱作重复接地,电阻小于10欧姆,电线电缆合理架空或埋设,不得出现老化或破损的电缆;遇暴风雨天气,要安排专业电工现场值班检查,必要时立即拉闸断电,所有职工下班前必须将各设备工具电源断开。

  3、吊装作业特殊规定

  (1)雨后吊装时,应首先检查吊车本身的稳定性,确认吊车本身安全未受到雨水破坏时再做试吊,确认安全状态良好后再进行工程吊装工作。

  (2)雨天可能会影响起重机司机的视线,若司机没有在雨天进行吊装的经验,停止吊装工作,或请有经验的.司机来进行。

  (3)雨天吊装应扩大地面的禁行范围,必要时增派人手进行警戒。

  (4)停止施工时,应将起重机吊钩落至地面,不得在吊钩上遗留吊索、构件等任何物体,以防止这些重物被风吹动导致事故发生,同时将桩机、起重机等设备拔杆高度尽量降至最低。

  (5)六级以上风力或暴雨天气停止一切吊装作业。

  三、其他雨季施工安全注意事项

  (1)加强安全检查,及时发现问题。对施工用电、机械、设备、及防雨棚、临时设施、安全标志牌进行经常性检查,及时发现问题及时排除,对破损处及时修复。

  (2)注意被雨水冲淋材料的使用,要采取处理措施后才能使用,焊工特别注意不得使用湿性劳保手套。

  (3)加强对各类人员的培训教育,加强雨季安全施工常识的学习,提高自我防范能力和应急反应能力。

  (4)建立险情预警和险情报告制度。遇有中雨以上的雨天,必须安排专人日夜值班,监视重点地区和部位。遇有险情,立即向指挥小组报告。

  (5)当汛期过后,需要复工时,必须对施工现场进行作业前专项安全检查,如施工机械、现场地平、临时用电、现场维护等,确认机械、环境处于安全受控状态方可恢复作业。

  (6)作为施工单位,必须建立好与业主、大方政府等相关单位的有效沟通联络,在雨季施工、防汛抢险工作中,不能以自我为中心,擅自行事,必须服从上级单位的相关规定要求和统一调度安排。

  四、结束语:

  桩基工程的雨季施工安全直接给企业人身、财产生产安全造成重大隐患,因此科学合理组织施工,采取相应安全技术措施,积极应对雨季施工的各种危险状况,保障企业生产安全,具有重大意义。

工程项目策划书2

  为深入贯彻党中央、国务院关于加强安全生产工作的一系列部署,认真落实20xx年全国交通运输工作会议精神,严格执行《安全生产法》和《建设工程安全生产管理条例》有关规定,切实加强交通运输建设安全生产“双基”(基层和基础)工作,努力提高xx(xx界)至xx段高速公路建设项目第四同段安全监管水平和应急保障能力,促进安全生产形势持续稳定好转,从今年开始在xx(xx界)至xx段高速公路建设项目第四同段内开展为期两年的“平安工地”建设活动,现将有关安排如下:

  一、指导思想和工作目标

  指导思想:以科学发展观为指导,贯彻安全第一、预防为主、综合治理的方针,坚持抓各施工队、创建示范施工队、重点施工点、抓关键的原则,大力推进本项目安全管理标准化。

  工作目标:通过开展“平安工地”建设工作,切实将安全生产法律法规、技术标准落实到基层,全面夯实安全工作基础,做到施工现场安全防护标准化、场容场貌规范化、安全管理程序化,各施工单位安全生产责任落实,安全培训教育坚持有效,施工安全风险得到有效控制。实现本标段重特大事故为零、遏制较大事故、实现“零”伤亡工地的目标,推进安全管理水平整体提升。

  二、活动时间和参加范围

  活动从20xx年开始,20xx年结束,为期两年。第一年为创建示范年,第二年未达标推广年。

  本项目积极参加活动。活动由项目部牵头,以各施工队为单位开展,预制厂、桥梁和料场等单位参加。

  三、实施步骤

  (一)第一年:创建示范年

  各施工队结合实际,制定本部门“平安工地”建设活动实施方案,并将“平安工地”建设活动部署到班组、作业队。“平安工地”建设活动应根据《建设工程安全生产管理条例》、《公路工程施工安全技术规程》、《水运工程施工安全防护技术规范》等有关法规和规范,重点围绕以下6个方面开展。

  1.安全制度建立和安全责任制落实情况

  各项目办要对施工单位工程质量安全责任人造册登记,并对施工单位各项安全管理规章制度及各种操作规程进行检查。施工单位制定的安全管理制度应至少包括各类人员安全生产责任制度(包括项目经理、副经理、总工、各作业班组长、专职安全员、特种人员等)、各部门安全生产责任制度(包括工程部、机材部、试验室、施工班组、仓库、预制厂、分包(协作)单位等)、安全生产检查制度、安全生产经费使用管理制度、安全生产教育培训制度、安全生产技术交底制度、专项施工方案审查制度、特种作业人员持证上岗制度、特种设备验收登记制度、隧道等危险施工场所进出人员登记制度、安全生产考核奖惩管理制度、安全生产事故应急救援制度、安全生产事故报告制度、重大危险源管理制度、危险品管理制度。

  2.危险性较大工程专项方案制定、审查和执行情况

  项目办要对危险性较大工程加大安全检查力度,确保工地不出现重大安全问题。施工单位应当在施工组织设计中编制安全技术措施和施工现场临时用电方案。针对不良地质条件下有潜在危险性的土方、石方开挖,滑坡和高边坡处理;桩基础、挡墙基础、深水基础及围堰工程,桥梁工程中的梁、拱、柱等构件施工等,混凝土浇注、爆破工程等,临时工程中的大型支架、模板、便桥的架设与拆除,以及其他危险性较大的工程应当编制专项施工方案,并附安全验算结果,经施工单位技术负责人、监理工程师审查同意签字后实施,由专职安全生产管理人员进行现场监督。必要时,施工单位应当组织专家对工程的专项施工方案进行论证、审查并报建设单位备案。

  3.劳动用工登记和岗前安全培训教育情况

  项目办要对从业人员安全生产教育培训工作认真进行监督检查。施工单位要建立劳动用工动态管理台帐,对新进场施工人员进行岗前安全教育培训,尤其对长期工种施工人员要进行新技术、新工艺的安全教育培训。施工单位项目负责人、专职安全员应持有“三类人员”考核合格证书,否则不得任职。施工单位应当对管理人员和施工人员定期组织安全生产教育培训,教育培训情况应当记入个人业绩档案。从事垂直运输机械、起重设备安装、登高架设等特种作业施工的人员,应当持有特种设备操作上岗证书,否则不得上岗。施工单位安全管理人员应在各分项分部工程开工前向一线施工人员进行安全技术措施和操作规范交底,并书面告知危险岗位的操作规程和违章操作的危害。

  4.隐患排查治理情况

  各项目办针对本项目特点制定详细的施工安全隐患排查计划,确定详细的安全隐患排查范围,建立安全隐患排查治理台帐,对排查出的隐患应明确整改责任人、制定整改措施、确定整改时间,并及时复查。施工、监理单位应加强对施工现场的安全检查,对违反施工安全技术标准、规范和操作规程的行为及时制止或者纠正。特别是对现浇桥梁、高墩大跨桥梁等高空作业安全设施,高边坡及滑坡治理安全生产预案,储油罐安全管理、施工用电、生活用电等方面,要重点进行隐患排查,对发现的安全事故隐患,要及时采取措施予以消除。监理单位应采取旁站、巡视等多种检查形式,对施工单位安全生产及安全措施落实情况进行监理,对于发现的问题,监理单位应要求施工单位立即予以整改,对于问题严重者,监理单位应书面要求施工单位暂停施工并向建设单位报告。

  5.施工场地总体布设、施工驻地建设、施工作业安全防护达标情况

  建设单位应加强对施工场地总体布设、施工驻地建设、施工作业安全防护措施的监督检查。施工单位应当为施工人员提供符合国家相关安全标准的生产环境、生活设施、作业条件、机械设备和安全防护用具,并应根据不同施工阶段和周围环境及气候的`变化,在施工现场采取相应的安全施工措施。施工作业安全防护达标情况应特别注意各类高空作业,大型桥梁、跨线桥的桩基、墩柱施工作业,水上作业的临边防护,以及地质预报和监控量测,临时便道硬化安全设置是否严格按照规范要求,临时用电线路的布设、拌和场和预制场的布置、选址是否符合相关规程,各种防坠落设施、救生消防避雷设施等是否按有关规定设置。

  6.安全专项费用落实和使用情况

  项目部在广泛推动建设活动开展的同时,确定某几个施工队为示范工地,各部门要积极申请,经项目部确定后,进行评审,及时总结经验,组织观摩交流。

  各施工队在20xx年x月将总结报告上报项目部。

  (二)第二年:达标推广年

  各施工单位在总结“平安工地”建设示范经验基础上,根据有关法律法规和技术标准,制定、印发本地区“平安工地”达标标准。各从施工队必须严格按照达标标准开展施工活动。项目部负责对各部门开展“平安工地”达标验收。验收不合格的,应立即整改。确保本标段施工现场安全防护水平和安全管理水平整体提升。

  活动结束后,项目部及各施工单位及时做好“平安工地”建设活动总结,巩固活动成果,对达标施工队和部门进行表彰。将“平安工地”建设活动制度化,不断规范本标段现场安全管理工作,同时对在“平安工地”建设活动中涌现出来的具有代表性的“零伤亡”部门进行表彰。

  四、组织机构

  项目部成立“平安工地”建设活动领导小组,指导活动开展。

  项目部“平安工地”建设活动领导小组:

  组长:xxx

  副组长:xxx

  成员:xxx

  各部门应成立相应机构,负责组织推动活动的开展。

  五、工作要求和保证措施

  (一)高度重视,加强各部门负责人,确保“平安工地”建设活动取得实效

  建设“平安工地”是夯实安全工作基础、加强安全生产基层建设的重要载体,是消除事故隐患、构筑事故防控体系直接有效的抓手,是贯彻落实以人为本、安全发展理念的落脚点。各部门要充分认识开展这项活动的重要性和必要性,切实加强管理,抓好落实,开展好各阶段工作。对活动中遇到的问题,要及时加以解决,推动建设活动扎实有序进行。本项目的各部门要加强对活动的组织安排,明确活动目标成果,抓好示范施工队工地,严格达标验收,切实保证安全生产专项费用足额到位。各施工队要认真履行主体责任,发挥自身优势,积极主动地开展创建活动。各部门、预制厂、料场等部门要分工负责,密切配合,务求实效。

  (二)切实做好“三个结合”,确保建设活动与安全生产各项工作同步实施,整体推进

  各施工队及部门要把“平安工地”建设活动与贯彻安全生产法律法规结合起来,健全各项规章制度,各部门安全行为纳入制度化、标准化管理轨道;强化安全生产管理,坚决遏制重特大事故发生;要把“平安工地”建设工作与日常安全检查工作结合起来,加大隐患排查力度,不断改善安全生产环境和条件,实现安全管理工作水平整体提升。

  (三)加强宣传动员和信息沟通,促进建设活动顺利开展

  各部门要充分认识当前建设安全面临的严峻形势和“平安工地”建设工作的重要意义,加强宣传动员和信息沟通。通过召开推进会、横幅、举办培训、发放宣传材料等方式,大力推动“平安工地”建设各阶段活动在建设项目和各施工部门扎实有效开展,发动广大职工积极参与并监督,形成有利的舆论氛围。对确定为本标段示范施工队的参建队伍,根据实际情况,制定相应的奖励政策;对在建设活动中走过场,工作措施不得力,工程现场管理混乱的部门,要坚决依法处罚,发生责任事故的要严肃查处。以“平安工地”建设为契机,创建更多更好的“平安工程”,为实现创建“平安行业”的目标作出积极贡献。在工程结束前,上报本部门“平安工地”的总结报告。

工程项目策划书3

  一、概述

  企业作为一种社会经济组织,其存在和发展的前提是它拥有足够的资源,并有充分多的资源不断积累起来。而这种资源的积累并不能依靠某种外在的给予,即通过价值转移来实现,唯一的途径就是通过获得投入和产出之间的正向增长差来实现。这也就要求企业要精打细算,最大限度地降低消耗,提高产出效率。这也就决定了成本控制在企业发展中的意义和作用。

  如何降低消耗,在保障产出数量和质量不变的情况下,减少投入的费用和成本,这是任何一个企业的经营都必须解决的重大课题。谁能充分好地解决这一课题,谁就在市场竞争中拥有优势,谁就有机会赢利更多的客户,获得更多的赢利,积累更多的资源,实现更充分的'发展。企业成本控制体系建设也就直接是服务于解决这一课题的目的的。

  进行成本控制,绝不是在为客户提升价值满足的过程偷工减料,而是通过对企业组织运行过程进行科学的设计,化小成本控制单位,明确各种费用投入的具体责任,变由企业老板一个人关注减少成本投入,降低费用消耗为企业每一个员工都高度关注减少成本投入,降低费用消耗,最终达到在产出不变的情况下实现投入的最小化。

  二、项目实施可解决的问题

  1、投资和费用不分,企业有效率没效益,产品有市场没利润;

  2、没有明确的成本责任分析界定,没有人对资源投入的效果负责,诸多投入都成了没有效益的浪费;

  3、只有企业老板一个人关注投入的效益问题,企业组织运行过程中大量的浪费都是视而不见,见而不理;

  4、没有投入效果的分析论证,有众多的人希望从这种没有控制的投入中捞取个人的灰色收入;

  5、企业组织的运行,没有投入预算,也没有投入效果的核算,企业组织内部的大小活动,都集中在企业统一的财务部算总账;

  6、企业员工只对工作过程负责,不对工作成效负责,承担的工作,无论大小都是尽力争投入,没有人对投入的回报承担责任;

  7、员工都安于现状,工作程序和业务流程一经确定就成了固定不变的行事方式,没有人为工作效率的提升负责,没有人想改变现有的行事方式;

  8、没有严格有效的费用投入审核,任何掌控财物支配权的人都可假公济私,吃企业以中饱私囊;

  9、费用投入控制方法简单,要么一控制就死,剥夺下属员工必须有的财物支配权,要么一放开就乱,让下属员工随意支配财物,造成浪费;

  10、高估亲信的忠诚,随意授给亲信支配企业相关部分财物的权力,造成严重失误和浪费后自怨自艾。

  三、项目工作内容

  1、健全完善企业组织运行活动的投入预算和核算制度,以保证企业组织的大小投入都控制在企业发展所必须的活动上;

  2、建立健全成本控制体系,划小成本责任单元,以让每一个员工都对企业活动的投入效果负责;

  3、健全完善费用投入报销的审核制度,以杜绝企业财物流失黑洞;

  4、完善企业业务流程和工作程序不断改善的管理制度,以保证企业组织运行活动投入费用能不断降低;

  5、明确界定投资与费用的界限,以让每一个员工都有成本控制的意识;

  6、定期地进行成本教育培训,以让每一个员工都能自觉地精打细算,为企业节约每一分钱。

  四、项目有形成果:

  1、企业组织运行活动投入预算管理和核算管理制度;

  2、企业成本控制体系建设说明文件;

  3、企业业务流程和工作程序发展改进管理制度;

  4、成本费用节省奖励制度;

  5、成本费用定额管理——目标成本管理制度

  6、费用报销审核管理制度。

  五、项目实施程序

  1、组织成本教育培训,普及成本管理控制的技术和方法;

  2、通过调研,确定企业成本控制体系建设的思路;

  3、分流程或分级建立企业成本控制中心;

  4、讨论确定企业组织运行活动的投入预算和核算制度;

  5、健全完善费用报销的审核制度;

  6、讨论界定投资与费用的界限;

  7、调研、讨论、确定各个流程或各级成本控制中心的成本定额确定思路;

  8、制定各个流程或各级成本控制中心的成本费用定额;

  9、讨论确定企业业务流程和工作程序的不断改进,提升管理制度;

  10、讨论拟订成本费用节省奖励制度。

  六、项目实施办法

  1、由委托方(以下简称甲方)和北京汉威中兴企业管理研究工作室(以下简称乙方)双方共同组成项目组,甲方董事长或总经理担任项目组长,财务部部长或相关职能部门主管担任常务副组长,乙方选派专家担任副组长;

  2、甲方须配备x个工作人员,承担一些辅助性工作,其条件是大专以上文化程度,具有企业管理方面的基础知识,能承担一般文案的草拟和审订工作;

  3、项目组在项目组长和副组长共同领导下开展工作,需要甲方相关部门和人员支持配合的工作,甲方必须紧密配合,并按项目进程要求按时按质完成;

  4、乙方专家和辅助人员到甲方驻地开展工作,交通费、食宿费由甲方承担,食宿标准为三星级宾馆标准;

  5、为了降低甲方项目投入成本,凡是不需要在甲方工作地完成的工作,一律要求乙方专家带回乙方驻地完成。

  七、项目咨询费用

  1、咨询费用收取标准。

  咨询服务收费行内通行的作法是,按投入的专家工作时数或工作日数计算。其标准为1500元(人民币)/专家工作小时,或12000元(人民币)/专家工作日。亦可协商打包确定。

  2、咨询费支付办法。

  咨询费按比例,分期支付。一般情况是分两期,按7:3支付。项目首期付款到乙方账户之后,一周内乙方专家到甲方驻地启动项目。第二其付款在其项目进行到一半时支付。

工程项目策划书4

  一、指导思想以《中铁隧道集团20xx—20xx年企业文化建设实施意见》为统领,紧紧围绕项目企业文化建设实际,突出抓好“三个手册”的贯彻落实,达到培育员工队伍、促进项目管理、建设精品工程、锻造企业品牌、提升企业形象的目的,为干好在建项目拓展市场不懈努力。

  二、遵循原则坚持集团理念统领项目建设全过程的原则,坚持行为识别系统规范项目和员工行为的原则,坚持视觉识别系统统一鲜明的原则,坚持与思想政治工作相结合的原则,坚持与施工生产同部署、同检查、同奖惩的原则,坚持过程控制提高执行力的原则。

  三、策划内容

  1、策划并进行理念识别系统宣贯;

  2、策划并进行行为识别系统宣贯;

  3、策划并进行视觉识别系统宣贯;

  4、遵循集团理念确定项目建设指导思想,以优良管理、优秀队伍、优质工程践行企业理念;

  5、开展项目建设指导思想和形势任务教育;

  6、整合优化项目规章制度,规范岗位行为;

  7、制定员工培训规划,开展业务技术培训;

  8、规范并开展项目和员工礼仪活动;

  9、设计制作项目团队手册/员工手册;

  10、执行工程总公司企业文化有关要求;

  11、加强外协队伍企业文化建设统筹;

  12、开展项目特色企业文化建设活动。

  四、策划实施

  1、成立项目企业文化建设推进领导小组,组成人员:项目部经理、专职党工委书记或副书记、工会工委主任、团工委书记、经营财务部部长、工程部部长、办公室秘书,工区主任、党组织负责人、工会负责人、团组织负责人。职责:

  (1)党政领导共同负责,工会“三工”建设和团组织的文化活动纳入项目企业文化建设,不具备设立专职人员的必须配备兼职人员负责日常工作。项目党政共同负责项目企业文化建设,项目经理是第一责任人,党工委负责日常工作,工区主任是第一执行人。

  (2)统一规划项目企业文化建设,确立目标和发展方向。

  (3)指导、组织、规范项目企业文化实施活动。

  (4)对工区企业文化建设进行检查、指导。

  (5)结合宣传思想政治工作组织多种形式的企业文化建设活动。

  (6)协调、组织项目内部和外部企业文化建设交流。

  (7)及时处理有损项目企业文化建设的行为。

  (8)对工区企业文化建设进行奖惩。

  2、领取集团企业文化建设“三个手册” A类项目向集团公司片区指挥部领取“三个手册”;B、Z类项目向具体承担施工任务的子分公司领取“三个手册”。集团公司企业文化部将建立不同类别的项目企业文化建设操作模块,领取方式另行通知。

  3、规划项目企业文化建设实施方案 A类项目企业文化建设实施方案确定后,报片区指挥部批复,项目企业文化建设推进领导小组组织实施。B、Z类项目企业文化建设实施方案确定后,报具体承担施工任务的子分公司批复,报片区指挥部备案,项目企业文化建设推进领导小组组织实施。

  4、过程控制项目企业文化建设纳入企业党、政、工、团工作考核目标,使项目企业文化建设与项目生产经营融为一体,做到同步策划、同步实施、同步检查、同步奖惩,相互促进、共同发展。集团公司和各子分公司企业文化部是项目企业文化建设的业务主管部门,要从内容和设施建设上加强指导监督,发挥好系统管理作用,并适时抽查方案实施情况。对于影响重大的工程项目,集团公司视情况采取片区指挥部、子分公司、项目协同联动的方式共同做好工作。集团公司片区指挥部负有统一协调项目企业文化建设实施、督促、检查、考核的`职责,对项目企业文化建设实施方案要认真审核,科学论证,及时批复,并每半年组织一次检查,有关情况报集团公司企业文化委员会办公室。项目部是项目企业文化建设的实施主体,要据实规划好实施方案,对关键环节、主要问题一抓到底,确保方案实施。项目部每季度组织一次对工区的检查考核,有关情况报片区指挥部。企业文化建设经费列入项目建设规划,项目部本着节俭实效的原则进行统筹管理。工区要具体规范操作好实施方案,坚持项目企业文化建设与施工生产任务共同安排、共同考核,将项目企业文化建设内容纳入各项竞赛、评比之中,因地制宜地开展各项特色活动。工区将每个月的自查情况报项目部。

  5、考核表彰按照工区每月自查、项目部每月检查、片区指挥部每半年考核、集团公司适时抽查评选的程序抓好过程控制,集团公司企业文化建设委员

  员会每年评选表彰一次“企业文化建设先进单位”。子分公司、片区指挥部、项目部根据情况,负责项目企业文化建设的经验总结和先进单位的推荐上报工作。

  五、策划细目

  (一)项目概述

  1、项目背景情况;

  2、项目工程基本情况;

  4、项目重点难点工作;

  5、项目企业文化建设推进领导小组和职能;

  6、项目企业文化建设总体规划。

  (二)执行MI手册,理念塑造品质

  1、论证并确定项目建设指导思想在遵循集团理念的前提下,围绕安全、质量、效益、环保、工期等项目重点,突出项目特点论证并确定项目建设指导思想,统一项目和员工的价值取向,统领项目各项工作。

  2、结合思想政治工作针对性抓好理念宣贯

  (1)开工前的形势任务教育。重点通过“干最难的,交最好的”企业宗旨教育,向员工讲清项目的概况、意义、施组安排及工程所在地的社情、民情等内容,使员工了解即将面临的任务,增强紧迫感、使命感,做好准备,干好工程。

  (2)施工中的艰苦奋斗教育。重点通过“效益是企业成长和繁荣的前提”的效益观教育,向员工讲清弘扬艰苦朴素、勤俭兴企的精神,磨练艰苦奋斗的意志,激励奋发向上、无私奉献的精神,增强项目创效能力,促进企业长远发展,增加员工收入。

  (3)决战时的攻坚克险教育。重点通过“攻坚克险,创造明天”的企业使命教育,向员工讲清施工进入攻坚决战时刻所遇到的困难和压力比平时要更大,增强员工树立科学施工、敢打硬拼、决战决胜的信心与决心。

  (4)撤场前的连续作战教育。重点通过“精益求精做好每件事”的职责观教育,向员工讲清项目进入收尾阶段容易出现麻痹思想,加强工期意识、连续作战勇夺全胜的精神教育,加强安全工作,保持队伍稳定,快速收尾。

  (5)全过程的安全质量和环境保护教育。重点通过“不断改善我们的安全和健康环境”的安全观、“做最难的,交最好的”质量观、“建设绿色工程”的环保观教育,向员工讲清安全质量和环境保护是社会、企业实现可持续发展和员工个人实现价值的前提与基础,弘扬“至精、至诚,更优、更新”的企业精神,牢固树立安全质量和环境保护意识,锻造企业品牌,创树企业信誉。

  3、实践阐释理念通过项目企业文化实践,用项目优良行为、员工先进事迹阐释理念,提升员工理念价值认同,深化员工理念认知。

  4、编制项目团队手册以集团和项目指导思想、项目目标(总体目标、工期目标、安

  全目标、质量目标、环保目标、效益目标)、工程概况、参建单位队伍、企业形象用语、员工誓词等为主要内容编制。

  5、升旗宣誓每月第一个星期一的7:30组织全体员工举行升国旗、总公司旗、集团旗仪式,员工统一着装列成方阵,指定护旗手,先升国旗、奏《国歌》,之后另两面旗帜同时升起,全体合唱《中隧之歌》,员工面对旗帜进行宣誓。

  6、开展特色活动利用网络、广播、专栏等传媒,运用理念故事、报告会、座谈会、演讲等形式,采取悬挂理念套图、图示、标语等氛围烘托的方式,结合思想政治工作、“三工”建设和青年员工文化活动,卓有成效地开展好理念宣贯。

  (三)执行BI手册,行为规范全员

  1、教育培训树立“培训对员工是最大福利”的培训理念。围绕项目背景和意义、工程特点和性质、企业理念和行为规范、施工安全质量和环保、工艺操作和要求、工期控制和节点目标等方面内容进行全员培训。本着缺什么补什么的原则,采取多种方法,通过不同途径抓好过程培训,做到培训目标具体化、工作经常化、内容丰富化。

  2、整合管理规范针对人事、财务、物资、设备、安全质量、环保、绩效考核等系统管理,建立流程管理规范。

  3、整合岗位规范在明确岗位和持证上岗的基础上,确定岗位应知应会、技术要求、操作流程和目标责任,制定岗位职业道德规范,开展岗位技能培训和技术比武活动,树立员工爱岗敬业精神,立足岗位争创一流业绩。

  4、整合奖惩规范依据项目目标、岗位规范、工作业绩等内容整合奖惩管理规范,注重项目目标与员工个人目标、物质激励与精神激励相结合,奖励为主、惩罚为辅,严格考核、奖惩兑现。

  5、整合员工手册本着实用、简洁、易记的原则,将培训、管理、岗位、奖惩、员工行为守则、礼仪规范等内容整合为《员工手册》,也可与《团队手册》合并编制。

  6、坚持班前讲话班后总结以工艺流程、安全质量操作、成本控制、工序衔接等为主要内容,坚持做到班前讲话、班中指导、班后总结。

  7、整合礼仪规范以庆典、表彰、开工竣工、新闻发布、办公和员工个人礼仪为重点,结合安全质量标准工地、党建思想政治工作、“三工”建设和青年员工文化活动、文明施工、文明寝室等方面规定、办法,引导教育员工遵守礼仪规范,尊重当地民俗民风,开展企地共建,内鼓士气外树形象。员工工作时间统一着装和佩带上岗证。

  8、整合新闻信息规范

  (1)建立项目新闻发言人制度;

  (2)建立项

  目新闻信息、影像资料管理办法;

  (3)确定项目拟发布信息内容及媒体;

  (4)建立与传媒机构的沟通合作。

  (四)执行VI手册,视觉展现风采

  1、项目区域

  (1)彩门(《VI手册》B506、507,以下均指手册)。通往项目施工现场的重要交通路段,尤其是进入施工管段及驻地,设立彩门和指示路牌。彩门横梁根据项目特点自主设计大型喷绘画。例:正面上排徽标+中铁隧道集团,下排××项目经理部/现场;背面上部中国铁路工程总公司徽标(下为中铁工程)+勇于跨越追求卓越。

  (2)围篱(B506)。带有围篱的彩门横联参照上述。内容、画面见B506。据实增加业主、设计、监理、总公司等方面内容及集团理念、形象用语等。

  (3)刀旗(B111)。通往现场、驻地道路两边,办公区、生活区围篱上,施工区及重大活动,据实插设四色刀旗。

  (4)路标(B801、802)。在道路交叉口、区域分界及相关处设置。

  2、办公区域

  (1)徽标、名称识别。在项目经理部醒目位置竖排项目名称牌、党工委名称牌。例:徽标(红色)+中铁隧道集团+××项目部,白底蓝字,也可制作铜牌;“中共中铁隧道集团有限公司××项目经理部工作委员会”,白底红字。面对名牌,右为项目名称牌,左为党工委名称牌。

  (2)旗帜、旗坛(B106)。设立在项目部/现场,旗杆为不锈钢材质,枣红色大理石台座,台座前面制作雕刻烫金的徽标+中隧集团。以旗正面为准,从右往左为总公司旗帜、2号国旗、集团旗帜。国旗由项目部、工区自行购买,总公司旗帜由集团公司企业文化部统一制作,集团旗帜由集团公司、子分公司企业文化部统一制作。

  (3)看板、招牌、灯箱(B501-B504)、室内形象墙(B601)。可采取徽标+中铁隧道集团有限公司+××项目部进行制作。

  (4)标牌、图例。职责牌(B602)部门铭牌、(B603)标语贴纸、(B509)、色带(B604)、安全图例(B701-708),据实制作。

  (5)宣传栏。项目部适当位置设宣传栏,版面长宽为×米。内容为集团简介、工程简介、企业业绩图片、施工进度、厂务公开、工程效果图等。

  (6)会议室。会议室正面墙上悬挂雕刻粘贴板式企业徽标和企业精神。例:至精至诚+徽标+更优更新”,可参照形象墙设计。其他墙面可悬挂工程形象进度、项目组织机构、安全质量责任机构、理念套图、与项目工程关联的图片、会议理念等图表。(7)办公用具。信纸(B201-B203)、便笺纸(B204)、传真纸(B205)、发文纸(B206-B207)、文件头(B208-B209)、会议

  纪要文头(B210)、信封(B211-B214)、文件夹(B215)、资料袋(B216),据实制作。

  (8)交往、识别用品。名片(B301-B304)、员工证卡(B305-306)、员工胸牌(B307)、贵宾证(B309)、通行证(B310)、参观证(B309)、宣传物品(B1001-B1002),据实制作。

  (9)辅助图形(A301—A304)、标志不干胶(B312)。据实使用。

  3、生活区域(1)路标(B802)。生活区醒目处设置。

  (2)标牌、图例。比照办公区域相关内容据实设置。公用设施标识醒目齐全。

  (3)宣传栏。适当设置,突出员工行为守则、学习培训、文明评选、劳动竞赛等内容。

  (4)理念图示、用语及其他内容。

  4、施工区域

  (1)名称标牌A、隧道及地下工程。洞门上方两排排列,上排“××工程”,下排“中铁隧道集团承建”。B、桥梁。在桥梁醒目位置标注“中铁隧道集团承建××工程”。C、其他工程参照执行。D、字体、颜色。标准字,蓝底白字或白底红字。E、A类、B类工程项目使用上述名称,Z类项目可使用“中铁隧道集团××有限公司承建”,但提倡使用“中铁隧道集团承建”。

  F、已完工程名称标牌(B906),可在设计许可下使用。

  (2)宣传栏、标牌、图例。比照办公区域相关内容据实设置。现场物料有醒目标牌。

  (3)车体机械设备(B901-B905)。据实制作。

  (4)衣帽。工作服(B401-B402)据实制作。安全帽(B404)颜色按规定执行,前面“中隧集团”,后面为徽标。红色、蓝色安全帽的名称、徽标印白色;白色、黄色安全帽的名称、徽标印红色。

  (5)标语。醒目处设置“勇于跨越,追求卓越”的总公司精神和集团理念、形象用语等。

  (五)总公司精神、旗帜、标识

  1、项目部驻地和施工现场,设有“勇于跨越,追求卓越”总公司企业精神的宣传标志,凡悬挂集团旗帜的要统一悬挂总公司旗帜。

  2、各重点工程、标志性工程、城建工程施工区域出入口处设置“中铁工程”组合徽标和总公司企业精神标志,可视情况变化组合,总公司精神为魏碑字体。

  3、设置彩门、围挡时要有“中铁工程”企业标识、企业精神。

  4、重点工程开工、竣工仪式,应充分展示“中铁工程”标识、旗帜、企业精神。

  5、在省部级以上新闻媒体发布新闻时,将中国铁路工程总公司置于在本企业名称前面。如“中国铁路工程总公司下辖/控股的中铁隧道集团”。

  6、各级领导名片按总公司要求制作。

  7、制作宣传品、纪念品、礼品等要标有总公司企业标识、企业精神。

  8、悬挂徽标时,总公司徽标与集团徽标不得在

  同一水平面。可采取“中铁工程”组合徽标+中铁隧道集团样式执行,横排、竖排均可,上下组合时“中铁工程”组合徽标在上。

  (六)外协队伍

  1、源头控制将项目企业文化建设纳入合同文本,明确项目企业文化建设的重要内容及双方的责任、权利、义务。

  2、机制约束外协队伍企业文化建设与项目企业文化建设同时规划、同时实施、同时检查、同时考核、同时表彰。

  3、理念引导在集团理念统领下,突出团队观、诚信观、品牌观、道德观等理念教育,干优质工程、树良好信誉,利益共享、风险共担。

  4、行为规范通过各项管理制度,规范外协队伍和员工的行为,提倡外协队伍和员工遵守集团员工行为守则、礼仪规范、升集团旗帜、唱中隧之歌。

  5、视觉统一外协队伍在本项目建设中,不得使用自己的名称、旗帜、标识等,有关操作按集团视觉识别系统手册执行。

  6、思想教育把宣传思想教育工作延伸到外协队伍,针对性地开展形势任务教育、法制宣传教育、职业道德教育、技术业务教育。

  六、注意事项

  1、本策划书适用集团所有工程项目,项目据实进行要素组合。一年以下的项目可适当简化内容;

  2、以规范、美观、大方、节俭为原则,杜绝大而全,突出主题、突出特色,特别是视觉识别系统制作时充分考虑二次利用;

  3、除安全图例外,红色、蓝色均指企业标准色;

  4、业主、地方政府有特殊要求或联合建设的项目,在尊重、协商的前提下,突出集团企业文化特色;

  5、党、工、团组织相关标牌及“红旗设备”等未具体包含在VI手册中的要素,在遵循徽标和色值的前提下据实制作;

  6、定期对设施进行维护和相关内容更新中铁隧道集团策划中心二0一0年九月

工程项目策划书5

  一、总概

  1.1 编制说明本《施工组织设计》为室内装饰工程的施工组织设计,是规范和指导该项工程从施工准备到竣工验收过程的综合性技术经济文件,为了该项工程施工全过程中按科学规律组织规范施工,有计划地开展各部分项工程的施工,及时做好各项施工准备工作,保证各种资源和劳动力的及时供应;协调与各工种之间的时间安排,保证施工的顺利进行,按期保质完成施工任务,特制订本组织设计。1.2 适用范围本《施工组织设计》适用于室内装饰工程。1.3 编制资料本《施工组织设计》参照下列文件资料编制:a.《室内装饰工程施工招标书》;b.《室内装饰工程设计图》;c.装饰行业现行国家标准,施工规范和本企业的标准;1.4修订与协商本《施工组织设计》由编制单位负责解释,文中任何项目的修订由编制单位与有关单位协商解决,修订部分应作为附件,并经协商单位共同签署,所修订文件按日期顺序与本方案一同装订备案。

  二、项目概述

  1.本工程为家庭装修工程,包括四房两厅两卫一厨,总建筑面积138m2

  2.装修设计

  能给业主一个温馨之家

  在紧张的工作压力之余,希望在家可以得到放松

  住宅采光要好,通风流畅,要有内涵,要有中式的意境

  给业主全家人一个好的环境

  装修风格:中式风格

  总体构思:大体上如何装修应提前构思,得出一个基本框架。比如地面、墙面、吊顶、灯具、家具、洁具等的用材、工艺、样式、位置、搭配、摆放等等

  三、工程概况:

  位于惠州金海马家俱B区傍,面积138平方米,室内精装修面积约138平方米。施工单位:×××

  精装修设计单位:×××。

  四、装修计划

  (1)施工准备一,技术准备1、认真学习施工图纸,了解设计意图,配合业主绘制施工图大样,消除错、漏、碰、缺等问题,解决施工技术与施工工艺之间的矛盾。2、编制施工组织设计时要兼顾全面、突出重点、以施工图,施工规范,质量标准,操作规程作为组织施工的指导文件。3、计算分项工程的工程量,疏通材料供应渠道,分析劳动力和技术力量,建立施工技术管理机构,组织质量安全体系以及施工计划。

  施工流程:

  拆墙与隔墙工程 ;水电工程;地面工程 ;墙面工程;天花工程; 家具工程 ;涂刷工程 ;墙纸工程。

  (2)拆墙与隔墙工程

  1、材料准备:红砖,空心砖,325号以上普通硅酸盐水泥或矿渣硅酸盐水泥,中砂和细砂。

  2、作业条件:清理好墙面的灰尘,地面的土砂,要接墙的部位已经钻孔,打好钢条,预备砌墙加固连接。

  3、操作工艺:

  3.1、砖砌型包立管:a、主卫和厨房用隔音棉将pvc管包一下

  b、水泥砂浆;红砖封堵,批荡处理

  c、先防水处理,后用1:1的水泥砂浆拉毛(与地面工程防水处理同一时间完成)

  3.2、新砌砖隔墙:a、拌制砂浆--施工准备→排砖撂底→砌空心砖→验评。

  b、砌筑前,基础墙或楼面清扫干净。弹出轴线、墙边线、门窗洞口线,经复核,办理预检手续

  c、根据图纸各部位尺寸,排砖撂底,使组砌方法合理,便于操作

  d、拌制砂浆:1.砂浆配合比经试验室确定,应用重量比,计量精度为:水泥±2%,砂及掺合料±5%。

  2.宜用机械搅拌,投料顺序为砂-水泥-掺合料-水,搅拌时间不少于1.5min。

  3.砂浆应随拌随用,水泥或水泥混合砂浆一般在拌合3-4 小时内用完,严禁用过夜砂浆。

  4.新墙体必须用钢筋加以连接,从地面到天花500mm高用两跟钢筋加固。

  5.当门洞宽度小于10mm时,原墙体接头处理需要打掉100mm宽,挂铁丝批荡,其余砌砖,砌砖必须用木板或钢筋加固过梁,防止门套变形。

  4、质量标准:

  4.1、改动门位置,一定要保证墙体上门洞的宽度不得超过门页的宽度+门套线的两倍

  4.2、批荡平整,无裂痕。

  (3)水电工程

  1、水系统:

  1.1、材料准备:1、联塑PVC管(暗装)及各种接口

  2、水泥:325号以上普通硅酸盐水泥或矿渣硅酸盐水泥,并准备适量擦缝用白水泥(青琼325#水泥)。

  3、砂:中砂或粗砂。

  1.2、作业条件:对管体和接口检查,无裂缝,无裂痕的管体即可预备使用。1.3、操作工艺:1、处理、开槽、埋管、固定、试水(施工采用麻和铅油);

  2、不含节水门,工程量不足1米按1米计算;

  3、红色标志热水管

  1.4、质量标准:1、试压后无漏水现象,管体无缺口,无损伤

  2、管在凹槽内固定牢固后再水泥封口。

  2、电系统:

  2.1、材料准备:

  联塑PVC管Ф20(暗装)及各种接口弯口,各种导线,通信导线等

  2.2、作业条件:导线的绝缘体没有受损等

  2.3、操作工艺:1.、处理、开槽、埋管、固定、设线。

  2、墙身,地面开线必须横平竖直,不弯曲,特殊情况必须经经理同意,所有电线都可以抽动更换,强弱电必须发开线管敷设。

  3、在同一套房内,开关设置在1300mm左右,地插在300mm左右,插座在统一水平线为基准。

  4、插座,开关安装要牢固,四周无缝,厨房,卫生间及室外安装的开关应采用带防溅盒的开关。

  2.5、质量标准:1、导线连接紧固,接口包扎严密,无弯曲,绝缘层无破损缺陷,

  2、空调等大功率电器,必须设置专用供电回路,空调采用4mm的电源线。照明线采用2.5mm的电源线。

  (4)地面工程

  1、瓷砖施工1.1、材料准备1)、瓷砖,防滑地砖,拼花砖的品种、规格、质量应符合设计和施工规范要求。2)、水泥:325号以上普通硅酸盐水泥或矿渣硅酸盐水泥,并准备适量擦缝用白水泥。3)、砂:中砂或粗砂。

  4)、防水剂。

  1.2、作业条件1)、瓷砖,防滑地砖,拼花砖进场后应堆放在室内,侧立堆放,底下应加垫木方。并详细核对品种、规格、数量、质量等是否符合设计要求,有裂纹、缺棱掉角的不得使用。2)、设加工棚,安装好台钻及砂轮锯,并接通水电源。需要切割钻孔的板,在安装前加工好

  3)、室内抹灰、水电设备管线。4)、房内四周墙上弹好+50cm水平线。

  1.3、操作工艺1)、熟悉图纸:以施工图和加工单为依据,熟悉了解各部位尺寸和作法,弄清洞口、边角等部位之间关系。(厨房,卫生间在铺砖前因做好防水处理)

  2)、试拼:在正式铺设前,对瓷砖,防滑地砖,拼花砖应按图案、颜色、纹理试拼。试拼后按两个方向编号排列,然后按编号码放整齐。3)、弹线:在过道的主要部位弹出互相垂直的控制十字线,用以检查和控制大理石板块的位置,十字线可以弹在混凝土垫层上,并引至墙面底部。4)、试排:在过道的两个相互垂直的方向,铺两条干砂,其宽度大于板块,厚度不小于3cm。根据图纸要求把大理石板块排好,以便检查板块之间的缝隙 ,核对板块与墙面、柱、洞口等的相对位置。5)、基层自理:在铺砌大理石板之前将混凝土垫层清扫干净(包括试排用的干砂及大理石块),然后洒水湿润,扫一遍素水泥浆。6)、铺砂浆:根据水平线,定出地面找平层厚度,拉十字线,铺找平层水泥砂浆(找平层一般采用1:3的干硬性水泥砂浆,干硬程度以手捍成团不松散为宜)。砂浆从里往门口处摊铺,铺好后刮大杠、拍实,用抹子找平,其厚度适当高出根据水平线定的找平层厚度。7)、贴瓷砖踢脚板:(1)粘贴法:根据墙抹灰厚度,用1:3水泥砂浆打底找平并在面层划纹,干硬后再把湿润阴干的贴瓷砖踢脚板的背面,刮抹一层2-3MM厚的素水泥浆(宜加10%左右107胶)后,往底灰上粘贴,并用木锤敲实根据水平线找平找直。24h后用同色水泥浆擦缝,将余浆擦净。9)、施工铺设时,气温不应低于±15℃,并保持其强度达到不小于设计要求的50%。1.4、质量标准1).保证项目瓷砖的品种、规格、质量必须符合设计要求,面层与基层的结合(粘结)必须牢固、无空鼓(脱胶)。2).基本项目 a、瓷砖表面洁净,图案清晰,光亮光滑,色泽一致,接缝均匀,周边顺直,板块无裂纹、掉角和缺楞等现象。碎拼大理石颜色协调,间隙适宜,磨光一致,无裂缝、坑洼和磨伤。 b、地漏坡度符合设计要求,不倒泛水,无积水,与地漏结合处严密牢固,无渗漏。 c、踢脚线表面洁净,接缝平整均匀,高度一致;结合牢固,出墙厚度适宜,基本一致。 d、镶边用料及尺寸符合设计要求和施工规范规定,边角整齐、光滑。2、 木地板地面2.1、材料准备1)、面导材料a、材质:宜选用耐磨、纹理清晰、有光泽、耐朽、不易开裂、不易变形的优质木材,其宽度不大于120MM,厚度应符合设计要求。b、规格:通常为条形企口板.c、拼缝:木地板拼缝可以有多种形式,但是用得较多的是企口缝、截口缝和平头接缝。

  2)、基层材料a、规格:包括木搁栅(以称木楞、木龙骨)、垫木、压檐条、剪刀撑和毛地板等。1.4、作业条件1)、施工程序:设埋件、做防潮层,弹线,设木垫块和木搁栅,填保温、隔声材料,钉毛板,做面层板,刨平、刨光,油漆、打蜡。2)、施工要点:a、防潮层一般用冷底子油,热沥青一道或一毡二油做法。它的作用是防止潮气侵入地面层,引起木材变形、腐蚀等。b、木搁栅使用前要进行防腐处理。铅丝绑扎80MM间距。固定时将搁栅上皮削成10*10MM的凹槽,以便铅丝嵌卧在凹槽内,使搁栅表面平整。木搁栅通常加工成梯形(俗称燕尾龙骨),这样不仅可以节省木材,同时也有利于稳固。c、搁栅与搁栅之间的空隙内,填充一些轻质材料,如干焦渣、蛭石、矿棉毡、石灰炉渣等,厚度40MM。这样可以减少人在地板上行走时所产生的空鼓音。填充材料不得高出木搁栅上皮。d、搁栅与搁栅之间,还要设置横撑,固距150MM左右,与搁栅垂直相交,用铁钉固定。设置横撑的目的主要是加强搁栅的整体性,避免日久松动。e、在双层铺钉做法时,要先铺一层毛板,钉毛板要在保温和隔声材料干燥后进行。

  1.5、施工注意事项

  1)、一定要按设计要求施工,选择材料应符合选材标准。2)、所有木垫块、木搁栅均要做防腐处理,条形木地板底面要全做防腐处理。3)、木地板靠墙处要留出15MM空隙,以利通风。在地板和踢脚板相交处,如安装封闭木压条,则应在木踢脚板上留通风孔。4)、实铺式木地板所铺设的油毡防潮层必须与墙身防潮层连接。5)、在常温条件下,细石混凝土垫层浇灌后至少7D,方可铺装木搁栅。

  (5)墙面工程

  1、材料准备:墙面瓷砖,325号以上普通硅酸盐水泥或矿渣硅酸盐水泥,中砂和细砂。

  2、作业条件:清理好墙面的灰尘,地面的土砂,墙面打毛处理。

  3、操作工艺:1)、墙面陶瓷砖规范的粘贴程序为:基层清扫处理→抹底子灰→选砖→浸泡→排砖→弹线→粘贴标准点→粘贴瓷砖→勾缝→擦缝→清理。

  2)、饰面砖表面应平整 洁净 色泽一致 无裂痕和缺损 检验方法:观察

  3)、阴阳角处搭接方式 非整砖使用部位应符合设计要求 检验方法:观察

  4)、墙面突出物周围的饰面砖应整砖套割吻合 边缘应整齐 墙裙 贴脸突出墙面的厚度应一致 检验方法:观察 尺量检查

  5)、饰面砖接缝应平直 光滑 填嵌应连续 密实 宽度和深度应符合设计要求 检验方法:观察 尺量检查

  6)、有排水要求的部位应做滴水线(槽) 滴水线(槽)应顺直 流水坡向应正确坡度应符合设计要求 检验方法:观察 用水平尺检查

  4、质量标准:1)、饰面砖表面应平整 洁净 色泽一致 无裂痕和缺损 检验方法:观察

  2)、阴阳角处搭接方式 非整砖使用部位应符合设计要求 检验方法:观察

  3)、墙面突出物周围的饰面砖应整砖套割吻合 边缘应整齐 墙裙 贴脸突出墙面的厚度应一致 检验方法:观察 尺量检查

  4)、饰面砖接缝应平直 光滑 填嵌应连续 密实 宽度和深度应符合设计要求 检验方法:观察 尺量检查

  5)、有排水要求的部位应做滴水线(槽) 滴水线(槽)应顺直 流水坡向应正确坡度应符合设计要求 检验方法:观察 用水平尺检查

  (6)天花工程

  1、材料准备:石膏面板,和天花基础构建。

  2、作业条件:墙面已经刷基础墙漆。

  3、操作工艺:

  3.1、木龙骨天花:

  1)、根据天花造型刷白,根据图纸贴饰面

  2)3.3、.(厕所与厨房)铝扣天花:

  1)、铝扣天花38主龙骨间距100cm、

  2)、卡式付龙骨固定于38龙骨

  3)、墙面L型角线收边4.表面平整度≤3mm

  3.4、质量标准:

  1)、饰面材料表面应洁净 色泽一致 不得有翘曲 裂缝及缺损 压条应平直

  宽窄一致 检验方法:观察 尺量检查

  2)、饰面板上的灯具 喷淋头 风口篦子等设备的位置应合理 美观

  资料编号与饰面板的交接应吻合严密 检验方法:观察

  3)、金属吊杆 龙骨的接缝应均匀一致 角缝应吻合 表面应平整 无翘曲 锤印 木质吊杆 龙骨应顺直 无劈裂 变形 检验方法:检查隐蔽工程验收记录和施工记录

  4)、吊顶内填充吸声材料的品种和铺设厚度应符合设计要求 并应有防散落措施 检验方法:检查隐蔽工程验收记录和施工记录

  (7)家具工程

  1、材料准备:图纸所需的木材,复合板,饰面板,粉刷石灰,乳胶漆,墙面滚涂108界面剂,立邦漆等

  2、施工工艺

  木质表面油漆分混色油漆和清漆。木质表面主要是指门窗、家具、木装修(如墙裙、隔断、挂镜线、顶棚等)。一般松木等软材类的木质表面,以采用调合漆或清漆面的普通或中级油漆较多;硬材类的木质表面则多采用漆片、蜡克面的清漆,属于高级油漆。2.1、清油、铅油、调合漆面1)、施工程序:刷清油à嵌批腻子à刷铅油à刷调合漆。2)、涂饰方法:为保证质量,每道工序应按如下操作方法进行。a、刷清油:清油一般的配合比以1:2.5(熟桐油:松香水)为好。这种清油较稀,帮能渗透入木材内部,起到防止木材受潮变形、增强防腐的作用,并使后道嵌批的腻子、刷的铅油等能很好地与基层粘结。刷清油要求不宜过厚,薄而均匀。b、嵌批腻子:清油干后应即进行嵌批腻子。所有洞眼、裂缝、榫头处以及门心板边上的缝隙也都要嵌批整齐。腻子干后,应用木砂纸打磨,要求表面平整清洁,利于涂刷。打磨后应清扫干净。c、刷铅油:可使用刷过清油的油刷操作。要顺木纹刷,不能横刷乱涂,线角处不能刷得过厚,以免产生皱纹。里外分色及裹楞分界线要刷齐直。铅油干后(一般需24H),用细砂纸轻轻打磨至表面光洁为止,要注意不能磨掉铅油而露木质。磨后要清扫干净,如还有部分需找补腻子时,可用加色腻子找嵌并修补铅油。d、刷调合漆:可使用刷过铅油的油刷操作,用新油刷的反而不好,易留刷痕。刷调合漆时,刷行不能过长或过短,如刷毛过长,油漆不易刷匀,容易产生皱纹、流坠现象;刷毛过短,漆膜上会产生刷痕和漏底等缺陷。调合漆的粘度较大,涂饰时要多刷多理,还要注意保持环境卫生,防止污物、灰砂沾污油漆面。

  2.2、施工注意事项1)、油漆涂饰前,应将木料表面上的灰尘、污垢等清涂干净。木材表面的缝隙、毛刺、棱角和脂囊修整后,要用腻子填补,并将腻子磨光。较大的脂囊应用木纹相同的材料如胶镶嵌。节疤处应点漆片2~3遍。2)、溶剂性混色高级油漆做磨退时,宜用醇酸树脂油漆涂饰,并根据涂膜厚度增加1--2遍油漆和磨退、打砂蜡、打油蜡、擦亮的工序。3)、涂饰门窗扇时,不冒头顶面和下冒头底面不得漏饰油漆。4)、木地(楼)板涂饰油漆不得不少于三遍。

  (8)涂刷工程

  (一)材料1、涂料:乙酸乙烯乳漆2、调腻子用料:滑石粉,石膏粉,羧甲基纤维素,聚醋酸乙烯乳液。3、颜料:各色有机或无机颜料。(二)作业条件1、墙面应基本干燥,基层含水率不大于10%;2、过墙管道、洞口等处应提前抹灰找平;3、门窗安装完毕,地面施工完毕;4、环境温度保持在+5℃以上;5、做好样板间并经鉴定合格。二、操作工艺1、清理墙面:首先将墙面起皮及松动处清理干净,将灰碴铲干净,然后将墙面扫净。2、修补墙面:用水石膏将墙面磕碰处及坑洼缝隙等处找平,干燥后用砂纸将凸出处磨掉,将浮尘扫净。3、刮腻子:刮腻子遍数可由墙面平整程度决定,一般情况下为3遍,腻子重量配比为乳胶:滑石粉:纤维素=1:5:3.5,第一遍用胶皮刮板竖向满刮,一刮板紧接着一刮板,接头不得留槎,每刮一刮板最后收头要干净利落。干燥后磨砂纸将浮腻子及斑迹磨平磨光,再将墙面清扫干净。第二扁用胶皮刮板竖向满刮,所用材料及方法同第一遍腻子,干燥后砂纸磨平并扫干净。第三遍用胶皮刮板找补腻子或用钢片刮板满刮腻子,将墙面刮平刮光,干燥后用细砂纸磨光磨平,不得将腻子磨穿。4、刷第一遍乳胶漆:涂刷顺序是先刷顶板后刷墙面,墙面是先上后下。先将墙面清扫干净,用布将墙面粉尘擦掉。乳胶漆用排笔涂刷,使用新排笔时,将活动的排笔毛处理掉。乳胶漆使用前应搅拌均匀,适当加水稀释,防止头遍漆刷不开。干燥后复补腻子,再干燥后用砂纸磨光,清扫干净。5、刷第二遍乳胶漆:第二遍乳胶漆操作要求同第一遍,使用前充分搅拌,如不很稠,不宜加水或少加水,以防露底,漆膜干燥后后,用细砂纸将墙面小疙瘩和排笔毛打磨掉,磨光滑后清扫干净。6、刷第三遍乳胶漆:第三遍乳胶漆操作要求与第二遍相同。由于乳胶漆干燥较快,应连续迅速操作,涂刷时从一关开始,逐渐刷向另一头,要上下顺刷互相衔接,后一排笔接前一排笔,避免出现干燥后接头。 1、制作尺寸正确,表面平直光滑,楞角方正,线条顺直,不露钉帽,无戗槎、蚀痕、毛刺、锤印等缺陷。7、安装位置正确,伸入两端尺寸一致接缝严密,出墙尺寸一致,轨道及杆要平直

  (9)后期墙纸工程1、准备材料: 1.1、根据施工图用扇灰乳胶漆涂底表面贴上墙纸。需要留白的地方石膏粉留白。1.2、用料:华丽精美墙纸。1.3、颜料:白乳胶。2、作业条件2.1、墙面应基本干燥,基层含水率不大于15%;2.2、过墙管道、洞口等处应提前抹灰找平;2.3、门窗安装完毕,地面施工完毕;2.4、环境温度保持在+5℃以上;2.5、做好样板间并经鉴定合格。3、操作工艺3.1、清理墙面:首先将墙面起皮及松动处清理干净,将灰碴铲干净,然后将墙面扫净。3.4、刷白乳胶:涂刷顺序是先刷顶板后刷墙面,墙面是先上后下。先将墙面清扫干净,用布将墙面粉尘擦掉。乳胶漆用排笔涂刷,使用新排笔时,将活动的排笔毛处理掉。乳胶漆使用前应搅拌均匀,适当加水稀释,防止头遍漆刷不开。干燥后复补腻子,再干燥后用砂纸磨光,清扫干净涂上白乳胶根据纹理从里到外贴。

  五、施工目标

  1、质量目标:确保各部分验收合格率100%,确保施工一次性验收,达到“合格”标准

  2、工期目标:装修队确保工期在50天内完成

  3、安全控制目标:装修队采取切实可行的安全措施

  六、装修实施管理

  1、进度目标分解

  1.1、按施工阶段分解:在不同装修阶段确定重点控制对象,制定施工细则,达到保证控制节点的实现

  1.2、按专业工种分解:不同工种任务之间确定相互交接的日期,强化工期的严肃性,保证装修进度不在本工序造成延误。通过对各道工序完成的质量与时间的控制达到保证各部分工程进度的实现

  1.3、按总进度计划的时间要求,将施工总进度计划分解为各阶段的施工时间

  2、编制施工阶段进度控制工作细则。包括:施工进度目标分解图:进度控制工作内容、流程和时间安排、人员分工、进度控制的方法与施工、实施进度目标的风险分析等

  3、户主在装修施工过程中,随时了解施工进度计划施工中存在的问题,对该房屋装修进度计划实施过程跟踪

  4、施工现场经常保证完整、整洁。实现房屋“三包”,确保门前墙外无垃圾、无建筑材料、无污水

  5、做好安全防范工作,如防水

  七、装修进度管理

  1、工期保证措施

  1.1、以完善的计划保证体系来保证

  1.2、以合理的工序安排,严密的逻辑性计划,科学的穿插衔接来保证

  1.3、编制有针对性的施工组织设计,施工方案,采用流水施工来保证

  八、人力管理

  1、对参加施工的工人,水电工等操作人员全部具有专业施工操作技能,加强纪律和组织管理

  2、工作人数应根据装修工作的不同,以及工期的要求,有9位人员进行施工,为确保工程达到预期的目标,在装修开工后承包商保证充足的劳动力供应,确保关键工序的施工完成和各工序之间衔接紧密,施工高峰期间保证9人左右的劳动力,为装修如期保质量的完成创造人力条件

  3、在符合施工技术规范的前提下,科学合理地加大劳动力数量,各专业工种之间合理搭配,努力发挥各自优势,全面完成任务

  九、装修现场环境管理

  1、项目经理部应在施工前了解经过施工现场的地下管线,标出位置,加以保护。施工时发现文物、古迹、爆炸物、电缆等,应当停止施工,保护现场,及时向有关部门报告,按照规定处理。

  2、 施工中需要停水、停电、封路而影响环境时,应经有关部门批准,事先告示。在行人、车辆通过的地方施工,应当设置沟、井、坎、洞覆盖物和标志。

  3、 项目经理部应对施工现场的环境因素进行分析,对于可能产生的污水、废气、噪声、固体废弃物等污染源采取措施,进行控制。

  4、 建筑垃圾和渣土应堆放在指定地点,定期进行清理。装载建筑材料、垃圾或渣土的运输机械,应采取防止尘土飞扬、洒落或流溢的有效措施。施工现场应根据需要设置机动车辆冲洗设施,冲洗污水应进行处理。

  5、施工现场的场容管理应符合施工平面图设计的合理安排和物料器具定位管理标准化的要求。

  6、项目经理部应依据施工条件,按照施工总平面图、施工方案和施工进度计划的要求,认真进行所负责区域的施工平面图的规划、设计、布置、使用和管理。

  7、现场的主要机械设备、脚手架、密封式安全网和围挡、模具、施工临时道路、各种管线、施工材料制品堆场及仓库、土方及建筑垃圾堆放区、变配电间、消火栓、警卫室、现场的办公、生产和生活临时设施等的布置,均应符合施工平面图的要求。

  8、 施工现场应设置畅通的排水沟渠系统,保持场地道路的干燥坚实。

  施工现场的泥浆和污水未经处理不得直接外排。地面宜做硬化处理。有条件时, 可对施工现场进行绿化布置。

  十、装修项目成本管理

  1、 项目经理部应依据下列文件编制项目成本计划:

  1.1、 合同文件。

  1.2 、项目管理实施规划。

  1.3、 可研报告和相关设计文件。

  1.4、 市场价格信息

  1.5、 相关定额

  1.6、 类似项目的成本资料。

  2、 编制成本计划应满足下列要求:

  2.1、 由项目经理部负责编制,报组织管理层批准。

  2.2、 自下而上进行分级编制并逐层汇总:

  2.3、 反映各成本项目指标和降低成本指标

  十一、装修项目资源管理

  1、组织应建立并持续改进项目资源管理体系,完善管理制度、明确管理责任、规范管理程序。

  2、资源管理包括人力资源管理、材料管理、机械设备管理、技术管理和资金管理。

  3、项目资源管理的全过程应包括项目资源的计划、配置、控制和处置。

  4、 资源管理控制应包括按资源计划要求进行对资源的选择、资源的组织和进场后的'管理等内容。

  5、 人力资源管理控制应包括人力资源的选择、订立劳务分包合同、教育培训和考核等。

  6、 材料管理控制应包括供应单位的选择、订立采购供应合同、出厂或进场验收,储存管理、使用管理及不合格品处置等。

  7、机械设备管理控制应包括机械设备购置与租赁管理、使用管理、操作人员管理、报废和出场管理等。

  8、技术管理控制应包括技术开发管理,新产品、新材料、新工艺的应用管理、项目管理实施规划和技术方案的管理、技术档案管理、测试仪器管理等。

  9、资金管理控制应包括资金收入与支出管理、资金使用成本管理、资金风险管理等。

  十二、装修项目信息管理

  1、 项目信息管理工作应严格遵循国家的有关法律、法规和地方主管部门的有关管理规定。

  2、项目信息管理工作应采取必要的安全保密措施,包括:信息的分级、分类管理方式。确保项目信息的安全、合理、有效使用。

  3、 组织应建立完善的信息管理制度和安全责任制度,坚持全过程管理的原则,并做到信息传递、利用和控制的不断改进。

  十三、装修费用管理

  购买建材

  1、基本价格的调查

  家庭装修是一项经济活动,价格就是重要的因素,户主需要对家庭装修市场的状况进行全面的了解。户主自己先到建材市场逛逛,货比三家,看看装修要用到的这些东西到底值多少钱,首先要在心里对于价格有一个大概的预算。就目前来看,材料预算和费用分配,材料费用合理的分配比例为:卫生间与厨房占45%,客餐厅占35%,卧室占20%

  2、购买材料

  装修材料自己买,可以在原材料上可以抓住质量保证。主要是选定自己需要的建材,一些需要提前预定的建材

  户主对材料样品的认定与封样,对主要材料拟定供应商,编制材料供应计划,由施工队确定材料保管,确保材料质量

  户主随时检查进度,提供各项进度所需的物资

  施工队定期向户主汇报装修材料的使用情况,使户主了解材料运行状况,便于户主根据装修的需求筹措资金,并及时提供装修进度所需的材料

  十四、装修风险管理

  1、工期延误。由于各种原因,在施工过程中辉遇上不同的情况,可能会影响到施工在工期内顺利完成,这样情况下,需要在计划开始前,为工期的安排做一些时间上的预留

  2、资金超支。预算时应按需要的最多情况预算,预防在施工过程资金不足,跟不上工期的进度

  十五、装修质量管理

  1、户主的工作

  1.1、户主定期检查工程进度计划执行情况,支持装修单位的进度控制工作,力争按合同完成施工任务

  1.2、户主对每一个装修完成的情况进行质量检查,并且对不满意的地方提出要求

  2、成品保护

  1.1、天面板块安装时,若地面已施工,移动滑梯下应包橡皮防止损伤地面板材

  1.2、必须合理安排工序,涂料或刷浆工程完成后应避免其它工序进行修补工作

  1.3、安装天面灯具时,安装人员应戴手套,禁止随意将梯子、工具材料、设备等直靠墙面,以免损坏污染墙面

  1.4、涂装作业开始前,应清理周围环境,扫除粉尘。涂料(浆)面未干燥前,不得在周围进行清扫,完成后不得在墙面附近进行湿作业,严禁从窗口倒脏水杂物,以免污染

  1.5、采用机械涂料时应将门窗、玻璃、设备及其它不需喷涂的部位遮盖好,以防玷污。不慎受到污染时将门窗随时楷擦干净

  1.6、施工过程中应加强现场保护,防止人员碰摸以及靠墙放置工具污染涂装面

  3、验收标准

  1.1、全部外饰面,包括阳台、雨罩的外饰面应按照设计文件完成装修工程

  1.2、公用部位、公共设施、各种管道(排、雨水、暖、热)、电器设备(配电箱、柜、盘、插座、开关、灯具等)都应按设计文件完成全部装修

  1.3、各种管道还应进行通水、试压、通气试验等验收工作

  1.4、户门以内各房间采用顶制楼板或现浇顶棚的,应做到不抹灰、用腻子找平,达到板缝密实、无裂缝,按搓平顺无错台,表面平整、色泽基本均匀、线角顺直。户门以内个房间基层地面混凝土应做到表面平整、压实,达到粘结牢固、无裂缝

  1.5、有防水要求的房间地面应严格按照防水层、保护层的建筑要求来规划,在验收时应进行两次蓄水试验,做到无渗漏

  1.6、地漏与泛水坡度符合设计要求,达到不倒泛水,结合处严密平顺,无渗漏

  十六、装修项目收尾管理

  1、 项目收尾阶段是项目管理全过程的最后阶段,包括竣工收尾、验收、结算、决算、回访保修、管理考核评价等方面的管理。

  2、项目收尾阶段应制定工作计划,提出各项管理要求。

  十七、项目竣工验收

  1、项目完成后,承包人应自行组织有关人员进行检查评定,合格后向发包人提交工程竣工报告。

  2、 规模较小且比较简单的项目,可进行一次性项目竣工验收。规模较大且比较复杂的项目,可以分阶段验收。

  3、 项目竣工验收应依据有关法规,必须符合国家规定的竣工条件和竣工验收要求。

  4、 文件的归档整理应符合国家有关标准、法规的规定,移交工程档案应符合有关规定。

  十八、项目竣工决算

  1、 组织进行项目竣工决算编制的主要依据:

  1.1、 项目计划任务书和有关文件。

  1.2、 项目总概算和单项工程综合概算书。

  1.3、项目设计图纸及说明书。

  1.4、设计交底、图纸会审资料。

  1.5、 合同文件。

  1.6、项目竣工结算书。

  1.7、各种设计变更、经济签证。

  1.8、 设备、材料调价文件及记录。

  1.9、 竣工档案资料。

  1.10、相关的项目资料、财务决算及批复文件。

  2、 项目竣工决算应包括下列内容:

  2.1、 项目竣工财务决算说明书。

  2.2、项目竣工财务决算报表。

  2.3、 建设工程造价分析资料表等。

  3、 编制项目竣工决算应遵循下列程序:

  3.1、 收集、整理有关项目竣工决算依据。

  3.2、 清理项目账务、债务和结算物资。

  3.3、 填写项目竣工决算报告。

  3.4、 编写项目竣工决算说明书。

  3.5、报上级审查。

  十九、项目关闭

  55天后户主进行最后一次全面的验收。

工程项目策划书6

  一、工程概况

  1.1项目概况

  1.1.1相关单位

  填写工程项目的建设单位、设计单位、监理单位、监督单位等相关单位名称。

  1.1.2工程简介

  说明工程项目的地理位置、建筑规模、建筑功能、地质水文情况、结构形式;工程特殊要求等。

  1.1.3主要工程量

  以表格形式分别列出主要工程材料的规格型号和数量。

  1.2工程现状

  1.2.1业主手续办理情况

  说明规划许可证、施工许可证等的办理情况。

  1.2.2图纸到位情况

  说明图纸到位套数,图纸会审展开情况。

  1.2.3合同签订情况

  说明与业主方合同是否签订,简述主要内容。内容应包括工程造价、合同价格类型。

  1.2.4其他情况

  详细说明工程的周边环境如道路情况、是否为居民区、征拆等情况。要求内容简捷、语言严谨。

  1.3项目工程管理的特点和难点

  项目工程特点、难点从以下几方面考虑:

  1.3.1从项目地理位置、场地条件、周边环境充分考虑施工特点、难点。

  1.3.2从设计图纸考虑施工特点、难点。

  1.3.3从质量要求、进度要求方面考虑施工特点、难点。

  1.3.4从施工组织设计充分考虑施工特点、难点。

  1.3.5从施工单位多,组织和管理特点、难点。

  1.3.6从施工时间、季节、气候等方面考虑施工特点、难点。

  二、施工准备

  2.1技术准备

  2.1.1熟悉图纸。组织各专业技术人员熟悉图纸,对图纸进行自审,熟悉和掌握施工图纸的全部内容和设计意图。土建、安装各专业相互对照,发现问题;结合投标文件,理清变更、索赔、补差思路,优化变更设计内容,争取将其一并纳入图纸会审纪要。

  2.1.2计算工程量。由项目总工程师牵头,组织技术人员充分熟悉施工图纸,分工计算主要材料工程量,以便做进度计划和供应计划,更好地控制成本,减少消耗。

  2.1.3编制实施性施工组织设计。由项目经理负责,项目总工程师编制施工组织设计,并进行审核,组织有关人员学习施工组织设计,使施工组织设计真正成为指导施工的纲领性文件。

  2.1.4做好施工场地的控制网测量。首先,根据业主提供的交桩控制点,进行闭合复测,并将复测结果报监理或业主审核;其次,在交桩控制点复核要求后,再进行加密点设置;最后按建筑物总平面要求,引测到现场,在工程施工区域设置测量控制网,做好轴线控制的测量和校核。

  2.1.5明确试验方式。根据工程情况,结合业主要求,明确材料检测试验方式。如委托外部试验室,应提前进行市场调查,择优选用,现场设养护室标准;如自建试验室,应及时上报公司测试中心,派人进驻现场,协助项目完成试验室建设。

  2.1.6确定技术资料编制标准。提前与业主、监理,以及当地质监机构沟通,确定技术资料整理采用标准和编制份数,及时购置相关标准、图集、表格、电子软件等。

  2.2现场准备

  2.2.1征地拆迁

  明确征地拆迁负责人,及时与业主、地方各级相关政府机构沟通,办理红线范围土地移交手续,尽早开工。

  2.2.2现场平面布置

  简要说明施工现场平面布置思路,满足公司及地方相关部门的现场标准要求,根据不同施工阶段情况,合理安排布置,附图详细说明。

  2.2.3施工道路、临时供水、临时用电设计

  简要说明现场临时道路布置,及施工用水解决方案、施工用电解决方案等。

  2.2.4垂直运输设备配置

  明确垂直运输设备的选型、数量、解决方式等情况。如采用外租方式,需说明设备租赁市场调查情况。

  2.2.5临时设施布置及数量

  说明现场临时设施的布置,以表格形式汇总现场各项临时设施设计标准、数量,初步核算投入费用。现场临时设施包括生活区、办公区各种设施。

  2.2.6材料场地布置

  说明现场材料堆放、加工场地的布置情况,及设置标准。

  2.2.7其他

  说明其他未尽事项。

  2.3要素准备

  2.3.1劳动力组织

  说明劳务队选用情况及分包模式。原则上采用公开招标的方式,确定劳务施工单位,明确分包模式,劳务合同是否签订,并简单表述合同内容。

  2.3.2材料组织

  现场主材和周转器材在充分市场调查的基础上,实行阳光采购,采用公开招标的方式确定材料供应商、供货方式、材料单价等情况。其中以表格形式说明项目所需各项周转器材的`种类、规格、数量、使用时间段,及解决方式(既外租、购置、内部调配等方式)。

  2.3.3机械设备组织

  现场施工机械设备结合公司现有设备情况,进行充分市场调查的基础上,确定以何种方式解决,主要包括企业内部调配、当地购置、租赁、由劳务单位自行解决等方式。项目部需及时与公司设备物资部沟通,优先如采用内部调配方式解决;如当地购置或租赁,需组织公开招标的方式确定供应商、供货方式、设备(购置或租赁)单价等情况。

  以表格形式说明项目所需各种机械设备(包括主要测量仪器、试验器材)的名称、规格、数量、使用时间段、配置方案思路,及解决方式(既外租、购置、内部调配等方式)。

  2.3.4资金准备

  综合工程规模、进度计划、业主合同条款等情况,分析项目资金风险情况,以及前期资金的保证方式。

  三、项目管理目标

  3.1工程进度目标

  达到投标承诺、合同进度目标(具体描述),且必须满足公司总进度要求。

  3.2工程质量目标

  达到投标承诺、合同约定质量标准(具体描述),且必须满足公司质量要求。

  3.3安全管理目标

  必须满足公司“杜绝因工亡人及重伤事故,杜绝机械设备及火灾事故”要求。

  3.4文明施工管理目标

  参照投标承诺、合同约定文明施工标准,且必须满足公司质量文明施工要求。明确具体达到(或确保、争创)所在省市文明施工和标准化工地的要求。

  3.5成本管理目标

  按照不低于投标测算收益率提出收益目标值,确保不出现责任亏损。责任成本基础工作确保达标。确保达到公司变更索赔、结算目标值。

  3.6信誉目标

  对于铁路工程、公路工程和存在同场竞技情况的项目,需明确具体信誉评价排名目标。

  3.7其他管理目标

  结合具体工程情况和公司要求,具体描述其他管理目标,比如:环保、技术(科技)等管理目标。

  四、项目部组织架构及管理人员配置

  4.1项目部组织架构

  应说明承担施工的项目部名称,以构架图或表格形式表示组织架构,具体到员工个人的岗位及姓名(须符合公司相关规定)。

  4.2项目部人员配置及分工职责

  介绍项目(指挥)部的管理人员控制人数。其中要着重明确项目经理(指挥长)、现场经理、项目总工程师(技术负责人)、专职安全员、测量主管、试验主管具体人选,并简单说明分工及岗位职责。

  五、主要施工方案

  5.1施工流水段划分及总体思路

  合理划分施工流水段,组织均衡、连续施工。介绍项目施工总体部署,明确施工组织顺序及工序穿插节点等思路。

  5.2主要分项工程施工方案

  对工程主要的分项工程施工拟采用方案,如钢筋、模板、混凝土、内支撑、外防护、深基坑等施工方案分别进行简要阐述。

  六、工程进度管理

  6.1总体进度计划

  该项目各单体工程,开工、竣工时间(须满足公司总进度计划要求),并附横道图或网络图说明。

  6.2工程施工进度节点计划

  分解细化总进度工期目标,明确各施工阶段工期控制目标。比如:地基处理工程、±0.000以下结构工程、结构封顶、联调联试等阶段工期目标。

  6.3工程进度控制措施

  主要从要素保证、组织管理、内外协调等方面制定详细措施。

  七、工程质量及安全文明管理

  7.1工程质量管理措施

  概述质量保证体系建设,及各阶段质量保证措施。

  7.2安全文明施工管理

  7.2.1安全文明施工控制要点

  7.2.2安全文明施工检查制度

  八、工程成本管理措施

  8.1编制施工图预算、责任预算和二次分解完成时间。

  8.2结合投标报价交底、对业主施工合同和现场实际提出主要变更索赔方向和变更索赔点。

  8.3提出成本管理的重点和难点。

  8.4按照责任成本管理规定拟完成的体系和制度建设。

  8.5拟建立责任成本管理和变更索赔基础工作台账(明细)。

  8.6拟进行招标的外部劳务和材料。

  8.7严格执行月分析考核制度。

  8.8变更索赔、结算方案并按季度更新

  九、科技计划

  由项目总工程师负责组织实施,在深入研究施工图纸的基础上,分析项目技术难点和特点,把科技创新与工程管理有机结合起来,广泛开展技术攻关,制定项目科技初步计划。

  科技计划具体内容包括科技鉴定课题(由省部级科技管理单位组织鉴定的成果)、科技验收课题(由集团公司组织验收的成果)、工法、专利成果、QC小组活动课题、科技论文,以及詹天佑奖、“四新”技术应用、绿色施工示范工程项目申报等计划。

  十、项目部存在困难及需公司解决问题

工程项目策划书7

  1、适用范围

  适用于集团公司A类项目。

  2、定义

  2.1技术术语使用国家或行业标准中的正式术语;

  2.2质量术语采用ISO8402:1994标准中的术语和定义;

  3、职责

  3.1工程部:负责拟制本指导书,督促各新上项目编制《工程项目策划书》;

  3.2项目经理部:编制工程项目策划书,报工程部;

  4、编制要求

  4.1编制时间:在总经理首次现场办公会召开时,由项目经理主持编制本项目的'《工程项目策划书》初稿,提交会议讨论确定后,及时将其以传真或电子文件格式报工程部;

  4.2样式:版面宜采用A4纸,格式可参考工程项目策划书编制示例;

  4.3工程项目策划书是为尽快掌握工程边界条件,确保项目满足顾客要求而编制的,是编写实施性施工组织设计的基础。项目部应在工程进场后,对项目实施条件进行分析,对项目实施进行整体策划,工程项目策划书的主要内容:

  4.3.1工程概况及边界条件

  4.3.2对项目的'评估及认识

  4.3.3项目组织

  4.3.4施工方案、施工方法简述

  4.3.5资源计划及组织

  4.3.6其他需要说明的情况

  4.4工程项目策划书的具体内容和型式可参照附录——工程项目策划书编制示例。

  5、相关/支持性文件

  施工过程控制程序ZS/CX/GC02

  6、质量记录

  7、附表/附录:略

工程项目策划书8

  第一章项目前期阶段

  项目进场后,根据合同文件、设计图纸、施工组织设计等文件,参考国家相关法律文件、办法、公司质量管理办法以及业主监理相关文件要求,一月内及时编制质量体系、项目质量管理办法、创优规划、质量培训计划、质量通病预防手册、分部分项划分等,编制完成后及时上报工程技术部审核备案,审核通过后,可用于指导项目质量施工管理。

  1.1质量体系建立

  质量保证体系就是项目以保证和提高工程质量为目标,运用系统的概念和方法,

  把质量管理各个阶段、各个环节的管理职能组织起来,形成一个有明确任务、职责、权限、互相协调、互相促进的有机整体。

  质量保证体系的主要内容如下:

  (1)确定质量方针、质量目标和目标值,并将目标展开,层层分解,落实到各部门、班组和个人。

  (2)规定各部门质量管理的职责、任务和权限。

  (3)建立有效的质量信息反馈系统。

  (4)建立项目部质量管理组织机构。

  (5)实现质量管理业务标准化和管理流程程序化。

  (6)组织并监控分包队伍和外协单位的质量管理活动。

  (7)广泛开展质量管理小组(QC小组)活动。

  建立质量保证体系没有固定的模式,项目经理部应根据自身的条件和工程特点,从思想上、组织上、施工过程控制和质量检验这四个方面来考虑,一般要在项目内组成由经理部、部门、班组三级构成的质量保证体系。

  1.2项目质量管理制度及质量管理办法

  根据公司质量管理办法,结合本项目特点,制定项目质量管理制度及办法。在施

  工过程中,严格遵守管理制度、办法各项规定,充分发挥施工人员的积极性,开展全面、全员、全过程的质量管理。

  注意事项:建立质量责任人登记制度,按照分项、分部、单位工程确定质量责任人。制定的质量管理制度及办法等文件,须以项目红头文件形式下发各部室、队伍,过程中有变化活更新时应再次及时下发。

  1.3编制《质量、职业健康安全和环境管理计划》

  项目进场后,由质检部编制质量、职业健康安全和环境管理计划,制定相关管理

  目标,明确岗位职责,项目部定期开展质量、环境和职业健康安全大检查,自检自纠各项管理目标完成情况,发现问题及时整改,确保管理体系正常运行。

  1.4质量通病预防手册

  为避免施工中出现质量通病,根据业主及地方有关质量方面要求文件、规定,结

  合项目自身特点及以往管理经验,建立、健全本项目路基工程、路面工程、桥涵工程及隧道工程质量通病预防措施,提升项目整体质量管控水平。

  主要包括以下几方面内容:

  (1)路基工程施工主要质量问题及防控措施

  (2)路面工程施工主要质量问题及防控措施

  (3)桥梁工程施工主要质量问题及防控措施

  (4)隧道工程施工主要质量问题及防控措施

  1.5质量创优规划

  对新开工的项目,要根据项目工程特点、规模和开、竣工时间及时上报创优规划。申报局优质工程的项目,项目经理部应在开工前制订创优规划,报公司工程技术部,并列入局创优规划。

  (1)项目部应成立以项目经理为组长的创优领导小组,制订切实可行的创优规划和创优措施,将创优目标层层分解。按照公司创优工作管理办法将质量责任落实到各级管理人员和操作人员。

  (2)加强对《建筑法》、《建设工程质量管理条例》等法律、法规和公司程序文件的学习和x彻,强化广大员工质量法制观念,调动全员创优积极性。

  (3)加强施工技术管理,项目开工前应有经过审批的施工组织设计或质量计划。坚持技术交底制度,做到每道工序都有技术交底、有现场指导、有控制手段。特别是特殊工种施工的人员、设备能力验证及过程参数控制,保证工程质量的施工组织措施切实可行。

  (4)在项目施工全过程中执行ISO9001标准,积极开展QC小组活动,积极推进全面质量管理,克服质量通病,加强施工过程动态控制和工程验评。坚持“三检制”、“内部旁站制”、严格执行隐蔽工程检查制度。严格控制工序质量,把好“三关”(技术交底、试验、操作),开展创优评比活动,及时表扬、奖励重视质量的好人好事,批评、惩罚忽视质量的不良倾向,根据项目部制定管理办法严格执行质量奖惩制度。

  (5)进一步加大科技投入,积极推行运用“四新”技术,及时总结“四新”运用所取得的突出成果,突现创优亮点。

  (6)加强外部劳务队伍的管理,严格按程序做好合格分承包方的评审,特别是安全质量资质的审核,提高外部劳务队伍创优意识,杜绝以包代管或包而不管现象。

  (7)在工程施工期间,按审批过的施工组织设计文件组织施工,全面贯彻国家有关的质量标准,以及铁道部现行的施工规范、规程、质量标准和暂行规定,接受甲方的质量监督和监理单位的质量监理,接受社会质量监督部门的监督。及时发布相关法律法规、规范验标的更新信息。

  (8)及时做好竣工文件的编制以及反映工程质量录像拍摄工作,如实反映施工过程,对已达到优质工程评定条件的工程项目,认真备好相关资料,逐级上报评定。

  (9)通过创优活动和措施,确保工程质量达到工程质量验收标准;确保工程一次验交合格率100%;根据项目规模争取获得局级、市级、省(部)级、国家级等优质奖项。

  1.6质量培训

  项目进场后,质检部应对项目主要管理人员进行质量培训。主要培训内容包括项目质量管理体系、制度、办法以及相关规范标准的宣贯等,提高质量意识,加强现场质量管控手段。

  1.7施工准备阶段质量控制

  1.7.1加强对材料供应商的选择和物资的进场管理

  (1)材料供应商的选择对材料、设备供应商要采用全方位、多角度的选择方式,以产品质量优良、材料价格合理、施工便利为材料选型、定位的标准。同时要建立合格材料供应方的档案库,并对其进行考核评价,从中定出信誉最好的材料供应商。

  (2)明确物资采购程序

  采购物资必须提供样品,项目经理部有关部门通过质量检验并评审各项要素来确定。项目要随时进行市场调查,追踪其质量、价格、信誉的变化情况。

  大宗物资、专用材料的采购应由项目经理、总工、总经、主管物资工作的负责人和相关部门负责人等根据询价小组的评审结果集体决策。具备招标采购条件的大宗物资,应按公开、公平、公正的原则招标采购。

  (3)材料采购与进场管理材料进场要按规范、图纸和施工要求严格检验,不合格的应予退货。材料进场应严格执行检验制度,对照材料计划检查材料的规格、名称、型号、数量,看是否有产品合格证、材料检测报告,把好材料质量关。材料进场后,对材料的堆放要按照材料性能、厂家要求进行。材料人员应做好材料收、发、入库台帐,及时收集材料的材质证明及产品合格证。

  1.7.2加强对图纸、规范的学习严格按规范施工的工程才是优质工程。项目应定期组织技术人员、现场施工管理人员以及操作层的主要有关人员进行图纸和规范的学习,做到熟悉图纸和规范要求,严格按图纸和规范施工。同时,在学习过程中及时发现图纸存在的问题,并将信息及时反馈给业主和设计单位。

  1.7.3加强合同的预控作用合同管理贯穿工程施工经营管理的各个环节,合同是约束自己也是保护自己必不可少的手段。尤其是分包合同,应将分包的质量要求写入合同中,合同内容要力求全面严谨,责权明确,不留漏洞。

  1.8单位、分部、分项划分

  对施工过程中的每一个分项工程,项目应根据业主要求或《公路工程质量检验评

  定标准》所列内容进行自查,提交真实、完整的自查资料,对工程质量进行质量评定,评定结果应经监理工程师确认。

  具体划分参照《公路工程质量检验评定标准第一册土建工程(JTGF80/1-20xx)》附录A单位、分部、分项工程的划分。铁路工程验收标准详见《项目技术部工程指导手册》附录二铁路质量验收标准相关内容。

  第二章项目实施阶段

  2.1劳务队伍质量管理

  (1)劳务队伍的录用。项目部在工程开工前,按公司劳务招标管理办法对劳务队进行劳务招标。对劳务队伍进行评价考核,严格审查劳务队伍的营业执照、资质等级及其经营的业务范围,选定与承担工程相适应的资质等级的施工单位,优先选择上级主管部门提供的合格劳务分承包名录中的单位。签定劳务分包合同,在合同中明确质量目标、质量管理要求和质量奖惩条款。

  (2)项目部督促劳务队伍按合同规定的质量目标和管理要求,配备相适应的各类管理人员。督促劳务队伍建立质量保证体系,按照劳务公司中提供的质量保障体系对其中约定的人员进行复查,确保《程序文件》和有关规定有效实施。

  (3)项目部对劳务队伍的工程质量负责,项目部安排、落实具体人员负责劳务队伍的质量管理。

  (4)项目部在《项目质量、职业健康安全和环境管理计划》中规定对劳务队伍实施质量管理的控制措施,管理人员和质量检查人员对劳务队伍施工的隐蔽工程、混凝土圬工等特殊过程、关键过程的施工,实施不间断的现场监督,做好各部位的影像和资料记录并及时归档。影像资料的留存格式及部位严格按照分部分项工程划分进行分文件夹的编制。

  2.2质量交底

  质量技术交底是在单位工程或分部分项工程正式施工前,对参与施工的有关管理人员、技术人员和操作工人进行的一次技术性的交待与说明,包括设计交底、施工组织设计交底、分项工程施工交底、设计变更及工程洽商交底。

  质量技术交底的目的是使参与施工的人员对施工对象从设计情况、建筑结构特点、技术要求到施工工艺等方面有一个较详细的了解,做到心中有数,以便科学地组织施工和合理地安排工序,避免发生施工操作错误而引起质量事故。

  (1)设计交底:通过向施工人员说明工程主要部位、特殊部位及关键部位的作法,使施工人员了解设计意图、建筑物的主要功能、建筑及结构的主要特点,掌握施工图的主要内容。施工方法和设计要求交底分两步进行,第一步,由项目技术负责人对各管理人员进行交底。第二步,由各专业工程师对工班长及施工操作人员进行交底。

  (2)施工组织设计交底:项目技术负责人组织项目各管理人员及现场班组负责人召开施组设计交底会,通过介绍施组的主要内容,使项目人员掌握工程特点、施工部署、任务划分、进度要求、主要工种搭接关系、施工方法、主要机械设备及各种管理措施。

  (3)设计变更及工程洽商交底:专业工程师在办理设计变更和工程洽商之后,应及时将设计变更和工程洽商的主要原因、部位及具体变更做法向相关专业技术人员、施工管理人员、施工操作人员交待清楚,以免施工时遗漏或仍按原图施工。

  (4)分项工程质量技术交底主要包括:施工工艺、规范、规程要求、材料使用、质量标准及安全技术措施;对非常规工序、新技术项目(新技术、新工艺、新结构)和重点部位的特殊要求等,要编制作业指导书进行着重交待,把住关键部位的质量和技术关。及时与专业班组进行现场操作工序的沟通,在原交底的基础上进行优化,与专业班组一起促进交底的实用性和操作性,并落实在书面交底优化记录上。

  (5)质量技术交底一般通过填写“质量技术交底记录”,以书面的形式进行交底,必要时还可以用图表(含平面图、剖面图、节点详图等)、实物、小样、口头交待、现场示范操作等形式进行。

  (6)质量技术交底要做到可操作性,详细明了,使施工人员能够实施。

  (7)质量技术交底内容要和施组、施工方案吻合,不发生矛盾。

  (8)质量技术交底后交底人、接受人要双方签字按手印。

  2.3实施阶段质量培训

  项目实施阶段质量培训侧重于项目技术管理人员、队伍管理人员、施工人员,其中包括拌合站管理人员及操作手等,分专业、分工班进行针对性的培训,对队伍管理和施工人员分进场培训及工中培训,提高全员质量意识。

  (1)工程开工前,项目经理部应通过技术交底及质量通病预防措施等培训形式,让所有的技术人员和质量管理人员明确设计对质量的要求以及本项目的质量标准,起到提高质量意识及预防质量通病的目的。

  (2)在施工过程中,要提前对所有的专职质检人员进行培训,使之掌握各单位、分部、分项工程和各工序的质量标准及检查标准。

  (3)在施工过程中,及时对本作业人员或下道工序作业人员进行工序质量标准和质量控制措施的培训,使作业人员具备对自己的工作进行自检或互检的能力。

  (4)在施工过程中,应根据检查结果和质量数据的分析结果以及作业人员的变化,随时确定是否需要重新或加强培训并加以实施。

  2.4进场材料的`试验检验

  (1)试验室应参加工程主要材料料源的调查,要求供应商提供合格证书(质量保证书)及试验报告,协助选定料源后进行质量鉴定(或送检)工作,经检验合格方可用于施工,不合格的材料不得例外放行,现场试验室对受检不合格的工程材料有一票否决权。及时通知质量工程师检测材料的状态。

  (2)主要材料包括:水泥、砂石、化学外加剂、矿物外掺料或填料、土壤改良剂、钢材(含线材)、锚具、道碴、土工合成材料、砌体材料、高强螺栓、工程用水和路基填料等。

  (3)物资部应及时提供信息,以便做好材料的批次检验工作。现场试验室应建立相应的详细台帐,协助和督促物资机械部做好材料试验状态标识和保管工作。

  (4)现场试验室应根据原材料类别分别建立台帐,详细注明材料进场和检验时间。对需要外委进行的试验项目,必须注明抽样、送检和收到试验报告时间。

  (5)对合格(不合格)材料,由质检工程师通知物资人员,对不合格材料清退。

  (6)无论自检还是抽样送检,现场试验室均应保留样品,以便以后发生质量争议时备用。备样样品应分类管理,并且明显详细标识,包装封闭要符合其储存要求,并定人负责。应建立留样样品登记单。样品保留期一般不超过三个月,试验室主任签字后可对留样样品进行处理。

  (7)材料试验检验报告单应分类存放,妥善保管,不得丢失。其编号和进场检验台帐、材料放行(禁用)通知书以及样品登记单要一一对应。

  (8)试验室应对材料进场、检验台帐、原材料放行(禁用)通知书和样品登记单进行清点检查,并做好记录。

  (9)原材料检验与质量控制可参照有关标准、规范要求和规定执行。

  2.5过程质量验收程序

  2.5.1检验批、分项工程、分部工程和单位工程的验收程序

  (1)检验批验收,每个检验批完成后,工程技术人员及时填写检验批质量验收记录。经质检工程师检查合格后并及时报监理工程师到场进行检查和签字认可。凡验标中规定需要设计人员参加的工序检查,由监理工程师会同设计人员一并参加。未经监理工程师检查或经检查不合格的工序,不得进行下道工序施工。

  (2)完成一个分项工程的所有检验批质量验收后,质检工程师整理该分项工程的质量验收记录,填写分项工程质量验收记录,并报请监理单位对检验批、分项工程质量进行验收。

  (3)完成一个分部工程所含的分项工程质量验收后,质检工程师整理汇总该分部工程的质量控制资料,在监理单位组织下项目经理部有关人员参加分部工程质量验收。

  (4)单位工程质量验收工作及时与建设单位联系确定,建设单位组织设计、监理单位对管段内的单位工程进行验收。

  (5)检验批分部、分项、单位工程的分级签字人员严格按照招投标文件内的责人员进行分级签字。

  2.5.2检验批、分项工程、分部工程和单位工程的验收有关规定

  (1)检验批的验收规定检验批的合格规定:主控项目中有允许偏差的抽检点,其实测值必须在允许偏差范围内;主控项目所规定的质量要求必须全部达到合格,主要包括以下三项:

  1)主要材料、构配件和设备的材质、规格、数量等,如钢筋、水泥、钢绞线等的质量,路基填料的质量,检查出厂合格证及有关质量证明文件,并对重要的性能指标进行检验或试验,安装数量要符合设计要求。

  2)结构的强度、刚度、耐久性、稳定性及系统的工作性能等,如混凝土的强度、路基压实质量等。

  3)工程实体的关键几何尺寸,如涉及限界的结构外形、设备安装位置,以及有允许偏差但必须控制在允许偏差限值之内而不能超差的项目。

  资料检查:检查内容既包括原材料、构配件和设备的合格证和其他质量证明文件,又包括施工过程中的自检、交接检验记录、隐蔽工程验收记录以及各种检验、检测报告。

  (2)分项工程的验收规定分项工程质量验收合格的规定:分项工程所含的检验批均应符合合格质量的规定;分项工程所含的检验批的质量验收记录应完整。分项工程质量验收是对其所含检验批质量的统计汇总,检查核对检验批是否覆盖了分项工程范围,检验批验收记录的内容及签字是否齐全正确。

  (3)分部工程的验收规定分部工程质量验收包括以下三项:

  1)分部工程所含分项工程的质量均应验收合格。核对有没有缺漏的分项工程,各分项工程验收是否正确等。质量控制资料应完整。

  2)主要是检查检验批的验收资料、施工操作依据、质量记录是否完整配套,是否全面反映了质量状况。

  3)有关结构安全及使用功能的检验和抽样检测项目是否有缺漏、检测记录是否符合要求,检测结果是否符合验标的规定和设计要求。

  (4)单位工程的验收规定

  1)单位工程所含分部工程的质量均应验收合格。主要是检查分部工程验收是否正确,有无缺漏。

  2)质量控制资料应完整。重点检查控制资料是否反映了结构安全和使用功能,是否达到了设计要求。质量控制资料的项目应严格按“单位工程质量控制资料核查表”进行核查,做到项目全、资料全、数据全。

  3)实体质量和主要功能核查结果应符合有关标准规范的规定。有的项目的检测是在分部工程完成后进行,单位工程验收时不再重复;有的是在单位工程全部完成后进行,核查项目由验收组确定,抽查结果应符合有关标准规范的规定。

  4)观感质量验收应符合要求。观感质量验收是一项重要的评价工作,是实地对工程质量进行的一次全面检查,观感质量检查项目的标准是合格,不合格的项目要进行返修。

  2.5.3工程施工质量不符合要求时验收规定

  工程施工质量不符合要求的情况,多在检验批质量验收阶段出现,会直接影响相

  关分项、分部工程质量的验收。

  (1)对于返工重做、更换构配件或设备的检验批,应该重新进行验收,检验项目合格的,应判定该检验批合格。

  (2)个别检验批试块试件的强度不能满足要求的情况,包括试块试件失去代表性、试块试件丢失或缺少、试验报告有缺陷或对试验报告有怀疑等,应按规定程序由有资质的检测单位进行检验测试。如果测试结果证明该检验批的质量能够达到原设计要求,则该检验批予以合格验收。

  (3)对于其他不合格的现象,因情况复杂,验标不能给出明确的处理方案,只能由各方根据具体情况按规定程序协商处理。当采取返修或加固处理等其他措施后,施工质量仍然存在严重缺陷,不能满足结构安全和使用功能的,属于不合格工程,必须返工,严禁验收。

  2.5.4质量回访与维护

  (1)工程项目竣工,向业主提交工程竣工报告时,应出具质量维护书和工程质量回访记录单。明确工程维护范围、维护期限和维护责任。

  (2)维护期限以合同约定为准。维护期内应至少进行一次质量回访。

  (3)已交付的工程在维护范围和维护期内发生质量问题的,由公司负责维修处

  理。

  (4)超过合理使用年限后仍由公司进行维护的,其维护费用向产权所有人收取。

  2.6过程质量控制

  2.6.1质量检查的要求过程质量控制的依据主要有:工程合同文件、有关施工技术规范、试验规程和质量检验评定标准等。对施工过程中的每一个分项工程,项目应根据业主要求或《公路工程质量检验评定标准》所列内容进行自查,提交真实、完整的自查资料,对工程质量进行质量评定,评定结果应经监理工程师确认。

  为保证检验数据的准确性,检验设备应定期进行标定,项目计量员应经过相关的培训,取得上岗资格。

  项目工程质量的检验采取自检、互检、专检的方式进行,并做好相应的记录。

  (1)自检。操作人员按技术质量、工艺标准及技术交底的要求,对照自己所完成的工作,根据操作顺序,对过程和结果所进行的自我检查。

  (2)互检。同一工班的操作人员之间、工序交接的双方之间,按技术质量、工艺标准及技术交底的要求,仔细检查对方所完成的工作。互检通过换位检查,用请对方挑自己毛病的方式,能弥补自检的片面性和个人盲点,找出一些自检所难以发现的质量问题。

  (3)专检。专检即质检人员的专职检查,按照业主与工程合同要求、质量检验评定标准及技术交底的要求,质检人员对操作人员个人或集体完成的全部工作所进行的全面质量检查。

  2.6.2质量检查的内容

  (1)质量保证体系运行情况;

  (2)按技术交底要求的完成情况;

  (3)测量试验方面的情况,包括平面位置、高程、试验结果等;

  (4)质量检验评定标准所要求的内容;

  (5)现场实物的内在质量和外观质量,包括结构尺寸、强度和密实度、表面平整度和光洁度、外观形状等;

  质量检查过程中,如发现不符合设计及相关规范要求,质检人员或质检工程师应通知施工作业队及时整改,必要时,停工整改。整改符合相关要求后,通知监理工程师报检,报检通过后,方可进行下一工序施工。

  2.6.3质量检查周期

  (1)项目质检人员应对每道工序质量进行检查,发现问题及时整改。项目部每月应由总工或项目经理带队检查,对工程中存在的质量缺陷、质量问题及时处理,并对每月检查结果逐一进行整改处理,以保证工程质量满足要求。

  (2)跟踪施工项目的质量状态是否在可控范围之内。发现质量状态不佳及时向分管领导上报。

  2.7质量活动

  项目部质检部应根据国家、地方以及业主监理等相关文件要求,结合项目自身特点,开展“质量月”、质量例会和专题会议、队伍之间的质量参观评比等活动,活动要有具体实施方案,形成活动记录,对活动情况进行总结。

  2.8质量事故处理

  工程质量事故是指由于设计、施工、材料、设备等原因造成工程质量不符合规程

  规范和合同规定的质量标准,影响使用寿命和对工程安全运行造成隐患或危害的事件。

  具体详见公司工程质量管理办法有关规定。

  2.9质量资料管理

  质量资料包括施工过程原始记录、质量检查记录、检验批、分项、分部、单位工程验收评定记录及试验资料,质量资料由项目经理部质检部收集、检查、预组卷、归档,必须保证质量资料的完整和真实。

  (1)质量资料的规格及表格样式首先满足监理、业主和铁路部门的要求,没有要求的由项目经理部统一制订表格,规范使用。

  (2)施工原始记录由质检人员填写,必须保证施工原始记录齐全、真实。指定专(兼)职人员归类标识管理,保持其可追溯性。

  (3)检验批记录由技术人员填写设计或规范要求内容和数据,项目经理部质检工程师填写现场检查的情况和实测数据,报监理签认后交质检工程师保管;分项、分部、单位工程验收评定记录由质检员或质检工程师汇总检验批资料后填写并报监理签认。质检工程师将单位工程的整套验评资料收集完整后及时报资料员,待工程竣工后编入竣工文件。

  (4)施工过程质量检查记录由项目经理部质检工程师负责保管,保持其完整待

  查。

  (5)试验资料由项目经理部(项目分部)试验室负责管理,分类标识存放,保证其完整真实。部分资料待工程竣工后编入竣工文件。

  (6)项目经理部(项目分部)专职资料管理人员对各部门及架子队的资料管理情况要定期检查并提出整改意见。

  (7)所有质量资料在施工过程中不得丢失、损坏。工程竣工、项目经理部解体前,未编入竣工文件的质量资料必须集中向公司技术部办理移交手续。

  (8)所有质量资料的编制都需要根据分项、分部、单位工程建立分专业的台账,以分部分项工程划分为依据,划分编制、自检签字、监理签字、对上计量等具备自检自查作用的台账,可清晰的反应各个阶段资料的状态。

  (9)每周质检工程师带队对资料进行自查,以保持资料与现场同步为目标,根据检查结果下发资料检查通报,责任人限期编制、签认,确保对上计量不拖欠。

  (10)质量资料台账作用基本等同于工程部工程量台账。

  2.10QC小组活动

  项目进场后,应根据项目工程特点,查找出项目易出质量事故或隐患的工序,开展QC小组活动。首先选择课题,现场调查,设定目标,分析问题产生原因,找出主要原因,然后制定相应政策,并进行实施,通过对策实施后的数据与对策实施前的现状以及小组制定的目标比较,看是否达到了预定的目标。取得效果后,就要把效果维持下去,并防止问题的再发生,为此要制定巩固措施,最后进行小组活动总结,整理出成果报告,上报工程技术部,经工程技术部审查,上报局技术部,进行评审,被评为局级优秀QC小组的,由局根据上级有关要求再推荐上报。

  2.11施工阶段优质工程工作情况

  项目部依据审批的分项分部工程质量标准、工艺控制措施组织施工,按照分工实施工程质量控制,适时申报科技示范工程、新技术应用示范工程、绿色施工示范工程、安全文明工地、标准化工地、QC成果、工法、专利、科技成果等支撑性业绩,收集隐蔽工程、关键工艺、难点、特色及亮点等影像资料。

  2.12首件工程实施

  2.12.1首件工程的实施以项目内的分项工程为基本单位进行实施,项目内的首件工程认可范围(包含单不仅限于)如下:

  路基工程:路基填筑*、半填半挖路基、三背回填*、特殊路基处理*。小型结构物:圆管涵、盖板涵、箱涵、通道涵。

  桥梁工程:基础(水下砼浇筑、大体积承台砼)*、墩台身*、钢筋加工及安装、预应力筋张拉及压浆*、梁板预制*、支座垫石及挡块施工、上部结构现浇、悬臂砼浇筑*、桥面铺装*、防撞护栏*、伸缩缝安装。

  隧道工程:洞身开挖*、喷射混凝土支护*、锚杆支护、钢筋网支护、仰拱施工、防排水系统施工*、混凝土二次衬砌*、隧道路面、电缆沟槽。

  防护工程:挡墙、护坡(浆砌工程*)、抗滑桩、锚杆框架梁。

  排水工程:排水沟、边沟、盲沟。绿化工程:植草、苗木种植。

  实施首件工程认可制的上述分项工程中带“*”的为一类控制项目,该类项目由项目部质检部组织实施,其余的为二类控制项目,由工区技术部门实施。未设工区的由项目部根据各自情况划分。

  2.12.2职责划分

  (1)项目部质检部是落实“首件工程认可制”的责任部门,是现场开始施作的控制源头,质检部按照审批的施工组织设计选定的施工方案开展施工,首件工程完成后应及时进行自我评价,编写自评报告。

  (2)工地试验室应按验收评定标准规定的频次和内容对试验检测,对出具的试验检测结果负责。实施过程中检测出的不合格项目及时告知质检工程师。

  (3)对一类控制项目,总工程师负责组织,质检部长按照部署落实,通过召开现场会议的形式评价首件工程质量是否达到优良工程,其工艺技术是否完善是否全面推广。

  (4)质检部根据各项目建设单位对首件工程的要求,熟悉首件工程实施流程,进行首件工程施工方案的编制,着重阐述人员、设备准备情况、施工工艺、技术培训和交底及安全、质量控制措施,明确责任人。

  (5)首件实施过程中质检工程师必须现场指导施工,同时安排专业人员详细记录操作程序和相关的技术指标。对实施过程中发现的问题应及时提出可行的调整方案,保证其顺利实施。

  (6)首件工程一类控制项目自评未达到优良等级的不得批量施工。结合现场实际情况结合建设单位首件工程管理办法,质检部编制具体的实施细则、工艺流程,明确验收人员的职责,保证首件认可制落实到位。

  第三章项目收尾阶段

  3.1交工、竣工验收

  在交(竣)工验收中一般要经过如下步骤:验收准备、自检合格→资料整理编制→交工验收(含交工缺陷修复)→缺陷责任期内的维护、缺陷修复→竣工验收(含竣工缺陷修复)

  3.1.1验收准备、自检项目经理部应组织工程技术人员对已完工程进行交(竣)工测量和工程质量的自检,对特大型工程和质量创优工程项目,自检合格后应报请公司和局有关主管部门参加工程验收。

  施工队伍结算前需对其施工内容进行一次全面的缺陷排查,对不符合设计要求的要列出克缺台账,逐项整改,对现场存在问题进行澄清,待整改完毕后质检工程师需进行一次结算前的验收工作,确保成品合格,不遗留问题。

  工程基本完工后,项目应对所承建的工程,进行一次全面的自检,自检分内业、外业两部分,检查内容和项目完全按照交工验收标准进行。主要内容有:恢复重要的标志、测量控制桩点、加大频率进行内在质量抽检及质量缺陷的处理、进行外观质量检查与整修、竣工资料(内业资料)整理。

  3.1.2交(竣)工资料整理编制项目经理部按合同和交通部《公路工程竣(交)工验收办法》中规定的内容和要求,组织有关人员及时编制交(竣)工资料和文件,必要时可要求公司工程技术部进行指导和帮助。根据业主相关文件要求进行交竣工资料编制整理工作,编制整理完成后及时移交给业主单位,由业主单位自行保管或委托当地档案局管理。

  竣工资料编制整理完成后,应及时交付公司工程技术部,工程技术部应根据公司相关文件要求审查各项目上交资料情况,符合相关要求,办理入档手续,不符合要求的,根据工程技术部要求整改,整改符合要求后,方可办理相关移交手续。

  3.1.3交工验收

  工程项目在完成全部施工内容、自检合格并具备交工验收所需的文件资料后,可向业主和监理单位正式提交报告,报请业主或监理单位组织交工验收。对交工验收中,验收委员会提出的必须返工或局部未完的附属工程,项目经理部应组织人员在竣工验收前修复或完成。

  配备相关人员,调试好质量检测的仪器工具,以配合交工验收小组工作、加快交工验收。

  3.1.4维护、缺陷修复在交工相关文件、证书上,验收单位一般会注明缺陷责任期的起止日期,在该期限内,项目应承担工程的维护工作与费用。维护就是为保证工程正常使用功能、消除质量隐患而采取的工程技术措施与技术处理,如密切注意防护工程、排水工程的状态,要采取的管理手段宜通过业主进行。在缺陷责任期内,由于车辆活载的反复作用及自然因素的影响,随着时间,可能会出现一些质量缺陷甚至质量问题。属于质量缺陷的,应进行整修,到达或者优于质量标准;属于质量问题的,应进行局部返工;属于设计问题的,应发文请业主、监理、设计单位共同研究处理方案,并按照业主或者监理的书面指令进行维修。

  3.1.5竣工验收

  项目经理部应按竣工验收的程序和要求,及时提供相应的文件和资料,并参加竣工验收工作。

  工程竣工验收一般分为两步,第一步是初步验收,第二步是正式验收。

  初步验收一般安排在正式验收之前一个星期左右,由建设单位和项目双方对整个工程逐项进行仔细检查,按照图纸和建设工程承包合同的要求,将遗留工程及其工作量以及不符合规范要求需返工处理的部分,全部做好记录,列入收尾工程计划,项目应在规定时间内完成。

  正式验收由建设单位主持,项目负责人、施工管理人员、设计单位、质检单位等相关部门人员参加,对项目的施工情况进行全面的评定,并召开工程竣工验收总结会。对于需要返工或继续完善的,项目应在期限内组织力量完成,以便尽快将工程项目移交给建设单位投入使用。

  (1)竣工验收准备项目经理应全面负责工程交付竣工验收前的各项准备工作,成立竣工验收小组,编制项目竣工验收计划并限期完成。项目经理和技术负责人应对竣工验收计划执行情况进行检查,重要部位要做好检查记录。

  项目经理部在完成施工项目竣工验收计划后应提交有关部门进行验收。实行分包的项目,分包人应按质量验收标准的规定检验工程质量,并将验收结论及资料交承包人汇总。

  (2)现场验收整个工程项目已按设计要求全部建设完成,符合规定的建设项目竣工验收标准,并经监理单位认可签署意见后,由项目向业主(总包方)提交“工程验收报告”,然后由业主(总包方)组织设计、施工、监理等单位对工程项目进行竣工验收,中间竣工已办理移交手续的单项工程,不再重复进行竣工验收。

  (3)办理交接手续该阶段主要工作是:在预验的基础上接受正式验收,并填报“单位(子单位)工程质量竣工验收记录”、“单位工程质量保证资料核查表”、“单位工程质量综合评定表”、“工程竣工验收证书”、“工程竣工资料验收认可证明”、“工程档案归档移交审核、会签单”、“工程竣工实物交接清单”、“竣工资料交付清单”等资料。整理、移交竣工文件,进行财务结算,编制竣工总结报告,办理工程交付手续。

  3.2优质工程申报

  项目完工后,根据项目前期制定的创优规划目标及过程施工过程相关资料,及时督促、配合相关单位开展工程验收、环保验收、节能验收等,尽快取得审计报告或竣工决算;按规定进行内业资料组卷、归档。收集报批报建、第三方检测、竣工验收、支撑性业绩等资料;组织相关人员总结提炼工程的难点、特色、亮点、关键工艺、四新技术应用、质量控制措施等文字内容,相应准备反映文字内容的影像资料。根据集团公司、各省份优质工程申报奖申报等相关管理办法,完善相关资料,整理上报,及时跟踪、关注奖项申报进展情况,组织开展复查程序,获奖资料及时登记入档。其他相关内容详见各省优质工程申报管理办法。

工程项目策划书9

  一、前言

  包括工程概况简述,建设单位、发包单位、设计监理单位名称及责任人姓名联系方式,施工项目及工程主要技术指标,合同额,工程量清单,施工总工期及节点工期,质量环保要求等。

  合同风险分析及策略。

  二、项目部管理目标

  质量目标:单元工程合格率 %,优良率 %,分部工程优良率 %;

  安全目标:重伤率 %,生产性死亡为率 %;

  进度目标:合同工期完工时间: 年 月 日;

  成本目标:实现公司或分公司计划成本目标 万元。

  三、应建立、健全如下规章制度(注明编写情况或计划编写时间,并严格执行。不限于以下规章制度)

  1) 项目管理人员岗位责任制度;

  2) 项目技术管理制度;

  3) 项目质量管理制度;

  4) 项目安全管理制度;

  5) 项目计划,统计与进度管理制度;

  6) 项目成本核算制度;

  7) 项目材料,机械设备管理制度;

  8) 项目现场管理制度;

  9) 项目分配与奖励制度;

  10) 项目例会及施工日志制度;

  11) 项目分包及劳务管理制度;

  12) 项目组织协调制度;

  13) 项目信息管理制度。

  四、本工程资源投入情况

  优化配置,动态控制和降低成本。包括人力资源(管理人员、机上人员),以精干、一人多专(岗)为原则,应有组织机构框图,可用于计算管理人员人工费。施工机械型号、数量(包括自有、租赁),租赁设备应详细说明租赁时间租赁地点租赁价格等信息,按照程序办理。

  五、项目分包策划

  分包项目及分包原因,对分包商考察及其信誉情况,包括分包风险分析、分包价格分析,降低成本的主要办法;如采用招投标方式分包,则招投标文件等应上报获得批准。

  甲供材料价格(包括电、柴油等动力燃料)、大众物资材料价格,包括运输费用、装卸车费用、采保费等。

  六、项目成本控制

  1、项目经理部运行费用测算

  应在总建筑面积:约57万m2,一期工程建筑面积:约11.8万平方米,一期工程由37栋单体建筑组成,各楼栋建筑结构情况如下:

  目录

  第一章:工程概况及项目总平面图

  1.1项目概况 1

  1.2项目总平面图 2

  1.3项目工程管理的特点和难点 2

  第二章:项目的组织架构与岗位职责

  2.1 整个项目开发过程中各单位的组织架构及职责 4

  2.2工程部组织架构及岗位职责 5

  2.2.1工程部组织架构 5

  2.2.2工程部工作职责及岗位职责 6

  2.3监理单位及总承包单位可能的架构及其它 9

  2.3.1 监理组织架构图 15

  2.3.2总包组织架构 16

  第三章:项目的范围划分

  3.1项目总平面图 17

  3.2总承包商施工范围划分 17

  3.3总承包商、分包商的工作范围 18

  3.4由甲方另行分包、甲供材料设备、指定品牌材料设备 18

  第四章:工程进度管理

  4.1项目总控制计划 22

  4.2工程施工进度节点计划 22

  4.3 工程进度计划的'特点 22

  4.4 工程进度控制措施 22

  4.4.1总包施工进度计划审核 22

  4.4.2 施工过程中施工进度计划审核 23

  4.4.3 总包施工协调管理 23

  4.4.4 奖惩机制 23

  4.4.5 甲方分包工程施工进度计划控制 24

  4.4.6 工程部内部计划协调 24

  4.4.7 总包计划控制 24

  第五章:工程质量及安全管理

  5.1工程质量与安全管理目标 26

  5.1.1工程质量管理目标 26

  5.1.2安全文明施工管理目标 27

  5.1.3工程质量与安全管理依据 27

  5.1.4 质量与安全管理奖罚措施 27

  5.2质量与安全管理指导思想 27

  5.2.1依靠监理的力量控制质量及安全 27

  5.2.2优选队伍,杜绝多层转包 28

  5.2.3强化过程监督 28

  5.2.4沟通与支持 28

  5.2.5分户验收――把握竣工验收最后防线 29

  5.3工程质量管理措施 29

  5.3.1 图纸审查制度 29

  5.3.2 施工单位质量保证体系 30

  5.3.3 设备材料进场验收制度 30

  5.3.4 样板引路制度 31

  5.3.5项目质量管理要点 32

  5.3.6技术方案先行制度 32

  5.3.7质量通病处理 33

  5.3.8日常质量管理 34

  5.3.9设计协调问题 34

  5.3.10质量事故处理 34

  5.3.11入住前质量检查和维修 34

  5.3.11成品保护措施 34

  5.4.1施工现场ci标识系统 36

  5.4.2施工过程管理 39

  第六章:工程成本管理

  6.1 项目成本控制目标 40

  6.2 项目成本控制措施 40

  6.2.1招投标及材料采购方式 40

  6.2.2图纸审查 41

  6.2.3变更签证管理 41

  6.2.4进度款支付 47

  第七章:采购与招标管理

  7.1监理招标 49

  7.1.1入围资格 49

  7.1.2监理人员的资质审查 49

  7.2总包招标 49

  7.2.1入围资格 49

  7.3总包管理与甲供材料协调 50

  7.3.1总包管理工作包括: 50

  7.3.2总包配合工作包括: 50

  7.3.3甲供、限价材料管理 51

  7.4配套专业分包工程招标 51

  第八章:项目的沟通管理

  8.1进场知会 52

  8.2周例会 52

  8.3工程月报 52

  8.4里程碑形象进度 52

  8.5文件的收发、传阅 52

  8.6文件的归档 52

  第九章:项目的风险与对策

  9.1进度控制风险与对策 55

  9.2质量控制风险与对策 55

  9.3成本控制风险与对策 55

  9.4其它 55

  第十章:项目的总体协调10.1场地条件 56

  10.2施工场地规划(略)10.3民扰情况 56 10.4对外协调工作56

工程项目策划书10

  一、指导思想

  以《中铁隧道集团20xx—20xx年企业文化建设实施意见》为统领,紧紧围绕项目企业文化建设实际,突出抓好“三个手册”的贯彻落实,达到培育员工队伍、促进项目管理、建设精品工程、锻造企业品牌、提升企业形象的目的,为干好在建项目拓展市场不懈努力。

  二、遵循原则

  坚持集团理念统领项目建设全过程的原则,坚持行为识别系统规范项目和员工行为的原则,坚持视觉识别系统统一鲜明的原则,坚持与思想政治工作相结合的原则,坚持与施工生产同部署、同检查、同奖惩的原则,坚持过程控制提高执行力的原则。

  三、策划内容

  1、策划并进行理念识别系统宣贯‘

  2、策划并进行行为识别系统宣贯‘

  3、策划并进行视觉识别系统宣贯‘

  4、遵循集团理念确定项目建设指导思想,以优良管理、优秀队伍、优质工程践行企业理念‘

  5、开展项目建设指导思想和形势任务教育‘

  6、整合优化项目规章制度,规范岗位行为‘

  7、制定员工培训规划,开展业务技术培训‘

  8、规范并开展项目和员工礼仪活动‘

  9、设计制作项目团队手册/员工手册‘

  10、执行工程总公司企业文化有关要求‘

  11、加强外协队伍企业文化建设统筹‘

  12、开展项目特色企业文化建设活动。

  四、策划实施

  1、成立项目企业文化建设推进领导小组,组成人员:项目部经理、专职党工委书记或副书记、工会工委主任、团工委书记、经营财务部部长、工程部部长、办公室秘书,工区主任、党组织负责人、工会负责人、团组织负责人。

  职责:

  (1)党政领导共同负责,工会“三工”建设和团组织的文化活动纳入项目企业文化建设,不具备设立专职人员的必须配备兼职人员负责日常工作。项目党政共同负责项目企业文化建设,项目经理是第一责任人,党工委负责日常工作,工区主任是第一执行人。

  (2)统一规划项目企业文化建设,确立目标和发展方向。

  (3)指导、组织、规范项目企业文化实施活动。

  (4)对工区企业文化建设进行检查、指导。

  (5)结合宣传思想政治工作组织多种形式的企业文化建设活动。

  (6)协调、组织项目内部和外部企业文化建设交流。

  (7)及时处理有损项目企业文化建设的行为

  (8)对工区企业文化建设进行奖惩。

  2、领取集团企业文化建设“三个手册”

  A类项目向集团公司片区指挥部领劝三个手册”‘

  B、Z类项目向具体承担施工任务的子分公司领劝三个手册”。集团公司企业文化部将建立不同类别的项目企业文化建设操作模块,领取方式另行通知。

  3、规划项目企业文化建设实施方案

  A类项目企业文化建设实施方案确定后,报片区指挥部批复,项目企业文化建设推进领导小组组织实施。B、Z类项目企业文化建设实施方案确定后,报具体承担施工任务的子分公司批复,报片区指挥部备案,项目企业文化建设推进领导小组组织实施。

  4、过程控制

  项目企业文化建设纳入企业党、政、工、团工作考核目标,使项目企业文化建设与项目生产经营融为一体,做到同步策划、同步实施、同步检查、同步奖惩,相互促进、共同发展。

  集团公司和各子分公司企业文化部是项目企业文化建设的业务主管部门,要从内容和设施建设上加强指导监督,发挥好系统管理作用,并适时抽查方案实施情况。对于影响重大的工程项目,集团公司视情况采取片区指挥部、子分公司、项目协同联动的方式共同做好工作。

  集团公司片区指挥部负有统一协调项目企业文化建设实施、督促、检查、考核的职责,对项目企业文化建设实施方案要认真审核,科学论证,及时批复,并每半年组织一次检查,有关情况报集团公司企业文化委员会办公室。

  项目部是项目企业文化建设的实施主体,要据实规划好实施方案,对关键环节、主要问题一抓到底,确保方案实施。项目部每季度组织一次对工区的检查考核,有关情况报片区指挥部。企业文化建设经费列入项目建设规划,项目部本着节俭实效的原则进行统筹管理。

  工区要具体规范操作好实施方案,坚持项目企业文化建设与施工生产任务共同安排、共同考核,将项目企业文化建设内容纳入各项竞赛、评比之中,因地制宜地开展各项特色活动。工区将每个月的自查情况报项目部。

  5、考核表彰

  按照工区每月自查、项目部每月检查、片区指挥部每半年考核、集团公司适时抽查评选的程序抓好过程控制,集团公司企业文化建设委员会每年评选表彰一次“企业文化建设先进单位”。子分公司、片区指挥部、项目部根据情况,负责项目企业文化建设的经验总结和先进单位的推荐上报工作。

  五、策划细目

  (一)项目概述

  1、项目背景情况‘

  2、项目工程基本情况‘

  3、项目目标任务和主要履约内容‘

  4、项目重点难点工作‘

  5、项目企业文化建设推进领导小组和职能‘

  6、项目企业文化建设总体规划。

  (二)执行MI手册,理念塑造品质

  1、论证并确定项目建设指导思想

  在遵循集团理念的前提下,围绕安全、质量、效益、环保、工期等项目重点,突出项目特点论证并确定项目建设指导思想,统一项目和员工的价值取向,统领项目各项工作。

  2、结合思想政治工作针对性抓好理念宣贯

  (1)开工前的形势任务教育。重点通过“干最难的,交最好的”企业宗旨教育,向员工讲清项目的概况、意义、施组安排及工程所在地的社情、民情等内容,使员工了解即将面临的任务,增强紧迫感、使命感,做好准备,干好工程。

  (2)施工中的艰苦奋斗教育。重点通过“效益是企业成长和繁荣的前提”的效益观教育,向员工讲清弘扬艰苦朴素、勤俭兴企的精神,磨练艰苦奋斗的意志,激励奋发向上、无私奉献的精神,增强项目创效能力,促进企业长远发展,增加员工收入。

  (3)决战时的攻坚克险教育。重点通过“攻坚克险,创造明天”的企业使命教育,向员工讲清施工进入攻坚决战时刻所遇到的`困难和压力比平时要更大,增强员工树立科学施工、敢打硬拼、决战决胜的信心与决心。

  (4)撤场前的连续作战教育。重点通过“精益求精做好每件事”的职责观教育,向员工讲清项目进入收尾阶段容易出现麻痹思想,加强工期意识、连续作战勇夺全胜的精神教育,加强安全工作,保持队伍稳定,快速收尾。

  (5)全过程的安全质量和环境保护教育。重点通过“不断改善我们的安全和健康环境”的安全观、“做最难的,交最好的”质量观、“建设绿色工程”的环保观教育,向员工讲清安全质量和环境保护是社会、企业实现可持续发展和员工个人实现价值的前提与基础,弘扬“至精、至诚,更优、更新”的企业精神,牢固树立安全质量和环境保护意识,锻造企业品牌,创树企业信誉。

  3、实践阐释理念

  通过项目企业文化实践,用项目优良行为、员工先进事迹阐释理念,提升员工理念价值认同,深化员工理念认知。

  4、编制项目团队手册

  以集团和项目指导思想、项目目标(总体目标、工期目标、安全目标、质量目标、环保目标、效益目标)、工程概况、参建单位队伍、企业形象用语、员工誓词等为主要内容编制。

  5、升旗宣誓

  每月第一个星期一的7:30组织全体员工举行升国旗、总公司旗、集团旗仪式,员工统一着装列成方阵,指定护旗手,先升国旗、奏《国歌》,之后另两面旗帜同时升起,全体合唱《中隧之歌》,员工面对旗帜进行宣誓。

  6、开展特色活动

  利用网络、广播、专栏等传媒,运用理念故事、报告会、座谈会、演讲等形式,采取悬挂理念套图、图示、标语等氛围烘托的方式,结合思想政治工作、“三工”建设和青年员工文化活动,卓有成效地开展好理念宣贯。

  (三)执行BI手册,行为规范全员

  1、教育培训

  树立“培训对员工是最大福利”的培训理念。围绕项目背景和意义、工程特点和性质、企业理念和行为规范、施工安全质量和环保、工艺操作和要求、工期控制和节点目标等方面内容进行全员培训。本着缺什么补什么的原则,采取多种方法,通过不同途径抓好过程培训,做到培训目标具体化、工作经常化、内容丰富化。

  2、整合管理规范

  针对人事、财务、物资、设备、安全质量、环保、绩效考核等系统管理,建立流程管理规范。

  3、整合岗位规范

  在明确岗位和持证上岗的基础上,确定岗位应知应会、技术要求、操作流程和目标责任,制定岗位职业道德规范,开展岗位技能培训和技术比武活动,树立员工爱岗敬业精神,立足岗位争创一流业绩。

  4、整合奖惩规范

  依据项目目标、岗位规范、工作业绩等内容整合奖惩管理规范,注重项目目标与员工个人目标、物质激励与精神激励相结合,奖励为主、惩罚为辅,严格考核、奖惩兑现。

  5、整合员工手册

  本着实用、简洁、易记的原则,将培训、管理、岗位、奖惩、员工行为守则、礼仪规范等内容整合为《员工手册》,也可与《团队手册》合并编制。

  6、坚持班前讲话班后总结

  以工艺流程、安全质量操作、成本控制、工序衔接等为主要内容,坚持做到班前讲话、班中指导、班后总结。

  7、整合礼仪规范

  以庆典、表彰、开工竣工、新闻发布、办公和员工个人礼仪为重点,结合安全质量标准工地、党建思想政治工作、“三工”建设和青年员工文化活动、文明施工、文明寝室等方面规定、办法,引导教育员工遵守礼仪规范,尊重当地民俗民风,开展企地共建,内鼓士气外树形象。员工工作时间统一着装和佩带上岗证。

  8、整合新闻信息规范

  (1)建立项目新闻发言人制度‘

  (2)建立项目新闻信息、影像资料管理办法‘

  (3)确定项目拟发布信息内容及媒体‘

  (4)建立与传媒机构的沟通合作。

  (四)执行VI手册,视觉展现风采

  1、项目区域

  (1)彩门(《VI手册》B506、507,以下均指手册)。通往项目施工现场的重要交通路段,尤其是进入施工管段及驻地,设立彩门和指示路牌。彩门横梁根据项目特点自主设计大型喷绘画。例:正面上排徽标+中铁隧道集团,下排××项目经理部/现场‘背面上部中国铁路工程总公司徽标(下为中铁工程)+勇于跨越追求卓越。

  (2)围篱(B506)。带有围篱的彩门横联参照上述。内容、画面见B506。据实增加业主、设计、监理、总公司等方面内容及集团理念、形象用语等。

  (3)刀旗(B111)。通往现尝驻地道路两边,办公区、生活区围篱上,施工区及重大活动,据实插设四色刀旗。

  (4)路标(B801、802)。在道路交叉口、区域分界及相关处设置。

  2、办公区域

  (1)徽标、名称识别。在项目经理部醒目位置竖排项目名称牌、党工委名称牌。例:徽标(红色)+中铁隧道集团+××项目部,白底蓝字,也可制作铜牌‘“中共中铁隧道集团有限公司××项目经理部工作委员会”,白底红字。面对名牌,右为项目名称牌,左为党工委名称牌。

  (2)旗帜、旗坛(B106)。设立在项目部/现场,旗杆为不锈钢材质,枣红色大理石台座,台座前面制作雕刻烫金的徽标+中隧集团。以旗正面为准,从右往左为总公司旗帜、2号国旗、集团旗帜。国旗由项目部、工区自行购买,总公司旗帜由集团公司企业文化部统一制作,集团旗帜由集团公司、子分公司企业文化部统一制作。

  (3)看板、招牌、灯箱(B501-B504)、室内形象墙(B601)。可采取徽标+中铁隧道集团有限公司+××项目部进行制作。

  (4)标牌、图例。职责牌(B602)、部门铭牌(B603)、标语贴纸(B509)、色带(B604)、安全图例(B701-708),据实制作。

  (5)宣传栏。项目部适当位置设宣传栏,版面长宽为×米。内容为集团简介、工程简介、企业业绩图片、施工进度、厂务公开、工程效果图等。

  (6)会议室。会议室正面墙上悬挂雕刻粘贴板式企业徽标和企业精神。例:至精至诚+徽标+更优更新”,可参照形象墙设计。其他墙面可悬挂工程形象进度、项目组织机构、安全质量责任机构、理念套图、与项目工程关联的图片、会议理念等图表。

  (7)办公用具。信纸(B201-B203)、便笺纸(B204)、传真纸(B205)、发文纸(B206-B207)、文件头(B208-B209)、会议纪要文头(B210)、信封(B211-B214)、文件夹(B215)、资料袋(B216),据实制作。

  (8)交往、识别用品。名片(B301-B304)、员工证卡(B305-306)、员工胸牌(B307)、贵宾证(B309)、通行证(B310)、参观证(B309)、宣传物品(B1001-B1002),据实制作。

  (9)辅助图形(A301—A304)、标志不干胶(B312)。据实使用。

  3、生活区域

  (1)路标(B802)。生活区醒目处设置。

  (2)标牌、图例。比照办公区域相关内容据实设置。公用设施标识醒目齐全。

  (3)宣传栏。适当设置,突出员工行为守则、学习培训、文明评癣劳动竞赛等内容。

  (4)理念图示、用语及其他内容。

  4、施工区域

  (1)名称标牌

  A、隧道及地下工程。洞门上方两排排列,上排“××工程”,下排“中铁隧道集团承建”。

  B、桥梁。在桥梁醒目位置标注“中铁隧道集团承建××工程”。

  C、其他工程参照执行。

  D、字体、颜色。标准字,蓝底白字或白底红字。

  E、A类、B类工程项目使用上述名称,Z类项目可使用“中铁隧道集团××有限公司承建”,但提倡使用“中铁隧道集团承建”。

  F、已完工程名称标牌(B906),可在设计许可下使用。

  (2)宣传栏、标牌、图例。比照办公区域相关内容据实设置。现场物料有醒目标牌。

  (3)车体机械设备(B901-B905)。据实制作。

  (4)衣帽。工作服(B401-B402)据实制作。安全帽(B404)颜色按规定执行,前面“中隧集团”,后面为徽标。红色、蓝色安全帽的名称、徽标印白色‘白色、黄色安全帽的名称、徽标印红色。

  (5)标语。醒目处设置“勇于跨越,追求卓越”的总公司精神和集团理念、形象用语等。

  (五)总公司精神、旗帜、标识

  1、项目部驻地和施工现场,设有“勇于跨越,追求卓越”总公司企业精神的宣传标志,凡悬挂集团旗帜的要统一悬挂总公司旗帜。

  2、各重点工程、标志性工程、城建工程施工区域出入口处设置“中铁工程”组合徽标和总公司企业精神标志,可视情况变化组合,总公司精神为魏碑字体。

  3、设置彩门、围挡时要有“中铁工程”企业标识、企业精神。

  4、重点工程开工、竣工仪式,应充分展示“中铁工程”标识、旗帜、企业精神。

  5、在省部级以上新闻媒体发布新闻时,将中国铁路工程总公司置于在本企业名称前面。如“中国铁路工程总公司下辖/控股的中铁隧道集团”。

  6、各级领导名片按总公司要求制作。

  7、制作宣传品、纪念品、礼品等要标有总公司企业标识、企业精神。

  8、悬挂徽标时,总公司徽标与集团徽标不得在同一水平面。可采劝中铁工程”组合徽标+中铁隧道集团样式执行,横排、竖排均可,上下组合时“中铁工程”组合徽标在上。

  (六)外协队伍

  1、源头控制

  将项目企业文化建设纳入合同文本,明确项目企业文化建设的重要内容及双方的责任、权利、义务。

  2、机制约束

  外协队伍企业文化建设与项目企业文化建设同时规划、同时实施、同时检查、同时考核、同时表彰。

  3、理念引导

  在集团理念统领下,突出团队观、诚信观、品牌观、道德观等理念教育,干优质工程、树良好信誉,利益共享、风险共担。

  4、行为规范

  通过各项管理制度,规范外协队伍和员工的行为,提倡外协队伍和员工遵守集团员工行为守则、礼仪规范、升集团旗帜、唱中隧之歌。

  5、视觉统一

  外协队伍在本项目建设中,不得使用自己的名称、旗帜、标识等,有关操作按集团视觉识别系统手册执行。

  6、思想教育

  把宣传思想教育工作延伸到外协队伍,针对性地开展形势任务教育、法制宣传教育、职业道德教育、技术业务教育。

  六、注意事项

  1、本策划书适用集团所有工程项目,项目据实进行要素组合。一年以下的项目可适当简化内容‘

  2、以规范、美观、大方、节俭为原则,杜绝大而全,突出主题、突出特色,特别是视觉识别系统制作时充分考虑二次利用‘

  3、除安全图例外,红色、蓝色均指企业标准色‘

  4、业主、地方政府有特殊要求或联合建设的项目,在尊重、协商的前提下,突出集团企业文化特色‘

  5、党、工、团组织相关标牌及“红旗设备”等未具体包含在VI手册中的要素,在遵循徽标和色值的前提下据实制作‘

  6、定期对设施进行维护和相关内容更新

工程项目策划书11

  第一章:工程概况

  项目概况

  .1相关单位

  填写工程项目的建设单位、设计单位、监理单位、监督单位等相关单位名称。

  .2工程简介

  说明工程项目的地理位置、建筑规模、建筑功能、地质水文情况、结构形式;工程特殊要求等。

  .3主要工程量

  以表格形式分别列出主要工程材料的规格型号和数量。

  工程现状

  .1业主手续办理情况

  说明规划许可证、施工许可证等的办理情况。

  .2图纸到位情况

  说明图纸到位套数,图纸会审展开情况。

  .3合同签订情况

  说明与业主方合同是否签订,简述主要内容。内容应包括工程造价、合同价格类型。

  .4其他情况

  详细说明工程的周边环境如道路情况、是否为居民区、征拆等情况。要求内容简捷、语言严谨。

  项目工程管理的特点和难点

  项目工程特点、难点从以下几方面考虑:

  1.从项目地理位置、场地条件、周边环境充分考虑施工特点、难点。

  2.从设计图纸考虑施工特点、难点。

  3.从质量要求、进度要求方面考虑施工特点、难点。

  4、从施工组织设计充分考虑施工特点、难点。

  5从施工单位多,组织和管理特点、难点。

  6、从施工时间、季节、气候等方面考虑施工特点、难点。

  第二章:施工准备

  技术准备

  1、熟悉图纸。组织各专业技术人员熟悉图纸,对图纸进行自审,熟悉和掌握施工图纸的全部内容和设计意图。土建、安装各专业相互对照,发现问题;结合投标文件,理清变更、索赔、补差思路,优化变更设计内容,争取将其一并纳入图纸会审纪要。

  2、计算工程量。由项目总工程师牵头,组织技术人员充分熟悉施工图纸,分工计算主要材料工程量,以便做进度计划和供应计划,更好地控制成本,减少消耗。

  3、编制实施性施工组织设计。由项目经理负责,项目总工程师编制施工组织设计,并进行审核,组织有关人员学习施工组织设计,使施工组织设计真正成为指导施工的纲领性文件。

  4、做好施工场地的控制网测量。首先,根据业主提供的交桩控制点,进行闭合复测,并将复测结果报监理或业主审核;其次,在交桩控制点复核要求后,再进行加密点设置;最后按建筑物总平面要求,引测到现场,在工程施工区域设置测量控制网,做好轴线控制的测量和校核。

  5、明确试验方式。根据工程情况,结合业主要求,明确材料检测试验方式。如委托外部试验室,应提前进行市场调查,择优选用,现场设养护室标准;如自建试验室,应及时上报公司测试中心,派人进驻现场,协助项目完成试验室建设。

  6、确定技术资料编制标准。提前与业主、监理,以及当地质监机构沟通,确定技术资料整理采用标准和编制份数,及时购置相关标准、图集、表格、电子软件等。

  现场准备

  2.征地拆迁

  明确征地拆迁负责人,及时与业主、地方各级相关政府机构沟通,办理红线范围土地移交手续,尽早开工。

  .2现场平面布置

  简要说明施工现场平面布置思路,满足公司及地方相关部门的现场标准要求,根据不同施工阶段情况,合理安排布置,附图详细说明。

  .3施工道路、临时供水、临时用电设计

  简要说明现场临时道路布置,及施工用水解决方案、施工用电解决方案等。

  .4垂直运输设备配置

  明确垂直运输设备的选型、数量、解决方式等情况。如采用外租方式,需说明设备租赁市场调查情况。

  .5临时设施布置及数量

  说明现场临时设施的布置,以表格形式汇总现场各项临时设施设计标准、数量,初步核算投入费用。现场临时设施包括生活区、办公区各种设施。

  .6材料场地布置

  说明现场材料堆放、加工场地的布置情况,及设置标准。

  .7其他

  说明其他未尽事项。

  要素准备

  .1劳动力组织

  说明劳务队选用情况及分包模式。原则上采用公开招标的方式,确定劳务施工单位,明确分包模式,劳务合同是否签订,并简单表述合同内容。

  .2材料组织

  现场主材和周转器材在充分市场调查的基础上,实行阳光采购,采用公开招标的方式确定材料供应商、供货方式、材料单价等情况。其中以表格形式说明项目所需各项周转器材的种类、规格、数量、使用时间段,及解决方式(既外租、购置、内部调配等方式)。

  .3机械设备组织

  现场施工机械设备结合公司现有设备情况,进行充分市场调查的基础上,确定以何种方式解决,主要包括企业内部调配、当地购置、租赁、由劳务单位自行解决等方式。项目部需及时与公司设备物资部沟通,优先如采用内部调配方式解决;如当地购置或租赁,需组织公开招标的方式确定供应商、供货方式、设备(购置或租赁)单价等情况。

  以表格形式说明项目所需各种机械设备(包括主要测量仪器、试验器材)的'名称、规格、数量、使用时间段、配置方案思路,及解决方式(既外租、购置、内部调配等方式)。

  .4资金准备

  综合工程规模、进度计划、业主合同条款等情况,分析项目资金风险情况,以及前期资金的保证方式。

  第三章:项目管理目标

  工程进度目标

  达到投标承诺、合同进度目标(具体描述),且必须满足公司总进度要求。

  工程质量目标

  达到投标承诺、合同约定质量标准(具体描述),且必须满足公司质量要求。

  安全管理目标

  必须满足公司“杜绝因工亡人及重伤事故,杜绝机械设备及火灾事故”要求。

  文明施工管理目标

  参照投标承诺、合同约定文明施工标准,且必须满足公司质量文明施工要求。明确具体达到(或确保、争创)所在省市文明施工和标准化工地的要求。

  成本管理目标

  按照不低于投标测算收益率提出收益目标值,确保不出现责任亏损。责任成本基础工作确保达标。确保达到公司变更索赔、结算目标值。

  信誉目标

  对于铁路工程、公路工程和存在同场竞技情况的项目,需明确具体信誉评价排名目标。

  其他管理目标

  结合具体工程情况和公司要求,具体描述其他管理目标,比如:环保、技术(科技)等管理目标。

  第四章:项目部组织架构及管理人员配置

  项目部组织架构

  应说明承担施工的项目部名称,以构架图或表格形式表示组织架构,具体到员工个人的岗位及姓名(须符合公司相关规定)。

  项目部人员配置及分工职责

  介绍项目(指挥)部的管理人员控制人数。其中要着重明确项目经理(指挥长)、现场经理、项目总工程师(技术负责人)、专职安全员、测量主管、试验主管具体人选,并简单说明分工及岗位职责。

  第五章:主要施工方案

  施工流水段划分及总体思路

  合理划分施工流水段,组织均衡、连续施工。介绍项目施工总体部署,明确施工组织顺序及工序穿插节点等思路。

  主要分项工程施工方案

  对工程主要的分项工程施工拟采用方案,如钢筋、模板、混凝土、内支撑、外防护、深基坑等施工方案分别进行简要阐述。

  第六章:工程进度管理

  总体进度计划

  该项目各单体工程,开工、竣工时间(须满足公司总进度计划要求),并附横道图或网络图说明。

  工程施工进度节点计划

  分解细化总进度工期目标,明确各施工阶段工期控制目标。比如:地基处理工程、±以下结构工程、结构封顶、联调联试等阶段工期目标。

  工程进度控制措施

  主要从要素保证、组织管理、内外协调等方面制定详细措施。

  第七章:工程质量及安全文明管理

  工程质量管理措施

  概述质量保证体系建设,及各阶段质量保证措施。

  安全文明施工管理

  7.安全文明施工控制要点

  7.安全文明施工检查制度

  第八章:工程成本管理措施

  编制施工图预算、责任预算和二次分解完成时间。

  结合投标报价交底、对业主施工合同和现场实际提出主要变更索赔方向和变更索赔点。

  提出成本管理的重点和难点。

  按照责任成本管理规定拟完成的体系和制度建设。

  拟建立责任成本管理和变更索赔基础工作台账(明细)。

  拟进行招标的外部劳务和材料。

  严格执行月分析考核制度。

  变更索赔、结算方案并按季度更新

  第九章:科技计划

  由项目总工程师负责组织实施,在深入研究施工图纸的基础上,分析项目技术难点和特点,把科技创新与工程管理有机结合起来,广泛开展技术攻关,制定项目科技初步计划。

  科技计划具体内容包括科技鉴定课题(由省部级科技管理单位组织鉴定的成果)、科技验收课题(由集团公司组织验收的成果)、工法、专利成果、QC小组活动课题、科技论文,以及詹天佑奖、“四新”技术应用、绿色施工示范工程项目申报等计划。

工程项目策划书12

  建设xx高速公路绿色通道工程,是实施“xx大开发,xx大发展”战略的一项重大举措,是我市实施的9条主干公路绿色通道网络工程的重要组成部分,也是改善生态环境、美化古城xx、提高城乡居民生活质量、满足社会经济可持续发展的重要途径。实施这一工程,不但能够增加我市的绿地面积,降低各种废气和扬尘对大气的污染,而且能够促进沿线地区农业产业结构调整,促进两个文明建设健康发展。

  一、工程建设的指导思想和原则

  (一)指导思想

  以建设高标准多效益的生态公益林为手段,以实现秀美山川,促进城乡经济发展为目的,充分发挥生态、社会和经济效益,促进xx经济和社会事业的可持续发展。

  (二)原则

  1.坚持统一规划、统一供苗、分区县组织实施的原则。

  2.坚持土地权属不变,由区县、乡(镇)、村调整解决的原则。

  3.坚持适地适树,质量优先,绿化与美化相结合的原则。

  4.坚持国家、集体、个人一起上,谁绿化谁所有,谁投资谁受益,谁经营谁得利或不栽无主树,不造无主林的'原则。

  二、主要建设内容

  (一)建设范围

  xx高速公路可绿化里程42.6公里(正在施工的待绿化路段4.5公里),其中阎良9公里(待绿化4.5公里),高陵16.5公里,灞桥8.6公里,临潼8.5公里。林带宽度为铁丝网外10米,林带折合总面积1278亩。

  (二)建设期限及树种配置栽植要求

  1.工程任务于20xx年3月底前完成。

  2.根据项目建设原则,树种配置为:铁丝网外0.5米栽一行栾树,株距3米;栾树外2米栽4行杨树,株行距2m×2m。杨树品种为107杨和三倍体毛白杨,要求分品种成片(段)纯林栽植。

  3.苗木规格:要求苗高3.5米以上,地径(栾树胸径)2.5厘米以上,生长健壮、端直,无病虫危害。

  4.栽植要求:采用优质苗木,挖大坑、栽大苗,株行距呈“品”字型配置。栽植坑规格为60×60×60厘米。栽前浇底水,栽后踏实并浇足定根水,确保苗木发芽成活,树干1.2米处以下涂白。

  (三)种苗需要量

  该工程共需苗木19.9万株,其中杨树17.1万株,栾树2.8万株(详见附表1)。分区、县如下:

  区绿化里程9公里,需苗木4.2万株,其中杨树3.6万株,栾树0.6万株。

  县绿化里程16.5公里,需苗木7.7万株,其中杨树6.6万株,栾树1.1万株。

  区绿化里程8.6公里,需苗木4.0万株,其中杨树3.43万株,栾树0.57万株。

  区绿化里程8.5公里,需苗木4.0万株,其中杨树3.43万株,栾树0.57万株。

  三、投资分配方案

  该工程是山川秀美工程的重要组成部分,也是我市绿色通道建设的一项重要任务,工程由各区县按照统一规划,组织实施,市财政给予适当资金补助,每公里补助栽植和管护费x万元。为了确保工程质量,种苗全部由市现代化综合苗圃提供。

  工程总投资xxx万元,其中种苗费xxx万元(每公里x万元),区县栽植和管护补助费xxx万元,技术指导费x万元,监理费x万元,管理费x万元,设计费x万元,不可预见费xx万元(用于种苗增加及不可抗拒自然灾害引起的苗木补植等)。

  分区县、分路段补助如下:

  区绿化里程9公里,投资xx万元。

  县绿化里程16.5公里,投资xx万元。

  区绿化里程8.6公里,投资xx万元。

  区绿化里程8.5公里,投资xx万元。

  四、保证措施

  1、加强领导,提高认识

  有关区县要高度重视西阎高速公路绿色通道工程建设,要把这一工程摆到重要议事日程,要站在西部大开发的战略高度,充分认识实施这一工程的重要意义。要广泛宣传和发动,组织各方面的力量,投入到西阎高速公路绿色通道工程建设中去,力求取得新的更好的成效。

  2、建立健全技术和质量保证体系

  市林业局从市林业站抽调6—8名专业技术人员组成技术指导和质量监理小组,负责技术指导、苗木评价和质量监理等工作。各区县要成立相应的机构,在市上监理人员的指导下,认真抓好工程质量。要遵守先挖好栽植坑,经验收合格后再调运苗木栽植的程序,严禁苗木运到后再组织挖坑栽植。必须做到当日起苗,当日运输,当日栽植。栽后要浇足定根水,确保苗木成活。

  3、认真检查验收,积极抓好落实

  各区县要在2月底前做好思想发动、土地调整等施工的各项准备工作。3月初发动群众,大搞栽植活动,确保按时完成任务。20xx年6月底,市上将组织有关部门进行检查验收,对完成好的进行表彰奖励;对完成差的给予通报批评,限期完成任务,并追究有关领导人的责任。检查验收后,对成活保存率不高的路段,各区县秋季必须进行补植,市上不再给予补助。无论任何形式的土地,严禁在林带中套种高干作物,确保栽植成果。

  4、建立管护责任,巩固造林成果

  各区县、乡镇要结合各自实际,制定出切实可行的管护措施,落实管护责任。今后,凡地方政府负责的县、乡、村道路绿化用地可推行农民自愿出地、国家出苗、个体承包造林管护、收益归已,实行谁造林谁受益的政策。也可采取拍卖、承包、反租倒包等形式,解决好工程用地,要通过明晰产权、明晰责任人来调动各方面参与工程建设的积极性,以巩固造林成果。

工程项目策划书13

  第一条为了规范教育系统基建、修缮工程项目的审计工作,提高审计工作质量,根据国家教委第24号令《教育系统内部审计工作规定》,制定本办法。

  第二条本办法所称基建、修缮工程项目,是指教育部门和单位以国有资产投资的基本建设项目和修缮工程项目。

  第三条本办法所称基建、修缮工程项目审计,是指项目投资经济活动开始至项目竣工验收前,教育系统审计机构对与基建、修缮工程项目有关的财务收支真实、合法、效益进行的审计监督。

  第四条基建、修缮工程项目审计的目的,是促进项目建设有关单位加强管理,保障建设、修缮投资合法、合理使用,正确评价投资效益,提高基建、修缮工程项目管理水平。

  第五条审计机构对基建、修缮工程项目开工前审计的主要内容:

  (一)基建及大型维修工程项目开工前的各项审批手续是否完备十合法,投资是否纳入国家或单位的年度投资计划;

  (二)基建、修缮工程项目投资来源是否合法,当年资金是否落实;

  (三)基建规模和设计标准是否与可行性研究报告文件相符,有无超规模、超标准问题;

  (四)工程招标、承包是否符合规定,手续是否完备、合法,所订合同或协议书中的责权利,质量、工期,取费等级、拨付款办法,奖罚、保修及时效等内容是否全面、合规;

  (五)与设计单位签订的合同是否合法合规,收费是否合理。

  第六条审计机构对基建、修缮工程项目概(预)算执行情况审计的主要内容:

  (一)征地拆迁费用支出是否真实、合法,管理是否符合有关规定;道路、通水、通电等费用支出是否真实、合法;

  (二)调整概算是否符合国家规定的编制办法、定额和标准,是否经过审批;设计变更的内容是否符合规定,手续是否齐全;有无擅自扩大建设规模和提高标准等问题;

  七)尾工工程的未完工程量与所需投资计算是否正确、合规;

  (八)项目结余资金情况,包括银行存款、现金、其他货币资金是否真实、准确;库存物资实际存量是否真实,有无积压、隐瞒、转移、挪用等问题;往来款项是否真实、合法,有无转移、挪用建设资金和债权债务清理不及时等问题;

  (九)基建收入的来源、分配、上缴和留成及使用是否真实、合法;

  (十)项目投资包干指标完成情况如何,包干结余分配是否合规。

  第八条审计机构开展基建、修缮工程项目审计,应当配备必要的工程、经济等专业人员,也可以采取聘用有关专业人员、向有关部门和人员咨询或者委托社会审计组织进行审计等方式,所发生的费用由基建经费中按规定支付。

  第九条审计机构在对基建、修缮工程项目进行审计时,有权要求被审计单位积极配合,并限期提供下列文件、报表和资料:

  (一)项目批准建设的有关文件、设计文件、历次调整概算文件;

  (二)初步竣工验收报告;

  (三)承包合同或协议及结算资料,自行采购设备、主要材料的合同、清单及出入库资料,重大设计变更资料;

  (四)自项目建设之日起的工程进度报表和财务报表、工程竣工决算报表,以及其他与财务收支有关的资料;

  (五)国家有关基建工程项目管理法规和当地政府发布的工程预算定额及其配套的有关取费文件等。

  第十条审计机构在对基建、修缮工程项目进行审计时,应当按照《教育系统内部审计准则》组织实施。对查出的违反财经法纪的行为和损害本部门、本单位权益的行为及其有关责任人,应当按照有关规定进行处理并向有关部门、单位提出处理、处罚的意见和建议。

  第十一条 本办法自发布之日起施行。

  教育系统企业内部控制制度

  评审实施办法(试行)

  第一条 为了规范教育系统企业内部控制制度评审工作,保障审计I作质量,根据国家教委第24号令《教育系统内部审计工作规定》,制定本办法。

  第二条 本办法适用于各级教育部门、各级各类学校和其他教育事业单位及其下属单位所属、所办或占控股地位的企业、公司和各种经济实体(以下简称企业)。教育系统实行企业管理的单位可依照执行。

  第三条 本办法所称内部控制制度(以下简称内控制度)评审,是指教育系统审计机构依法对企业内部控制制度的健全性和有效性做出评价。

  第四条 内控制度评审的目的,是通过对内控制度的审查和评介,明确审计的范围、重点和方法,减少审计工作量和审计风险,提高审计质量,同时促使被审计单位加强内部管理,从根本上减少和防止弊端产生的可能性,提高管理水平和经济效益。

  第五条 审计机构对企业货币资金内控制度评审的主要内容:

  (一)登记现金日记帐和银行存款日记帐与核对银行帐及支票、收据、印鉴的保管与使用等不相容职务是否分离;

  (二)货币资金业务是否都由领导审批授权;

  (三)货币资金收付业务和财务处理是否经过严格审核;

  (四)收、付款业务是否在原始凭证上签字盖章,并及时足额入帐,作到日清月结;

  (五)会计与出纳是否定期核对日记帐与总帐,主管会计是否定期与银行对帐、编制银行存款调节表、调整未达帐项,稽核人员是否定期和不定期地监盘库存现金,库存现金的数额是否超过规定限额;

  (六)出纳主管的现金和银行单据的收付保管是否限制他人接近,现金收付是否集中办理并及时解交银行;

  (七)是否周密地计划预期收入和所需支出、借款的数量和时间,以及用于短期投资的资金。

  第六条 审计机构对企业存货内控制度评审的主要内容:

  (一)存货的采购、验收、保管、发货、装运、付款、盘存等职务是否有明确的职责分工,并建立岗位责任制;

  (二)存货的购入、发出是否经过授权和严格的审批手续;

  (三)存货的办理过程中是否经过采购计划、销售计划、合同、入库单、发货单、领料单和帐簿记录等方面的审核;

  (四)存货的购销是否与对方签订有效的经济合同;

  (五)是否设置独立的存货验收部门,所有采购的存货是否根据合同进行严格的验收,包括核点数量,检测质量,出具验收单等:

  (六)是否对存货进行定期盘点与稽核,保证财会部门与仓库的帐帐、帐实一致;

  (七)是否及时办理货款的结算与清理手续,对延期未付或迟收货款的存货是否查明原因并及时解决;

  (八)各项存货的交易是否及时入帐。

  第七条 审计机构对企业应收款项内控制度评审的主要内容:

  (一)接受客户订单、调查信用、批准信用、填制销货通知、发运商品、结算开单、办理销售退回、折让、收取货款、会计记录和核对帐目等职务是否分离,并明确各自的职责;

  (二)是否实行销货合同制,根据合同规定的名称、数量、品种、规格和供应期发货,并根据合同规定的收款方式和时间及时收回货款;

  (三)采用赊销方式售货时,是否对购货单位的信用进行了调查,对不符合赊销标准的购货单位是否采用现销制;

  (四)是否根据销货订单发货,并以发货单或送货单作为产成品减少的原始凭证;

  (五)是否根据有关单据和发票及时办理销售货款的入帐手续;

  (六)是否定期编制客户欠款分析表,及时催缴货款,按期收回并入帐;

  (七)应收帐款的坏帐注销是否经有关部门审批;

  (八)应收票据的保管与经管现金或一般会计记录是否分离,票据的承兑是否经保管票据以外的主管人员批准,违约票据的冲销是否经主管人员批准。

  第八条 审计机构对企业固定资产内控制度评审的主要内容:

  (一)固定资产的购置、调出、出售、报废、对外投资等是否经有关部门授权和审批并履行相应的手续;

  (二)新增固定资产在交付使用时,有关部门对其数量、规格、名称、出厂或建成日期、备品备件、原始价值、性能、新旧程度等是否逐项验收,并确定其年限、折旧率,同时填制“固定资产验收清单”交财会部门入帐,固定资产的出售和对外投资是否对其性能和新旧程度进行检验;

  (三)固定资产的管理部门、使用部门和财会部门是否对增减的固定资产在卡片、明细帐和总帐上进行平行登记,是否定期进行固定资产折旧的核算;

  (四)是否建立固定资产的归口、检修和调拨移动等管理制度;

  (五)是否进行定期和不定期的固定资产盘点,是否及时处理盘亏盘盈。

  第九条 审计机构对企业对外投资内控制度评审的主要内容:

  (一)投资管理部门是否提出投资项目申请报告,确定投资立项的依据、所需资金、投资时间、预计效益及回收期;咨询部门或其他部门是否对发行证券单位或接受投资企业的信誉和经济实力进行调查;财务部门是否会同投资管理部门对投资所需资金的筹集进行可行性分析;实物投资是否对接受投资的项目进行可信性论证;投资项目报告书或立项报告书是否经主管领导审批;

  (二)是否通过投资计划的编制、执行和检查对投资进行控制,计划的制定和执行是否经过领导审批;

  (三)短期投资是否对证券市场行情的变化进行了分析,长期投资是否对接收投资企业行使了所有者的监督权、决策权和投资回收的控制权;

  (四)是否定期对投资效果进行分析,提出投资运行中存在的问题及改进意见;

  (五)是否建立了相关的资产、资金和有价证券收、付制度;

  (六)是否实行投资的总分类核算、明细分类核算,定期与原始凭证和管理部门的实物帐核对,并通过清查盘点实物进行核实,由稽核人员抽查监督;

  (七)股票和债券是否由独立于投资授权人、投资记帐员与出纳员之外的专人保管,并有严格的防火、防盗具体措施,是否由内部审计人员或不参与投资业务的其他人员定期检查其存在性和帐实是否相符。

  第十条 审计机构对企业无形资产和递延资产内控制度评审的主要内容:

  (一)购入无形资产是否进行了市场调研并编制了可行性研究方案,购入计划是否经最高管理部门批准;

  (二)是否对协商价格的合理性进行了审核和深入调查;

  (三)是否通过合同方式进行购入与转让;签订合同时,是否审查了无形资产的证明文件、有效期和手续的齐备性;

  (四)取得的无形资产是否根据有关凭证及时入帐;

  (五)是否对每期摊销和期末余额定期进行复核,查明摊销期限是否合理,摊销额计算是否正确;

  (六)无形资产的转让是否经最高管理部门批准,作价是否合理,转让的收入是否及时入帐。

  第十一条 审计机构对企业流动负债内控制度评审的主要内容:

  (一)流动负债的经办人员、记录人员和业务审批人员是否进行了分工;

  (二)导致负债的业务是否按规定程序办理,金额较大的流动负债业务是否经业务主管人员专门批准或授权执行;

  (三)所发生的流动负债业务是否及时入帐;

  (四)是否由专人定期核对流动负债业务、实有数额及到期日的真实性。

  第十二条 审计机构对企业长期负债内控制度评审的主要内容:

  (一)举借长期债务是否有借债使用计划、归还计划;企业最高管理机构是否制订举债政策及内部审批程序,审慎地作出借债决策,并与债权方签订协议或合同,明确双方的责任与权利;

  (二)举债投资是否进行可行性研究,明确款项的数额、用途,测算预期收益,决策后授权财务部门执行;财务部门是否向金融机构提交借款申请,说明借款原因、用途、金额、使用时间和计划、归还期限和计划,并办理借款审批手续;是否签订借款合同并将借款存入银行,是否在贷款限额内按计划实际需要和规定用途使用借款,借款到期是否按规定还本付息或办理延期借款手续;

  (三)债款的取得、使用和归还是否及时、完整地根据有关凭证入帐,业务处理和会计记录等职责是否严格分工,利息支付手续是否完备;

  (四)是否对长期负债资金的使用和归还情况进行经常性检查。

  第十三条 审计机构对企业实收资本和资本公积内控制度评审的主要内容:

  (一)资本金的投入、增资、减资、转让以及企业在经营结束或破产清算时的清算、分配和归还等资本业务,是否经企业最高权力机构审核与授权,是否按国家有关规定办理;

  (二)是否经管理部门授权并以章程形式明确有关部门与人员的职责,划分不相容职务;

  (三)资本金的投入及其以后的增资和清算退还是否经过验证和评估,认定其真实、合法、正确;

  (四)是否根据评估、验证并核实后的凭证,将投资者投入的资本金及时地登记入资本投入明细帐,其后发生的增资、减资变动是否及时地记入明细帐与备查簿中;

  (五)是否对资本金的筹集、存留、增减情况和股利、红利的分配进行定期检查清理,验证投资活动和会计处理是否真实、合法、正确,是否加强了对资本金保值增值的控制。

  第十四条 审计机构对企业盈余公积和未分配利润内控制度评审的主要内容;

  (一)实现的盈利是否按国家规定的程序和标准进行分配,盈余公积的提留是否经股东大会或董事会作出决定;

  (二)留存收益中的盈余公积金、公益金和未分配利润是否按规定的用途使用、分配,专户记录,不混在一起。

  (三)盈余公积各部分的使用是否经董事会授权批准,用公积金发放股利是否按制度规定予以严格限制;

  (四)是否对向投资者分配的股利,以及公积金、公益金等帐户进行定期检查清理,验证其真实性,正确性,是否正确评价资本的增值。

  第十五条 审计机构对企业主营业务收入内控制度评审的.主要内容:

  (一)销售计划是否以正确、可靠的市场预测和销货合同为依据,是否运用科学的方法编制,各项指标的计算是否准确并保持先进合理水平,是否与其他计划保持时间和空间上的协调、衔接,是否履行严格的审批手续;

  (二)销货合同签订是否由专人负责,签订合同的程序、形式及合同的内容是否符合经济合同法的要求,所签合同是否经部门负责人审批;

  (三)是否在合理分工与协作的基础上,严格划分有关部门及部门内部成员之间的权限及职责,严格划分不相容职务;

  (四)是否依据《中华人民共和国发票管理办法》对销货发票的领购、开具和保管等进行严格控制,并保证其合法、真实和正确;

  (五)是否建立、健全产品发出制度并严格执行,确保其安全、完整,及时办理货款结算和收回;

  (六)发出商品或提供劳务之后,财会部门是否严格执行结算制度,恰当地选用结算方式及时进行款项结算并确保结算的正确无误;

  (七)是否根据内部会计控制制度的原则和企业的实际情况,合理地设置会计科目、帐簿,建立完整的核算流程,按规定的控制程序和方法进行财务处理。

  第十六条 审计机构对企业产品成本内控制度评审的主要内容:

  (一)是否进行成本预测;成本预测的依据是否可靠、完整,方法是否科学、合理,结果是否正确;

  (二)产品成本计划是否与利润、销售、生产等项计划和有关技术经济定额相互衔接、协调,保持先进、合理的水平,并进行指标分解,层层落实;

  (三)是否建立成本归口分级管理责任制,形成纵横相连的成本控制网络;

  (四)是否建立健全成本核算的基础工作,严格、准确计量验收,健全原始记录和先进、合理的技术经济定额;

  (五)各项成本费用支出是否都经主管部门负责人审批,所有的原始记录是否由专人复核;

  (六)是否正确研究成本计算对象、成本计算期、费用归集的程序和分配的方法,以及成本计算方法。

  第十七条 审计机构对企业期间费用内控制度评审的主要内容:

  (一)是否根据财务会计制度的规定,结合本企业实际情况,制定期间费用项目开支计划、预算、定额,以及相应的管理制度,并将计划、预算和定额分解下达到各部门、各单位;

  (二)各部门、各单位发生的期间费用是否事先提出申请,财会部门对照开支标准、计划和预算进行审核,并经主管人员批准后开支;

  (三)使用经费的各部门、各单位是否按规定的审批权限和程序进行审批,财会部门的审查、稽核、记帐是否由不同人分管;

  (四)各项费用开支是否取得真实、合法的凭证,并按规定程序经开支部门、单位主管人员审批,财会部门审核无误;

  (五)经审核后的各项费用开支是否及时、正确入帐,并于期末全部结转“本年利润”帐户;

  (六)是否通过检查费用计划预算执行情况,揭示差异,分析原因,及时将信息反馈给有关部门。

  第十八条 审计机构对企业利润形成内控制度评审的主要内容:

  (一)是否事先编制年度利润计划,并以此为依据编制企业生产经营计划和实施措施;利润计划控制的依据是否可靠,方法是否科学,计算是否正确,措施是否切实可行;

  (二)利润形成是否有严格、合理的职责分工,不相容职务是否分离;

  (三)财会部门负责人和主管会计是否负责日常核算和期末结帐的审核,财会部门是否按规定的会计组织核算程序,及时、正确地进行帐务处理,并核查其执行情况。

  第十九条 审计机构对企业利润分配内控制度评审的主要内容:

  (一)是否根据财务制度和会计制度的规定,结合企业实际情况,制订包括分工责任制在内的利润分配管理制度并严格执行;

  (二)是否设专人对企业净利润总额进行审核,正确确定利润分配基数,并据此按规定的利润分配顺序及规定的税率、比例,由财会部门编制“利润分配表”;

  (三)财会部门的负责人或会计主管是否对“利润分配表”的内容逐项进行审核并签章;

  (四)会计人员是否根据审核的“利润分配表”填制记帐凭证,经主管会计审核无误后及时登记“利润分配明细帐”及其他相关帐户。

  第二十条 审计机构对企业财务报告内控制度评审的主要内容:

  (一)是否制定严密的工作程序,明确每一环节的工作内容、质量要求、时间限制、各岗位人员的职责和权限,以及各岗位之间的相互配合和制约关系;

  (二)是否制定结帐日程表,对结帐程序进行合理安排,并规定每一程序完成的时限,对影响结帐的关键环节,提出妥善的对策;

  (三)对本期发生或完成的经济业务是否全部入帐、帐簿与记帐凭证是否一致、复算发生额和余额计算是否正确等,是否严格检查和核对;在编制会计报表前,是否对帐簿与记帐凭证及其所附原始凭证之间、各种有关帐簿之间、帐簿记录与财产实有数之间进行认真的核对,做到帐证、帐帐、帐实三相符;是否在正确结帐、认真对帐的基础上,进行试算平衡工作;

  (四)是否严格依据会计制度对报表种类、格式、项目排列、项目内容和编制方法的规定编制每一报表,并保证每一报表内和不同报表有数量对应关系的项目之间保持应有的对应关系;对于必须予以反映而会计报表规定的项目内容中无法容纳的重要财务信息,是否在相关项目或通过附表,附注等加以说明;

  (五)财会部门负责人或主管会计是否对编制完毕的会计报表的真实性、合规性和正确性等进行认真审核并签章;

  (六)会计报表是否按月、季或年在规定的期限内报送当地财税机关、开户银行、主管部门和国有资产管理部门。

  第二十一条 审计机构对企业内控制度评审的程序和方法:

  (一)收集与描述被审计单位的内控制度;

  (二)健全性与合理性评价,

  (三)符合性测试,评价内控制度的有效性;

  (四)总体评价,即通过符合性测试,评价内控制度的可信赖程确定其对实质性测试的可靠性;

  (五)实质性测试;

  (六)提出审计报告,对企业内控制度的健全性、合理性、有效性和可靠性做出实事求是的评价,并针对制度缺陷提出改进建议。

  第二十二条 本办法自发布之日起施行。

工程项目策划书14

  一、楼市分析

  个性化、形象化竞争日益激烈,将成为xx市地产发展的潮流。物业项目要取得优异的销售业绩,就必须把握时机,尽竭利用自身的个性资本和雄浑的势力,把自身打造成极富个性和口碑,拥有良好公众形象的楼盘。

  二、项目物业的优势与不足

  优势:

  1、位置优越,交通便捷

  位置优越:处于xx区的成熟社区之中心;徒步分钟即可到达酒店、食府、剧院、商场、超市等社区设施一应俱全。

  交通便捷:公共交通比较便捷,有三趟公交线路途径。

  2、区内康体、娱乐、休闲设施一应俱全

  室外设施:活动广场、小区幼儿园、医院、购物广场、篮球场。

  室内设施:桑拿浴室、健身室、乒乓球室、桌球室、卡拉酒廊。

  3、小户型

  房厅、房厅,面积x平方米之间的小户型,以及提供菜单式装修,对于事业有成、家庭结构简单、时尚、享受的目标购房群极具吸引力。

  不足:

  (1)环境建设缺乏吸引性景观

  环境建设缺乏吸引性景观,不利于引发目标购房群兴趣;不利于提升花园在公众中的知名度、美誉度和造成记忆;同时也不利于满足区内居民的荣誉感。(现代住宅不仅要满足居住的需要,还要满足居住者特殊的心理需求)

  (2)物业管理缺乏特色服务

  物业管理方面未能根据目标购房群的职业特点和实际需求(事业有成、时尚、享受)开展特色服务,使花园在服务方面缺乏了应有的个性和吸引力。

  三、目标购房群

  1、年龄在x岁之间经济富裕有投资意识或有习惯在北城生活的中老年人。

  家庭构成:x口、中老年夫妻或带一小孩、单身中老年。

  2、年龄在x岁之间事业蒸蒸日上月收入在元以上时尚、享受在北城工作的管理者或小私营业主。

  家庭构成:x口、中青年夫妻或带一小孩、单身中青年。

  四、项目物业营销阻碍及对策

  (一)阻碍:

  1、花园内朝向差、无景、背阴的单位难于销售。

  2、区内商铺经营状况不景气,销售业绩不佳。

  (二)对策:

  1、把区内朝向差、背阴、无景的单位作为特别单位重新命名炒作,作为特价单位适时限量发售。通过广告炒作、整体形象和价格之间的落差以及增值赠送来促进销售。

  2、商铺经营不景气,销售业绩不佳,究其原因有二。

  (1)区内人气不旺,(2)花园离大型购物中心太近。

  故对策有二:

  (1)引爆住宅销售,带旺区内人气,促进商铺的经营和销售。

  (2)根据区内居民的`职业特点、年龄结构、心理特征、追求喜好和实际需求开展特色经营。例如:高品味的酒廊、咖啡厅等。

  六、形象定位

  根据物业项目的自身特点和目标购房群特殊的身份、社会地位和所处的人生阶段,我们把物业项目定位为:凸显人生至高境界,完美人生超凡享受的非常住宅。

  主体广告语:辉煌人生,超凡享受,xx提供的(给您的)不止是称心满意的住宅。

  花园的目标购房群大部分是事业有成的中青年老板和管理阶层,或者是有固定资产投资的中老年。因此,他们的人生是与众不同的,是辉煌的。

工程项目策划书15

各项目经理部:

  为规范公司在建工程项目管理,促进在建工程项目管理程序化、标准化、规范化,贯彻集团公司有关在建项目管理的各项规章制度和公司20xx年工作会议精神,公司要求各项目部编制在建项目策划书。

  一、总体要求

  1、各项目部要认真组织,精细开展在建工程项目的策划工作,在进度、质量、安全、技术、成本、分包和资源配置等方面制定科学的管理目标,提前做好风险防控,确保项目开局顺利,履约正常,经营有序。

  2、建立健全成本责任考核奖惩体系,组织专班精心测算项目实际成本,严格制定成本控制计划,加强项目过程的成本监控,及时纠正成本偏差。

  3、每个季度要对在建项目进行对比分析,并编制分析报告,报公司计划部。

  4、在3月末前将项目策划书报公司计划部。

  二、项目策划书的具体内容

  (一)、工程组织

  1、场地规划及临时设施布置

  施工场地规划上,严格遵照业主规划的施工区域,合理安排施工场地,兼顾生产、生活临建用地,按照施工总平面要求,合理布置机械设备、组合场,配置动力电源。

  2、施工机械配备

  根据工程需要,合理配备机械,按照工程进度要求,确定机械进出场时间,以降低工程成本。

  主要机械配备及进出场时间表

  3、工程进度

  根据业主和合同要求的开竣工时间,确定重要节点的里程碑工期。

  4、人力资源配备

  根据公司确定的组织机构,合理配备施工人员,按照工程进度及各个时期的工程量合理确定人员进出场时间,以控制人工成本。

  本项目人员配备情况表

  5、施工方案

  根据工程施工特点编制机、炉、电气、调试等大的施工方案。

  (二)、质量目标及措施

  1、质量目标:按照公司与业主签订的合同要求结合公司质量目标要求确定。

  2、根据质量目标确定不同阶段的工艺亮点项目和样板工程。

  3、为达到质量目标应采取的具体措施。

  (三)、安全文明施工目标及措施

  1、安全目标:按照公司与业主签订的合同要求结合公司安全目标要求确定。

  2、为达到安全目标应采取的具体措施。

  (四)、针对业主重点关注的问题所采取的措施

  1、工期问题

  2、降低能耗、提高机组热效率问题

  3、洁净化施工问题

  4、环境保护问题

  5、物资管理措施

  6、成品保护措施

  7、业主关注的'其它问题

  (五)、工程成本管理

  1、材料采购管理

  首先按照合同要求,划分清楚甲供材料范围,以确定自购材料的范围,按照公司材料采购管理办法的要求制定材料采购实施细则。

  2、分包管理

  根据本工程特点和项目部施工能力,对拟分包的项目进行事前策划。

  ×××项目部拟分包项目明细表

  3、目标成本预测

  根据合同价款中各项费用报价,预测工程各项费用的实际支出情况,对本工程的盈亏状况进行认真的分析预测。

  ×××工程费用测算明细表

  4、制定具体的成本控制措施

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