学生会换届活动策划方案
学生会是一个学校内部的组织，主要作用是作为学校与学生之间的桥梁和纽带，服务内容涵盖学业发展、身心健康、社会融入、权益维护等方面。以下是小编为大家整理的学生会换届活动策划方案（精选6篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
学生会换届活动策划方案1
为保障xx学院工程治理系团总支学生会工作的连续性，培养一批高素质、高水平的学生会干部，更好的贯彻落实学院的指示精神，充分发挥工程治理系团总支学生会的自主职能，大力促进校园文化建设。本着公平、公正、公然的原则，院决定进行新一届工程治理系团总支学生会换届选举工作。
一、活动名称：
工程治理系团总支学生会20xx届学生会换届选举
二、竞选目的
1、通过这次选举广大部员能够了解工程治理系团总支学生会的选举程序，关注我院团委学生会。
2、能够更好的进步部员组织的团结力、凝聚力及影响力，增强组织的相互协调与合作能力。为广大部员走
出校园与社会接轨奠定良好的基石。
3、选举培养一批新的领导班子，为以后她们能更好的治理工程治理系团总支学生会、发展工程治理系团总支学生会。
三、确定竞选职位
主席团：团总副书记1名、主席1名、副主席2名、
学生会各部分：
组织部部长一名副部长一名
社团部部长一名副部长一名
办公室部长一名副部长一名
宣传部部长一名副部长一名
体育部部长一名副部长二名
学习部部长一名副部长一名
通讯部部长一名副部长一名
爱心部部长一名副部长一名
文娱部（艺术团）部长一名副部长一名
创业实践部部长一名副部长一名
心理互助部部长一名副部长一名
四、竞选候选人条件
学生会主席团（学生会主席、副主席）候选人的资格条件：
1、我院注册在校生。
2、身体健康，有坚定的政治态度，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。
3、思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。
4、学习成绩优秀。
学生会部长副部长候选人的资格条件：
1、在本部任职一年，由上一届部长副部长推荐。
2、身体健康，有坚定的政治态度，良好的道德品质，突出的工作能力，有实干苦干的精神。
3、思想端正，作风正派，没有受过校纪处分。
4、学习成绩优秀。
非学生会成员参与竞选的资格条件：
1、符合部长、副部长候选人的资格条件。
2、得到我院负责老师的推荐。
3、竞选时各部分只答应接收一个非学生会候选人，若出现多个学生会职员报名选举该部分，则由主席团进行筛选。
学生会换届活动策划方案2
一、活动背景
随着学年的结束，学生会成员即将面临换届。本次换届为确保学生会的持续发展，传承优良传统，并注入新的活力，以更好地服务于广大学生。
二、活动目标
1、顺利完成学生会换届工作，确保新老交替的顺利进行。
2、通过换届选举，选拔出有能力、有热情、有创新精神的学生干部。
3、加强学生会的团队建设，提升整体凝聚力和战斗力。
三、活动时间
20xx年xx月xx日
四、活动地点
学校多功能报告厅
五、活动对象
全校学生，特别是学生会成员及有意向参选的学生。
六、活动内容
（一）换届筹备
1、成立换届筹备小组，明确职责分工。
2、制定换届策划方案，报请学校审批。
3、发布换届通知，明确参选条件、报名时间和方式。
4、筹备换届选举所需的物资和场地。
（二）换届宣传
1、制作并张贴换届海报、横幅等宣传材料。
2、利用学校广播、网站、微信公众号等渠道进行宣传。
3、举办换届动员大会，激发学生参选热情。
（三）报名与资格审查
1、设立报名点，接受学生报名。
2、对报名者进行资格审查，确保符合参选条件。
（四）换届选举
1、召开换届选举大会，介绍选举规则和流程。
2、候选人进行竞选演讲，展示自己的能力和优势。
3、组织现场投票，确保投票过程公正、公开、公平。
4、统计票数，公布选举结果。
（五）交接与培训
1、举行新老干部交接仪式，确保工作无缝对接。
2、对新一届学生会成员进行培训和指导，帮助他们尽快熟悉工作。
（六）总结与反馈
1、对换届活动进行总结，分析得失，提出改进意见。
2、收集师生对换届活动的反馈意见，为今后的工作提供参考。
七、活动预算
略
八、活动注意事项
1、严格按照学校规定和策划方案执行，确保活动的顺利进行。
2、加强安全保卫工作，确保活动现场的安全和秩序。
3、注重活动的公正性和透明度，确保选举结果的公信力。
4、做好活动记录和文档整理工作，为今后的工作提供参考。
学生会换届活动策划方案3
随着学年的结束和新学期的开始，学生会也将迎来换届选举。换届不仅是学生自治机构新老交替的重要时刻，更是培养学生干部、提高学生综合素质的宝贵机会。为了确保换届选举的顺利进行，特制定本策划方案。
一、活动目的
选拔具有领导才能、热心服务同学、愿意为学生会工作付出努力的新一届学生会成员。
加强学生会的组织建设，提高学生会的凝聚力和战斗力。
促进学生会工作的规范化和制度化，提高工作效率和服务质量。
二、活动时间
20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日
三、活动对象
全体在校学生，特别是具有一定组织能力和领导才能的同学。
四、活动流程
1、前期准备
（1）成立换届选举筹备小组，负责整个换届选举的策划、组织和协调工作。
（2）制定详细的换届选举方案，明确选举程序、候选人资格、选举方式等。
（3）制作换届选举宣传海报、横幅等宣传材料，在校园内广泛宣传，提高同学们的参与意识。
（4）准备选举所需的场地、设备、材料等物资。
2、候选人报名
（1）设置候选人报名点，接受同学们的报名申请。
（2）对报名者进行资格审查，确保符合候选人资格要求。
（3）公布通过资格审查的候选人名单，并通知候选人参加后续的竞选活动。
3、竞选活动
（1）组织候选人进行竞选演讲，展示自己的才能和理念。
（2）邀请老师、学长、学姐等嘉宾对候选人进行点评和指导。
（3）设置观众提问环节，让候选人回答同学们的问题，增进了解。
4、投票选举
（1）确定选举时间和地点，并向全校师生公布。
（2）组织同学们进行投票，确保选举过程的公正、公平、公开。
（3）统计选票，公布选举结果，并通知新一届学生会成员。
5、后续工作
（1）组织新一届学生会成员进行培训和交流，提高工作能力和团队协作能力。
（2）制定新一届学生会的工作计划和目标，确保学生会工作的顺利开展。
（3）对换届选举活动进行总结和反思，总结经验教训，为今后的换届选举提供参考。
五、活动预算
略
六、注意事项
1、确保选举过程的公正、公平、公开，防止舞弊行为的'发生。
2、加强宣传，提高同学们的参与意识，确保选举活动的顺利进行。
3、做好后续工作，确保新一届学生会能够顺利接手工作，为师生提供更好的服务。
学生会换届活动策划方案4
为保障xx高级中学学生会工作的连续性，培养一批高素质、高水平的学生会干部，更好的贯彻落实服务学校、服务师生的指示精神，充分发挥我校学生会的自主职能，大力促进校园文化建设。本着“公平、公正、公开”的原则，校团委、学生会决定进行第四届学生会换届选举工作。
一、活动名称：
20xx年xx高级中学学生会换届选举
二、竞选目的
1、通过这次选举广大同学能够了解学生会的选举程序，关注我校学生会。
2、能够更好的提高学生会成员的团结力、凝聚力及影响力，增强组织的相互协调与合作能力。为广大学生会成员走出高中校园与大学社团接轨奠定良好的基石。
3、选举培养一批新的领导班子，为以后他们能更好的管理xx高级中学学生会打下基础。
三、确定竞选职位
(1)主席团：主席1名、执行主席2名
(2)学生会各部门：秘书处长1名
宣传部长1名
学风部长1名
广播站长1名
督察部长1名
体育部长1名
宿管部长2名
四、候选人条件及选举原则
（一）参选条件
1、我校在校生(艺体生除外)。
2、已担任4个月及以上的本会成员。
3、身体健康，良好的道德品质，突出的工作能力，实干苦干的精神。
4、思想端正，作风正派，没有受过处分。
5、学习成绩优秀。
（二）选举原则
1.选举秉承公平、公开、公正的原则。
2.选举评分由以下三部分构成，满分100分，该竞选职位内总分最高者当选：
（1）选票得分：以该竞选职位内最高得票数为50为例，其余某竞选者得分=（某得票数/该竞选职位最高得票数）x50，该项共50分；
（2）上届全体干部评分：取上届干部成员平均评分，该项共25分；
（3）团委评分：校团委书记评分，该项共25分。
3.竞选票数当场公示，当选结果需在2个工作日以内公示，并需公开评分分项明细表。
4.主席团产生后，直接对学生会负责；各部部长产生后，直接对主席团负责。
5.主席团成员分管部门结果将与当选结果同时公示。6.每位参选者只可参选一个职务。
7.学生会成员蓄意扰乱、破坏选举程序的将被当场予以除名并取消竞选资格。
五、主办单位：
xx高级中学团委、学生会
六、活动时间：
20xx年7月5日19：20
七、活动地点：
新教学楼207室
八、参与人员：
第三届全体干部、各候选人、学生会代表、高一年级团支部代表
九、活动安排：
第一阶段：6月27日晚22点前
a：竞选人短信报名。在时限前由办公室指定工作人员男女各1人汇总。
c：竞选人自备演讲稿，并在竞选时准备一份书面稿上交主席处。
e：选举大会工作准备：
1）主席负责对大会中相关人员的邀请。
2）主席团负责收集电子报名，根据报名结果制作并印制评分表。指定主持人1名。
3）宣传部负责从部内未参选人员中指定拍摄人员1名，有投票权。
4）秘书处负责从部内未参选人员中指定现场收票人员2名，有投票权。
第二阶段：7月5日19：20
a：投票人（学生会与高一团支部代表）到场并由秘书处负责签到。
注意：投票人签到时须写明职务，否则不得入投票席；旁听席与投票人席分开，旁听席无投票权。
b：主持人开幕。
c：校团委书记致词、主席致词。
d：竞选人发表演说。
e：主持人总结。
f：进行评分核算。由秘书处进行核算。
g：主持人谢幕。
第三阶段：7月7日
a：竞选结果公示
b：现场演讲（演讲每人3分钟，所有竞选选手演讲完毕后由评委进行点评，并由校团委书记做最后的总结发言，最后学生会成员清理现场，换届选举结束。）
c：后期工作：整理活动过程资料，竞选结果两日内公示并宣告上届离职人员。
十、竞选流程
1、嘉宾、竞选者、投票人入座。
2、主体活动开始。
1）主持人致开场白、介绍流程并说明在竞选过程中的相关规则与要求。
2）秘书处散发投票单。
3、主持人宣布竞选工作开始。
4、竞选者按部门顺序进行演讲，每人3分钟。
5、竞选者演讲完毕后，由学生会主席作上学期工作总结报告。
6、在学生会主席作演讲的同时收取投票单，并抓紧时间计票。
7、工作汇报完毕后，投票统计相应完毕并现场公布，主持人宣布活动结果，嘉宾、观众等可以离场。
8、主持人宣布选举结束。
十一、注意事项
1、选举工作必须慎重，到会人员进行签到（本人签到的方才有效）。
2、一律遵循“公平、公正、公开”的原则，不得进行私下拉票等行为，一经发现必严肃处理。
3、各个部门之间妥善安排，相互协助、配合。
选举后的工作：
1）考察任用制度：由校团委书记对学生会干部进行指导监督，本着“公平、公正、公开”的原则对学生会所有成员进行考察任用，期限为一个月，如合格则正式录用，如不合格则另行安排。
2）完成新老干部的工作交接：上届干部把工作中的经验教训、好制度、工作方法告诉新干事并在实际工作中给予支持与帮助。
3）明确分工各干部工作职能，制定学生会年度工作计划。
学生会换届活动策划方案5
为了保障学生会的稳定发展和工作的高效运行，我们即将迎来新一轮的学生会换届选举。本次换届选举为选拔出有能力、有责任心、有热情的学生干部，以推动学生会的各项工作更好地开展。
一、换届目标
1、选拔有能力、有责任心、有热情的学生干部，确保学生会的稳定发展和工作的高效运行。
2、提高学生会的凝聚力和战斗力，为学生会的各项工作提供有力的支持。
3、促进学生会成员的交流与合作，形成良好的工作氛围。
二、活动时间地点
1、活动时间：20xx年xx月xx日19：20
2、活动地点：教学楼xxx室
三、换届流程
1、前期准备
（1）成立换届筹备组织，确定换届筹备工作的负责人，并制定具体的换届计划和时间表。
（2）进行换届宣传工作，通过海报、横幅、微信公众号等多种渠道宣传换届选举的相关信息和流程，鼓励学生积极参与。
（3）明确换届选举的具体规则和程序，确保选举的公平公正。
2、候选人提名与公示
（1）鼓励有意向的学生积极报名，提交个人简历和竞选宣言。
（2）由换届筹备组织对报名者进行初步筛选，确定候选人名单。
（3）对候选人进行公示和宣传，让全校师生了解候选人的基本情况和竞选理念。
3、选举投票
（1）确定选举委员会，明确选举委员会的职责和权限。
（2）组织全校师生进行线上或线下投票，确保选举结果的真实有效。
（3）对选举结果进行公示，并通知新一届学生会成员进行工作交接。
四、部门设置与职责
根据学校实际情况和学生需求，我们设置以下部门并明确其职责：
1、主席团：负责学生会的整体工作，协调各部门之间的关系，制定学生会的工作计划和目标。
2、秘书处：负责学生会的日常行政工作，包括会议记录、文件整理、财务管理等。
3、宣传部：负责学生会的宣传工作，包括海报设计、新闻稿撰写、线上平台运营等。
4、学习部：负责加强学风建设，组织学习讲座、经验交流会等活动，提高学生学术水平。
5、体育部：负责策划、组织、开展各类体育活动，推广体育运动精神，引导学生科学健身。
6、外联部：负责与商家、企业等外部单位进行联络和沟通，为学生会活动提供资金和物质支持。
五、后续工作
1、对新一届学生会成员进行培训，帮助他们更好地适应学生会的工作。
2、组织新老学生会成员进行工作交接，确保学生会的各项工作能够顺利进行。
3、定期对学生会成员进行考核和评估，激励他们不断进步和成长。
我们将通过公正公平的选举程序，选拔出优秀的学生干部，为他们提供培训和支持，帮助他们更好地为学生会服务。同时，我们也将不断完善学生会的部门设置和职责，确保学生会的各项工作能够高效运行。
学生会换届活动策划方案6
一、活动背景
随着学校学生工作的不断发展，学生会作为联系学生与学校的桥梁和纽带，其角色和职责愈发重要。为了确保学生会的持续发展和工作的高效推进，我们计划进行学生会换届工作。本次换届通过选拔一批有能力、有担当、有热情的学生干部，共同推动学生会工作的创新和发展。
二、活动目标
1、选拔一批有能力、有担当、有热情的学生干部，确保学生会的持续发展。
2、推动学生会工作的创新和发展，更好地服务同学、服务学校。
3、加强学生会的组织建设，提高工作效率和凝聚力。
三、活动时间
20xx年xx月中旬，具体时间根据学校安排而定。
四、活动对象
全校在校学生，特别是对学生会工作有热情、有能力的同学。
五、活动流程
1、前期准备
（1）制定换届工作方案，明确换届工作的目标、流程和时间安排。
（2）召开学生会全体会议，动员全体成员积极参与换届工作，并选举产生换届工作小组。
（3）通过校园网站、微信公众号等渠道发布换届公告，明确换届时间、报名条件和流程等。
2、报名与审核
（1）报名：学生根据公告要求，填写报名表格并提交个人简历、获奖证书等相关材料。
（2）审核：换届工作小组对报名学生进行资格审核，确保报名者符合条件。
3、面试与选拔
（1）面试：换届工作小组组织面试，对报名者进行考察和评估。面试内容主要包括自我介绍、工作经历、工作设想等方面。
（2）选拔：根据面试结果和报名者的综合素质，换届工作小组提出候选人名单，并提交学生会全体会议审议。
4、公示与任命
（1）公示：将候选人名单在校园网站、微信公众号等渠道进行公示，接受师生监督。
（2）任命：经过公示无异议后，由学生会全体会议进行投票表决，产生新一届学生会干部。
5、培训与交接
（1）培训：对新一届学生会干部进行培训和指导，帮助他们熟悉工作流程和职责要求。
（2）交接：组织原学生会干部与新干部进行工作交接，确保工作的顺利过渡。
六、活动宣传
通过校园网站、微信公众号、海报等渠道进行广泛宣传，提高活动的知名度和参与度。同时，加强与各学院学生会的沟通和联系，共同推动学生会工作的发展。
七、活动预算
略
八、活动总结
换届工作结束后，组织换届工作小组进行总结和评估，分析活动的成效和不足，并提出改进意见和建议。同时，将总结报告提交给学校领导和相关部门审阅和备案。
九、注意事项
1、严格遵守学校规定和换届工作方案的要求进行活动。
2、公平公正地选拔和任命学生会干部，确保活动的公正性和透明度。
3、加强与各学院学生会的沟通和联系，共同推动学生会工作的发展。
4、确保活动的安全和顺利进行，及时处理可能出现的突发情况。
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