开票员岗位职责
随着社会不断地进步，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。那么岗位职责怎么制定才能发挥它最大的作用呢？下面是小编帮大家整理的开票员岗位职责（精选33篇），仅供参考，希望能够帮助到大家。
开票员岗位职责1
一、负责公司每月增值税专用发票的购买、保管。
二、对客户的开票资料进行整理存档，若有变更，需及时更新资料。
三、依据销售部发出且销售部部门负责人审批通过的开票申请，准确开具增值税专用发票，并按照销售部要求准时寄出。
四、开票前认真核实开票申请中，对方公司开票信息与存档开票资料是否一致，若存在疑问，需及时与销售部确认。
五、开票完成或收取到发票时，当天对智邦系统中的开票与收票模块进行确认操作。
六、收到增值税专用发票当天必须完成发票认证。
七、在增值税发票认证，开票情况出现变动，及每月23号，25号，28号定期在泸西扩铂增值税专用发票汇报群中汇报且编制增值税发票情况统计表，对每月增值税进行实时管控。
八、每月对进口增值税缴款书的认证进行实时追踪并及时于发票群中汇报情况，并做独立的进口税费统计。
九、每月对开票申请、进项增值税专用发票存根联进行整理、装订及存档管理。
开票员岗位职责2
1、负责管理委托代销票据。
2、负责销售出入库、调拨出入库、样板出入库、委托代销出入库以及其他出入库票据的开具。
3、负责库存报表、库存核对、空白销售票的管理、空白仓存卡的领用、核销。
4、执行价格政策。
5、掌握价格体系商品信息。
6、完成领导交办的其它工作。
开票员岗位职责3
1、负责所辖区域的产品的销售和推广工作；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
5、负责辖区内销售活动的策划和执行，完成销售目标；
6、管理维护与客户之间的长期战略合作关系。
开票员岗位职责4
1、严格遵守国家的法律法规及相关的财经税务制度。
2、负责市场内商户的发票开具工作，建立商户开具发票台账，规范合理地开具发票，并做好台账的整理登记工作。
3、及时和税务部门沟通，了解和掌握国家税收方面的法规政策，同时对商户进行指导和宣传。
4、严格按照税务部门的要求做好发票的领、用、存管理工作，做好空白发票和已开具发票的整理保管工作。
5、了解和掌握商户的经营状况，并配合商管部做好商户的日常监管及商品的质量监督工作。
6、协助办公室做好管理系统的建立和完善工作，并在公司网站上及时发布和更新有关税务方面的政策或报道。
7、完成公司交办的其他工作
开票员岗位职责5
1、认真填写票据，将明达领料单编号记录在票据上，并准确记录换票时间。开票过程中遇特殊情况，及时与值班人员联系。
2、认真填写日统计表，如出现错误用红色笔标注，并在备注栏注明。
3、票根编号统计有误请与票根总数核对，以票根数量为准。
4、开票过程中遇票据印刷错误，多出的票据照常开，少印漏印的票据要详细记录数量，所有印刷错误要在票本封面注明，并与日统计表备注栏备注。
5、车辆运输路线按当天车辆运输分组表开票，除装载纯土车辆可临时发往西大堤加载，其他车辆一律按分组规定开票，对换票驾驶员提出的无理要求，一律不予理会。
6、对明达公司领料单车牌号不清楚的，让驾驶员出示相关有效证件，查实清楚方给予换票。领料单涂改破损的一律不予换票。
7、认真做好交接班工作，明确当班的工作情况。如接班人员未查出错误，接班人员承担一切过失责任。
8、每天产量以第二天早7：00之前为当天产量，7：00以后开出的票据数量算下个班产量。
9、夜班交班前将票根与车辆日统计表和明达领料单整理好后交给值班人员。
开票员岗位职责6
1、熟悉上级规定的有关财务制度和财经纪律及加油站现金、支票、油票、记账卡、IC卡、发票等管理制度，规范操作，按章办事。
2、熟悉加油站经营的商品知识、商品价格和收款、开票程序，快速准确地收款、开票。
3、做好本班加油员上交的现金、票证及其他加油凭证的核对、汇总工作，核对其他商品的销售额，填制本班交接班记录。
4、妥善保管印章、发票、现金、支票等，严防丢失、被盗，按规定及时送交货款。
5、熟悉站内消费器材性能，并会扑救初期火灾。
6、搞好分管责任区的卫生工作，保持环境整洁。
开票员岗位职责7
1、 按照公司分销流程接收、登记订单审核人员核定（经过批准）、下达执行的采购订单，录入、审核、打印发货流转单据并及时传递。
2、 制作发货流转单据应及时自检、互检，确保所制单据内容与采购订单的一致性，如有差异须及时联系订单审核人员重新确认。
3、 负责ERP系统分销模块本人用户名下的操作的正确和准确性。
4、 接受委托加盖《备货计划专用章》和《提货专用章》。
5、 整理、归档、查询、核对、调整发货流转单据。
6、 协调、配合、调整、制作销售退货、运输丢胎、运输串货相应单据。
7、 贯彻执行公司各项规章制度。
8、 完成领导交办的其它工作。
开票员岗位职责8
1、根据销售代表报送的要货计划，开具销售单据；
2、负责协调销售单据的业务审核、财务审核、质量审核及仓库发货送货，跟踪要货计划的执行情况；
3、按照公司制度规定对相关单据进行收集、整理，归档；
4、负责客户资料的收集、归档及时空系统客户资料维护；
5、负责收集销售代表提交的销售月报，并统计汇总报送部门负责人；
6、完成领导交办的其他任务。
开票员岗位职责9
一、认真学习政治理论和业务知识，提高政治思想觉悟和业务素质，遵纪守法，廉洁奉公。
二、严格执行交通规费征收政策和法规，严格按征费标准征收各项规费，不得随意减免、提高或降低征费标准。
三、认真办理征费业务，开出的票据及时登记入帐，做到不漏征、不错征、不重征。
四、认真填写各种票据，做到数字准确，字迹清晰，内容完整，印章齐全。
五、建立健全征费台帐，车辆台帐，做到登记及时，数字真实。
六、协助本办其它岗位工作和完成本办领导交办的其它任务。
开票员岗位职责10
1、协助销售部部长做好市场调查。
2、负责执行公司的营销策略，以顾客为关注焦点，不断开拓市场。
3、负责索取首次销售单位资料。
4、负责保管好销售单位的销售合同，并建立档案。
5、负责药品的销售，并做好销售记录，确保能追查每批药品的售出情况，必要时能及时全部追回销售药品。
6、负责售前、售中和售后服务工作，不断提高顾客满意度。
7、负责收集用户意见，做好用户访问工作，及时反馈质量信息。
8、协助销售部部长做好销售回款的催收。
9、负责退货药品的查收，对退货过程中存在质量问题，立即向销售退货商进行查询、处理。
开票员岗位职责11
1、按照公司开票规范流程，准确有效的开具销售清单；
2、每日报送当天销售经营状况；
3、定期进行库存统计，并进行缺货统计，及后续跟踪；
4、每月进行数据统计；
5、领导交办的其它相关工作。
开票员岗位职责12
1、负责仓库出货开单、开具发票、作废发票；
2、登记发票开具数量金额结存数量情况；
3、统计开具发票金额:
4、统计库存明细数据，做好出入库登记:
开票员岗位职责13
1、树立“质量第一”的观念，坚持原则，严格执行公司的开票制度，恪守公司的商业机密。不得向任何人提供产品来源、流向、库存及其它损害公司利益的信息。
2、严格按照GSP规范，遵循“先产先出、近期先出”的原则进行销售开票。
3、把好开票质量关，购货单位必须具有合法资格才能购进药品，否则不得销售供给其药品，禁止张冠李戴向非法客户或个人批发药品。
4、购货单位的资格审核由业务部负责提供，并报质量管理部确认录入基础信息，开票员可从计算机系统中查找核对。
5、开票人员的销售开票权限不得随意转给他人使用，每位开票员进入计算机管理软件系统应设置个人操作密码，定期更换一次，禁止借用他人操作密码开票。
6、开票前应审核顾客的采购计划，认真核对药品的名称、规格、产地，核对无误后方可按对方的要求进行开票。
7、操作键盘时，应精力集中，准确无误的记销帐目，尤其是药品名称、规格、数量、生产厂商、生产批号、有效期等重点项。
8、开票要快速、准确、不得拖延顾客的时间，同时对顾客要热情、周到。
9、开票工作完成后要对所开具的销售单据进行认真的审核，审核无误后方可确认并通知财务人员审核、收款。
开票员岗位职责14
1、负责接收销售员
2、负责公司药品的销售开票工作，开票员接到销售合同或开票通知后，应严格按要求开票。对销后退回药品，协助销售人员开具销后退回申请单。
3、开票员要端正服务态度，使用文明语言，做到随到随开，不推诿、不拖延，不压隔夜票。开票员之间做到互相帮助。
4、对销售中发现的质量问题及时锁定报质管部。
5、掌握销售对象的合法资格和经营范围，防止药品流向非法经营单位或超范围销售药品。
6、掌握本公司库存药品的质量情况，主动向客户介绍。
7、按照“先进先出、近期先出”的原则开票，向客户做好近效期药品销售的解释工作。
8、及时反馈客户对药品质量及服务质量的意见和要求，配合有关人员处理客户的查询和意见，为经营质量改进，
9、熟练掌握药品价格、规格、包装数量等基本知识，对销售员
开票员岗位职责15
1、终端药品销售业务的开票工作，完成各项销售任务指标；
2、应收帐款催收管理，收集客户资料；
3、评估客户信用状况及资信申请手续；
4、负责办理客户的退货手续；
5、负责阶段性促销政策的宣传；
6、每天和业务岗、配送岗位人员进行销售及货物跟踪情况；
开票员岗位职责16
1、根据公司制订的'销售任务与计划，完成个人的各项销售指标；
2、根据客户的订货周期，主动联系客户，告知销售政策争取订单，并按照客户要求开票，确保开票质量；
3、积极对近效期、滞销品种进行催销，对公司新品种进行推广；
4、及时将新的市场信息、缺货信息、价格信息等进行登记反馈相关部门；
5、负责将客户的欠款的催收，控制在规定的范围内；
6、完成部门经理交代的其它工作。
开票员岗位职责17
1、负责完成客户的订单报价，电脑输入处理以及维护客户与公司间的客情关系。
2、负责分担完成公司制定的年销售计划。
3、完成客户投诉、意见反馈处理的登记。
4、协调其他部门完成工作
开票员岗位职责18
1、根据客户提供的品名、数量、等级，发货时间等信息准确无误的录入开票系统；
2、与业务人员及时沟通价格，有价格不符的填写调价单，开具出库单，销售票；
3、根据需要开具发票，把销售单据传递给报告员及收银员，跟踪销售票的回执联送回情况，登记业务室交接单；
4、配送部门送货回来反馈的货品问题及时与生产部门沟通，以最快的速度把处理的方案反馈给单位；
5、与库房负责人沟通缺货，上报货品的质量问题，认真核对前一天的出库单，填写前一天单位的利润数据，上报给财务部门；
6、保管好销售单据、出库单据；
7、积极的完成领导交办的其它临时性工作
开票员岗位职责19
1、开具出库单；
2、执行发票管理制度，开具、购买及保管发票；
3、相关出库单、发票的跟踪事宜；
4、整理、归档财务文件；
5、财务开票岗位轮岗6个月后，定岗在销售部门担任销售助理；
6、负责日常销售工作，例如：整理发票单据、跟踪产品信息、下订销售计划等；
7、在销售人员缺席时，及时转告客户信息，妥善处理。
8、协助完成上级交代的其它工作。
开票员岗位职责20
1、负责接报客户计划，按照客户需求，准确、及时的制作出《销售出库单》；
2、负责客户需求信息的查询，并做好药品销售服务工作；
3、负责及时向部门反映药品缺货情况；
4、负责完成主管
开票员岗位职责21
1、每天传递发票记账联给应收账会计，从航天金穗系统导出开票信息传给应收账会计；
2、及时完成销退和采退红字发票申请单的开具工作；
3、实时完成系统中的红字发票开具工作；
4、领导交办的其他工作。
开票员岗位职责22
1、开具提货单，开票室严格按照销售订单开具提货单(发运计划)，建立提货单时注意必填项(数量、试样编号、库位、车号、备注)，其它项由系统自动生成，禁止随意操作，导致无法过磅。完成建立后认真核对提货单物料品种，包装类型等。自提车辆开提货单时，各销售分公司务必指定专人通知开票员，开票员在备注栏详细注明通知人姓名，车号；派送车辆在备注栏填写提货人和通知人姓名、车号，否则不予开具提货单。在开散装票和安排车辆时，用心与客户、承运商沟通联系，对运输车型、订单的剩余量和允许的超交量综合分析来安排车辆和开具提货单。按预交款控制发货量的订单要关注订单价格和余款。
2、如果车辆上磅时无法正确采集提货单信息，开票员极时与销售订单建立职责人联系，尽快维护订单，订单维护完成后重新建立提货单。
3、严禁开票员在纸质提单上更改试样编号和装车库位，务必做到AX系统内的提单信息与所打印的提单信息持续一致。严禁手工涂改票据。
4、开票员在交接班时务必下载销售订单，并保存到本地计算机。以免网络或系统出现故障影响开票。销售订单下载方法：进入AX系统应收帐款查询销售订单序时薄，将销售订单所有行资料全部选取，复制并粘贴到EXCEL中保存即可。
5、如果网络或系统出现故障，造成不能在系统正常开票，应极时向公司信息员通知，并征得部门领导同意后进行手工开票，开票员应依据所下载的订单按其剩余交货量开具提货单。
6、网络恢复正常后务必将上述数据按照原有流程全部录入系统中，补录数据要确保准确无误，数据补录完成后再正式起用系统开票。如果网络恢复正常后需补录数据较多，需要补录工作与正常开票同时进行时，要严格按照提货卡剩余数量开提货单，杜绝提货单数量超出销售订单剩余量.
7、在补录数据时，补录的提货单由发运负责人签审。
8、火车提货单按照请车安排的实际状况，由铁路协调组计划员依据销售订单建立火车提货单，安排装车，将装车部门实际装车的数量、试样编号、品种、收货人、到达站等信息录入系统，信息数据的录入依据火车站台值班人员带给的当日装车报表的作为最终依据。
开票员岗位职责23
一、认真遵守执行公司及部的各项规章制度。
二、按规定统一着洁净的保卫服装，不准佩戴外漏饰物，不准吃零食、斜躺、聚集聊天、大声喧哗、相互嬉戏、玩手机、拉关系等与本岗位无关的事。
三、工作时做到语言文明，行为规范，严禁违纪违规行为。
四、不准脱岗、空岗、窜岗、睡岗，三班人员必须坚持手拉手交接班，辖区内设施好坏及物品必须交接清楚，并做好记录，如有问题及时上报。
五、经相关部门审批可以进入煤库的车辆，必须进行登记，未经批准的车辆一律不准进入（包括自行车、电动车、摩托车、垃圾车、其他拉运物资的车辆）。
六、认真检查拉运煤炭及设备等物资的车辆，必须收缴出门证，做到票物相符方可出入，无正规手续的严禁出入。
七、发现和接到各类警情，要妥善处置，情节严重的立即报警，并及时上报部领导，做好移交等工作。
八、爱护公物，不得损坏办公用品。
九、保持办公场所卫生清洁，自觉接受监督。
十、完成其他工作任务。
开票员岗位职责24
1、熟练掌握磅秤的操作规程及有关仪器、仪表的使用方法。严把计量关，做到手勤、眼勤。车辆过皮重、毛重时要仔细检查。
2、计量的帐、卡、表要求数字准确、清晰，数据真实、可靠。
3、工作态度认真，工作细心、认真负责，不得弄虚作假、徇私舞弊，更不能接受请吃、收受贿赂，损害公司利益。
4、爱护磅房设备，做好磅房“防火、防盗”工作。
5、离开磅房时应关闭电源，关好门窗。
6、日常过磅时，应坚守岗位，认真计量，详细记录。
7、不得中途串岗、溜岗及做与工作无关的事。
8、认真学习业务知识，提高岗位技能。严格要求自己，不谋私利、做好本职工作。
开票员岗位职责25
1、要准确、快速地做好开票和收银工作。
2、负责保管所有的手工票据和电脑票据，严禁出现断号的单据。
3、负责销售出入库、调拨出入库、样品出入库以及其他出入库票据的开具、录入等工作。
4、负责电脑库存报表、电脑销售台账的制作和核对工作。
5、积极完成上级领导安排的其他工作。
开票员岗位职责26
1、负责完成公司分配区域的客户定单的报价、输入处理，维护和建立良好的客户关系；
2、对客户的投诉及意见进行登记、反馈和处理；
3、完成渠道管理工作：
（1）掌握所经营品种的产品知识、价格、销售政策、流程等情况，严格按照公司制度办事；
（2）熟悉客户业务各项流程，定期对区域内的终端客户进行业务拜访；建立并完善区域销售网络；
（3）能够保持、促进本公司产品在客户处的销售，并保证应收账款的回笼；
（4）能够密切关注本公司产品在客户处的销售动态，并及时调整预防近效期货及因滞销而造成的退货的发生；
4、市场信息搜集反馈工作：
（1）采集本公司产品销售、库存数据以及有关的一切相关信息的搜集、反馈；
（2）有关竞争对手及产品的信息搜集；
（3）市场方面对于产品方面的反应性信息；
（4）上、下游客户的动态信息搜集。建立完善的客户信息档案，并确保该资料的完整性和准确性。
开票员岗位职责27
1、负责收集并审核供货单位的资质、销售人员资质及产品资质；
2、负责签订质量保证协议，确保经营药品的质量；
3、负责建立合格供货方及首营企业、首营品种的档案；
4、按需购进所需药品，保证销售的需要，及时提供所需要的产品，做好购进工作；
5、负责产品退货的下账处理工作。
开票员岗位职责28
1、负责公司货物进出库票据的办理和电脑数据的录入工作；
2、负责店面订货单所列商品价格的审核；
3、 负责订货单和出库单相应联的保管和存查；
4、负责退货票据的办理工作；
5、负责电脑数据的安全保存和使用；
6、开票所用电脑、打印机等设备的保管；
7、按照通知对电脑数据进行维护和更新。
开票员岗位职责29
1、收集客户的销售订单，及时准确开票；
2、根据公司制订的销售任务与计划，完成各项开票指标；
3、与客户保持良好沟通，并按照客户要求开票，确保开票质量；
4、按照公司制度规定对相关单据进行收集、整理，归档；
开票员岗位职责30
1、根据销售开单的情况，进行配发票号。导出发票资料到开票接口，发送到税控机，通过税控机开出发票。开出发票后，交相关人员逐笔核对确认，通过进销存系统打印发票清单、红字发票处理。
2、整理发票、核对发票、送发票到仓库、做好签收。
3、上传发票到新平台药品交易系统。
4、保管发票存根、保管发票清单、保管开票等相关资料。
5、需要协助出纳部分工作。
6、上级领导安排的其他工作。
开票员岗位职责31
1、严格执行财经纪律，贯彻会计制度，遵守财会人员职业道德规范。
2、对销售的物资、商品等，必须手续齐全方可开票。
3、开票时应注意商品的不同品种、不同规格、不同数量、不同价格，按站规定标准进行开票。
4、票据开出以后要予以核对，防止差错，该有附件的应有附件，以备查验。
5、不得擅自为他人开无手续或无气票的票据。
6、努力学习，不断提高自己的业务素质。
7、积极做好站领导交办的其他各项工作。
开票员岗位职责32
1.负责投资公司日常销售发票的开票工作(轮胎、原材料)，采购发票的认证工作，确保准确性与及时性；
2.负责采购&销售退货相关事宜资料提供，特殊客户的折扣折让开票处理(三包返利的原因)；
3.负责月末发票核对、整理、票据贴现发票的复印及扫描工作；
4.负责每月开票相关基础报表的提供(销项核对表、作废明细表、增值税申报表等)；
5.负责投资公司发票的购买、统计、领取与保管等票证管理工作，确保正确性、及时性与规范性；
6.完成领导交办的临时性工作任务。
开票员岗位职责33
一、热爱本职工作，坚持原则，坚守岗位，严守商业秘密，维护公司利益，严格遵守公司及部门制定的各项规章制度。
二、司磅员工作态度必须端正，工作细心，认真负责，不得弄虚作假，徇私舞弊，更不能有吃拿卡要、收受贿赂等损害公司利益和形象的行为。
三、熟练掌握磅秤的操作规程和仪表的使用方法，严把计量关，做到眼勤、手勤。过磅计量必须由电脑自动读取数据，所有数据不得手工书写，计量准确率达到100%，报表必须电脑自动打印生成，如遇电脑故障，应第一时间联系管理员，管理员暂时不能解决的，可用手工制单，但必须要管理员在票据上签字确认。
四、打印磅单前，应仔细核对榜单中每一个数据，准确无误后方可打印。过磅结束后要及时规整单证，不错、不漏、不遗失，及时报送有关单证、报表，不得随意向无关人员提供任何数据。
五、坚守岗位，司磅员不得随意换班、中途串岗、做与工作无关的事，磅房必须保证24小时有人上班，不得让闲杂人等进入磅房，不得出现任何时间无人过磅现象。
六、上下班必须面对面交班，对所有需要交代事项交接清楚，如有任何情况必须及时向上级反映。
七、以上各条要严格执行，如有违犯或造成客户及公司利益受损，每人处罚100元。
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