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精益工程师岗位职责

时间:2021-12-17 09:08:29 精益工程师岗位职责 我要投稿

精益工程师岗位职责

  科普:精益工程师

  职位描述

  1、负责协助上级领导完善及优化生产流程,健全生产部门精细管理制度;

  2、组织、推动、协调和指导公司各部门的精益相关活动;

  3、跟踪、督促公司内部各部门和制造小组的精益生产实施和推广;

  4、负责生产现场的诊断分析工作,发现“浪费”;制定改善方案,推动实施并加以评估;

  5、负责对公司各部门管理人员做精益生产的相关培训。

  任职要求:

  1、机械或机电向专业,大专以上学历;

  2、具备3-5年以上制造业精益生产推广和管理的实战经验;

  3、具备良好的团队合作精神,良好的沟通、组织和协调能力;

  4、具备较强的识别各种浪费和问题的能力;

  5、具有较强的现场问题解决能力和改善能力。

  精益工程师岗位职责(精选5篇)

  在不断进步的社会中,越来越多地方需要用到岗位职责,明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责,能够最大化的进行劳动用工管理,科学的进行人力配置,做到人尽其才、人岗匹配。那么岗位职责的格式,你掌握了吗?下面是小编帮大家整理的精益工程师岗位职责(精选5篇),希望能够帮助到大家。

  精益工程师岗位职责1

  工作目标:

  1、健全精益管理体系,梳理、完善各项工作制度、工作流程;

  2、改善年完成每人一件,横向推广改善;

  3、精益改善项目完成率达100%;

  4、全面跟踪分析商业计划指标,支撑商业计划的达成;

  5、科长助理以上管理人员及工程技术人员参培率达100%,各单位精益管理全员转培率达90%。

  工作职责:

  1、全面负责精益管理办公室日常工作;

  2、组织编制、宣贯矿井精益管理工作年度规划及月度计划;

  3、按行动计划节点组织对各单位的精益管理日常工作进行辅导、推进、检查、评价工作;

  4、负责组织对各单位kaizen进行收集汇总、审核、评比、考核;

  5、全过程辅导、跟踪、对接矿井精益改善项目,组织精益改善项目的汇总、评价、考核;

  6、负责上级精益管理文件精神的宣贯,组织精益管理培训,培养精益管理专家;

  7、负责矿井可视化看板的设计、更新、维护;

  8、组织月度精益管理工作例会,评价各单位精益管理工作;

  9、编制矿井月度精益管理报告、年度报告等汇报材料;

  10、落实领导安排的其他工作。

  精益工程师岗位职责2

  1、负责协助上级领导完善及优化生产流程,健全生产部门精细管理制度;

  2、组织、推动、协调和指导公司各部门的精益相关活动;

  3、跟踪、督促公司内部各部门和制造小组的精益生产实施和推广;

  4、负责生产现场的诊断分析工作,发现“浪费”;制定改善方案,推动实施并加以评估;

  5、负责对公司各部门管理人员做精益生产的相关培训。

  精益工程师岗位职责3

  一、精益生产经理岗位职责

  1、协助管理层制订工厂精益生产的长期和短期规划;

  2、负责精益生产工具的培训和推广应用;

  3、负责推进公司现场基础管理工作的建立与完善;

  4、负责精益生产、5S等先进生产管理的组织和实施;

  5、负责导入精益管理方法与理念,推动设施布局、工艺创新,促进TPS(拉动式生产与看板管理)在制造系统建立;

  6、负责精益生产的持续改进,解决现场工艺问题,落实成本节约措施。

  二、精益生产经理岗位职责

  1、在工厂发展战略的指导下,制定精益生产/持续改进战略与目标、主要部署与实施计划。

  2、监督工厂内的精益生产/持续改进活动,并及时纠正或调整与精益生产目标/计划不一致的行动。

  3、协同工厂管理层及嘉士伯中国供应链精益生产团队,识别在精益生产中的阻碍因素并予以排除。

  4、主导高价值项目的合理性选择与优化。

  5、管理和辅导精益生产团队成员,为其提供绩效回顾与评估。

  6、与工厂管理层保持积极沟通,确保其知晓精益生产的进程。

  7、确保优秀的经验能在厂内得到分享与普遍应用。

  8、主导团队成员的投入管理。

  三、精益生产经理岗位职责

  1、协助公司质量部门进行体系改善及开展六西格码管理工作;

  2、在整个企业内进行精益培训,提升关键流程的运作效率和有效性;

  3、扮演整个企业的内部改善顾问;

  4、主导推进精益生产项目和所有持续改善工作;

  5、对车间管理进行监管,包括标准化工作、5S和可视化管理,如果需要的话,为企业提供必要的建议;

  6、配合制造总监组织建立稳定生产合格品的生产系统,确保预期的产量,制定生产计划及目标,满足现有与预计销售订购的要求。

  四、精益生产经理岗位职责

  1、负责华东地区所有分拣中心的精益改善、IE手法融入、Sixsigma运用与评判标准建立;

  2、针对现场作业能深入调研、精益“产品研制”、方案撰写落实;

  3、方案产品能对接培训体系;

  4、能建立维护标准制定并联动其他部门实施考核;

  5、负责华东地区所有分拣中心的场地设计(CAD);

  6、负责场地设计落实后的项目跟进与排异;

  7、负责跨部门会议沟通与接收执行上级领导其他工作任务安排。

  五、精益生产经理岗位职责

  1、参与制定并组织实施精益生产推进计划;

  2、提供项目实施所需的精益工具和方法支持,推进全员改善,消除浪费,提升产品质量、提高生产效率;

  3、组织、带领车间按计划推荐精益生产,持续稳固精益生产推进成果并实现部门职能化;

  4、审核和监督各部门精益生产的实施情况,并就改善措施给出专业建议和方案,对公司精益生产体系的.运营实时跟踪和反馈

  5、结合产品的加工方式和生产组织方式,系统的提升制造和工艺保障能力

  6、根据精益生产推进的需求,完善精益人才培养机制,推动中基层管理人员和专业职能管理人员精益能力的提升,形成体系化的精益能力。

  精益工程师岗位职责4

  职责定义:

  依据生产部要求对DNTRS产品一切相关生产活动进行记录、统计和分析。

  岗位人数:

  1名

  岗位性质:

  项目制(临时)

  岗位时间:

  两个月(结束后回原岗位工作)

  岗位配置:

  照相机、秒表

  岗位目标:

  1、DNTRS产品生产工时统计及分析

  2、DNTRS产品成本统计及分析

  3、DNTRS产品生产工艺改进建议(待定)

  岗位发展方向:

  精益生产技术员(满一年后),精益生产工程师(LPE)(满五年后)或其它发展潜能的岗位。

  职责范围:

  1、运用工具(照相机、秒表)对DNTRS产品生产所用人数、时间和工作内容即时记录,对工作状态即时记录。

  2、对DNTRS产品生产流程的每一个环节进行记录。

  3、对DNTRS产品生产所用原材料进行记录。

  4、对DNTRS产品管理活动进行记录。

  5、对所有记录进行整理、统计和分析。

  岗位背景介绍:

  精益生产是目前世界上比较先进的生产管理方式。

  精益生产目标:快速生产,减少浪费。

  精益生产生产特点:多品种、小批量、高质量、低成本。

  精益生产核心:在客户需要的时间,生产需要的产品和数量,满足客户需求。

  精益生产包括:现场管理6S、看板管理、标准化、减少生产中的7大浪费等多方面。

  7大浪费:生产过剩浪费、库存浪费、搬运浪费、生产不良品浪费、等待浪费、动作浪费和加工自身浪费。

  设立精益生产DNTRS项目统计员岗位,是以DNTRS产品生产为样本,做基础数据的统计工作,为公司日后进一步深入推进精益生产做准备。

  精益工程师岗位职责5

  1、从现场管理目视化、快速换模、标准化工作、质量、团队协作等九个方面推动公司的精益生产活动,编制、实施精益生产年度、月度行动计划;

  2、负责公司内年度的精益项目策划并实施;

  3、按精益思想规划生产现场,持续改进现场七大浪费;

  4、通过调整平面布局实现持续改进物流路线、减少移动距离的目的;

  5、负责在本公司内推行TMS及完成相应的报告,确保公司TMS试点单元单班产量达到原定目标,并适时将TMS横向展开到其他单元;

  6、通过推行精益活动,控制在制品、原材料及成品库存量,将DOH控制在公司目标内;

  7、根据顾客月度销售计划进行未来三月的生产能力分析,根据分析结果和公司BOS指标配置适当的操作人员及生产设备,不断优化生产效率及设备利用率,从而达到降低生产成本的目的;

  8、负责车间设备的平面布局符合EHS要求;

  9、与生产人员一起,有效实施公司TVM工作,完成部门年初制定的BOS指标;

  10、推进生产现场5S活动,划分5S责任区,确保生产现场及物流的高效运转;

  11、实施现场标准化工作,并定期对进行现场考评实施效果,将标准化工作展开到培训等辅助工作中;

  12、负责公司内年度的精益项目策划并实施;

  13、完成上级交代的各项任务。

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