外出培训的通知

时间:2023-06-06 11:57:40 通知范文 我要投稿

外出培训的通知范文

  在不断进步的社会中,我们需要用到通知的情形越来越多,通知根据根据适用范围的不同可划分为不同种类。如何写一份恰当的通知呢?以下是小编为大家整理的外出培训的通知范文,仅供参考,欢迎大家阅读。

外出培训的通知范文

外出培训的通知范文1

  各县职业技能鉴定中心、市属各职业鉴定所(站)、各高技能人才培养相关单位:

  为进一步加强工作交流,更好地学习、借鉴外市在职业技能鉴定方面的先进做法和经验,不断促进本市职业技能鉴定工作质量管理水平提升,中心拟组织相关工作人员进行考察学习,现将有关事宜通知如下:

  一、考察学习时间

  XX

  二、考察内容

  (一)学习了解鉴定所(站)建设和管理方面的先进经验,以有利于按照“质量优先,兼顾规模”的工作思路,努力夯实本市职业技能鉴定工作基础。

  (二)通过参观相关鉴定所(站),学习外市在职业技能鉴定考务工作和考场管理、在校毕业生“双证书”制度、社会化考评、高技能人才培养等方面的`先进方法及经验,促进双方在有关技能鉴定工作方面的经验交流,进一步提高本市技能鉴定工作水平。

  (三)其它有关方面内容。

  三、考察学习人员

  各县局分管职业技能鉴定工作局领导和鉴定中心负责人1-2名,各职业技能鉴定所(站)负责同志1-2名,高技能人才培养评价工作经办人1-2名。

  四、其他

  考察学习期间交通食宿费用自理。各单位请于6月12日前,将考察学习人员名单报送至市职业技能鉴定指导中心。考察地点另行通知。

  电话(传真):XX联系人:XX

  附件:参加考察学习人员回执.doc

  二〇XX年六月一日

外出培训的通知范文2

公司所属各单位党组织:

  为适应企业快速发展、不断满足施工规模扩张的需要,进一步提高宣传报道人员素质,建设一支热爱企业新闻报道、忠于企业发展的宣传人才队伍,公司党委决定近期在河南举办一期新闻报道和企业文化培训班,现将有关事宜通知如下:

  1、参培人员及条件各单位务要选派1--2人参加,特别是在办公室岗位上工作人员要积极参加,鼓励工程管理类、中文类等大学本科毕业生参加学习。参培人员应具有一定的文字基础,热爱新闻宣传工作。

  2、培训内容:新闻写作常识、企业文化以及党务、团务管理等方面业务知识。

  3、培训时间:初定10月中上旬。

  4、推荐报名各单位详细填写《培训人员登记表》,加盖公章后于9月28日下午6:00前传真至公司党委工作部。公司将在各单位推报人员基础上,择优确定参培人选。

  当前,企业愿意或能够从事新闻宣传工作的人员越来越少,影响了项目的`办文质量,希望各单位从促进企业发展、建设优秀人才队伍的高度,积极推荐人选,保证落实参培人员。

  附件:《培训人员登记表》

  公司党委工作部

  XX年xx月xx日

外出培训的通知范文3

各县(区)教师进修学校:

  为进一步加强研培队伍建设,提高研培人员整体素质,按照计划,将选派两级研培人员外出进行深度培训。现将有关事宜通知如下:

  一、培训目的

  1.实施订单式培训,依托外部资源优势为研培人员量身定制利于其专业成长的课程,通过有针对性的理论研修和实践浸润,促使两级研培人员拓宽专业视野,提高专业技能。

  2.实施捆绑式培训,两级研培机构各部门各学科研培人员合班培训,通过共同的学习交流,实现资源的共享、思想与情感的融通,促使研培战线深度融合,提高工作效能。

  二、培训时间

  9月中旬

  三、培训地点

  山东潍坊、青岛

  四、参训人员

  (一)市教师进修学院研培人员

  (二)县区教师进修学校领导、研培人员

  五、培训费用

  (一)学习费用由学院从专项培训经费中统一支付,主要包括:专家讲课费、导师带教费、见习考察费、市内交通费、餐费、场地费等。

  (二)住宿费、差旅费由各单位按规定报销。

  研培人员外出深度培训是全市基础教育研培文化月活动的重要内容,是优化研培队伍的`重要举措。请各单位认真落实此次工作,按要求组织相关人员参加培训,并于7月17日下班前将参训人员信息汇总表(附件2),报送至学院培训管理中心。培训的其他具体事宜另行通知。

  XX教师进修学院

  X月X日

外出培训的通知范文4

各部门、分、子公司:

  为开阔公司员工视野,更新思想观念,学习先进城市的管理理念,同时激励广大员工工作积极性,树立学先进、赶先进的氛围,增强团队凝聚力和员工向心力。根据XX市总工会年度学习培训考察要求,公司决定组织年度优秀员工外出进行考察学习,现通知如下:

  一、参加人员:

  度公司优秀员工、中层以上管理人员、公司业务骨干(由部门、分、子公司各推荐一名,条件是须在公司工作年满一年以上的.员工)

  二、组织方式:

  1、为保证公司工作正常有序运行,根据各部门职责分工不同,视工作缓急情况分两期组织人员外出考察学习。

  2、由公司工会根据市总工会统一要求,安排学习培训时间地点,统一安排行程及期间食宿。

  三、考察学习要求:

  1、考察学习人员在外出学习考察期间,严格遵守组织纪律和公共秩序,自觉维护好公司形象。

  2、考察学习结束后,结合本部门工作实际,每人拟写一篇考察心得体会,进行总结和交流。

  3、各单位请将推选的业务骨干名单于11月13日报公司综合部。

  二0XX年十一月九日

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